2010年石桥二小工会工作总结

关键词： 工会法 石桥 工会工作 总结

2010年石桥二小工会工作总结（通用8篇）

篇1：2010年石桥二小工会工作总结

石桥二小2011年工会工作总结

2011年以来，我们石桥二小工会组织在县教育工会和学校党支部的领导和支持下，在广大教职工的积极配合下，全面贯彻《工会法》，认真落实“三个代表”和科学发展观，能及时而圆满的完成上级领导交给的各项任务和我们制定的工作计划。与此同时，我们重点做好如下几项工作：

一、加强师德建设，造就高素质的教职工队伍。

师德是教师的灵魂，遵守师德规范是教书育人的前提，具有良好的师德，才能有高度的责任感，才能爱岗敬业，为人师表，才能树立“工作讲规范，爱生讲奉献，协作讲大局，发展讲和谐”的思想理念。为此，我们始终注重师德建设工作，注重提高广大教职工的政治思想素质。我们进一步利用德育基地—“小沙东海战纪念室”，让广大师生不断地接受革命传统教育和爱国主义教育。

在开展师德建设工作中，广大教职工都能按照政治学习计划进行集中学习和自学，重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习《工会法》、党的“十七大”文件和有关规定，并认真撰写论文和学习笔记，根据各工会小组的统计，今年广大教职工共撰写了131篇论文，学习笔记560余篇，受各级表彰的教职工达60人次。

通过一系列的学习活动，广大教职工政治思想觉悟不断提高，师德形象有了明显的改善。

在实施教育现代化创建工作中，广大教职工积极参加各种活动，利用节假日加班加点整理各室，美化校园，维修、油漆门窗等。

中心小学的张乃香、尚芹、刘丽、王玲等几位同志，主动帮助老同志制作课件，工作量是别人的两倍，不计报酬；王从金、尚修军几位同志带病工作；白头小学的李顺、洪日照同志利用双休日义务为学校修剪花木，修理水管等；中心校后勤的张建师同志为搞好食堂工作，每天到校最早、离校最晚，使伙房工作井井有条，在保证做好师生饭菜的同时，还负责师生的热水供应工作，为保证教师在上班时能及时喝上热开水，每天7:00前就到校，特别是在伙房还没有接上自来水时，他每天还要利用梯子爬到水塔上灌水。

像这些同志能够顾全大局，扎实工作，勇于奉献的精神为我们树立了榜样，也充分说明了我校的教职工队伍素质有了显著地提升。

二、认真落实《工会法》，充分发挥工会的职能作用。

全面贯彻落实《工会法》，以职工为本，维护广大教职工的合法权益是学校工作的重要组成部分，也是学校工作的工作职能。新时期的工会组织要发挥社会职能作用，必须以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导。

为此，我们首先始终注意用合法而正规的措施维护广大教职工的合法权益。年初，我们工会组织与学校行政领导先后签订《石桥二小2010年教育目标管理共保协议书》和《石桥二小女职工特殊保护合同》。学校能根据实际情况从各方面关心女同志，照顾老同志和体弱有病的同志，尽力做到既能调动教职工的积极性，又能切实维护教职工的合法权益。

第二，认真搞好校务公开工作。校务公开工作是加强民主管理、促进学校和谐发展的重要措施，也是我们工会主要工作之一。今年我们先后出

八期政务、校务公示。根据校务公开工作要求，及时公示广大教职工和社会上关注的热点、焦点问题，并做到定期收集归档。

第三，继续做好“献爱心，送温暖”活动，组织开展群众性的互助互济活动，协助党政做好帮扶工作是我们工会的义务。我们石桥二小“爱心基金会”在学校党支部领导下，在各工会小组的大力支持下，每月都能收到师生的爱心捐款，到目前为止累计捐款额已达到七千多元。今年初，我们利用爱心基金帮扶了86名特困生。最近，我们又建立了特困生档案和特困教职工档案。下一步，我们准备用“爱心基金”为德才兼备的特困生解决簿本款，为特困教职工解决实际困难。

在开展2011年全县教育系统“送温暖献爱心慈善一日”捐款中，广大教职工踊跃参加，计捐款2500多元。同时为白头小学一年级患病学生捐款2300多元。献上了教职工的一片爱心。

在重大节日期间，每年两次组织人员分别去慰问40位退休教师。对有特殊困难和体弱有病的教职工都能及时看望，代表学校送去组织的温暖。

三、积极开展有益活动，注重调动职工的积极性。

开展各项有益的活动，能丰富教职工的文化生活，激发教职工的工作热情。这也是广大教职工所热爱的一项工作。今年，学校在经济比较紧张的情况下还千方百计支持工会开展各项活动。石桥二小篮球协会在李校长的带领下，在董校长的支持下每学年都能有计划的活动，这不仅为学校培养了一支素质良好的篮球队，同时也为爱好篮球的教职工提供了锻炼的机会，搭建了相互交流的平台。

在参加全县中小学教师师德诗文群体诵读比赛中获三等奖；县中小学

男子篮球比赛中获道德风尚奖。我们在中心小学开展了“石桥二小‘庆三八’女职工扑克升级比赛”活动，共有40多人参加，有2位女职工获冠军奖，2位女职工获亚军奖，其她同志获优胜奖。这一活动丰富了女职工的文娱生活，加深了她们的感情，加强了组织观念。

清明节期间，各工会小组都开展了革命传统教育和爱国主义教育活动。分别到沙东小学“小沙东海战纪念室”参观学习，写观后后感，使广大师生受益匪浅，受到各界人士的好评，得到各级领导的认可和表扬。同时对推进石桥二小的德育工作具有深远的历史意义。

庆“五一”，我们按年级组进行师生“唱响红色歌曲”比赛活动，中心校组织评委小组到各校现场打分，然后将评比结果通过简报下发到各校，通过这次活动，革命历史歌曲、国歌、队歌和学校校歌的优美旋律在石桥二小的上空响彻云霄，使广大师生在演唱艺术水平上有了很大的提高，同时对广大师生也进行了一次政治思想教育。在此期间，我们又先后与石桥小学、宋庄小学进行了篮球友谊赛，邀请九里边防派出所领导给师生作法制、安全教育报告。

庆“六一”，我们举行师生文艺汇演。在汇演中，我们设了优秀节目奖和集体组织奖。通过一系列的师生活动，使校园充满了生机与活力，呈现出一派欣欣向荣、蒸蒸日上的大好景象，为构建和谐校园作出了贡献。

教师节、中秋节、国庆节期间，我们组织人员慰问退休教师，同时也发给每位在职教师一份比较满意的礼品。过重阳节的时候，由董校长和李校长亲自主持举办了老教师茶话会，让他们介绍成功的教育教学工作经验，对学校的发展提出良好的建议，在场每位老教师都畅所欲言，焕发革命青

春。十月份，我们举办了石桥二小教职工棋艺比赛，各校男女职工自愿报名，比赛项目是象棋和围棋。经过角逐，评选出冠亚军和前四名，开发了教职工的智力，增添了生活情趣。十一月份，我们在中心校举行了石桥二小歌咏比赛演唱会，这次活动充分展示了青年教师的才华，激励他们的革命斗志，调动了积极性。

最近，各校工会小组进行“课堂大练兵”，实施“青蓝工程”，掀起了比、学、赶、帮得新高潮。学校还创建了“连云港市农村学校劳动实践示范校”。总之，通过开展有益活动，有力的促进教育教学工作，改善了广大教职工的精神面貌，激发了广大教职工的工作热情，同时也加强了工会组织的凝聚力。

四、加强自身建设，发挥组织作用。

石桥二小工会组织始终坚持服从党组织的领导，积极配合学校党组织搞好学校工作，工会工作有计划、有落实、有总结，工会委员会一班人能互相配合，坚决执行教职工代表大会制度和各项有关制度，注重听取广大教职工的呼声，努力当好教职工的知心人，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用。

今年，在日常工会工作中，我们时刻注意维护“市四星级工会”的声誉，注重发展和巩固阵地建设成果，力争做到：工作制度化，行为规范化，发展科学化。工会组织一班人平时注意严格要求自己，以身作则、克己奉公、爱岗敬业，工会副主席王晓兵同志担负工会工作和成教工作，任务繁重，但他不怕苦，不怕累，认真扎实地去做好每项工作，对领导布置的任务都能及时而圆满地完成。他负责的连云港市农科教结合示范基地已顺利

通过市级验收；最近有配合有关科室完成“学校劳动实践场所的创建工作，并通过市、县级验收，受到各级领导的好评。工会组长李海、苏宜海、吕继强、钟西聪等同志，能认真做好工会小组工作，对学校党支部、工会委员会布置的任务都能及时完成，同时带领小组成员干好各项工作，大力支持工会开展的各项活动，并能起到模范带头作用。

工会委员张秀娟同志，已接近退休年龄，身体又不太好，但她能坚持在教学第一线，工作踏实认真，成绩突出，被石桥镇政府评为“巾帼标兵”。

一年来，我们石桥二小工会组织，能按照年初制定的工作计划去认真完成各项任务，同时能及时完成县教育工会和学校党支部布置的各项任务。今年被江苏省教科所评为“省模范教工之家”。

五、存在问题及今后打算。

工会组织所取得的一切成绩，应归功于县教育工会领导和学校党组织领导的关怀与支持，归功于全体教职工的辛勤工作和积极配合。

由于我们工会组织一班人水平和能力有限，在工作中还存在着不少的缺点和不当之处。如：对《工会法》和有关工会的基本知识宣传得不够全面，对有困难的教职工的工作、生活情况关心不到位，对教职工的思想状况了解的不够深入，有关规章制度落实不到位等。

今后，我们进一步落实党的十七大全会精神和中国工会十五大精神，坚持科学发展观，充分发挥工会各项职能作用，在县教育工会和学校党支部的领导下，团结起来，扎实工作，为进一步搞好石桥二小工会工作贡献自己的力量。

石桥二小工会委员

篇2：2010年石桥二小工会工作总结

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行教育部、农业部、国土资源部《关于加强农村劳动活动场所建设意见》的重要精神，按照连云港市教育局《合格农村学校实践场所建设标准》的具体要求，因地制宜建设学校实践场所，坚持教育必须同生产劳动相结合的原则，让广大师生的手、脑、心智、体力等方面得到聊好的发展，充分认识到劳动创造财富的道理，理解 广大劳动人民的辛苦，使广大青少年在德、智、体、美、劳等方面都得到发展，成为有社会主义觉悟，有文化的劳动者做出贡献。

二、主要任务

1、宣传加强农村学校劳动实践场所建设的重要意义。

加强农村学校劳动时间场所建设是全面贯彻“教育与生产劳动相结合”的教育方针，深化教育改革，全面实施素质教育的伟大举措。加强农村学校劳动实践场所建设，有利于培养学生热爱劳动、尊重劳动的观念和提高劳动技能，增强学生服务于农村群众、服务于农村社会的责任感，有利于促进青少年健康成长。

2、教育学生掌握一定的农村实用技术，具有运用、实验、创造农村生产劳动技术的基本能力，具有新型农民的基本素质。

3、开展自然、劳动、劳技、生物、社会、思想品质等课程的 课

堂教学改革活动，改“封闭式”为“开放式”，实行教室上课和实践场所上课相结合实现书本知识和实践能力的同步增长。

4、通过劳动实践场所的建设，实施扶贫工程，解决农村贫困生入学问题，促进教育公平，构建和谐校园，减免贫困生的其他费用，改善师生生活。

5、因地制宜，抓好定位。劳动场所根据本地区的特点，可以兴办海水养殖、花木基地、蔬菜基地、农作物基地，劳动实践场所要坚持从实际出发，具有可操作性和实效性。

三、主要工作措施

1、加强组织建设和领导工作

首先，在中心校成立“石桥二小劳动实践场所领导小组”，各组织成员要分工到人，责任到人；其次，各校的劳动实践场所也要成立具体工作小组；第三要选配好劳动实践场所的专、兼职教师，并根据其特长担任各类科目的课堂教学、技能培训和技术指导。中心校领导小组要定期检查、评估劳动实践场所工作人员的工作情况，落实责任和福利待遇。

2、建立健全各项管理制度，确保劳动实践场所有序开展

为了确保劳动实践场所工作有条不紊地开展各项工作，必须制定相应的管理制度，如：工作人员责任制；劳动实践场所管理制度；劳动实践场所财务管理制度；劳动安全管理制度等。学校领导要安排责任心强、业务水平高的人员负责并与劳动实践场所负责人签订责任合同。

3、认真制定劳动实践场所工作计划，保障劳动实践场所工作科学发展

劳动实践场所要根据实际情况制定出阶段性工作计划和长期规划，并将劳动实践场所计划纳入学校工作重要议程中，要与有实际劳动经验和当地有种植、养殖技术的人员共同研究制定出符合科学发展的规划，保证劳动实践场所的效益。

4、开展各项有益活动，全面推进劳动实践场所建设工作

篇3：2010年石桥二小工会工作总结

参加此次会议的有云南省建材工会委员、经审委员、女工委员和受表彰的云南省建材行业五一劳动奖章获得者、云南省工人先锋号代表等各方面的人员。出席会议的领导有云南省建材工业行业协会党组成员、副会长、云南省建材工会主席缪沾, 东川区委副书记缪军, 省建材协会机关党委副书记于清祺, 省建材协会办公室主任马民, 省建材工会副主席孙志宏, 东川区总工会常务副主席朱耀明, 东川区企业家联合会会长姜红星。

受云南省建材工业行业协会党组书记、会长马列的委托, 协会机关党委副书记于清祺在表彰仪式上宣读了马列书记的重要讲话, 马列书记讲话中对受表彰的先进集体和个人表示了热烈的祝贺, 并指出在先进模范精神的感召下, 全省广大建材职工奋勇拼搏, 开拓进取, 为促进我省建材经济又好又快发展作出了积极努力。马列书记对云南省建材工会过去一年在围绕保增长、保民生、保稳定所取得的成绩给予了充分肯定, 对建材各级工会组织和工会干部提出了三点要求:“一要提高认识, 全面把握工会工作面临的新形势和新要求。要以科学发展观统领工会工作全局, 围绕经济建设中心任务, 在服务行业、服务职工中找准目标, 做好定位。二要搞好团结, 组织动员广大建材职工为全行业的和谐发展作出新贡献。要充分发挥工会大学校作用, 提高职工队伍整体素质, 积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工活动”, 把职工经济技术创新作为技术进步、产业升级、最终迈上新型工业化发展道路的重要推动力。三要发挥工会维权帮扶的工作职责, 在社会转型、结构调整过程中所导致的劳动关系矛盾高发时期做好困难帮扶、维护职工合法权益、维护职工队伍稳定的工作, 促进行业的改革发展, 推动和谐行业建设。”

云南省建材工会主席缪沾作了题为《规范工作、创新发展、加快服务, 为推动云南建材工业健康平稳较快发展而奋斗》的工作报告, 从“同保增长成绩喜人、提高素质稳步推进、创新活动持之以恒、维权帮扶加大力度、自身建设再上台阶、职工风采得到展示”等6个方面总结回顾了过去一年的工作, 并进一步明确了2010年的工作任务, 提出了要按照“转方式、调结构, 重民生、建和谐, 快发展、上水平”的要求, 加强工会工作的规范管理、创新发展方式, 加强服务大局、服务基层、服务职工的工作力度, 并按照四个围绕、四个着力作了具体工作安排, 即围绕转变发展方式和节能减排、着力开展建功立业活动;围绕结构调整和改革改制, 着力抓好维权维稳工作;围绕新会计制度和清产核资, 着力加强工会资产管理;围绕规范与创新要求, 着力抓好工会自身建设。

对云南省建材行业五一劳动奖章、云南省工人先锋号 (建材系统) 、云南省建材工会2009年目标责任考核先进单位的颁奖仪式掀起了会议热烈的气氛, 获奖集体代表和个人身披绶带、胸前佩戴红花, 脸上洋溢着喜悦之情, 祝贺的掌声不断响起。

东川区委副书记缪军代表区委区政府致欢迎辞, 省建材工会女工主任林芸与省建材工会常委代光富分别主持了会议。

附名单:

云南省建材行业五一劳动奖章获得者名单 (19人)

杨荣云南红塔滇西水泥股份有限公司

杨金明中国建材地质勘查中心云南总队

张万春云南省建筑材料科学研究设计院

李永平昆明平板玻璃厂

李天福云南奕标水泥集团有限公司

陈雁青昆明玻璃股份有限公司

邓朝军云南奕标水泥集团有限公司腾冲分公司

王进华昆明玻璃股份有限公司

李秉锐华新水泥 (昭通) 有限公司

庞敏云南红塔滇西水泥股份有限公司

谢延安华新水泥 (昆明东川) 有限公司

王瑜云南创兴建材新技术有限公司

王凤鸣云南明泰玻璃股份有限公司

张建明云南中山包装装璜材料有限责任公司

时晓初云南省建材工业行业协会机关

朱建华云南省建筑材料供销总公司

孙小军《建材发展导向》杂志社

李昌云昆明威世管理服务中心

吕兴元昆明滇北建材有限公司工会

2009年云南省“工人先锋号”名单 (省建材工会系统3个)

云南红塔滇西水泥股份有限公司技改项目管理办公室

华新水泥 (昭通) 有限公司生产部烧成车间

云南省建筑材料科学研究设计院环保公司

云南省建材工会2009年度工作目标责任考核先进单位名单

一等奖单位 (3个)

昆明玻璃股份有限公司 (厂) 工会

云南红塔滇西水泥股份有限公司工会

云南奕标水泥集团有限公司工会

二等奖单位 (3个)

中国建材地质勘查中心云南总队工会

云南省建材科学研究设计院工会

华新水泥 (昭通) 有限公司工会

三等奖单位 (4个)

云南省建材工业行业协会机关工会

云南创兴建材新技术有限公司工会

云南中山包装装璜材料有限公司工会

篇4：石桥二小校本教研总结

校本教研工作总结

一、校本教研的指导思想落实到位

这个学期以来，我校在校本教研上坚持以教师专业素质提升年为契机，以《基础教育课程改革纲要（试行）》、《连云港市中小学教学常规管理要求》和县教研室工作计划为指导，以提高教师实施新课程的能力和水平为重点，以提升教师的整体素质为目的，以促进学生的全面发展为目标，利用“专业引领、同伴交流、自我反思”的方式，采取边实验、边研究、边提高的途径，促进教师专业化发展，促进教学、研究、师训一体化，把学校建立成学习型组织，提高学校实施和开发新课程的能力，推动新课程实施方案的全面落实。

二、校本教研的基本目标具体达标

在开学初，我们就根据学校教师的具体情况，根据市教育局关于《六模块建构式课堂教学的要求》，制订符合学校实际的校本教研目标，切实提高教师的专业理论与专业能力，具体做法与要求如下：

1、在学习中提升理论

在校本教研活动中，坚持以理论为支撑，让教师以先进的教育理论为指导，对教师的教学进行诊断和评价、研究与分析，使广大教师端正教育思想，转变教育观念，改进教学方法和学生的学习方式，改革人才培养模式，为学生的终生发展奠定基础。在这个学期中，配合市教研室关于六模块建构式课堂教学的要求，在学期初就组织教师认真学习，并根据实际情况撰写学习体会，使广大教师学习中理论上有所提升，在反思时理论得到内化，在教学时理论加以应用，切实提高了学习的时效性。

2、在应用中提高能力

对于六模块建构式课堂教学，尽管在前面有“三案六环节”的实践，但面对新的文件要求，教师的心中还是没有底，根据这一情况，我们学校组织了一系列活动促进教师对于六模块建构式课堂教学的文件精神内化。

（1）新教师汇报课——让新理念指导新教师前行。我校今年毕业了不少的新教师，他们对于课堂的认识是全新的，因为没有经验，加上初出学校的热情，工作一个月，就要求他们上汇报课，并将六模块的学习落实到课堂中，在上课之前专门请老教师加以指导，提高他们上课的质量，以迅速适应课堂。从活动情况来看，效果很好，新教师成手很快。

（2）骨干教师示范课——让新理念落实在课堂教学中

骨干教师对新的教学要求有着很强的领悟能力，在工作中能够很好的落实，在这个学期，我们加强骨干教师的带动力量，给骨干教师加压，让骨干教师带动教科研，在定期的示范课中，有许多的年轻教师脱颖而出，成为学校教科研的中流砥柱。

3、自我反思，同伴互助，理念内化

通过集体备课、教研组活动、听课学习、结合新课程标准，对教师的教学行为进行思考、审视、分析。结合教师自己的专业发展需要，自定专业提高学习和个人教研学习计划，并根据学校校本培训内容，自己学习，对自己的教学行为进行分析，提出问题，制定对策。

根据“以老带新、以新促老、新老并进”的原则，积极实施“青蓝工程”；教师之间建立积极的伙伴关系，建立一种新的促进教师合作、发展的学校文化，形成宽松、和谐和开放的氛围，加强教师之间以及在课程改革中的交流与对话、沟通、协调与合作；赋予教师自主权，激发教师的主体性和创造性，使教师在工作中发挥自己的主见，做出自己的决定；提倡在校本教研中有不同的呼声，使教师有机会对课程改革中遇到的问题进行公开而自由的讨论，鼓励其思维的独立性与创造性；以教师发现或提出的问题为研究内容，将问题纳入教研组或备课组或作业组，以组为单位再制定计划实施研究。

发挥校内外名师、骨干教师的带头示范作用，利用县局配发的优质教学资源，同时积极倡导教师从专业刊物或互联网上学习和引进名家教改教研思想或经验，配合教研室送教到校及名师请进各类形式，促进我校教师整体素质的提高。

4、加强教师培训的组织与管理，全体教师要参加学校组织的集中培训、教研组组织的各项教研活动和听课评课活动，参加至少一项课题研究并撰写研究论文，上好各类公开课、研讨课、示范课等。上述各项均纳入教师业务考核。

5、教育科研 ⑴新课程实验是一项需要边实验边探索的工作，没有现成的经验和样板可以照搬，需要深入研究和探索，为此成立以各年级备课组为单位的研究小组，具体研究课堂教学实施策略，研究学生的个体特点及发展优势；成立以教研组为单位的研究小组，研究重基础、多层次、多样化选择的课程结构和课程发展体系。教学模式的构建、教学方法的改进、学习方式的变革是课堂教学研究的重点，课程结构的改革、地方课程的开发是课程发展研究的重点，特长生的培养、特色教学计划的形成、教学评价制度改革是教学管理研究的重点。

⑵形成以教促研、以研导教的教科研模式，构建教学、教研和科研三位一体的教学支持网络，寓教师专业成长过程于新课程实施过程，针对新课程实施过程中凸现的问题，组织和鼓励广大教师开展深入研究，作理论探讨和有益尝试，探索解决问题的有效途径。通过教学研究，使教师在“教学问题—教学设计—教学行动—教学反思”中展示自己的教学水平，促进教师专业水平的不断提升。

⑶以课题为载体，发挥其对教师的培训作用，采取“边实验、边研究、边开发、边提高”的思路，通过课题研究，促进新课程理念的内化，进一步促成教学行为的转变，促进教师专业化水平的提高，最终使教师向“学者型”、“研究型”、“专家型”转变，锻造名师，提炼课改经验。

石桥镇第二中心小学

篇5：2010年石桥镇政府工作报告

（2010年3月20日）

达县石桥镇第十六届人民代表大会第三次会议

李志文

各位代表：

我代表镇人民政府向大会作工作报告，请予审议。并请各位代表提出意见。

一、过去一年的工作回顾

09年是重要的一年，回味建国六十周年大庆的激情与鼓舞，在房产回市、经济趋暖的欣喜中，在紧张忙碌的工作和生活中，我们沉着应对金融危机风暴和甲流感浸袭等多种考验。在石桥镇党委的领导下，政府一班人，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实县委、县政府的各项工作部署，突出“保增长、调结构、强基础、促和谐”的工作基调，围绕“融入三大经济圈，建设和谐新达县”的战略定位，深入实施“135”发展思路，以加强党风廉政建设和机关效能建设为着力点，以城乡环境综合治理为重点，扎实开展“万名干部下基层”及“百日攻坚”活动，从大局出发、统筹安排、科学发展，奋力推进我镇各项事业的全面发展。通过努力，我镇09年经济社会各项工作取得了可喜的成绩，全镇农村经济建设取得明显成效，农村产业结构调整步伐明显加快，09年全镇国民经济总收入实现24950万元，增长速度为13.3%；农民人均纯收入达3995元，比上年增加455元，劳务输出8500余人,务工收入近7350万元；社会商品零售总额达到2700万元，集市成交额达2300万元，均比去年有所增长。

过去一年，我镇先后申报和被评为四川省省级环境优美乡镇、达州市第二次经济普查工作先进集体、“五好”乡镇党委、广播电视及武装工作、征兵工作先进单位等，并获得县综合目标考核一等奖、党风廉政建设和反腐败工作二等奖、农业生产一等奖、人口与计划生育工作一等奖、妇女工作特等奖、残联工作三等奖等多项表彰和奖励。这些成绩的取得是石桥广大干群紧密团结、共同努力的结果；同时，也是在座的各位代表关注、关心和献计献策、大力支持的结果。下面，我将从六个方面，回顾过去一年的工作及成效。

（一）农业和农村长足发展，农民富裕，农村社会稳定

1、农业高产示范片创建，成效显著。示范点单产超2000斤，达到全市第一，达到了以点带面、幅射全镇的成效，促进全镇全年粮食产量的大幅度提高，确保了粮食安全；

2、随着新农村建设的进一步推进，农村基础建设的增强，使农村经济得以长足发展；

3、农民生产生活条件的改善。随着国家对三农的重视和相关惠农政策的落实，我镇在上级的领导和支持下，全面硬化了村道和部分社道，新建了两个生猪产业化建设小区，实现了部分农户改井改厕和新建沼气池，开通了农村公交线路等，同时，更一步完善了农村救灾、抗灾、减灾和恢复生产自救的能力，这些都使得我镇农民生产生活条件得到了进一步的改善；

4、随着政府对农村信访工作及安全稳定工作的重视，更加注重的畅达民意，顺应民心，并通过去年的“百日攻坚”及“万名干部下基层”等活动的有效开展，化解了大多数矛盾，融洽了干群关系，使我镇呈现出农村社会稳定，农民安居乐业的良好局面。

（二）突出重点，立足创建市级文明乡镇和省级环境优美乡镇，狠抓城乡环境综合治理。

自创建文明乡镇以来结合城乡环境综合治理工作，石桥镇党委、政府严格按照上级指示和要求，精心谋划，用心想事，真心干事，取得了阶段性的成绩，受到省、市、县领导多次的检查验收，给予了肯定的评价。我们的主要做法是：

一是强化党委、政府的执行力和落实水平，成立了专门的领导机构，组建了专门的工作队伍；二是因地制宜，细心谋化工作措施，确保取得实效；三是强化工作纪律，严格干部管理，斗硬奖惩；四是着力在建立长效机制上下功夫；五是扎实开展攻坚活动，其主要有：A、治理下水道1300余米、兴建化粪池12个、安装排管700余米、治理卫生死角72余处；B、拆除破旧及不规范的棚、店招、广招、标语等1200余处；C、专项整治、取缔三轮车120余辆，建立停车场2个，规范停车位32处，处罚违规车辆386驾次；D、整治农贸市场2个，投入15万元改造市场，规范摊位乱摆及经营秩序混乱等15条街；E、强化建筑工地管理、杜绝超高超层，取缔乱占、滥建现象，规范了建筑秩序；F、全力提升农村民居形象，硬化院坝18000㎡，修建花台80㎡，硬化农村接道公路1100m，修建人行道3600m；G、重点整治场镇，修建景区花台1200㎡，安装维修路灯56盏，场镇绿化植树1400株，修建垃圾池15处；H、坚持干部下基层，一线解决群众关心的问题，化解长达10年的矛盾4起，化解临时纠纷56起，重点维稳监控12起，做到群众诉求在3个工作日内化解。

（三）注重投入，搞好基础设施建设，以硬件建设带动新农村发展。

1.农村公路建设效果显著，村社公路网络基本形成。全镇20个行政村，222个社，境内乡道路8.3公里，村道路71.4公里，20个行政村的村道路已硬化，硬化里程已达68.66公里。在222个社当中，修通了社道路，社道路里程已达92.94公里。全镇在十二五规划中，计划在现有公路基础上新增285公里，到那时，全镇公路里程将达到380余公里。2.实现了通路、通电话，发展光纤用户4600余户；新建村活动室5个，敬老院1个，改厕改厨打井建沼气共计2000余户，硬化院坝1.5万平米、生产路便民路5公里；农业综合开发工程峻工，新修田间渠道近3万米、塘堰3口，维修病险塘库5口等。

3.场镇建了垃圾处理场、更新了自来水净化设施等。

（四）真抓实干，强化干部队伍建设，深入推进科学发展观学教活动

打铁先要自身硬。强调讲正气、树新风；讲团结、重民主；制度创新，大局出发；通过一年多来的艰苦努力，镇领导班子达到空前团结，真正做到齐心协力、共谋发展；干部队伍战斗力明显增强，冲锋陷阵、令行禁止，工作成效大幅提高。

在进一步学习贯彻党的十七大精神的09年，石桥镇以强机关效能建设为结合点，广大干群奋力推进各项工作，以“心系国庆大庆，构建和谐石桥”为主旨，认真落实“万名干部下基层”和“百日攻坚”行动，扎实开展“科学发展观学教”活动。

（五）围绕科学发展，努力增加农民收入

一是走特色化生产路子。近年来我镇进一步以市场需求为导向，发展特色种植养殖产业。重点以葡萄、黄金梨等水果和养殖野猪等为主，同时进一步引导群众扩大传统的蚕桑及生猪产业化经营规模，积极鼓励群众种生姜、花椒等“订单”作物，引导有条件的群众发展甘草等药材种植。

二是以劳务输转为辅业，全力发展劳务经济。坚持农副结合，积极输转劳动力，大力发展劳务经济，增加劳务性收入。今年我镇劳务工作坚持内外并举抓输转的原则，对外充分积极发挥石桥籍在外能人多的优势，加强联络，采取“亲帮亲、邻带邻，一人带多人”的办法，截至目前全镇输出劳务8650人（次），其中组织输出 280人（次），就地转移650人（次），劳务经济收入达到 7350万元。

（六）发展社会各项事业，促进和谐社会建设 一是优先发展教育事业。以办人民满意的教育为方向，巩固提高基础教育成果，积极推进素质教育。进一步完善教育经费保障机制，增加教育投入，在巩固义务教育 “两免一补”政策的基础上，进一步提高寄宿生生活补助标准，并发放交通补贴，实现“两免两补”。深化教育内部管理体制改革，全面启动教师培训工程，优化师资队伍。

二是切实加强医疗卫生事业。全力支持卫生对口支援工作，力争使群众受惠面更宽一些。继续完善卫生院的一体化管理，努力解决“三个必需”，即保障必需的业务用房，配备必需的医疗设备,配齐必需的专业技术人员，确保中心卫生院规范达标。加强村级卫生室建设，对村级医疗卫生人员给予适当补助。进一步完善农村新型合作医疗制度，规范报销办法，解决好群众看病贵的问题。坚持预防为主、防治结合的方针，加强各类传染性疾病和地方病防治，提高疾病预防控制和突发公共卫生事件救治能力。

三是高度重视人口和计划生育工作。按照宣传教育经常、行政执法规范、优惠政策落实、改革稳步推进、干部队伍稳定、服务阵地健全、综合服务优质、工作质量稳步提高的要求，严格落实计划生育基本国策，加大性别比专项治理和流动人口管理工作，对照“创优”标准，全面落实“创优”实施方案，抓住薄弱环节，解决突出问题,落实工作责任，狠抓工作落实，确保“创优”目标如期实现。

四是发展旅游文化体育事业。以“中国红色第一街——列宁街”为基础，成功承办达州市第二届旅发大会，红色旅游优势逐步显现。继续有计划地开展“观古镇风情·览孝节牌坊·品红军文化”主题旅游活动，并始着手编制《石桥古镇保护规划》，积极创办“农家书屋”，普及全民健身活动，满足群众对文化的需求。认真开展全国第三次文物普查工作，继续加强民族民间文化的挖掘和文物的抢救保护力度。

五是落实社会保障制度。全面推行农村养老保险制度，积极落实乡村特困家庭、受灾群众生活和残疾人等专项社会救助制度。尽最大努力将患重大疾病的农村困难群众及时纳入救助范围，切实解决特困群众看病难的问题。自3月份以来，通过领导包片、干部包村、村干部和党员包户整村推进的形式，积极宣传、广泛动员，截至目前全镇参保比率达99％。

六是努力提高社会治安综合治理水平。全面落实综治工作责任制，加强反邪教工作，创建“无邪教乡镇”；大力开展禁毒宣传教育，健全信访工作责任制和矛盾纠纷排查调处机制，落实领导干部接待和联系群众制度，加强人民调解和行政调解，及时化解各种社会矛盾。强化社会治安防控体系建设，完善应急管理体制，有效应对公共突发事件。坚持安全发展，落实安全生产责任制，加强安全生产监管，积极开展专项治理，坚决防止安全事故的发生。

各位代表：过去一年来，通过全镇广大干群上下一心共同努力，社会事业和经济建设取得了跨越式发展；但我们也清醒地认识到我镇在基础设施、办公条件、财政负债、干部福利待遇以及党员干部队伍对加快石桥发展思维、意识等方面还存在许多不足，与石桥作为全国重点镇的要求有差距，与后期列宁街旅游开发不配套；尤其是在交通建设、产业结构调整、加快乡镇企业发展、新农村建设等领域还存在不足。其原因在于：一是资源匮乏，基层财力有限；二受水源条件制约，缺少大项目、大企业引进；三是工业发展滞后，农产品附加值低，增加农民收入的途径较少；四是农业产业化格局不明显、增收链条不长等。这些原因不仅给政府的工作带来了很大压力，同时也制约了各项建设的投入。我们将客观冷静分析目前所面临的困难和问题，面对现实，解放思想，努力探索解决问题的办法和手段，争取在新的一年有所突破。

二、2010年的工作安排

2010年是实施“十一五”规划的最后一年，也是为“十二五”规划启动实施奠定基础的关键之年。改革、发展、稳定的任务十分繁重，但挑战与机遇共存。为了承上启下推动经济社会发展，我们将继续以科学发展观为统领，全面落实“135”发展思路，紧紧围绕建设“健康、文明、创新、生态和谐”达县的总要求，强化三农工作、落实惠民政策、发展区域经济、壮大产业规模、创新旅游特色，推进城乡一体化，维护社会稳定，全力推进全镇经济、政治、文化、社会和党的建设协调健康发展。

全镇经济社会发展的主要指标是：全镇社会生产总值增加20%以上，固定资产投资5000万元以上，社会消费品零售总额增长15%以上，农民人均纯收入增长500元以上，人口自然增长率控制在3.5‰以内，信访稳定实现零进京、零赴省目标，全年无安全事故发生，经济社会综合目标考核保持在全县前10位。

（一）坚持科学发展观，推进三农工作

坚持以科学发展观为统揽，以发展现代农业为方向，以稳粮增产促收为目标，立足避灾减灾，强化示范带动，落实惠农政策，推广科技兴农，强化服务助农，促进三农工作又好又快发展。

1、强化农业基础地位，确保粮食增产增收。在粮食生产上以科技推动现代农业的发展，强化农业生产体系建设，在稳定粮食播种面积的基础上，大力开展高产创建活动，重点抓好全县万亩水稻在我镇展示片1200亩（新场村、鲁家坪村各600亩）核心攻关示范点70亩（鲁家坪村）的高产示范片建设，稳步提高粮食综合生产能力，确保粮食增产增收。

2、深入推进农村产业结构调整，加快发展种植养殖业。按照高产、高效、优质、生态、安全的要求，积极发展生猪、蔬菜、水果、水产、养殖等特色产业，逐步建成一村一品，在名、特、优、新上下功夫，大力发展无公害农产品和绿色食品，培育特色、引进业主在反季节果、蔬生产上实现突破。在畜牧养殖业上新建现代畜禽养殖小区2个，发展养猪大户50户。

3、推进农业机械化建设。鼓励农民购买农业机具，走机耕、机播、机收的节能型生产路子。

4、切实加大对新农村建设示范村的指导和投入，结合实际规划好新农村建设项目，认真组织实施。

5、扩大对农民工的培训，提升农民工整体素质，组织农民工有序流动，积极鼓励在外成功人士回乡创业，带动地方经济发展。

6、强化和巩固和生猪产业化经营；突出抓好疫病防治工作。

7、强化农业基础设施建设，突出山、水、林、田、路、电的综合整治，夯实农业基础；

8、抓好扶贫村开发建设，把麻油沟村、柳池村、天棚寨村的扶贫工作落到实处，努力改善群众生产生活条件。

9、全面落实各项惠民富民政策，重视解决农村民生问题，认真开展好农村贫困户、低保户、农村医疗保险、优抚工作，及时兑付粮食直补、退耕还林、汽车摩托车和家电下乡补助等。

10、切实加强便民服务中心建设，做到“服务要全心全意，办事要守规守矩”。

（二）全面推进社会事业全面发展

1、深化人口计生综合改革，稳定低生育水平。确保符合政策生育率达84%以上。加大依法征收社会抚养费的工作力度，把计划生育奖励政策落到实处。完成全国第六次人口普查工作。

2、认真落实促进教育均衡发展的各项部署，加强教育资源整合和教师优化配置，切实提高教育质量和水平。

3、推进城乡卫生体系建设，完成村卫生站的规范化建设，加强传染病预防控制工作，不断提高突发公共事件应急处理能力。提高新型农村合作医疗参合率，做到应保尽保。重视加强狂防工作，预防狂犬伤人。

4、加强广电综合传输网络建设，力争年内新增光纤用户500户，延伸光纤电视主干线两个村（姚坪村、复兴村），安装调频广播三个村（八一村、冯家庙村、天棚寨村）。

5、加强非物质文化的传承和保护，发扬地方文化特色，加快全民健身路径，农户体育健身工程和农家书屋建设。

6、深入开展公民道德，社会公德，职业道德，家庭道德，个人品德教育，加强未成年任思想道德建设，重视支持妇女儿童工作，确保妇女儿童《两规》全面达标。

7、扎实抓好国防后备力量建设，落实军事斗争准备。

（三）加强民主发制建设

1、加强和改善党对人大工作的领导，坚持和完善人民代表大会制度，支持人大代表履行民主监督、参政议政职能。

2、加强社会治安综合治理，重视三级法制工作网络建设，坚持依法治镇，加强法制宣传教育，提高全民法制意识。

3、完善政务公开、村务公开和社区事务公开，进一步扩大基层民主，保障人民民主权利。

（四）全力配合两大工程建设

1、按照县委、县政府的安排，全力抓好石桥场镇饮水工程项目的论证，做好争取国家立项的准备工作，力争年内开工建设。

2、积极服务达巴铁路开工建设。解决我镇境内的各种问题，为铁路施工提供方便。

（五）统筹城乡一体化发展，不断夯实发展基础

1、深化城乡环境综合治理。在巩固城乡环境综合治理成果的基础上，加强场镇秩序的整治力度，实施绿化、美化、亮化、净化和居民行为规范化工程。深入推进农村庭院美化、村容风貌、民风文明的新气象。建立城乡环境综合治理长效管理机制，拓展治理层面和空间，加强管理队伍和专业队伍建设，确保环境治理成果制度化、常态化。

2、加大场镇基础设施投入，着力改善人居环境。从长远发展规划、从根本上解决场镇饮水工程、场镇排污系统的整治与维修。加快小城镇建设步伐，为农村人口向城镇转移搭建载体，为建设达县西部大镇奠定基础，把列宁街红色旅游景区推向全国，把我镇打造成为名副其实的旅游重镇、文化大镇、经济强镇。

3、加强农村基础设施建设。在全面完成村道路硬化的基础上，加大断头路、社道路的建设，统筹推进村社路网建设。着力抓好农田水利基本建设，认真搞好病险塘堰的除险加固，提高防洪抗旱能力。加快农村能源建设，力争新建沼气池500口，实施农村“三位一体”工程项目（鲁家坪村、百胜村），夯实农村发展基础。

4、努力改善生态环境。大力实施“天保工程”，大力推行全民义务植树，培育经济林。加大国土资源及环保力度，预防地质灾害和环境污染，促进生态环境的持续好转。

（六）全力维护社会稳定

1、健全安全责任体系，落实安全工作措施，强化安全监督管理职责和一岗双责管理机制，加大安全隐患排查、整治，加强交通、建筑、烟花爆竹行业的安全专项整治，坚决杜绝较大以上安全事故的发生。

2、认真做好信访工作，完善信访工作联席会议和信访接待日制度，规范信访秩序，畅通信访渠道，全力化解信访积案，落实领导包案机制，及时解决群众诉求，进一步完善基层信访调处机制，镇设群众工作办公室，村（社区）设群众工作站，社设信访信息员，并配齐配强专（兼）职信息员。

3、充分发挥大调解体系作用，依法调处各种社会矛盾，做到一般民事纠纷不出村，及时化解，防止矛盾激化。

4、深入开展“扫黑除恶”专攻斗争，严厉打击各类违法犯罪活动，坚决扫除黄、毒、赌等社会丑恶现象。扎实开展社会治安综合治理，完善各类突发事件应急预案，提高危机处置能力，全力维护社会稳定，构建和谐平安石桥。

（七）推进依法治镇，加强政府自身建设

2010年我们将围绕加快政府职能转变，强化法治精神，建设勤廉政府。

1、加快转变政府职能。把握新形势，学习新知识，着力提高领导干部的科学决策、总揽全局和应对复杂局面的能力，与时俱进地创新工作思路；加强公共服务，把工作重点切实转到加快发展和解决民生问题上来。着力解决结合实际用心思考不够、狠抓落实措施办法不够、面对困难勇往直前不够、突出重点集中力量不够等问题，大力倡导求真务实之风，不图虚名，不做虚功，埋头苦干，真抓实干，争创一流，追求卓越，以开拓进取的形象取信于民。

2、着力打造法治政府。推进综合执法试点，落实依法行政、行政复议责任制，按照上级要求，推行乡镇政府依法行政责任制。加强对政府投资工程项目的招投标管理，严格合同法制审查、项目工程审计、工程质量监理等制度。强化涉法事前监管，避免违法行为发生。自觉接受镇人大的法律监督和政协的民主监督，主动接受新闻舆论和人民群众的监督。完善政府信息公开制度，切实保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权，以诚信公下的形象取信于民。

3、切实提高行政效能。今年我们将树立“等不了”的责任感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的紧迫感、“欠不起”的使命感，集中民智民力，用心加快发展。坚持重实情、说实话，关移关口，下移工作重心，少一些指令，多一些实干，勇挑重担，敢负责任，切实关心群众疾苦，认真解决实际问题。全面落实工作目标责任制，健全决策目标、执行责任、考核监督等行政效能监察体系，努力形成任务层层分解、压力层层传递、责任层层查究、目标层层实现和领导在一线服务、干部在一线创业、问题在一线解决、成效在一线体现的良好局面。坚持以民为本，尊民心、知民情、惜民力、解民难，多做稳人心、暖人心、得人心的实事，切实担负起主政一方、发展一方、稳定一方、造福一方的责任，以敬业奉献的形象取信于民。

4、加强政府廉政建设。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和《达州市加强预防腐败工作的实施意见》，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。强化源头预防，推进政务公开，建立健全党内情况通报制度，加强机关效能监察，严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《达县国家机关工作人员十不准》。从严查处各类违纪违法行为，认真解决违反廉洁自律规定的突出问题，大力纠正损害群众利益的不正之风，以清正廉洁的形象取信于民。总而言之，2009年我镇经济建设和社会事业取得了长足发展，但距离我们的愿望还有很长的路要走，还有更多的困难和问题，需要我们共同面对。我们相信在县委、政府的正确领导下，在全镇广大干群的共同努力下，在与会各位代表及社会各界仁人志士的关心支持下，在2010年及未来的时光里，我们一定能够克服困难，打造一流经典红色旅游景区，不断加快农村产业结构调整和场镇建设步伐，再掀新农村建设的新高潮，全面推进全镇经济社会各项事业再上新台阶、取得新突破！

篇6：2010年石桥二小工会工作总结

工会工作总结

当好参谋议好政，支持维护行政工作，关心教职工的工作和生活，以办人民满意教育为目的，积极开展廉政文化进校园、“比访”、“家长开放日”系列活动，努力促进学校教育和谐发展，学校工会工作积极而有效，具体工作在如下几个方面。

一、争取党支部领导和行政支持，积极开展廉政文化进校园、“比访”、“家长开放日”等活动。活动中，领导率先垂范，坚持做到：从我做起，从现在做起，时时事事严格要求自己，用自己的行为去影响教师。领导坚持上示范课或研究课。今年四月，我校全体教师参入了活力课堂教学比武并撰写高层次教研论文20多篇。易丽霞老师参加省级说课比赛获二等奖。同时我校还开展了教师书法比赛，胡国文、胡琼分别获区三等奖和优胜奖。

二、以人为本，努力构建和谐校园。“以人为本”在于了解人、尊重人、关心人。工会工作要努力为每一位教职工排忧解难，把学校领导对教师的关爱落实在实处。对特困教师摸底的同时还登门慰问。为了解决部分教师的中餐问题，学校抽出专人做饭，让教职工中午吃上可口的饭菜，半年来，学校补贴教职工中餐几千元。“六一”儿童节，学校拿出资金为教职工的儿童购买营养品，组织学生在校园内开展丰富多彩的文艺活动。积极开展教职工体育锻炼，在市教职工运动会上我校获“车轮滚滚”第7名。今年“三八”妇女节，为了全面贯彻党的妇女政策，营造浓郁的节日气氛，丰富女职工的业余文化生活，我校按区教育局工作要点，结合实际，在教师中开展“大家唱大家跳”活动。女教师积极性高，踊跃参与，推动了全校师生大家唱大家跳活动的开展。同时在“三八”妇女节前学校组织女教师体检，通过一系列活动陶冶了教师的情操，提高了身心健康。学校是我家，构建和谐靠大家。在全体教职工的努力下，二小活动有声有色地开展，学校各项工作得到上级领导的好评。半年来，我校来信来访率为“0”，学校无一人超计划生育或流产。在全体教职工的共同努力下，二小以构建和谐的校貌呈现在人们的面前。

三、实行校务公开，充分发挥教代会的作用，让社会和教职工了解学校。学期，学校财务实行公开化、规范化、科学化管理。年初有财经预算，期中有公示，期末有清账报告。政务公开，提高了全体教职工的工作积极性。如小高挂档、评先评优，都做到公开、公平、公正，让教职工满意。为了服务学生，让家长满意，学校办家长学校以来，向家长授教教育孩子的方法，各年级各班开展家长开放日活动，老师利用此次活动与家长共同探讨教育孩子的最佳方法，让家长配合学校的各项教育活动，共同教育好学生。征求家长的办学意见，进一步改进学校的教育教学工作，此举深受家长的欢迎，也赢得了学生家长对学校工作的支持。

篇7：2010年石桥二小工会工作总结

第二学期教学工作计划

本学期，我校的教学工作以课程改革为中心，以高效课堂教学、教师队伍建设为基本点，以连云港市“教师专业发展纲要”活动为契机，进一步更新教学理念，加强教育教学研究，务实推进“六模块”建构式课堂，逐步形成我校“以生为本，先学后教，自主交流，精拨达效”的教学理念，使我校的教学质量稳步提高。

（一）组织教育教学理论学习，提高教师的教学素养

1、鼓励并督促教师注重教育教学理论的学习，自觉学习教育教学杂志等有关教学课改材料，增强教师的课改意识，提高教师的教学水平。同时采取摘记、反思、读书感悟等多种有效的方式对教师的理论学习进行升华。

2、注重理论与实际的联系，引导教师以新的课程理念来指导课堂教学，积极落实好基础知识的传授和基本能力的培养，促进课堂教学三维目标的落实与发展。加强学校内教师间自发的相互听课、研讨交流活动，每学期听课研讨不少于20节。

3、进一步提升校本教研的水平，充实教研力量，整合已有的教研形式和教研内容，充实新内涵，以课堂教学和课改实验中所遇到的实际问题为立足点，以案例研究为主要载体，以行动研究为主要方式，加强同伴互助、自我反思和专业引领，促进教师专业成长。

4、积极组织教师参加省、市、县各学科的优质课、论文、案例分析等各种比赛，使教师在参加比赛的过程中有所收获，得到提高。

（二）立足课堂，深化教学改革

1、发挥学科带头人、骨干教师的示范作用，建立结对帮扶机制。一是深入第一线由单项指导向共同研究转变，与一线教师的平等对话、交流，及时提出解决的策略，加强对课堂驾驭能力欠缺的教师的听课，使他们能迅速提高自己的教学水平，提高教学质量；二是坚持以课代训，通过课堂教学展示周、公开课、研讨课等活动达到发现人才、培养人才的目的。加强教师队伍建设，构建“名师工程”，为学校的发展奠定教学资源基础。

2、课堂是实施素质教育的主阵地，课堂教学改革是教学永恒的主题，提升教师教学水平是深入推进素质教育，全面提高学生素质的主攻方向。本学期我们必须以改革教学方法为突破口，确立“以人为本”的教育观，创设多种教研途径，如结合一人一课，年级组听课，学科组听课、评课等活动，加强教学研究，提高教师的上课、评课能力，提高每一堂课的效益。

3、加强集体备课、课堂教学、作业布置与批改的管理力度。年级组教师共同钻研教材，吃透教材，用活教材，同时充分发挥每位教师的才智，互相取长补短，保证课堂四十分钟的有效性。

4、改革校本教研。为了使校本教研有足够的时间，取得更好的效果，本学期以完小为单位，活动前做好充分准备，各校开学初做好教研活动安排，双周周二下午为数学、语文教研组活动的时间，中心校安排专人深入各完小参与活动，活动结束后要形成专门的校本培训材料；周四下午第二节课后为英语教研活动时间，分期集中到中心校进行活动。各完小要根据本校实际制定切实可行的校本培训计划。

（三）加强教学常规管理

结合《连云港市中小学教学常规管理要求》和《江苏省中小学管理规范》，我校重点做好以下工作：

1、认真抓好教学“五认真”周查月报工作，每次检查都要有改进的建议和回头看的效果；坚持巡课制度，扎实做好巡课工作，落实好课程设置实验方案，力争开齐、上好设置课程。

2、备课组要切实抓好集体备课活动，定时间、定内容、定中心发言人、定主备课人。每周要选定重点教材、疑难课时，进行深入的分析和教法的探索，确定执教人，开展互听、互评、互促活动，本学期每位教师听课节次不少于20节。

3、继续实施推门听课制度。新学期继续以推门听课的形式来加强教学常规管理。首先，教师对自身的常规要求：认真做好课前准备，提前到课堂，落实教案，精神饱满，课后认真进行教学反思；其次，教师对学生的要求：每位教师在课堂上对学生从严要求，共同致力于“两个习惯”（文明习惯和学习习惯）和“四项基本功”（发言要响，读书要亮，写字要端正、入体，作业要按时）的培养，学生的学习习惯要立足于课堂，从低年级抓起。尤其是要重视写字教学。

4、定期分析总结。使老师树立有效教学的观念，增强质量意识，争先意识，努力提高所任学科的合格率和优秀率。重视调研、检测后的分析、总结，力争不让一个班级、一门学科、一个学生掉队。

5、在全面抓好教学工作的同时，工作的重心下移。重点抓好完小与办学点，避免出现教学管理上的真空，本学期在学期结束前进行各完小教学资料的检查评比，促进管理的制度化、精细化。扎实抓好“三薄”工作（薄弱学校、薄弱教师、薄弱学科），各完小要针对本校实际制定改薄方案，真抓出实绩，学校教干要经常深入到学校（包校）的第一线，走进办公室，走进课堂，进行教学检查、督促和指导，共同面对面的交流提出合理化的改进意见，抓出实效。校长室将每月对教干深入完小情况进行总结。

（四）落实课程改革精神，抓好教学研究工作

1、要狠抓教研规范，开展校本教研，让基础性教学研究实做、做实，使教研真正成为促进教师发展、贴近教师生活、能为教学服务的一种手段，构建一个研究型的教师群体。语文学科可以进行“自读一感悟一应用”型教学模式研究，数学学科可以进行“自主探究”教学模式研究，英语可以以培养学习兴趣和口语交际能力为研究专题。各教研组，备课组都要以转变教学观念，构建新的课堂教学模式为中心确定研究专题，制订可行计划，积极开展活动，并做好研究总结、推广等工作。通过教研促进课堂教学改革的深化，推动素质教育的全面实施，达到全面提高教学质量的目的。

2、深入开展教育科研，加大校本课程开发力度，提高科研实效。本学期将《海是我家乡》校本课程的开发与利用作为综合实践活动实施的重要内容，各项教学研究的开展，学校成果的展示要以此为牵头，充分利用好地方资源，力争在本学期内初步形成我校的办学特色。

（五）组织各种活动，培养师生素质

1、各班结合队活动开展朗诵、演讲、讲故事等比赛，丰富学生生活，培养学生能力，学校将在五月份举行班级朗诵比赛，六月份举行班级读书笔记汇编展评。

2、各年级继续抓好古诗文背诵、默写、语文书写等工作，教导处将定期组织学生进行现场书写、朗诵比赛。

3、“振兴阅读”此项活动普及到中青年教师，引导他们会读书、读好书，并在学期末上交一本读书摘记。

（六）抓住课改推进，发展深层教研

1、抓好课题规划、研究工作

本学期，将根据学校的实际情况，扎实做好县、校级课题的规划工作，并组织教师特别是青年教师根据县校级课题及自己在教学中遇到的疑点、难点、热点、焦点、确立子课题，子课题实行课题组组长负责制。

（1）每位课题主持人负责写好课题申报表、课题方案、中期报告和实验报告、课题结题申报表，特别是针对本学年教研室所下发的通知，精心选择研究主题，做好申报工作。

（2）每位课题主持人结合教研活动，做到隔周有活动（校级层次），活动定时间、定主题，如进行课题研究的论文交流、听讲座、课题研讨课的观摩、理论学习心得的交流、外出学习的汇报、教学反思的切磋等，并督促教师做好研究的原始记录，注意做好课题成果的搜集工作。

（3）每位课题主持人每学期参加不少于2次综合性学校科研工作研讨。教科室将对课题的申报、实施计划的制订、实施过程中的调控、后期的归纳总结、成果的鉴定进行全程管理。

2、加强教研和科研的整合力度

课堂是教学的主阵地，而教研是为教学服务的，因此，抓好课堂教学，提高课堂教学效率，是教育科研的主要工作。

（1）重视提高常态课的质量。首先，让每一位老师明确备课的具体要求，教科室与教导处加强对备课的定期检查工作。其次，加大推门课的听课力度，并做好听课情况记录，写好评课意见。

（2）开展好每人一课（35岁以下），优秀教师的示范课，教研组内的研讨课等活动，要求课前有研究、有指导，课后有反思总结，使自己的每一节研究实践课都有所收获。

（3）提高课题研究组内研究课的质量。课题组要事先认真讨论本轮研究课的研究重点，分析教材，研究教法，认真组织听课，课后做好研讨评课活动，对照研究重点。讨论落实情况，做好相关检测，注意积累有关材料。

4、注重教师的成长

首先，根据学校实际情况，组织部分教师外出参观学习，拓宽视野、思路，此外，学校将组织教师参加市、县教科室组织的课题、科研等业务培训，以提高教科研究水平。

其次，继续抓好青蓝工程建设，发挥老教师和优秀教师的辐射作用采取结对与帮扶，加快青年教师的成长步伐。

（七）改进评价体系，提升教学效益

激发教师的工作积极性，充分挖掘教师的工作潜能，是提高教学质量的关键所在。而要想真正的做到这一点，关键是如何对教师的工作作出科学、合理、公正的评价。本学期，我们着手探索、建立完善既符合我校实际的教学质量评价体系，通过教学评价促进课程改革的全面实施和教学质量的不断提高，教导处于本学期继续建立教师业务绩效档案。

目前，我校在县以上的骨干教师严重缺乏，远远不能适合我校的发展形式，为打造一批有影响力的优秀教师、骨干教师，我们将在全镇达标课评比的基础上，结合教师的师德表现及个人意愿建立“人才资源库”，并聘请有关教学专家对他们进行点评与指导，着力打造使他们能尽快的成长。

2012.9

石桥二小

石桥镇第二中心小学2012—2013学第一学期 教学工作行事历八、九月份：

1.召开各校教导主任会

2.下发小学语文、数学、英语、科学学科教学计划，制定教研组计划

3.召开小学教研组长（备课组长）会议

4.小学各学科新教师培训.组织学校期初视导，迎接县教学视导

6.迎接市对小学段学业水平测试工作专项指导与调研.组织参加市小学语文“青蓝课程”活动（9月19日，连云区东港小学）

8.组织参加于永正语文教育思想研讨会（9月22日）

9.组织参加市小学语文基本功训练营第一次集训

10.组织参加县小学国学经典专项研究课题开题论证会及国学课堂教学研讨（青口小学）

11.组织参加市小学语文习作教学“青蓝课程” 培训

12.组织参加市小学语文课程标准骨干教师培训

13．组织参加小学三年级英语新教材校本培训

14.组织参加县小学英语对话教学研讨会

15．组织观摩省小学英语优质课评比活动

16．组织教师参加省小学综合实践活动课程规范实施推进会

十月份：

1.教学视导回头看

（二）2.组织相关学科教师参加省基础教育青年教师教学基本功大赛

3.组织参加市中小学课程基地项目展示推进活动

4．组织参加市青年教师成长论坛暨部分获奖教师“六模块”建构式课堂教学观摩研讨活动

5.组织参加市小学书法教育座谈会，研制“连云港市小学书法教育合格校、优秀校评比明细表”

6.组织教师观摩全省写字书法教育现场观摩活动（盐城建湖）

7.组织参加市小学语文基本功训练营第二次集训

8.组织参加县小学国学经典教育“青蓝课程”培训活动（赣马小学）

9.组织参加县小学语文说理性课文课堂教学研讨活动（金山小学）

10.举行小学数学青年教师现场评课比赛

11.举行小学数学练习课专题研讨活动

12．组织参加县小学英语教坛新秀展示课活动

13．组织参加市小学英语建构式生态课堂暨《同步导学》高效课堂案例研讨活动

14．组织参加省小学英语复习课型研讨活动

15.组织参加市小学品德学科教学能手优秀课展评活动.16．组织相关学科学业水平调研测试

十一月份：

1.小学教学视导

（三）2.组织部分学科参加省基础教育优秀教学论文评选活动

3.迎接市教研室对县区乡镇小学进行教学专项调研

4.相关学科送教下乡活动

5.组织参加全国小语会第九届阅读教学观摩活动（11月14～16日，厦门）

6.组织参加市小学书法教育现场观摩暨培训活动（柘汪小学）

7.组织参加市小学语文基本功训练营第三次集训

8.组织参加县小学语文“练习”课堂教学研讨活动

9.组织参加县小学国学经典课堂教学案例评选

10.组织参加全县小学生“国际数棋”团体对抗赛

11.组织参加县小学英语教师口语比赛

12．参加市 小学科学“做中学”项目论坛暨课例展示活动

13.组织教师参加省“公民教育实践活动”推进活动

14.组织参加市小学品德研讨活动

15.组织参加全县小学生科学探究及实验能力水平调研测试

16.组织参加县小学小班化高效课堂教学推进活动

十二月份：

1.组织参加市小学阅读工程现场推进会。.组织参加市小学语文基本功训练营第四次集训。

3.组织参加县小学语文“文包诗”课堂教学研讨活动

4.举行小学生现场写字展评（班级），并参加县局相关活动

5.组织参加县小学生经典诵读征文比赛

6.组织参加全县小学数学青年教师成长论坛活动

7.组织参加县第五届“小数报杯·小小数学家”评比活动

8.组织参加县分片小学“建构式生态课堂”教学研讨活动

9.组织教师参加市《小学英语集体备课手册》复备展评活动

10.组织参加县小学英语高效课堂模式研讨活动—— 单元整体教学.参加市小学综合实践活动课题研讨.参加市小学综合实践活动共同体展评

13.举办小学综合实践活动成果展评并参加县级展评

二○一三年一月份：

1.举行小学语文、数学、英语、科学教学设计评比

2.县国学经典教育示范校申报、验收

3.组织期末学业水平质量检测

篇8：2010年石桥二小工会工作总结

一年来，我校对照自治区级精神文明单位的条例，以十七大精神，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以全面推进素质教育为核心，以争创“德育示范校”为重点，广泛深入地开展了校园文明建设工作，以科学的发展观有力地推动了学校各项工作的开展。现就本我校各方面工作总结如下：

一、基本情况：

焉耆县二小始建于上世纪五十年代，原为焉耆县焉耆镇第二小学。2004年2月18日，经自治县第十四届人民政府第四次常务会议研究决定，将县二小与县三小合并为焉耆县第二小学，成为一所民汉合校的完全小学，校址于2004年10月20日正式迁至解放路原县一中校园内。

学校占地58903.245平方米，总建筑面积8739.49平方米，绿地面积1838.5平方米。

我校共有38个教学班，其中汉回班26个，双语班12个，在校生1685名，其中流动人口子女429人，农牧民人口子女546人，汉族642名，回族387名，维族628人，蒙族20人，其他民族8人，在这些学生中特情生有126人。全校有教职工128名（含10名特岗教师）。在职党员31名，退休党员24名，其中3名预备党员。

随着教育的不断发展，我校办学条件发生着巨大变化。2009年10月，一座5000平方米的教学楼已交付使用。目前正在建设的新教学楼，占地面积2478平方米，总建筑面积10814.9平方

米，共五层，分地上四层，地下一层。新建教学楼地下室建有长100米的室内跑道，10间库房，届时这座地下室将成为地下运动场，解决学生冬天上体育课的困难。一至四楼共有40间教室，25间办公室，一间可容纳600人左右的大会议室，5间100平米小会议室，两间合班教室，19间功能室。四楼楼顶还建有一间200多平方米的校园电视台。本座教学楼预计2010年11月交工。届时我校将可容纳2600名左右的学生。学校西侧的大操场将于明年建草坪足球场和塑胶跑道。

二、加强党的建设，积极开展党群共建活动

党建工作：我校党支部在县委、县政府和县教育局党委的领导下，紧紧围绕“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育，以全面提高教育教学质量为重点，全面推进党的思想、组织、制度、作风建设和党风廉政建设，为争创“办人民满意的学校”提供了坚强有力的思想和政治保证。

（一）思想建设方面。学校以创建“学习型领导班子和学习型教师”为活动载体，引导广大教师党员树立勤学习、善学习、终身学习的理念，支部学习形成制度，每周五为政治学习时间，教师学习有笔记、心得体会。一是学习方法灵活多样，通过举办知识讲座、知识竞赛、心得交流、演讲比赛、重温入党誓词、观看电教片、送温暖献爱心等实践活动积极营造浓厚的学习氛围。二是具体要求讨论深刻，结合开展教育教学工作谈认识、谈工作、谈收获。“提”要求、联系实际“谈”要求、学习典型“明”要求、集中讨论“议”要求、党群互动“评”要求。

（二）组织建设。一是我校党支部班子团结协作，做到思想

上互相信任，工作上互相支持，生活上互相关心。二是定期召开支部大会和支委会，采取“一对一、一对多、面对面”的谈心方式，校长、支部书记谈心达到20人次，支委每人谈心7人次，教职工党员相互谈心4人次以上。三是坚持党员标准，严格按组织程序发展党员，本由3名入党积极分子发展为预备党员，现有6位教师写了入党申请书，支委根据入党申请人的表现，2011年3月将4位同志列为培养对象。四是认真开展党员服务承诺活动及包乡住村、包联社区活动。学校党支部还组建了县二小党员服务志愿队，积极开展“送温暖献爱心”活动，节日期间慰问学校退休教师孙美莲、买买提达吾提老师：慰问了包联乡村七个星镇七个星村3户困难户和“三老”人员；捐物近1000元慰问了文苑社区的孤寡老人；协助社区开展活动。五是积极开展双带帮扶活动，每位党员教职工联系一名贫困生、后进生，为他们辅导功课，解决生活中的困难。每位教师帮扶一名年轻教师，结对子教师在教学水平、政治思想等方面，互相学习、互相帮助、共同进步。

（三）制度建设。我校积极开展讲党性、重品行、做表率活动及专题教育活动中，结合学校工作和教师队伍中存在的问题，认真研究制定和修改完善相关制定。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的，在整改时认真进行总结，制定好落实的保证措施；二是制度本身不够完善的认真总结，经验进行完善；三是对缺乏制度保证的认真研究建立起相关制度。

（四）作风建设。本学年我校在作风建设方面主要落实加强了师德师风建设和提高教师教育教学质量两个方面。在加强师德

方面，德育处党支部紧密配合，积极组织开展了一系列活动。如：开展“我心中的好老师”评选活动、开展“讲师德、重育人、树形象”师德演讲比赛等。在提高教育教学方面，我校从抓双语教学和教育教学质量两个方面入手，“双语”教学管理目标明确，成立了领导小组，加强对教师的校本培训，举行了以“热爱家乡、热爱祖国“普通话演讲比赛、”写字比赛、汉语水平测试等活动。

信访工作：信访工作是我们的一项重要工作内容，更是了解民意，反映民情，凝聚民心的一项重要工作。一是由主管领导负总责，分管领导负责具体工作。重要的信访案件领导亲自查办，具体的接待等工作由信访小组成员具体人员负责。二是规范群众来访接待工作，提高接待水平和效率，经校委会讨论研究，制定了《县二小教师校内申诉制度》。制度中对群众来信、来电、来访办理、接待人员、接待工作程序、接待工作要求等方面作了详细规定，对来访的群众要热情接待，让他们高兴的来，满意的走。同时，还制定了《学生申诉制度》，成立了少年儿童维权办公室，并向全体学生家长公布维权监督电话。随时接待来访的学生与家长，及时解决师生、学生之间的矛盾与纠纷，为构建平安校园奠定了良好的基础。三是加大宣传力度和提高信访工作透明度。切实把信访工作当成事关改革、发展和社会稳定的重要工作常抓不懈。尽可能地把问题解决在基层，避免了越级上访。

工会工作：坚持以职工为本，以维护职工合法权益为主线，推进基层工会民主政治建设，坚持科学发展理念，突出重点，全面履行工会职能。积极参与学校民主管理工作，切实维护教职工的合法权益。根据《工会法》、《教师法》、《劳动法》等国家

法律法规，我校工会能够认真行使对学校行政的监督权，积极参与学校的民主管理工作，不断地提高参政议政水平，切实维护广大教职工的合法权益。推行“校务公开”，本召开了会员代表大会和教职工代表大会，使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

为了进一步活跃校园的文化氛围，丰富教职工的课余生活，在学校党政领导的重视和大力支持下，积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动，全校教职工中每天做早操，投入到全民健身运动中。每周四下午两节课后全体教师进行丰富多彩的工会活动，“三八”妇女节组织全体教师进行聚餐及文娱活动。组织全校教师及学生为玉树灾区捐款6385.7元其中教职工共计2370元，学生共计4015.7元。

妇女工作：我校女职工约占教职工总人数的90%以上且绝大多数女教师在教学第一线，是提高我校教育教学质量的一支主力军。一是抓好全校女教师的政治学习和业务学习工作，学习国内外时事，了解国家大事。二是组织女教师参加各种活动，进一步加强师德建设，在县团委“知荣辱，铸师魂”师德演讲比赛中，我校教师孙迪、马红和热西旦老师获得了二等奖的好成绩。在“三八”妇女节，组织教职工召开了庆祝活动，为获奖的女教师颁奖。此次活动花费4000余元。每个年级组都表演了精彩的节目。在学生中开展了“甜甜蜜蜜送祝福的活动”。

一、二年级学生给妈妈写一句祝福的话；

三、五年级学生给妈妈写一封祝福的信。

三是为了丰富女教职工的业余生活，组织了红歌赛，并设立了各种奖项，活动经费共计1200元。四是开展女教职工“献爱心”活动，号召全校师生积极参与一元钱爱心捐款活动，我校教师马凤艳得了重病。家庭经济困难，女教职工们纷纷主动伸出援助之手，帮助他解了燃眉之急。尤其是我校的维吾尔族教师热西旦，义务帮助父母在喀什打工的一个小女孩，管吃、管住、管学习，在她的关怀下，这位学生的学习有很大的进步。在妇委会的组织下，我校教职工向弱势群体进行了捐赠旧衣物活动，在活动中，共计捐赠衣物约七百余件。

团支部工作：在党支部的带领下，认真集深入地学习，努力践行科学发展观。高举邓小平理论的伟大旗帜，紧紧围绕党政中心开展工作。能够积极参加各项政治学习，尤其是提高团员教师的思想觉悟，努力学习党的各项政策方针。团支部各项制度健全，工作实行目标管理，成立志愿者服务机构，开展长期一助一结对服务，便民便利服务及送温暖活动。建立了“双推优”工作计划，积极要求团员入党。少先队组织是党组织重托团部组织领导的少年儿童组织，在我校团组织做到了“以团带队”并做好配合少先队工作。在“五•四”青年节开展了庆“五〃四”青年节党团员教师座谈会。

科技工作：我校认真贯彻落实上级部门关于学校科技教育实施的文件精神，积极构建学校科技教育的大平台，扎实有效的开展科技活动，在浓郁的科学文化氛围中，增强学生“爱科学、学科学、用科学”的意识与实践创新能力，促进了我校师生科学素养的稳步提升，推动学校科技教育工作的长效发展。如让低年级 的学生利用身边的废旧物制作作品、高年级学生画科技画、讲科技故事、读一本科普方面的书籍。并结合科学课充分让学生动手、动脑进行科学实验。学校还要求每个年级出一份关于科技方面的手抄报并进行评比。

依法行政：我校建立了学习制度，组织教职工学习法律法规知识，聘请了法律顾问和法制副校长，邀请法制副校长对全校师生进行法律知识讲座，使老师们牢固树立了依法行政、依法执教、依法治教、依法从教的理念，今年我校未发生违法违纪行为。

普法工作：一是把“法治进学校”与学校各项工作有机结合起来，做到有目标、有计划、有措施，有检查、有考核、有整改。二是突出 “德、育、法、”三个字在学校管理中的作用。学校始终坚持“以德立校”的原则。三是学校每学期都有计划地对全校师生进行法律学习和培训，并组织师生开展丰富多彩的法治教育活动，使法制教育入耳、入脑、入心，渗透到师生的日常行为中去。如利用政治学习、晨检课、校园广播、黑板报、手抄报、橱窗、专题讲座等进行法律知识的宣传。四是学校严格执行“收支两条线”规定，“支”的方面从严控制和管好银行帐户，真正把有限的教育经费用在刀刃上，对经费支出实行编制预算，立项审批等监控措施，对学校收费管理实行专项检查，专项审计，严禁教育收费不入帐，私设小金库。五是学校按文件要求严禁利用寒暑假、工作日和双休日集体补课或上新课；严禁在职教师在自己家中向本校学生提供有偿教学辅导。六是学校有健全的学籍管理制度，并为每位学生建立电子档案，对学生进行跟踪记录。学校严格保护学生的受教育权，不开除任何一名学生，对学生的处

分做到事实清楚、证据充分。

老龄工作：按照“六个老有”的要求，认真落实老教师的各项政治待遇和生活待遇，邀请老教师参加座谈会，听取老教师、老党员对学校发展的建议和意见，利用节日期间慰问了老教师、老党员，并送去了慰问品，把党和组织的温暖送到每位老教师、老党员家中。本共召开座谈会2次，发放慰问品7000余元。

残疾人工作：我校高度重视残疾人工作，完善各项措施，保障残疾学生和残疾人家庭子女接受义务教育。在“助残日”对学校残疾教师和残疾学生进行了慰问，送上学习和生活用品。并利用广播、手抄报等宣传形式向师生进行助残宣传。另外根据县教育局文件精神，对我校残疾学生和残疾人家庭子女进行了“爱心天使助学基金”申请登记工作。

三、以德育为先导，推动标准化学校建设。

我校德育工作围绕学校中心工作,以少先队为主阵地,以班级管理为核心,不断探索德育新途径,通过开展了一系列教育活动,为营造和谐的校园文化氛围打下了坚实基础。为了加强了德育工作领导，完善德育工作管理机制，由校长负总责，班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。每学期坚持开好“四会”即每周一次主题班会；每月两次队会；每月1次班主任经验交流会；每学期1次家长会。我校是一所民汉合校，根据实际情况同时还开展以“结对子”的形式进行民汉班主任互帮互学活动。巩固已有成果,加大养成教育力度。我校学生基本上养成了不吃零食,不乱丢纸屑,爱护校园清洁环境卫生,进出校门有理有节等良好行为。并向全校学生倡导争做“四个好少年”。我校

这学期实行班级轮流值勤制,监督保持校园内的清洁、纪律和安全等,并打分进行流动红旗的评比，各楼层还以年级组为单位，开展文明楼层评比活动，下课由执勤教师督促学生不打闹、不追跑，上下楼梯靠右行。在爱国主义教育方面开展了“十个一”活动，即：读一本爱国主义好书、写一篇爱国主义为主题的作文、开一次爱国主义为主题的教育的班队会、参加一次爱国主义实践活动、举办一次爱国主义为主题的演讲比赛、开展一次爱国主义故事大赛、举办一期文艺演出、开设一门特色爱国主义教育课、开展一次表彰奖励大会、开展一次爱国主义知识竞赛。在民族团结教育方面举办“手拉手、心连心、我们是一家人”少代会，参加此次少代会的领导有县团委书记、焉耆县教育局副局长、焉耆县少工委主任、焉耆县妇联副主任、焉耆镇副镇长、焉耆镇文苑社区书记、二小学法制副校长等。在感恩教育方面我校结合“三.八” 妇女节、“母亲节”、“父亲节”、“教师节”、“国庆节”、“重阳节”等重要节日开展一系列“知恩、感恩”活动。

四、狠抓常规管理，全面提高教育质量

学校把加强教学管理，与教师、家长、学生建立多渠道的沟通、联系，从备课、课堂教学、批改作业、评价反馈等方面，全面实施教学质量监控。

一是星级考核让教师成为有目标的行动者。为了快速提高教师业务水平、综合素质，调动广大教师的工作积极性，我校量化考核采取星级制。具体操作办法如下：首先由教研处提出一星、二星、三星达标细则，然后教师在开学初参考教研处提出的要求，根据自己实际情况申报相应的教学任务。教研处根据老师们自选 的目标及完成工作的情况进行考核定等。

二是开展课题实验研究，深化课程改革。在课题研究中，我校将课题研究与教研工作合二为一，做到在教学工作中规范教研活动，在教研活动中落实课题研究。目前，我校正启动由小语会承担的另一个国家十一〃五规划课题“成就思想，创造快乐-----个性化作文教学研究”。

三是抓课堂教育改革，提高教师课堂教学水平。为了进一步提高教师课堂教学水平，保证高效课堂，我校组织了一系列的课堂教学练兵活动----各科教师基本功大赛、新任教师认识课、组内推荐课、骨干教师师范课、师徒结对汇报课、各科教师校级大赛课。本学期初，按照县教育局统一部署，我校迈开了开展洋思教学的第一步。我们要求教师将洋思教学的六个基本教学环节熟背于心，在课堂中教师要用教案，而不是教案，每节课都要留出5-10分钟给学生训练、教师验收，通过实践探索，课堂教学有了初步变化，“讲—听”模式的市场已越来越少，学生自主学习的兴趣浓厚，学习效率也提高了。

四是抓“双语”教学，提高教师业务水平。双语教学要求教师既要有过硬的汉语功底和简单的维语口语，又要具有扎实的学科知识，我校采取综合汉语教师和学科教师的力量，让他们共同备课，互帮互学，取长补短，从而组成有力的双语教师队伍，并加强维族教师的汉语培训。在提高双语教师业务水平上，由校长亲自主抓，根据维族教师的汉语水平，将维语教师分为三类，每天按要求完成作业，每周至少听两节同年级同科目汉回教师的课。每学期都要安排测试，测试要达到学校规定的要求并与年终

考核的能挂钩，确保有安排有落实。

加强汉语教师的维语口语培训。每天汉语教师学习一句维语，结合德育处、少先队工作，结合老师之间的结对子工作给老师们创造学习语言的环境。

在开展光盘教学工作中，制定了两周借课碟的制度，让教师认真观看进行自学，按要求认真备课，把所学的好的教学方法利用到课堂教学中，然后再上光盘课，课后写反思并认真总结，发现问题及时整改。

五、加强民族团结、实现民族共同繁荣

我校是焉耆县一所民汉合校，历来重视中华传统文化教育，这就更加强调了加强民族团结教育的重要性。为了大力弘扬和培育民族精神,切实加强学校少年儿童思想道德建设,进一步巩固和发展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系。

一是我校组织了丰富多彩、形式多样的教育活动：自治州关工委特邀州政协民族委员会主任沙塔尔.木铁里甫对我校学生进行民族政策宣讲。学校充分利用各种舆论宣传工具，包括宣传栏、班级板报、红领巾广播站等，在紧张的课堂学习之余，充分抓紧晨会、班队会、思想品德课的时间，大力宣传各族人民在民族团结工作中取得的丰硕成果及涌现出的先进事迹，以营造浓厚的氛围，使民族团结工作深入人心。

二是开设了民族团结教育课程，确保了民族团结教育进课堂、进学生头脑。我校指定专人进行授课，并派其积极参加民族团结教育国家课程进行培训。在今年县教育局组织的民族团结教育“精彩一课”评选活动中，我校两名教师均取得优异成绩。

三是通过结对子活动增进民汉之间的友谊。在教学活动中，民汉教师在同一学段、同一学科间开展互助交流活动，或在相近学科、学段间互相结对子。结对教师通过共同办公、集体备课、教研活动、教学比赛等方式，相互学习语言、研讨教学业务、相互关心生活，促使“结对子”双方增进了解、增强友谊、共同提高。学生之间“结对子”，同年级每一位民汉学生之间都要“结对子”。通过交朋友、互相尊重、互相学习、互相帮助，每学期为对方做1-2件有意义的事情，学校还引导学生在节假日双方家庭互相走访、探望，交流民俗及文化知识等形式，逐步将“结对子”活动延伸到家庭，扩展到社会。

六、优化环境，综合治理，创建“平安和谐校园”

我校认真上好健康教育课，培养学生良好的卫生习惯，重视搞好清洁卫生工作，防治传染病的发生和流行，做到每周一次大扫除，每天一次小扫除，并保持清洁，学校有专人管理检查清洁卫生，并做好记录，每周进行评比，强化了传染病防控工作，建立健全了学生健康档案，对新入学生进行了体检。严格落实晨午检，教室通风消毒，并做好日报工作。

开学以来,学校时时抓安全,处处讲安全，始终把安全工作放在首位。为提高学校的安全工作，切实保障校园安全。每学期对校园周边情况进行排查，掌握情况，对安全隐患问题及时进行治理。严格执行24小时值班制度和外来人员登记制度。上半年学校新购买了7只灭火器并投入使用。这些灭火器被布置在显眼的、伸手可及的部位，十分醒目。特购买电棍1根；警棍2根；对讲机6部；迷彩服、迷彩帽、鞋各15套；推人器3根；红袖

标50副；铁链40米；钢丝44米。添置器材仅仅是走出了其中的一步而已，接下来，还将在安全管理、学生安全教育等多方面展开行动。全体男教师轮流值班进行校园安保，全力打造平安校园。学校校长与各部门、教师签定了安全责任书.同时与家长和学生也签定安全责任书。德育处还开展了一系列安全教育活动。如：防震疏散演练、消防应急演练、防震防消知识竞赛等活动。

七、存在的问题：

1、学校周边环境较乱，个别商店向学生出卖低俗文化卡片。

2、学校门口交通不便，车辆停放较乱，家长接送孩子存在安全隐患。

3、我校生源大部分来自于流动人口和农村，部分学生午休都不回家，在校外吃便饭，安全得不到保障。建议建食堂和宿舍。

4、学校特情生较多，家庭教育缺乏。

5、校园与家属区无法隔离，给学校管理带来不便。存在严重安全隐患。

6、信息技术设备已日益完善，如何加强信息技术和课堂教学的有机整合，并运用于课堂中，还需加大信息技术装备投入，各班应配备投影仪、液晶电视、DVD等设备。