街道办事处重点工作任务

关键词： 实干 街道 工作 发展

街道办事处重点工作任务（通用11篇）

篇1：街道办事处重点工作任务

街道办事处重点工作任务

2013年是深入贯彻党的十八大精神的开局之年，**街道将牢牢把握“发展发展再发展、实干实干再实干”的工作要求，突出城市建设管理、工业服务业发展、社会管理创新、基层党组织建设四项工作重点，努力在更高起点上开创经济社会科学发展的新局面。

全面提升城市形象和品位。投资1000万元对新坦、凤凰园（II期）、双山等老旧小区进行全面升级改造，完成税务街小区建筑节能改造提升项目，全面改善城市基础设施，打造优美、洁净、便利的宜居环境。抓好原博山电机厂老旧工矿区改造、山城明珠二期、大辛花园等总计10万余平方米改造工程建设，投资1.2亿元，在李家窑建设800套限价房，294套公租房，建筑面积6.2万平方米，同步完善水、电、路、气、绿等配套设施。投资260万元对染化厂路、凤翔街、新客运站南巷等11条背街小巷进行改造，有效改善道路交通条件，形成顺畅便捷的城区道路交通网。配合区有关部门抓好正阳路、人民路、金晶路升级改造工程。结合老旧小区升级改造，实施沿路植绿、见缝插绿，大力加强生态环境建设，计划绿化面积1.5万平方米，打造布局合理、植物多样、景观优美的生态环境。健全“网格化、全覆盖”的环境卫生保洁长效机制，做到城市保洁“全时段、无缝隙”，提高群众幸福感和满意度。

全面推进区域经济社会事业发展。突出抓好总投资23.8亿元的龙凤缘、琉璃博物馆、原山集团综合开发等重点服务业项目建设。加快批发零售、餐饮住宿业等传统型服务业提档升级，扶持久久连锁、景德东等32家限额以上服务业企业规模发展，逐步完善西冶街商业步行街、白虎山商业街、鼓浪屿装饰材料城等街区功能。全力扶持山东柳杭减速机有限公司、博工机械等骨干工业企业发展，积极为企业破解在发展中遇到的土地、供电、供水、环保等要素制约问题，为企业发展营造良好的外部环境。引导和鼓励企业加大与高等院校和科研单位联姻力度，逐步推进减速机、泵类等传统优势产业向高端产业升级，加快地区机电、泵业等产业发展。以三产、文化招商为重点，抓好龙凤缘银座购物广场、原色釉料厂地块商住开发项目、太平社区茶叶批发市场等项目，预计引资3.1亿元。

全力维护社会和谐稳定大局。扎实做好网格化管理、视频监控全覆盖和社会管理服务中心“三大工程”建设。进一步完善综治维稳中心的职能和作用，组建片长、楼长、组长等群众维稳组织，整合社区基层联络员、人民调解员、义务巡逻员和民情监督员的工作合力，推进固本强基维稳工程建设。全面推行居民事务干部代办，推进新农合、新农保、城镇居民医疗保险全覆盖；围绕群众关心的热点难点问题，集中力量为社区居民办一批实事好事。转变婚育观念，强化双基工作，继续稳定地区低生育水平。加大卫生知识科普宣传力度，加强精神文明创建和文化工作，繁荣社区文化。进一步加大对工业企业监管力度，强化对建筑工地巡查和交通安全法律法规宣传教育，抓好汛期安全防范和护林防火等工作，确保辖区内平安稳定。

全面提升基层党建科学化水平。认真落实“十百千”工程，促进社区党建工作规范化。创新社区党建工作管理模式，加强社区党建品牌建设。实施社区干部素质提升工程，加大社区干部教育培训力度，进一步强化社区干部的考察考核工作，营造创先争优干事创业的浓厚氛围。进一步加强非公有制经济组织和社会组织党的建设，不断扩大党组织和党的工作覆盖面。继续完善监督制约机制，加强廉洁从政教育，认真落实述职述廉、警示诫勉等各项制度，全面深化廉政风险防范管理，进一步加强机关效能作风转变，为地区发展营造风清气正的良好环境。

篇2：街道办事处重点工作任务

**办事处**月份重点工作内容如下：

一、经济建设方面：

**、**月**日，**办事处充分发挥**办事处北京新机场的区位优势、原生态无污染的自然资源优势，结合辖区实际，制定了《2014年招商引资工作方案》，进一步扩大对外开放，加大招商引资力度，促

进区域经济持续快速健康发展。

2、**办事处第三次全国经济普查工作进展顺利。9名普查员利用数据终端设备PDA，结合电子地图和GPS定位功能，严格按照划定的普查区域，对辖区内的商户进行入户登记，对辖区二、三产业的发展情况进行“摸家底”，确保普查范围的完整性和普查对象的准确性。截至目前，已完成登记企业法人单位****7个，个体经营户853个。

二、文化建设方面：

本月，**办事处北寺垡村、南寺垡村等村街组织开展秧歌会、唱大戏等活动，丰富村民文化生活，共同庆祝即将到来的新春佳节。

三、社会建设方面：

**、**月5日，**办事处共走访南王力、**庄等**3个村街共计27户家庭，对辖区内新申报的低保对象进行逐一考察核实，继续做好低保金发放及相应政策扶持工作。

2、**月6日，**办事处组织辖区28名计生专干和妇女小组长进行免费全面的健康检查，以全面了解和掌握基层计划生育管理和服务人员的身体健康状况，使她们有病早治，无病早防，让基层工作人员拥有健康的体魄，更好地工作，更好地服务群众。

3、**月7日，**办事处继续推进“工会互助一日捐”活动开展，建立健全工会会员互助保障体系，增强广大会员抵御风险的能力。截至目前，辖区共有328名机关干部、村街干部、企业职工参加了捐款，共收取互助金**万元。

4、**月**日，**办事处组织安全生产办公室、派出所等相关部门工作人员对辖区危险性大、易发生事故的重点企业进行安全生产、消防安全、供电电路的拉网式检查，确保节日期间不发生安全生产事故。检查期间，对奥杰家具、金吉烟花爆竹、德正电子、书发装订厂及誉特气站等企业的生产与消防安全提出了指导意见与建议，并实地演练了消防器材的应用。此次行动共检查企业**家、村街22个，检查出各种隐患42处，当场完成整改32处，下达整改指令书8个，限期整改**处。未发现非法储运、制造、销售烟花爆竹行为。

5、走访慰问：

**月20日，区委统战部副部长刘殿国来到**办事处火头营村清真寺走访慰问，**工委统宣委员陪同，为他们送上米、面、油等慰问品，送去对广大穆斯林群众的新春祝福。

**月2**日，团市委、团区委领导和美好集团相关负责人来到**办事处南寺垡村，走访慰问困难户，**办事处相关人员陪同。南寺垡村作为**农村面貌改造提升村街，其中涉及企业对接帮扶活动。此次慰问，一行人为南寺垡村2户困难家庭送上慰问金和米、面、油、鸡蛋等慰问品，帮助他们顺地度过春节，并表达了对他们的新春祝福。

**月24日，区工会常务副主席、副主席来到**办事处慰问辖区2名困难职工，办事处工会主席刘兴战陪同。慰问期间，**同志一行详细询问了2名困难职工的实际情况，对其表示亲切关怀，并送上共计3000元慰问金，表达对他们的新春祝福。

**月24日，副区长、农业高新技术园区主任冯彦春来到**办事处南王力村，走访慰问3户灾贫户，为他们送去共计6桶油、6袋米等慰问品和3000元慰问金，帮助他们顺利度过新春佳节。

**月26日，副区长阎尔贵来到**办事处沈小寨村慰问困难党员，**工委书记解其景陪同。慰问期间，阎尔贵同志来到沈小寨村困难党员**家，深入了解其生活状况，并为其送上米、面、油等慰问品，送去党和政府的新春祝福。

本月，**办事处组织慰问建国前老党员、困难党员和老干部、老党员共计24人，为他们送去米、面、油等慰问品和慰问金，送上党和政府的新春祝福。

本月，**办事处组织慰问计划生育困难户24户，共计送上24袋米、24袋面和44桶油，帮助他们顺地度过春节，表达对他们的新春祝福。

本月，省残联、区残联领导来到**办事处走访慰问共计**户残疾人家庭，为他们送去共计**5袋米、**0袋面、30桶油和2500元慰问金。

6、本月，**办事处为辖区400余户低保家庭、贫困家庭发放冬令救济面粉，共840袋，**吨，为辖区**00户灾贫户发放冬季救灾款，200元/户，共计20000元，切实解决受灾群众及特困群众的冬令生活困难。

7、本月，**办事处为辖区24户年满60周岁的独生子女户或

双女户家庭发放奖励，标准为960元/户，共计23040元，以提高计划生育家庭生活保障水平。

8、本月，**办事处录入域外住院备案登记5人，调查核实因外伤住院4人，慢病审批3人，对**2月份村街报销进行公示，并完成20**2-20**3合作医疗二次补偿发放工作，共计补偿****40人次，发放补偿款567805.46元。

四、政治建设方面：

**月**日，**办事处召开党政班子工作会议，确定了今年的发展目标，并对贯彻全区“九项集中行动”作了具体安排部署，通过“两个主动、三个结合、四个强化”，即主动学习、主动实践，与上级精神相结合、与辖区实际相结合、与自身工作相结合，强化责任领导、强化宣传引导、强化协调联动、强化督导检查，起步九项集中行动。

五、生态环境建设方面：

**、**月**日起，**办事处利用近一个月的时间，重点围绕“四清”（清垃圾、清杂物、清残垣断壁、清庭院），组织开展了“全民动手搞四清，干干净净迎新春”活动。通过加强领导、广泛宣传、集中清理、自查整改、强化督导，形成长效管护机制，建立庭院自己管、村道有人扫、垃圾及时清的农村环境运行模式，提高农民卫生意识和文明素养，全面提升农村环境面貌水平，使农民群众度过欢乐祥和的新春佳节。此次行动共印发“四清”宣传材料**余份，出动车辆230次，动用人工次，清理垃圾杂物共计764立方。

2、**月**6日，市委副秘书长、办公室副主任**，区委常委、政法委书记解军舰等组成的市、区考核验收组来到**办事处，对农村面貌改造提升工作进行考核验收，**工委书记解其景陪同。考核验收组以四清四化为重点，实地走访查看了农村面貌改造提升村街南寺垡村和北寺垡村，并采取现场座谈等形式了解具体情况。**办事处农村面貌改造提升工作自今年6月9日起，共涉及廊涿高速沿线村街7个，分别为南寺垡村、北寺垡村、张家务村、靳各掌村、王各掌村、王小寨村、火头营村，投入资金300多万元，共清理垃圾3000方、杂物**方、庭院660处、残垣断壁**处；美化粉刷墙体**万余平方米，建护路花墙**万余延米，铁艺3000平方米，安装路灯50盏，硬化绿化地面8000平方米。

3、**月**日，**办事处认真研究，精心部署，通过“三个强化”进一步明确工作目标，细化分解责任，全面开展农村面貌整治集中行动。强化组织领导，定期召开领导小组工作调度会议，加强工作督导和调度，明确工作目标，细化分解任务；强化制度建设，健全调度、通报、督导、互评四项制度，及时总结经验，针对性安排部署工作；强化宣传引导，积极推介好经验、好做法、好典型，大力营造人人都是环境、人人维护环境、人人创造环境的良好氛围。

4、**办事处切实做好20**4年春季植树造林准备工作。一方面落实地块，办事处通过村街上报、专人实地勘查，确定植树最佳地块，共计落实2700亩；另一方面统计苗木，根据实际面积和位置统计确定所需苗木数量和种类，为春季植树造林做好充分准备。

六、党的建设方面：

**、**月9日，区委组织部常务副部长王洪舫、区委组织部办公室主任白伟、电教中心主任曹兆伟一行3人到**办事处就党政领导班子履职尽责情况进行考核。工委书记解其景代表**工委、办事处党政领导班子向区领导作了述职述廉报告。

2、**月27日，**工委组织开展党委中心组理论学习。通过集中学习党的十八届三中全会、省委八届六次全会和市委五届六次全会精神，**工委将继续增强解放思想的决心，锐意改革的勇气，创新干事的本领和为民服务的责任，切实将学习成果应用到日常工作中，推动辖区实现科学发展，赶超发展。

——下月工作安排：

**、认真学习宣传党的十八届三中全会精神，贯彻落实区委四届四次全会精神，总结工作、分析形势，研究部署具体贯彻落实措施。

2、继续深入开展党的群众路线教育实践活动。

3、组织实施九项集中行动，深入开展农村环境卫生整治和大气污染防治工作，把握关键环节，创新工作方法，切实将工作做细、做深、做实。

4、继续做好密涿高速、京台高速、北京新机场等项目协调工作。

5、集中开展严厉打击“两盗一抢”犯罪专项活动，加强信访苗头隐患排查，畅通信访渠道，妥善化解各类信访问题。

——工作分析：

**月份，**办事处全体干部统一思想、凝聚人心、振奋士气，集中开展深入贯彻落实党的十八大三中全会精神，全面推进各项工作，加快辖区科学发展。

继续推进基层党建工作。一是加强学习，解放思想，提振精气神；二是创新管理，加强基层建设，夯实执政基础；三是以人为本，执政为民，保持党的先进性和纯洁性，加强党风廉政建设。着力改善民生，提高保障水平。通过各类走访慰问，了解辖区群众生活困难，切实从实际出发，着力改善民生，提高保障水平。倡导新型生活生产观念。着力改善人居环境，增强文化软实力，提高公民道德素质，丰富人民精神文化生活；抓好辖区食品安全、企业安全生产工作不放松，为辖区群众提供良好生产生活环境。

篇3：谈春节街道办事处的社区工作

一个社区包括了其管理区域下的所属街道、楼房、摊位和公共设施等, 其面积较广、包含的细节之处较为深入和广泛, 而且要做好社区的环卫工作还需要所处居民的密切配合和支持。

社区环卫工作每天都在重复, 但是工作量并没有因此减少, 每个地方都在清扫, 但脏乱的区域并没有因此缩小。从现实看原因有以下四点:

(一) 正值新春佳节, 人口数较为多较为密集, 人为的垃圾比平日明显增长;

(二) 中国传统习惯中的过年放鞭炮仍很为人们所喜爱;

(三) 不仅是过节喜庆, 很多人都赶着这个新旧交接的好时机办了一些隆重的宴会;

(四) 春寒料峭, 很多树叶纷纷换上新装, 一阵风过, 只见留下了满地的萧瑟树叶。

基于以上原因, 社区的环卫工作显得尤为繁重和艰巨, 因此发动了大量的人力, 力求保证社区的卫生与美观。其间, 成立了很多环卫分队大家戴着手套, 拿着工具, 投入到社区的环卫保洁中去。通过大量时间精力的投入和工作的不断的重复和强调, 社区卫生整体水平不错, 人民可以达到一定的环卫意识。其具体的工作内容包括:

(一) 清扫马路两旁的路面 (主要包括树叶) 以及清扫居民区及市场区; (二) 清理沿路的不文明张贴现象, 如“牛皮癣”;

(三) 积极与民众合作, 比如规劝民众积极参与到环卫中来, 生活的一小步就可以造就社会的一大步。规劝内容包括:

1. 沿街商家的不规范张贴现象;

2.沿街门市周围的卫生保持情况, 如餐馆周围的卫生纸、烟头等;3.生活居民的不文明卫生习惯, 如随地乱扔果皮纸屑。

(四) 与环卫工人相互合作, 力求每个细节达到完美。

环卫工作确实不易, 但是总的来说, 其形式陈旧, 方法老套并且推广力十分有限效率较为低下。原因如下:

(一) 清扫方式靠人力。虽然人力打扫细致且可变化性强, 但是其不便之处非常明显。

1.人力劳动易疲惫, 不能保证长时间的工作;2.人力工作低效且精力耗费相当巨大, 不适宜承担这种大量的重复性的工作;3.人力工作能力有限, 在城市飞速发展的今天, 越来越多的结构和规划不能单靠人力而完成清扫和保洁, 使环卫效果不明显。

(二) 与民众的配合多为规劝。尽管社区工作者谆谆教诲的心情受人敬佩, 但是这种被动的填鸭式的规劝着实不易有明显的效果, 尤其从长期的角度来看其功效甚微。原因也可归结为:

1.规劝初始往往会使人产生抵触情绪, 不利于纠正其行为, 不用说从培养一种行为而达到习惯的养成;2.通过外力作用而迫使一种习惯的改变若不坚持或系统的情况下, 往往非常短效, 很快被人遗忘;3.规劝的形式不能适应当代快节奏的生活潮流, 落后的方法理应被摒弃。

如果环卫这种工作能够采用更加科学高效普及的方式是社会努力的目标, 但是能够提升民众观念意识, 大家能从更高的角度来看待日常社会习惯才是问题症结所在。

二、社区的宣传工作

因四川省集中治理“三乱”工作出发依据及标准的颁布, 街道办事处也开始勒令治理相应内容。

但是, 国家、政府总是通过这种不具强制性的“劝告”以求一个美好和谐家园的愿望是不切实际的。多少人对这样的指责的时候嗤之以鼻不屑一顾, 这样的工作无疑是失败的, 这样劳动的付出只能是未果的, 为何我们不能这样来进行反思呢?

解决一切问题都要研究其内因, 国民素质普遍不高是问题的关键。社区普遍实施的这种工作方式有其可行性和必要性, 但是对人力要求较高, 不属于高效率的人力资源利用的方式。要想能够将于政府与人民联系的重要纽带——街道办事处, 变为一个能够具有高效有力的实施力的一个机构, 我觉得可以从以下两点入手:

(一) 究其根本。

一切从外因着手解决问题的初衷都是以达到改变内因从而改变现象或结果的目的。所以紧紧抓住问题的关键, 从本质出发能更直接的接触到矛盾的根本点, 能够相当有效的达到预期的情况。但此种途径技巧较为灵活, 对策略的部署及全局统筹的意识要求较高, 需要工作者在实施中能够保持长远计议的习惯。此项任务挑战较大, 鲜有可以胜任的人才。

但虽然困难, 在社会经济快速发展的今天, 社会上的各项工作应该更加贴近快速向前向好的步调, 在蓬勃发展的同时随时保持各个方面的平衡。因此, 从内因解决问题是势在必行的, 是时代的召唤也是新生血液的责任。

从内因着手解决问题, 无外乎就是要人人都懂礼、知礼、达礼。这一点的完成可以通过如下方式:

1. 树立榜样。

一个优秀的群体里必定存在着卓越的成员, 从一些令人敬佩受人尊重的人的身上着眼, 他的行为感召力是通过人们内心自发的, 这样可以树立起一种风气, 大家在领头羊的带领下越走越好、越走越强;

2. 对不符规范的行为进行必要的惩治。

如在地上随地吐痰等早该被禁止的行为在有些做得好的国家里是通过强制罚款等看似酷刑来进行规范和杜绝的。棋学一步, 对于很多不文明的行为完全是当做不可理喻的行为进行严处, 这样也可以加强人民心中对“不文明”的警戒线, 潜意识里更加接受和承认正确的做法;

3. 多开展有益的集体活动。

老是在强调一个问题的时候并不是能够更快解决一个问题的好方法, 不要把一个困难扩大化、夸张化, 多提倡积极的生活态度人民在基于攀升的幸福指数的基础上也能更好的配合社会, 控制个人欲念。

(二) 淡化街道办事处在环卫、文明习惯培养上的重要性。

街道办事处应该是想到人民所没想, 引导人民所不往的重要作用, 从精神上起到连通政府与人民的作用, 能让国家人民心意相通, 让人人都怀揣一份梦想, 社会就是他们的舞台。

篇4：志丹县保安街道办事处

领导干部带头学，与科学谋划相结合。保安街道办事处开展的调研活动以“问计基层群众，共谋科学发展”为内容，突出“三进三问”，领导干部广泛听取社会各方面的意见建议，找准居民反映强烈的热点难点问题和社区工作存在的突出问题，形成了有质量、有见解的心得体会21篇，调研报告21篇，为科学谋划工作奠定了扎实的基础。

专题报告辅导学，与解决难点相结合。征认真学习党的十七大，十七届三中、四中全会精神及相关科学发展观论述资料的同时，保安街道办事处采取了“5+2”、“白+黑”的学习方法，并邀请上级指导组围绕土地政策、拆迁条例、法律法规、文明行为标准等内容，进行了专题辅导学习，结合城区实际开展讨论，特别是针对“双创”巩固提高、旧城改造等县上确定的重大事项进行了集中的专题学习、讨论和座谈。街道办还在辖区人口密集的巷道和居民房前屋后，通过多种形式的宣传活动和细致工作，解决了三马路、303线片段改造采光纠纷16起154人次，解决了城隍庙沟、桥沟道路治理征地纠纷12起38人次，解决邻里土地界址纠纷12起35人次。通过活动的开展，切实解决了一批事关居民切身利益的重点、难点问题。

丰富内容深入学，与突出重点相结合。一是针对部分干部安于现状、小富即安、四平八稳，满足于不出事情、陶醉于少挨批评、习惯于自我欣赏的“懒汉”作风，保安街道办事处以科学发展观为准则，采取在思想上“引”、责任上“压”、工作上“逼”，坚持“无功即是过、实绩论英雄、有为才有位”的标准，纠正他们的工作作风，切实做到治庸、奖勤、惩懒，力求形成高效、优质、一流的工作状态。二是通过“走出去看、请进来讲、坐下来学”等办法，增强干部的理论知识和工作水平。三是从机制上入手，着力解决“不敢发展”的问题。针对部分干部工作“怕”字当头，怕出毛病、怕丢“官帽”、怕犯错误，怕上级责怪、怕同级嘲笑、怕下级疑惑和“求稳怕乱”的错误想法，建立健全激励机制，真正促使多干事、干成事、干好事成为广大干部人生的追求，真正使干事的人有本领、有能力、有信心。

贴近实际灵活学，与分类指导相结合。一是对居民党员由领导干部进点讲学。党委成员深入所包社区为全体党员作辅导报告，并制定发放了《深入学习实践科学发展观活动党员干部通俗读本》1000册，引导党员干部群众克服对学习实践科学发展观活动的片面认识。二是对年老体弱党员上门送学。发送学习资料到家，传达精神到家，走访座谈到家，排忧解难到家。三是对流出党员开展了“五个一”助学。四是对下岗职工党员和农民党员服务帮学。针对下岗职工再就业难度大，进城务工农民找不到创业就业门路的实际，开展了以“不自暴自弃、不等不靠、争取自主创业”为内容的“二不一争”活动。在离退休党员中开展了“退岗不褪色、退休不忘本、退位不退职”的“三不”党性活动。在在职党员中开展了以“当好一名信息员、做好一个表率、参加一支志愿者服务队、帮好一户困难户、提一条合理化建议、办一件实事”为内容的“六个一”活动，辖区内25名在职党员与贫困居民帮扶结对25对，慰问贫困居民23户34人，为社区建设建言献策6条，协调解决群众热点难点问题18件，为居民办实事24件。

围绕“三保”专题学，与改善民生相结合。紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的目标，办事处深入开展了“五帮五送”活动，即帮思想、帮就业、帮资金、帮致富、帮解困，送政策、送信息、送项目、送技能、送温暖，集中解决辖区居民实际困难和问题。用足用活党在城市街道社区的各项惠民政策，积极为居民群众谋福祉。以平安社区创建活动为载体，开展法制宣传，举办法律知识讲座，落实“三防四控”措施，集中排查调处矛盾纠纷，努力促进社区和谐稳定。对桥南社区服务阵地进行了建设，设立服务站，设置计生、民政低保、残困救助、民调信访等便民服务室，实行“一站式”服务，为群众办事提供便利。为居民发送1000余册办事处修订的《居民文明公约》，教育引导居民学政策、学法律、学技术，提高居民综合素质。组建了街道办桥南社区秧歌队，定期开展舞会，引导居民树立乐现、健康、向上的思想情趣，共建文明和谐社区。

篇5：街道办事处基层重点事务工作总结

今年以来，街道紧紧围绕全市工作大局，重点抓了招商引资、基层组织建设、民生事业、城乡建设等重点工作，全体干部努力践行“三严三实”，适应新常态，主动新作为，抢抓新机遇，经济及社会各项事业实现了平稳快速发展。

（一）加强学习，重视工作落实。深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和总书记系列重要讲话精神，学习贯彻市委有关会议精神，街道每周召开班子成员、中层干部会议，制定一周工作任务计划，建立配档表，每周一督查，一通报，对不能完成任务的单独调度，确保各项工作能按时完成。

（二）集中力量，紧抓基层组织建设。充分认识到党支部书记的重要性，没有一个好的支书，基层各项工作就很难推进，直接关系到乡镇的主体工作。没有一个好的支书，就没有一个稳定的局面，各项民生工作就做不下去。今年街道在村级7项收费项目中，包括养老保险、新农合、黄河水费、卫生费、玉米小麦保险、麦种款、治安保险收费，全部率先完成了任务，这完全得益于有一个好的基层班子。在今年“双百提升工程”中，我们坚持“抓两头、带中间”的工作方法，以6个典型村作为带动，加大后进村的整治力度，促进中间村的快速发展。把落后的村整治好，才使得各项工作走在全市前列。同时，我们狠抓农村干部队伍建设，实行“三个不可忽视”的工作方式。不忽视工作多年的老支部书记、不忽视长期落后的村支部书记、不忽视中间的村干部，经常和他们交流沟通，让他们在思想上认识到不进则退的危害性，增加学习培训的机会，提升他们的工作能力，在街道中争先进、创典型，做到“身在中间，眼望前头”。

（三）务实开展各项工作。

1、招商引资工作：坚持以优化环境为保障，以全员招商为手段，定期汇总招商线索，力争项目快速落地。今年新引进了凯特五金制品、天津鼎盛健身两个项目，其中，凯特五金制品总投资8000万元，一期工程已竣工，正在调试设备；天津鼎盛健身总投资1000万元，建设集游泳、健身、垂钓、餐饮、住宿等五位一体的休闲健身中心，目前项目建设已启动，预计明年初投入使用。

2、完善公路、水利建设。今年新清淤5条沟，创建了全市一流的水浇条件，投资10余万元维护公路建设，动用2000多车土，对县乡道、村主干道进行维护，特别对雨后公路排水管道、路沿进行了重点修整。在248省道两侧投资40余万修建了绿化带，高标准种植了绿化作物，投资25万高标准新安装了40余盏路灯，省道两侧环境得到了明显的提升。

3、强力推进新型城镇化。一方面集中力量推进千顷张改造工作。今年6月份，对乐泊路千顷张段48户沿街违章建筑进行拆除，目前已拆除43户，并实现了和谐无震荡拆迁。另一方面集中力量推进生态文明建设。制定了“三到位一约束”长效机制和“五化”建设方案，建立完善了乡村保洁员和公路养护员队伍，环卫一体化收费工作第一个顺利完成收缴任务，群众满意度稳居全市前列。

篇6：街道办事处重点工作任务

一、全力拉动楼宇经济发展。

充分利用辖区现有闲置商铺进行招商，主动向外推介升龙国际c区政通路临街4万平方米1-4层商铺，引进陈寨花卉市场、红星古玩城等商业网点。升龙b区人和路5万㎡商业用房，已于*年1月签约，引进时尚莱迪购物中心。同时，为了增加辖区商业氛围，提高商业品味，对辖区商务楼宇定期进行排查，做到底子清，情况明，加大招商引资力度，搞好服务，吸引更多、更有实力的企业入住。*年1-9月新引进企业30多家。完成楼宇经济全口径税收27282308元，区级19589914元。

二、积极探索精细城市管理。

深化长效机制工作，制定《xx街长效机制工作痕迹化管理制度》，落实各级网格长的职责，建立网格长履职档案，根据社情台账、联合执法等多个方面评分，每月定期进行网格考核，实现网格无缝隙覆盖;探索教育、警示、处罚“三位一体”的城管工作模式，加大力度整治重、乱点路段，招募149名志愿者，并配发印有城市管理的马甲及工作证，组织文明劝导志愿活动1000余人次，整治占道经营5300余处，查处突店经营3200余次，清除小广告、橱窗广告及乱扯乱挂2600多处，整治露天烧烤80多起，拆除地锁40多处，清理暴露垃圾渣土30立方，共计暂扣车辆80辆、桌椅板凳40套，查处违法建筑10起，同时，为了规范非机动车辆的停放，提前抑制占道经营，共安装了自行车架100多组。

三、便民服务迅捷高效。

推进三级三类社区便民服务工作，对街道便民服务中心软硬件进行改造升级，另外，交通路、淮南、人和、铁道陇海家园基础建设已基本达到了窗口统一、功能分区统一、基础设施统一，街道便民服务中心及各社区便民服务站点为群众办理各类事务14563件，办结率和群众满意率实现“两个100%”;有效的解决辖区停车难的问题，新建停车场5处，停车位新增600个，完成年度任务的60%。

四、服务型党组织建设深入推进。

篇7：街道办事处重点工作任务

精神文明建设重点工作自查情况报告

2011年，我街道在区委文明办的正确领导下，深入贯彻落实党的十七大、十七届六中全会精神，根据区委文明办下发的《关于对全国文明城市部分测评内容及全市2011年精神文明建设重点工作进行督察的通知》，认真组织开展自查活动。坚持精神文明建设与业务建设两手抓，两促进，深入学习实践科学发展观，结合实际扎实有效地开展了宣传思想工作和精神文明建设，各项任务圆满完成，并取得了明显的成效，现将主要工作情况总结如下：

一、围绕中心、服务大局，全面推进创先争优活动开展 深入开展创先争优活动，以争创“五个好”先进基层党组织、争做“五带头”优秀共产党员为目标，深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动。

一是加强学习，转变学风。在学习型党组织和学习型班子建设上，树立学习是政治责任的理念，树立全员学习理念，树立工作学习一体化的理念。坚持学中干、干中学，努力做到学习和工作“两不误、两手抓、两相益、两促进”。通过设岗定责、党员承诺，建立党员“示范点”、“责任区”、“结对帮扶”等有效的载体活动，把党员干部学习转化为解放思想、先行先试的实际行动，转化为加快转变、科学发展的政策思路，转化为为民优先、为民惠民的有效举措，转化为提高党建科学化、创先争优的生动实践，从而切实解决个别社区（村）党支部活力不强，抓党建创新的力度还不够大，针对性、系统性还不强；个别党组织活动不够经常，有组织无活动、有活动无实效；一些党员党性意识弱化，学先进、赶

先进、争先进的动力不足等问题，激发社区党组织抓创新、铸品牌的积极性、创造性。同时，在社区（村）后备干部的选拔任用上，重点以年龄在25岁至40岁之间、拥有大专以上学历为标准进行选拔，使社区(村)干部队伍能够逐步趋向年轻化、高学历化；在继续教育方面，街道党工委今年对参加继续教育学习的社区（村）干部，在学费上进行一定程度的补贴，并定期开展法律、计算机等专业技能知识的培训，提高干部队伍的综合素质和工作能力。

二是有效激励，激发创先争优热情。在街道12个社区（村）全面推行党建“承诺化”活动, 通过开展“服务向党员看齐”、“党员奉献日”、“党员先锋岗”、“党员示范岗”等活动，引导广大党员结合岗位职责、能力水平、个人特长，提出承诺事项，同时通过公示栏、网站、承诺书、学习园地等多种渠道向群众作出承诺，自觉接受群众监督，努力做到承诺一件、兑现一件，防止承而不诺、失信于民。每月开展一次点评，采取领导点评、个人自评、群众测评、党员互评等多种形式以及党员民主评议活动，查找不足、狠抓落实，确保创先争优活动健康开展、取得实效、群众满意。

开展评比表彰，街道党工委对社区（村）党组织开展创先争优情况进行考核，并纳入到年度领导班子实绩考核项目中，根据考核结果进行奖惩，以进一步激发党员干部学习先进、争当先进、赶超先进的热情，推进街道各项工作的有序开展。此外，重视抓好党建带妇建、带团建、带工建工作，把妇联、共青团、工会组织纳入创先争优活动范畴，同安排、同部署、同考核、同落实，通过深入扎实开展抓党建带群建工作，提升群团组织的整体工作水平。

三是完善资料，促进档案管理规范化。为了真实地保留、记录街道发展的历史，有效地保障广大农民的切身利益，更好地为我街道社区（村）的经济、政治、文化建设服务。今年，我办事处以穿件全国文明城市为契机，收集整理了三年（2009年、2010年、2011年）以来的资料，并按规定从组织建设、道德建设、社会治安、业务工作、创建活动和未成年人思想道德建设（计划、内容、图片、总结）等方面进行了分类、整理、立卷归档，形成了精神文明建设规范化、经常化、制度化、标准化管理格局。我街道建立综合档案室，有安全的保管装具。开展此项工作，不仅为上级部门检查指导工作提供依据，同时也为我街道扎实开展活动提供第一手素材。

二、资源共享、共驻共建，努力构建区域化党建新格局 沙河街道党工委今年采取组织联建、党员联管、发展联姻的模式，精心打造党建区域化工程，努力形成属地化“大管理”工作格局。建立街道、驻区单位和社区“党建联席分会”，吸收驻区单位党组织负责人参加，以“资源共享、问题共商、共驻共建”的原则，定期召开会议，通报工作情况，搜集意见和建议，及时研究解决问题。通过对在职党员实行单位社区双重管理模式，建立“双向联系、定期反馈”制度，开展“八小时内服务单位，八小时外奉献社区”活动，着力发挥党员在社区建设中的先锋模范作用。社区发展与驻区单位重点工程建设、辖区项目开发相结合，发动群众参与和支持重点工程建设，推动活动阵地共用、区域内服务设施的资源共享，增强驻区单位和居民对社区党组织的认同感和归属感。同时，将党内激励、关怀、帮扶机制同区域化党建工作

相结合，沙河区域党工委通过建立困难党员帮扶基金，凝聚各成员单位的集体力量，推进困难党员慰问帮扶工作，摸清困难党员人数、困难原因等实际情况，建立困难党员管理信息库，实行动态管理，使贫困党员能够充分感受到党的温暖。

三、加强公开、完善机制，认真抓好党风廉政建设工作

一是开展好党务政务公开工作。对街道、社区（村）党务政务公开工作做进一步的完善规范，不断促进党务政务公开工作规范化和制度化，增强党务政务公开的针对性和实效性。党务政务公开的内容要体现实际工作，贴近百姓生活，要以群众的所思、所想、所急、所盼为工作和公开重点；党务政务公开的时间要与公开内容相适应，常规性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作及时公开；党务政务公开形式以固定的公开栏为主，以会议、文件、黑板报等形式为辅。此外，做好“四议两公开一监督”工作法开展情况的公开和公示，对于“四议两公开一监督”工作法中涌现出的先进典型、先进事迹和先进经验，通过树立典型、宣传典型、表彰典型，发挥好典型的示范辐射和带动引领作用，推动“四议两公开一监督”工作不断迈上新台阶。

二是建立好群众评议机制。进一步建立健全党风廉政建设群众评价机制，动员和组织人民群众有序参与，尝试建立由辖区市、区级人大代表、区纪委工作人员和街道群众代表组成的“沙河街道工作公众评议小组”，通过听取汇报、个别谈话、明察暗访、现场公开评议等手段，监督街道落实党风廉政建设责任制和构建惩防体系的情况，执行民主集中制的情况，领导干部廉政勤政和廉洁自律情况，作风、效能建设情况，党风、政风、行风建设情况，维护人民群众利益情

况等各个方面，全面落实街道党风廉政建设群众评议工作。

四、大力推行，打造亮点，深化示范社区（村）创建活动

（一）大力实施社区（村）“亮点”工程，营造宣传氛围

今年，街道党工委推行党建工作思路、制度、载体、内容创新，以“创建党建工作示范社区”为主题，实施社区（村）“亮点”工程。今年我街道打造了文化型社区、服务型社区、平安型社区、绿色环保型社区等一批特色鲜明、文明和谐的新型社区，对特色社区创建典型给予奖励，组织社区（村）互相参观学习，取人所长，共同发展。同时，加大对外宣传力度，提高街道在中央、自治区、包头市的知名度，继续施行《新闻宣传奖惩制度》，每一个季度发布一次信息报送情况通报，对信息报送工作突出的社区（村），在年底考核时给予额外加分和物质奖励；对信息报送工作不重视的社区（村），在每个季度的信息报送通报中进行全街道通报批评，并在年底考核时视情况进行扣分。

（二）积极开展“示范”创建活动，树立党建工作品牌意识

通过树立党建工作品牌意识，深化党建示范创建活动，大力培育党建典型示范点，打造党建工作“样板”工程。以坚持高起点、高要求、高质量为标准，确定几个党建工作基础好、有发展潜力、有本地特色的社区（村）作为示范点进行培育。示范点要具备“五有”，即有团结向上的领导班子，有设施完善的学习办公活动场地，有公开的党务政务信息专栏，有规范齐全的资料存档，有一个较为美观的周边环境，为党建示范创建活动夯实基础。

加大对各社区（村）党员远程教育站点的资金和设备投入，争取在年内实现所有社区（村）远教站点进入运行状态，互联网全部接入且办公设施完善，在规范花园、万达、黄金三个远程教育示范社区的基础上，今年打造了一批远程教育示范站点，使党员干部现代远程教育成为推进新时期基层党建工作的有效途径和重要抓手，切实达到“让党员干部经常受教育,使人民群众长期得实惠”的要求。

五、创新形式，加强宣传，扎实开展好精神文明建设工作

2011年，沙河街道党工委以着力提高基层党建科学化水平为重点，紧紧围绕社会主义现代化建设，不断适应加强党的先进性建设的要求，努力把党建和精神文明建设工作开展得更活、更实、更富有成效，建立长效机制，促进沙河街道经济和社会各项事业又好又快发展！

篇8：街道办事处重点工作任务

一、街道办档案管理概述

(一) 作用及意义。结合街道办的功能来讲, 档案管理的作用及意义主要体现在:第一, 此项工作关系到国家《档案法》的执行, 对于街道办正常开展工作具有显著影响。街道办的职能决定了其对社会秩序的影响力, 也只有做好此项工作, 才能保证街道秩序和稳定。比如, 档案中记录的关于下岗职工的信息, 可以作为街道办为民解难工作的指导, 使相关工作的开展更有针对性。所以, 做好档案管理工作固然是执行《档案法》的基本要求, 但其作用却不局限于此, 其还是街道建设的保障。第二, 此项工作属于街道办管理工作的一部分, 是维护社会稳定的重要保障。结合档案管理的内容来讲, 其对街道办的影响作用主要体现在其可以为街道办开展工作提供依据。

(二) 街道档案管理成效。结合当前我国街道办档案管理工作的开展方式及本单位实际, 笔者单位在设施、人员、收集、管理等工作中取得了突出成绩。在设施方面:领导比较重视档案管理工作, 增加了基础设施方面的投入, 设立了专门的档案室, 有效避免了档案混放造成的损失。同时在工作中, 单位也提出了要保证环境整洁等要求, 环境对档案保存的负面作用大为减轻。由此可见, 设施条件给档案管理工作带来积极的推动作用, 取得的效果十分明显。在人员方面:采取了加强培训的措施, 定期开展专业技能培训活动, 一定程度上提高了工作人员的能力与素质, 为档案管理工作的开展提供有力的人才支撑。在收集工作中:由于单位领导多次强调档案收集工作的重要性并对相关员工进行了教育, 负责管理的人员对于档案收集工作的认识发生了巨大变化, 员工对于档案收集的重视程度明显提高, 各个科室之间也开始就此项问题进行沟通, 重复归档的现象不复存在, 资料收集效率因此显著提高。在管理方面:管理人员充分意识到做好档案管理工作的现实意义, 街道办对相关人员的档案管理行为加以严格要求, 尤其严格监督相关制度的执行情况, 使得档案管理工作更加规范。同时, 在街道办档案管理领导高度重视下, 不断完善工作制度, 使其更好地满足当前档案管理工作要求, 尤其还确定了严格的检查机制, 有效防止了“有制度不执行”的情况, 档案管理一直处于井然有序的状态。

二、提高街道办档案管理效率的对策建议

(一) 通过可行渠道, 获得领导支持。根据上文的分析可知, 领导对于档案管理成效的影响作用是十分显著的。所以, 要想改变档案管理工作当前的局面, 就必须要想办法获取领导支持, 借助其影响力使相关人员自觉重视档案管理。考虑到领导事务繁忙、精力有限, 档案管理者有必要积极发挥自身的能动性, 通过各种可行渠道, 将领导的注意力吸引到档案管理上来, 进而使其支持此项工作。为此, 相关人员应抓住汇报工作等机会, 改观领导对档案管理的认识, 使其意识到档案管理在街道办工作中的基础地位。只有领导意识到此项工作的重要性和当前局面可能导致的后果, 其才会提高对档案管理工作质量及相关人员的要求, 督促其尽快改善。而领导的权威性则可以放大其对管理的积极影响, 使档案管理目前的问题和缺陷在尽量短的时间内得到改善。

(二) 健全档案管理制度。为了保证档案管理工作有据可依, 现阶段必须要加紧制度建设。为此, 街道办有必要在正视档案管理基础作用的前提下, 注重以下几项工作:第一, 统筹全局、精心安排, 将健全档案管理制度作为重点工作推进。第二, 实行统一领导, 并建立专门小组。这个小组的组员应包括来自行政办以及党政办等部门的工作人员, 组长应经过认真挑选, 最好由分管此项工作的领导担任。第三, 结合档案管理岗位的要求, 确定清晰的任职条件, 以保证上岗者具有相应的专业基础与强烈的责任意识。第四, 在工作中应推行责任制, 强化制度的约束作用, 避免出现管理松散或者互相推诿等现象。第五, 加强对业务规范落实状况的监督, 并辅以有效的执行保障措施, 确保相关工作规范进行。第六, 结合时代变化与工作要求, 推动管理体制的革新与完善, 并在实践中注重经验总结, 以优化管理方式、提高工作效率。第七, 对档案管理者实施专业培训, 并逐步完善考核机制, 提升相关人员的管理能力, 使其在工作中发挥出更大的积极作用。

(三) 注重设备更新和硬件设施的完善, 为管理成效的改善提供物质条件。尽管当前的档案管理工作已经取得了良好成效, 但依旧存在进一步提升的空间, 其中, 设备更新以及硬件设施完善属于极为关键的两点。为此, 现实中有必要在现有基础上进一步增加投入, 给予管理工作更可靠的物质保障。这方面的主要工作包括:第一, 街道办必须正确看待增加经费的必要性, 并在年度预算中对此进行考虑。第二, 要确保档案管理中的必要支出有充足的经费作为保障。第三, 要根据档案保管需要, 添置更多的档案柜, 以确保档案资料能够得到妥善保存。同时, 也要视需要对相关设备进行更新, 以不断提高管理水平。第四, 完善防火设施, 并在日常管理中认真贯彻管理要求, 做好“防虫”等工作, 以免档案资料损坏。第五, 对于档案管理中的各个流程, 比如收集环节和利用环节, 都要制定相应的管理条款, 以约束相关人员的行为。第六, 清晰界定管理范围, 并进一步明确要求与工作原则, 以保证档案安全。第七, 在管理实践中要注重不断改进, 以促使此项工作逐渐趋于规范化和高效化。

(四) 街道办档案管理工作未来发展。一般来说, 影响街道办档案管理成效的因素主要有领导因素、管理人员、考核因素三方面, 因此, 街道办档案管理工作未来发展过程中应积极采取措施, 不断提高这三方面的管理水平。首先, 领导因素方面。领导对于档案管理持何种态度, 直接影响着相关人员对档案管理的重视度。在领导格外重视此项工作的时候, 相关人员就会自觉地做好工作;在领导认为此项工作无关紧要的时候, 相关人员就会认为“好不好无所谓”, 工作态度则是得过且过。因此, 街道办档案管理未来发展中, 应结合管理工作实际, 不断调整与完善相关工作制度, 避免借还随意、制度松散等问题的发生。其次, 在管理人员方面。街道办事处应继续加强档案管理人员思想教育, 提高管理人员思想认识, 使其进一步了解档案资料的重要性。众所周知, 在工作态度不端正的情况下, 管理人员无论是在收集档案的过程中, 还是在管理档案时, 对于自身工作的要求都不够严格, 很容易导致资料遗失问题。因此, 为促进未来档案管理工作更好地发展, 应切实扭转相关人员的思想, 从内心意识到自身工作的重要性, 进而加强自我约束, 实现管理工作质量的进一步提高。最后, 考核因素方面:考核可以增强档案管理人员的责任意识, 将管理工作转变为管理责任, 对于管理要求的落实能够起到保障与约束作用。因此, 街道办事处应注重考核方面, 结合档案管理工作实际, 构建合理的考核机制, 不断鞭策管理人员勇于突破自己, 促进档案管理工作迈向一个新的台阶。

总而言之, 档案管理在街道办发挥功能的过程中起着重要的基础作用, 可以为相关工作的开展提供依据和帮助, 因此, 街道办事处针对当前档案管理工作取得的成绩不能骄傲, 应充分认识到档案管理工作的艰巨性, 尤其应认真分析当前管理工作状况, 寻找优化档案管理工作的有效方法与途径, 尤其注重从领导、管理人员以及考核方面入手, 做好档案管理工作未来发展规划, 为档案管理工作的未来发展奠定基础。

参考文献

[1]许向文.浅析街道办事处档案管理信息化建设[J].办公室业务, 2013 (10) :198.

[2]张俊.从传统方式到信息化管理过渡期的街道办事处档案管理工作思路[J].中外企业家, 2013 (4Z) :227.

篇9：街道办事处重点工作任务

关于2003街道办事处重点工作考核结果的通报

西政发„2004‟9号

区政府各委、办、局，各街道，各处、公司：2003年，各街道办事处在区委、区政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神，紧紧围绕区政府中心工作，广泛开展“优质服务年”活动，以饱满的工作热情和高度的政治责任感，求真务实、团结奋进，扎实工作、开拓创新，圆满地完成了社区居委会换届选举、区人大换届选举、创建国家卫生区及其他各项重点工作。特别是在抗击非典的战役中，各街道万众一心、众志成城，为我区夺取抗击非典斗争的阶段性胜利做出了积极贡献。

区政府街道工作考核办公室根据《北京市西城区人民政府关于对街道办事处重点工作进行考核的意见》（西政办

[2003]31号），严格按照街道办事处自查、区政府有关部门测评、社区居委会测评、区领导测评、区政府街道工作考核办公室综合考评和区长办公会审定的程序，对街道办事处各项重点工作完成情况进行了综合考核。根据考核结果，经区长办公会研究决定，二龙路街道、1

西长安街街道被评为优秀街道；新街口街道、月坛街道、厂桥街道、丰盛街道、展览路街道、德外街道、福绥境街道、阜外街道被评为达标街道。

2004年，是我区全面实施“十五”计划的关键一年，是实施经济强区、文化兴区和环境优区三大战略、开创全区物质文明、政治文明和精神文明建设协调发展新局面的重要一年。在新的一年里，区政府街道工作考核办公室将进一步完善考评机制，修订考核指标，加大指导、协调、服务力度，确保各项工作任务圆满完成。各街道办事处要全面落实区第九次党代会和十三届人大一次会议的部署，积极推进政府职能转变，进一步优化发展环境，增强发展活力，全面提升城市管理水平，促进社会各项事业发展。同时要解决群众实际困难，加强干部队伍建设，努力完成工作目标，为把我区建设成为体现中国特色、首都气派、历史与现代有机融合的国际化大都市中心城区而努力奋斗！

二○○四年三月十七日

主题词：人事 考核 奖励 通报 抄送：区委办公室、各部、委，区人大常委会办公室、各处、室，区政协办公室，区公安分局，区人民法院，区人民检察院，区武装部。

北京市西城区人民政府办公室2004年3月17日印发

篇10：街道办事处街道工作总结

20xx年，我街道在区委、区政府的正确领导下，以讲政治高度扎实推进各项工作，辖区全年平安和谐发展，汇报如下：

一、工作成效

1、抓矛盾化解信访维稳工作

一是抓联防队伍建设工作，班子成员坚持带队加强辖区巡查检查;二是规范街道社区定期走访接访制度，及时化矛盾解纠纷;三是对重点人员建台账强稳控重解症，全年化解投诉65起，调解纠纷16起，没有群体性事件发生;四是抓信访要案重点人员的稳控工作;五是帮扶困难群众，全年慰问困难群众37户。

2、抓安全生产工作，全年零事故。一是层层签订安全生产责任书，责任到人到片区;二是认真执行安全生产法律法规，广泛开展安全生产宣传，采取经常性与突击性检查相结合的方法开展安全监督检查工作，消除事故隐患;三是以“三小场所”为重点，深入推进“一场两会”专项行动，加强安全生产的监督检查;五是节假日、重要会议前，对辖区开展地毯式巡查检查。全年安全生产零事故，为辖区平安和谐发展提供保障。

3、计生工作省检效果好。一是将计生工作目标任务逐级分解下达。二是抓好计生优质服务工作，加大计生宣传力度，送条例、法规、生殖健康知识上门，宣传品入户率100%。三是与辖区单位、出租屋业主、用人单位签订流动人口管理责任书，定期检查考核，计生工作在省20xx考评中成效好，得到区领导表扬。

4、民生服务工作

一是抓低保动态管理，定期核实情况，全年共办理低保196户，无差错。二是抓困难人员矿帮扶工作，“6.30扶贫济困日”捐款1.48万元，中秋、七一慰问困难群体37户。三是做好双拥优抚工作，及时发放优抚金、优抚证。四是老年人工作，全年为老年人办理老年优待证765本。五是残联工作，全年为120残疾人换证，每月为精神病人发放免费药品，全年计323人次。六是殡改工作全年达标，无违规安葬，火化率达100%。

5、人武工作。一是认真做好20xx夏季征兵工作，选送22名青年报名参军，选拔15人合格入伍。二是积极配合区武装部成立应急民兵分队，全年参加演习1次、民兵应急拉练16次。

二、工作亮点

1、抓硬件建设提效率

一是配置现代化办公设备，提升“武器”装备水平，提高工作效率。全街道70多人人手一部电脑，利用互联网、街道Q群、社区居民Q群、微信、短信平台等实现网上办公、无纸化办公，工作效率高。

二是安装视频监控，提高安全技防水平。视频实现单位全部电脑、个人手机异地实时监控。

三是改善办公环境。更换办公桌椅，修缮街道社区办公室，改造卫生间，修饰会议室，办公环境大改善。

2、抓软件建设提效率

一是用制度管人管事，建立长效工作机制。制定制度，设计督办、收发文、资产登记等量化管理表格，用制度长效管理，避免运动式管理的短期行为。

二是抓办文来办事，20xx年发文85多份，通过公文解决问题75宗、争取资金近10万元。

三是建立工作日志台账。街道实行每月大事记，各社区股室记工作日志，街道定期抽查检查。

四是加强人员业务知识、职业道德培训，20xx年举办4期培训(中华传统文化、应急管理、档案管理、经济常识)。

五是强推办公现代化。设置电脑管理员，负责本部门电脑管理及人员操作帮助，强推利用互联网网上办公，实现无纸化办公。

六是街道及2个社区被xx市选为“网上办事大厅”首个试点单位，8月8日，市在我街道开“网厅试点”现场会，工作成效得市领导表扬。

3、以辖区文化建设为抓手，增强辖区凝聚力号召力

篇11：街道办事处重点工作任务

2020年是全面建成小康社会的决胜之年，又适逢建党99周年。一年来，xx街道办事处在区委、政府以及街道党工委的正确领导下，立足区域优势，突出区域特色，以服务辖区经济发展为目的，全面贯彻落实从严治党，着力提高城市治理水平，有力促进辖区经济社会各项事业发展。

一、强基固本，党的建设不断加强

（一）狠抓思想建设。

健全党员干部每周学习例会制度，街道机关党支部和各社区党支部坚持每周一上午集中学习。街道领导班子成员充分发挥党员领导干部示范引领作用，每周集中组织开展一次政治理论学习，及时传达上级相关文件和会议精神。同时充分利用“学习强国”平台，每天在微信工作群通报各支部党员、非党员学习情况、交流学习心得、推送“党员干部x分钟掌上学”相关业务知识，利用开展主题教育时间，实现了领导干部“领学”与党员群众“自学”相结合、“线上线下一起学”的学习新模式。

（二）推进社区党组织建设。

撤销原x个社区党委，新成立x个社区党委，成立网格（小区）党支部xx个，楼栋（院落）党小组xx个，完成xx个小区支部阵地建设，成立红色业委会x个、红色物业x个。优化设社区联合党委x个，吸纳辖区各行业各领域xx个党组织进入社区联合党委，有效整合区域党建资源。充分发挥三级党建联席会议制度作用，召开街道、社区、小区三级联席会议xx次，解决老旧小区加装电梯、噪音扰民、油烟污染等民生问题xx个。

（三）落实在职党员到社区报到制度。

截至目前共有xxx个部门的xxx名机关在职党员到社区“双报到、双报告”。在文明城市创建、卫生整治等活动中，充分发挥了党员先锋模范作用。先后成立由xxx名党员组织的xx支党员志愿者队，通过开展各类志愿服务活动，共同营造“我为人人，人人为我”的良好氛围。今年共命名xx个星级基层党组织，其中一星级党组织x个，二星级党组织xx个，不定级党组织x个。

（四）严格落实党员教育管理。

按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，认真贯彻落实发展党员程序，实行党员发展公示制、预审制、票决制及责任追究制，实现发展党员规范化和制度化。xxxx年计划发展党员xx人，确定入党积极分子xx人，发展对象xx人。现有党员xxxx人，转入xxx人，转出xxx人。做好流动党员摸排，截止xxxx年x月，辖区内共有流动党员xx人，其中，流出党员xx人，流入党员xx人。

（五）完善非公党建工作机制。

为了更好更准的抓好辖区内非公经济组织和社会组织工作，街道成立非公经济组织和社会组织党委，指导成立x家非公企业党支部，督促指导各非公经济组织党支部开展主题党日、党员教育管理工作。组织召开非公企业党组织党建和经济发展观摩会x次，xx余家非公经济组织参加，对辖区金色童年党支部、众业造价咨询有限公司党支部、xx爱康博大医院党支部党建及经济发展进行互观互学。同时邀请xx区人社局、xx区工作人员就业局就政府出台的有关非公经济组织优惠政策进行解读，xx区部分人大代表、政府委员参加观摩会。撤销x家空壳非公党支部，整建制转出非公企业x家，整顿软弱涣散党组织宁夏军康置业有限公司党支部初显成效。

二、加强领导，抓实党风廉政建设工作

紧紧围绕“落实责任、执纪监督、案件查办、作风建设”等工作重点，抓实党风廉政建设工作。

（一）严格执行党风廉政责任制。

层层签订党风廉政建设责任书，加强对履行“一岗双责”情况的监控。通过召开会议和签订责任书，进一步强化党风廉政责任制，建立完善党风廉政建设“责任链”，对“三重一大”事项全部提交党工委会议研究，并实行了党工委主要领导末位表态制。把党风廉政建设的各项工作落实到班子成员和各社区基层支部，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，进一步增强主责意识。

（二）改进工作作风。

严格落实八项规定，坚决纠正“四风”。一是定期、不定期对街道、社区工作人员遵守党的廉洁纪律、生活纪律、群众纪律、工作纪律及办公秩序等情况进行督查。二是在疫情期间，街道党工委班子成员全部下沉社区进行全程监督，发现问题及时解决，对社区一名“四包一”落实不到位问题约谈x人，上级下发的xx次工作督查通报全部整改到位。三是加大纪律审查力度，持续正风肃纪。对信访举报件的受理、转送分流、督查督办等严格按照相关规定和程序办理，截止目前，累计处理信访举报线索x件，并第一时间向群众反馈信访举报处置结果，提升工作质效；累计处理党风廉政案件x件，持续不断对党员干部职工敲响遵纪守法的警钟。

（三）扎实开展廉政教育。

一是加强常态化学习，每周一工作例会及主题党日活动经常性开展廉政警示教育，及时传达学习区、市、xx区纪委相关文件精神。二是组织社区及机关干部职工观看党风廉政建设警示教育片《国家监察》进行视频学习。三是组织全体党员干部和社区书记参加自治区廉政警示教育基地学习，敲响反腐倡廉的警钟。四是组织开展以“认清形势，正风肃纪——做讲纪律、守规矩的基层干部”为主题的廉政党课，街道及社区全体党员干部及辖区直管党员参加并集中学习《中国共产党纪律处分条例》。

（四）强化执纪监督。

纪工委重点工作、为民服务和发展资金项目实施、拆迁遗留问题的解决等重点领域和工作进行了全程监督，严格执行有关程序和规定，确保了党风廉政建设有关规定的执行。

三、人大工委工作

发挥代表作用。组织代表积极参与无物业老旧小区“拆小并大”、全民健身公共服务体系建设、森林公园社区居民乱垂钓、加装电梯等重点工作调研活动x次，召开座谈会x次。切实做好人大代表联系群众（选民）工作，截止xxxx年x月底已完成人大代表接待群众(选民)工作，共xx名人大代表走访原选区选民开展议事活动。密切联系群众。各社区利用各种载体和时机征集选民意见建议，畅通群众通过人大代表反映民情民意的渠道。切实做好人大代表联系群众（选民）工作，截止xxxx年x月底已完成人大代表接待群众(选民)工作，共xx名人大代表走访原选区选民开展议事活动。截至目前人大代表接访xx名，征集群众意见建议xx件。认真办理代表意见建议。四届四次人代会期间，我街道人大代表小组共提出意见建议xx件，由政府各部门办理x件。闭会期间，通过各种走访、调研征集社情民意xx条，其中x条已由代表协调相关部门办理，其中x条上报政府协调解决。

四、服务民生，城市面貌展新颜

（一）环境卫生整体提升。

环境卫生整治。xxxx年清理无物业小区及背街小巷垃圾杂物xxx吨、补种绿植xxxx平米、拆除私搭乱建xx处、清铲小广告xxxxx余处、处理私线充电xxxx起、摆放共享单车xxxxx余辆。基础设施修缮。组织志愿者定期清洗擦拭辖区内公益广告牌及健身器材xxx余次；修补路面xxxx平米、维修井盖xx个，对小区台面破损、配电室墙面、楼道天窗、下水井盖、路灯等基础设施进行维修，补充安装到位灭火器xxx余套，补充分类垃圾桶xx个，加固不锈钢挡车柱xxx个。规范停车秩序。切实落实“街巷长”责任制。组织开展街巷长培训会议x次，开展街巷巡查活动xx次，累计处置街巷各类问题xxx个，在背街小巷和裸露空地新增停车场xx处，新增机动车泊位xxxx个，新增非机动车车位xxx个。

（二）志愿服务有效整合。

xxxx年xx街道党工委着力发展“三微”党建服务理念，引进“三社联动”机制，积极开展系列党员服务活动，共治协商，整合志愿服务资源，推动社区党建与志愿服务的紧密结合和扎实开展，组成“小喇叭”党员志愿服务队、“安居大妈”义务巡逻队、“五彩同辉”志愿服务队、森林公园志愿服务联盟等志愿服务队伍，常态化开展环境卫生整治、政策法规宣传、矛盾纠纷调解等多种志愿服务活动xxxx余次，受益人数xxxx余人。依托未成年人心理辅导站、家长学校、未成年人课外活动中心开展心理健康辅导、家庭教育、未成年人课外活动xx场，参与人数xxxx人。

（三）“一居一品”特色突出。

加大文明宣传、加快基础设施改造入手，倾力打造辖区“一居一品”特色品牌。森林公园社区志愿联盟xx支志愿服务队，根据群众所需提供共建共助服务；清馨苑道路交通文明规范品牌，针对周边小微企业众多，xx开放型商务楼等共享单车随意乱摆、人车混行较为严重，结合站前三包探索“人人是志愿者”活动，让更多居民参与到志愿活动中来；xx名邸自管自治品牌，结合辖区有xx公寓楼、和信商务中心等大小xx栋公寓楼，小微企业、出租户人员、外来人口多等实际情况，依靠物业公司实行自管自治管理；xx新时代文化实践品牌，依托新时代文明实践广场、xx区悦书房、文化形象墙等文化元素，打造集党建、志愿服务、人文美德为一体的新时代文明特色实践广场，提高居民文化素养；民生花园社区以特色商业街区为品牌，重点依托民生南商，围绕民生花园小区周围x条特色商业街区，以饮食文化、特色街区、环境治理为重点规范化商业特色街区；锦绣苑以提升老旧小区规范管理为特色品牌，对唐槐巷周边xx个无物业老旧小区进一步改造提升，规范停车、规范门前三包落实。

（四）老旧小区改造升级。

摸底登记辖区内所有xxxx年前建成的老旧小区，将辖区内xx个xxxx年以前建成的住宅小区全部纳入老旧小区改造规划项目。改造项目分期分批次实施，今年xx列入改造项目，已完成xx四个小区改造工作。

（五）垃圾分类有序推进。

利用展板、电子屏幕、宣传栏、培训会、发放宣传品、传统节日活动等进行垃圾分类宣传，加强宣传转变意识提高素质。规范管理辖区内xx个住宅小区的垃圾收集、清运处理工作，在xx个小区建成四分类垃圾亭，垃圾亭建成率xx%；每两个单元门口摆放一组餐厨垃圾桶、可回收垃圾桶，每个小区进出口增设有害垃圾桶，所有垃圾袋装化收集。

五、创新管理，社会建设谱新篇

（一）法治政府稳步建设。

创新普法方式，多措并举开展法治宣传教育，开办法律咨询活动、法律知识讲座，联合司法所、派出所等多部门在人员密集场所开展法治宣传xx场次，发放宣传资料xxxx余份，接待、解答法律咨询xxx人次。完善街道公共事务民主决策、行政权力公开透明运行机制，及时在信息公开网更新报送政务动态信息，着力打造阳光政府。落实“矛盾纠纷大调解”工作机制，针对群体性事件、公共突发事件、民间组织活动等重大、紧急、敏感事件建立工作应急预案和应急队伍，做到处置及时、有序、合法。

（二）扁平化管理提高效率。

按照每xxx户-xxx户的标准，将x个社区科学合理的划分为xx个网格，每个网格配备一名网格员，实行AB岗无缝对接，定期走访入户，社区服务更加精细化、多元化、个性化。按照“扁平化”试点管理模式，所有案件直接在综指中心和社区间转办，减少转办环节，加快案件办理速度。今年x-x月份我街道大联动平台分中心共处理案件xxxxx件。其中网格员上报案件xxxxx件，有效案件xxxxx件，结案率达到xx.x%。

（三）部门联动突出成效。

坚持与辖区单位开展共建活动，依托辖区单位服务优势，定期开展服务进社区活动；发挥小区党支部和楼栋长作用，小区党员参与到社区“创文”工作中，联合物业公司对小区存在的问题进行整治；街道牵头，联动xx区交警一大队、xx区物业办、xx区综合执法局等部门，共同解决xx难题，拆除xx侵占公共绿地菜园xx处，拆除xx违建钓鱼台x处，整治清零顽固问题。

（四）综治维稳创新开展。

禁毒工作严格落实“四位一体”帮教措施，完成自治区级社区戒毒康复工作示范点建设任务，打造总面积xxx平米的标准化、规范化“街道社区戒毒（康复）中心”及x个“社区戒毒（康复）工作站”，创建xx市二级无毒社区x个。辖区共有在册吸毒人员xxx人，其中社区戒毒x名，社区康复xx名，社会面有吸毒史人员xx人，戒断三年未复吸人员xxx人，羁押、服刑x人。x.xx禁毒故事分享会被宁夏新闻报导。街道综治指挥中心在社会治理上实施精准化网格化管理模式，将辖区划分为xx个小区网格和x个街面网格，推行居委会委员和网格员包网格制度，定期入户走访、收集梳理社会治理信息、协调解决问题隐患，使社会管理服务覆盖到每一个楼院、每一户居民，累计开展矛盾纠纷排查xx次，调节一般矛盾纠纷xxx件，调节成功xxx件，化解率xxx%。实现刑事案件、治安案件、可防性案件发案数下降了x%。开展安全讲座xx场，受益人员xxx余人。排查辖区企业、商户等xxx余家，已督促所有检查出的安全隐患督促问题加快整改。截止目前，街道没有发生一起重大安全事故，无一人死亡。开展民族观宗教观讲座xx次，受益xxx余人，文艺演出x场。民生花园社区新打造侨胞之家x处。创新打造清馨苑社区为全国“综合减灾”示范点，加强防灾减灾制度建设，完善社区应急管理体系，利用社区宣传栏，向辖区居民宣传防灾减灾常识和知识，进一步增强了全员防灾减灾意识。

（五）文化活动丰富开展。

组织开展、参加“万家团圆迎中秋，四海欢腾庆国庆”主题活动暨民族团结进步表彰文艺汇演、“x月的鲜花献给党”——庆祝建党xx周年情景剧、小品大赛等大型活动xx场次。辖区图书室、报刊借阅室、娱乐活动室、乒乓球室、体育健身室、计算机与网络教室、舞蹈培训教室等文化站免费为居民开放。在xx安装了健身器材x套。获得xx区xxxx年“我们的中国梦文化进万家”社火比赛二等奖,获得xx区xx生态园--微社火大赛三等奖。

（六）固定资产投资服务到位。

大世界商务广场二期项目，今年计划投资xxxxx万，已完成投资xxxx万。xx项目，今年计划投资xxxx万，已完成投资xxxx万。

六、以人为本，各项事业同进步

（一）疫情防控成效显著。

形成班子成员包抓社区，机关干部全体下沉的工作格局，不断强化防控措施，有效充实基层力量，夯实网格员责任，强化社区防控。全面实施网格化、智能化、精准化管理，在社区实现群防群控，真正建立起抗击疫情的“立体网格”，强化责任担当，认真履职尽责，实施精准监督，做到疫情防控无死角。全面排查辖区内xxxxx户xxxxx人，制定居家隔离人员服务管理“xxxx”工作法，即“三送、三书、两贴、四服务”，确保辖区未出现确诊病例。制定企业复工复产方案，精准查验摸排，保障企业、商铺有序复工。累计完成辖区小微企业备案xxxx余家，并全部顺利开工，登记沿街商铺和小区内商铺信息xxx家。

（二）武装、退役军人工作扎实推进。

召开党管武装工作会议x次，配合xx区武装部按时完成民兵编兵整组和应急排民兵整组点验及各类集训任务，大学生入伍x人。推进街道武装阵地规范化建设，协调打造青年民兵之家、器材库、民兵连部等，不断提高基层武装工作规范化建设水平。采集退役军人信息xxxx人，悬挂退役军人光荣牌xxxx块，发放退役军人双拥卡xxxx张。打造全国标杆型退役军人服务站x个，示范型退役军人服务站x个，更好地服务退役军人。积极帮助退役军人就业创业，已有x名退役军人，x名退役军人家属被社区招为公益性岗位。

（三）民生保障工作有序开展。

民政工作：辖区现有低保户xx户xx人，xxxx年x-xx月累计发放低保金xxxxxx元（其中残疾人xx人累计发放xxxxxx元）；有特困集中供养人员x人，有精神病患者xx人（其中危险性评估三级x人）；临时救助x人，发放救助金xxxx元；享受高龄津贴x人，x-xx月发放资金xxxxx元。政府购买居家托养服务xx户；有残疾人xxx名，目前享受护理补贴xxx人，享受生活补贴xx人。退管工作：将退休人员管理服务工作纳入了网格员管理服务精细化中，网格员在日常工作中及时了解退休人员生活健康状况，及时提供必需的服务，确保管理服务工作落到实处。接管企业退休人员有xxxx人，其中，xx岁以上老年人xxx人，xx岁以上老年人xxx人，xx岁以上老年人xx人。完成养老金领取资格认证xxxx人，其中，手机认证xxxx人。今年新增退休人员xxx人，办理退休人员丧葬费xx人；办理农保转社保x人，统筹养老保险xx人，灵活就业人员退休x人。就业创业工作：完成城镇新增就业人员xxx人，就业困难人员实现就业人数xx人，办理就业创业登记证xxx本。高校毕业生总体就业率xx%，零就业家庭动态消零xxx%，城镇登记失业率控制在x.x%，城镇失业人员实名制管理xxx%。培育小企业xx家，培养小老板xx名，创造新岗位xxx个，全民创业带动就业xxx人。妇联工作：联合辖区单位、社区志愿者共开展妇女组织大型志愿服务活动x次，其中，大型特色活动x次，妇女健康知识讲座及妇女儿童亲子特色活动xx次，家庭教育讲座xx次。走访救助辖区“妇科癌症”贫困单亲母亲、两癌母亲xx户，发放单亲贫困单亲救助金xxxx元，“妇科癌症”救助金xxxxx元。实施xxxx年“正心基金爱心妈妈”项目入户x户。卫生健康工作：更新卫生健康教育宣传栏xx块，举办健康知识主题讲座、心理健康讲座xx场。统计在册常住人口xxxxx户，xxxxx人。积极落实惠民政策，完成xxxx独生子女保健费xxx户，xxx人，共计xxxxxx元，完成xx户xx人计划生育特扶金xx.xx万元的审核、上报工作。及时审核办理《流动人口婚育证明》x本，审核办理《独生子女父母光荣证》xx本，审核、转办“三孩审批”手续x人。优化营商运营环境：加强服务管理，完善工作机制，实施“一门受理、协同办理”为民服务，使社区服务大厅管理制度不断完善，办事流程更加规范，最大限度做到便民、利民。累计办理城镇居民医疗保险、老年优待证、就业失业登记证等各类事项xxxx件，其中，政务云平台办件xxxx件。

七、存在问题及明年工作思路

工作中存在的问题：一是群众参与基层社会治理主动性不强，群防群治仍不够；二是部分工作权责不清，如辖区商户、单位门前台阶破损、道路破损现象，工作推动困难。三是市民素质有待进一步提升。基层社区工作人员对遛狗不牵狗绳、行人闯红灯、随地吐痰乱扔垃圾、违章停车、占用消防通道等不文明现象加大了监督力度，起到了一定的促进作用，但此现象仍屡禁不止。