罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

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罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结(通用8篇)

篇1:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

五松镇中心小学2008-2009年度第二学期

学校工作总结

本学期,我校以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想为指导,深入学习贯彻党的十七届三中全会精神,全面落实科学发展观,以推进教育现代化为动力,以深入实施素质教育为目标,不断强化学校内部管理,着力推进师资队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位,促进学生健康、活泼发展。现将一学期来的工作总结如下:

一、加强学校内部管理,全面提高学校管理水平。

1.加强班子队伍建设。坚持‚一把手‛负总责、班子成员各负其责的领导责任机制;组织班子成员学习有关文件、法规、做到对班子成员及时提醒教育,发现问题及时纠正;学校校务会重新进行了分配,使领导班子成员分工明确,职权责相应,努力建设一个同心同德、求真务实、群众信任、凝聚力强的领导集体。

2、加强师资队伍建设。教师是办好学校之本,为此我校重视对教师的政治思想教育、职业道德教育;组织教师反复学习新的《中小学教师职业道德规范》,同时组织教师参加市中小学教师法律法规考试,提高教师执教的意识。重视对教师的业务培训,提高教师的业务水平,坚持以校本培训为主。学校领导听课、评课,培训教师;出台了考核办法,激励广大教师为学校教育工作努力工作。

3、进一步加强学校安全工作。安全工作,涉及千家万户,责任重大。学校从不放松对师生的安全教育,逢会必谈,食品卫生安全、防火、交通;人人确立‚安全第一‛的意识;专门成立了安全领导小组,加强课间巡视及路队安全的护送巡视,保障路队及学生课间的安全;组织学生对自我安全意识、行为进行评分,提升学生的自我保护意识。

二、深入实施素质教育,全面提高教育教学质量。

(一)加强学校德育工作,全面提高学生思想道德素质。

1、狠抓养成教育。一个人的发展是受多种因素制约的,但习惯是其重要的基础。我校以学习贯彻国家教育部重新颁布的《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为蓝本,结合学校和学生实际,认真开展各种形式主题教育,培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等。

2、加强法制教育。学校特邀了县关工委王司法员来校作法制教育讲座,通过学校家庭社会三位一体的共同教育,强化法制教育内容,进一步增强学生法制观念,提高学生法律素质和自我保护意识。以国家出台的《道路交通安全法》为契机,本学期我校积极在师生中宣传、学习、贯彻道路交通安全的活动。主要是开展了‚八个一‛活动。即出好一期黑板报,办好一期专栏,张贴一条宣传标语,进行一次讲座,开展一次征文比赛,发放一份告家长书,开展一个主题班会,2 开展一次试题竞赛。通过‚八个一‛活动,学生认识到了生命的意义,认识到了遵守交通规则是多么的重要,懂得平常生活中遵守交通规则,就是珍爱生命的表现。教师也进一步提高了自我保护意识。

(二)加强教育教学研究,全面提高学科教学质量。质量是学校的生命线,为此我从以下几方面抓好学校的教育教学工作,全面提高教学质量。

1、提前做好毕业班工作。我校充分认识到:毕业班工作体现了一所学校的竞争力,反映了一所学校的管理水平,为此我校加强了毕业班工作。一是加强领导。由一名学校领导分管毕业班工作,并且几次召开毕业班工作会议,为毕业班教师鼓干劲,提前做好共商复习策略。二是加强工作的计划性。学校制订了毕业班工作目标、措施和时间安排,各学科组制订了学科组工作计划,保证教学工作按计划、有条理地进行。三是加强了学科组团队精神的建设。在日常教学中,学科组教师共同商议如何复习,搜集题型,实现教育思想共享、教育资源共享。四是加强了培优补差。毕业班教师早出晚归,做好培优补差工作,为大面积提高教育质量无怨无悔、勤勤恳恳工作。

2、加强教学研究。教导处、教研组进一步加强对教学工作的研究,加强对学科组的指导,加强对教师工作的指导,切实提高课堂教学的效益。本学期进行了‚我与新课改同行---谈‘学困生转化策略’‛‚数学户外游戏‛ ‚语文教法研讨‛等教研活动,提高教师实践新课程的能力。

3、加强质量监控。加强语文、数学、英语学科教学质量的监控、分析,以带动提高各学科的教学质量。通过期中和期末考试制,教师可以及时准确了解教学实情,不断优化教学方法,还可以通过表扬优秀生,树立榜样,让成绩不理想的学生找到不足,同时,对提高学生成绩和增强耐挫力、竞争力有很大得帮助。

(三)重视音体美教学工作,全面提高学生综合素质。

围绕学校工作重点,真正关注每一个学生的发展,充分发挥学校艺术教育特色,以研促教,加强教师间的沟通,形成和谐共进的工作氛围。通过艺术教育,增强学生的自信心,培养学生的艺术审美情趣,塑造完美的艺术品格,为学生的发展搭建成才的舞台。同时,使音体美教学成为学校校园文化、教育科研、学校德育、对外交流的重要载体,让它发挥多功能的作用。学校还结合节日教育开展了内容丰富,形式多样的艺术活动。‚诗歌朗诵‛,‚书画美术大赛‛,爱教征文比赛等系列活动,给学生创造了展示才艺的舞台。

三、加强教育科研创特色,全面提升学校办学品位。

本学期,我们在中心学校正确指导下,按照学期教研计划一步一个脚印,以科学发展观为指导,继续贯彻落实新课程标准精神,进一步推进学校教学研究工作,以教学研究促进教学改革,以课题研究为抓手,以校本培训为依托,以研究课为中心,努力探讨新课程理念指导下的课堂教学新模式。用课题研究解决课程改革中的实际问题,促 4 进课题研究的不断深入,全面提高学生的综合素养,扎扎实实提高我校教学质量。加大对教师培训力度,安排陈艳参加省英特尔电脑培训,暑期对我校教师进行全员培训。组织全体教师参加暑期教育部启动的中西部教师继续教育培训,历时7天。同时我校组织教师参加中心学校暑期举办的‚文化育人,特色立校‛专题讲座。组织教师参加了在县三中有华东师大陈仲粱教授主讲的《中小学语文新课程改革》。这些培训提高了教师的素质,增强了教师责任感和使命感。

四、大队部活动多彩丰富。

我校少先队活动总是坚持四个原则:民主的队干选举、独立的队活动设计、自己坚守的队阵地、自己管理的队组织。在这四个原则的指导下,队员们的想象力得以充分发挥,队员们的自主意识得以充分体现。孩子们自己竞选队长队干,发表演说,充分认识自己、表现自我。利用节庆日开展一些丰富多彩的队活动,使队员过得更有意义,活泼健康的成长,轻松愉快的学习。充分发挥了队员的主观能动性,给了队员自我展现的机会和自我教育的舞台。

五、坚持‚精细化‛的管理原则,做好常规性工作

为了使学校工作日常化、规范化、制度化,我校从教育、教学、教师、学生等方面共制定了四项管理制度。主要有:教职工考核制度、学生安全管理制度、教学常规管理及教师奖惩制度、校园行为‚十不准‛,实行教师岗位巡视制度。实行分层管理,校领导抓教导处,教 5 导处抓教研组,教研组抓课题研究、抓学科教学,教师全员参与管理,每位教师都有兼职工作。学生学习、卫生、纪律等实行‚日检查,周小结‛。教师备课、上课、布置和批改作业、辅导、考试和考查,都要有一定的标准,对各类人员的工作都有一套科学的衡量标准。

六、辛勤耕耘,硕果累累。

在素质教育方面,我校在镇教育质量考核中荣获第二名。1.爱国主义读书征文活动中,我校六年级孙致甜、谢露露等6名同学分别荣获县一、二、三等奖。潘勇剑同学在参加市、县八荣八耻知识竞赛中分别荣获一、二等奖,推荐参加了省竞赛,荣获二等奖。

2.我校还开展了丰富多彩的文艺活动。我校排练的《樱桃小丸子》和《精忠报国》武术等节目参加镇庆六。一文艺演出,荣获一等奖和三等奖。《樱桃小丸子》参加了县才艺展示荣获二等奖,参加市比赛荣获三等奖。

3.安全卫生方面。学习宣传上级文件关于做好麻疹和手足口病、猪流感传染病预防工作。学校积极配合县防疫站医生来我校打预防麻疹疫苗接种工作。同时要求各班班主任对学生进行防雷防灾和交通安全知识方面的教育。教育学生要识别食品卫生知识的教育,不吃不干净食品,09年4月我校被评为县食品安全示范学校。

过去的成绩是我们今天工作的起点,我们必须扬长避短,全面提高素质教育质量,实事求是,与时俱进,开拓创新,同心同德,团结一致,踏实工作,努力把我校各项工作推向更高的层次,更高的起点。

五松镇中心小学 2009年6月26日

篇2:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

第一学期工作总结

光阴荏苒,转瞬即逝。我们在叹息时光流逝之时,回眸过往,总结过去,别有一番心绪。这学期是不平凡的一学期,我们经受了“5.12”地震的严峻考验,我们在忙碌而充实、紧张而有收获中度过,砺志、进取、奋进是我们永恒的主旋律,也是安小师生“敢为人先”的主要动力。2008年秋季,我校上级教育主管部门的直接领导下,在全体教师的共同努力下,我们一手抓抗震救灾,一手搞教育教学工作,学校的各项工作沿着既定的目标不断开拓,不断进取。本学期,我们围绕“以质量求生存”、“以管理求规范”、“ 以特色求发展”的工作目标,不断深化课程改革,扎实推进素质教育,坚持教学育人、服务育人、管理育人,进一步提高管理水平和教育质量,为加强校园文化建设,建和谐校园,为办人民满意学校而不懈努力。现将本学期的工作总结如下:

学校基本情况:

学校占地12000多平方米,由于遭受“5.12”地震破坏,教学楼严重受损,全校29个班级全部在板房教室中上课,有1703(包括幼儿园)名学生,95名教师,29个板房教室装有电视机和教学光盘播放设备,学校已开通现代远程教育网络工程,可随时收看教育台节目。数学、自然教学仪器2843(箱、台、盒),自然实验室1个,音美体器材基本齐全。

主要工作:

一、按世行项目要求,制定了切实可行的《学校发展计划》。学校继续按世行贷款/英国赠款“西部地区基础教育发展”项目要求,在学校发展计划管理委员会的统筹安排和带领下,在“总结——反思——论证”的基础上,制定了新学年的《学校发展计划文本》,并把它作为学校一切的工作的指南,学校发展计划的实施,既提高了学生整体素质,又提升了学校办学水平。我校制定的《学校发展计划文本》,在2008年11份全省学校发展计划文本展评会上获得“全省学校发展计划文本成果推广一等奖”,受到了领导的好评。

二、德育工作

学校认真贯彻落实《未成年人思想道德建设实施纲要》,重视德育工作,坚持德育为首,不断加强师德建设,强化学生的养成教育,培养具有良好习惯的学生。本学期我们重视对学生的养成教育,少先队部充分发挥少先队在未成年人思想道德建设中的作用,以培养学生良好的思想素质和行为主线。通过落实养成教育、安全教育、社会实践等不断增强党学生的爱国主义精神,同时还经常组织大型教育活动和主题中队会,利用班队会、思想品德课、少儿广播站、国旗下演的讲话对学生进行品德熏陶。

三、教师队伍建设

提高教育质量,教师是关键,建设一支高素质的教师队伍是学校不断发展进步的根本保障。因此本学期我校特别加强教师管理,重视教师队伍建设,具体做法是:

一强化师德建设。除了加强政治思想理论学习外,学校根据近年来 人们思想观念、生活方式等方面的变化,组织教师认真学习王义书记在教师座谈会上的讲话和十七届三中全会精神,要求全体教师静下心来教书,潜下心来育人,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。师德建设为学校工作注入了活力促进了学校教育教学工作的深入开展。

二重视校长和教师培训学习,提高教师学历合格率和教育教学能力。为了提高教师业务能力和自身素质,学区要求教师立足自身岗位,定自修计划,并积极参加自考、函授、学校资源中心培训以及每周一次的业务学习。世行贷款西部地区基础教育发展学校发展计划项目给教师培训学习提供了一个良好的平台,其中,校长参加了世行项目省级培训9人次,教务主任参加了世行项目省级培训10人次,并利用暑假对全学区163名教师进行业务培训。通过培训,教师学到了新的教育理念、新的教学技能,掌握了一定的信息技术教育能力,更丰富了自身业务知识。

三对教师实行全员聘任制,促进教师队伍建设工作,有力地激发了教师全身心投入教育工作的热情。开学初,学校按《安化中心小学教师聘任制实施方案》定岗、定员、定目标,与教师签订《教育教学工作者目标责任合同书》并颁发教师聘任书,学期末根据责任目标合同完成情况按《安化小学教师考核细则》进行考核评价,科学的管理与评价极大地调动了教师教育教学工作的积极性。

四、学校管理工作

学校管理工作的好坏直接影响学校的教育质量和学校发展,因此我们加大了学校创新管理力度,大力倡导“以人为本”的管理理念

1、加强学校内部管理,全面提高管理水平。

在内部管理中实施校长负责、中层领导参与、教师监督的民主治校的管理体制,凡学校重大事情,均要通过校委会讨论,教师会通过,确保了决策的准确性,保证了学校管理的透明、公开。

2、加强领导班子建设,增强中层主动服务意识,使领导班子成为学校工作的坚强核心。在领导班子建设中,实行参与领导,分工协作,责任到人,谁主管谁负责,进一步增强校长为中层服务,层为老师服务,老师为学生服务,一切工作为学校发展服务的主动服务意识。使领导班子成为了一个敬业勤政,团结协作,作风踏实、办事公正,有强烈责任感和事业心的集体。

3、加大依法治校,依法执教力度,实行制度管理。

本学期,学校修正制定了《安小工作计划》,《教师教育教学质量目标责任书》、《安小班级工作量化考核办法》及各项规章制度,用制度约束人、管理人,发挥了很好的作用,收到了良好效果.五、教学工作

本学期,通过扎实的课堂教学,全面调动广大师生积极性,推进素质教育,走进新课程,切实减轻学生的过重的课业负担。继续完善和加强教学常规的管理和资料的搜集整理工作,积极组织教学教研活动,提高教师特别是青年教师的业务水平和素质,深入开展改革课堂教学结构模式的实践活动,努力使教育质量上新台阶。

1、加强常规管理,保证教学质量的圆满完成

(1)坚持巡堂检查制度:教学的校长及教务处坚持每天每节课巡堂 检查,督促执行教学常规情况,发现、纠正违规行为,时解决问题.(2)随堂听课制度:组人员坚持到班级随堂听课,课后及时进行了评课,提出改进的意见通过深入课堂听课,促进了教师对教材理解、把握能力和课堂教学技能的提高。

(3)作业教案随时抽查制度:教务处对教师的教案及学生作业批改情况进行不定期的抽查,通过检查全体教师都达到了学校的要求,教案备写认真,作业批改细致。

(4)落实调研制度,本学期各级把关领导对本年级进行课堂教学质量调研、调研主要采用了“听、看、查、问”等形式,“听”即随堂听课;“看”即看备课活动,班级管理资料;“查”即查教师的备课情况,学生作业批改情况;“问”即问卷调查,包括问老师、问学生。调研后各级把关领导将调研情况书面反馈教务处,教务处对质量调研情况进行了分析、研究,及时与科任教师沟通、商量对策,为抓好教学质量做了指导,当好了参谋。对教育教学质量的提高收到了良好的效果。

通过健全和落实各项加强管理的制度,提高了老师们自觉执行教学常规的自觉性,没有发现严重的违反教学常规的现象,各项教育教学工作按计划和要求正常开展,并取得比良好的效果。

2、抓教研教改工作

安化学区全面贯彻党的教育方针,积极实施《基础教育课程改革纲要》,树立以人为本的观念,加强学校管理,制定了《学校发展计划》,严格按学校发展计划项目要求规范学校办学行为,保证了学校各项工 作的顺利进行。

为进一步提高教学质量,学校本着科研兴校的思路,大兴教研之风,形成人人参与教研,人人投入教改的良好氛围,做到“教研活动与教学实践相结合,与学校的具体实际相结合,与培养学生全面发展相结合”。在备、讲、练、辅、评价等环节上进行研讨,各教研组保证每周进行一次教学研讨或课例分析活动,在教研活动中增强针对性、实用性,紧紧抓住教师教育教学法的症结,切实解决教师的困惑,在全体教师之间、教研组之间开展互教互动的校本培训,增强了教师研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯。学校每学期进行一次“三优”(优秀教案、优质课、优秀论文)评选活动。省级刊物上发表论文1篇,市级刊物上发表《如何使学生的习作富有个性化》、《浅谈学困生的转化》等11篇教学论文,在甘肃省小学语文、数学优质课展示评比中,我校教师张刘珍主讲的《长方体的认识》获得二等奖,我校学校发展计划文本在全省学校发展计划文本展评会上获得成果推广一等奖。

(2)以“六个一活动”为载体,提高教师教科研的意识和能力,学校坚持不懈地对教师进行“六个一”训练。即:,要求每个教师订一份专业刊物,研究一个课题,写一份优秀教案,上一堂公开课,写一份教材分析,每一周听一堂同头课,写一篇有价值的教学论文,通过“六个一”活动的有效开展,提高了教师的“五项能力”。即教学基本能力、教学研究能力、创新教育能力、德育工作能力、第二课堂组织指导能力。这些活动大大提升了教师的科研水平。本学期学校评选出优秀教案20篇。优质课8节,优秀论文12篇,并且在省级刊物上发表论文1 篇,市级刊物上发表《如何使学生的习作富有个性化》、《浅谈学困生的转化》等11篇教学论文,在甘肃省小学语文、数学优质课展示评比中,我校教师张刘珍主讲的《长方体的认识》获得二等奖,3、加强教学质量管理,促进学生全面发展。

(1)切实减轻学生课业负担。我校严格执行课程计划,按课表开足、上好各门课趁程,不集体补课,不搞题海战术,严格控制学生在校时间和学生课外作业量。教务处通过进班察看、与学生谈话、问卷调查等形式了解情况,发现问题,及时分析整改。

(2)加强质量监控,全面提高学生素质。做好期中质量分析、期末考试的组织工作。期末考试仍然重点强调了监考和阅卷纪律,以客观公正的态度对待考核。对考试成绩及时进行分析、找差距,制定今后的改进措施。进一步加强了对非考试科目教学效果的检查。(3)学校大力开展第二课堂活动,提高学生整体素质。

各课业组针对学生的兴趣爱好,成立了语文、数学、美术、舞蹈、体育、科学技术六个兴趣小组,每周各兴趣小组定期组织并辅导学生有计划地开展形式多样,内容丰富的课外活动,每学期定期对各小组活动成果进行展示。学生体育达标率为100%,美术兴趣小组举行了美术作品展,语文组进行了3至6年级作文竞赛、全学区六年级学生阅读与作文竞赛,学生拔河、跳绳比赛,教师广播操比赛,第二课堂活动的开展,既培养了学生的审美情趣,又发展了学生的特长,提高了学生整体素质。本学期有焦皎等22名学生被评为优秀班,张津渝等105名学生评为优秀学生。

六、安全工作

安全工作是学校的头等大事,稳定是改革的基础,稳定是效益,稳定是生产力,稳定孕育着发展。在安全卫生方面,学校随时紧崩这根弦,警钟长鸣。一是组织机构建全。本学区成立了以校长杜勇强为组长,副校长张和翠、少先大队辅导员宁志强为副组长,各公办小学校长为成员的安全工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室主任由宁志强兼任。二是分工负责、任务明确。学校明确各级安全组织和责任人的职责,对于安全工作责任以及学校安全工作的任务,学校开学初和每个岗位的教师、学生家长签订安全工作责任书,期末考核,层层落实责任。在每周期一的教职工例会上都要通报本周安全工作情况,并指出发现的安全隐患,学习安全制度,并有会议记录。学校建立了门卫管理制度、学生安全家长联系制度、幼儿园接送制度等和室验室安全操作规程、体育活动安全要求和防范措施。这些制度的落实由各级负责人定期或不定期的检查,值日员每天检查填写《安全日志》,如果出现事故及时向安全负责人报告,立即启动突发事件的应急预案和安全预警机制。学校集会,学生集中上下楼时由本节课科任教师负责管理,并由专人疏导和指挥。

三是完善了的安全教育制度。学校为了加强交通安全,制定了《交通安全公约》,期中考试召开了家长会,组织学习有关安全文件和《学生伤害事故处理办法》,形成了学校、家庭齐抓共管安全工作的格局。四是坚持开会必讲安全,站队必讲安全,天天必讲安全,营造了一个“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的氛围。另外,学校总务 处本学期对学校建筑及设施,尤其是板房教室、办公室(用电、用煤取暧、消防器材、实验室危险品等)进行了3次拉网式排查,发现问题及时解决,更换教室锁子20把,加固教室门窗、护栏、操场围墙、学校大门,疏通污水沟和山洪沟,确保师生财产有人身安全。本学期,全校师生平平安安,无一事故发生。

七、学校后勤工作

1、加强经费的管理使用。加强学校财务管理,实行校务公开。提倡艰苦创业,厉行节约。

3、落实校园文化建设规划,不断优化内部环境,紧紧围绕以德立校,科研兴校的发展方针,不断提炼具有我校特色的校风、教风、学风,并根据教育发展,不断完善校园文化建设规划,在师德建设、文化熏陶、环境美化、制度建设等方面不断积累经验,走出自己的特色之路。

八、其它工作

1、做好贫困寄宿生生活补助费的发放工作。

按《安化学区“两免一补”实施办法》,通过宣传、摸底、审核、公示、上报、发放,着重做好贫困寄宿生生活补助费的发放,把党的温暖确实送给贫困学生。

2、严明纪律,全面规划,做好抗震救灾的各项工作。

由于受“5.12”地震灾害的影响,我学区大部分校舍受到严重破坏,上学期大部分学生在帐篷里面上课,为了让学生有一个比较好的学习环境,按照上级的要求,我学区教师没有放暑假,牺牲了自己休 息和重建自己房屋的时间,顶着炎炎烈日,搭建板房教室。暑假里校长全权负责,其他领导全面配合,统一部署,精心安排,多次亲临现场参加、指导搭建板房教室工作。有的教师手心起皮,脊背流汗,有的教师连饭都顾不上吃,加班加点,但他们毫无怨言。在搭建板房教室过程中涌现出了许多先进事迹,学区向教育局上报了3名先进个人。截止开学前夕,我学区共搭建板房教室80个,办公室20个。开学后,各学校学生都有教室上课,教师都有房子办公,确保了教学工作的正常进行。存在不足

1、由于老教师比较多,教师整体思想观念与新课标理念上有较大差距,部分教师至今还固守旧有的教学模式和教学方法,不思进取,教学成绩比较差。

2、学校教师教研科研气氛不够浓厚,部分教师缺少终身学习的思想观念,难以跟上当前教育改革的步伐。

3、缺少英语、音、体、美专职教师。今后的工作思路:

下一学期,我校将在武都区教育局的正确领导下,进一步深化教育教学改革,深入发展素质教育,创新师生评价体系,加强和完善学校管理及教师考核制度,加大科研兴校力度,抓好学生德育工作,继续提高教育教学质量,促进学校各项工作全面、健康、快速、和谐的发展。

篇3:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

本学期学校工作指导思想和总体要求是:全面贯彻落实党的十七大精神, 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导, 紧紧围绕“率先实现教育现代化”的总体目标, 以学生全面发展为出发点和落脚点, 促进学校均衡发展;以优化质量为重点, 促进学校可持续发展;以强化管理为手段, 促进学校内涵发展, 全面提高教育现代化水平, 努力办人民满意的学校。

本学期基本思路和工作要求是:

一、深化改革, 提高教育教学质量

全面贯彻党的教育方针, 坚持育人为本, 德育为先, 实施素质教育。全体教职工要牢固树立“以学生为本”的教育理念, 深入推进素质教育, 不断深化课程改革, 不断创新教学模式, 不断细化规范管理, 不断提高人文素养, 狠抓“校风、教风、学风、班风、考风”建设, 注重提高教育教学质量, 促进学生全面发展, 以创建辽宁省名校的总目标为主线贯穿全年工作, 推动各项工作再上新台阶, 为形成实验办学特色做出新的成绩。

1. 切实提高德育工作水平。

随着学校塑胶操场整体改造的完成, 德育处在努力营造校园的人文环境、创设最佳育人氛围的同时, 在人性化的管理中, 引导学生学会感恩、学会做人、学会做事、学会合作、学会生存, 增强自主管理、爱护环境的能力, 注重学生的青春期心理健康教育和学校公共卫生教育, 加强诚信教育、民主法制教育、生命教育和感恩教育, 加强国防教育, 逐步实现德育组织网络化、德育管理人本化、德育队伍专业化、德育评价科学化。

完善“以学生为中心、以体验为中心、以实践为中心”的理念, 通过文明学生、优秀值周生、礼仪学生评比等活动, 建立学生规范管理长效机制, 树立全员育人观念。全面贯彻执行《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》, 落实管理实施细则, 不断优化德育工作体系。加强班主任队伍建设, 组织开展班主任工作坊、专题讲座、经验交流、课题研究等活动, 提高德育管理队伍的业务水平和工作能力, 加大班主任常规考核和班级常规考核力度, 强化学生日常行为管理, 修订管理规定, 以建设优良班风、学风、考风为核心, 坚持“抓开头, 抓前头, 抓苗头”, 扭转学生管理的被动局面。强化主题月教育活动, 有计划地开展思想品德教育、法纪教育、安全教育、环境教育、生命教育和心理健康教育, 切实提高德育工作的针对性和实效性。重点开展“校兴我荣, 校衰我耻”的主题活动, 使广大学生树立“校兴我荣”的使命感和“爱校如家”的责任感。切实加强对不良行为学生的教育和转化工作, 有效遏制违法犯罪现象。进一步加强校团委、学生会的建设工作, 促进学生自治管理, 自主发展。

2. 加快构建和谐校园。

建设文明校园, 树立依法治教观念, 积极推进依法治校, 严格规范各类教育教学行为。按照绿化、美化、净化、亮化的要求, 加强校园环境建设, 创建绿色学校, 营造整洁优美、健康向上的育人环境。加强“三风”建设, 形成良好的校风、教风、学风, 提高师生的文明素质。进一步健全安全管理机构, 完善安全管理制度, 严禁瞒报、漏报、迟报。认真落实校园安全管理措施, 及时消除安全隐患。加强心理健康咨询, 建立健全学生心理健康档案。

3. 加快课程改革步伐。

以校本教研为重点, 关注教师的专业发展。加强学习和培训, 开展以课程改革为核心的教育教学改革, 从培养学生的综合素质和能力出发, 合理运用现代信息技术等手段, 改革传统的教学观念、教学方法和教学手段, 将课程改革纳入到教师业务考核中, 逐步建立以能力为评价主体和方式多元的课程评价体系, 制定适应本校特点的教学质量评价标准, 制定体现学生学习过程和综合实践能力的考核评价标准。加强常规管理, 提高课堂教学效率, 青年教师要发扬团结协作、敢于创新、不怕困难、勇于拼搏的精神, 力争在短时间内出成果。

(1) 坚持“以人为本”, 面向全体学生实施教学活动, 使学生学会学习、学会创新、学会实践, 向“培养学生特长无差生”的方向努力。

(2) 以课程改革为核心, 全面提高教学质量, 进一步端正教育思想, 转变教育观念, 开齐开全课程, 积极发挥课堂主渠道作用, 为学生创设宽松、和谐、快乐的学习环境。

(3) 积极发挥教育科研信息的先导作用, 为教育教学提供良好的条件和环境, 不断增强教育科研的服务性、实践性、导向性、前瞻性, 做好课题研究, 发现典型, 以点带面, 保证新课改顺利实施。

(4) 改革和完善学生评价制度, 探索、研究素质教育的各项评价标准, 建立符合素质教育要求的学生学习和成长、教学质量和教学效果的评价体系。

4. 继续抓好体卫和艺术工作。

贯彻“健康第一”的教育思想, 全面落实《学生体质健康标准》, 提高体育课与艺术课的开课率和教学质量, 学生体育合格率要达到98%;同时, 各种竞赛项目在原有基础上再上一个新台阶, 体育、卫生、艺术教育保持全市最优水平。

广泛动员学生参加体育锻炼, 抓好“两操一课”, 增强学生的身体素质;开展形式多样的体育比赛活动, 提高学生的体育竞技水平;加强运动队的管理, 保证训练的时间和质量, 确保竞赛成绩稳定, 力争有所突破。开展以年级为单位的校园艺术活动, 不断提升校园文化的艺术内涵。

二、强化管理, 着力内涵发展

内涵发展是实现教育现代化的根本方法。坚持内涵发展, 就是要把教育最基本的工作做实、做好、做精, 在平凡、务实中积累办学底蕴, 激发内在活力;就是要淡薄名利, 洗尽浮躁, 内强素质, 外树品牌, 务实精进, 整体提高;坚持内涵发展, 就是要紧紧围绕质量这个核心, 把教学管理、师资队伍、内部管理机制等工作全方位抓好。

1. 建设学习型组织。

学习是人类进步的永恒方式, 学习是生存发展之道。每周的学习体会和人文素养培训既提升了领导干部的能力, 又开阔了教师的眼界。建立学习型组织就是要大力倡导不断挑战自我、超越自我的理念, 紧紧围绕学校的战略目标, 结合工作需要, 加强团队学习和群体智力的开发, 通过知识共享, 运用集体的智慧, 提高应变能力和创新能力。

2. 强化教学常规管理。

牢固树立“向管理要质量, 向管理要效益”的意识, 继续完善教师教学工作考核细则, 着重体现对教师备课、上课、批改等方面的考核, 确保课堂教学效率的提高。加强随堂听课的力度, 敦促教师深入研究教材, 认真上好每一堂课, 课后积极进行教学反思。课堂教学作为学校的主阵地, 在继续重视基础知识、基本技能教育的同时, 要关注学生情感、态度价值观的培养。做好各年级、各学科的差生跟踪, 建立差生跟踪档案, 努力做好转差工作。重视因材施教, 培优补差, 力争学科竞赛出成果。

3. 强化教科研管理。

树立“科研兴校、科研促教、科研育才、科研名师”的工作目标, 充分发挥教科研的先导、服务功能, 加强教科研队伍建设, 不断创新教科研工作管理模式, 培养教科研骨干, 努力开展有效科研活动。加强课题研究指导, 抓好目标管理、过程管理、评价管理, 落实课题研究方案, 积极推动学校教育科研的可持续发展。

4. 加强队伍建设。

着力建设一支高素质的党员队伍、教师队伍、干部队伍。以学习党的十七大精神为契机, 以“党政机关下基层, 党员干部进万家”活动为契机, 不断增强党员意识, 探索建立党员联系和服务群众工作制度, 使党员真正成为牢记宗旨、心系群众、工作学习表率的先进分子。全体党员都要以自身的言行带动周围的群众, 为基本实现教育现代化, 进一步提高教育教学质量而努力。以构建教师成长成才的培训、进修、考核、激励、发展机制为重点, 切实为教师提供可持续发展的平台, 引导鼓励教师自我完善、自主发展、岗位成才, 以爱心、责任心为主要内容加强行风建设, 提高师德水平。认真落实青年教师帮带制度, 促进青年教师迅速成长。以教学新秀、教学能手的培养、考核、评选为抓手, 积极推进名师工程。通过校本培训和校本教研, 整体提高队伍素质。造就一支具有现代教育理念、科研创新能力、师德高尚、业务精良的教师队伍。以狠抓工作作风为目标和要求, 加强干部队伍建设, 牢固树立服务意识, 注重学习与研究, 履行工作职责, 强化责任考核, 不断提高管理队伍的整体素质, 努力使管理人员个个成为教育的能手, 协调的好手, 管理的高手。

5. 深化内部机制管理。

篇4:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

围绕市电教馆和区教育局的工作安排及2009年度学校工作目标任务,紧紧抓住教育信息化发展的契机,在“服务”上下功夫,扎扎实实地开展,积极有效地推进,促进学校的整体发展。

(一)立足课题研究,不断提升教师教育技术能力

做好“教师信息素养与教师专业化发展研究”的信息技术课题中期评估准备工作。健全课题组管理制度,通过开展教育技术课题研究来探索用信息化带动教育现代化的内在规律,构建现代教育技术与课程整合的新路子。

(二)加强学校现代教育技术设备管理,不断提高服务工作质量

加强对各办公电脑、教室电脑及网络教室的使用管理,定期做好清洁工作。做好校园网络维护、信息技术设备维修等工作,确保校园网络畅通、所有电教设备都能正常使用。无网络安全责任事故。

(三)努力抓好现代教育技术信息资源建设,构筑教育现代化新平台 进一步做好信息资源建设,归档整理,方便检索。本学期学校视频点播节目中增加视频节目20G左右,其中课堂实录80余节。

在“崇小教育”网站改版的基础上,又建立了学校少先队网页,积极更新相关内容。及时在崇安教育和崇小教育网站上宣传学校,发布新闻56条,大力宣传学校的办学思想、教育教学实绩、学生活动等,及时展示和交流我校教育风貌。

(四)认真抓好教师现代教育技术培训工作,促进教师信息素养的提高 学校对教师进行了电子白板操作等培训,不断提高教师的信息化的理论水平1

和工作能力,使教师能够把信息技术与学科教学有机地整合起来,提高教与学效率。

鼓励教师在示范课、公开课等平时课堂教学中都要适当运用现代教育信息技术手段,加大现代教育技术在教学中的应用力度。期末,对教师上电教课、制作课件、撰写论文、上传资源的数量等方面进行统计、评比。

(五)抓好信息技术学科教学,提高学生信息技术素养

进一步增强信息技术课的课程意识,严格按照课程计划和教育局有关规定扎扎实实上好信息技术课。贯彻落实课改文件精神,更新教学理念,探索适合信息技术学科特点的课堂教学模式,积极开展信息技术研讨活动。

(六)增强服务意识,协助学校和部门做好各项工作

为省杏坛杯赛课、市语文青年教师赛课等各项活动提供技术保障,拍摄录像课28节、照片62次。

协助各科室做好管理软件的使用与维护。

(七)组织信息技术竞赛,促进学校信息发展

积极组织师生参加信息竞赛,其中学校获第十八届中国儿童青少年计算机表演赛省优秀组织奖、市团体一等奖,学生市级奖92人次。

崇小现代教育技术室

篇5:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

学校以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神为指导,深入落实《锦江教育发展行动纲领》要求。以“教师论道”、“学生感恩”行动为活动主线,育人为根本,将全纳教育理念渗透在各个教育环节和载体中,增强德育工作的实效性,推动学校德育特色的形成,培养学生良好的行为习惯。现总结如下:

一、认真贯彻落实德育工作精神,开拓学校德育工作的新局面。以各级文件精神为指导,紧密结合学校德育工作实践,开拓学校德育工作的新局面。为了适应新形式下教育改革和经济时代对人才培养的新要求、新挑战,构筑一个养成性德育、情感性德育相统一的德育新模式,以构建和谐校园为宗旨。在对学生打好基础,培养能力,增强诚信意识、环境意识、责任意识,提高守法、守规自觉性的基础上,注重培养学生学会做人、学会学习、学会合作、学会创新,使之成为可持续性发展的一代新人。

二、加强班主任培训,提高班主任素质,优化德育过程。本学期进一步完善班主任培训工作制度,规范班主任工作管理,坚持每月一次的班主任例会,通过例会上对前一段工作的总结反馈、对下一阶段工作的布置安排,培养班主任的责任意识,并通过学习他人的先进经验,不断拓宽班主任工作的管理思路;每周一次的《班主任论坛》,在轻松的环境中交流热点新闻、班级动态,为老师们解决

工作中的实际困惑,例如“你在班主任工作中最棘手的问题什么,最让自己满意的工作方法是什么?”的讨论与互动活动。利用好学校的优质资源,让优秀班主任、学科带头人进行指导。不仅规范了班主任工作行为,也不断提高了班主任的理论素养。

班主任通过自学、集中培训以及外出学习,提高了自身的德育水平,增强德育工作的针对性,在德育过程中注重投入更多的情感,更新德育观念,一切从学生的全面发展出发,注重工作方法的创新,工作中善于思考,肯动脑筋,不断改进班级管理或教育学生的新方法、新思路,使班级管理更具特色,德育工作更具实效性。

三、加强常规管理,注重“全纳教育”的管理理念

1、通过班会、朝会、升旗、板报,强化了德育功能。

本学期继续完善班会制度,每一次班会对每一个学生都是一次自我教育的过程,学校进行了一次班会评比活动,绝大多数班级能认真准备、认真组织,通过评比。

每周一次的升旗和朝会制度不断规范,每一个升旗手都是严格把关,每一次国旗下讲话都要精心准备,每一次朝会都能针对学生的实际情况,目的是为了让学生学会做人,其次是让学生树立爱国意识、集体主义意识、忧患意识、环保意识、抗挫折意识及理想意识等等。

充分利用班级板报这块阵地,加强班级文化建设,坚持每月一次的板报检查评比制度,及时检查及时反馈。

2、开展“文明章”评比活动,并不断完善其内容。

扎实开展争创活动,坚持做好每天一公布、每周一小结的工作。根据素质教育的要求,进一步完善了班级工作的考核,实施了学生综合素质和“新三好”评价方案,全校形成了比学赶超的良好氛围。

四、开展形式多样的活动,注重学生的综合素质的全面发展,营造良好的校园文化氛围。

1、感恩活动

开学典礼“满怀感恩之心爱我强大祖国”拉开了学校感恩活动的序幕,活动中,师生同台共同深情地吟诵了诗歌《我有一个强大的祖国》,表达了对祖国浓浓的深情和热爱;三年级的同学在校园中唱响了激动人心的《歌唱祖国》。全体学生深刻认识到:在5.12大地震带来的无情灾难面前,在中国共产党的领导下,数以万计的解放军战士、武警官兵、医护人员、志愿者不顾生命安危,用自己的鲜血和汗水让灾区人民感受到了祖国大家庭的温暖,我们拥有伟大的祖国,我们骄傲、我们自豪!同时,引导学生理解感恩的含义,在学期之初立感恩之心,做感恩之举--------感恩祖国、感恩父母、感恩老师、感恩同学!

“庆六一”活动中,我们用句句真挚的话语、亲手制作的精美的感恩卡、亲笔书写的美观、工整的贺卡、用送给爸爸妈妈的感恩童谣来表达了同学们浓浓的感恩之情吧!更让我们在七彩的心愿树上留下自己新年的美好心愿:用感恩之心做感恩之事,用感恩之情回报社会,用关爱之心伴随成长。

2、孝德活动

我校以弘扬孝德争做孝星实践孝行为主题,开展了班级孝文化建设。积极开展“孝敬日”活动,有针对性地对学生布置“亲情作业”,充分开发和利用传统节日的教育资源,本期将教师节、重阳节等设为“特殊孝德日”。孝德教育和感恩教育在我们学校实施已有两年时间了,学生们逐步具有了一定的孝德意识,并“书写”了许多感人的故事。他们把自己的感受用童谣的形式表达出来。虽然有些童谣

非常的稚嫩,却是学生们平时生活的真实写照。为了让大家都来诵读这些孝德童谣,并在诵读过程中感受同学们的孝德之心,我们开展了朗诵童谣比赛。这次比赛,不但锻炼了学生的语言表达能力,也让同学们了解了别人在平时生活中是怎样做的,为他们提供了互相学习的机会。在老师的帮助下,学生阅读了大量的孝德故事、书籍,使学生知孝,再由知孝转化为思孝。利用学校“三国文化节”读书活动,收集“三国”中孝德故事,并读古代孝敬的典型事例,写出读书笔记。促进学生去了解、搜集、感受中国源远流长的孝文化传统,调动学生探寻传统文化的积极性。

3、童谣活动

根据我校的特点,进一步强调了“童谣季节”活动的具体要求,进行分层要求。

一、二年级以咏颂为主,要求能背诵5首以上;

三、四年级学生要在咏颂的基础上搞好创编活动,要求每人创编1首以上的新童谣。

五、六年级学生除了创编童谣,还要赋予童谣更多的表现形式,在全校传唱,并辐射到社区和家庭。

4、读书活动

以“祖国在我心中”演讲比赛为载体,以“四读”(教师研读,学生趣读,师生同读,亲子共读)为主要形式,开展“品味书香、提高自我”教师读书活动,让教师陶冶情操、丰富知识、提高素养、促进发展。深化“三国文化”活动,上期学校以读《三国》作为切入点,开展了“品三国,评人物”网络读书、读书卡评比、演讲比赛等,去感受家乡的历史与发展,激发爱国、爱家乡的感情,但我们发现,要丰富学生的知识、内涵,不能仅限于单一的“三国文化”,要从“三国文化”拓展到“名人文化”,解读名人、名言、名句、名篇,共品名著,进行爱国、爱家乡、励志教育。

开展“手拉手爱心共读活动”,学校开展了“爱心小天使”活动,让同学们和留守生结成对子,并利用休息时间和他们一起看书、游戏、活动,在读书活动中,我们将采取“小先生制”,使留守生在“小先生”的帮助下,听、说、读、写,参与到读书活动中。

回顾2009我们收获的是喜悦:我们为学生的终身发展、为学生特长的展示,提供了足够的空间和舞台,得到了家长的认可和社会的肯定。展望充满期待的2010,我们有信心,更有能力把工作做得更好!

城郊中心小学

篇6:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

本学期学校坚持正确的办学方向,全面贯彻党和国家的教育方针,以培育德、智、体、美、劳全面发展的“四有”新人为已任,确定了德育的先导.学校发扬“团结奋进求实创新”的精神,大力加强德育工作,积极推进素质教育,全面提高教育教学质量。现将我校开展素质教育的几点做法和所取得的成绩总结如下。

(一)更新教育观念,牢固树立九年义务教育的责任感

首先,树立正确的教育观、价值观和人才观。国际竞争归根到底是人才的竞争,社会主义现代化建设要实现两个根本性转变,最大障碍不是资源问题、资金问题,而是十几亿人口素质问题。因为实施素质教育是关系国家、民族前途命运的重大问题,实施素质教育是一件紧迫而伟大的教育工作。学校提出“以教学为中心,以质量求发展”的指导思想,以培养“四有”新人为根本出发点,以全面提高学生的基本素质为根本目的,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以“加强基础,发展个性”作为实施素质的基本原则。坚持以人为本,逐渐打破以学科知识为中心的教育体系,构建以人的发展为中心的教育体系,以促进人格发展、认识发展和身体发展,“五育”并举,各科教学一起抓,好、中、差生一起抓,开辟课内外两个课堂,实践“减负增效”、培养学生学会做人、学会求知、学会生活、学会劳动、学会健体、学会审美。

其次,坚持依法治校,以德治教,民主办学,按制度办事。学校以《教育法》、《教师法》、《九年义务教育法》及教育主管部门颁布的教育行政法规和文件为依据,规范教育行为。加强行风建设,切实转变工作作风,坚持走群众路线。

(二)建立一支高师德、业务精的师资队伍

俗话说:“名师出高徒”、“什么样连长带有什么样的兵”、“学高为师,身正为范”,这些都从某些方面说明只有高素质教育的教师,才能成为学生学习生活的楷模,才能塑造更多高质量的人才。首先,加强师德师风建设。教师职业道德是师德教育最重要内容,学校以《中小学教师职业道德》为内容利用教职工会议,教研组会议组织开展学习、讨论、撰写学习心得。学校以“师德高,师风正,师纪严,师表端”作为师训,来鞭策全体教师。广大教职工能以师德规范为准则,无违法违纪行为。全体教师坚守岗位,以校为家,把主要精力投入到教育教学中,形成爱岗敬业,乐于奉献的良好教风。

其次,加强教师业务培养。学校实施可持续发展战略,其重点就是青年教师的培养。学校制定青年教师培养的“三、六、九”工程,即三年以内成为合格教师,六年成为骨干教师,九年成为学科带头人。

(三)加强教研教改,全面提高教育教学质量

⒈选准课题、树立典型、以点带面、逐步推进

针对教学中存在的“单”、“窄”、“死”等弊端,即教学内容单一,方法单一,范围窄

视野窄,教法死板、守旧,教师重于灌输,学生的主动性受到压抑,自学、自立能力较低。学校经过深入的调查研究,认识到必须从课堂教学入手,构造一个与素质教育相适应的现代

化教学模式,促使学生生动活泼、主动和谐地发展,提出了“教师为主导、学生为主体、学生自主学习为主线”的教改指导思想,以优化课堂教学过程,改革教学结构入手,要求各教研组均有教研或教改课题,除了教师本人撰写论文外,更主要的是把思路及理论实施于教育教学之中。以课堂教学和学法指导为实施素质教育的突破口。为确实减轻学生过重的课业负担,提高教学质量,实现减负增效。学校坚持从主渠道入手,探索高效率课堂教学的教改课题,经过实践探索,总结出“课堂教学高效率”的九大原则:⑴注重认知过程;⑵注重主体作用的发挥;⑶注重教法运用、学法的掌握;⑷注重时间科学利用;⑸注重现代化教学手段的使用;⑹注重创新思维,实践能力的培养;⑺注重渗透育人思想;⑻注重立体教学创设艺术氛围;⑼注重整体发展,人人参与。抓课堂教改和学法改革同步推进,制定学法改革要做到四大转变的要求:⑴从被动听课向勤思多问转变;⑵从侧重结论记忆向重视认知思维过程转变;⑶从应付或完成老师布置的书面作业和及时复习与超前预习转变;⑷从简单记录板书向善于捕捉老师授课中自己所缺乏的或被诱发出来新的思维亮点并及时记录转变。

教学的九大原则的实施和学法改革的四大转变使素质教育在课堂教学中落到实处。

⒉面向全体,因材施教,分层教学,分类推进

首先,着眼整体发展,实行分层管理,分层教学,分类推进。一个学校素质教育水平的高低的重要标志是学生整体发展水平。学生学习基础、接受能力等方面参差不齐,如果用同样方法,同样要求对学生进行教育,必然挫伤后进生积极性,又抑制中上学生的进取心,造成有些人“吃不饱”,而有些人“吃不消”,浪费教育资源,影响整体发展.其次,立足个体成长,发挥个性特长。每个人的个性,素质有差异,教学模式不能千篇一律,作为基础教育,学生个体以“合格+特长”为培养模式,学校根据学生兴趣、特长,成立不同学科的兴趣小组,不仅有文化学科,又有体、音、美、书法等学科的兴趣小组,各学科兴趣小组活动也全面展开,利用课外活动时间集中辅导开展活动,学校还举行各种竞赛,支持鼓励学生参加各级各类学科竞赛,均取得显著的成绩。

再者,重视扶差工作,力求共同进步。后进生转化是教学中一项长期、艰苦、细致的工作,是一项关系到学校稳定和整体办学水平提高的重点工作。首先要端正对后进生的看法,要求教师要有爱心、耐心、细心,要做到“好的学生是老师掌上明珠,后进学生是老师的朋友”,纠正克服对后进生几种不良心理:⑴偏袒心理,⑵急躁心理,⑶惩诫心理,⑷权威心理。其次,建立后进生帮教制度。每学年班科老师与后进生相挂钩,实行“一帮一”任务落实到人,建立后进生档案,进行跟踪管理,每学期科任老师要写书面总结,后进生转化成效记入教师个人业务档案,作为考评教师业务工作的一个依据。

总之,我校真正树立“一切为了学生,为了一切学生,为了学生一切”的思想。

(四)建立教育工作评价方案和激励机制 教师的教育活动是一种辛苦的脑力劳动,应得到充分体现,才能使之获得自身价值的肯定,激发成就感,建立公平合理评价办法,从而将教师这份职业真正内化为追求实现自身价值的事业。学校构建了健康有序的竞争机制,激励先进、鞭策后进。

⒈制定班级管理和科任教师教学业务量化细则,实行班级和教学目标跟踪管理。班级管理细则分成班主任工作和班级管理两个部分,由年段长、政教处负责考评,其结果作为评选先进班级,优秀班主任和班主任调整的重要依据。

2.建立学生综合素质评价,关注学生全面发展,以德、智、体、美等方面综合评价学生为基础,充分体现个体差异,注重学生的个性、特长和发展潜能,使之适应素质教育要求,推进课程改革。

我校通过制定一系列考评办法,激发老师教育教学热情,形成良性高效竞争机制。在对教职工的“德、能、勤、绩”方面的考核,注重侧重于“德”“绩”的考核。全校绝大多数的教职工已形成暗中竞争的意识,近年来的中考成绩能初步体现出教职工投入教育教学工作的较佳效果。

(五)创设良好教育环境,坚持全面育人方针

人的发展,除了遗传因素和自身努力外,还受环境影响。青少年心理不稳定、不成熟,可塑性强,环境的潜移默化的影响更明显。学校精心设计,全面构建良好的育人环境,把学校、家庭、社会三者有机结合起来。首先,创设美观幽雅的校园环境。学校建设宣传栏、学科园地专栏、图书室、阅读室、办好校园广播,宣传标语、开展多种多样课外活动,举办校园文化节、田径运动会,举行各种专题讲座等活动丰富校园文化生活。其次,建立宽松和谐的人际环境。在校内开展尊师爱生教育,文明礼仪教育,坚持排脱“师道尊严”的束缚,严禁体罚或变相体罚学生,搞好教师、学生、家长三点一线的关系,成立家长委员会、家长学校,建立老师家访制度等,让全社会都关心和支持学校推行素质教育。

城郊中心小学

篇7:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

教育教学工作总结

本学期我校以提高教育教学质量为核心,与时俱进,开拓进取,严格履行白庙乡教育教学质量目标管理制度,认真落实各项动态管理措施,以最大努力和热情投入日常教学并坚持不懈、善始善终,为了开创新局面,本期学校作了以下方面工作:

一、以德治校,强化教师队伍建设。

1、深入开展师德师风教育活动。进一步教育和引导教师自觉践行《中小学教师职业道德规范》以及《崆峒区教师行为十不准》师德教育,严谨查处社会反映强烈的体罚和变相体罚学生及各种不正当行为,要求教师形成了严谨求实、乐于奉献的教风,做到了立身立教、为人师表的楷模,用自己的表率作用教育和影响学生,赢得了社会的尊重。

2、强化作风整顿,加强业务学习。

教师都积极学习党中央政策,纠正不正之风,牢固树立育人思想,勇于实践创新,不断更新教育观念,严以律己,以身作则,发挥聪明才智;学校定于每周二、集体学习。要求每位教师用心学习,做到了学习有时间、有步骤、有目标、有记录、有心得,学校定期检查,学期结束笔记不得少于2万字,并纳入了学校教师思想政治考核。立足校本培训,强化骨干教师培养是我校提高教学质量的又一措施。为了努力搞好新课程师资培训工作,我校规定每周四为新课程培训日,全面提高我校教师队伍的整体素质。在培训内容上,我校从教师的教学基本功、思想理念,实践技能和课件制作等方面着手,以师德师风建设为核心,树立服务意识,加强管理,着力提升教师的职业素养。提高教师实施素质教育的能力和水平,形成了爱岗敬业,教书育人的浓郁氛围,全体教师业务素质及思想认识都有很大提高。

3、完善制度创新,强化学校管理。

我校在开学初组织教师学习了《开学工作通知》、《白庙回族乡2008— 2009学教育教学工作安排》等文件,通过学习,广大教师深入领会了我乡本学年教育教学工作的指导思想和工作思路,以及一些重要工作任务,结合我校实际拟定了学校本期工作计划、以及教导处工作计划,教师个人也拟定了学科教学计划,班主任老师制定了班主任工作计划,较快的理清了本学期的工作思路,进入了工作状态,为后期工作的顺利开展奠定了坚实的基础。同时,在实施精细化管理的过程中,我校制定和完善了教育教学常规管理制度、教研教改制度、质量目标奖惩制度等各项规章制度,加强制度化管理。并召开全体教师会讨论通过。实现以制度管理学校的目的,并在以后的工作中付诸实施,落到实处,力求学校工作井然有序,并充分发挥教师工作的积极性和能动性。同时,我校坚持教师考勤登记及上下班签到制度,全体教师都能自觉遵守、严格执行。为了保障学校各项工作的顺利开展,我们还坚持周计划、周总结制度。

教育教学质量是学校工作的生命线,我校从开学初就以“办让人民满意的教育”为目标,始终坚持以教学为学校工作的中心,加强管理、提高质量。

为了进一步提高教育教学质量,严格规范教学管理,我们制定了《栾塬小学教育教学常规》、《栾塬小学教育教学质量目标考核办法》、等,为实施制度化管理、规范化管理、精细化管理奠定了基础,也为教师开展工作提供了依据。

4、积极参与学区组织的第一届校园文化艺术节,开展多类活动,活跃校园新气象。

为活跃校园气氛,丰富学生课外活动,激发学生学习兴趣,深入推动学生心理健康教育。我校积极筹备校园文化艺术节,并在校园建设和文艺汇演中取得了先进集体奖。

二、加强教学管理,促使教育教学上升。

1、树立“教学为主,质量兴校”的旗帜。抓质量是学校永恒不变的主题,教师要提高自身素质,树立以质量求生存,以质量求荣的观念,寻 找教与学中的问题,强化对教材、教法、学法的研讨,坚持向课堂要质量,向过程要质量,使自己的教学工作上升,完成质量目标。

2、发挥教导处职能,把握教学方向。

教导处是学校教学工作的龙头,势必影响着一切。因此,教导处始终坚持周一早自习教师教案审批制度,开足开齐课程,配有重点突出、详略得当的教案,并开展新课程研讨会,及时安排教师公开教学4人/次,定期检查各科教案、作业3次,并将不定期的抽查教案、作业、练习册等,同时,抓好“空档” 时间,合理分配,保持课程平衡,尤为午饭时段,下午辅导是语文时,午饭时段为数学辅导;依次轮换。进一步从严、勤、细、实方面着手,努力提高教学成绩。

3、加强班主任工作职责,引导学生学会做人。

班主任的工作是学校工作的组成,他将影响着学生的做人和学习,要将《小学生守则》、《小学生日常行为规范》进行细致学习,培养学生习惯化,让学生真正做到德、智、体、美、劳全面发展。培养学生自主合作、独立思考、勇于创新的习惯,成为社会上有用人才。开学初,我们选拔一些年轻有为的教师担任班主任,在班级管理中,我校实施值周员时时检查、天天总结、周周评比制度,实行班主任奖罚制,在班级中有班务日志,班干部或班主任老师每天必须将班级中学习、纪律、卫生等各个方面的情况详细记录,以便进行总结改进,在周五下午的例行班会上对学生进行分析总结。

4、深化课堂研讨,促进教学相长。

课堂是教学的主阵地,也是提高教学的主战场,教学质量的高低很大程度上取决于课堂的效率。所以,我们严抓课堂教学,规范课堂教学,以“崆峒区中小学教师上课十不准”为最基本的纪律要求。在此基础上要求教师向40分钟要质量。我校课前2分钟响电铃,教师提前做好上课准备,到教室附近候课。要求课堂教学必须带教案,决不允许无教案上课,切实 提高40分钟的课堂教学效益。校长、教导主任无预约听课,督察教师课堂教学情况。经过一段时间的整改,消除了开学初个别教师上课迟进、早出、在课堂上批阅作业等现象,教学风气明显好转。

为了提高教师课堂教学的能力水平,我校把公开课教学作为学校最重要的教研活动,从说课、讲课、评课等各个方面规范要求,公开课教师必须有公开课教案、说课材料,听课教师必须填写听课记录,作听课笔记,写评课材料。我校在第五周安排了刘小娟老师的公开课教学,在第七周、第十四周分别安排了优秀教师何峰、骨干教师朱社霞的示范课教学,为广大教师提供一个展示自我、学习提高、相互促进的平台,也从根本上提高了我校教师的课堂教学能力,为教育教学质量的进一步提高创造了条件。

5、加强落实信息技术工作,力求提高教师现代化水平。

按照乡总体要求。有计划、有步骤的做好教师的信息技术继续教育工作,使每位教师争取做到会操作电脑、会连接、下载教学资源,为己所用,为大家共用。

三、齐抓共管,抓好学校综治工作。

学校安全事关重大,关系着一个家庭乃至社会的稳定。因此,安全工作不可忽视,要健全安全工作目标责任制,加强安全宣传和教育力度,增强师生安全意识,建立学生路队护送制度,还将有计划的开展交通安全及防盗、防火、自救等方面的知识讲座。建立健全安全防范制度。对校园内电、水路等要登记检查,实行事故报告制。将学校与家庭、社会三者有机相连,共同做好安全综治工作,使学生愉快而来,安全而归。

四、利用有限资金,强化校园建设。

学校将合理计划,想方设法,改善校园环境及校舍,增添教师办公用品,改善住宿条件。将学校仅有的经费,花在最需要的地方上。服务于教学的钱,决不吝啬。教学中必要的词典、题库等参考书,刻录资源所需的光盘、打印用纸等物品学校管够,还挤出部分资金美化校园。开学初我校 组织全校师生对学校的部分道路进行了硬化,硬化面积100平方米,修建花园一个,并对教室和教师宿舍进行了粉刷,增白。

篇8:罗阳镇中心小学2008-2009学年度第二学期学校工作总结

指导思想:

以胡锦涛总书记“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的寄语要求和全国第五次少代会精神为指导,围绕上级团委的工作部署,深化青少年思想道德教育,发挥少先队的特有功能,以体验教育、雏鹰争章等活动为途径,有计划有创新地开展符合学校实际的、符合少年儿童身心特点的教育活动,使少先队员更好地掌握交际能力、学习能力、生活能力,成为幸福生活并能创造幸福的人。

工作要点:

一、打造一支素质精良的队伍。

1、加强学校辅导员队伍的建设。推进落实《少先队辅导员管理办法(试行)》,聘请班主任及各科教师担任少先队辅导员工作,定期开展辅导员工作培训及相关活动,提升少先队工作的专业素养和理论平台,使少先队工作更专业更规范更精彩。

2、加强校外辅导员队伍建设。继续聘请家长以及社会各界人士为校外少先队辅导员,积极挖掘社会资源,开拓少先队员的学习、活动的空间,让队员能够有更多的机会锻炼自己,展示自我,增强实践能力。

3、加强少先队小干部队伍建设。每学期初开展大、中队委的竞选活动,培养队员管理少先队、热爱少先队的主人翁情感。组织班队干部培训,健全大队委学习、交流制度。选拔有责任心的队员组成“小白鸽”文明礼仪监督岗、国旗护卫队、礼仪小天使,努力让更多的队员参与到少先队阵地的建设和管理中来。

二、建设一个基础扎实的少先队活动阵地。

1、建好红领巾广播台。确保硬件过关,培训好各班小编辑和播音员,使得每周一次的红领巾广播能够受到全校欢迎。

2、建好红领巾校园文化宣传栏。及时更换内容,营造优雅、活泼、趣味与知识并存的文化氛围。

3、建好中队墙报。每月更换,动员全体学生一起参与制作,提供给学生以展示的天地,使教室文化新颖生动,建造温暖“小家”。

4、建好少先队鼓号队。定期开展培训,为少先队活动添彩。做好鼓号队员的新老衔接,使鼓号声更嘹亮更振奋。

5、建好队员自主社团。给队员的兴趣、爱好找到一个“家”,培养队员拥有一个或多个高雅的爱好,并在自主的社团中锻炼能力,提升品位。

三、坚持不懈做好各项常规工作。

1、抓好队员的文明礼仪、思想道德教育教育。通过定期的专题话、礼仪之星的评比以及讲座、集会等,使得队员拥有高尚的思想道德情操,自觉养成良好的言行习惯,争做小绅士、小淑女。

2、抓好少先队各项常规评比考核。每日对队员的行为规范进行检查,对每周一次的中队活动的开展情况进行抽查,进行中队阵地建设评比,对辅导员各项工作的落实情况进行考核、调查,评选红旗中队及优秀少先队辅导员。

3、抓好每周一次的升旗仪式。做好升旗手、护旗手、主持人的选拔、培训,做好发言人的稿件审核,以确保高质量完成升旗仪式。

4.抓好每周一次的红领巾广播。开展红领巾广播评比活动,高年级中队要及早策划准备,圆满完成播出任务。

5、抓好雏鹰争章活动。把雏鹰争章活动同学生综合素质评定相结合,以雏鹰争章为载体,结合学校各类教育活动,利用班队活动、晨会等,对学生进行综合素质评价,使各项教育活动既有“章”可循又能自主创新,既要简化和规范雏鹰争章活动的操作顺序,又要使雏鹰争章活动落到实处,一如既往地按年级段完成争章活动,保持雏鹰争章活动良性发展。

四、加强少先队理论研究。

1、开展少先队专题论文评比,进行优秀少先队活动案例评比,鼓励并组织辅导员进行投稿、参赛。

2、开展“辅导员”专题经验交流会。

3、做好课题研究,各位辅导员要在如何扎实有效开展好少先队工作上,寻找切入点,从小处入手做好课题的立项、申报、研究。

4、开展队活动方案评比,开展班队活动课的观摩评比。

五、开展一系列学生欢迎的少先队活动。

1、抓好“手拉手”活动。帮助队员找到“手拉手”伙伴,积极引导开展互助活动,适时开展互访活动,相互了解和体验对方学习、生活,互相鼓励帮助,开阔手拉手小朋友的知识与生活视野,相互影响培养乐观向上、积极开朗、助人为乐的品格,增强社会实践能力,使队员开眼界,有比较,惜今朝。

2、抓好“中国少年儿童平安行动”。以开展“平安自护营”、“安全知识竞赛”等活动为重点,推进“中国少年儿童平安行动”。做好“平安行动好队员”的评比活动。

3、继续深化“民族精神代代传”活动。

4、按月开展传统活动。

5、应时开展节日文化主题活动。

6、积极参加上级部门的相关活动。

7、创新开展适合本校队员实际的少先队活动,创品牌创特色,形成少先队工作的新亮点新文化。

行事历:

二月份:心怀理想 我们出发

1、开学典礼

2、寒假生活交流会

3、定计划、定目标

4、教室文化布置

5、寒假相关作品征集

三月份:雷锋精神 伴我成长

1、“听妈妈的话”队员成长追踪主题活动(3月8日国际劳动妇女节)

2、“雷锋精神伴我成长”儿歌朗诵会、演讲比赛(3月5日学雷锋纪念日、3月21日世界儿歌日)

3、寻找灾区小伙伴活动(3月16日手拉手情系灾区小伙伴全国统一行动日)

4、安全演习(3月最后一个星期一 全国安全教育日)

四月份:学习先辈 做好传人

1、祭扫革命烈士墓、瞻仰革命先烈(4月5日中国清明节)

2、班级方阵评比

3、法制讲座(4月22日世界法律日)

4、辅导员模拟队会

五月份:火红五月燃烧激情

1、劳动技能展示活动(5月1日国际劳动节)

2、“二小好少年”系列活动

3、“我爱我家”联谊家校活动(5月15日国际家庭日)

4、全国助残日活动(5月第三个星期日)

六月份: 快乐学习勇攀高峰

1、庆祝国际儿童节系列活动(6月1日国际儿童节)

2、“爱护环境小报评比”(6月5日世界环境日)

3、“远离毒品”专题讲座(6月26日世界禁毒日)

4、评优、总结七、八月份: 做小主人自律自护

1、庆祝建党88周年

2、快乐的暑假系列活动

3、我和父母共读书活动

4、社会调查

湄洲第二中心小学

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