办公室节约用纸的几点建议(通用15篇)
篇1:办公室节约用纸的几点建议
尊敬的领导:
集团每个月的用纸量巨大,为了节能降耗,降低运营成本,维护公司利益,保护资源,做到科学、合理、地使用办公用纸,根据集团第004号文件《关于加强费用管理的通知》精神,参考国内外企业先进科学的办公用纸管理制度,针对集团办公用纸无管控的现状,现做如下几点建议:
1、贯彻“不可印的坚决不印,可印可不印的尽量不印,必须印的尽量少印”的原则。在打印机旁的醒目位置贴上“节约用纸,善待资源”之类的提示语,提醒人们时时刻刻不要忘记保护资源。
2、大力推进无纸化办公,大家养成在电脑上阅读而不是打印出来的习惯。尽量使用电子邮件,减少传真用纸。将纸质传真扫描成电子版,发电子邮件,节约纸张和电话费。
3、公用打印机不宜配置过多,每层一台便于管理。打印机建议放在前台旁边,由前台负责监督、登记、维护等。
4、当打印机、复印机没有墨粉时,应及时通知更换墨粉,避免由此造成打印、复印浪费。
5、员工打印文件、资料时须认真核对,减少错误,避免浪费。打印各类文档前要先设置好打印区域(尤其是EXCEL表格)并预览,确认无误后再打印。
6、打印机原则上放入废纸打印,当需要使用新纸时电话通知前
台放入新纸打印(新纸放在前台桌上,若前台不在可自行放入新纸),并摆放整齐,不致打印偏向,造成浪费。
7、内部通知、文件存档、会议纪要、值班表、个人总结、报表、台账等无需对外的资料可用背面打印。
8、非正式文件或文件草稿、初稿等还需内部讨论、内部修改的资料不要使用新纸。开会尽量使用多媒体形式进行演示,减少会议用纸。
9、打印、复印较多文件时,根据需要可选择双面复印、打印。
10、严禁打印、复印私人用品。
11、在办公区设置废纸回收箱,当确定双面
都不能使用时,大家须自觉将废纸放入废纸回收箱,而不是垃圾桶。养成大家“使用――回收”的`习惯,而不是现在的“使用―丢弃”的模式。积满一定数量即可卖废品,既回收了纸张,又为办公室创造了经济效益。
12、前台每天上、下班之前要对打印机、复印机、传真机的纸张进行清理,将可利用的纸张重新装入打印机,将不可用的纸张放入废纸箱,并摆放整齐。
总之,节约是一种意识,节约更是一种责任,节约是品质,节约是美德,节约是境界!节约更是创造,每天少印一张纸,就意味着为国家、为集团创造了更多的财富。请领导重视起来,出台相关政策,节约用纸,保护森林,控制成本,为国家创造更多的财富!因为节约用纸,就是在办公室里“种树”!
篇2:办公室节约用纸的几点建议
节约是中华民族的传统美德。公司更要提倡节约,节约是衡量一家公司社会责任感的重要标准,也是企业义不容辞的责任。节约成本,从节约用纸做起。下面是一些切实可行的节约措施,举手之劳,让我们共同为保护环境、节约成本贡献一份力量。
1、贯彻“不可印的坚决不印,可印可不印的尽量不印,必须印的尽量少印”的原则。
2、大力推进电子化办公,大家养成在电脑上阅读而不是打印出来的习惯。
3、双面用纸。除了正式的公文外,单位内部流通的文件尽量使用双面打印;但有关财务、个人或者通讯录等纸张不得再用。
4、内部文件打印时,适当将字体缩小至小
四、页边距缩窄,这样每页纸能容纳更多内容。
5、各类文件认真审核无误后打印,减少错误文件打印。
6、打印各类文档前要先设置好打印区域(尤其是EXCEL表格)并预览,确认无误后再打印。
7、无法再印的单面纸不要丢弃,作为草稿纸使用。
8、开会尽量使用多媒体形式进行演示,减少会议用纸。
9、尽量使用电子邮件,减少传真用纸。将纸质传真扫描成电子版,发电子邮件,节约纸张和电话费。
10、不要把废纸扔到垃圾桶,而是放到废纸回收箱。各办公室已经设置回收箱及废弃箱,将已经充分利用的纸张、废报纸、废书等放入废弃箱中,积满一定数量由综合办收回统一处理,废纸处理收益纳入后勤用于伙食改善。节约是意识,节约是责任,节约是品质,节约是美德,节约是境界!节约更是创造,您每天少印一张纸,就意味着您为企业创造了更多的财富。请大家立即行动,节约用纸,保护森林,控制成本,为企业创造更多的财富!
部门领导签字:
篇3:办公室节约用纸的几点建议
厉行节约, 理念先行。建设节约型行政机关, 必须引导干部职工树立节约理念, 增强节约意识, 使人人关心节约、人人厉行节约。一是树立“节约是责任”理念。结合当前石油、煤炭等能源短缺、生态环境遭到破坏等形势, 大力开展环境危机教育, 使干部职工充分了解能源短缺带来的后果, 理解行政机关在节约型社会建设过程中的重要使命, 增强节约资源能源的自觉性和主动性。二是树立“节约是奉献”理念。节约不仅是责任, 更是对社会的奉献。节约资源能源的程度, 体现着一个人对国家、对社会的价值。引导机关干部将节约资源能源作为自觉行动, 自觉节约每一滴水、每一度电、每一升油、每一张纸, 形成“节约光荣、浪费可耻”的良好氛围。三是树立“节约是效率”理念。建设节约型机关, 不仅是要厉行节约, 还要提高效率, 使有限的成本发挥最大效能。如推广使用节能产品, 对原有用水、用电设备进行升级改造, 在杜绝跑冒滴漏的同时, 可以提高资源利用效率;对公务用车进行科学调度, 减少出车台次, 提高车辆的利用效率, 也是节约增效的体现。
二、加强宣传, 营造节约氛围
一是加强教育。建设节约型行政机关是一项系统性工作, 要将其列入教育培训计划, 广泛开展资源节约教育活动, 提高机关干部的节约意识, 形成科学的节约理念, 使每名干部都成为节约型机关建设的倡导者、实践者、推动者。二是注重宣传。要进一步加大宣传力度, 通过制定节能减排工作制度、召开专题座谈会、发放明白纸等形式, 宣传当前形势下建设节约型行政机关的重要性和紧迫性。充分利用网络、机关简报、楼道宣传栏等载体, 登载节能降耗知识。三是培树典型。不定期开展节约型机关、节约型单位、节约型家庭评选活动, 对节能降耗成绩突出的单位和个人给予大张旗鼓的表彰奖励, 并积极推行其节能降耗经验做法, 引导全员节约, 推动节约型机关建设深入开展。
三、细化措施, 增强节约实效
一是明确目标。建设节约型行政机关, 不是事无巨细, 眉毛胡子一把抓, 而应区分重点、难点和着力点, 分别设置节约目标, 对重点项目重点关注、重点考核、重点奖惩, 确保节约效果。笔者认为, 降低资源消耗、使有限的资源发挥最大效能, 是最根本的节约目标。一切工作, 都得围绕这一目标。二是节约能源。建设节约型行政机关必须从点滴做起, 应全面实施“三个一”工程, 即:节约每一度电, 夏季办公室空调温度控制在26℃以上, 开启照明设备做到人走灯灭, 杜绝白昼灯、长明灯;节约每一滴水, 在公共所设置节水标志, 提倡节约用水, 加强供水设备日常检查和维护、检修, 更换节水设备, 防止跑、冒、滴、漏;节约每一升油, 加强公务用车管理, 节假日对公务车进行封存, 县城内出车尽量拼车出行, 建立车辆油料管理台帐, 实行定点凭卡加油, 按月公示车辆油耗, 鼓励驾驶员节约用油。三是降低消耗。要加大督导、检查、公开力度, 制定相关工作制度和考核办法, 对浪费现象及时予以制止、通报。四是减少支出。在经费有限的情况下, 必须坚持“少花钱、多办事, 花小钱、办大事”的原则, 压缩经费支出, 提高经费利用效率。建议设置四道关口严格经费支出管理:把好申请关, 各单位如有需要购买物品 (1000元以下) , 需由相关人员填写《购买物品申请表》, 列明购买物品的名称、数量、用途等, 然后由科室负责人签字后报办公室审核。没有购买物品申请表的, 一律不予以购置;把好采购关, 办公室接到采购申请后, 按照《申请表》进行采购, 其他科室、分局不得自行采购, 否则, 不予以报销;把好审核关, 完成购买后, 经办人要将《购买物品申请表》和购货发票等资料交科室负责人审核, 然后传递到办公室, 填写报销单;把好复核关, 办公室主任对报销单进行认真审核后, 分管局长、分管财务局长在对报销单进行复核、会签, 给予签字后方可报销。这样, 层层审核, 层层把关, 最大限度的避免经费盲目支出。
四、节约时间, 提高工作效能
马克思说, “一切节约, 归根到底是时间的节约”。节约资源、能源、经费是建设节约型机关的重要组成部分, 节约时间更是节约型机关建设的应有之义。因为工作效率低下、办事拖拉等行为, 在浪费时间的同时, 必然占用更多的资源, 耗费更高的成本, 是一种隐性的更大的浪费。所以, 建设节约型机关, 节约时间、提高效能是重要一环。一是量化时间。建议实行“工作时间表”制度, 即在部署任务、安排工作时, 为每一项工作都制定详细的时间表, 对工作的进度、完成时限等提出明确要求, 要求相关单位或责任人在规定时限内完成。如, 根据工作性质及特点, 将纳税服务从时间上进行细化、量化, 推行限时服务, 为税务登记、纳税申报、发票领购等各个环节分别确定时间表, 可以督促税务干部提高工作效率。二是优化流程。明确各岗位职责、权限, 建立科学规范的人员岗责体系, 对行政管理、业务管理等各个环节进行重组、优化, 确保岗位间、部门间业务流转顺畅、效能优化。如庆云县国税局确立了四级主管负责制, 对局长、分管局长、中层干部、一般岗位人员四级人员职责进行明确和细化, 上一级为下一级服务, 下一级对上一级负责, 不同层级之间、平行层级之间职责明确、运转顺畅高效, 极大地促进了工作开展。三是简化事项。对于工作事项, 能简化的简化, 能合并的合并, 能取消的取消, 最大限度地减轻基层单位和纳税人的时间负担。如在行政管理方面, 严格控制各类会议的次数, 长会短开, 短会不开, 可以节省基层干部的工作时间。四是强化督查。加强执行力建设, 倡导雷厉风行、立说立行的作风。将各项工作部署及时列入督查督办程序, 及时督导, 及时掌握进展情况, 督促相关单位用最短的时间、最高的效率完成工作任务。
参考文献
[1]、马凯.大力推进节约型机关建设.求是, 2010 (.2)
篇4:建设节约型城市的几点建议
【摘 要】建设节约型城市是当前我国资源紧缺条件下的必然选择,本文从城市规划的角度探讨了对城市资源节约和环境影响较大的土地、交通能源、建筑等资源的节约和综合利用等问题,并提出具体的规划措施。
【关键词】节约型城市;资源节约;城市规划
改革开放三十年来,我国的城市建设发展很快,城市人口急剧增长,城市规模快速扩大。新城区街道整洁有序,建筑新颖美观,商业繁荣,人居环境舒适优美。但在取得这些成就的同时也应该看到我国的城市建设仍存在着很多不足。因此,党中央提出建设资源节约型、环境友好型城市等目标,以科学发展观指导城市建设。城市作为资源集结和资源消耗的集中地,如何节约利用好城市的各种资源是城市规划的重要任务。
1.土地资源的节约
我国城市化和工业化的快速发展,对土地需求日益增加,使得耕地面积持续减少,对粮食安全构成很大威胁,大部分城市都面临土地资源紧缺而城市发展又急需大量土地的矛盾。作为调控空间资源的城市规划与城市土地利用有着直接的关系,土地的节约和有效利用在城市规划中最易操作并能起着显著的效果,在城市规划中节约土地的理念要贯穿从宏观到微观的各个环节。
1.1紧凑城市形态,集约城市功能
在当今世界粮食价格暴涨的形势下保护耕地具有长远的战略意义,城市发展方向要避开主要的农田保护区,尽量少占用耕地,不能为了城市形态构图的完整性和土地的易开发性就占用郊区平坦的农用地,应该充分利用荒坡地,废弃矿场等非农用地作为城市发展用地。城市形态要集中紧凑,避免规划结构松散、用地布局不紧凑的形态。城市开发不宜到处开花,跳跃性发展,要依托旧城,由内往外建设,建成一片再开发一片,实行填充式的发展,使每寸士地都得到有效利用,严禁脱离实际情况乱建开发区或占地不建设造成土地资源浪费的现象。控制城市扩展边界,重点保护农地、湿地、森林等。在建成区,还有很多插花地、空地等,要挖掘现状用地潜力。在制定城市规划时要对现状用地做深入的调查并在大比例图上做精细的面积测算,对一些搬迁或改变用途的工厂、仓储用地、要改造的旧区等用地要分类进行统计,为集约使用土地提供可靠的依据,使建成区内闲置的、开发利用程度低的用地得到充分利用。
1.2土地使用功能適当混合,公共空间综合开发
城市空间从归属上主要分为公共空间、专属空间和私有空间。公共空间要综合开发,城市道路、城市广场、公园等尽可能综合规划、多功能利用以节省土地,如将城市道路、消防通道、城市防灾和避难空间的设置相结合,建设步行道与绿化带合一的生态走廊,并与城市公园、广场等具有避难功能的大型空间有机联系起来共同构成城市公共生活网络和城市防灾避难空间体系。企事业单位和学校的绿地、礼堂和运动场所等专属空间设施应向公众开放,让社会共享,提高公有设施的利用率。私有空间的庭院绿化应向道路敞开,美化城市环境。采用种种空间资源复合利用的方法可以有效控制城市规模,减少土地等资源浪费。
2.交通能源的节约
2.1优先发展公共交通和轨道交通
我国人多地少,能源缺乏,因此大力发展公共交通是一项基本国策。公共交通是最节约能源的交通方式之一,城市规划要把公共交通作为居民主要的出行方式。但现在的公共交通在舒适性和可靠性等方面有明显不足。因此城市规划应优先考虑公共交通的用地和其它配套设施,有条件的城市可设公交专用线。应增加主要公交换乘点周边的人口密度,在道路、大型公建等规划中考虑公交站点的设置,提高公共交通系统效率,减少对汽车的依赖。根据国内外城市交通的发展规律,城市规模达到一定标准时,轨道交通是最有效最节约能源的交通方式,因此有条件的大城市可考虑建设轨道交通,尚不具备条件的城市也应该先编制轨道交通规划,预留将来轨道交通的用地,提前做好地面、地下各工程管线的协调配置。
2.2建设自行车专用道路系统
自行车交通是绿色环保的交通方式,同时也是一项健身运动,我国是一个自行车王国,但近几年很多城市不太重视自行车道路系统的建设,为了给日益增多的小汽车让路,不少城市采用废弃自行车道的办法来拓宽机动车道,使得很多城市的自行车交通逐渐萎缩。目前我国的大部分城市都是在主干道路上采用三块板形式在道路两侧布置非机动车道,次要道路一般不设非机动车道,很少城市拥有完整的自行车专用道路。在能源短缺,环境质量恶化和城市居民缺乏运动的今天,重新振兴自行车交通是非常必要的。自行车交通有很多优势,如绿色环保,不需等候等,特别适合我国中小城市居民的交通方式。因此新的城市规划应考虑规划专用的自行车专用系统,老城区可利用原有的小街小巷作为自行车和行人的混合道路;新区则规划专用的自行道路,可设在机动车道两侧,或和人行道合设,但有条件的区域特别是新城区应考虑单独布置自行车专用道。专用自行车道应形成全市性网络系统,连结重要的交通节点、主要公共建筑、公园、步行街、学校和市场等。这种独立、安全、舒适和沿途环境优美的自行车道专用系统会增加居民骑自行车的兴趣并减少对小汽车的依赖。
2.3步行系统的建设
由于现代人过分依赖汽车代步,人们的健康受到影响,因此有越来越多的人弃车步行上班,成为城市暴走一族,步行交通日益受到市民的重视。因此应完善和规划更大范围的步行道系统,结合商业中心、广场、步行街、居住区、菜市场和公园绿地等建设完整的范围更大的步行路系统,并和自行车系统、公交车站紧密结合,让市民行走在便捷、舒适、环境怡人、安全的步行道上休闲、购物、探亲访友等,可减少很多居民坐车出行。
3.建筑和市政基础设施建造资源的节约
3.1规划应有预见性,建筑布局定点应适应城市的发展
建筑的布局定点应有预见性,综合考虑,不仅应考虑当前的建设条件,还应考虑本址和周边远期发展的影响,很多房屋或市政设施建成不久就被拆除就是缺乏前瞻性造成的,这种因规划决策不当而造成大拆大建的现象在很多城市都相当普遍,不仅造成巨大的经济损失,浪费了大量的建造资源,还引起很多社会问题,不利于和谐社会的建设。因此,对建筑物的布局定点,特别是在重要地段和节点的建筑布置一定要综合考虑,近远期都能满足城市的发展要求,只有减少建筑的拆除才能可持续积累财富,减少资源的严重浪费。
3.2提高设计标准和建设质量,延长建筑使用寿命
建筑被拆除、寿命短的原因除了和建筑定点布置不当有关外,另一重要原因是建筑设计标准低,建造质量差。因此不管是对大型建筑还是一般建筑,是造价高的公共建筑还是造价低的私人住宅,都要高标准设计,精心建造,全面提高建筑的质量。建筑的功能性、技术性、艺术性、安全性和可改造性不仅应满足现在的需要还要适应将来的发展要求,经得起历史考验,使大部分建筑都能成为百年建筑而不是短命建筑。现在很多城市都在建设经济适用房和廉租房,有些设计方案为了尽可能安排更多的住户和节省建设费用,小区规划和住宅的设计标准都很低,建筑密度大,绿地少,户型落后等,过不了几年这些小区就有可能又成为新的贫民区和拆迁对象。因此经济适用房小区建筑密度不能太大,建筑间距一定要满足规范要求,环境要舒适优美,配套要齐全,为将来住宅改造和小区环境质量提升改造预留空间,避免将来被拆除的厄运。
篇5:节约用纸建议书
大家好。作为一名小学生,我们最亲密的学习伙伴,非纸和笔莫属了,可我常常看到有同学在浪费纸。有的同学新买的本子只写了几页就不用了,或是撕掉叠了玩具;有的同学用崭新、精装的笔记本做演算纸或乱涂乱画,看得我真心疼。
同学们,大家一定知道纸是怎么来的吧?它们是用树木的浆做成的。而且,众所周知,树木也是绿化和保护环境的好帮手。如果我们每人每天浪费一张纸,那全国13.47亿人将浪费掉多少纸啊,要砍掉多少树木啊!如果这些树木都被我们浪费掉,该拿什么来阻挡风沙、抵挡洪水呢?
所以,我建议大家节约用纸。我认为,可以从以下几个方面注意:
1、根据不同的需要,选择不同的本子。崭新的、精装的本子可以用来记笔记,如果想要演算,可以使用用过的本子的背面。
2、如果想要玩折纸,可以先用用过的本子或废报纸练习,再用专用的折纸纸折叠。
3、如果本子是两面印刷的,就应该使用两面,不要只用了一面就丢掉。
虽然本子的价格不是很贵,但请大家看在树木的作用上,多多真爱它吧。保护一页纸,就是在保护一片大森林,更是在保护我们的家!
XXX
篇6:节约办公用纸工作方案
万金塔乡中心小学 2014年5月
节约办公用纸工作方案
为强化节能减排,建设生态绿色学校,降低纸张等各种能量资源消耗,妥善解决在万金塔乡小学群众路线教育实践活动中群众提出的纸张浪费问题,继续推进校园文化建设,进一步培养全体师生节约意识,探索节能高效的运行方式,逐步解决存在的各种浪费问题。万金塔乡中心小学特制定本方案。
一、具体目标
节约办公用纸,减少纸张浪费,培养节约意识。
二、实施措施
1、成立组织,明确责任
对照组织生活会,明确本项工作的具体负责人为张仁清校长,由张仁清校长具体负责落实本项工作。组建节约办公用纸工作领导小组,组长张仁清,组员有林森、李奇、孙喜贵、赵波。领导小组具体负责办公用纸管理工作,严密纸张管理程序,层层审批,严格把关。
2、制定制度,约定章法
学校制定节约用纸制度,规范领导教师用纸,使全体师生有章可循。
3、严格审批,严肃把关
教育教学用纸由李奇同志负责审批,后勤用纸由林森同志负责,根据实际而定,确保纸张不浪费。每次纸张用后,主管领导 要实际踏查,确保纸张物尽所用,没有浪费。发现浪费现象立即追查,并对相关人员追究责任。
4、定期检查,及时反馈
节约用纸领导小组定期深入实地检查,发现问题立即处理,情节严重的在全体教师大会上通报批评,并按制度追究责任。
5、纳入评价,长期管理
学校将此项工作作为一项临时性工作,纳入全体教师的全程评价之中,与教师的结构工资、绩效工作挂钩,做到常抓不懈。勤俭节约是我们中华民族的传统美德,相信全体教师会从节约用纸开始,逐步树立节约意识,养成自觉节约的良好习惯,为打造节约型生态绿色校园做出积极的努力。附:
节约用纸制度
一、各年级各学科打印考卷,必须经主管领导同意签字后,才能印刷。
二、教师打印教案等材料要经主管领导同意签字才能到领取纸张,打印时应该双面打印,因失误打废的纸张应妥善保管,以备后用。
三、教师严禁在学校打印机上打印私人下载小说等与教学无关的材料,一经查实将严肃处理。
四、教师不得私自在学校复印机上复印材料,确需复印需征得主管领导同意才能复印,原则上要双面复印。
五、行政人员打印、复印材料需经分管校长同意才能打印或复印,原则上要双面使用。
篇7:节约办公用纸倡议书
众所周知,我国是一个低森林覆盖面积国家,人均森林蓄积量只有世界人均蓄积量的1/8,而且随着文明的发展,我们周围的绿色区域每日都在退缩。一棵生长了二十年的树仅仅可造3000张A4纸,按照每天使用15张A4纸,高校内办公用纸每个人一年仅此一项就要消耗两颗生长了20年的成年大树!那么一所高校每年就要消耗掉4000颗正值壮年的树,20年就是80000颗!
当然,用纸不可避免,但我们可以更加高效的使用纸张,为保护绿色出一份力——例如仅仅是一个双面用纸的小行为,就能在树木成长的二十年间节约下来40000棵成年树木!请想一想我们每天面临的环境污染吧!现在已经如此,那么二十年之后,我们要给我们的后代留下一个什么样的环境呢!节约森林资源,刻不容缓!节约森林资源,从我们每个人做起!在此我倡议:
1、多用电子文档,对于相互之间的文件传递,尽量使用网络共享与内部QQ传送。
2、确实需要打印的文件,打印之前一定要先打印预览,并进行细致核对,有效使用电脑本身具备的纠错功能,避免打印之后再进行检查。
3、需要批量打印的文件,先打印一张进行核对,确认无误后再进行批量打印或者复印。
4、公司内部涉及通知性的文件,除办公室签字盖章确认备案存档一份以外,其他通过网络发送,而不要纸面文件发放。
5、在打印或复印之前,公司内部使用的文件,进行必要的字体规格调整和缩小比例,如果文档中的文字段落短且多,可以利用分栏来提高页面的利用率,以节省打印张数。
6、熟悉复印或者打印的常规操作,减少由于不懂操作造成的纸张浪费。
7、除非必须单面打印,尽量采用双面打印和复印,甚至在手写和画图的时候,也尽量将纸的两面都利用到。
8、公司受到的无用广告信件和文件,背面的空白可以用来打印或者复印草稿,尤其打草稿的时候。
9、专门设置一个地方放置其余常规的废纸或过期的报纸杂志,定期出售。
篇8:医院办公自动化应用的几点建议
1 办公自动化系统
办公自动化系统 (Office Automation System) 即通过现代化技术, 利用网络知识, 实现公文、文件等电子化操作, 可以提高工作人员的办事效率。我院采用的为B/S (Browser/Server) 结构, 即浏览器/服务器模式, 是WEB兴起后的一种网络结构模式, 浏览器是客户端最主要的应用软件。客户端只要安装一个浏览器, 浏览器同数据库进行数据交互。
2 办公自动化系统在医院信息化建设中的必要性
(1) 有效提高工作效率, 节约办公成本。办公自动化系统最有利的地方在于对文件、文档的管理工作, 而且人工操作难免会由于工作人员的疏忽与意外, 造成信息遗失及交流的延误, 纸质表单上的信息难以进行快速查询。利用办公自动化系统, 实现文件电子化之后, 可以在电脑中实现文件操作, 大大节约文件打印成本。
(2) 建立电子公文发布, 快速便捷。目前医院的许多部门在从传统办公方式向自动办公方式的过渡阶段, 传统公文发布是在医院公告栏处贴纸质文件或下发至各科室, 无法及时传达。利用办公自动化系统可以实现文件的电子化操作, 职能部门下达的文件、通知、任务可以在几秒钟内通过邮件、短信、弹出提示等形式让相关人员及时掌握最新电子公告及发布的公文, 无任何中间环节, 即医院下发的最新规定能即时下发, 及时落实到位。
(3) 建立电子文件管理, 方便查阅。在医院办公室工作, 接触最多是事情就是文件, 解决好文件管理问题, 会大大的提高办事效率。利用办公自动化系统, 可以做好文件管理工作, 实现文件的接收和发送的电子化处理, 对文件的批办、审核以及签发都可以实现电子化。
通过办公自动化系统, 可以优化一系列问题, 因此, 办公自动化对医院的发展有着重大意义。
3 办公自动化在医院的应用成效
(1) 公文、电子公告发布。我院办公自动化系统尚处于起步阶段, 发文通过拟稿人创建一个发文任务, 填写填写发文信息并提交使整个工作流得到触发, 院办主任根据具体情况给出院办审核意见, 如同意, 则流程流转到下一步, 分管院长核稿后, 转移到主管院长签发, 院办秘书接收到签办后的文件, 激活院办秘书行文、归档。院办秘书将文件流转到相关部门, 此时院办秘书要选择相关科室的负责人进行文件传递。相关科室负责人接收文件后, 进行科室内的传阅, 完成办公文件发文流程。不用拿着各种文件在各部门跑来跑去, 等候审批、签字, 而是利用快速的网络传递手段, 发挥信息共享功能来协调单位内各部门的工作, 减少了中间环节。
(2) 电子文档资料入档。办公中形成的各类文件直接归档到档案管理系统, 并按档案管理规范进行管理和利用, 实现文档管理协调一体化。信息进行筛选、分类、整理与数字化存储也更有利于检索和分析, 各部门在有授权的前提下, 可查看权限范围内的共享。
(3) 通讯录、个人网盘、公共网盘、检索阅览等平台。医务人员通过通讯录可以查询医院内部所有员工的联系电话、邮箱等, 同时可以建立自己的通讯录, 添加通讯录信息。通过个人网盘可将个人的文档、图片、音乐、软件或多媒体存贮。通过公文编号、标题、主题词等模糊查询在权限范围内进行检索阅览。
4 办公自动化系统进一步发展的建议
(1) 加快人员技术培训:由于医务人员计算机知识缺乏, 特别是年长的老中医, 需要加强全体人员计算机应用知识的培训和学习, 调动医务人员自觉学习、熟练掌握计算机应用知识, 以适应信息化的快速发展。
(2) 为医务人员提供一个信息交流和问题讨论的平台。目前, 只有院办秘书和部分人员处理公文发布, 电子公告发布, 资料入档, 办公自动化系统的实施需要全体人员共同参与, 从而达到协同解决问题的目的。
(3) 针对每个部门建立自身特色的个性化的界面。界面简洁、直观、易于使用, 实现多部门协调工作。如肿瘤科的海扶刀技术, 中医神志病辅助治疗, 体检治未病科中医四诊仪等各科优势, 可以实现信息共享, 及时查看最新消息, 分享成绩与不足, 促进沟通, 共同合作。通过办公自动化, 实现高效协作办公, 提高信息流通速度。
(4) 进行会议、会诊的管理。利用办公自动化系统可以非常方便的实现会议、会诊的管理, 比如医院内部工作人员可以通过办公自动化系统查看即将进行的会议、会诊事务, 查看会议、会诊安排具体详情信息及时在线回复。
(5) 发展远程办公平台。通过网络连接随时办公, 方便出差在外的办公与信息交流。另一方面, 远程办公是未来办公管理模式的一种发展趋势。
5 结语
推进办公自动化系统在医院中的运用, 有利于各科室信息交流、文件传输、互相沟通更加便捷、可靠。医务人员可以利用办公自动化系统提高工作效率和团队协作, 为医院更好更快发展贡献力量。
参考文献
[1]朱甬倩.浅谈医院办公自动化系统的发展历程[J].科技信息, 2010 (1) .
[2]王非.办公自动化系统在医院信息化中的应用[J].中国医疗设备, 2012 (8) .
篇9:办公室节约用纸的几点建议
关键词 厉行节约 ;反对浪费 ;责任
中图分类号 C931.2
2012年12月,习近平总书记提出了8项规定;2013年1月,中央颁布了6项禁令;7月,国务院印发了《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》;9月,中央出台38项公务接待禁令;同年10月,中央制定了《党政机关厉行节约反对浪费条例》(以下简称“条例”)。密集的规定和禁令的出台,彰显了党中央对整顿党政机关浪费(奢靡之风)的决心,也是对十八大会议精神的具体落实。
近年来,媒体曝光了多起学术造假和违反科研经费管理规定的典型事件,科研人员用大量虚假发票列支科研经费、挪用科研经费及科研经费管理和使用不规范等问题,引起了社会的广大反响,科研项目经费的使用和管理也得到前所未有的关注。根据农业部网站公布的数据显示,2009年和2013年给予农业科研事业单位的财政拨款分别是1,996,469.86万元和2,509,936.21万元,5年间,国家对农业给予的财政拨款增长了26 %。农业科研事业单位作为农业部下属预算单位,承担了国家农业科研发展的重任。在国家对厉行节约反对浪费的三令五申中,农业科研事业单位需要查找自身存在的问题,在确保科研重任的前提下,努力争取用最节约的资金发挥最大的效能显得尤为重要。
1 主要存在问题
1.1 制度不完善,可操作性低
一是没有一套完整的经费管理制度,比如项目管理制度不完善,没有针对项目全过程操作有明确细致的规定;经费使用绩效考评制度不完善,某些单位制定的绩效考评制度形同虚设,要么可操作性低,要么考评结果出来后无相应的奖惩措施,未起到积极的作用。二是未及时更新国家对重点治理内容的管理制度,如三公经费管理制度、会议费管理制度等,使得单位对经费的执行存在随意性。
1.2 经费预算执行不规范
由于个别项目负责人在预算编制环节未对项目执行进行充分的论证,盲目进行测算,编制出的预算缺乏科学性、合理性及可操作性,导致执行时部分预算费用无法正常开支,最终为了完成项目预算而增大了其他费用支出。
1.3 财务核算不严谨
一是财务审核不严谨,给超额经费预算或无预算支出开绿灯;二是财务人员业务能力参差不齐,办理业务习惯按照老办法老思维,未能准确判断业务的合理性、合法性和合规性。
1.4 国有资产闲置浪费现象严重
某些科研单位内部资产不共享,存在谁购买谁使用的现象,或者为了私欲用科研经费购买其他设备,实际科研工作所需的设备又很短缺,造成一些设备闲置一些设备短缺的配置不均的现象。
1.5 缺乏有效的监督管理机制
一是没有有效的监督管理机制,这在一定程度上加剧了浪费现象的的发生;二是发现浪费现象后无具体的惩罚措施[1]。节约只靠自觉而无制度约束,导致浪费无所谓的心理,这也助推了浪费现象的持续发生。
1.6 日常管理松散
很多科研单位存在随意购买办公用品、实验材料等浪费现象;办公室和实验室无人也经常不分白昼地开着灯,实验过程中用水用电随意性很强,无人或无人愿意管理。
1.7 节约意识较弱,管理不到位
个别部门的节约意识仍需加强,日常办公用品无统一管理制度导致浪费严重,如个别部门存在办公用品使用和管理较乱,导致部门办公用品费用增大;一些部门日常资料复印 、打印未选择在单位内部文印室而选择外部文印店,这也是导致近年来印刷费较大的一个原因。
2 加大贯彻落实条例力度的几点建议
2.1 加强制度建设,提高制度执行力
一是要完善项目管理制度,将项目任务与国家重点发展方向联系起来,结合国家最新政策,遵从项目任务的特点,从项目立项、申报、批复、执行和验收、项目绩效考评等方面制定最科学的项目管理制度;要完善项目经费管理制度,编制科学、合理、精细的预算,需要对项目前期做好充分的准备工作,并实事求是地进行测算,只有符合实际的预算,才能保证科研任务的顺利进行,而且又不浪费项目经费;要完善项目经费审批管理制度,建立项目负责人制度,项目负责人要对项目经费进行统筹管理,并对项目经费支出进行审批。二是要制(修)定厉行节约反对浪费中对“三公经费”、会议费、培训费、办公用房等关键字方面的管理制度,根据财政部的最新要求执行。三是要建立健全的绩效考评制度,将厉行节约作为绩效考评的内容之一,完善绩效惩戒措施,提高绩效评价的可操作性,将绩效考评结果与相关人员年终考核挂钩,将部门预算执行绩效纳入部门年终考核指标之一,提高个人、部门对厉行节约重要性的认识。
2.2 加强经费管理,提高资金使用效益
一是要对经费使用进行全程跟踪管理,事前加强预算的科学编制,事中严格预算执行,事后认真进行绩效考评,及时发现问题,总结经验,为下一步工作指明方向。二是要将审计内容由单纯收支审计向绩效与财务收支转变[1],对成本效益进行分析,结合投入的人力、财力、物力,综合分析产生的效益,把部门发生的可控成本比例过高等问题列入审计重点,并及时公示审计结果,跟踪整改情况。三是将绩效考评制度落实到位。绩效考评是对经费使用全过程的效益检测,要想提高经费效益,达到事半功倍的效果。科学预算是基础,厉行节约是关键,提高管理是保证,降低成本是手段。
2.3 严格财务核算,保证资金安全
一是要提高预算执行的准确性,禁止随意变更预算。因为科学的预算、准确的执行,既能保证财政资金的安全,又能将经费用到实处。厉行节约不是一味地追求低成本,原本10万的经费,能办10件事,现在能办15件事,或者5万的经费办完了这10件事,不见得就是好事,要对这些事办成的效果进行考核,才能确定经费使用的效益。厉行节约是手段,提高资金使用效益才是目的。二是要严格财务审核,财务审核是重要关口,要严格遵守无预算不支出、超预算不支出的原则,把好财务审核关;对手续不齐全的材料不予报销,不能做“老好人”;财务审核不仅要审核材料的形式要求,还要从审计的角度,分析支出的合理性、合法性、合规性,降低不必要、不合理、不合规费用支出的可能性,达到反对浪费的效果。三是要严格遵守公务卡报销制度,提高公务支出的透明度,加强财政监督,减少现金支出,保证财政支出的安全性。
2.4 加强国有资产管理,发挥资产最大效益
一是要充分利用现有资产,合理配置资产标准,减少资产闲置浪费与短缺并存的现象。二是要建立仪器设备共享平台,避免不必要的重复购置。建立“资源共享”的长期有效机制,将厉行节约落实到国有资产使用中来。
关于农业科研单位国有资产的管理至关重要,要想将厉行节约反对浪费落到实处,就要强化国有资产管理,提高资产效益。
2.5 建立内部控制制度,提高内部监督力度
一是要建立健全的单位内部控制制度,将各部门业务联系起来,建立部门之间相互监督,相互制约、相互评价的机制,防止各管各的、井水不犯河水的局面。二是要加大审计监察力度,内部定期或不定期进行检查,扩大检查内容,例如对项目执行情况的检查、对合同履行情况的抽查、对基本建设项目的现场监督检查等。
农业科研单位建立完善的内部控制制度体系和强有力的监督机制,可以及时发现浪费的苗头,防止浪费滋生蔓延。
2.6 加强日常管理,杜绝浪费
加强日常管理,坚持3个“抓”:抓具体、抓落实、抓深入,坚持日常抓、长期抓。一是要严格“三公”管理:(1)严格公务用车管理,公车未改革到位的农业科研单位应统筹管理公务车辆,集中调度,按照“轻重缓急”的原则安排用车,注重节约,建立加油卡管理制度,对车辆加油实行额度管理,严禁公车私用、私车公用,严禁超标准配置公务用车;(2)严格出国(境)管理,要严格履行出国审批手续,严肃处理超天数出国事件,严禁持因私护照出国执行公务,因私出国不得使用因公出国证件,非出国期间对护照及通行证实行统一保管;(3)严格公务接待管理,接待只提供家常菜,严禁由鱼翅、燕窝等高档菜肴和野生保护动物制作的菜肴上桌,禁止提供香烟和高档酒水,杜绝使用私人会所、高消费餐饮场所,严格遵守陪餐人数规定,防止因增加陪餐人员而提高报销额度。二是要加强会议管理,严禁召开无实质内容、可开可不开的会议;会议费用应严格按照标准报销,严格会议召开地点、天数、规模;会议费支出不得超标准报销。三是要加强对专用材料及日常用品领用的登记制度,统筹管理,履行出入库登记,并定期公布领用情况;在实验室及办公室中,要做到人走灯灭,人不在空调不开,随手关水龙头。四是要推行网络办公[2],控制公文数量,减少纸质文件的浪费。
2.7 加大宣传,树立节约观念
节约费用支出要从我做起,从小事做起,让节约成为习惯,防止出现应付检查的不良现象;要积极发挥网络、报刊等媒体的舆论宣传作用,传播勤俭节约的正能量[3];要认识到资源是有限的,勤俭节约才是硬道理,摒弃“中国地大物博”的错误观念,要时时讲节约,处处要节约,事事重节约,要使节约观念深入个人、家庭、部门、单位及国家。
艰苦奋斗、勤俭节约是中华民族的传统美德,是中国共产党的优良作风。厉行节约反对浪费的提出,是对农业科研单位提高综合管理水平的具体要求。要想将厉行节约落实到位,不仅需要从制度上进行刚性约束,还要从意识形态、管理理念、经费使用效益、审计监督等方面进行不断的更新和提高,这样才能紧跟形势,真正做到反对浪费。
参考文献
[1] 王克群,史乐铄. 增强行政成本意识 厉行节约[J]. 成都行政学院学报,2010(2),4-6.
[2] 马德林,赵竹明. 浅析行政事业单位如何有效开展厉行节约工作[J]. 办公室业务,2013(7):22,35.
篇10:节约用纸的建议书500字作文
一、养成用纸好习惯。强化勤俭节约的意识,坚持从我做起、从现在做起、从点滴小事做起,养成节约用纸的良好习惯,做到节约使用每一张纸。
二、控制纸张使用量。建立完善办公用纸领用制度,加强对纸张领取、使用的监督管理。坚持“能不打印就不打印,能不复印就不复印”,确需打印的,尽量使用双面打印,并在认真检查校正、打印预览后再打印,避免错打、误打造成纸张浪费。除正式公文外,尽可能通过适当缩小体、缩窄页边距等办法打印。
三、推行办公无纸化。充分发挥电子政务的优势,倡导和推行无纸化办公,修改、存储文稿或文件尽量在电子媒介上进行,非涉密文件尽量通过电子政务网络传发、传阅,尽可能减少纸质打印。
四、注重回收再利用。倡导循环使用纸张,不丢弃单面使用过的打印纸,做好纸张背面的再利用,无法再印的单面纸作为草稿纸使用,努力减少办公用纸的使用和消耗。
篇11:节约用纸推进无纸化办公的倡议书
大家好!
为积极倡导依法节能、全民行动,增强全社会节约资源意识,大力培育节能减排从我做起、从幼儿抓起的责任意识,树立人人讲节俭、事事讲节约的风气,形成节约光荣的风尚,切实做到节约资源,科学合理的利用资源,争做节能减排的带头人,我们发出以下倡议:
01
节约电能
要从自我做起、从身边小事做起,节约每一度电;养成离开办公室、教室及其他公共场所时随手关灯、关空调、关电脑的良好习惯。会议室、办公室(家庭)做到夏天空调温度不低于26度。天气晴朗、光线充足时,建议教室、办公室、会议室以采用自然光为宜。
02
节约水资源
水龙头随用随关,避免长流水;一水多用,洗衣服水冲洗厕所、洗菜水浇花等。及时检修供水设备,防止水管、水龙头等损坏浪费水资源。
03
节约用纸
白纸、作业本正反两面都可以写字、画图等,用过的纸可以用来折纸,折纸折得不好,可以拆掉重新折,不要随便丢掉。提倡双面使用打印纸:将单面打印或书写错误的纸张积累成册,供做草稿、随笔记事使用;尽量使用电子文档传递文稿;将废纸进行分捡,充分发挥其利用价值,减少浪费。
04
节约粮食
“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。”我们要牢固树立节约光荣、浪费可耻的基本观念,从每个人做起,力行光盘行动。
05
践行垃圾分类
分类保存和回收处理废纸、饮料瓶、电池等废弃物,促进生活节能减排。利用各种废旧材料制作多功能的教玩具。家长和宝贝们也可以一起动手利用家中的废旧物品制作有趣的玩具。逛街时带上购物袋,少用塑料袋,减少一次性用品(如纸巾、纸杯、筷子、方便碗等)的使用。
“不积跬步,无以至千里;
不积细流,无以成江海”。
为了我们美好的家园,
低碳生活,绿色共享,
请从我做起,从现在做起,
篇12:节约用纸推进无纸化办公的倡议书
勤俭节约是中华民族的传统美德。勤俭节约,不仅是全社会自身发展的需要,更是我们每个人应有的责任。然而,在我们的日常生活中,水、电、粮食、纸张等浪费现象时有发生。为营造“崇尚节约、反对浪费”的校园文化氛围,校团委和后勤服务集团向大家发出如下倡议:
一、节约每一滴水:自觉做到爱水、惜水、节水。用完水后勿忘关紧水龙头,养成循环用水的好习惯。
二、节约每一度电:人走灯灭,用完电器及时断电,减少待机损耗;充分利用自然光照,尽量缩短用电时间;在教室、寝室或实验室自觉根据实际需要开启照明灯,杜绝长明灯、白昼灯现象发生;不使用功率过高的电器,注意用电安全。
三、节约每一粒粮:在食堂、在家吃饭要爱惜粮食,不随便丢弃剩菜剩饭,倡导“光盘”行动,做到舌尖文明,自觉将用过的餐具放到指定位置;减少使用餐巾纸、纸杯、一次性筷子、塑料袋等,多使用手绢、水杯、可重复使用的筷子。
四、节约每一张纸:节约用纸,提高纸张利用率,提倡纸张循环再利用;提倡修旧利废,对易耗物品实行以旧换新、提倡使用钢笔书写,减少圆珠笔或一次性签笔的使用量。提倡赠书和捐书活动,鼓励图书的循环利用;爱护学校公共财物,发现损坏的办公设备及教学用品及时报修。
五、节约每一分钱:有计划地分配自己的生活开销,养成良好的记账习惯;不贪图享受,合理消费,买之有需,用之有度,不盲目攀比,反对过度消费;精打细算,每天节省一点点,养成理财好习惯。
六、节约每一秒钟:制定合理的个人时间表,把时间和精力高效地投入到有意义的事情上;努力学习之余积极参加课外活动。
篇13:办公室节约用纸的几点建议
对园林绿化建设当中节约能源的问题, 大家认识上基本一致。目前在园林建设过程当中, 存在非常强调视觉的观赏效果或者强调形式主义, 只注重视觉上的宏伟, 气派, 高贵及堂皇的形式美, 而不顾工程的投资及日后的管理成本。项目的设计方向及标准取决于项目主管领导的主观意志, 许多地方的绿地随着主管领导的变更而在短时间内多次进行所谓的“改造提升”。对园林对生态环境方面的作用, 对建设节约型、生态型园林绿化景观不太注意。我们把大量的建设资金投入到涂脂抹粉装饰性的园林绿地, 或者园林绿地中装饰性的景观方面, 却忽视了园林建设的最根本宗旨是改善人居生态环境。
1 多保护营造天然水体, 减少人工硬质水景
水体是园林景观中重要环节和因素, 今天我们应加快建立城市湿地系统, 保护湿地、滩涂、河漫滩等生态用地。积极推进“海绵城市”的进程。但这些用地往往被当做未利用土地, 用来围建开发。自然水体具有透水性, 通过向地下渗透有效补偿地下水, 保障了地下水资源的持续利用。在城市公园的水体设计中, 原本只要顺其自然, 在自然弯曲的湖岸上种上湿生、水生植物, 便会形成美丽的亲切的自然景观, 起到净化水质, 调节城市小气候的生态作用。但目前许多园林中的水体基本上不具备天然河流的生态功能, 成为不折不扣的静水、死水和污水。大型喷泉水景一直是城市建设者们热衷的选题。由于大型喷泉水景运营费用中水费, 电费占有很大比例。一些经济条件不好的小城市存在“易建难养”问题。喷泉及硬质铺装池底的河道水景, 不能形成自我循环和净化的体系, 在春夏秋三季需频繁换水, 以保持水体清洁。在景点建成后由于日常维护水电费用较高, 不得不限制开启及运营时间, 不仅达不到设计应有的效果, 更易使设备出现故障, 需要配备专业技术人员定期维护。由于耗材更新换代较快, 更易造成项目达不到设计寿命中途夭折的现象。不能够发挥园林水体真正的功能。营造具有天然特性甚至自净能力的水体空间, 是从生态环境角度出发, 定义节约型园林的内容。
2 装饰性照明工程日渐成为城市的形象工程, 重景观轻生态
景观照明是园林工程近年来新兴的夜间表现手法, 这已成为园林界业内人士的共识。目前我国的园林照明设计行业缺乏正确的审美标准, 设计师较多考虑的是远景观赏效果, 大功率的投光灯及地面装饰性光源大量运用, 游人在夜间游览公园时常被五色的彩灯包围, 接受眩目的光污染, 体会不到“荷塘月色”般的自然意境。过度的光照更对园林中的植物生长造成干扰, 打破其自然的生息规律。极易造成植物病虫害及长势衰弱。而且在我国电力紧张的背景下, 部分地区不得不在用电高峰时期对景观灯拉闸限电。
除此之外, 应该考虑到材料的来源对环境的破坏, 尽量采用本地可再生材料。要考虑材料开采, 生产、加工或者运输过程当中, 对环境的影响, 如防腐木的大量应用是以大量森林资源的开采及产品加工过程中对环境的污染为代价的。且我国防腐木生产及销售市场混乱, 很难采购到符合国家标准的合格产品, 许多防腐木使用寿命在3~5年, 造成更多的资源浪费。
3 加强乡土树木品种的研发, 提倡独具地方特色的园林植物景观
所谓乡土品种, 一般是指原来就生长在当地, 或是长期生长在当地的品种。其特点是适应当地降雨、土壤、气温等条件的长期考验, 栽植及后期养护成本较低, 成活率高。一般不需支付特殊养护费用。但是, 虽然乡土品种有很多优良的特性, 不少地方的绿化还是愿意花更大的成本引进外地花木。目前, 在全国范围内, 普遍存在这种大量引进外来品种或跨地域引种的现象。比如北方城市的绿化不乏南方海岸边才有的棕榈科植物, 南方的地被草花品种在北方绿地内也比比皆是。一切都是为了营造与众不同的景观效果。其深层原因还于外来花木品种商业利益更大。设计、苗圃及绿化施工企业会有更高的收益。甲方的工程费用支出也由此相应大幅度提高。但往往造成园林植物景观缺少地域特色。或者是几年之后发现这些外来苗木并不能适应本地气候, 在遇到极端气候来临时, 造成大批苗木死亡。
自然界中植物品种千千万万, 应在园林工程中鼓励多使用本地乡土植物材料, 挖掘地方特色。但每个城市常用的品种一般只有寥寥几十种, 从南到北满眼都是红叶石楠、金森女贞等烂大街的流行品种。植物品种的匮乏导致城市园林景观的单调乏味, 做不到生物多样性。这和园林植物的生产和研发环节有关。从野生植物中优选、改良、研发培育出适合城市园林使用的乡土植物新品种是一个耗费时间和资金的过程, 但缺乏产权保护的新品种一旦进入市场, 很快被广大农户大量复制繁殖。研发单位不能取得应有的经济效益, 动力不足。直接导致了市场上植物品种的匮乏, 设计单位纵然在植物品种配置上耗费了精力, 苦于市场上苗源匮乏, 采购困难, 最终不得不修改设计。
4 加强绿化工程的计划性, 尽量减少反季节栽植
正常季节栽植的苗木可以减少荫棚、营养液、生长激素、喷水等特殊栽植措施费用。反季节栽植需多耗费大量养护人工及保活措施费, 一般比正常季节栽植增加20%左右的施工及养护费用, 同时反季节移植的苗木易伤元气, 树势恢复慢, 苗木成活率低, 从而增加建设成本。
5 结合城市新景观建设同时保护城市中原有植物群落
抵制或者反对大树移栽的问题, 大树进城的问题, 是对经济落后地区原有生态环境掠夺性的破坏的做法。同时反应出城市管理者急功近利, 急于出政绩的思想。园林工作者需要转变观念, 改善城市生态环境方面首先要做的第一个工作, 保护原有比较好的生态环境, 城市周边, 尤其是城市规划区域, 还保留了一些生态环境相对比较良好的状况, 这样的状况或者现在的环境也面临极大的威胁, 一方面我们看到很多的房地产商开始把这样一些建设的触角伸向城市周边自然生态环境比较敏感的地区, 而且为了追求开发的经济利益的最大化, 常常忽视自然生态环境的敏感性和自然生态环境的承载能力, 超强度的开发会导致对生态环境的破坏。另外一方面, 我们还可以看到非常可惜的现象, 对生态环境的利用的时候, 既是利用它开发类似湿地公园或者公共休憩空间, 对生态环境认识不足也犯一些错误, 原有比较典型的湿地或者城市边上自然湿地很可惜改造成普通的水上公园, 导致湿地生态功能、自然功能出现一些丧失, 导致环境质量下降, 怎么样保护好现有的自然生态环境, 可能是我们面临主要的任务。城市生物多样性是整个城市生态环境稳定与协调发展的基础, 而城市园林绿地正是人工园林与自然生物群落的有机结合。
在景观的改造中, 应尊重原有环境, 因地制宜, 变不利条件为有利条件, 尽量保护好现有的自然生态环境。开发出具有中国特色、时代特色、地域特色、和谐的、生态的、可持续发展的、节能环保的现代化园林景观。
目前, 随着园林行业的市场份额愈来愈大, 园林行业不断丰富扩大, 以往风景园林行业的从业人员基本从林学专业输入, 多注重植物栽植造景。但在目前, 环境艺术、工艺美术、城市规划、建筑学、景观设计等专业的人员纷纷涉足风景园林行业, 有了行业间的交叉与融合, 带来了新的思想理念, 设计的种类、深度和广度均已大大扩展。已从传统园林设计转向现代景观规划设计。设计作品求新求变, 这大大提高了当代园林景观的多样性和创造性, 迎来了园林行业发展的春天。城市园林绿化在城市建设中的重要性日益显著。绿化工作成为城市建设事业的重要组成部分, 成为现代化城市的重要标志。
随着旅游业及房地产业的兴起, 园林行业又有了空前的发展, 成为园林绿化行业新的经济增长点。
篇14:对做好党政办公室工作的几点建议
一要牢记职责。职和责是相连的,所谓职责,就是要明确你在办公室是干什么的、要干好什么事,如何干好这些事。职能不同、职责就不同;岗位不同,任务也就不同。办公室是一个单位的重要办事部门,也是一个出成果、出人才的岗位。在办公室工作的同志一般都是比较出色的,起码是领导信任的,不公特长明显,而且政治素质、业务能力、发展潜力等方面都是比较优秀的。所以从事办公室工作要有光荣感,有了光荣感就要有责任感。如何把到手的事情做好,如何做得最好,让领导满意,让基层满意。我们也许没有办法把每一件事都做得尽善尽美,但是有没有责任意识、用心还是不用心,结果大相径庭。办公室无小事,成败就在一念之间,这就要求我们不管在任何时候、任何岗位,都要用心牢记自己的职责。
二要忠诚可靠。办公室是一个政治性、原则性、从属性非常强的综合部门,是组织性、纪律性、保密性很高的要害部门。既然有幸走上这个岗位,就要义无反顾地投入春天般的热情,爱岗敬业、任劳任怨,执着地追寻它,尽力地干好它。要充分认识办公室工作的性质和重要地位,不断提高自己的政治素质,锤炼自己的政治品质,要把心交给组织、交给领导,做到忠诚可靠,忠于党的事业,忠于组织、忠于领导。做到不该看的不看,不该听的不听、不该问的不问,不该传的不传。只要我们每一位干部把每一件工作当成一种事业是追求,把领导和群众的每一件小事作为一项任务去完成,就会在工作实绩中获得无限的乐趣和丰厚的精神回报,我们的精神境界就会得到升华,人生价值就会得到实现。
三要勤出精品。这里所说的“品”,不是单指一件作品、一篇文章,而是包含办公室所有的业务。写一篇文章,搞一次接待完成领导交办的一件事项、接好一个电话、一个上访户,甚至打好一篇文章,校好一篇文稿,都可以出精品。从“勤”字上讲,办公室不仅是一个吃苦受累的地方,有时还是一个受气的地方,因此要对自己的工作高看一眼、厚爱一分,苦中求乐、苦中求进,争做乐于吃苦、默默无闻的“孺子牛”,扎实工作,勇往直前的“马前卒”,恪尽职守、严谨细致的“螺丝钉”。从“精品”上讲,办公室事情比较多,天天做、夜夜做,一年到头都有做不完的事,可以说打开门来都有事,因此我们在工作中要有强烈的创新意识,要有做了就一定要做好的决心,这样才能让领导更好、更快地认识、了解和赏识你。
四要自我锤炼。一是工作要多一点预见性。“身在兵们,胸为帅谋”,要谋在先、想在前,跟得上领导的节拍,做到领导未谋有所思、领导未示有所为,变被动为主动。二是思想要多一点对接性。要跟领导的思想“同频共振”,争取研究在领导决策之前,参谋在领导思考之中,参在关键外、谋在点子上,力求参得进、参得准,实现在观大势中增强服务意识、在知全局中提高服务水平。三是办事要多一点稳妥性。要捕捉领导关注的一些热点、亮点、难点问题,“想领导之所想、优领导这所优、急领导之所急”,要正确领会领导意图,能够把一件件、一桩桩具体的事情稳妥的落实下去,而不能简单地当“话筒”,在该有主见、能有主意的地方,要有主见、有主意,并能够适时地提出意见和主意。
五要塑好形象。一是学习的形象。“有为才能位”。学习对于办公室的同志做好工作和成长锻炼非常重要!干好本职工作要学习,提升自身能力素质要学习,适应领导的思想和工作也要学习,将来离开单位履新换岗也要学习。而且办公室有比较好的学习条件,信息量集中,文字材料多,还有很多外界无法接触到的材料,如领导的讲话稿、领导处理问题的过程等等,除了向书本、向文字学习外,还可以向领导学。要通过不断的学习和积累,使自己保持敏锐的嗅觉,能够在思想上、理论上、工作实践上得到锻炼和长进。学习过程中要多一点悟性,多一点实性,借鉴别人的经验、吸取别人的教训。据各自岗位要求,缺什么补什么,以达到实效实用、事半功倍的效果。二是创新的形象。希望在于创新、未来在于创新。“发展要有新思路、革要有新突破、放要有新局面、工作要有新举措”。从事办公室工作,思想观念要更加的解放、超前,要有一些新的想法,并且工作中能够贯彻和应用,要常常思考“怎么做”和:怎么才能做得更好“,并且通过自己的思考把握一些规律性的东西,创造性地把工作做
篇15:办公室节约用纸的几点建议
监狱领导:
近年来监狱退管办在监狱党委的正确领导和支持下,通过全体科室工作人员的共同努力,较好的完成了监狱党委交给的工作任务。也存在着一些问题,监狱要求退管办搬到老干点办公,是因为老同志反映,与他们接触的时间少,倾听他们的诉求少,为此,监狱退管办工作人员在服从监狱安排的前提下,就近几年退管工作中产生的问题原因,在此做一些说明,产生问题的原应:
一、在2007年以前,由于监狱未搬迁到清远市区,退管办是在转运站老干点办公,前顾滨
江苑老干点,2007年底监狱搬迁后,退管办回到监狱机关办公。我狱退管工作的运转模式和全省监狱系统基本一致,老干科(退管办)设在机关办公,科室人员每月每周定期到老干点组织学习,开会和传达文件。目前,但我狱退管办干部又是全省最少的,经常遇到监狱组织学习教育,开会,备勤值班等活动干部从2007年的3名男干部,到目前的1名男干部和1名女干部。基于上述客观因素,老同志有看法也是可以理解的;
二、解决问题的建议:
1、由于我狱现有两个老干点,在全省监狱系统内编制最少,退管办服务管理干部一男一女
二名干部,在离退休人员服务管理工作中会出现工作做不到位的情况,这是个客观存在的现实,退管办建议监狱党委可否增加一名男干部,加强退管工作的力量;
2、交通费补贴的问题解决不彻底。监狱退管办干部即要在监狱机关办公处理各类事务工
作,又要深入两个老干点开展工作,需要长期往返于监狱和两个老干点之间,产生的交通费报销问题,一直未能较好解决,以往做法是提供市公交车票进行报销,但自2010年以来,清远市公交车几乎都没有车票,没有车票就无法报销交通费用,个人难于承受这个经济压力,这也是退管工作没有做到位的一个原因,退管办建议监狱按照实际情况确定一个交通费标准,给予补贴,减少个人经济压力。
3、目前,我狱退管办的办公地点和工作性质和全省其他监狱基本一样。离退休管理干部即
要深入一线,到老同志中间开展工作,同样也需要协同监狱相关科室开展工作,每月向省局和有关科室报送各类报表和材料,也要接受监狱学习教育等活动,进一步提高自身建设。才能持续的做好离退休人员服务管理工作。退管办建议保留在监狱机关的退管办公室,一是便于处理离退休管理工作涉及省局和监狱有关部门的业务工作;二是监狱目前下发的各类文件材料已基本走OA系统,便于退管办工作人员能上内部网,进行办理和学习。
4、改变目前退管工作运作模式:正常情况下,退管办干部上班以两个老干点办公,需要回
监狱处理离退休管理工作事务和参加监狱相关会议时在监狱办公,对老同志提出的问题,要认真了解,帮助解决实际问题,对需要请示汇报的问题,要及时请示汇报。老干点设在何处?
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