仓库工作细节

关键词： 货架厂 层板 规格 货架

仓库工作细节（精选8篇）

篇1：仓库工作细节

购买仓库货架需要关注的细节问题

1、应关注货架规格，因为这是货架厂家最容易偷工减料的一个环节。货架厂基本上不会降低货架的高度、减少货架的长度，但是会在货架层板的厚度、立柱的直径等不易被察觉的地方做手脚。因此，选择与验收货架时要量一下层板、立柱、横梁等的规格。

2、材质是所有货架参数中最重要的。因为货架的材质决定了货架的使用性能，如承重能力、使用寿命等。货架中最主要的材料是钢材，有冷轧钢、角钢、板钢。

3、确保要保证仓库货架质量，关键在于货架的设计、材料、制造和施工四个方面。以及货架厂的售后服务。

篇2：仓库工作细节

工作总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。以下是 xx分享的仓库个人工作总结 仓库年终个人工作总结，希望能帮助到大家!仓库个人工作总结 仓库年终个人工作总结我在 xx 物业公司快两年了年 x 月到公司任仓库管理员，截止今天!时间如梭，转眼间又跨过一个之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目标，同时也激发我以新的姿态，去迎接新生活!一、面对现实，接受挑战 20xx 年 x 月我到 xx 物业公司接任仓库管理员一职，要面临工作极大挑战。由于当时仓管员急辞职，中间间断了一个月的时间，那时 xx 物业公司不仅是账目混乱，而且有大量的不良库存，部分物品还有短缺，我的心一下子就变的沉重起来，怎么办?如何来理顺这个烂摊子?我没有灰心，决心凭借以往的的管理经验来尽快理顺这个烂摊子，首先整理帐目，其次对所有物品进行大盘点，对所有货物进行分类有序摆放，通过这些努力后，整个 xx 物业公司仓库进入良性循

环。

二、理清头绪，细化管理 每日库存报表都由我一人负责!所以在公司一直都很忙碌。我决定从以下几个方面进行管理：从新设计制定 xx 物业公司管理规范，严把出库、入库和在库三个方面管理，参考《仓储管理人员工作级效考核表》进行量化管理，每天抽盘，每周小盘点，每月配合财务大盘点，作到账目清晰，账实相符。经手货款无一差错，体现了一名财务人员的严谨和细致，近段时间来，账实相符基本达到 100%，实现无库损!与公司同事紧密配合，做到库存的结构合理。紧盯各物品流动，认认真真做好每月的月报表。每月准时向财务部发库存月报表。并结合自身岗位，先后做出《进销存明细帐》，固定资产表格，物品物资表格，物资申购汇总表格等，有力的配合了财务!对在库物品进行分类管理，对工程类办公类清洁类固定资产类等主要品项实施重点管理，在做申购汇总表时减小在库物品的再申购，努力降低其库存量，对小品项等实行简单控制，改方案实施做到了重点与一般的结合，降低了库存，加速了库存周转率。

三、进行信息化 随着公司业务的连年增长，工程部需求物资够大，日发货收货量也进一步扩大，在 xx 物业公司领导的重视下，实现了对仓库的实时管理。我每天只要把出入库情况及库存报

表输入电脑，可以准时看到库存明细!该举措大大方便公司领导和员工的查询，加强与各部门之间的信息交流，整个2019 年不良库存下降基本至零!四、坚持学习，与公司共成长 在仓库的这段期间我更加明白了公司领导给我讲的仓库管理的计划和控制，最让我难忘的是 x 总、x 总亲自到仓库指导工作，提醒我保持学习，说公司在快速发展的同时，个人会有更大的舞台，与公司一起共成长!工作之余，我学习会计、营销、管理、电脑等知识，在工作中充实和完善自己!回首过去两年来的工作管理经历，我成熟许多，也成长许多，一直致力利于仓库管理的合理化，整合进销存.也深知一个团队的重要性，只有与工程，财务等紧密配合才能更好的发挥仓库管理员的职能!我在公司各位领导和同事的关心下，愉快的度过了两年难忘的时光!仓库个人工作总结 仓库年终个人工作总结 2019 年仓库管理工作在公司领导的正确领导和大力支持下取得了较大成绩，仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶，库容库貌得到有效改善，服务生产的效率继续得到提高。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结现将全年工作总结如下：

一、工作回顾 1、了解各仓管员的所管区域物料摆放后，对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，根据用途品别进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况，在改善公司形象的同时也为后续物资清查工作奠定了基础，干净整齐的库容库貌成为仓库管理的基础工作;2、为了仓管员的工作能做到帐、卡、物一致，出异常时能做到有帐可查，有据可依。逐步建立起手工帐，电子帐。避免仓管员在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高工作效率，要求他们对仓库货位进行重新编排划分，为新进仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料;3、规范了报废品处理流程及盘点后产生的盘盈盘亏系统调整流程，程度的避免公司资源浪费，保证了仓库库存的准确性。

二、工作不足 1、处理单据不够及时，物料入库滞后;2、盘点速度较慢，而且盘盈盘亏率较高;3、仓库库容库貌没做到位，显得杂乱。

三、2019 年工作目标 1、努力提高仓管操作技能水平，争取仓管员每月的工作失误次数≦1 次。储发料不及时率每月≦0 次;2、物料现场所有标识清晰，明确，要求仓管员备料一定要做到批次管理，先进先出为原则;

3、每天对所有仓管所管物料库存稽查，要求仓管员的库存信息准确率 100%;4、现场管理与目视化管理的不断完善与维持。时时做好仓库的 6S 工作，保持环境整洁，所存放的物料井然有序;5、当天的帐及时完成，勿必做到日清月结。为提高物料的管理，对所有进出仓物料按《仓库管理规定》执行，对供应商严格把关来料数量。为确保采购部、生产部及营销部部能及时了解物料库存情况，对电脑数据及手工账实时录入，确保数据的准确性与及时性。

四、需求建议 为在新的一年里更好开展工作，特提出以下几点建议：

1、开展关于《仓储管理》的相关培训，便于增加大家的知识; 2、增加仓储人手。

仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导以及各位同事的大力支持和配合，在新的一年里我将继续加强学习，认真履行职责，全方面提高工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。

仓库个人工作总结 仓库年终个人工作总结时间过得真快，转眼间 20XX 年已经结束，我很荣幸自己能融入金钱豹这个大团队里，成为这个团队里的一员，在这两个多月的时

间里也学到了很多新知识，让我真正感觉到世上无难事，只怕有心人!在 20XX 年来临之际，回顾 20XX 年的工作，具体总结如下：

1.负责库房各种物品的入库、出库，日常卫生等工作; 2.对库房物品定期盘点，做好帐、卡、货物相符，保证帐目日清月结，一目了然，每月协助财务做好盘点工作;3.严格把好验收关、按到货单的要求，对已到货物应立即进行外包装、数量、重量、质量检验，并做好到货记录;4.合理安排物品进出库，领用单务必有部门经理和领用人签字。采用分类分部门摆放，做到先进先出原则，堆放整齐、摆设合理;5.配合部门主管对库房的检查核对管理工作，完成好上级领导交予的任务及协调各部门剩余物品退回工作;6.对库房物品状况有明确标示。一切凭有效单据及时办理相关流程手续，不会随意操作;7.库房每种物品都有存量卡，正确记载物品进、出、存动态;8.定期向部门主管反馈库存物品状况，如存量过低、长期积压、质量损坏、过期等问题;9.按照公司的政策合理化利用库房，做好货物之间的墙距、柱距、垛距、灯距，以便发货通畅;10.对库房每月进行清洁大扫除，并对物品做好防潮、防火、防盗工作;11.做好各种入库物品规格的分类，对有明确标识、标准垛码的易碎物品，分层、散装放入货架摆放好;12.配合好各部门临时紧急需求，当接到采购部或其他部门的到货通知，认真做好备货工作，如遇紧急的物品，及时送到酒店;13.做好各部门之间的协调工作，未能及时发放的物品，及时与使用部门电话沟通，让使用部门领导持续有个良好的情绪，理解我们的工作。

篇3：浅谈仓库设计中的细节

1 分类

按危险类别分为甲、乙、丙、丁类仓库。不同的类型对应不同的防火间距和防火分区的最大建筑面积及占地面积,我个人认为以丙二类仓库和甲类仓库较多,可能和现代包装有关。

按仓库所处的区域可以分为普通仓和中转仓。中转仓的防火分区建筑面积可以加大一倍,这一点在设置防火墙时非常重要。

按仓库内的地平标高可以分为平仓和带货台的高位仓。一般为了装卸货物的方便,设置1.2 m～1.4 m高的装卸平台。

按仓库内部的要求可以分为带货架的货架仓库和装散货的平房仓筒仓等。对于装散货的平房仓还可以细分为散装仓和包装仓,分别根据各自公式计算仓库容量与平面剖面相关数据的关系。因为散装仓多为堆放粮食,化肥等,要注意散装货物对防水,通风,消防,虫鸟等的特殊要求。

按温度不同可以分为常温仓、准低温仓(15 ℃≤t≤20 ℃)、低温仓(t<15 ℃)。

按结构形式可以分为钢结构库房和钢筋混凝土库房。

在进行设计之前,对仓库类型的分类要清楚,才能进行下一步。

散装仓特有的墙体形态——当堆积高度达到12 m时的化肥仓库底部墙体厚度1.5 m,柱子2.5 m×2.5 m(见图1)。

2 总图

物流园或者单座仓库的设计首先关注的是总图。第一步弄清楚当地的规划退红线要求;再根据所要设计的仓库危险等级,确定防火间距;保证仓库的装卸区要求;必要时要设置环形消防车道;根据条件考虑水泵房,变配电房,发电机房的合适位置,合理布置办公,厕所,休息等附属用房。沿海物流园一般以40 ft(约17 m)长货柜车为主要考虑车型,单边设置装卸平台时应设置30 m左右的装卸区,双边布置时不小于45 m,以48 m以上较舒适。

3 单体平面

1)首先根据地形图,总平面图,拟建仓种类及层数,确定平面轴线总尺寸,再分柱网。单层钢结构承重构架常见柱距为7 000～8 000,可扩展为6 500～9 000。跨度一般不超过40 m,即80 m可作为三排柱,90 m可改为四排柱。侧向抗风柱间距为6 000～8 000。如平面为规则四边形,一般尽量使库房内没有柱子,为使用者提供最大的便利。当长度过长时要设伸缩缝。多层钢筋混凝土结构库房的平面尺寸考虑到柱子的占位及货物的运输一般为10 000～12 000,以正方形的柱网较经济。2)在平面设计时,根据仓库的类型同时考虑防火分区的划分。在防火墙上合适的位置设置防火卷帘,保证使用者的方便。3)主要装卸货空间。大部分的库房都需要设置装卸平台,宽度4 m～6 m,上部设雨篷,为防止飘雨,一般设6 m～9 m宽。卸货台的高度和当地车型有关,沿海物流较发达区以1.4 m的货台较方便。为了满足不同车型的要求,还要设置高度调节板,仓库的每个防火分区至少设一台,土建预留坑槽,专业厂家安装。货台外边缘设置防撞胶垫。有时,为了不抬高室内地面,还可以局部降低室外地面,在卸货台外的停车区降低标高,但要注意在车道和排水等问题上与总图的协调。仓库的门分为货物出入门和人员疏散门。货物门一般选用滑升门、推拉门和卷帘门。选用推拉门时要注意相邻两扇门都开启时不会碰撞。卷帘门当门扇过宽时会出现不稳定现象。每扇门两侧设防撞柱,刷警戒色,每扇门顶设探照灯,保证货柜车内的亮度。寒冷地区或对温度有要求的仓库,要设置门封,保证库内的温度。仓库门内的一部分区域称为理货区。根据货物运输的频繁程度,理货区一般为一跨或两跨。叉车会在此区域频繁转弯掉头,最好此区域无柱。4)储存空间。货架:通常在库房设计初期就要确定货架的布置。对于中等高度的堆垛,货架深度为1 m,两排货架背靠背,0.1 m的托盘间隔。由于仓库内部多选用前移式叉车,通道宽度通常确定在2.7 m～3.2 m之间,于是每组货架宽度为5 m左右,需要根据防火墙的位置合理设置。采光:一般单层钢结构库房每跨设一条采光带,宽度同屋面板,基本可以满足一般性照明,配合使用节能灯即可。通风:当平面尺寸较大时,压型钢板屋顶可以设置通风屋脊,除两端跨外,屋脊设通长的气楼;或者在屋面板上靠近屋脊的区域布置若干自然通风器。一般在库房的侧墙底部距地300～900的位置设百叶窗帮助通风换气,窗上设铁丝网防止虫鼠,窗外另设防雨装置。

4 立剖面设计

1)仓库为了增加库容肯定会尽量做高,但大于9 m的高架仓库会对应消防投入的过分增加。2)对于钢结构库房,建筑师需要注意斜拉撑的位置,保证库房内部运输通道的畅通。遇到问题时,与结构师协商能否将斜拉撑取消,转移或提高。3)对于多层库房的运输方式要多做比较。坡道可以大幅提高二楼及以上各层的使用效率,但非常占用宝贵的土地资源,电梯运输因其使用效率低下,维护成本过高也有弊端,所以还要慎重考虑。4)仓库的立面设计中要考虑到甲方的企业形象,与其整体的文化背景一致。无论单层钢结构还是多层钢筋混凝土结构的仓库开窗面积都很小,必要时,在立面做一些条板、色带等,合理设置玻璃,做到虚实结合,丰富而又不失建筑身份,美化城市的景观。

5 实例

某项目位于沿海某物流园区内,包括一座中转仓库及配套用房(见图2)。

5.1 总平面布局

装卸货区与停车场的设置在满足建设用地规划许可证要求的前提下,在南侧留出较大的场地,退红线20.29 m,加上底层局部架空后增加的一个柱距,共31.5 m,做货物的装卸场地。

5.2 建筑设计说明

1)建筑类别:丙二类(中转仓库)。2)建筑耐火等级:二级。3)抗震设防烈度:7度。4)平面布置。本工程为两层钢筑混凝土建筑,南侧局部架空,留出充足的装卸货区,为最大限度使进出车辆顺畅,架空部分柱距达21.6 m。二层屋顶采用压型钢板屋面。二层仓库的货物采用垂直运输,共设三部货梯解决垂直运输的问题,按照不小于5 m一个货架单元布置。本工程仓库的平面布局综合各种因素进行优化设计,使之适应现代仓储物流的发展要求。平面采用11 m×11.75 m的标准柱网,经济合理,提高了仓库的使用率。建筑物的每层为两个防火分区,设三部疏散梯。在首层仓库的南侧理货区局部设操作间夹层,独立一个防火分区,其两端设疏散梯。在建筑物南侧的地下部分设设备房,包括发电机房、变配电房、水泵房及消防水池。5)立面造型。立面采用浅色涂料,满足采光通风并且节能的前提下,简洁大方,极富工业美感。建筑形象新颖,具有时代感。力求反映出现代仓储建筑形象的发展方向,丰富沿海港区的景观,在沿海物流园区域内的仓库建筑群形象中扮演着重要角色。6)剖面设计。本工程首层设1.3 m高的货台,并设置高度调节板,在满足使用要求及规范要求的前提下,本设计首层层高定为8.7 m,可满足5层货架的设置,避免9 m以上消防投资加大,排除管线高度,操作安全高度,货架净高约为6.2 m。在南侧装卸区的顶部设操作间夹层,既不影响下层的货物,又满足了操作的要求。二层层高为5 m,建筑物高度为15.0 m,满足规划要求。

6 结语

经济的发展带来了物流业的繁荣,也带来了仓储建筑的迫切需求,而任何时代工业建筑都是社会科技发展的一个缩影,如何更好的利用土地,设计出经济合理、美观大方的仓库,需要我们大家一起努力,不要忽略任何一个细节,为了更加美好的世界做出我们的贡献。

摘要：对仓库进行了详细分类,并对仓库的设计过程进行了讲解,收集了相关的设计资料,指出了每个环节容易出现的问题,结合实例对仓库设计进行了总结与探讨,以更好地利用土地设计出经济合理、美观大方的仓库。

关键词：仓库,前移式叉车,通道宽度,通风器,理货区,高度调节板

参考文献

篇4：仓库保管员的日常工作流程讲义

仓库管理人员要拥有强烈的责任感，日常工作要严格履行仓库的保管员岗位职责，仓库保管员的日常工作流程有哪些呢？为了更好地发挥仓库对物资的调配功能，在这里总结了一些老的保管经验结合实际工作流程简单为您整理如下：

做好仓库保管工作的前期条件

要做好仓管工作这就要求每一位仓管工作人员有良好的职业道德和较强的责任心和使命感；保证仓库库区的安全、整洁，消防通道的畅通和消防设施的完好；保证库区内所有保管设备、物资完好，摆放整齐利于收、发货和盘库；严格执行入库、出库管理流程，随时掌握物资数量、动态；熟练掌握物资台账、簿的建账和明细汇总的方法，利用信息技术，实现仓库管理的信息化；定期对各类物资分类、整理、检查和盘点，控制相关物资的库存量。

入库管理流程

检查入库手续。物资入库时，保管员必须凭送货单、合格证及相关的技术资料核对准确无误后方可入库，针对不合格物资或相关手续不全的物资，不能办理入库手续，禁止入库。

物资验收要求。对直接入库的物资要保证数量准确、质量完好的重要环节，坚持“按实验收”的原则，认真、细致、准确、及时做好物资验收工作。

物资验收方法主要分为数量检验和质量检验：数量检验方法有：点件查数法、过磅验收、理论重量检尺换算等；质量检验主要分为外观质量检验和内在质量检验。外观质量检验含几何尺寸的检验、形状缺陷和表面质量缺陷检查，内在质量检验是对物资的化学性能和物理性能进行检验，内在质量检验依据《采购物资必检目录》，外委有资质的专业技术检验部门检验。验收合格后填写器材到货验收记录，物资到货通知单及物资现场验收记录，做到日清月结。ERP系统收货入库流程如图1所示。

物资保管保养。物资进库要分区、分类存储，物资摆放应实行“四号定位、五五摆放”，标牌要齐全，对于不具备上述摆放条件的，要以有利于物资质量和方便盘点的原则规范摆放。

库存物资维护保养要注意以下几点：对易燃、易爆、易污染、易腐蚀的物资要隔离或单独存放，危险品、剧毒品要设专库双人双锁保管和收发。对精密、易碎及贵重物资要轻拿轻放，严禁碰撞、倒置、要防潮、防尘，要设专库专柜保管。对有存储期限的物资，要标明生产、入库日期，分期存放，先收先发，临近期限要主动向主管业务部门反映以便及时处理。对怕冻、怕潮、怕晒物资要采取保温、防潮和防晒措施，要入库保管，不得露天存放。

物资出库流程

物资出库保管员要遵循先进先出的原则，严格审查《发货通知单》是否内容齐全、清晰，印章、签字、财务手续是否齐全，确认无误后方可发料。对突发事件、节假日、夜间等特殊情况急需用料，凭部门主管领导或仓库主任书面通知单发料，并及时补办发料手续。无正式发料手续或书面通知单的，一律不准发料。保管员必须严格按照《发货通知单》所列名称、规格、数量发货，领料人要求变更数量、规格时，必须经业务人员办理变更手续，保管员无权予以变更。

物资出库，保管员必须做到“三个坚持、四不出库’的原则：三个坚持是指，坚持现场发料；坚持查库存、动料签、取料、五五点交、复核，保证准确无误；坚持先到物资先出库的原则，保证库存物资质量完好。四不出库是指，手续不全、不清不出库；数量未交接清楚不出库；质量不合格、设备附件、备件不全，严重锈蚀、变质不出库；技术资料不全不出库。

物资退库的流程：凡需要退库的物资，退料单位要填写申请退料明细表，经供应计划部门审核同意后方可办理相关手续，退料单位要保证退货物资的完好无损，否则仓库有权拒收。接收退料仓库，必须认真仔细核对实物保质保量点清后互相签字确认。

物资出库后的账务处理：账务处理必须有正式凭证，保管员要按照有关规定和管理系统业务流程，将物资收、发、存信息及时登录管理系统，使用手工帐建立器材收、发、存明细账，每月分类汇总，按月结出，与稽核对口。未经办理手续和有关部门批准，不得擅自进行账务处理。

篇5：仓库工作细节

1..1按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;1.2认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患;1.3检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损;1.4负责公司物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;1.5验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;1.6仓管员负责物资验收监督,严格把好质量、数量关,对不合格的物资一定不能验收,要起到监督作用;1.7发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发;1.8物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商做到当日单据当日清理;

1.9做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作;1.10严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资 1.11严格遵守公司各项规章制度,服从上级工作分工;仓库管理工作流程 申购

2.1对于定型物资及计划内物资的请购,由仓管部根据库存物资的储备量情况向采购专员提出请购;2.2对于非定型及计划外物资的请购,由使用部门根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量,并说明使用情况,填写请购单并由使用部门负责人签名认可,报仓管部由仓管员根据库存情况提出意见转采购部;入库验收

3.1仓管员根据采购计划进行验货;3.2对于物资的验收,仓管部依据使用部门提供的样板进行(或由质检部门协同验收

3.3货物如有差错,及时通知财务主管与采购专员,以扣压货款,并积极联系供应商做更正处理;3.4所有物资的验收,一律打印入库单或直拨单,一式三联,第一联交财务部,第二联仓库留存,第三联送货人留存,如欠帐,此联由送货人留存,凭此联到财务结账,如是采购现金付款,则此联交领用部门备查。

3.5对于直拔物资,仓管员做一级验收之后,通知使用部门做二级验收合格,则由部门负责人直接在直拔单上签字即可。进仓物资的验收,由仓管员根据供货发票及请购单上标明的内容认真验收并办

理入仓手续,如发现所采购物资不符合规定要求,应拒绝收货,并及时通知采购部进行退、换货手续;3.6因生产急需或其他原因不能形成入库的物资,库管员要到现场核对验收,并及时补填“入库单”。

保管

4.1仓管部对仓库所有物资负保管之责,物资堆放整齐、美观、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡;4.2掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损;盘点

5.1仓库必须对存货进行定期或不定期清查,确定各种存货的实际库存量,并与电脑中记录的结存量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因,每月底打印盘点表,报财务审查核对;5.2管理实现了电脑化管理,所有商品的入库、直拔、领出、库存统计直接通过电脑系统完成。

出库

6.1库管员凭领料人的领料单如实领发,若领料单上主管或厂长未签字、字据不清或被涂改的,库管员有权拒绝发放物资。

6.2 库管员根据进货时间必须遵守“先进先出”的仓库管理制度原则。

6.3 领料人员所需物资无库存,库管员应及时通知使用者,使用者按要求填写请购单,经厂长批准后交采购人员及时采购。

6.4 任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资,不得在货架或货位中乱翻乱动,库管员有权制止和纠正其行为。

6.5 以旧换新的物资一律交旧领新;领用的各种工具均要上工具卡,并由领用人和厂长签字。

退库

7.1 由于生产计划更改引起领用的物资剩余时,应及时退库并办理退库手续;并报告上级处理。

7.2 废品物资退库(废品堆放专区,库管员根据“废品损失报告单”进行查验后,入库并做好记录和标识;并报告上级知悉。

7.3发现库存物料不良时需要及时处理或报告上级处理 仓库保管管理规定

一、上岗后第一时间应对仓库的门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发现异常立即报告。

二、每天下班前对各库区的门,窗等进行检查,确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

三、每天打开一次各库区的门,窗一小时,让空气对流,更换库内空气。

四、每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网,吸尘及抹窗玻璃。

五、每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发现问题要立即整改并向主管报告。

六、每周检查一次库房建筑物,发现漏雨、渗水等异常情况要及时报

告。

七、合理安排库内堆位，预留足够的出入通道及安全距离，安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货 堆上行走、坐卧，也不准在货堆旁的通道坐、卧。

八、仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

九、货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、提货单核准出入物品的 名称、批号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货 堆上的货卡并立即入帐。

十、入库物资严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质拒 收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

十一、所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、撞、打。

十二、要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即使开门通风，保证物资完整，不易变质。

十三、所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮 湿的应按规定下垫尺寸增高 50%。

十四、根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际采取相应的措 施。

十五、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员 要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物 出仓库。

十六、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至 遗失。

十七、仓库员保管的单据，帐本应妥为保管，平时应上锁，节假日加 封条。

十八、按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

十九、所有单据都要仓库主管审核并签名后才能交供应商或采购。

篇6：班务工作重在细节

一、孩子的安全体现在细节

安全是班務工作的重中之重。安全第一，安全无小事。没有了安全，何谈教育？小学生要注意交通安全、用电安全、用水安全、运动安全、饮食安全、心理安全、游戏安全、交友安全等等。纵观近几年国内重大小学生安全事故都是细节工作没有做好，大则交通事故，例如甘肃省正宁县幼儿园校车事件！小则一支铅笔，例如铅笔刺瞎双眼等。所以，安全是个常抓不懈的工作，不但要常抓，还要细化，留意细节。那么，安全方面需要注重哪些细节呢？

首先，要有细节上的预见性。在学生生活中，容易发生哪些安全事故，孩子的学习生活中存在哪些安全隐患，要多留意，做到心中有数，以便及时引导，防止不安全事故的发生。小到一二年级学生使用的铅笔，既是学习用具又是利器，这并非危言耸听，刺瞎双眼不是小事。所以，我们要做到给孩子讲述铅笔实用性的同时，也要告诉其中的危险性，提醒孩子除了写字，其它时间不要把铅笔拿在手里玩，不用笔尖对着人等，以防伤人。教室多棱角，提醒孩子在玩和行走时注意安全，以免摔倒，造成损伤。随时留心孩子们的课间活动，他们在玩些什么，怎样在玩，做什么游戏，对于有危险性的行为活动及时制止，不存侥幸心理，同时做到信息畅通，及时了解班级情况。

其次，如果发生孩子有了疾病或意外损伤，要第一时间做出相应的反应。及时联系家长，告知情况，及时得到救治、处理。如果情况紧急或重大，还要及时报告领导，送往医院。

最后，要保持良好的心理状态。做事有序自然，在重大事故面前要镇定。

二、良好秩序重在细节

讲秩序是孩子们良好行为习惯和思想品质形成重要的一环。怎样做到有序，这与班务工作的“细”密不可分。细节很重要，事事、时时离不了班主任老师的留心观察和细致的安排、指导。就餐时容易嘈杂、混乱，有的班主任按座位固定法将每个孩子的座位和排队名次固定。老师在提饭时，孩子们可以安安心心的读书，避免了哄抢着站队、插队、吵吵嚷嚷等。老师把饭提来后，孩子们很自然的安安静静排好队，秩序井然。集会、放学时的队伍位置固定，做到静快齐，整队出发，不抢不乱。下课时不跑不抢，从容有序。

有序表现在一点一滴的细节中，注重了细节，就形成了良好的习惯。

三、日常工作重在细节

班务工作事事、时时需要操心。一个小小的疏忽，就有可能伤到一个孩子。注意了细节，结果就会大不一样。

如班上来了一位新同学，班主任对全班同学作了介绍，安排了座位。一天后，这个孩子过得并不开心，理由是这个班没有他认识的人，没人跟他玩。作为班主任意识到这个孩子比较内向，自己工作做得不够细，要立刻与这个孩子交谈和沟通，并私下里安排几个性格开朗、外向的孩子下课主动找他玩。不到半天时间，这个孩子脸上就会露出笑容，融入这个集体就会过得很开心。

孩子都是渴望得到表扬、肯定、鼓励和关注的。细心留意孩子的优点和点滴的进步，多肯定、多激励，一个眼神、一个微笑，都会激发孩子的自信心。

四、环境卫生重在细节

对于刚进入小学一年级的小朋友们，几乎不会打扫卫生，忙活半天依然一团糟，老师也不能每天三扫全包，于是教会他们劳动技能显得特别重要。如何拥有劳动能力，首先要教会孩子们劳动的技能。怎样扫地、怎样拖地等，要做到边讲解边示范，让他们跟着学，手把手地教，尽可能独立完成各项劳动工作。一边和孩子们一起劳动、指导劳动技巧，一边观察孩子们的劳动情况，根据孩子们的劳动技能进行明确分工，实行责任制，每人干一点，人人有事干。发现积极者，给予一定的表扬和物资鼓励等，增强孩子们的劳动兴趣，这样孩子们学得快、做得也快！

五、孩子的学习态度和方法需要从细节抓起

每个人有了收获感、成就感，就有了兴趣。对孩子多一分关爱、关注和耐心，孩子们就会倍感温暖。对于刚接手的班级，培养学习兴趣、学习态度和养成好的学习方法至关重要，可以起到事半功倍的效果。这些做好了，孩子们就形成了积极、自信、乐观向上的精神风貌。

认真上好每一节课是培养孩子们学习态度的前提。老师的态度直接影响着学生。生动有趣的课堂，学生积极参与，让每个孩子都有收获，有收获的甜蜜，同时体会到学习是一件愉快、有趣的事，自然会积极主动地去学习。

课余时间多陪伴在孩子们的身边，是最好的途径。孩子毕竟是孩子，他们有许多不会的、不懂的问题和知识，老师陪在身边随时指导、辅导，教给孩子们好的学习方法，同时多肯定、鼓励。孩子们获得了知识，同时又感受到了老师对他们的爱。没有什么比老师的肯定和表扬更让人振奋的了。和孩子们在一起，可以随时、及时地发现孩子们的不良习惯和不良姿势，如错误的坐姿、错误的握笔姿势、不好的学习习惯，及时提醒、及时纠正，使他们尽快地改正过来，帮他们养成认真的习惯。

总之，细节体现了一个人的工作作风和生活作风。做好了细节，也就做好了工作。班务工作是对人的工作，其中的每一个都是家庭、社会和祖国的未来，更要从细节处做起。

篇7：德育工作要注重细节

【关 键 词】德育工作；细节；典型案例

一个人的道德行为习惯，对于一生的发展会产生重大影响。目前，学校把德育工作都摆在首位，研究课题也不少，研究的对策也是五花八门，许多都是解决问题的优秀策略。在中小学，如何搞好德育工作已成为热门话题。目前，德育工作从形式到内容都在不断地改进和创新，德育工作的针对性、实效性都在不断加强。但有一个问题往往被忽略，这就是细节教育。对细节教育不够重视，这是我们与世界先进国家教育的一个差距。只有把点滴的小事做好，在通过长时间的积累和坚持，才能获得优秀的绩效，并实现最终的胜利。然而，对细节和小事的马虎，在学校德育工作中也屡见不鲜。如果我们要把德育工作真正落到实处，就必须注重细节教育，就应该知道“积少成多”这个道理。

一、细节教育的重要性

1. 细节就是血肉

随着教育改革的不断深入，德育越来越被广大教育工作者和家长重视，从目标、内容、形式各个方面都进行了认真探讨，取得了一定成效，但在细节教育上进行研究却不多见。所以，德育多年来给人的感觉更多得往往还是空洞的说教，虽然说得有理，但对于中小学生来讲收效并不令人满意。这也就是我们的德育有“骨架”，少“血肉”的根本原因。对许多细节的关注和改进是我收益匪浅。因为我知道，做好每一件小事 ，就是使学校德育工作向成功迈进了一步。做好每一件相关的细节和小事，就是在成功的“银行”中积攒的每一分钱。

2. 小事成就大德

假期我在北师大学习时，听教授讲：“日本、韩国非常重视细节教育，特别是基础教育。在这些国家，为了培养中小学生有责任心、爱劳动的品质，每个学生每周都要打扫校园，每个打扫的区域，都贴有责任人的名字。他们把学生分成小组，由组长带领打扫，每次打扫完了还要认真总结。”他们的教育非常重视细节，这正是我国中小学教育中所缺乏的。细节是教育的一个切入点，不抓细节，教育难以落到实处。从细节教育入手，狠抓养成教育，日积月累，所要求的品德就形成了。

二、关注自己的细节

1. 身教重于言教

教师的发展和学生发展要紧密结合，要高度重视德育的关键环节。德育的关键环节就是教师的发展和学生发展的紧密结合。我们过去德育工作总是研究学生多，研究老师少，对学生的要求多，对老师的要求少。我们都是花力量怎么去养成学生的行为习惯，实际上对教师，并没有把他看作是跟学生平等的主体。没有突出从教师做起，没有突出教师的示范作用。这样把抽象的道德标准，首先化成教师的具体道德行为，在师生的交融当中，使学生自觉地接受教育，这可能是我们目前推进德育的一个关键环节。最近，我女儿跟我讲，我班同学都说我们老师特别坏，我说你们老师为什么特别坏？他说有一回我们班几个男生在一起抽烟了。老师就来问，你们这几个孩子当中，烟是谁的？同学们说，我们都知道，如果说了这烟是谁的，就等于说烟是这个学生给了别人的，那当然属于教唆了，這个学生就肯定会受到严厉的惩罚。老师说：“你们说对了，就保你们什么事儿都没有了。于是，一个学生就说烟是我拿的”，然后学校给这个学生记大过一次。为什么说老师真坏？因为老师老骗他。一些老师在开学之初做了很多承诺，到了学期末不兑现，这种事情多得很。

如果把学生叫来站在面前，你翘起腿来，再训这个学生，如何不尊重别人，对待别人如何不平等这就很难取得效果。但是老师的言行不一或者老师不能够起示范作用的这种现象还存在。一些老师总觉得“我是老师，我就可以这样，你是学生，你就不能这样”。我想，这可能是观念问题。如果说，要想学生发展，首先老师要发展，老师自身道德的发展，是学生道德行为习惯养成的基础。

我们应该高度重视“十七大人”报告中提出的人的发展就有教师的发展。应该把我们教师的发展放在我们教育整个事业发展当中的非常重要的地位。其中，教师的发展也应该是全面的。教师的发展当中，也应该有一个自身的品德、行为、习惯养成的问题。这样，我们把对教师的严格要求作为对学生要求的前提，使教师在和学生教育的活动当中共同得到发展，共同提高认识。我觉得这是德育观念现代化的一个体现，是对德育认识的一个升华。就是德育并不是一个老师去教育学生的教育，而是一个师生互动的活动，这是一个非常重要的事。作为人类灵魂的工程师，在学生眼里，教师是完美的，也是学生的榜样。因此，教师的一言一行、一举一动都对学生有着潜移默化的作用。既然我们选择了教师的职业，承担起了教书育人的神圣使命，就要注重细节，不断完善自己，不但要重视言教，而且重视身教，处处为人师表。

2. 公平、公正对待学生

教师工作的突出特点就是每天与学生打交道。那么，教师对待学生的情感、态度稍有不公正，都点点滴滴看在学生眼里，记在学生心里。对待不同学生的每个情感、态度的细节，都会在学生的思想、品德、行为，甚至价值取向有很深的影响。

如果教师对待学业成绩不好的学生、有过错的学生、性格倔强的学生，表现出不尊重、厌恶的态度，将引起学生内心的不满，对教师的不信任。哪怕教师一个细微的表情，都会伤害学生。教师对所有的学生都要一视同仁。教师是一种生命的关怀，要在每一个细节中让学生感到被尊重的快乐。学生一个细微的进步，你是否给过他一个灿烂的微笑，赞许的目光，和他友好的握手；教师在学生面前是否勇敢的承认自己的错误等等，教师、学生心中都有一杆公平的称。

三、抓细节教育，促良好品行

1. 抓生活小事

中小学的德育工作，主要是抓学生的养成教育，培养学生良好的行为习惯。细节教育的目的是从细小的方面规范学生的言行，慢慢地培养他们良好的符合社会生活所需要的性格与行为习惯。 细节教育对于小学生来说，一般不可能收到立竿见影的效果，在实际工作中要反复教育。从怎样走路；怎样写字；怎样读书；到怎样做人。从爱爸爸妈妈，到爱祖国。从自觉捡起地上的废纸到自觉遵守社会公德。所以作为教育工作者，就要有耐心，不能有急躁情绪。对于中小学生要从进校门的入学教育抓起，教育一个细节就把这个细节做好，让学生从中受到教育。教师要全程观察学生情况，对做得好的要及时表扬，发现问题要及时纠正；不随意放过一个应该做好的细节，逐步培养学生良好的行为习惯。

2. 抓典型案例

所谓典型案例，就是发生在学生身上的、很有说服力的小事。在德育工作中，它是一种直观形象的方法，是对中小学生进行细节教育的常见做法。通常，人们都会把注意力集中在长远目标上，二忽视了达到这一目标所需要的努力，它来自日复一日的勤奋工作，以及对每一件小事、每一个细节的积累。

篇8：细节决定外贸工作的成败

算起来，海力奇涉足电子商务已经有好多年头。从各大B2E推广平台，到论坛、博客营销的试水，再转而成为阿里巴巴诚信通、中国供应商的客户，于娣对细节的追求在企业的成功因素中显得举足轻重。将所有的业务人员与买家的交往记录，包括询盘过程，E-mail正文、聊天记录等，全部打印成一份文档，在公司会议上进行集体研究、学习，找到沟通的盲点

细节1：不放过任何一个展示机会

由于没有面对面的交谈，能否消除电子商务中的距离感和不信任感将决定营销的成败。那么，企业该如何选择电子商务平台呢?于娣告诉我们，虽然免费平台作为一种SEO(搜索关键词优化)手段多多益善，但还是必须选择一个主力平台。

中国供应商的后台功能最终让于娣决定以阿里巴巴为主力平台。“大量个性化的模板、自定义图片广告、无限量的产品展示，还有企业介绍视频，让客户感到服务无微不至。”于娣建议所有外贸人都应该彻底研究一下后台。

细节2：将每个客户的来往记录在会议上通报

对每个客户的询盘、询价、跟进，于娣的要求到了“无以复加”的地步。她要求所有的业务人员将与买家的交往记录，包括询盘过程、E-mall正文、聊天记录等，全部打印成一份文档，并在公司的会议上进行集体研究、学习，找到沟通的盲点。

细节3：注重每一次培训的效果

海力奇会不定期地做一些培训工作，于娣总要亲自上阵。她要求所有与会者都要撰写培训心得，并且互相传阅。这也包括阿里巴巴为中国供应商客户做的培训服务，不管是电子商务实战、外贸实务，还是企业管理等，保证参加的每一场培训海力奇都能有最大的收获。

于娣告诉记者，她曾经在华尔街日报上看到过关于阿里巴巴“百年客户俱乐部”的报道，报道中说“阿里巴巴的培训已经成为中国商人的学院”，但她认为，这些培训对普通的业务员同样重要。