总务主任工作总结2011年

关键词： 总务主任 教学服务 工作 总结

总务主任工作总结2011年（精选13篇）

篇1：总务主任工作总结2011年

2010年总务主任工作总结

庄河市第二初级中学

一学期以来，我始终本着“以人为本”、“全心全意为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理等方面的工作，在校长室的领导下，圆满完成各项工作。现将本人工作作如下总结：

一、坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，当好校长的参谋，用好学校的每一分钱，提高资金的使用效率。在财产管理上，不断完善管理制度并按规定的管理制度执行，做好财产记账和调整工作，特别是在学校资产电子系统管理工作中亲力亲为做了大量的事情。除了切实做好教学的物质供应外，还督查实验员要充分发挥设备的作用，更好的为教育教学服务。

二、坚持做好后勤服务常规工作。

学校是育人的场所，是文明的象征。要树立一所名学校的良好形象，反映全校师生的精神面貌，必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学校环境，而这些 后勤管理的优劣密切相关。为此，做好以下几方面的工作：

1、开学前及时采购办公用品、卫生工具等，确保了教师教学办公用品的及时发放，保障了教学工作正常开展。

2、开学初、学期中及学期末都分别对各班级财产进行检查登记，切实落实财产责任制管理，并将财产管理纳入班主任绩效管理工作中，增强了管理力度，取得了一定成效。

3、定期和不定期对学校校舍、电路、卫生等进行安全检查，确保师生的生命安全，并根据检查情况发行问题及时整改。

4、做好学校设施的维护工作。“小事不过日、大事不过周”。学校需要小修小补的事情可以说天天发生，总务处都能力所能及的加以处理好。本着节约的原则，基本上都是自己人完成工作。

5、6、做好学生奶的宣传和征订工作，尽量做到学生和家长满意。强抓学校食堂管理。不断完善制度，提高饭菜质量和服务意识，尽量让全校师生吃上放心饭菜、可心饭菜，为此付出了很多努力和心血。

三、高质量完成了暑假学校教学楼1-2楼内部装修和食堂屋面防漏、装修工程。

总之，总务工作所作的一切琐碎、繁杂，但都是学校教育过程中不可缺少的。今后，我会一如既往的完成学校的后勤保障工作，同时加强学习，提高现代学校后勤管理工作的能力，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。

2011年7月

篇2：总务主任工作总结2011年

在即将过去的2011年里，在院领导班子正确领导、兄弟科室鼎力相助和总务科全体工作人员共同努力下，我科克服各种困难圆满完成了各项工作任务，现总结如下：

一、创卫工作。2011年上半年，创卫工作是医院重中之重，总务科创卫任务繁重，时间紧迫，自接到任务之日起，我们不等不靠，加班加点，不辞辛苦，较好地完成了创卫的各项工作任务，具体如下：

1、医院污水处理工作，工作人员负责调试设备，打回流，余氯测试仪的调试使用，医院污水处理站的卫生打扫保持等工作，医院污水处理站不仅达到了创卫要求，而且成为德州市创城标杆；

2、按照创卫要求，改建了标准的医院感染科门诊及病房；

3、对医院急诊楼、门诊楼、西侧楼、平房及创卫帮扶小区进行了粉刷；

4、对医院医疗废物暂存处进行了改建；

5、对餐厅布局进行重新设置改造，操作间、消毒间、厨房等处全部达到创卫要求；

6、完成除“四害”，灭蟑螂、蚊蝇等工作；

7、加班加点完成各种创卫资料整理工作。

8、完成医院创卫工作中物资耗材等采购工作。以上工作，为我院“创卫”任务做了很好的保障。

二、全年基本工作。

1、厉行节约、降低采购成本，加强服务意识，完成全年物资、耗材及印刷品等采购和发放工作；采购人员全年市场调研上百次，外出采购达千余次，仓库保管员全年下科室送货500余次，搬运固定资产20余次，2、洗衣房在克服医院住院人数不断增长、洗衣机数量不足和机器不断老化的前提下，完成了医院全年的被服洗涤任务，洗衣房工作人员全年工洗涤、下送被服12000余件，拆洗被服3000余件

3、维修组在维修人员偏少，年龄不断老化，维修任务不断加大的情况下圆满完成全院木工、水暖等维修工作。木工组全年维修家具600余次，更换玻璃30余平，更换纱窗纱门650余平，更换维修门锁抽屉锁等800余次。水暖组工作人员全年更换厕所延时阀60余个，维修暖气故障50余次，疏通下水道60余次，安装暖气片10余组；

4、固定资产管理工作取得新成绩，我们花费近三个月的时间对医院所有总务固定资产进行了重新盘点，固定资产账目更加清晰，为日后的资产管理工作打下基础。

三、医院全年基建任务。2011年我科落实的基建工作主要有：

1、落实创卫任务，加班加点完成创卫期间外墙粉刷工程，感染科病房门诊及餐厅改造等工程；

2、完成连接急诊楼和病房楼之间急诊通道的铺设任务；

3、按照医院供应室改造的要求，完成病房楼地下一层的拆迁工作；

4、通过组织招标，完成体检中心装修工作；

5、配合介入中心搬家，完成病房楼介入中心改造工程；

6、完成外

一、外二及神内病房监护室改造工程；

4、完成其他零星基建工作。

四、其他工作。

1、加强医院卫生保洁管理，保证了医院环境整洁；电梯运行及医疗废物收集整理等工作取得新进展。

2、为进一步提高我院医疗服务质量，为新建两舒心病房提供了物资保障。

3、通过组织招标，为全院职工购置夏季工作服，为住院病人配置病员服和夏凉被。

4、通过现场招标等工作，规范了病房对陪护床的管理工作。

5、规范医院绿化、青年公寓的管理；确保了污水处理站的正常运行；完成了医院及家属院的供暖工作。

在取得成绩的同时，我们也应该清晰地认识到不足：

1、总务科

工作人员年龄老化严重，50岁以上者近一半，整体工作效率偏低；

2、技术及业务知识有待加强，平时学习时间和机会较少；

3、和部分先进兄弟科室之间存在差距。

篇3：2011年气象工作总结

我局气象台工作人员调用历年同期气象资料进行参考对比，与上级业务部门及时沟通、共同商讨，在做好今年气候与农业生产总结的基础上，为农业生产提供重要的科学依据，使种植户可以依据气候趋势制定明年种植计划。

2011年至秋，建三江分局气象台气象成员组织召开了短期气候分析会，对前期气候条件进行了认真的讨论，综合分析认为：今年降水偏少，气温正常，生长季热量够用，总体气象条件好于常年，属丰年年景（与近五年平均比较）。

一、天气气候总趋势

2011年3～10月气候总趋势：气温较正常，生长季热量少于常年；降水偏少。

春季：2011年春季降水量为89.2mm，常年降水量为99.0mm，降水量略少于常年：2011年春季3，4月气温略低于常年而5月气温略高于常年，初春冷空气活动频繁，阶段性降温过程明显，气温正常略低；终霜晚于常年1～3d。

夏季：6月7月降水量为66.5mm少于常年109.7mm，而8月降水量为127.9mm，略高于常年8.9mm，夏季降水少于常年。2011年夏季气温略高，平均比常年高0.7℃左右。

秋季：秋季降水正常；秋季气温略高，比常年高0.2～0.5℃，终霜为5月15日，平均比常年晚1～2d；初霜期为9月20日，平均比常年晚1～3d。

二、气象条件对农业生产的影响分析

1.播种期

根据上述分析，今年春播期气象条件对播种有一定不利影响。重点是前春的阶段性低温，影响大部地区大棚的正常播种和出苗，可能降低出苗率，这样就要做好大棚的保温措施，保证了播种质量。

2.大田生长期

今年的气象条件对大田作物生长是比较有利的。整个夏季降水正常，气温略高，大部地区作物都能旺盛的生长。但由于降水量分布不均，降水主要集中在夏末，因此階段性旱、涝和局地病虫害、冰雹、暴雨突出，将对局地作物的正常生长发育有一定不利影响。

3.灌浆成熟期

秋季气温略高，降水正常，对作物籽粒灌浆成熟十分有利。

三、重视气象工作提高气象服务形象

1.加强人工防雹增雨工作的管理和作业安全保障工作，制定完善了人工影响天气工作管理制度，包括高炮作业管理制度、炮弹管理制度、电台通讯管理制度、炮点固定资管理制度、出勤学习制度。年初对炮点作业人员进行了上岗培训，进一步掌握了人影作业操作规程，为更好的发挥人影作业起到了重要作用。

2.重视气象的宣传，在今年的“3.23”世界气象日，我台组织职工进行了以“人与气候”为主题的气象日宣传活动，在网站上发放气象知识，防雷知识等，通过此次活动向全场宣传气象知识，宣传气象日，提高了全场对气象的关注程度，提高了气象部门的知名度，引起各农场对我们赖以生存的气候环境的更大程度的关注和爱护。

3.1—10月宣传及信息报送工作在内容上丰富，时效上报及时，每日向农业科上报信息3～5条。

近几年，我气象台不仅在春种、夏管、秋收的农忙季节为各级领导干部发送网络邮箱天气预报、天气记录，而且还在农忙季节提供24h天气预报咨询服务，使广大农业生产人员及时了解天气动态。另外，气象部门还运用网络技术，将气象资料上传到网络上，使农业生产人员根据天气情况指导农业生产，此举得到了生产技术人员和种植户的一致好评。

四、存在的问题和解决的思路

一是我台的基本建设已适应不了气象现代建设，气象现代化建设、现代化服务手段还待加强。

二是现有工作人员数量编制不够，一人兼多职，顾此失彼。积极实施人才战略，采取自主教育培训和远程教育培训相结合，多引进人才，增加新鲜血液，不断优化队伍结构，使我场人员的整体素质继续得到提高。

五、明年工作安排

1.继续狠抓基础业务，包括地面测报、农气观测、自动站监测，提高业务质量，加大业务人员的培训力度，提高业务人员的整体素质。

2.科技服务，要加强与农场各部门的联系，寻找一切可利用的机会，用气象科技优势为农场服务，取得农场各部门的认同，逐渐形成多元化的服务体系。

3.继续加强安全主产工作，各项安全责任制落实到位，加大力度定期开展安全生产检查，杜绝安全隐患的存在。

篇4：2011年总务部工作总结

2011年度总务部在学院党政班子的正确领导和各兄弟单位的支持下，紧紧围绕学院和总务部工作要点，以学院“十二五”发展规划为指导，以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，认真履行总务部职责和职能，积极主动地开展各项后勤保障工作，较好地完成了本年度的各项工作任务。现将年度工作总结如下：

一、加强思想作风建设，内练素质，外树形象，提升服务质量

1、以“科学发展观”为指导，加强政治理论学习，强化服务意识，提升服务质量。

2011年，在学院党委的领导下，深入学习党的十七届六中全会精神，利用多渠道、多形式，加强政治理论和业务知识的学习，不断总结经验，吸取教训，在实践中提高业务管理水平；树立“想师生之所想，急师生之所急，做师生之所做”理念，把优质的服务变成自觉行动，善于从细微之处入手了解师生的需求动向，采取各种方式为师生提供满意的服务。

2、加强部门效能建设，加强团队协作。

“团结就是力量”，部门效能必须团队协作。充分发挥个人潜能,团结互助，以“服从领导、团结同道、扎实工作”为准则,认真贯彻执行“管理育人,服务育人”的方针,始终坚持高标准、严要求,坚持总务后勤为教育教学服务,发扬“务实、高效、安全、优质”的工作作风。通过各种形式，组织部门工作人员开展业务知识学习，促进部门内部效能建设，提高服务意识和办事效率，增强部门凝聚力和战斗力，为学院又好又快地发展，创造一个良好和谐的工作环境。

3、加强对后勤工作人员特别是业务主管的业务培训，不断提高员工的业务能力。利用多种渠道，加强队伍政治理论和业务知识的学习，通过加强与兄弟院校（浙江大学紫金港校区）联系和交流，不断总结经验，吸取教训，在实践中提高业务管理水平。深入践行理论知识，到学院和部门进行调研，深入了解学院的总务后勤工作的意见和建议，及时查找工作中存在的问题，并结合科学发展观提出切实可行、科学合理的解决办法，为基层排忧解难。通过开展业务主管人员现场督查形式，在实践中加强业务主管人员的业务能力，并通过理论和实践的有效结合，不断增强后勤工作队伍的整体素质。

4、坚持把廉政工作放在首位，构筑防腐拒变防线，提高防腐能力。积极开展党风廉政的活动，把廉政建设的工作落实到日常工作之中，构筑防腐拒变防线，倡导在工作中要办事公平、公正、公开、透明的原则，做到廉洁办事，以学校的利益为重。工作中时刻牢记“廉洁奉公，按章办事”的原则，始终保持正直磊落的品格，对招投标工作严格按规范程序办，对施工单位做到不要、不拿、不故意刁难，自觉接受领导和群众的监督，重大问题集体讨论决定，努力完善各项规章制度，用制度管人，用制度管事。

二、以学院“十二五”为契机，加强“校园维稳”建设，落实总务后勤保障能力

1、加强“校园维稳安全”建设，提高服务人员的安全意识。总务部始终牢固树立“稳定压倒一切”的思想理念，紧绷安全工作这根弦，牢固树立安全工作责任重大的思想意识，并切实做到谁管理谁负责的原则，严把安全关。2011年，总务部继续推行“四个一”工作方针：即“转一转，把握全局之动态，坐一坐，倾听师生之心声，查一查，发现存在之问题，想一想，思考改进之策略”，切实加强对公共场所、办公教学区的安全检查，对排查出的安全隐患进行整改，努力做到“碰到问题，现场解决，碰到困难，及时上报”，有效确保我院教学秩序安全稳定进行。

2、加强水电安全监管能力，确保水电设备稳定运行，保障师生正常学习和生活秩序。提高监督管理水平是落实后勤保障服务的重要环节，是实现低耗高效可持续发展的目标，为学校教学、科研、管理提供可靠服务的重要保障。利用网络和信息服务，加强日常维修任务的回访，主动征求建议，贴近师生生活和方便管理。（1）严格落实后勤服务部门的值班制度，不定期巡查后勤部门的值班执行情况，并巡查值班记录和处理情况；

（2）继续推行水电24小时服务热线电话的管理，保证信息畅通；（3）对突发事故应严格执行学院突发事故应急处理程序，并制定了《科艺学院水、电突发事件应急预案》，成立专门的水、电后勤保障应急工作小组，加大对校园水电巡视检查的管理力度；

（4）对校园的电力、管道等加强巡视检查，对学院重点部位如高配房、水泵房等组织进行多次检查，杜绝水电“跑、冒、滴、漏、窃”现象，发现问题及时解决和落实；

（5）落实“平安校园”建设的各项配套工程。增设警务室2个、围墙更换栅栏约200米、重砌围墙约20米、围墙修补7次、监控维修13个、安装2-8#宿舍防盗刺560米、600余间宿舍热水器管道移位、食品安全监督检查10余起、消防管道柔性接口安装工程（解决了因楼房沉降引起的管道撕裂现象）、抢修消防管道4起、校园房屋补漏10余起等等，对校园的稳定起到积极作用；（6）今年共计维修大小任务1300余起，检查消防和生活用水渗漏处多起，制定维修检查程序，加强对后勤维修的监管，保证了学院各项工作任务的展开。

3、加强食品安全的监督与管理，杜绝食品中毒事件的发生。对食堂、商铺的食品和饮水卫生的治理，让师生吃到放心的食品。部门组织召开了多次食品安全工作会议，开展了对食堂、商铺进行多次突击检查，反馈各类问题50余起，并对存在的问題及时下发整改通知，限期改正，有效落实了食品安全文件精神；

4、积极开展学院爱卫会工作，发挥学院爱卫会在“校园维稳安全”建设中的作用。总务部积极配合卫生部门开展卫生防疫工作，加强了对校园环境、食品卫生的检查力度，确保校园公共卫生符合“平安校园”建设标准。2011 3 年，总务部请保洁绿化等单位对校园进行 “灭四害”即老鼠、苍蝇、蚊子、蟑螂的行动；督促后勤公司对学生宿舍、商铺进行全面消毒、清扫等工作，有效落实学院爱卫会工作；

5、规范校园自行车管理，促进校园文明建设。为有效地解决校园自行车乱停乱放现象，让校园变得更加整洁、文明起来，总务部制定了校园自行车管理办法，对校园各个教学楼的自行车停车点进行规划与落实。先后制作自行车指示牌、停车位牌各7个，规划停车区位14处；并对无人认领和废旧的自行车进行及时清理。

三、以学院发展为根本，立足本职，履行职责

总务部工作量大、面广、繁杂、琐碎、任务重,涉及安全、对外协作、工程改造、水电管理、绿化、电梯、中央空调、保洁卫生、饮食安全等方方面面，服务对象教师约300名和学生约6200名。为此，总务部紧紧围绕本职工作，以服务为宗旨、师生满意为导向，强化服务意识、端正态度，提升总务后勤形象。根据总务工作的临时性、突发性、繁琐性的特点，在人员少、时间紧、要求高的情况下，具体做了以下六方面内容：

1、规范工程管理，统筹安排，厉行节约的办学原则

（1）继续推进工程的规范管理工作，结合下沙本部的管理，继续推行维修在低于15万元以下改造工程，实行维修工程联系单制度，并凭维修联系单送审、结算经费；每个项目无论工程量大小均不能拆分决算来规避审计，避免了一项工程多次计费的可能。

（2）加强日常零星维修工程管理和创新。为保证学校的日常维修任务的及时，学校采取费率招标的形式，将日常维修任务统一承包给校后勤服务中心和另外一家中标单位进行施工，建立考核制度，加强监督管理。经过近一年的运行，服务态度、质量及效率上均有相应的提高，得到了相关职能部门的认可。日常零星维修工程工作主要有：

①对各实验室、专教、机房的改造等工程进行前期的调研、预算、施工。如：9-12#学生宿舍楼大修、校园配电设施预防性实验等，合计约为222万元，其中大于5千元以上的项目17项，其他零星项目百余项。改建房间774余间（含宿舍楼修建），粉刷面积2万余平方。

②严格把关，做好各个部门的家具需求分析，并按家具采购预算，提交采购计划，并进行招标文件的制作、开标及采购的跟踪与落实，圆满完成11年的采购计划，并对2012年家具申报工作进行统计。

③做好安全基础工作。2-8#宿舍楼安装560米太阳刺；修建岗亭2个、围墙栏栅改建约200米，新砌围墙20米。

④严格工程监督管理。在工程监督管理中绝不通融，保证工程的高质高效，发现问题及时整改，绝不含糊，倡导实事求是的原则，对上述工程的精心组织实施，顺利完成了各项预期工程建设。做好本学期各工程项目工程量审核和验收工作，通过工程费率招投标为我院节约工程直接费用的22%。（3）做好电梯维保。根据电梯维保协议，对全校7个电梯和6台中央空调机组进行定期检查和维修保养，确保正常运作，并对维保单位进行监督和管理。

（4）理顺学院现有建筑与工程项目施工后的结构图、建施图、水施图、电施图等材料，为今后维修施工提供有力的技术保障。

（5）做好生活用水的正常供给，对学院的生活用水进行全面的检查和水平衡测试，抢修管网5余次。

2、加强总务监督管理机制，保证学院各项工作顺利开展

（1）全面推行对后勤公司和外包单位的考核评分工作，充分发挥总务甲方监督作用，不断提升后勤保障服务。2011年度总务部全面开展了对后勤公司和外包单位的考核工作，如宿舍、食堂、维修、班车等后勤服务部门以及保洁、绿化等外包单位的考核评分。组织了分项考核60余次，突击检查10余 5 次。各次考评本着“实事求是”的原则，进行现场打分，并根据考核评分结果作为对后勤服务公司和各外包单位年终评定的重要参考。通过多次的考核评分工作，有效地加强服务部门的工作效率和工作质量，进一步提升了后勤保障服务水平；

（2）加强校园绿化的治理，不断改善校园的环境。实行绿化社会化治理，加强监督，发现问题及时督促；督促花匠及时清除绿化区域中的杂草，适时整枝、剪叶，对枯树、枯枝及时清除，适时施肥、用药，使校园内草坪更绿、花更艳更香。2011年新增花苗八百余株。

（3）做好校园保洁和教室管理工作。通过不断强化员工服务意识和主人翁意识，把工作干好，做到位，提高办事效率，树立服务新形象。本年度涌现出不少拾金不昧的好员工，捡到的物品有手机35部，钱包4个，U盘10个，电脑1台，摄像机1台，照相机2台,MP45个，PSP5个，价值人民币6万元左右，所有上交物品，及时做好登记备案和归还工作。

3、加强资产管理、采购和房产管理工作

（1）继续加强对学院固定资产（家具类）进行电子化管理，优化硬件、精细化、促进资产清查。进一步推行软件载录数据与实物数据的匹配清查及条码设备的应用工作，完成学院家具资产的统计工作。至今学院投入家具类固定资产共计约1291.71万元，其中教学家具投入312万元。利用暑期安排人员对各类课桌椅和各系（部）办公家具进行调整与维修，为师生员工的工作和学习提供基本的教学保障；做好学院通宵自修室家具的配备工作，为学生自修提供一个良好的去处。本年度共完成家具搬运调整8540余件。（2）加强物资采购的监督与管理。规范五金材料采购程序，加强材料入出库的登记和监督管理工作，做到帐物相符，保持仓库整洁，物品摆放整齐有序；在物资材料采购上，追求物美价廉，坚持货比三家不吃亏原则。（3）加强学院房产管理，确保学院教学和生活的正常开展。在学院领导 6 的关心和兄弟部门的大力支持下，经多次协调、现场督促，于今年暑假启用2#宿舍楼作为教工集体宿舍，缓解了教工集体宿舍用房紧张局面，特别是满足了符合条件的已婚单间的教工需求。本年度共计安排住宿人员40余人次，其中新申请结婚单间16间。教学区共计领用/借用各类用房20间，临时借用房间60余次。

4、保证班车、通讯正常运行

（1）优化组合，保证班车正常运行。结合科艺实际情况，合理优化班车路线、班车调度、学院用车的审核等工作。为更好地做好班车的服务工作，今年下半年，我院班车通过校本部进行社会公开招标，新的营运公司进来后，由于不熟悉学校运营模式和规律，给我部的管理工作带来了很多的问题，但在部门的多方耐心解释下，得到了学院领导和老师们的正确理解和支持；经部门采取多种手段和经济制裁等形式，通过数次和运营公司沟通和协调，大以学院、学生利益，小以公司形象，进行开导与教育，最终运营商接受班车为学院教学服务的重要性，并保证非人为事件不再出现误点等情况的发生。班车现已基本正常。本年度共发送班车2220余趟次，其中正常班车发送1960余趟次，涉及费用为77.78万元；零星用车260余趟次，费用约为18.99万元。与往年相比费用下降为18.4%。

（2）强化通讯管理。积极与余杭电信管理部门沟通、协调，从源头上确保电信管理工作。进一步落实各系部话费自理工作。由电信部门提供数据，话费在内网公告，月月短信通知部门相关负责人；特别是与校财务部门的对账工作，进行了严格的复核。2011年共计办理电信业务(包括移机、新号、分机、长途功能等)30余次，解决各类电信问题无数次，尽力做到“碰到问题，现场解决，如有困难，及时告知”。理顺电信弱电房管理，对教学区各楼电信弱电房进行统一梳理，便于电信业务安装办理。

5、切实做好学院大型活动后勤保障工作

2011年，总务部圆满完成了学院各类大型活动后勤保障工作。

⑴ 本年度本科生毕业典礼、军训迎新保障工作、英语和计算机等级考试、科艺文化节、语言水平考试、红歌比赛现场布置等等的后期保障工作。

⑵ 落实了2011级新生咨询会的前期准备工作；做好新生报到日各接待点的布置、迎新班车5条路线踩点及各车站的联系工作，迎新班车发送60余趟次；迎新晚会的会场布置、花卉摆放、晚会之中的协调和后期保障工作；军训教官12间宿舍卫生清扫安排、教官接送班车安排、田径场主席台的搭建等系列工作等等。

⑶ 积极主动配合“迎评”工作，做好相关材料和校园环境整治与布置工作。

①根据迎评支撑材料统筹安排，落实教学条件中教学行政用房支撑材料的相关材料，按要求重新对教学行政用房进行规划与调整，并制作实验室中心牌、门牌120余块、上墙制度50多套。

②进行校园环境的整治与布置，做到统筹安排。校园进行大规模的粉刷与维修（图书馆、科学馆、1#、3#、4#楼）、道路、景观亭进行维修、绿化环境的修剪、除草、卫生清理、校园环境卫生的保洁工作及各个会场、展厅、校门口等花卉布置等等。

③做好专家组的出行保障工作，为专家组成员提供服务周到、车况有保障的车辆。

6、其他工作任务

（1）做好学院的宣传工作，共计挂出横幅约500余幅，插彩旗万余支。（2）迎新、招聘会等各类活动指示牌制作。为确保学院各类活动的正常开展，积极配合各部门制作各类指示牌，包括指路牌、宣传架、校园地图等各类标牌共计100余块，对部分能重复利用的牌子尽量回收再利用，以节约办学成本，把经费用到实处、以最小经济成本尽量实现成效的最大化。

8（3）补充完善2011年预算工作。

（4）为学院的消防、宿舍区防盗刺、食品安全和商铺等问题出函约20余次。（5）落实学院独生子女费和保育费的相关工作，有效落实了学院教工的福利政策。

（6）铃声设置工作。2011年共计设置铃声20余次，督促学生社团核对铃声时间无数次。

（7）配合学院做好校园一卡通的建设工作。特别 在暑期做好与移动公司一卡通工程人员的对接工作，包括图纸、教室开关门等等。

四、加强对外联络，协调关系，确保有效服务

要有效开展后勤保障服务，对外联络至关重要。对此，总务部充分协调各业务单位的关系，特别是加强同浙联房产公司、余杭区环境、卫生、电信、自来水、电力等部门的密切联系，使问题能及时得到回复和落实，以便工作更好开展。

1、会同下沙总务处、浙联三方妥善解决校园消防工程方面问题；

2、督促浙联房产公司对我院各类重大工程改造前期的可行性报告的研究工作，如：7幢教学楼修缮粉刷、校园配电设施预防性实验等等多项暑期工程的前期准备工作；

3、加强和五常镇政府的联系，督促五常环卫所及时清运我院垃圾，落实了我院垃圾分类的工作，由五常街道为我院提供了百余个垃圾桶，为我院节约了3万余元费用；

4、加强和自来水公司、电力公司和电信公司联系与合作，落实高配电力试验与检测等，解决了九、十号楼的经常性断电的安全隐患；

5、加强同兄弟院校的学习与合作。2011年特别加强了同浙大相关服务公司的学习合作，从而有效提高学院各方面后勤管理水平。比如浙大后勤、浙大新宇等等。

五、2012年总务部工作打算

1、在学院的统一部署下，结合我部工作实际，进一步加强思想政治工作，提高自己的道德品德修养，增强工作的责任感和事业心；

2、进一步理清思路，开拓进取，加强和完善制度的建设，用制度管事管人，提高工作效率和质量；

3、根据学院的十二五规划要求，在现有的基础上，进一步完善各种数据、资料的积累和统计分析，为下一年度开展工作做好充分的准备；

4、把握工作中的重点、难点，做到“理好财、管好物、办好事、当好家”；

5、我们工作思路是牢记一个宗旨--服务，抓住一个根本--管理，明确一个方向--创新，坚持一个作风--务实。

科技与艺术学院学院总务部

篇5：总务主任工作总结2011年

（2011—2012学第一学期）

学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，与教学一样，是学校的两大支柱之一，同时具有鲜明的服务保障性、经济性和教育性相统一的特征。后勤工作虽不直接参与教学，但所做的一切细锁、繁杂的工作都是学校教育中不可缺少的，在教育事业的发展中起着不可代替的重要作用，我校坚持“后勤工作必须服务于教学工作中心”的原则，尽心尽力做好后勤服务工作。下面就将一学期的总务工作总结如下：

一、常规性工作

1、开学初，确保了教学第一线的教学用品及时发放到位，教师教学办公用品到位，使教学工作正常的开展。

2、开学初，学期末都分别对各班级的财产进行核查并登记入册，确切地落实财产责任制管理没有丢失物品的现象。

2、不定期对学校的校舍、电器进行安全检查，确保师生的生命安全，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。

3、及时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修，保证学生正常上课。

4、加强校舍的安全卫生工作，做到有记录，有专人负责。

二、规范学校的收费工作

严格收费制度，实行财务公开制度，严格按照上级主管部门的要求，按章收费。会计同时规范收支两条线，做到了帐目清楚，让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作，没有违规收费现象。

三、校产管理工作

1、本学期强化了财产管理，使学校财产管理走上规范化，严防了学校财产的流失。按教育局要求都重新建立了器材管理账目。

2、加强了对固定财产增减工作的管理，认真执行教育局有关规定，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、卡、物相符，要根据固定财产增减的有关规定，及时地进行登记。

3、加强低值易耗品的管理工作，严格执行审批、发放手续。如复印纸张、油墨、办公用品。都要审批然后签字领取。

4.负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配。

四、校园美化工作

优美的环境能提高人的素质，努力创建优美的校园环境，进一步美化校园、绿化校园，加强对校内苗木、花草、草坪的栽培与管理，努力创造良好的工作和育人环境。通过环境育人来提高全体学生的素质。

五、加强对学校食堂的管理

食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生的具体问题，所以一值是我们后勤的工作重点，尽管可能大家在许多方面不尽满意，但后勤部门花了很多的时间，做了很多的工作。我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严把好食品原材料进货渠道，严格进行食堂管理，以保证师生饮食的卫生安全，加强平时的卫生检查。杜绝食物中毒事故。同时抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生，确保健康干净、整洁的卫生环境，经常督促检查食堂工作情况及食堂所有机器设备的安全设施，维护及保养，保障财产，物资的安全与完整。广泛收集师生对伙食的意见，及时认真研究，以便 改进。

六、维修方面

检修维护学校的各项设施，也是总务处的重要工作，我们在不影响正常教学工作的前提下，努力做到不等不靠，主动及时，为保证教学工作正常进行和学校财产的使用寿命做出努力。

七、存在的问题和今后努力方向

1.后勤各部门要加强内部管理，合理分工，明确职责，协调好其他部门工作。

2.加大对电、用水、消防、食品卫生的检查、抽查力度，把各项工作做实，做细、做到位。

3.增强后勤服务保障意识，努力提高服务态度、服务档次，力求在最短的时间内及时解决大家的问题及困难，为教育教学做好后勤保障。

4.加大对图书室、储藏室及配套室的管理，节约开支。

后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好它事关重大，在这个学期的工作中，总务处良好地完成了学校各个社会职能部门的协调工作，保证了学校工作正常进行，为学校取得良好的社会声誉做出了自己的努力。我们决心，有信心做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。

篇6：总务主任工作总结2011年

扬武中学总务处2011年工作总结

本工作已接近尾声，在全体总务工作人员的共同努力下较好地完成了总务服务工作，保证了学校教育教学工作的顺利进行。现将本工作简要回顾如下：

一．树立服务意识 提高服务质量。每学期开学初我们总务处就做好了教学用品及用具的配备及发放工作，对各种教学设备和校园设施进行了全面的检查，有力地保证了教学的顺利进行，使教师一上班就能顺利地投入工作、学生能正常地投入学习生活。

篇7：总务主任工作总结2011年

1.总体目标

进一步加强和规范“三品”生产企业在生产加工过程中食品添加剂的使用以及合理合法使用农、兽药的行为，完善记录档案管理制度，落实“三品”企业第一责任人的主体责任，负责原材料采购和生产配料的人员为直接责任人，强化“三品”企业行业自律，建立健全食品安全监管长效机制，切实提高“三品”质量安全水平，确保群众消费安全，更好地促进我省“三品”事业健康发展。

2.监管工作重点与进度安排

2.1“三品”蔬菜农药残留监管

结合“三品”质量抽检工作，对“三品”蔬菜产品进行抽样检测，重点抽取白菜类、绿叶类、豆类类蔬菜，特别是豆角、芹菜、韭菜、普通白菜等蔬菜品种，以甲胺磷等禁用高毒农药和克百威、氧乐果、水胺硫磷等高毒限用农药为重点检测项目，严格按照国家相关标准进行检测，并及时通报检测结果。

2.2畜产品、水产品监管

一是以生猪、肉牛和肉羊为重点，深入开展“三品”中畜产品“瘦肉精”问题专项治理。督促养殖场完善养殖档案制度，建立活畜出栏无“瘦肉精”承诺制度，加强兽药使用监管，积极开展安全用药宣传和培训活动，建立健全用药记录和休药期制度，规范兽药使用环节。二是在“三品”水产品主产区，以硝基呋喃类代谢物和孔雀石绿等禁用药物和有毒有害物质为重点，严厉打击在水产养殖和苗种繁育环节违法使用禁用药物和有毒有害化学物质的行为，并对“三品”中的畜产品和水产品进行产品检测。

2.3违法添加非食用物质和滥用食品添加剂监管

严禁“三品”加工生产企业在食品生产中添加非食用物质，禁止在“三品”生产中使用食品添加剂以外的任何化学物质和其他可能危害人体健康的物质，禁止在“三品”种植、养殖、加工、收购、运输中使用违禁药物或其他可能危害人体健康的物质。严格执行食品添加剂进货查验、记录制度，不得购入标识不规范、来源不明的食品添加剂，严格按照相关法律法规和标准规定的范围和限量使用食品添加剂。

2.4记录档案的监管工作

“三品”生产企业要严格按照规定落实相关记录、查验制度。对记录不真实、不完整、不准确，或者未索证索票、票证保留不完备的，责令限期整改，督促规范“三品”生产企业建立健全记录档案的管理工作。

3.成立组织领导机构

成立“三品”质量监管工作领导小组。

组长：杨林

副组长：苏洪波李蔚

组员：各业务科室科长

监管工作领导小组分成3个组，将适时到各市（州）检查验收，各小组检查结束后将检查验收情况进行总结。

4.时间安排

4.1自检和排查阶段

5月1日～5月31日为各市（州）、县（市、区）自检和排查阶段。各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要按照本方案重点，在辖区“三品”企业中进行自检和全面排查。县（市、区）工作机构对“三品”企业要逐一排查，市（州）工作机构要重点检查。发现问题要及时整改、即查即改。各市（州）将各地检查情况汇总后，于6月10日前将自检和排查报告上报省绿办质量管理科。

4.2省里检查、抽查阶段

6月1日～7月31日为省里检查、抽查阶段。“三品”质量监管工作领导小组针对重点区域、重点对象、重点产品以及群众反映的突出问题组织督查和重点抽查。

4.3全面验收阶段

8月1日～10月31日为全面验收阶段。省领导小组要对各市（州）的“三品”质量监管工作情况进行全面验收和总结，各市（州）工作机构于11月15日前上报工作总结。

4.4省督导组检查验收

省农业委员会按照2011年农产品质量安全专项整治的工作要求，年底前对各地“三品” 质量监管工作完成情况进行督导检查、验收考核，并将结果进行通报。

5.工作要求

5.1加强组织领导，认真履行职责

各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要加强组织领导，认真履行职责，明确目标和任务，层层落实工作责任，并指定专门责任人员，将各项措施落到实处，确保监管工作取得实效。

5.2制定工作方案，分解监管任务

各市（州）、县（市、区）“三品”工作机构要根据辖区“三品”实际情况和工作任务，制定详细的工作方案，分解监管工作任务，明确各工作阶段的监管目标，严格时限，细化工作任务、工作进度和工作要求，逐级开展监管工作，确保不走过场。

5.3强化“三品”安全生产，落实主体责任

“三品”生产企业要切实承担食品安全主体责任，依法履行食品安全责任，严格执行查证验货、购销台账、过程控制、产品召回等各项质量安全控制制度，杜绝使用非法添加物，规范使用食品添加剂。要建立食品安全控制关键岗位责任制，明确企业主要负责人为防止非法添加和滥用食品添加剂的第一责任人，负责原材料采购和生产配料的人员为直接责任人，并分别签订责任书。

5.4加强沟通协调，及时报送信息

各市（州）“三品”工作机构要加强工作信息交流，建立有效沟通机制，坚持信息双重报告制度，在每月的26日上报监管工作情况，重大情况随时报告，确保及时准确反映工作进展情况。

联 系 人：省绿色食品办公室质量管理科张金凤

联系电话：0431-87980046

篇8：总务主任工作总结2011年

一、加强学习，不断提高。认真学习党的十七大精神，在自学和组织学习的基础上，学习紧紧围绕主题，深刻领会科学发展观的科学内涵，探求发展规律，收到良好效果。学习温总理《政府工作报告》、学习《党章》（修正案），学习抗震救灾英雄教师的先进事迹。通过

三、规范操作，积极做好校舍维修。积极从多方渠道争取资金完成了对教学楼的部分教室维修粉刷工作；完成了日常房屋和相关设备维修工作。及时对下水道、化粪池的漏水、漏粪影响社区居民的实际问题进行了解决。

四、规范物品采购，把好质价关。对于纳入政府采购的物品，依据相关政策法规进行规范操作。对于不纳入政府采购的常用物品，坚持做到货比三家，定期比价，及时掌握市场行情，以确保所采购的各类物品质优价廉，全年累计采购常用物品1万余元。在工作中能积极做好各部门急需物品的采购工作，努力保证物品急时供给。

篇9：2011年中学总务处工作计划

一、积极组织后勤人员参加学习，不断加强自身素质建设

贯彻落实党的教育方针，做好服务育人工作，认真执行上级颁布及学校制定的有关总务工作制度。

二、坚持做好后勤服务常规工作

1、开学初，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，教师教学、办公用品到位，使教学工作正常开展。

2、开学初、学期结束都分别对各班级的财产进行核查并登记如册，确切的落实财产责任制管理。

3、定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作，确保师生的生命安全，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。

4、及时对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行维修，保证学生正常上课。

三、校园美化工作

优美的环境能提高人的素质，努力创建优美的校园环境，进一步净化校园、美化校园，绿化校园。加强对校园内环境的清理，对花草树木的栽培与管理，努力创造良好的工作和育人环境，通过环境育人来提高全体学生的素质。

四、校产管理

1、对学校新增的财产进行登记、造册，强化财产管理，使学校财产管理逐步走上规范化，明细化，专业化，严防学校财产的流失。

2、加强对低值易耗物品的管理工作，严格执行发放登记手续。如笔芯、复印纸张、油墨、办公用品等。

3、加强节水、节电教育，同时加强巡查管理力度，对师生中出现的浪费现象进行批评教育，对水电设备出现的问题及时维修。

4、规范物品采购的流程。各职能部门因工作需要的物品，先向分管领导申请，交总务处汇总，然后由校长审核，再由总务处具体购置，并做好入账记录。

5、负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配，提高校产的利用率。

五、基建维修方面

检修维护学校的各项设施，也是总务处的主要工作，我们要在不影响正常教学工作的前提下，努力做到不等不靠，主动及时，为保证教学工作正常进行和延长学校财产的使用寿命做出努力。继续落实学校综合治理工作，在新学期开学前全面检修全校水电线路，及时解除存在隐患。平时要坚持做到每定期小检查、大检查的工作制度，在消防、灯光、水电、饮水设施等方面进行严格检查，发现问题及时处理，防患于未然。学校工作做得再好，但如果出现安全问题，便会影响教学，影响我校在社会上的声誉，安全重于泰山，要坚决杜绝安全事故。

六、学校财务方面管理

搞好一年一度的财政预算，严格执行预算方案，使用学校的经费，在做好开源节流的同时，实行校长一支笔审批制度，严格按照学校财务制度办事，将资金主要使用在正常办公及改善办学条件等方面。

后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好后勤保障事关重大。总务处一定会和其他各职能部门相互协调，做好各项工作，同时继续做好学校与各个社会职能部门的协调工作，保证学校教学工作正常进行，为大汪中学取得良好的社会声誉做出总务人员的努力。我们有决心，有信心做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。

学期工作具体安排：

9月份：

1、做好开学的各项准备工作，教材、办公用品等。

2、规范各项收费行为，严格按照上级规定收费，制定收费项目及标准。

3、分发各类教材，做到准确无误。

4、召开后勤工作会议。

5、学校用电线路、用电器材、防火安全检查。

10月份

1、校园绿花工程管理与维护。

2、校园文化建设、班级文化建设。

3、公共财产检查与维修。

4、校园环境综合治理，重点清理杂草及卫生死角。

5、落实教师办公室搬迁。

11月份：

1、进行第二次校园安全检查。

2、加强校园环境卫生常规管理。

3、协助教务处做好各类教学后勤保障工作。

12月份：

1、食品卫生安全宣传工作，预防传染病宣传工作。

2、用电、防火安全及房屋安全检查。

2011年1月份：

1、配合教务处做好各类考试的后勤服务工作。

2、进行校产检查，根据制度兑现奖惩。

3、各类经费核算。

2月份：

1、各种教学用品检查与回收。

2、进行第三次校园安全检查。

篇10：2011年下半年总务处主要工作

总务处主要工作汇报

一、开学初准备工作

1、开学初对学校的校舍设施进行了彻底的排查，对排查的安全隐患及时向上级领导汇报，争取资金早日维修，并做好记录。

2、重新调整学校各科室、办公室、教职工宿舍；更换了部分教师的办公桌、办公椅；新进200套新课桌凳供新生使用。

3、及时发放学生课本、生活、作业本、卫生工具、教学用品、教师办公用品及各种簿本。

二、常规工作

1、做好教育用品及各种物资的的征订、采购、发放。财产分门别类进行登记造册，使账物相符。

2、实行公物承包责任制，签订责任书，实行公物检查量化。与班主任、学生签订《课桌凳使用保管责任书》并将使用情况纳入班级量化。

3、定期组织人员检查校舍设施，雨季汛期进行全面检查，做好检查、维修记录，建立隐患整改台账。

三、校园设施维修改造

1、投资20000元维修改造了学校办公室、教师食堂、学生食堂。食堂及时开业，定期对食堂从业人员进行食品安全方面的知识培训。

2、加大硬件建设投入，共投资80000元。购置了两套多媒体、200套学生新课桌凳、12台录音机、蒸车、消毒柜等，提高了学校的教学、生活条件。

3、维修了西山引水，更换了月牙河边水泵，维修开水炉，更换了部分龙头。

4、木工维修学校办公室门窗，学生宿舍床铺。更换了各科室、办公室、教室门牌。

5、电工整理了办公室、食堂、学生宿舍的线路。维修了日光灯、喇叭、风扇等。

6、电焊工焊接、维修学校的防盗门，焊接、加固了学生宿舍的门窗、体育设施等。

7、修剪花木、清剪法桐。

8、更换化学实验室实验桌、插座；维修房屋漏雨处。更换破损玻璃。

篇11：娄底市总科学谋划2011年工作

倡议要求，全市工会工作者要树立“发展为先”意识，增强工会组织凝聚力。深化“当好主力军、建功‘十二五’”劳动竞赛，切实把广大职工的智慧和力量凝聚到实现“十二五”规划目标任务上来，团结动员广大职工立足岗位创先争优，争当推动科学发展的先锋，争做推进“四化两型”建设的楷模，为全市经济结构调整和加快经济发展方式转变再立新功。

倡议要求，全市工会工作者要树立“基层为重”意识，提升工会昂扬战斗力。深入开展“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动，实现“双措并举、二次覆盖”，积极推进非公企业、行政事业单位和乡镇工会规范化建设，切实加强工会干部队伍建设，着力夯实基层基础，不断扩大工会覆盖面，增强工会战斗力。

倡议要求，全市工会工作者要树立“职工为本”意识，培育工会强大亲和力。要大力发展和谐劳动关系，推进企业普遍开展工资集体协商，建立健全职工工资协商共决、正常增长和支付保障机制，实现劳动报酬与劳动生產率同步增长。要主动顺应时代要求，深入实施职工素质提升工程，广泛开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动，加快推进职工队伍知识化，努力培养造就一大批知识型、技术型、创新型的高素质劳动者，为推动“四化两型”建设提供更多智力保证和人才支撑。要健全维权帮扶网络，完善维权帮扶体系，加大维权帮扶力度，增强维权帮扶实效，千方百计为职工办实事、做好事、解难事，切实让职工共享改革发展成果，提升幸福指数。

篇12：总务主任工作总结2011年

以科学发展观和上级主管部门意见为指导，围绕学校发展目标和工作计划，以服务教学强化管理为中心，围绕后勤工作为教育教学服务，为师生生活服务的宗旨，充分发挥总务部门的职能作用，抓好硬件设施建设，全力服务区域教育现代化验收工作，力求使后勤服务“勤快、务实、优质、高效”的工作作风落到实处，使后勤工作的规范化、制度化再有新突破，再上新台阶，宝应特校2011年(下)总务工作计划。

二、重点工作

1、强化安全意识，积极推进校舍安全工程。切实抓好综合楼基建工作，确保工程质量与施工安全。

2、与各部门通力协作，切实做好区域教育现代化迎检相关工作。

3、高度重视学校安全工作。认真落实学校安全目标责任制、各项预防措施及宣传教育工作。

4、加强校园环境管理，努力呈现环境育人优势。

5、加强经费的筹措、管理与使用，提倡勤俭办学，厉行节约。

二、主要工作：

1、坚持“以人为本”，强化队伍建设。后勤服务人员是学校组成的一部分，他们素质的好坏也关系到学校的整体素质，后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质。总务处要经常组织后勤工作人员认真学习岗位规范，开展谈心活动，使他们思想观念与时俱进，跟上时代步伐，思维方式与时更新，思维层次与时提升，进一步增强服务观念，明确服务宗旨。后勤人员要配合教育教学，利用与学生接触的机会，对学生进行爱护公共财产和保护校园环境的教育。以提高自觉服务意识为重点，提高服务效率，为教育教学提供强有力的后勤保障。强化考核，将岗位责任制与考核及绩效工资挂钩，充分调动后勤人员的工作积极性。

2、高度重视学校安全工作。认真落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制，落实各项应急预案及防火、防盗等各项预防措施。加强安全教育，确保学校师生的安全。就防火、防电、防盗、交通安全等防范意识做到常宣传、常检查、常汇报，坚持每大周进行一次安全检查，并认真做好记录，对不合安全规范的设施及时进行整改，将一切安全隐患消灭在萌芽状态，工作计划《宝应特校2011年(下)总务工作计划》。

生活管理教师在生活管理中要重视对学生进行安全教育，要加强日间巡视和夜间巡查，以杜绝一些偶发事件扩大化，对学生离返校情况要作详细记载，严格交接班手续。

继续加强对学校门卫的管理工作，强化服务意识，严格实行外来人员进校登记制度。尤其是综合楼建设期间，施工人员进出较多，每次周假及假后学生返校家长进出多，因此，加强门卫管理，做好出入登记，搞好门房内卫生，看管好学校的大门及校内安全，更显得尤为重要。

在综合楼建设期间，各班对学生进行安全教育，要强调严禁学生进入施工区域，值日护导教师要加强课间巡视。

3、与各部门通力协作，切实做好区域教育现代化迎检相关工作。切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合，协调一致，主动做好相关设备的添置，维修及各种物质供应工作，为教育教学、教科研提供优质服务。配合学校各部门，搞好校内和校外的各项活动。做好学校对外的各项接待工作，努力维护好学校的形象。

4、坚持勤俭办学，严格财物管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严格执行购物审批制度，严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，积极推行财务公开，增强财务工作的透明度。加强校产管理，充分发挥资产网络管理平台的管理作用，进一步明确校产管理职责，做到室室有人管、物物有人管，落实资产保管使用责任制度。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长促用寿命，提高使用效率。

5、加强校园环境管理，抓好学校卫生工作。校园环境卫生继续实行划片包干，明确要求，责任到人。少先队加强平时的卫生检查工作，督促各责任人搞好包干区的卫生清洁工作，做到地面、墙面整洁无污垢，努力营造一个美化、净化的校园。加强绿化管理，做好校园绿化及景点的保养工作。使校园环境更加香化、绿化、美化。继续抓好校园文化建设，与教导处、团队协同开展多种环境教育活动，充分发挥环境的育人功能。做好常见病的防治工作，学期初与县疾控中心联系对全校学生进行一次体检。每月对学生进行一次卫生健康知识教育，充分利用橱窗、板报等对学生宣传有关卫生知识，做好季节流感等传染病防治工作。

6、抓好学生生活管理。生活管理教师要按规范化要求强化管理，抓好学生的养成教育，训练培养学生良好的生活习惯。继续开展“星级宿舍”、“星级餐桌”的评比活动，生活管理教师要加强督促检查，按月进行评比。要教育学生爱护公物，节约水电，管好生活区的公物，做好生活区的保洁工作。

7、加强食堂管理，提高服务质量。首先做好食堂食品的采购工作，严格把关，并做好登记索证工作，进货验收手续齐全，确保食堂帐目清楚；其次做好食堂工作人员的思想工作和培训工作，规范食堂的各项规章制度，做到责任到人，提高服务质量和饭菜质量，让学生吃得满意，吃得放心。

篇13：总务主任工作总结2011年

一、指导思想

本学期总务处将以后勤工作服务于教育教学为宗旨，强化服务意识，提高服务质量，以有利于学校教育教学工作的顺利开展为标准,以更好更快推动教育教学发展为目标，全身心地服务好广大师生；加强后勤管理，建立良好的后勤管理秩序，促使学生养成良好的习惯，为全面推进素质教育而努力。

二、整体思路

1、继续实施校园的统筹规划及布局整理工作，分步实施校园建设，美化育人环境。

2、做好校安工程建设，做好操场和篮球场等工程的建设。

3、加强教学硬件投入，搞好教育软环境，争办高职化工班。

4、完善后勤管理制度，规范后勤管理工作，提高后勤工作效率。

三、主要工作

（一）提高服务意识，加强务实工作作风

1、加强学习，提高思想素质。及时召开后勤工作人员工作例会，对前一阶段工作进行小结，及时解决存在的问题。工作中坚持理论联系实际的作风，想师生所想，急师生所急，努力提高后勤人员的服务意识和职业道德水平，使全体后勤人员认识到学校后勤工作的时效性，养成雷厉风行的工作作风，从思想上形成“服务是后勤工作本质”的意识，既要明确职责，又要有奉献精神，还要有团队合作精神，以饱满的精神状态和高度的责任感投入到后勤工作中来。

2、强化制度意识、程序意识。开学初就明确各自职责，使后勤人员能坚持按制度办事，按程序办事，做到有章可循，有法可依。

（二）坚持做好后勤服务常规工作

1、开学初，确保教学第一线的教学用品及时发放到位，教师教学办公用品到位，使教学工作正常开展。

2、开学初，对各班级的财产进行核查并登记入册，落实财产管理责任制，并部署开展节约用电、爱护公物的检查工作，把检查情况与班主任考核挂钩，从而做好总务处对班主任的量化考核工作。

3、定期对学校的校舍、电器进行安全检查工作，确保师生的生命安全，并将检查记录汇总起来，发现问题及时维修。

4、对采购的教学用品、电教设备、食堂设施等，做到先申请审批后购买，节约学校的经费开支。

5、及时为学生损坏的课桌椅、门、窗、水电进行维修，保证学生正常上课。

6、加强对固定财产增减工作的管理，认真执行教育局有关规定，定期进行固定资产的核对工作，根据固定资产增减的有关规定，新增固定资产及时进行登记入帐，需报损的及时填报固定资产报损表。

（三）加强校园管理，保持校园整洁优美

1、各班主任应安排好值日生在规定时间做好教室、卫生区的保洁工作。教育学生卫生工作要做到：地面无纸屑、墙面无蛛网、窗户无污点、桌椅排放整齐、桌面无刻痕。

2、做好校园绿化的日常维护工作，及时施肥、除草、治虫、移栽、整枝等工作，使校园绿化四季常青，让我们的校园处处充满生机。各班要对学生进行护绿教育，教育学生不攀折花枝，不践踏草坪，不在花圃边沿追逐玩耍，人人争当 1

绿化小卫士。对破坏绿化的行为学校将按损坏公物进行处罚。

（四）加强学生公寓和学生餐厅管理，努力营造安宁详和的校园环境

1、严格学生公寓管理员的值班制度。要求管理员做到每天都对学生公寓进行认真检查，周五下午督促学生认真检查，并填好学生公寓检查记录表。管理员要负责处理学生公寓里的一切事宜，不能及时处理的事情必须及时上报总务处、直至校长室。

2、加强学校餐厅的管理，严格按卫生要求操作，做好餐具消毒和食堂卫生工作，认真做好灭鼠防蝇工作，严格防范食物中毒事故。餐厅安全及卫生管理工作由专人负责。餐厅负责人必须严把“三关”： “采购关” “加工关” “供应关”。在确保食品卫生的前提下，不断提高饭菜的质量，增加花色品种，提高烹饪水平，降低成本，让师生吃得放心、实惠、满意。

（五）加强财务管理，提高资金使用效益

1、严格收费制度，实行财务公开制度，及时在校内公布。加强学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，每次收费都发出告家长书，同时规范收支两条线，做到帐目清楚，并在校内橱窗中公布收费的各项标准，让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。

2、严格执行财经纪律，认真执行预算管理，合理使用学校资金，满足教学需求。及时做好教育经费帐，按时上交各项报表。

3、坚持物品购买申请制和物品领用制。凡需购买的物品必须先申请经校长审批后总务处负责采购。所有集中采购物资的资料由专人负责保管，所有设备的资料由专人负责保管。凡需领用物品，先填写物品领用单经审核后再到物资管理处领取物品。

（六）强化基建管理，严把工程质量

1、以最少的资金投入获最理想的建设效果。

2、在确保工程质量的前提下，加快校安工程、操场等工程的建设步伐。实施和完善校园建设立项审批制度，完善工程的过程管理：抓好工程的前期准备工作（市场信息、设计方案、预算等）、公开招标、质量及工程量监控、工程审计及承诺服务等重要环节。坚持自己能办的事情坚决自己办，充分挖掘自身潜力，搞好学校水电、局部改造等小工程。

四、具体安排

二月份：

1、制定总务处工作计划。

2、整理校园环境卫生。

3、做好开学准备工作，添置好办公用品、桌椅和卫生消毒用品。

4、分发书簿、教学材料及各类办公用品。做好班级、处室、学生公寓的财产登记工作。

5、公布收费项目和标准，做好各类经费的收缴工作。

6.、操场、校安工程等工程的施工监管。

三月份：

1、做好班级、学生公寓量化考核工作。

2、检查全校的线路及电器设备，保证学校的正常教学。

3、做好全校门、窗、课桌凳椅的维修工作。

4、做好各项收费工作。

5、操场、校安工程等工程的施工监管。做好校园绿化工作。

6、做好退役军人培训工作的后勤保障。

四月份：

1、做好收费清查工作。

2、检查全校的线路及电器设备，有问题及时维修。

3、加强餐厅、学生公寓的常规管理。

4、操场、校安工程等工程的施工监管。

五月份：

1、做好五一假期维修工作。

2、做好校安工程有关材料。

3、开一次学生公寓寝室长会议。

4、操场、校安工程等工程的施工监管

六月份：

1、做好高考、中考的后勤服务工作。

2、检查校内安全工作。

3、期末财务核算工作。

4、清查学校财产。

5、做好校安工程有关工作。

七月份：

1、暑假学校校舍、桌椅维修。

2、做好校内教师水电费结算工作。

3、做好学期结束的班级量化考核工作。

4、操场、校安工程等工程的施工监管。

八月份：

1、做好开学的各项准备工作，书籍、簿本装运整理，办公用品的采购等。

2、规范收费行为，制定收费项目及标准，严格按照上级规定收费。

3、召开后勤工作会议。做好开学前的后勤保障工作。

4、进行一次校园安全检查。

5、做好花草树木的除草、修剪及除虫工作。

九月份:

1、做好收费工作。

2、做好班级、各处室、学生公寓财物登记工作。

3、校园环境综合治理，重点清理杂草及卫生死角。

4、安排好所有住校学生的住宿工作。

5、做好总务处的班级量化考核工作。

6、校安工程等工程的施工监管。

十月份

1、加强学生公寓、餐厅的常规管理。

2、进行一次校园安全检查。重点是学校的水电路。

3、做好各项收费的清查工作。

4、校安工程等工程的施工监管。

十一月份

1、食品安全检查，重点检查学校餐厅食品进货渠道，食品储存，卫生防护措施等。

2、用电、防火安全及房屋安全检查。

3、做好各种树木的越冬浇水及病虫害防治前期准备工作。

4、校安工程等工程的施工监管。十二月份

1、配合教导处做好各类考试的后勤服务工作。

2、对餐厅、学生公寓进行一次严格的常规检查。

3、总结本学期总务处的班级量化考核工作。

4、对各种常绿乔木、灌木进行修剪，并做好越冬病虫害消灭工作。

5、校安工程等工程的施工监管。元月份

1、采购下学期教学用品。

2、进行一次校园安全检查。

3、班级财产验收及维修。

4、落实校舍及公共设施的维修、维护工作。

5、做好全校教师的水电费结算工作。

6、发放全校教职工的各项费用。

五、财务工作计划

（一）、上学期结束工作及开学准备

1、完善做好2011财务预算编制工作

2、清理好上学期末各项费用结算发放工作

3、整理报销2011年元月份、2月份账务

4、做好开学收费准备工作，包括票据申领、电脑设置、收费标准制定等。

（二）、开学收费工作

1、认真做好开学收费、开票（电脑）、核查、缴存工作

2、核对整理好校方责任险的学生名单

3、认真做好电大收费缴存核查工作

4、做好“义教保障金”的申报结算工作

5、做好家庭贫困学生收费减免工作。

（三）、财务报账工作

1、按时做好财务报账工作，核对好银行存款帐、备用金帐、集资往来帐、基建结算账，及时编制会计报表

2、协助教导处结算发放上学期各项考勤费用

3、协助校长室结算2010年的集资利息

4、协助校长室结算年级处室的费用。

（四）、工资福利工作

1、做好职务变动人员工资兑现工作

2、做好每正常晋升调资工作

3、做好初中绩效工资发放工作

4、做好2011住房公积金测算申报，医疗保险、生育保险测算申报工作。

（五）、其他工作（按上级部门时间安排去落实）

校安工作，高中绩效工资测算申报工作，中职资助工作，农林类职高生学费减免申报工作等

（六）、学期结束工作

1、核销本学期收费票据

2、协助校长室教导处测算本学期各项考勤费用

3、协助做为高中考期间经费保障工作

4、做好学期末账务核对工作，做好民主理财准备工作