宝丰县教师进修学校市级卫生先进单位汇报材料(精选4篇)
篇1:宝丰县教师进修学校市级卫生先进单位汇报材料
宝丰县教师进修学校
创建市级卫生先进单位汇报材料
我校位于宝丰县人民路西段251号,现有教职工46人。近年来,学校在县爱委会的具体指导下,一直牢固树立“健康第一”和“依卫促教”的思想,努力搞好学校卫生工作,积极配合县委、县政府开展各项环境卫生创建工作,认真贯彻执行《河南省爱国条理》和《平顶山市卫生先进单位管理办法》,积极发挥主观能动性,本着高标准、高起点、严要求的原则,在原有基础上不断加强投入,对单位不规范的地方进行了重点整治和改造,营造了一个干净、整洁、舒适、优美的工作、学习、生活环境,培养了师生良好的卫生习惯。学校先后多次被评为县级先进卫生单位,2012年被评为平顶山市文明单位。现将我校创建市级卫生先进单位工作开展情况汇报如下:
一、爱国卫生工作领导重视,组织机构落实,齐抓共管,营造了良好的创建氛围
开展爱国卫生活动,是实践“三个代表”重要思想、落实科学发展高、提高人民群众生活质量的具体体现,是创造优美整洁的城乡环境的客观需要;是建设优美育人环境、有效防控疾病的重要措施;是学校高水平、高质量办学的必要条件。卫生工作是学校工作的重要组成部分,学校党政领导
1十分重视创建卫生单位工作,我校以校长为组长、副校级领导为副组长,组成了爱国卫生领导小组,职责分明、既分工又合作。定期召开领导小组成员会议,专题研讨和解决卫生工作中的问题,制定了卫生工作年度计划,坚持把卫生工作列入学校的议事日程和写入学校工作计划中。
针对我校的情况,制定了《进修学校校园卫生管理实施意见》,设立了“清洁卫生监督岗”,并将科室的清洁卫生检查情况纳入科室主任工作量化考评的重要内容之一。学校每周集会,都要对师生进行卫生知识教育。还经常利用板报及多媒体手段,对师生进行督促、教育,把疾病防治宣传、师生卫生健康教育放在首位。
学校在经费开支方面对卫生工作给予大力支持,不惜花人力、物力、财力用于卫生工作。在每次的清洁卫生检查中,由于我校师生齐心协力,不怕艰苦,认真彻底做好了校园内外的清洁卫生,每次都受到了各级领导的好评。
二、搞好宣传发动工作
学校充分利用领导班子会、教职工会、宣传橱窗等形式进行广泛的宣传发动,对某一阶段存在的普遍问题及时召开专题会议进行调度。做到宣传教育活动人人皆知,深入人心。
三、强化专项治理工作
1、狠抓学校卫生工作
近年来,我校十分重视卫生工作,配合“三创”目标的开展,根据学校实际及时调整充实 “进修学校爱国卫生工作领导小组”,领导小组下设办公室,全面落实各项卫生工作要求。学校实行严格的卫生管理目标责任制,量化卫生责任区,所有区域包括室内、室外、门窗、地面、墙壁、课桌、洗刷池、绿化区等,都细化、量化、责任化,分配到每个师生,做到了任务明、范围清、标准高、责任强,学校制定了严格、细致的检查评比制度,按教学区、环境区、绿化区、活动区等专门成立了卫生检查小组,由办公室、团总支具体组织实施,坚持每天检查,及时公布检查结果,责令限期整改,每月结合师生行为规范检查情况,进行总结评比,真正做到了全过程有纪录、有评比、有反馈、有奖惩,极大地调动了全校师生的积极性。
通过卫生工作专项治理活动,购买了环保质量好的垃圾箱、对校园内大部分厕所进行了水冲式改造、彻底清除卫生死角,确定专职人员每天定时生活清理。
2、搞好环境绿化、美化
创造优美、清新的校园环境,是全校师生共同奋斗的目标。近年来,我校集中整治大环境,并对关键部位进行了亮化、美化、净化,通过努力,我校校园环境空气清新、洁净,为师生的身体健康和安全创造了良好条件。
3、定期灭四害,清除 “四害”源生地
为加强“两灭一控”工作,学校成立了“除四害”工作
领导小组,具体由总务科负责,定期进行工作调度和集中治理。首先对重点部位,如公厕、宿舍、仓库等进行专项治理。严格落实各项防蝇、防鼠措施,及时灭鼠灭蚊;对垃圾池、库房彻底清理,定期保洁;公厕安排专人清扫;校园相关角落施行药物喷洒,垃圾日产日清。专项治理工作的开展,为从源头上治理“四害”打下了好的基础。
4、开展“改陋习,树新风”活动
为积极响应中央文明委、全国爱委会关于开展讲文明、讲卫生、讲科学、树新风活动的号召,教育引导我校广大师生自觉革除危害健康、污染环境的不良习惯和不文明行为,在全校范围内开展“改陋习,树新风”活动。学校组织开展杜绝乱扔乱倒、乱吐乱甩为主要内容的“告别不文明行为”签字活动,制定了有关教育、考核措施,并通过校园橱窗、黑板报等形式,广泛发动全校师生从现在做起,从身边事情做起,让师生在参与活动的过程中自我教育,自我提高。
5、开齐开足健康教育课程
我校十分重视健康教育和环境保护教育工作。一是加大健康教育和环境保护教育的宣传力度。学校借助丰富多彩的活动,提高师生的思想认识,明确搞好健康教育和环境保护教育的重大意义,真正使珍惜健康、保护环境成为全体师生的共识。良好的舆论环境,为扎实有效地开展好健康教育、环境教育工作打下了良好的基础。二是加大投资,搞好硬件
建设,形成开展健康教育和环境保护教育的条件。三是积极采取各种措施,认真落实健康教育课,做到了有教师、有教材、有教学计划、有课时、有教案、有考评、有总结,保证了学生健康教育、环境保护教育知识知晓率90%以上,健康、环保行为形成率90%以上。四是加强心理健康教育,成立了心理辅导组,定期搞讲座,不定期搞个案辅导。
四、建立完善长效机制,巩固创建成果
学校要把创建卫生先进单位的各项要求内化为每一名师生员工的自觉行动,形成良好的品质固定下来,并长期坚持下去。这是一项经常性工作,需要长抓不懈,反复抓、抓反复,在反复中提高。
1、坚持不懈地抓好校园卫生治理工作。在工作实践中不断修订完善卫生管理制度、检查评比制度、责任承包制度、责任追究制度和奖惩制度,使之更科学、规范、有效,对不同时间段、不同区域的卫生扫除不定期进行调度,突出重点,综合治理,平衡推进,不出现卫生薄弱环节和死角。
2、坚持不懈地抓好良好行为习惯的养成教育。以学校德育为总抓手,努力提高师生的道德、品质修养,带动日常行为习惯、生活习惯、思维方式的好转,告别不文明行为和生活陋习。坚持从小节抓起,从小事做起,教育引导、规范约束,使师生在教育中,自觉走近文明。
3、坚持不懈地抓好健康教育和环保教育。在充分利用
学科教学广泛地渗透健康教育和环境保护教育内容的同时,学校定期组织健康教育和环保教育相关实践教育活动,利用校园橱窗、板报等阵地组织宣传和教育,培养师生健康的生活方式,树立正确的健康观,增强环保意识,提高保护环境的自觉性。
4、坚持不懈地抓好除“四害”工作。除“四害”工作是一项经常性工作,必须坚持长抓不懈,一刻也不能放松。一是搞好环境卫生治理,清除“四害”滋生地;二是加强重点部位如宿舍、卫生间的清理,;三是加大投入,定期购置药物及时施药,做好防范和消杀工作。
5、坚持不懈地抓好各项工作的落实,将职责履行情况、工作成效纳入学期末和学年终的综合考评,并作为奖惩的重要依据之一。严格检查标准,使每一项制度真正发挥作用,每个人都按规章制度办事,真正实现依法依规管理学校的目标。
我们将按照上级主管部门关于卫生单位建设的要求,进一步统一思想,完善制度,加大投入,更好地搞好卫生单位建设工作,促进学校大发展。
宝丰县教师进修学校
二0一三年七月
篇2:宝丰县教师进修学校市级卫生先进单位汇报材料
创建市级卫生先进单位汇报材料 我校是开封市首批示范性高中,学校高考连续多年名列开封市同类学校前列;学校先后多次被评为市、县级先进单位,多次次被评为县文明单位。学校现为河南省青少年思想政治工作先进集体、绿色单位等。多年来,我校一直牢固树立“健康第一”和“依卫促教”的思想,努力搞好学校卫生工作,营造了一个干净、整洁、舒适、优美的工作、学习、生活环境,培养了学生良好的卫生习惯。在县委县政府、县爱卫会及县教育局的正确领导下,我校爱国卫生工作卓有成效。现将我校创建市级卫生先进单位工作开展情况汇报如下:
一、爱国卫生工作领导重视,组织机构落实,齐抓共管,营造了良好的创建氛围
开展爱国卫生活动,是实践“三个代表”重要思想、落实科学发展高、提高人民群众生活质量的具体体现,是创造优美整洁的城乡环境的客观需要;是建设优美育人环境、有效防控疾病的重要措施;是学校高水平、高质量办学的必要条件。卫生工作是学校工作的重要组成部分,学校党政领导十分重视创建卫生单位工作,我校以校长为组长、副校级领导为副组长,组成了爱国卫生领导小组,职责分明、既分工又合作。定期召开领导小组成员会议,专题研讨和解决卫生工作中的问题,制定了卫生工作计划,坚持把卫生工作列入学校的议事日程和写入学校工作计划中。
针对我校的特殊情况,制定了《兰考二高校园卫生管理实施意见》,设立了“清洁卫生监督岗”,并将班级的清洁卫生检查情况纳入班主任工作量化考评的重要内容之一。学校每周集会,都要对师生进行卫生知识教育及学生个人清洁卫生、仪表、仪容方面的检查。
班主任还经常利用班会课,对学生进行督促、教育。学校专职校医负责全校学生的卫生、疾病防治宣传、卫生知识专题讲座,把学生卫生健康教育放在首位。学校在经费开支方面对卫生工作给予大力支持,不惜花人力、物力、财力用于卫生工作。在每次的清洁卫生检查中,由于我校师生齐心协力,不怕艰苦,认真彻底做好了校园内外的清洁卫生,每次都受到了各级领导的好评。
二、搞好宣传发动工作
学校充分利用领导会、教职工会、学生大会、团委会、国旗下的讲话、校广播站、宣传橱窗等形式进行广泛的宣传发动,对某一阶段存在的普遍问题及时召开专题会议进行调度。做到宣传教育活动人人皆知,深入人心。
三、强化专项治理工作
1、狠抓学校卫生工作
近年来,我校十分重视卫生工作,配合“三创”目标的开展,根据学校实际及时调整充实 “兰考二高爱国卫生工作领导小组”,领导小组下设办公室,全面落实各项卫生工作要求。学校实行严格的卫生管理目标责任制,量化卫生责任区,所有区域包括室内、室外、门窗、地面、墙壁、课桌、洗刷池、绿化区等,都细化、量化、责任化,分配到每个师生,做到了任务明、范围清、标准高、责任强,学校制定了严格、细致的检查评比制度,按宿舍区、教学区、环境区、绿化区、活动区等专门成立了卫生检查小组,由政教处、总务处、团委会具体组织实施,坚持每天检查,及时公布检查结果,责令限期整改,每月结合学生行为规范检查情况,进行总结评比,真正做到了全过程有纪录、有评比、有反馈、有奖惩,极大地调动了全校师生的积极性。
通过卫生工作专项治理活动,购买了环保质量好的垃圾箱、对校园内大部分厕所进行了水冲式改造、彻底清除卫生死角,确定专职人员每天定时生活清理。
2、搞好环境绿化、美化
创造优美、清新的校园环境,是全校师生共同奋斗的目标。近年来,我校集中整治大环境,并对关键部位进行了亮化、美化、净化,通过努力,我校校园环境空气清新、洁净,为师生的身体健康和安全创造了良好条件。
3、下大气力抓好饮食卫生工作
食堂卫生是学校工作的重中之重,学校领导对食堂工作一直很重视,为满足办学规模扩大之需,提高饭菜质量,2006年我们翻新改造了学生食堂,新增设备投资数十万元。为抓好食堂工作,学校指定总务处专门负责,与食堂管理员配合具体抓,对伙房工人实行严格的上岗培训,岗前办理《健康证》,统一着装上岗。三个学生食堂均有有效的卫生许可证,各项设施、工具均高档次配备,符合卫生要求。对学生公共餐具实行每日消毒、专人负责。学校对伙房死角进行全方位整治,部分设备进行了更新改造,只有把食堂卫生工作搞好,让广大师生吃好
吃饱,才能保证广大师生身体健康。
4、定期灭四害,清除 “四害”源生地
为加强“两灭一控”工作,学校成立了“除四害”工作领导小组,具体由总务处负责,定期进行工作调度和集中治理。首先对重点部位,如食堂、餐厅、公厕、宿舍、仓库等进行专项治理。学生食堂严格落实各项防蝇、防鼠措施,及时灭鼠灭蚊;对食堂垃圾池、库房彻底清理,定期保洁;学生公厕安排专人清扫;校园相关角落施行药物喷洒,垃圾日产日清;坚决杜绝学生在教师宿舍用餐。专项治理工作的开展,为从源头上治理“四害”打下了好的基础。
5、开展“改陋习,树新风”活动
为积极响应中央文明委、全国爱委会关于开展讲文明、讲卫生、讲科学、树新风活动的号召,教育引导我校广大师生自觉革除危害健康、污染环境的不良习惯和不文明行为,在全校范围内开展“改陋习,树新风”活动。政教处、总务处组织学生开展以告别网吧、杜绝乱扔乱倒、乱吐乱甩、喧哗打闹为主要内容的“告别不文明行为”签字活动,制定了《兰考二高学生日常行为规范》和《兰考二高班级学生量化管理条例》、《宿舍卫生标准》等有关教育、考核措施,并通过校园广播、橱窗、黑板报等形式,广泛发动全校学生从现在做起,从身边事情做起,让学生在参与活动的过程中自我教育,自我提高。
6、开齐开足健康教育课程
我校十分重视健康教育和环境保护教育工作。一是加大健康教育和环境保护教育的宣传力度。学校借助丰富多彩的活动,提高师生的思想认识,明确搞好健康教育和环境保护教育的重大意义,真正使珍惜健康、保护环境成为全体师生的共识。良好的舆论环境,为扎实有效地开展好健康教育、环境教育工作打下了良好的基础。二是加大投资,搞好硬件建设,形成开展健康教育和环境保护教育的条件。三是积极采取各种措施,认真落实健康教育课,做到了有教师、有教材、有教学计划、有课时、有教案、有考评、有总结,保证了学生健康教育、环境保护教育知识知晓率90%以上,健康、环保行为形成率90%以上。四是加强心理健康教育,成立了心理辅导组,定期搞讲座,不定期搞个案辅导。
四、建立完善长效机制,巩固创建成果
学校要把创建卫生先进单位的各项要求内化为每一名师生员工的自觉行动,形成良好的品质固定下来,并长期坚持下去。这是一项经常性工作,需要长抓不懈,反复抓、抓反复,在反复中提高。
1、坚持不懈地抓好校园卫生治理工作。在工作实践中不断修订完善卫生管理制度、检查评比制度、责任承包制度、责任追究制度和奖惩制度,使之更科学、规范、有效,对不同时间段、不同区域的卫生扫除不定期进行调度,突出重点,综合治理,平衡推进,不出现卫生薄弱环节和死角。
2、坚持不懈地抓好良好行为习惯的养成教育。以学校德育为总抓手,努力提高学生的道德、品质修养,带动学生日常行为习惯、生活习惯、思维方式的好转,告别不文明行为和生活陋习。坚持从小节抓起,从小事做起,严格落实《中学生日常行为规范》、《中学生守则》的要求,教育引导、规范约束,使学生在教育中,自觉走近文明。
3、坚持不懈地抓好健康教育和环保教育。在充分利用学科教学广泛地渗透健康教育和环境保护教育内容的同时,学校定期组织健康教育和环保教育相关实践教育活动,利用校园广播、橱窗、板报等阵地组织宣传和教育,培养学生健康的生活方式,树立正确的健康观,增强环保意识,提高保护环境的自觉性。
4、坚持不懈地抓好除“四害”工作。除“四害”工作是一项经常性工作,必须坚持长抓不懈,一刻也不能放松。一是搞好环境卫生治理,清除“四害”滋生地;二是加强重点部位如宿舍、餐厅、卫生间的清理,;三是加大投入,定期购置药物及时施药,做好防范和消杀工作。
5、坚持不懈地抓好各项工作的落实,将职责履行情况、工作成效纳入学期末和学年终的综合考评,并作为奖惩的重要依据之一。严格检查标准,使每一项制度真正发挥作用,每个人都按规章制度办事,真正实现依法依规管理学校的目标。
我们将按照上级主管部门关于卫生单位建设的要求,进一步统一思想,完善制度,加大投入,更好地搞好卫生单位建设工作,促进学校大发展。兰考县第二高级中学
篇3:宝丰县教师进修学校市级卫生先进单位汇报材料
事迹材料
2011年,在各级政府和卫生局、爱卫办的正确领导下‘认真贯彻落实科学发展观,以高度的责任感和使命感,紧紧围绕党和政府的中心工作,大力开展以“健康山东行动”、“健康我先行”为主题的爱国卫生运动,推进城乡环境卫生整治、除害防病、无烟卫生系统创建、健康教育等各项工作,城乡卫生环境面貌得到了改变,广大群众卫生意识提高了台阶。
我院自2010年7月开始抓创建市级卫生先进单位工作以来,院领导班子提出了通过1年半的努力,将创建市级卫生单位作为姑庵卫生院工作的目标。1年多来,我院坚持创卫工作与业务工作同安排、同部署、同考核,两手抓、两不误、两促进、两发展,在县爱卫办及镇级有关部门的支持和帮助下,经过全院职工不懈努力,功能日臻完善、卫生状况日益改善。在定陶县乡镇卫生工作季度考核中连续两年取得了名列前茅的好成绩。创建市级卫生单位已成为全院广大干部职工的强烈愿望、共同要求和自觉行动,现将我院开展创建市级卫生单位的有关工作总结如下:
一、加强领导,健全组织
根据市、县爱卫会有关爱国卫生工作目标考核办法和机关单位卫生标准的要求,我院把创建市级卫生先进单位工作纳入工作规划,使创建工作做到年初有计划、有部署,年终有检查、有总结。成立了由院长祝兴文同志任组长,副院长王东峰同志任副组长,下设办公室、潘之启任办公室主任,各科室负责人、卫生所所长为成员的姑庵卫生院创建市级卫生先进单位领导小组,由办公室具体负责日常工作。
二、强化宣传,营造浓厚的舆论氛围
近1年多来,我们充分利用各种宣传手段,把爱卫、创卫思想植根于广大群众心中,把创卫工作渗透于家庭、传播于社会。首先,医院、各卫生所设立了11个宣传栏作为固定性健康教育阵地,卫生院宣传栏内容1个月更换一次;卫生所宣传栏内容2个月更换一次。其次,印发禽流感、艾滋病、结核病、甲型H1N1流感、手足口病、精神病的防治、控烟知识等相关健教宣传资料10万余份,材料入户率达96%。再次,医院以“创卫”为契机,由专业人员分季节、分人群讲解健康教育知识,提供卫生咨询服务,重点讲授常见病、多见病的预防知识。共开设专题讲座18期,健康教育咨询活动13次、免费查血糖、表面抗原、做心电图共计15000余人次,并免费发放慢性病药品2000余元。同时,大力宣传我院爱卫和创卫工作中涌现的先进典型事迹,极大地提高了辖区居民的卫生意识和健康意识,为创卫活动营造了浓厚的氛围,促进了健康行为的养成,形成了个个讲卫生,人人爱清洁的良好风气。辖区内卫生知识入户率达95%以上。特别是今年以来,我们把创卫宣传与“讲文明、树新风”、“改善发展环境”等活动紧密结合起来,组织开展了“世界无烟日”、“爱国卫生月”、“6〃5世界环境日”等创卫宣传活动6次。
三、建章立制,狠抓落实 按照《<山东省爱国卫生运动管理办法>及实施细则》、《菏泽市各行各业卫生标准》、县委、政府“创卫”目标和姑庵卫生院创建规划,我院先后制订了《医院环境卫生管理制度》、《绿化卫生管理制度》、《职工文明卫生守则》、《目标工作考核细则》等各项制度,明确卫生目标和任务,强化管理,责任明确,奖优罚劣。
2011年是开展“健康山东行动”的关键的一年,我院积极响应,深入开展两个一活动.在医院室内外张贴了禁烟标志,病房、输液大厅禁止吸烟,设立了吸烟区,成立了控烟领导小组,制订了控烟奖惩措施,大力宣传吸烟的对人体的危害以及戒烟知识,开展控烟知识讲座。
为保证职工身心健康,我院每年组织全体职工健康查体两次,并在每年的夏季为职工发放防暑用品和预防用药,防止各种疾病和传染病的发生,确保了各项工作的正常运行;还为镇直各部门、各村委会人员、60岁以上的老年人进行免费。同时,我院每周一下午组织全体职工开展健身活动,并多次组织全体职工外出参观学习,参加拓展训练,丰富了职工的生活,增强了团队的凝聚力。
我院下设16个科室、9处中心卫生室,我们注重规范服务,树行业新风,要求全体工作人员讲文明懂礼貌、使用文明服务用语,热情接待每一位前来就诊的患者。在搞好医疗服务工作的同时,抓好服务窗口的卫生清洁工作。为搞好医院内部环境,我院设立专项资金购买卫生工具和消杀药品(垃圾桶、喷雾器、84消毒液等)。同时,组织全院职工学习相关爱卫知识,增强其防范意识和自我保护意识,取得了巨大的成效。
按照《工作目标考核细则》中有关卫生清洁的条款,办公室组织有关人员按条款要求,对各科室及9处卫生所责任区进行定期、不定期检查,并将检查得分同目标考核挂钩。
通过一系列有效措施,大大增强了广大干部职工的创卫意识,全体干部职工每天自觉清扫室内外和公共区域卫生,全院院内外整体环境得到了明显改观。室内达到窗明几净,物见本色,无积尘、蛛网、垃圾、烟头及纸屑,无卫生死角;废纸篓、痰盂、果皮箱等卫生设施整洁;厕所达到瓷砖化、水冲化、无鼠、无蝇、无污、无臭味。我院在宜绿地带、办公区、生活区栽种树木及各种花卉,有女贞、百日红等树木80余株,绿化面积达1600余平方米,为职工创造了良好的工作、学习、生活环境。
我院紧紧围绕镇党委、政府创建国家卫生镇为目标,积极支持配合参与镇爱卫办组织开展的爱国卫生、创卫生城镇和除“四害”等活动。在“爱国卫生月”活动中,按县爱卫会统一部署,每年四月、十二月份在全镇范围内集中投放鼠药两次,并搞好复查,及时补药。
在以后的创建工作中,我们将继续以科学发展观为指导,进一步贯彻落实爱国卫生、创卫工作的有关规章制度和《公民道德实施纲要》,制定切实可行的创建规划和措施,求真务实、强化管理、搞好经常性的督促检查,考核评比,奖优罚劣,采取强有力的保障措施确保今年创建市级卫生先进单位顺利通过,不断提升我院的卫生文明形象,为维护人民群众身体健康作出更大贡献。
黄店镇姑庵卫生院
篇4:市级卫生先进单位申报材料
——沈河区一经二校市级卫生先进单位申报材料
沈河区一经街第二小学始建于1962年,学校占地面积8600平方米,建筑面积9000平方米,拥有综合报告厅、体音美、科技、书法等专业教室的现代化学校。学校现有26个教学班,在职教师79人,在校学生人数将近900人。2012年创办的附属实验幼儿园,现已成为辽宁省首批五星级幼儿园。学校以“为人为本,学生至上,发展至上”为办学理念;以“十商教育”为办学特色;以实施“幼小衔接”教育为突破;以创办“平民化、优质化”学校为办学目标;以“我以校荣,校以我荣“为校训;以“用爱心做好教育,为学生发展负责”为办学宗旨。学校不但为孩子全面发展负责,更是把孩子的健康放在第一位。
一直以来,学校争取一切有利条件,按照健康促进学校建设的高度逐步加大投入力度,改善学校硬件条件与学生健康卫生环境设施,将健康教育纳入到了整体办学工作中,深入到了老师、学生们的生活方式之中,并取得社区和家长的广泛参与,与教职员工一起从整体出发全力促进学生的身心健康成长。现申报市级卫生先进单位,汇报如下:
一、加强领导,落实责任,把爱国卫生工作落到实处
我校将爱国卫生工作纳入学校工作计划,按照《卫生单位标准》成立了以校长主要负责人为组长的“爱国卫生创建领导小组”,建立了一把手负总责,分管领导抓落实,有关部门人员具体实施,全体干部职工参与,人人有责的环境卫生工作机制。明确“卫生检查评比制度”“卫生管理制度”和“校园卫生标准”每周五下午进行卫生工作联检,评比,并认真进行“卫生检查记录”利用周一生意升旗仪式的荣誉时刻,为卫生优秀班级颁发流动红旗,并将班级获奖情况作为年终评比市区校优秀班级的重要条件之一。使得部机关环境卫生工作事事有人管,处处有人管,时时有人管,学校卫生工作档案资料齐全。
二、开展活动,大力加强环境卫生软环境建设。
学校依托文化底蕴,秉承传统理念,坚持以人为本,并把“爱国卫生工作”分解落实于学校的办学理念——“十商教育、健康第一”之中,实现家庭——学校——社会三位一体的共同支撑,和谐发展。
1健康教育工作
学校现有专职健康教育教师1人、心理健康教育教师1人,专职校医1人,通过国家二级心理咨询师考试的教师十五人。学校高度重视健康教育工作,由专职人员负责,有健康教育宣传阵地,有固定的健康教育专栏,定期更换宣传内容,采取多种形式开展有关职业病防治、疾病预防、烟草控制、心理健康、女工保健等方面的健康教育活动,定期组织师生进行体检,有专职人员负责职工的健康保健工作,建立职工健康档案,能针对体检中发现的健康问题开展健康咨询和健康指导。
健康教育活动也同样开展地朝气蓬勃、富有生机。体育组除了精心的备好课、认真地上好课以外,还组织丰富多彩的各类运动比赛,“全校运动会”、“踢键子”比赛、“跳绳”比赛、“三人制”篮球赛等。这些活动,既锻炼了学生的体魄,更锻炼了他们的意志,培养了他们的合作精神、团队精神。
学校经常利用学生中午的时间,做各种保健知识的讲座,“个人卫生”、“合理营养”、“常见病预防”、“挫折教育”等等,每年进行一次健康知识知晓率、形成率的测试,全校学生的健康知识知晓率、形成率平均分别达90%、92%。
每学年组织学生体检,并做好各块的统计工作,及时向家长汇报学生体检结果,从近几年各常见病的患病统计情况来看,学生的不少常见病患病率明显下降,如:贫血患病率、沙眼、龋齿、肥胖、近视等常见病也都得以很好的控制。
2室内外环境卫生
学校与物业公司合作,聘请有专职保洁员,将环境卫生管理责任落实到位。校内环境清洁有序,院区无裸露地面,绿化覆盖率达到90%以上,并种植具有一定观赏性的花卉绿植,并有明确标识,供学生辨识。校园内无乱搭乱建、乱停乱放、乱贴乱画等现象,环境卫生设施清洁完好,物品存放整齐。学校室内卫生整洁,窗明几净,物品摆放有序,无杂物堆放。除四害工作有计划、有总结,责任明确,任务落实,消杀药品有专人负责,药械使用、投放记录完整。负责除四害工作
3控烟活动落实在实处
近年来,学校开展了许多有关“控烟”的活动,每个活动都有计划,有过程,有反馈,有收获,有照片或文字记录。在学生乃至家长中都引起了很大的反向。如:启动仪式上,领导、老师们热情洋溢的讲话使全校师生深感这项活动的迫切性及深远意义。“远离烟草、健康生活”这个好听而又好记的活动口号深入到学生的心中。一封《致学生家长的一封信》也让家长及时了解学校的活动动态,并取得了配合与支持。在全体教师会议上,全校教师学习《学校卫生条例》、《健康促进学校章程》的相关知识和健康知识培训。卫生工作领导小组、班主任老师多次召开会议,讨论“如何更有效开展活动”。使学生的活动劲头一次胜过一次,创建活动一次次推向高潮,取得了满意的效果。
经过多年的努力,我校全体师生有了健康促进的观念,健康促进意识大大增强,初步构建了符合现代教育精神和学校实际的健康促进模式,建立了三位一体的健康促进网络,提供给学生更广更阔的锻炼场所,促使他们健康向上,快乐成长!今后,我们会一如既往地扎实工作,推动我校卫生保健工作再上一个新台阶。
沈河区一经二校 2016年6月
十商教育 健康第一
——沈河区一经二校市级卫生先进单位申报材料
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