班组安全生产目标管理

关键词： 目标 预防为主 班组 管理

第一篇：班组安全生产目标管理

班组安全目标管理

班组安全工作目标和保证措施

一、安全工作思路

坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立科学全面的安全管理理念。突出班组安全管理基础工作，重点抓好班组安全基础建设;突出项目负责人安全负责制，做好安全巡查工作，重点做好机组大小修管理和维护外包队伍的管理;规范危险点预控措施，严格执行“两票三制”，实现“一票一卡”管理;健全安全生产长效机制，牢固树立安健环管理理念，落实“四不放过”原则，杜绝发生重复性不安全事件;加大职工安全技能培训，切实提高了职工技能水平;大力开展反习惯性违章工作。

二、安全工作目标：

不发生设备异常事故;

不发生人员责任的火灾事件;

不发生负主要责任的一般交通事故;

不发生环境污染事件;

设备缺陷处理及时率100%;

设备缺陷处理消除率≥95%;

不发生无票检修，“两票”合格率100%;

安全整改完成率100%;

控制职业病发生率为零;

三、安全工作主要措施：

 认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格执行公司的安全规章管理制度，

全面落实“两票三制”和设备主人管理制度，落实安全生产责任制。

 班长是本班组安全生产的第一责任人，对本班组安全工作全面负责。明确各设备主人是该设

备的安全责任人，明确检修(工程)项目负责人或工作负责人是该项目的安全责任人，对该项目的一切安全负责。

 做到安全奖赏分明，调动班组员工积极性，将责任和压力层层分解和传递到每个班员，并结

合实际工作制订可靠的安全措施。

 完善安全工器具的管理。做到班组台帐健全、安全工器具合格，每年定期安排安全工器具专

项检查并结合每次安全大检查对安全工器具进行检查、检验。对安全带等个别特种安全工器具实行部门专人负责、统一管理。

 严格执行“两票三制”，班组内部实行严格的工作票动态管理，工作负责人和签发人必须对

每张工作票负责，出现不合格票，要严格考核。

 实现危险点分析与预控程序化，修编完善“危险点分析预控卡”，全面实现“一票一卡”。  严格执行热控保护投退审批制度，杜绝侥幸心理，杜绝习惯性违章。确保热控保护的完整性。

 严格执行工程师站管理制度，加强组态管理、监督、记录，确保热控保护的完整性

 班组将发扬“真做、实做、精心检修”的作风，共同搞好今年的检修工作，检修时认真执行

热控检修的各项导则和验收规程，共同提高现场设备的可靠性。

 及时完善台帐的登录，并依据设备台帐，对频发性缺陷进行技术攻关，并利用检修机会进行

改造，进一步提高设备的可靠性。

 设备主人必须按照已经编制的“安全检查卡”的要求，认真开展季节性大检查，落实保电措

施，保证设备的安全运行。

 根据公司和部门的部署，结合本班设备的实际情况，在全班设备的管辖范围内认真组织开展

安全生产各项相关活动。

 加大培训力度，通过加强对实际操作和缺陷分析处理环节的培训，根据每个班员不同的特点

制定相应培训计划，提高对设备的检修能力。

 利用每周安全活动的隐患探讨、设备处理情况交流等平台，利用机组检修、停机消缺等机会，

结合实际开展技术培训，共同提高动手能力、设备故障分析能力，增强班员的应对设备紧急状况的反应能力。

第二篇：班组建设与班组安全管理

福建省第一电力建设公司ydjzds-038班组安全建设与安全管理制度

班组安全建设与安全管理制度

1.总则

1.1为推进公司班组建设，全面提高班组的安全文明施工管理水平，促进班组安全管理工作，夯实公司安全管理基础，特制定本制度。

1.2搞好班组安全建设与管理人人有责，各级领导要把搞好班组安全生产纳入重要议事日程，加强领导。各有关职能部门的领导应深入班组，帮助、指导和督促班组搞好班组安全工作，凡参加电力建设的人员必须坚持“安全第

一，预防为主”的方针，自觉地遵守国家各项安全生产法规和规章制度。

1.3班组必须及时消除事故隐患，杜绝违章作业，在保证职工安全与健康的前提下进行施工。

1.4班组安全管理必须逐步实现制度化、规范化、标准化。减少记录事故，杜绝轻伤事故，努力实现各类灾害事故为零的目标。

1.5班组应建立健全以落实岗位责任制为中心的安全制度，做到安全工作事事有分工，人人有职责。

1.6班组的根本任务是安全、文明、优质、高效地完全生产任务。班组只能是生产型，不能是生产经营型。禁止职工从事第二职业。

1.7班组必须设立兼职安全员，一般由副班长兼任，重要工作兼职安全员必须到现场监督检查安全措施执行情况。

1.8班组应不断加强自身建设，努力提高管理水平，提高人员的思想和

技术业务素质，提高人员的自我保护安全意识、自我保护能力以及处理突发事故的能力。

2.班组安全生产目标

控制未遂事故和记录事故，不发生人身轻伤事故和其它一般事故。

3.安全教育

3.1不断加强班组安全思想教育，班组人员牢固树立安全第一的思想，无违章指挥，无违章作业，无违反劳动纪律现象。

3.2班组对新入厂人员，结合岗位做好第三级安全教育工作。

146

3.3工程开工前，班组要组织职工系统地学习安全生产规程，参加项目部组织的进场教育培训考试。

3.4班组特殊工种人员，必须经过专业培训，持证上岗，施工中严禁串岗。

3.5全班人员定期参加公司组织的安全规程制度教育考试，参加率

达100%。

3.6班组每周应组织一次的“安全日”活动，做到有内容、有目的、有记录。安全日活动应根据上级统一安排和要求，结合班组实际情况进行。

安全日活动的主要内容有 ：

学习：学习上级有关安全生产的规章制度、文件、会议精神，事故通报和安全生产知识。

交流：包括班组成员之间、班组成员与单位领导之间、班组之间等的交流。交流对班组安全生产的看法，“三不伤害”、反违章活动的经验与体会，搞好班组安全生产的经验等。

评议：评议本班组安全生产中的好人好事，习惯性违章在本班组中的各种表现，本班组和其它班组发生的不安全情况。

分析：班组安全管理上存在的问题，研究改进措施。

检查：检查班组安全生产存在的问题。重点检查：现场安全设施和工作场

所安全措施完善情况，有无违规违章情况。

3.7班组应每天坚持进行班前会，做到“三查”、“三交”，结合当天工作任务、工作特殊环境，做好事故预想，布置安全措施，讲解注意事项。班后应开好小结会，做好“三评”，找出经验教训，开展批评与自我批评。

3.8班组应开展经常性、多样化的安全学习、宣传教育和岗位练兵活动，使职工熟练地掌握本岗位的安全操作技术及安全作业标准，不断提高职工的安全意识和自我保护能力。

3.9班组成员有权制止任何人的违章作业和违章指挥。

4.安全措施

4.1班长必须亲自抓安全生产责任制落实，每天布置工作的同时，应对参加施工的所有人员进行交底、签字认可，交清安全措施和注意事项，

明确每一施工点的安全责任人。无措施和未交底的项目，严禁施工。

4.2班组技术员必须编制安全技术措施，做好交底和记录工作，并按《电力建设安全健康与环境管理工作规定》附录b的要求填写安全施工作业票，要明确施工监护人。

4.3严格执行安全施工作业票和安全交底制度。

4.4所有的施工项目要有施工安全技术措施，并认真组织交底学习，每人要在交底本上签名，按要求严格执行。

4.5不乱拉乱接施工电源线和电焊、气割皮带。

4.6工作现场照明用电符合安全规程要求。

4.7正确使用安全消防设施。消防器具妥善保管，定点位置不得随意挪动，随时处于备用状态。

4.8实行安全目标管理，严格执行安全生产奖惩制度。

5.安全检查

5.1班组每周应进行一次安全文明施工自检，查出的事故隐患要及时落

实整改。

5.2班组人员每天工作前应对现场安全状况进行自检，及时消除事故隐患。

6.安全工器具管理

6.1班组人员应正确使用安全工器具，使用前必须进行自查，不得任意损坏安全工器具。

6.2严禁使用不合格、报废的安全工器具，发现问题向上级部门报告，及时处理，保证安全工器具的合格完好。

7.机具管理

7.1班组使用的中小型机械和工器具，要有操作规程或使用须知，必须熟悉性能、操作方法、注意事项，作业前和作业中注意检查，严禁带病工作，发现问题及时维修。

7.2大型的施工机械要明确责任人、操作人员职责和使用规定。

7.3有专人对工机具进行建帐建卡，实行挂牌管理，履行、做好机械和工器具的定期检查、保养及使用记录台

帐。

8.劳动保护

8.1完善本班组施工现场的安全设施，并维护好现场一切安全设施，

未经安监部门同意，严禁改动、挪作他用。

8.2班组人员应对劳动保护用品按规定正确使用，使用前进行检查，保证劳动保护用品完好，严格执行劳动保护、工业安全和卫生法规。

9.临时工安全管理

9.1临时工上岗前，班组对其进行有针对性的安全教育。

9.2临时工进出班组必须按规定办理有关手续，严禁滥用临时工。

9.3临时工应在职工监护下工作，必须参加班组的安全活动，遵守各项安全管理制度。

9.4临时工必须配置必要的劳动保护用品和安全工器具才能进入现场工作。

9.5临时工不得担任工作负责人

和工作许可人。

10.班组安全管理台帐

10.1安全管理台帐由班组兼职安全员负责建立和管理。

10.2对班组安全管理台帐的基本要求是：分类合理，内容详实，记录及时，字迹工整，保管良好。

10.3班组应建立的主要安全管理台帐有：

10.3.1班组长安全工作日记;

10.3.2安全施工措施交底签字记录;

10.3.3班组安全日活动及事故分析会记录;

10.3.4安全检查及整改记录;

10.3.5安全奖惩记录;

10.3.6保存资料：有关安全工作的规程、规定、计划、总结、措施、安全施工作业票、文件、事故通报、安全简报等。

11.事故处理

11.1发生事故要及时保护好现

场，按规定立即向上级报告，做好详细的记录，真实反映情况。

11.2发生事故、未遂事故和记录事故，不得隐瞒，认真按“四不放过”原则处理。

12.班组安全建设

12.1班组人员应遵守劳动纪律，上班不迟到早退，施工中不得串岗，不打闹取笑，工作认真，思想集中，保持良好的精神状态。

12.2施工人员应服从安监人员的指导。

12.3上岗职工着装符合安全规程要求，遵章守纪，禁止吸游烟、禁烟区吸烟，不随地吐痰，不乱抛废物。

12.4设备安装场地干净整洁，做到“四无”，设备见本色，标志齐全、正确。

12.5本班组施工区域卫生清洁，道路畅通，不乱堆放材料设备，做到“工完、料尽、场地清”，文明施工。

12.6施工交叉作业应做好安全防

护措施，班组间相互协作，互相帮助，互相关心，做到“三不伤害”，确保安全施工。

12.7做好施工现场的防火、防盗、防毒、防潮、防暑、防寒等六防工作。

12.8班容班貌整洁;安全学习资料齐全;制度上墙;房内物品摆放整齐，不乱丢烟蒂，无痰迹。

12.9积极开展安全活动，解决施工中的不安全因素，在安全文明施工上有新成果。

第三篇：2014年度班组安全生产目标管理

201

4年度班组安全生产目标管理

责

任

书

云南七丹药业股份有限公司二0一四年一月

云南七丹药业股份有限公司

二0一四年班组长安全生产责任状

为认真贯彻“安全第

一、 预防为主、 综合治理”的方针，根据2014年度安全生产目标的管理要求，安全生产责任状要层层落实，切实加强对安全生产的工作领导，落实安全生产责任制，完善安全目标管理和安全奖罚办法，遏制重特大事故的发生，促进公司生产经营目标顺利完成，公司决定由总经理与副总经理(总经理助理)签订安全生产责任状;副总经理(总经理助理)与各部门负责人签订安全生产责任状;部门负责人与各班组长签订安全生产责任状;各班组长与班组成员签订安全生产责任状。

一、安全生产责任书签定范围

各班组及班组成员

二、考核对象

各班组及班组成员

三、考核期限

2014年1月1日至2014年12月31日

四、安全目标

1、不发生人身重伤、死亡事故;

2、不发生责任性重大设备事故;

3、不发生较大火灾事故;

4、不发生重大质量事故;

5、不发生重大环境污染事故和重大垮(坍)塌事故。

6、不发生责任性重大工艺事故。

五、安全责任

1、各班组成员明确自己的安全职责，做到各负其责。

2、积极参加安全生产宣传教育活动，增强安全意识，提高自我保护能力。

3、公司内实行上级对下级的安全生产责任追究和考核制度。

六、其他事项

1、本责任状经部门(车间)负责人与各班组负责人和班组负责人与班组负责人与班组成员双方签订后。从2014年1月1日起执行(一式二份，公司存档一份，负责人一份)。

2、下一年度未签订之前按上一年的责任状条款执行。

部室(车间)负责人签字:班组长签字:

班组成员签字:

日期:年月日日期:年月日

第四篇：班组安全生产目标管理责任书

为认真贯彻执行“预防为主，安全第一”的方针，控制和减少伤亡事故，根据中铁十八局集团云桂铁路(云南段)项目经理部三分部与本施工队签订的安全包保责任状，今把安全生产管理目标分解到各班组，实行层层分解，将安全生产责任落实到每个班组及每个人。现决定对各施工班组下达安全生产目标管理责任书，实行安全生产目标管理。

一、安全生产指标：

1.杜绝和坚决消灭重大伤亡、重大设备毁损、火灾等事故;

2.负重伤年频率控制在0.5‰以内; 3.负轻伤年频率控制在3‰以内。

4.建设省级安全生产、文明施工标准化工地。

二、安全保证措施

1、提高认识，使每个施工人员(包括进入施工现场的所有人员)牢固树立安全第一的思想，及时对生产过程中存在的安全隐患进行排除。

2、明确职责，抓好安全生产责任制落实工作，将安全责任落实到每个岗位、每个员工，切实地抓好本班组安全生产目标管理责任书的落实工作。

3、严格执行本工种的安全技术操作规程，按照安全技术交底内容进行施工，特别是在高处临边作业一定要有安全防护措施，系上安全带作业。

4、班组应建立安全值日制，班组长为兼职的安全员，负责班组日常安全生产管理工作。

5、班组长(即兼职安全员)要经常研究和解决安全生产中的实际问题，保证安全生产责任制的落实。

6、班组应定期对安全生产目标管理责任制的执行情况进行自查自纠，并落实到每个员工，要防止形式主义和做表面文章。

7、按新部颁标准和公司、上级有关安全文件精神的要求，班组要积极开展各种形式的安全活动，创建文明安全工地。

三、双方责任 施工队责任：

1、及时传达贯彻上级部门的安全生产工作指示，认真部署安全生产工作任务。

2、负责对安全生产工作及时帮助指导。

3、定期或不定期组织有关人员进行安全生产检查，并对安全生产指标进行跟踪考核，季度汇总。

4、帮助班组总结安全生产先进经验，树立典型，及时推广。

5、不可抗拒原因发生的事故，由队领导上报分部具体讨论处理意见。 班组责任：

1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针把安全生产贯穿本班组工作的全过程，做到安全目标明确，安全措施落实，安全人员到位，安全技能熟练，保证各项工作的正常有序开展。

2、建立健全安全生产管理责任制度，分工明确，责任到人。坚持班组长是本

班组的安全生产第一责任人，对本班组的安全工作负责，保证责任书中各项指标的完成。以教育、检查、分析、除患等多种方式，全面落实各项安全保障措施，从大局出发，督促和要求所属职工切实做好安全生产工作。

3、坚持班组班前安全活动制度，对班组的日常安全生产工作有分析、有部署、有落实、有记录。及时贯彻落实各级安全生产的指示精神，总结经验，解决好安全生产中存在的问题，做到每日班前例会讲安全，施工中处处重安全，下班后进行安全总结。同时积极组织、参与各级安全生产专项活动，保证员工参与率和受教育率达100%。

4、坚持安全生产日检查制度，对工作区域内的人员、设施、设备、道路及夜间施工进行巡视检查，及时发现并消除各类事故隐患。

5、坚持开展班前三上岗(上岗交底、上岗检查、上岗教育)和班后下岗教育，每旬开展安全讲评活动，有活动记录。

6、坚持开展班组级安全培训教育和“三工”(工前、工中、工后)安全教育，认真填写各项教育记录，有追溯性;新进场人员必须进行安全教育培训，有培训记录。

7、班组长(兼职安全员)每天坚持检查，有检查记录和安全小结;对查处问题定人、定时、定措施进行整改，及时上报整改结果。

8、落实本班组全技术经费，做到专款专用;保障安全生产各类器材、设施、设备和安全生产岗位人员到位。

9、及时汇报安全生产情况，上报、整理、保管安全生产资料，详细、认真填写安全生产活动和检查记录。

10、保证无火灾、爆炸、饮食中毒、被盗、被抢等恶性事故发生;无职工重伤以上事故发生;无同责以上行车事故或一次损失万元以上的责任事故发生;无重大设备损坏事故;无因违章指挥、违章作业、失职等而导致的责任事故发生。

四、奖惩办法

一、奖励：

凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励：

1对于安全技术规程执行得好，安全生产、文明施工有显著成绩的班组和个人;

2、对认真检查，及时发现重大事故隐患、采取有效措施、积极参与，避免重大人身伤亡、主要设备损坏以及有其它显著成绩的班组和个人;

3、为保证安全生产，积极提出合理化建议，经有关部门审查，确有很大价值，实施后，经实践有效者;

4、在发生安全事故中，临危不惧，奋勇抢救、保护国家财产和人身安全，避免事故扩大，措施得力，成绩突出者;

5、及时制止违章和错误操作并转危为安者;

6、在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的班组或个人。

7、对于在生产按照验收规范执行得好，保证质量、安全、文明施工有显著成

绩的班组和个人;

8、对于在生产过程中为减少构件在制造、焊接不合格率，也为了将质量、安全隐患消除在萌牙状态，不至于返修时造成大量的人力、物力浪费者。

二、惩罚：

不严格按云桂公司、项目部和工区的各项安全生产规章制度进行施工的和违章操作机械设备的班组和个人，视情节处罚如下(造成安全事故的同时负全部责任)：

1、违反用火、用电和设备操作规程的视情节罚：100-200元/人次;

2、凡违反禁烟规定，在禁烟区吸烟者，罚款50元，在禁烟区内发现烟、烟头等迹象罚责任班组50元/个，并由责任班组缴纳罚款;

3、违反劳动保护用品管理制度，不按规定着装，扣罚100元/人次;

4、外来人员无安全着装入场，罚门卫责任人20元/次;

5、凡不按规定持证上岗者，罚款50元/人次;

6、损坏各种安全防护设施，防、灭火器材、安全标志的，赔偿经济损失之外罚款50～100元;

7、不得在工作时与班组长、管理人员争吵，或与其它员工相互打骂、吵闹，违者一次罚款100元，态度不好或一月内累计二次者予以解雇。

8、场内禁止做私活，违者按实物价值5倍处罚。

9、偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，予以解雇。

10、不得在生产区内随意使用临时电线，如果急需使用，由电工接电，用后应及时按期限拆除。违者每次罚款20元。

11、操作机器要切实做到人离关机停止使用时要及时切断电源，违者每次罚款50

12、质检发现质量问题，视情节处100元以上罚款。

13、凡达到安全事故的按照国家和地方相关办法处理。 本责任书经签字后即生效，期限：2010年 月 日至2010年 月 日 本责任书一式三份，分部一份、架子队一份、本人一份。

中铁十八局集团云桂铁路(云南段)项目经理部

三分部 队 队长： 年 月 日

班组 人员： 年 月 日

第五篇：班组安全生产目标管理责任制

班组安全生产目标管理责任制区队：高佐煤矿掘进二区

班组：

为贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，完成集团公司下达的安全生产指标，杜绝重大恶性事故发生，经甲乙双方协商特签订本班组安全生产目标管理责任制。

一、乙方管理目标：

1、班组全年不发生重大伤亡事故，轻伤事故控制在一人次内。

2、班组全年施工达到安全施工无事故要求。

3、特种作业人员持证上岗率达到100%.

4、班组长不违章指挥，工人不违章作业。

5、遵守公司及矿各项管理制度，不得无故拒绝下达的安全生产任务。

二、甲方责任：

1、及时传达公司的安全生产工作文件精神，组织班组开张安全生产活动和督促班组组织班组活动。

2、组织班组安全生产自查活动，监督班组，落实各级检查提出的安全整改措施。

3、组织工区、班组级安全教育，做到人人接受教育并在安全教育登记册内登记入册。

4、组织班组分部分项工程安全技术交底和安全防护用

品正确使用技术，并履行交底签字手续。

5、定期(每月26日)召开个项目安全生产会议，在下达安全生产任务。

6、确保操作环境安全，不指挥班组冒险蛮干和机械带病运转，合理安排任务。

7、配备班组每位职工安全劳动保护用品并监督班组能正确使用，劳保用品必须有合格证。

乙方责任

1、组织班组人员认真学习本岗位的安全技术操作规程和各项管理制度，上岗人员必须经安全角度合格方可上岗操作。

2、不违章指挥冒险蛮干，对本班组的安全生产和职工生命安全负责。

3、认真按班组活动制度组织班组“职工和家属互保联保”活动和每月召开“班组民主生活会”积极参加矿及区队组织的安全生产活动，并做好班组活动记录。

4、做好班组上岗前岗位安全检查和安全技术交底，对作业环境安全做到危险部位有防护，有隐患不上岗。

5、做好施工机械的每天上岗前自查工作和日常例行保养工作，确保机械操作环境清洁无积灰、积水和垃圾。

6、组织班组安全自查活动，对查出的安全隐患应及时组织整改。

7、做好现场分类归堆工作，自己使用的材料、工具、器具必须按区队要求整理堆放或入库，做好每日落手清工作。

8、班组长有权拒绝区队违章指挥并向上级部门上报。

9、班组一旦发生安全工伤事故必须立即上报矿调度室和工区管理人员，并做好现场保护和抢救工作。

10、在安全防护设施未到位之前，班组有权拒绝上岗。

三、 奖罚措施

区队根据矿要求的《职工安全绩效考核制度》对班组长及班组成员进行考核，至每月结账时按本奖惩措施给予结算。

1、班组完成本责任书各项安全管理指标的安全生产绩效奖金全部返还。对本区队安全生产贡献较大或采取措施杜绝安全重大恶性事故发生的给予200元奖励。

2、每发生一次工人违章操作的按区队奖罚条例给予罚款处理。

3、严禁工人私自乱拉乱接电线，宿舍内严禁用电炉、煤油炉、煤气灶等用火设施，每返现一处给予没收，并处以班组200-400元的罚款。

4、班组文明施工或工伤频率超出目标要求视情节轻重罚没全部安全绩效金，对于发生重大伤亡事故的在罚没全部安全绩效金以外1-2倍的罚款。

5、对于不服本区队安全管理，班组安全生产自慰管理混乱经多次批评教育扔无效果的，工区有权在罚没安全绩效金的基础上向矿汇报要求更加严厉的处理方案。

笨责任书一式二份，甲、乙双方个执一份。本责任书自签订之日起有效至工程量完工验收合格后结束。

甲方代表人：

年月日乙方代表人： 年月日