里仁小学小学均衡编班及任课教师均衡配备制度

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里仁小学小学均衡编班及任课教师均衡配备制度(共2篇)

篇1:里仁小学小学均衡编班及任课教师均衡配备制度

里仁小学小学均衡编班及任课教师均衡配备制度

1、一年级新生和招收进来的插班生,坚决实行均衡编班,按照学生的出生年月,性别,户籍进行编班,不举行任何形式的考试,测验来作为编班的条件,按规定控制班额,小学不得超过55人,学校不得以尖子班、特长班、实验班等名义举办重点班,不得以学生获奖、竞赛、各类考级成绩作为编班依据,严格按照教育规律办学。

2、分班方法:一年级新生教学处按上面原则分班后,班主任进行抽签;插班生 均衡分为与年级班数相等的份数,再由班主任抽签。

3、教师必须均衡配备。每学年开学初教学处对各学科、各年级、各班合理、均衡配备教师,对任何班级不能有倾向性的配备教师。

4、里仁小学常态均衡编班及任课教师均衡配备的责任人是教学处正、副主任。

泗阳县里仁乡小学

2014年9月1日

篇2:里仁小学小学均衡编班及任课教师均衡配备制度

1、一年级新生和中途转学生,坚决实行均衡编班,按照学生的出生年月,性别,户籍进行编班,不举行任何形式的考试,测验来作为编班的条件,按规定控制班额,学校不得以尖子班、特长班、实验班等名义举办重点班,不得以学生获奖、竞赛、各类考级成绩作为编班依据,严格按照教育规律办学。

2、各年级实行常态编班,不按照学生的学业成绩或者变相分重点班、特色班、快慢班。

3、编班方法:为了达到均衡化编班对教学的要求,我校只有一个教学班,所以不存在均衡化编班方案具体要求,招生只有一个班。

4、教师必须均衡配备。每学年开学初教务处对各学科、各年级、各班合理、均衡配备教师,对任何班级不能有倾向性的配备教师。

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