安全月宣传报道范文（共15篇）
篇1：安全月宣传报道范文
安全生产签字活动
作者：黄燕 每年的6月是全国的安全生产月，我项目部积极响应矿领导号召，在今年的6月4号下午开展了一次以“安全生产勿侥幸，违章违规要人命”为标语的宣传活动。此次活动在项目部班前会会议室举行，目的是为了让全体的作业人员更加深刻的认识到安全生产的重要性和责任性。安全副经理，大南湖二矿矿综合办公室副主任以及施工单位全体员工都参加了此次活动。
今年安全生产月的活动内容是员工签字，在事先准备好的印有活动宣传标语的横幅上签上自己的名字。活动开始，主持人简单介绍后，由领导带头，在横幅上郑重的写下名字，员工们也随后一一上台签字，现场井然有序。签字仪式过程虽然短暂，但工人们却在写下自己名字的那一瞬间记住了这次活动，记住了安全大于天，责任重于山的警句。
安全生产月活动的举行，就是要人们谨记安全生产大于天，就是要提醒人们认真落实安全生产责任制，就是要让人们严格遵守和落实安全生产规章制度，只有这样，我们自己和他人的生命和健康才能得到保障，才能更好地享受幸福人生。
篇2：安全月宣传报道范文
根据活动安排，公司组织完成了学习习近平总书记关于安全生产重要论述，每名员工撰写学习心得体会，张贴安全生产警示标语，安全生产、质量相关知识网络答题，事故警示案列视频学习，典型安全生产事故讲解，安全法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度学习，安全知识讲课等系列活动。
以“安全生产月”活动为契机，公司组织了对新冠肺炎疫情防控方案的再次梳理和审核，根据疫情防控实际情况，对该方案进行了调整和进一步补充完善，为坚决打赢疫情防控狙击战、攻坚战、持久战奠定了坚实的基础和和良好的制度保证。
在“安全生产月”活动期间，公司组织了安全生产大检查和风险隐患排查活动，针对疫情防控、雨季来临、营地安全防护、火灾防控、易燃易爆危险品使用及保存、交通安全、车况检查等，组织了专项检查活动，对发现的风险因素及时进行展整改和排除，确保了员工的人身安全和项目的持续安全生产。
篇3：化工宣传报道须慎对安全细节
笔者在编辑企业新闻报道稿件过程中, 经常能在图片和文字中发现一些影响稿件质量或者影响稿件刊登的问题, 这些问题就是在图片和文字中显现的不到位的安全管理的细节, 出现类似问题, 可能是企业负责宣传工作的人员没有加以重视的原因。
图片暴露了“不安全”细节
如今纸媒或网媒对图片的需求很大。图片的视觉效果和明细的信息表白也使企业宣传人员喜欢图片报道, 热衷图片报道。可能七八百字讲不清楚的事情, 一幅图片就能讲清楚。图片报道事半功倍, 然而图片也最易暴露问题。在笔者所在企业报上, 很多有新闻价值的图片, 因为图片中含有“不符合安全规定”等信息而被“停用”, 或者须经图片处理软件技术处理方可使用。问题图片主要表现为两类:
1、防护服穿着不规范
有一投稿图片, 反映企业一装置现场抢修, 图片生动, 人物表情抓得也好, 但照片出现一个很明显的问题, 其中处于图片正中的一名员工, 正面对着镜头, 没有像其他人一样佩戴安全帽, 而且不借助任何防护措施蹲在一根圆形钢管上。
另有一化肥企业的投稿图片, 其包装岗位在销售旺季加班加点工作为客户装运产品。现场照片给人紧张忙碌、热火朝天的感觉, 不失为一张生动的新闻图片。而这张“好”照片被编辑拿下的理由就是, 图片中有两名员工没有按照规定着工作服, 一个穿着凉拖鞋、一穿着休闲的T恤。
还有一种问题图片比较常见而且编辑也感觉棘手。企业领导陪同上级领导到企业视察的照片容易出现一些安全帽问题。来宾虽然每人头顶都有安全帽, 但明显感觉安全帽的佩戴是一种临时行为, 没有按照规定把帽带扣好。
2、作业现场存在隐患
作业现场图片也时有让编辑欲用不能的问题。投稿图片中有一幅照片是某企业一技改项目开车现场的投产仪式, 企业领导递交开车象征物, 照片上气氛庄重, 不失活力和动感。可惜的是, 除企业领导班子成员未着本企业工作服和佩戴安全帽这一大缺憾外, 还存在现场物品摆放凌乱、橡胶水管、工具随便弃之地上, 画面凸显了现场管理不善的印象, 这幅照片最终被编辑放弃。
另有一幅类似的现场照片, 画面反映企业一扩建项目大干快上的施工现场, 仰拍出来的吊装场面比较有气势。但问题还是暴露在照片上, 正在吊装的物件下站着的职工没有戴安全帽, 而且脚手架搭建离零时布的用电线路较近, 没有任何安全隔离措施。
文字也有“不安全描述”
文字报道不太直观, 而且写作者一般不会游离主题去描述比如规范着装、规范管理等等安全管理细节, 但并不代表没有类似上述图片出现的那类问题。在笔者收到的文字稿件中, 偶尔也能碰到应该格外小心的不到位安全管理的细节, 在文字描述中显现了不符合安全管理规定要求、不符合安全、环境和健康管理体系文件的描述, 同样能被细心的人读出问题。这类问题多出现在通讯报道稿中。笔者收到一篇来自一线的报道稿, 一个小通讯描写企业供水厂管道组的先进事迹, 事迹很感人, 记者还配发了现场图片。这些可敬的员工被称为地下活地图, 不论上班还是休息, 只要有事故发生, 立刻赶到现场, 抢修漏水或堵塞的地下水管。因为事故多发生在一片水塘或很多淤泥中, 员工们必须下水塘、踏淤泥寻找事故点。文中描述一次次事故, 这个小组的人为了找到水管的漏点, 跳进淤泥, 忍着刺骨的寒风, 用手一点点、一寸寸盲找, 或者用手挖、抠堵塞的杂物, 直至双手磨烂, 流出鲜血。这种细节描写确实很感人, 也凸显了可爱可敬的员工急企业所急、无私忘我的精神。但是, 这种工作环境和条件肯定不符合安全管理体系要求。员工除了工作服和雨衣, 没有任何防护措施, 徒手在隐没的复杂的工厂地下管网作业, 安全隐患肯定不少, 是贯彻安全、环境、健康管理体系应该禁绝的现象。作为企业报道人不应该过细描写这种情节。
报道者“把关”慎对安全细节
出现这类图文问题的报道者可能会说:“我们遇到的就是这样的现实, 我们又不是企业安全管理部门工作人员, 有些问题, 我们也没有办法解决。”这实际涉及到一个新闻真实性的根本问题。我们做新闻报道的人要严守新闻真实的准则。但是, 我们在遵循实事求是报道的同时, 应该明白企业报纸的引导导向责任。化工企业的企业报应该成为宣传严细高效安全管理的平台, 不该把不规范的安全管理细节显现在读者面前。如果不严格把关, 把一幅含不规范安全管理信息的图片登在报纸或企业网站上, 影响可能一时不会显现, 但误导作用却日久沉积, 非常不利于企业建设安全文化, 营造浓厚安全氛围。作为在企业从事宣传报道的人员应该有责任为企业把好这道关, 不能让安全管理的疏漏公之于读者。具体应该从以下几各方面努力:
1、通过学习把自己变成“懂行”的人
作为化工企业的宣传报道人员, 首先应该是企业安全、环境与健康管理体系的知晓者、明理者, 要想办法把这一课补上。成为行家, 才能看出问题;写稿、拍片时才可以规避问题;在现场才可以对当事人或单位提出问题。报道者应该成为安全、环境和健康体系的维护者。
2、在现场要勇于提示
安全管理人人有责。作为企业宣传报道工作人员应该提前准备, 要有准备的去工作。在采访、拍照前先到现场踏勘情况, 提醒对方注意现场安全隐患或者着工装不规范问题。提醒得多了, 当事人必然会注意, 逐渐就会养成规范行事习惯。对于到现场视察的领导, 报道者也该敢于提示须规范佩戴安全帽, 因为领导的安全示范作用要比普通员工大得多。
3、把问题挑出来事后修补
报道者可能会去完成突发情况的报道, 无法提前做好准备, 拍的照片即时性很强, 问题就留在了照片上。面对这种情况, 必须把补救工作做好。能补拍的就要补拍, 不能补拍的也要进行技术处理。
篇4：安全月宣传报道范文
永安市6月8日在南门广场开展宣传日咨询活动，并将在安全生产月期间召开全市安全生经验交流会，组织“安全生产永安行”活动。6月中下旬市安监局还将组织各部门及新闻记者等组成若干小组，对部分企业贯彻落实《安全生产法》情况及建筑、矿山、化学危险化学品、特种作业培训等进行专项检查，并向全市及时通报检查结果。
大田县安全月期间邀部分乡镇长在《大田新闻》栏目上结合实际谈工作感受，以及抓安全生产方面所采取的一些措施。
尤溪6月8日也在县政府中心广场开展安全宣传咨询活动，并将组织开展全县安全生产大检查。
沙县在安全月期间认真抓好环境布置，专门订制了1万面彩旗及横幅 标语沿街布置，建立“沙县党员干部安全生产警示教育基地”，举办安全生产图片展览，在县电视台上播放《警钟长鸣》录像片。
宁化县专门召开安全生产月专题动员会，并在县电视台每晚定时播放安全警示片，要求各乡镇、部门、企业结合实际，在开展安全朋活动期间组织一次安全生产大检查。
三元区也在安全月期间加强环境布置，召开辖区内安全生产座谈会，组织基层单位参加省里举办的“福建安全建设”征文活动。
泰宁县6月11日在电影院门口开展安全宣传咨询，并在县电视台连续播放安全录像片《警钟长鸣》。
篇5：安全月宣传报道范文
宣传教育材料三：消防及交通安全教育宣传
时间：6月20日班级：宣传负责人（班主任签名）：地点：本班教室
一、消防安全
1、不在家中、野外乱用火，要做到在家看好火，出门灭掉火。
2、不在公共场所放鞭炮，不玩火机、火柴。
3、不私自拆卸电器，不乱拉扯电线。
4、点蚊香的时候，注意不要靠近窗帘、蚊帐、床单等易燃物，以免烧到这些物品起火。
5、文明祭祀，电器、线路的检修应该由家长或老师完成，小学生不得更换电灯泡或修理电器。
6、教师、家长要掌握扑灭火灾初期的方法，同学们要掌握基本的火灾逃生方法和报警方法。
二、报火警的方法
发现火灾后应立即拨打火警电话119，并讲清起火的详细地址、起火部位、着火物质、火势大小，报警人姓名及电话号码，并到路口迎候消防车。
三、火场逃生注意事项
火场逃生要迅速，动作要快，要树立时间就是生命、逃生第一的思想。逃生时必须冷静，认准安全出口，沿疏散指示标志逃出。在逃生时要防止中毒，尽量避免大声呼喊，防止烟雾进入口腔；用水打湿衣服后捂住口鼻，一时找不到水，可用饮料来打湿衣服代替；并采取低姿行走或匍匐前进，减少烟气对人体的危害。
三、请大家记住：小学生不得参与火灾的扑救。
四、道路交通安全
1、行走时在人行道上行走，没有人行道的靠右边行走。
2、横过马路先看清是否有来车，做到一停二看三通过，并要按交通
指示灯行走人行道；不在车辆临近时，突然横穿硬闯。
3、不在公路上追逐、嬉戏、猛跑、玩游戏。
4、不边走路边看书，不戴着耳机在路上行走。
5、不扒车追车，不强行拦车，不抛物击车，不在乘坐车辆时将手头伸出车外或将物体抛出车外。
6、不跨越或倚坐人行道、车行道和公路上的护拦，不破坏道路交通标志。
7、不驾摩托车上学，未满12周岁不在公路上骑自行车。骑自行车必须遵守以下规则：①不在机动车道内骑自行车；②自行车不逆向行驶；③骑自行车不带人或过重的货物；④骑自行车不闯红灯；⑤骑自行车不撑伞；⑥骑自行车不攀扶其它车辆； ⑦骑自行车不双手离把；⑧未满12周岁不骑车上路；⑨骑自行车不突然强行猛拐；⑩行驶时要主动避让行人和物。
8、不在车辆临近时突然招手，不在路口、机动道路、人行横道线上招呼车辆。
9、不坐超速、超员、司机酒后驾车的车辆，不坐超载的机动车、不坐无牌无证、报废的机动车，不坐非法营运机动车，不坐没有投保的机动车。
10、不坐三轮车、不坐货运车辆、不坐农用车辆、不坐马车。
五、交通安全“五不座”
1、不坐超载的机动车。
2、不坐无牌无证、报废的机动车。
3、不坐非法营运机动车。
4、不坐没有投保的机动车。
篇6：安全月宣传报道范文
做好宣传报道工作的心得体会
到收费站办公室工作已有将近五年的时间，其中宣传报道作为一项重要工作，一直备受领导重视与关注，对此，我们基层职工在工作力度上自然不容松懈，那么如何才能成为一名好的宣传报道员呢？！经过几年的实践与积累，我对宣传报道工作也总结出自己的一套思路和经验，在此与大家分享一下，如有不足之处还望指正。
一是要经常学习。学习是做好任何的事情的前提，只有具备的扎实的理论知识基础才能做好一项工作甚至是事业，对于宣传报道来说，要求我们学习写作技能技巧及行业相关专业知识，这是最根本的，也是重中之重，在学习中不断提高自己的写作能力。此外，经常听到身边同事抱怨说“写写就不知道写什么了！”那为什么不去看看别人都在写些什么，善于学习和借鉴他人的写作之长何尝不是一种智慧。当感觉自己“词穷”时不妨打开同行同业网站浏览一番，或许能让你的脑洞大开。
二是要注意观察。在我看来，只要具备一双“慧眼”，身边处处是素材，关键在于我们的观察力和想象力。日常工作中，多看多听身边事，善于扣细节、找亮点，对发现的情况甚至是问题，客观理性地分析其目的意义及价值，便是一篇很好的新闻素材。
三是要勤于动笔。学习与观察的最终目的在于将工作落实到纸面，这就要求我们经常练笔。记得原来站领导对我说过这样一句话“从事宣传报道工作，一定要敢写，千万不要怕自己写的不好或者写出来别人笑话之类的，只要你把工作写出来了，就算是一种进步！”直至今日，这句话也在一直地鞭策着我。敢写、常写，在写作的过程中不断总结写作经验与技巧，相信你的写作水平一定能不断得到提升的。
篇7：安全月宣传报道范文
10月31日，受市物价局委托,杭后物价局组织召开了杭锦后旗陕坝镇取暖费收费标准听证会。参加会议的有：旗人大、政协、政府、纪检委有关领导，各相关单位代表，用户代表，供热公司，工、青、妇、消协、新闻单位代表。2008年，由于供热材料市场价格的大幅上涨，现有的收费标准很难维持企业的供热经营，为确保用户的正常取暖，本着保本微利，合理负担的原则，杭后物价局经过对供热公司提供的成本费用进行测算，在充分考虑保护消费者合法权益和确保供热企业良性运转的前提下，经旗政府同意，旗物价局建议陕坝地区取暖费标准调整为：居民用户取暖费3.7元/平方米〃月，单位、经营门点等非居民用户4.5元/平方米〃月。听证代表对调价的必要性、可行性和科学性进行论证。大家畅所欲言、各抒己见。大多数代表认为：物价普遍上涨，上调取暖费是可以理解的，但调价要考虑居民、单位、营业门点承受能力。供热企业也作出承诺：在今年取暖费调价前，已经交了2008年取暖费的不在补交；调价后，在新调价基础上优惠一个月，居民优惠0.3元/平方米〃月、单位，营业门点等非居民用户优惠0.1元/平方米〃月。旗政府领导对此次调价提出建议：一是执行上级有关政策；二是听取居民代表意见；三是尊重测算部门意见；四是保证企业
也有利益，听取企业意见；五是保证百姓能承受起的供热价格并参照各旗县的供热价格。（余利钧、李喜平）
杭后工商局食品市场监管成效明显
今年以来,杭后工商局不断健全完善流通环节食品市场监管的机制和措施，加大了市场巡查力度，有效地净化了食品市场秩序。
一是推进行政监管责任制度的落实。建立健全了旗局领导包所蹲点督办责任制、工商所长属地监管责任制和专管员网格化监管责任制，各分管领导每人包2个工商所，现场到工商所检查指导工作，各工商所长与旗局签订监管责任状，依托监管网格，把工作任务分解落实到每一个市场监管人员身上，市场监管员切实承担起监管巡查责任，加强市场管理，形成了分工负责、齐抓共管的良好格局，提高了监管效能。
二是规范进货台账和索证索票制度措施。一方面规范了簿记式、粘贴式台账格式，制作了全旗统一样式的食品安全监督档案盒，免费发放到全旗近1000家食品经营户中，由工作人员对索证索票种类、票证入档顺序和台帐记录内容进行了全程指导；另一方面，在虹元、全家福两个超市试行建立了进货电子台帐制度，在绿源农贸市场和部分超市建立了食品、农产品、农药残留物检测室示范点；同时，建立了问
题食品约谈通报制度，定期向食品经营户发放问题食品通报清单、定期通报问题食品信息，防止了不合格食品二次流入市场。截至目前，全旗的食品经营户100%建立起了“两项制度”，规范率达到了95%以上，无照经营率降到了1%以下，市场上的劣质、过期食品大幅减少。
三是强化日常阶段性监管执法和节日市场检查整顿。今年截至目前，全局共出动执法车辆1670台次，出动执法人员3680人次，集中检查市场7个，检查生产经营肉类、粮油类、奶制品等食品企业、个体户1195户次，检查食品 1000余种，取缔无照经营54户，查扣仿冒“蒙牛”牛奶700件、查扣假劣食品共计91个品种1400公斤，查办食品案件144件。尤其在“三鹿”牌婴幼儿乳粉事件发生后，及时启动应急预案、成立应急处置领导小组，对奶制品市场进行了全面整治，并对乳制品价格变动进行了实时监控，有效地维护了乳制品市场的安全。（赵剑）
杭后工商局开展非法拼装车
专项整治工作
为了进一步规范我旗报废车拆解市场，加大对车辆非法改装的整治工作，从源头上规范道路交通运输市场秩序，减
少重特大道路交通事故的发生，保护人民群众生命财产安全。10月20日至11月3日，由旗工商局市管股牵头，在全旗范围内开展了一次集中查处非法买卖拆解、拼装报废车辆违法行为的专项整治行动，对全旗范围内所有报废车辆回收行业，汽车、摩托车、农用车销售、维修企业及汽车、摩托车配件经营单位和废品收购点进行全面清查，逐户清理，确保不留死角。在此次专项整治工作中，共检查报废车辆回收行业及汽车、摩托车配件经营单位和废品收购点28户，查处违法违规行为案件2起。（刘文钧）
杭锦后旗消费者协会在商场、村、社、学校建立消费者投诉站、12315维权联络站
为了切实维护广大消费者的合法权益，促进我旗城乡消费者权益保护维权网络体系建设，改善农村和城市消费市场和消费环境，方便消费者就近投诉。杭锦后旗工商局、杭锦后旗消费者协会依托基层工商所和人民调解委员会，在各工商所成立了“一会两站”试点。一会：就是消费者协会分会，两站就是依托行政村建立的消费者投诉站和12315联络站。起动仪式于2008年10月29日下午在杭锦后旗奋斗中学门前举行，市工商局、市消费者协会、旗工商局、旗消费者协会、陕坝镇等部门领导出席了会议。在七个消费者协会分会建立了十三个消费者投诉站和12315维权维权联络站，各分
会由镇党委副书记担任名誉会长，工商所所长担任会长，人民调解委员会负责人担任副会长，工商所副所长担任分会秘书长，由行政村村长担任两站站长。
市工商局副局长王贵祥对杭锦后旗消费者协会“一会两站”的工作给予充分的肯定和高度的评价，详细询问了消费者协会目前面临的实际困难，鼓励消协工作人员要热爱消费维权事业，克服困难为下一步向全旗推广“一会两站”工作做出贡献。(刘凤凤、孙莲)
杭后工商局扎实推进政风建设
和优化环境工作
今年以来，杭后工商局紧密围绕服务全旗“三化”互动协调发展战略和工业强旗战略，把行风政风建设和优化发展环境工作继续当做全局的重要工作和形象工程来抓，取得了显著的成效。
一是加强了对行评和优化环境工作的组织领导，根据党组班子的调整，及时对政风行风优化环境工作领导小组进行了充实调整，完善了一把手亲自抓、分管领导直接抓、责任单位具体抓的工作领导机制。
二是进一步明确各相关股所的工作职责，通过层层签定政风行风建设优化发展环境责任书，把责任落实到人。
篇8：安全月宣传报道范文
2016年6月14日,国务院食安办联合中央文明办、教育部、工业和信息化部、公安部、农业部、商务部、卫生计生委、工商总局、质检总局、食品药品监管总局、国家互联网信息办、中国保监会、国家粮食局、全国妇联、中国科协、中国铁路总公司等17部门,在京正式启动2016年全国食品安全宣传周活动。来自有关部委、行业企业、科研机构、新闻媒体等500多名各界代表,围绕“尚德守法共治共享食品安全”的主题,从不同角度进行了主题演讲和热烈讨论。在启动仪式上,农业部、质检总局、食品药品监管总局现场公布了近期对食品、农产品、进出口食品的抽检检测信息及不合格产品企业名单,突出严惩重处违法违规行为、扎实推进政府信息公开的鲜明态度,推动食品安全监管进入全程控制、预防为主、透明公开的新工作常态。有关食品安全专家和媒体代表用TED演讲模式,就食品安全谣言的产生、传播进行了形象的展示。中国记协在现场发布了媒体从业倡议,倡议媒体从业者应牢记为民服务宗旨,遵守法律法规,恪守职业道德,在报道食品安全时应客观、真实、准确。宣传周期间,有关部委将以每天举办一个“部委主题日”的形式,先后开展法律法规宣讲、道德诚信教育、科学知识普及、科技成果展示等食品安全主题宣传活动。其中,将举办为期一个月的第二届食品安全网络知识竞赛,知识竞赛内容涵盖食品安全常识、乳制品、婴幼儿食品、肉制品等22个专项领域。通过寓教于赛、以奖促学的方式,鼓励公众关注食品安全知识、远离谣言误区;举行食品安全超市行活动,在全国多家餐饮商超连锁门店张贴食品安全宣传周活动海报,在超市食品区价签条上插入科普知识卡片,每个货架不少于10张知识卡。举办首届中国食品消费者论坛和中国互联网+食品安全高峰论坛,新食局公开课、媒体训练营、创意科普及新媒体运营工坊等活动,加强学术界、传媒界和公众之间的交流,提升食品安全科普作品的传播力,倡导科学有效的舆论监督和社会监督。
篇9：探索做好宣传报道工作之路
摘要：中国平煤神马集团天力公司的宣传报道工作按照“三贴近”的原则，围绕企业的中心工作，将公司在安全生产、经营管理、思想政治工作等方面所取得的成绩进行了及时准确的报道，提高了公司的美誉度，树立了榜样，弘扬了正气。
关键词：探索 宣传报道
0 引言
近年来，中国平煤神马集团天力公司的宣传报道工作按照“三贴近”的原则，围绕企业的中心工作，将公司在安全生产、经营管理、思想政治工作等方面所取得的成绩进行了及时准确的报道，提高了公司的美誉度，将各条战线涌现出的典型人物进行了宣传，树立了榜样，弘扬了正气。
但毋庸置疑，由于受客观条件的影响，再加之主观能动性没有得到充分发挥，公司的宣传报道工作仍存在这样和那样的问题，比如：网络作用没有得到很好的发挥，致使许多有新闻价值的信息流失。如何才能调动业余通讯员的主观能动性和积极性，充分发挥公司通讯报道的网络作用，成为当前摆在我们面前的一个课题，对此，笔者浅谈一点自己的意见和看法。
1 引导
特别是对于初学写作的人来说，引导很重要。在这方面，我们也做过不少尝试，比如，我们科室一直坚持为每位通讯员订阅《新闻爱好者》杂志，还专门购买二十套《新闻写作》一书，发放给大家阅读，并且选送平时比较勤奋的通讯员到报社学习，据统计，近五年来，先后选送十三名学员到平顶山日报社接受培训，也曾聘请过报社记者来讲课，但效果都不太明显。究其原因，主要是我们的通讯员都犯了一个通病：冷热病。曾经有不少通讯员这样说：每当举办通讯员培训班的时候，内心就会萌发出强烈的写作欲望，可是时过境迁，就又变得疲塌起来。所以，刚举办完培训班，来稿一般比较多，时间一长，来稿率就明显下降。所以，笔者认为很有必要每两个月或者每季度定时举办一期培训班，聘请经验丰富的编辑和记者或者公司擅长写作者进行授课，及时进行引导，以根治他们的“冷热病”。
2 逼，逼迫他们写作
俗话说：师傅领进门，修行在个人。要想提高新闻写作的中稿率，光靠几本新闻指导书是不行的，聘请记者讲课，毕竟是有限的，也是外因，主要是看内因起不起作用。所以，这时候，很有必要运用“逼”的手段，即，在举办完写作培训班时，视具体情况，给每位学员布置3到5篇的作业，对于完成情况较好的，在每月的通讯员例会上进行表扬，并在下一期培训班上，请专业人士进行点评，指出写作的成功和不足之处，以待进一步提高，对于完不成任务者，必须当面说清情况，并建议将通讯报道工作纳入公司的“六五四”考核体系中。其实，我们的大多数通讯员都经常性地与文字有着密切接触，对于新闻写作有着得天独厚的条件，关键是看他们能不能做个有心人。
3 榨，榨出他们的潜力来
要想充分发挥公司通讯报道的网络作用，光靠给他们定几篇写作任务是不行的，在保证写作数量的同时，一定要讲求质量。在培训班上，不仅要对那些写作质量高的稿子进行点评，对于敷衍了事的稿子也要一针见血地指出来。另外，基层通讯员不能只局限于写那些小稿子，应该尝试着写一些长篇幅的文章，充分挖掘出写作潜力来。
4 压，给他们施加一定的压力
公司的通讯报道情况，宣传科每天都有来稿统计，就是每个季度各支部的来稿及见报情况，笔者建议在公司每季度的“五好党组织”验收时，将各单位的来稿及见报情况通报给各支部。基层通讯员，作为党支部的“吹鼓手”，不能响亮地吹出自己手中的“号角”，于情于理都说不过去。
5 诱，建立相应的激励机制
近年来，公司对通讯报道工作十分重视，主要领导曾多次过问发稿情况，并对公司的通讯报道工作提出过明确要求，并且承诺对于那些成绩特别突出的通讯员进行奖励，其实这很鼓舞通讯员的士气。实际上，我们公司党政一直很关注而且很支持我们的通讯报道工作，在每期的通讯员培训班上，我们也不至一次而且特别诚恳地传达公司领导对我们工作的支持，通讯员当时也很受鼓舞，可依然是易犯“冷热病”。所以，笔者认为，在“引、逼、榨、压”的基础上，采取“诱”的手段，即每年召开一次表彰会，对于那些来稿率和发稿率高，发稿质量又好的通讯员实行奖励，到时候，邀请我们公司的党政领导为他们颁奖，充分调动广大通讯员的写作积极性。
篇10：安全月宣传报道范文
第76期
杭锦后旗工商局
二00九年七月八日
杭后工商局召开行风评议员座谈会
7月7日下午，杭后工商局优化环境政风行风评议座谈会在旗政府宾馆会议室召开，我局聘请的15位政风行风评议代表和机关股室主要负责人参加了会议。
会上，梁惠纪检组长向行风评议员介绍了我局上半年所做的主要工作及政风行风评议工作进展情况，诚恳地请大家对我局的行风评议工作多提宝贵意见。会上发放了测评表和征求意见表。
各位行风评议员对工商局近几年来在政风行风建设中所做的工作给予充分肯定，并提出了很好的意见和建议。大家一致认为，杭后工商局领导平时对行风建设就比较重视，开展行风评议活动后，更是将此项工作作为当前具有政治性和全局性意义的重要任务，深入宣传开展民主评议行风活动的重要意义、评议内容和工作安排；向社会公布评议的重点内容，公开承诺服务标准、行风建设目标、投诉热线电话，发放调查问卷，紧密结合业务工作实际，采取多种活动形式，广泛征求意见、建议等，努力营造了全社会了解、关心、参与、支持工商系统民主评议行风工作的良好舆论氛围。所做工作是认真的、务实的、卓有成效的。
在肯定成绩的同时，各位行风监督员也提出了很多好的意见和建议。纪检组长梁惠回答了代表们提出的问题，并衷心感谢大家所提的宝贵意见，表示一定要在今后的工作中切实加以改进，努力提高工商系统的公信力。他还希望各位行风监督员能够抽出宝贵时间，对工商系统的行风建设情况进行明查暗访，收集意见，帮助我们找准问题，认真整改，真正取得解决问题、改进工作、推动发展的实际成效。
杭后工商局采取“三督促”措施开展科学发展观主题实践活动
在学习实践科学发展观活动中，杭后工商局采取“三督促”措施，确保学习人员、学习内容、学习时间“三落实”和思想讨论取得实实在在的成效。
一是通过发起沟通指导书进行督促。围绕局党总支提出的“深入认识、强化理念、规范行为、树立形象、促进发展” 主题实践活动的根本要求，通过OA平台，就如何在学习、讨论过程中，确保学习的时间、内容和人员以及如何对学习、讨论进行记录的问题提出了明确、细致的要求，旨在使学习、讨论不走形式，以达到把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、履行职责的本领的目的。
二是通过实际检查进行督促。为使每周二、五学习制度得到严格、有效地执行，每周周五由学习实践活动领导小组办公室按主题实践活动实施方案的要求，对各部门开展学习和讨论的情况进行检查。着重检查学习、讨论的时间是否保障，学习内容及记载是否认真、完整、清晰；对于完成好的部门，及时给予充分肯定，反之，则要求其在规定的时间内进行相应的“补课”。
三是通过绩效考评进行督促。为让学习、讨论真正取得实效，旗工商局以绩效考评作为检验学习效果的机制，将对各部门的检查结果对应绩效目标进行考评。充分发挥绩效考评的评价反馈激励功能，努力营造争先创优的工作氛围。
杭后工商局企业登记创新“四制”大发展
一是窗口服务规范制。窗口服务人员一律挂牌服务，规范服务用语，严禁简单粗暴的工作方法。
二是完善政务公开制。办照大厅和各工商所实行“六公开”，即公开工商行政管理法规；公开办照程序；公开办事人员职责和纪律；公开收费依据；公开定费标准；公开办事结果。
三是实行限时办结制。在提供材料齐全的前提下，办理名称预先核准由法定的10个工作日缩短为1个工作日；办理公司登记由法定的30个工作日内缩短为5个工作日。
四是建立优质服务机制。在原有降低“门槛”引商的基础上，主动跨出门槛参与招商，同时全面推行“五项服务”，即一站式服务；工商特快服务；电话预约服务；上门协办服务；重点企业跟踪服务。
报：市工商局、旗委刘志勇副书记、人大张宝珠副主任、政府郭占江副旗长、政协仲相成副主席；
送：旗委办、人大办、政府办、政协办、纪检委、宣传部、优化办；
本局各领导、全旗各行政事业单位、各新闻单位；
篇11：安全月宣传报道范文
第85期
杭锦后旗工商局
二00八年八月五日
杭后工商局抓好三个环节 助推“订单农业”健康发展
一是抓产前宣传培训服务。加大了对企业和农民的合同法律意识宣传和培训，免费发放《红盾护农手册》以及农资维权传单10000份，积极引导企业和农户使用农产品合同示范文本，引导农民由传统的随意生产转变为顺应市场需求的规模化生产。
二是抓产中定点帮扶服务。确定联系对象，及时为其提供政策、法规、信息等服务，并积极引导企业参加“守合同重信用”活动，引导培育其诚信意识。
三是抓产后合同监管服务。对备案的订单合同实行跟踪管理，全面掌握合同内容及履约期限，确保合同履行，同时重点查处利用合同的欺诈行为，严厉查处欺行霸市、压级压价、违约打“白条”等不法行为。
杭锦后旗工商局举办计算机知识竞赛
为了推进信息化网络建设年的深入开展，激发全局干部职工学习计算机、应用计算机的积极性，在全局营造更加浓厚的活动氛围，8月5日，杭锦后旗工商局在全局举办了计算机知识竞赛。
一是加强组织领导。成立了由局长任组长的知识领导小组，制定了实施方案。
二是周密组织。把全局人员分成两组进行，每组75人，分上下午进行竞赛。
三是严格纪律。由一名副局长和纪检组长现场监考，考试期间，严格执行考场纪律，一律不准照抄照看，真实地反映了每名干部职工信息化水平。
四是科学出题、选题，从全国信息化知识竞赛题库中随机抽选200道题，每题0.5分进行命题，试题涵盖硬件、软件、操作系统、应用软件、金信工程等各个方面，结构合理，内容识全面。
报：市工商局、旗委刘志勇副书记、人大张宝珠副主任、政府郭占江副旗长、政协仲相成副主席；
送：旗委办、人大办、政府办、政协办、纪检委、宣传部、优化办；
本局各领导、全旗各行政事业单位、各新闻单位；
篇12：安全月宣传报道范文
第126期
杭锦后旗工商局
二00八年十一月十一日
杭后工商局开展工商所异位互查行动
“两费”停征以后，工商部门正处于一个急速转型期，需要在市场监管、行政执法方面寻求新的突破点。杭后工商局以此为契机，主动适应转变，明确职能定位，把工作重点转移到市场监管执法上来，组织七个工商所、利用半个月的时间在全旗范围内开展了一次市场执法检查大练兵、大比武活动。本次检查重点有五项：一是以砖窑、建材、房地产、室内装潢、电子通讯、网吧、煤炭等为重点，严查无照经营；二是彻底查处伪劣过期三无食品，确保食品市场安全。三是围绕人民群众关心关注的药品、保健品、化妆品等重点行业，严厉打击利用虚假广告欺骗误导消费者的违法行为。四是开展汽车市场的检查；五是以检查液化气、餐饮（餐具消毒费）、住宿、医疗服务等服务业价格为重点，坚决打击哄抬价格、囤积居奇、牟取暴利等坑害消费者的价格违法行为。
杭后工商局立足服务促进新农村建设
杭后工商局在全旗新农村建设活动中，充分发挥工商行政管理职能作用，全程参与和服务新农村建设，有力的促进了职能到位，促进了全旗经济发展。
一是准入全程特办。积极探索农民专业合作组织快捷登记模式，简化登记手续，实行专人专职专项登记负责制，对农村经营户、涉农企业实行上门服务，对需要前置审批手续的，积极协调相关职能部门，争取在最短的时间内办结登记手续。
二是产业全程指导。充分发挥“一会两站”作用，加强工商法律法规的宣传教育，提供产业结构调整、农副产品销售等信息和咨询；帮助涉农企业建立归属清晰、责权明确、保护严格、流转顺畅的现代企业制度；指导帮助农户、涉农企业签订农副产品加工、购销合同，大力发展“订单农业”，促进农业产业化的形成和壮大。
三是经营全程服务。通过组建农民专业经济合作社、依托“大户+农户”等模式与分散农户开展订单合作经营，实现农产品规模化、产业化、市场化经营；鼓励农户、涉农企业注册商标。大力开展“红盾护农”活动，严打坑农害农的违法行为，对农民投诉，件件落实。
四是经纪全程管理。大力发展农村经纪人，加大培训力度，提高经纪人的素质和能力，逐步建立经纪人协会—个体经纪人—个体农户发展链条，畅通农产品流通渠道。
报：市工商局、旗委刘志勇副书记、人大张宝珠副主任、政府郭占江副旗长、政协仲相成副主席；
送：旗委办、人大办、政府办、政协办、纪检委、宣传部、优化办；
本局各领导、全旗各行政事业单位、各新闻单位；
篇13：攀钢“安全生产月”宣传咨询活动
2010年6月13日, 攀钢集团有限公司为营造“安全发展, 预防为主”的良好氛围, 切实提高全体职工的安全意识和安全技能, 在第9个“全国安全生产月”活动中, 分别在攀枝花向阳村、瓜子坪、地龙箐、枣子坪和攀钢集团成都钢钒有限公司青白江区、攀钢集团公司所属江油长城特殊钢有限公司江油市区设立宣传咨询活动点, 重点宣传以人为本的安全发展理念和安全生产法律法规、应急科普知识、职业安全健康知识及工伤认定等内容。
篇14：改进基层单位宣传报道工作浅谈
一、吸引领导重视。基层单位宣传报道工作，在一定程度上离不开单位领导在人力、物力、财力上的支持，这是做好基层单位宣传报道工作的前提条件。为做到既有组织和物质保证，又有良好的工作环境，就要做好三件事：一是制造轰动效应，吸引领导注意。主要有两种形式：其一是造势，抓住本单位影响比较大的事情，采写几篇有轰动效应的稿子，在一定级别媒体的显著位置发表，通过此种办法，引起本单位领导的重视；其二是借势，主要借助名人和各级领导的力量达到制造声势的目的。借助名人无非是借名和借力，借名，主要是借助名人的影响力，提高宣传报道稿件的知名度，进而通过媒体的影响，提高单位宣传报道工作的知名度；借力，主要是采取与名人联合撰写稿件或请名人撰稿的办法，提高稿子的质量和层次，提高其在重要媒体和显著版面上的上稿率；借助上级领导的力量，主要是经常有意识地请单位领导参加一些重要的宣传报道工作会议，使其及时了解本单位宣传报道工作状况，上级领导对本单位宣传报道工作评价和要求。与此同时，宣传报道工作的负责人，还要根据实际情况，不失时机地提出本单位宣传报道工作“上水平”的建议和要求领导解决的具体问题，以求得到领导的重视和支持。二是粘贴依靠，让单位领导参与宣传报道工作。主要办法是：在安排总结表彰单位宣传报道工作时，请领导参加，并尽量要求领导讲话，对宣传报道工作给予指导；在日常宣传报道工作中，多向领导请示汇报。特别是对一段时间内某一主题宣传报道工作的设想，要主动征求领导的意见；对比较重要的宣传报道稿件，还要请领导审阅把关。通过上述具体的行动和操作方法，不仅要把单位领导的注意力吸引到宣传报道工作上来，更重要的是要让单位领导亲自参与宣传报道工作，最大限度地理解和支持宣传报道工作。
二、建立通讯员队伍。加强宣传报道工作，队伍建设至关重要。它不仅是完成宣传报道工作任务的骨干力量，而且也是重要的新闻信息渠道。通过他们具体深入的活动，才能及时抓住日常工作和生活中一些新的鲜活的东西，使宣传报道工作富有生气和活力。首先，要建立一支骨干队伍，即把在省市级报刊上发表过新闻稿件的人员组织起来，作为建立宣传报道工作队伍的核心和骨干，在通讯员队伍中发挥其主力军的作用。其次，要把有一定写作基础、具备一定素质、喜欢宣传报道活动的人员编为第二梯队，从中培养和发掘人才。在一个基层单位只有建立起这样一支前有带头人、后有接班人的宣传报道工作队伍，在宣传报道工作上才能做得有声有色，长盛不衰。
三、分层次培养使用人才。主要分三个层次：一是有计划地把骨干通讯员送外参加宣传报道高级班培训，或者类似于此类性质的学习班学习深造。同时重点抓好两项工作：第一项工作是抓好带任务学习，即凡是送外培训的骨干通讯员，每人必须带三篇新闻稿件，有针对性地当面向高手学习、请教，力争在省级报刊上发表１～２篇新闻稿件；第二项工作是抓好专题学习汇报，即凡派出学习的宣传报道骨干通讯员，学习回来后集中向通讯员作专题学习汇报。这样，一方面使外出学习者有压力，促使其能学到更多的东西，另一方面使没有参加学习的通讯员也多了一条增长知识、开阔思路、提高写作能力的途径。二是定内容，压担子。采取定期召开通讯报道汇报会的形式，让通讯员重点汇报各自手中掌握的新闻线索。在此基础上，有针对性地专题研讨报道内容。然后按照新闻性和时间性的要求，指派一名或若干名骨干通讯员采取一带一或一带几的办法，分别将要撰写的新闻内容落实到人头。通过这种形式，不仅拓宽了新闻渠道，而且发挥了骨干通讯员的积极性，更重要的是使更多的新人得到了培养和锻炼。三是有重点地培养新人，对进步比较快、有发展前途的通讯员，每年抽出半个月的时间，与记者一起实地采访，有意识地让他们进行锻炼和深造，促使其尽快脱颖而出，成为新闻报道工作的骨干。
篇15：安全月宣传报道范文
第34期
杭锦后旗工商局二00九年四月二十四日杭锦后旗工商局在学习实践科学发展观活动中做到“五个结合”
为把学习实践科学发展观活动真正融入到整个工商（物价）工作之中，确保以活动促工作、以工作业绩检验活动效果，切实做到学习工作两不误、两促进、两提高。杭锦后旗工商局在学习实践活动中，坚持做到了“五个结合”。一是把学习实践科学发展观活动与巴彦淖尔市委提出的“机关作风年”结合起来。坚持从最基本的、最切实的会务、机关卫生、办公管理、考勤等入手，要求全体干部坚持说实话、办实事、求实效，培养合格的工商（物价）干部职业素养，确保局党组的各项意见能够得到切实的贯彻落实。二是把学习实践科学发展观活动与党风廉政建设结合起来。春节前举办了纪念改革开放30周年暨工商机关恢复
建制30周年座谈会，编制了《红盾魂---杭锦后旗工商局三十年发展纪实》纪念画册，向离退休干部征集了老照片40余幅，历年来的男女制服20余套，局内个人爱好及特长作品（包括书法、摄影等）20多幅，同时开展了廉政文化征文活动。今年还将继续以征文、现场观摩、专题讲座、警示教育等多种形式开展廉政文化活动，促进全局反腐倡廉工作再上新台阶。
三是把学习实践科学发展观与整顿规范市场秩序工作
结合起来。今年新成立食品安全监管办公室，专职履行食品安全综合监督、组织协调和依法查处食品质量案件的职能。配置了检测箱,加强对与老百姓生活密切相关的肉类、禽蛋、肉制品、奶制品、饮料、蔬菜、酱油、食醋等重点食品的适时检测，建立不合格食品的公示制度和过期食品下架制度，使消费者能够及时得到引导、提示，打开了食品安全监管工作的新局面。进一步完善政策惠农、市场兴农、价格助农、经纪活农、合同帮农、商标富农、红盾护农、维权护农等工作机制，促进农业增效、农民增收。
四是把学习实践科学发展观与创新工作结合起来。把学习实践活动同解放思想、改革创新结合起来，不断破除有碍科学发展的旧观念，破除因循守旧的老规矩，以创新的观念思考问题，解决问题，使其发展理念更加符合科学发展观的要求，更加贴近市场监管的要求。
五是把学习实践科学发展观与工商职能转变结合起来。把2009年确定为“工商所规范化建设年”，按照《关于推进工商所职能战略转变的意见》、《全市工商系统基层工商所建设五年规划实施办法》、《全市工商系统工商所工作规范化建设考评办法》等一系列配套措施，围绕停征“两费”和工商总局的“新三定”方案，推动工商所职能实现战略转变，把工商所建成符合发展需要、现代特征明显的市场监管执法队、促进发展的服务队、群众消费的维权队。以机关建设带动基层规范化建设，为推动工商局转变职能、科学监管奠定坚实的基础。
报：市工商局、旗委刘志勇副书记、人大张宝珠副主任、政府郭占江
副旗长、政协仲相成副主席；
送：旗委办、人大办、政府办、政协办、纪检委、宣传部、优化办；
本局各领导、全旗各行政事业单位、各新闻单位；
发：本局各股、室、所、队、中心、协会；各信息员
