煤矿安检科长工作总结(共9篇)
篇1:煤矿安检科长工作总结
尊崇的各位指导、同志们:
首先,我要感激矿党委、岭北矿为我们发明这次时机,感激在座的各位指导和同志们。我叫,往年44岁,中共党员,现任安检科工程师。我是80年到本矿任务的,85年到局工学院学习进修,毕业后不断在矿安检科任务,至今已有17个年头。
今天,我站在演讲台上,面对这么多的指导和同志们,心情十分冲动。回想近二十年的平安管理任务,给我感受最深的就是“责任严重”,平安责任重于泰山。前些年矿上发作事故,职工付出血的代价和职工家眷得到亲人的惨痛局面,我至今记忆犹新,给企业形成了严重经济损失令人心痛。血的经验振聋发聩。作为一名安检人员,在近二十年的任务理论中,我时辰感到肩负的责任严重,不敢有丝毫的懒惰。安检科的一位老指导曾说过这样一句话,他说“安检任务是维护人生命的任务,是荣耀而责任严重的任务”,这句话给我以深入的感受,也不断鼓励着我。我想,假如我可以在这次竞聘中胜出,那我首先就要把“责任严重”铭记在我的思想上、举动中,以维护职工生命的高度责任心和维护企业利益的庄严使命感,时时辰刻以事故经验警示本人,以保平安、促开展的责任鞭笞本人,坚持深化井下、深化现场、深化矿工之中,把平安管理任务抓细做实,兢兢业业的为我矿的平安消费尽一份心、尽一份力,扎扎实实的把平安任务做好,为全矿干部职工共享安全、共建调和,尽到一名安检人员应尽的责任。
责任严重,但实行责任不只仅靠一片热诚,更需求知识、技术和业务才能。假如我竞聘成功,我将在零碎指导和科长的率领下,与全科同志一同,承继和发扬我矿安检任务的优秀传统,把本人多年的理论经历与先进的管理办法结合起来,共同做好平安质量任务,营建平安绿洲、创立安全鹤矿。就如何做好安检科任务,谈一点本人的想法:一是,在增强本身建立的同时协助科长带好队伍。坚持以身作则,增强业务学习,进步任务才能,打造一支责任心强、业务娴熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍,为平安消费把好关,让各级指导和职工群众担心称心。二是,要坚持以人为本的思想,抓好职工平安思想教育和平安技术培训任务,特别是要增强四级培训和五级培训任务,加强培训的针对性和可操作性,培训一人合格一人。看待“三违”人员,不能以罚代教、以罚代帮,要从职工的切身利益动身,要在思想上使职工看法到“三违”的危害、生命的珍贵、安康的幸福。把平安思想做离职工家里和职工心中,让职工从生命价值、人生意义的高度看法平安的重要性和“三违”的危害性,加强思想教育的情感染和压服力。三是,要加大平安监查力度。发扬“三铁”肉体和老安检人员的好传统、好作风,及时发现三违,制止三违,要用过来点线流程的好办法,查出平安隐患,消灭死角死面。四是,进一步落实安检人员的岗位责任制,研讨、探究专职安检人员与班队平安的包保方法,从而构筑平安消费的`牢靠防线,保证全矿平安消费的大好情势。
在矿党委下发的竞聘告诉中,要求竞聘者谈一下本人的劣势和优势,我先说一下本人的优势和缺乏。依照优秀安检人员的规范,我在学习、任务上还有一定的差距,有时对本人要求不够严厉,任务上存在耐心心情,任务的方式办法上还需进一步改良和增强,还需求在学习和理论中不时进步。说到劣势,我觉得真实没有什么太多可说的,只是积聚了一些经历,尽了应尽的责任,做了本人该干的任务。在近二十几年的任务中,我掌握了一定的平安管理任务规律和较为可行的任务办法,在任务中可以务实务虚,仔细担任,有高度的责任心和事业心,有爱岗敬业的肉体;对“三违”敢抓敢管,不怕得罪人;对隐患,一抓究竟,决不抓紧;对事故,实事求是,仔细清查。指导布置的任务可以独立完成。我曾在年被授予平安标兵称号,被授予平安反省技术能手称号,并屡次失掉矿指导和零碎指导的好评,也失掉了基层指导和工人徒弟的称誉。
我酷爱矿山,由于是这片土地养育了我、培育了我。我能为矿的开展和职工的安全奉献本人的光和暖,是我的骄傲和不懈的追求。我情愿用踏踏实实的老黄牛肉体,为xx矿平安周期的有限延伸,失职尽责。经过我们全矿上下的共同努力,使我们每个职工及家眷都看法到在岭北矿任务是十分平安的,也是十分幸福的。请各位指导给我这个时机,让我用本人的实力来证明本人,为煤矿的平安消费任务尽一奋本人的力气。
谢谢大家!
篇2:煤矿安检科长工作总结
煤矿安检科副科长竞聘报告2007-02-23 09:54:
53尊敬的各位领导、同志们:
首先,我要感谢矿党委、岭北矿为我们创造这次机会,感谢在座的各位领导和同志们。我叫,今年岁,中共党员,现任安检科工程师。我是年到本矿工作的,年到局工学院学习深造,毕业后一直在矿安检科工作,至今已有个年头。
年的工作实践,使我对煤矿安检工作充满了深厚的感情。今天,我站在演讲台上,面对这么多的领导和同志们,心情非常激动。回想近二十年的安全管理工作,给我感触最深的就是“责任重大”,安全责任重于泰山。前些年矿上发生事故,职工付出血的代价和职工家属失去亲人的惨痛场面,我至今历历在目,给企业造成了重大经济损失令人心痛。血的教训发人深省。作为一名安检人员,在近二十年的工作实践中,我时刻感到肩负的责任重大,不敢有丝毫的懈怠。安检科的一位老领导曾说过这样一句话,他说“安检工作是保护人生命的工作,是光荣而责任重大的工作”,这句话给我以深刻的感触,也一直激励着我。我想,如果我能够在这次竞聘中胜出,那我首先就要把“责任重大”铭刻在我的思想上、行动中,以保护职工生命的高度责任心和维护企业利益的庄严使命感,时时刻刻以事故教训警示自己,以保安全、促发展的责任鞭策自己,坚持深入井下、深入现场、深入矿工之中,把安全管理工作抓细做实,脚踏实地的为我矿的安全生产尽一份心、尽一份力,扎扎实实的把安全工作做好,为全矿干部职工共享平安、共建和谐,尽到一名安检人员应尽的责任。
责任重大,但履行责任不仅仅靠一片赤诚,更需要知识、技术和业务能力。
如果我竞聘成功,我将在系统领导和科长的带领下,与全科同志一起,继承和发扬我矿安检工作的优良传统,把自己多年的实践经验与先进的管理方法结合起来,共同做好安全质量工作,营造安全绿洲、创建平安鹤矿。就如何做好安检科工作,谈一点自己的想法:一是,在加强自身建设的同时协助科长带好队伍。坚持以身作则,加强业务学习,提高工作能力,打造一支责任心强、业务娴熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍,为安全生产把好关,让各级领导和职工群众放心满意。二是,要坚持以人为本的思想,抓好职工安全思想教育和安全技术培训工作,特别是要加强四级培训和五级培训工作,增强培训的针对性和可操作性,培训一人合格一人。对待“三违”人员,不能以罚代教、以罚代帮,要从职工的切身利益出发,要在思想上使职工认识到“三违”的危害、生命的宝贵、健康的幸福。把安全思想做到职工家里和职工心中,让职工从生命价值、人生
意义的高度认识安全的重要性和“三违”的危害性,增强思想教育的情感化和说服力。三是,要加大安全监查力度。发扬“三铁”精神和老安检人员的好传统、好作风,及时发现三违,制止三违,要用过去点线流程的好方法,查出安全隐患,消灭死角死面。四是,进一步落实安检人员的岗位责任制,研究、探索专职安检人员与班队安全的包保办法,从而构筑安全生产的可靠防线,保证全矿安全生产的大好形势。
抓安全,说起来容易,但实际工作中的难度,是不从事这项工作的人难以体会的。现在的社会,人际关系复杂,愿意交人,不愿意也不敢得罪人,是人们共同而突出的心态,各种检查走过场、走形式司空见惯。但是,作为一名安检人员,如果这样的心态占了主流,那后果将是严重和不堪设想的。当前的煤矿工作,安全是第一位的,是否决性指标,一起重大安全事故,就会使全矿的成绩付之东流。因此安全生产不仅关系职工 的生命,也关系到企业和大家每一个人的利益。安全管理必须动真的、来实的,决不能瞻前顾后,当老好人。近些年,我们安检科的同志,在工作中的确得罪了一些人,我本人也遭过白眼挨过骂,但我相信,大多数职工对我们的工作是理解的,是赞成的,也只有我们不怕得罪人,才能换来更多人的认可,换来更多人的平安。我想,如果我能竞聘成功,我将不辜负矿领导和同志们的信任,不辜负全矿干部、职工、家属的重托,将会更加激励和鼓舞我在工作中更加努力。个人的得失固然重要,但全矿的发展才是大局,我有决心、有信心在各级领导的支持下,全力协助科长抓好安全工作,与全科同志团结协作,恪尽职守,坚持“敢”字当头,把安全工作抓实抓好,宁可让违章者横眉冷对、威胁责骂,也要换来职工家庭幸福,换来全矿的安全稳定。
在矿党委下发的竞聘通知中,要求竞聘者谈一下自己的优势和劣势,我先
说一下自己的劣势和不足。按照优秀安检人员的标准,我在学习、工作上还有一定的差距,有时对自己要求不够严格,工作上存在急躁情绪,工作的方式方法上还需进一步改进和加强,还需要在学习和实践中不断提高。说到优势,我觉得实在没有什么太多可说的,只是积累了一些经验,尽了应尽的责任,做了自己该干的工作。在近二十几年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作规律和较为可行的工作方法,在工作中能够求实务实,认真负责,有高度的责任心和事业心,有爱岗敬业的精神;对“三违”敢抓敢管,不怕得罪人;对隐患,一抓到底,决不放松;对事故,实事求是,认真追查。领导安排的工作能够独立完成。××年在全矿安全生产天表彰大会上,我被授予安全标兵称号,被XXX授予安全检查技术能手称号,并多次得到矿领导和系统领导的好评,也得到了基层领导和工人师傅的称赞。
我热爱XX、热爱矿山,因为是X
X这片土地养育了我、培养了我。我能为矿的发展和职工的平安贡献自己的光和热,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏实实的老黄牛精神,为XX矿安全周期的无限延长,尽职尽责。通过我们全矿上下的共同努力,使我们每个职工及家属都认识到在岭北矿工作是非常安全的,也是非常幸福的。
篇3:煤矿安检科长工作总结
关键词:煤矿,设备,超声波检测,磁粉检测,渗透检测
1 无损检测技术的概述
无损评价 (NDE) 是用于评价一个系统或部件的完整性而又不损害其性能的学科。NDE利用传感器获取有关对象的信息并进行模拟和分析, 将信息转变为材料和缺陷的参数, 用于性能和在役寿命预测。
NDE技术是将各种各样的无损工艺用于监测器、探头, 并测定材料的响应。通过分析将所测出的响应与所要求的材料性能或试验物体的性质联系起来。主要的NDE方法包括: (1) 液体渗透剂检测; (2) 磁粉检测; (3) 射线照相检测 (x射线和γ射线) ; (4) 涡流检测; (5) 超声检测; (6) 热敏成像检测。
2 无损检测技术
针对煤矿机械设备而言, 提升机、主水泵、空压机、通风机、带式输送机等设备所采用的材质和结构均不相同, 因此采用的无损检测技术也不相同, 以下对煤矿设备安检中的无损检测技术进行具体地阐述。
2.1 磁粉检测
煤矿使用的提升容器重要承载包主要包括了楔形连接器、钩头、罐笼插销等, 其表面易造成疲劳裂纹。这些连接部件大部分都是铁磁材料, 采用磁粉检测方法的时候, 可以很好地检测出表面以及近表面的缺陷裂纹。
2.2 超声波检测
超声波检测是一种应用非常广泛的无损检测技术, 它既可以检测材料、构件的表面缺陷, 也可以检测出内部的缺陷, 最主要针对的就是裂纹、叠层和分层等平面状的缺陷, 具有非常强的检测能力。超声波检测方法适用于煤矿机械设备中的钢铁、有色金属和非金属的检测, 也适合用在铸件、锻件、轧制的各种型材和焊缝等。但是, 通常来讲超声波检测方法只适合检查几何形状相对简单的工件。对于管材、棒材、平板和压力容器焊缝等几何形状非常简单的材料或构件, 可以提升高速自动化检测的效率, 通常采用水浸法或喷水探头。除了探伤以外, 超声波法还可用来测量厚度、硬度、淬硬层深度, 检测材料的弹性模量和晶粒度, 测量零件或构件中的应力, 以及进行液位和流量的测量等。
2.3 射线检测
主要用在检测材料或者构件的内部缺陷。当射线入射方向与裂纹平面相一致的时候, 射线检测法才会检测出裂纹类的缺陷。所以, 射线检测法只可以用在铸件和焊缝的检查方面。因为在铸件和焊缝中经常存在的缺陷都是体积类型的, 即便是铸造裂纹和焊接裂纹也具备一定的体积性。但是对于轻材料和较薄的工件可以使用软射线检测法;对于重材料和厚度较大的工件可以使用硬射线, 如使用加速器和同位素作为射线源。通常底片照相法具有较高的检测灵敏度。为了提高检测效率, 工业电视法也已普遍应用, 采用图像增强器和计算机图像处理技术以后, 工业电视法的灵敏度已得到了很大提高;计算机辅助x射线层析摄影术的应用, 使射线检测领域进行了一次革命, 它可以提供更高的检测灵敏度和极其丰富的信息。
3 无损检测技术在煤矿机械安检中的应用
3.1 传动轴类的检测
传动轴是煤矿机电设备中的重要的传动部件之一, 传动轴广泛应用在煤矿的机电设备中。比如矿井提升机的主轴, 带式输送机的主轴, 通风机的主轴等都是最重要的承载部件, 由于长期的过负荷运转, 传动轴的内部容易产生疲劳的裂纹, 如果不能及时发现裂纹给予恰当的处理, 疲劳裂纹就会不断的扩展延伸, 最后会导致传动轴的断裂, 给煤矿的安全生产带来很多隐患, 这些隐患如果不能及时进行处理, 会导致事故的发生。因此在煤矿的安全检查中应该重点对各个传动轴做定期的超声波检测, 通过超声波检测能够有效预防因传动轴断裂引起的安全事故。
3.2 矿井提升设备连接件
矿井提升设备连接件包括销轴、马镫、连杆、吊钩等, 是矿井提升设备的重要承载部件, 受力集中部位容易产生裂纹。定期对这些连接件做无损检测, 并及时更换有缺陷的连接件, 是确保矿井提升系统的安全生产的重要环节。检测这些连接件时可以选用磁粉检测或者渗透检测作为主要检测方法对其表面进行检测, 并对轴类的端面辅以纵波超声波检测。
3.3 通风机检测
通风机是煤矿矿井中最为主要的通风设备, 矿井下方相对非常复杂的环境质量还有空气质量的非常恶劣, 在这样的恶劣条件下长时间运作通风机也会造成通风机风叶的损害, 严重的情况还会影响到通风机的正常运作。通风机的风叶作为整个通风机的关键部件, 关于叶片无损检测非常重要。对于叶片进行表面检测是非常重要的, 重点检测部位在叶片根部向上200mm的范围之内。现在常用的通风机叶片的材料构成都是铝合金工件和钢件, 铝合金的导磁性能非常差, 所以没有办法用磁粉进行检测。因为通风机都是安装在户外或者郊外的, 电源的拆卸、水源的寻找和通风机叶片的拆卸都非常麻烦, 所以我们选择利用喷灌溶剂去除型着色形式的渗透检测。比如说通风机叶片是钢件结构, 在叶片拆卸相对方便的情况下, 还是建议运用磁粉检测的方法。在进行检测之前, 必须清理掉通风机叶片上表面附着的污染物, 以确保渗透检测的准确性和可靠性。而且渗透检测的时候需要参考一个非常重要的参数, 就是检测的温度必须稳定在15℃~50℃之间才能进行。
4 结论
通过上述材料的具体分析, 我们知道无损检测技术凝结了现代科技的智慧。自从进入21世纪以来, 我们必须定位更远的目标研究无损检测理论和技术在煤矿设备安检中的应用, 为煤矿开采保驾护航。
参考文献
篇4:煤矿安检科副科长竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、同志们:
首先,我要感谢矿党委、岭北矿为我们创造这次机会,感谢在座的各位领导和同志们。我叫××,今年44岁,中共党员,现任安检科工程师。我是80年到本矿工作的,85年到局工学院学习深造,毕业后一直在矿安检科工作,至今已有17个年头。
17年的工作
实践,使我对煤矿安检工作充满了深厚的感情。今天,我站在演讲台上,面对这么多的领导和同志们,心情非常激动。回想近二十年的安全管理工作,给我感触最深的就是“责任重大”,安全责任重于泰山。前些年矿上发生事故,职工付出血的代价和职工家属失去亲人的惨痛场面,我至今历历在目,给企业造成了重大经济损失令人心痛。血的教训发人深省。作为一名安检人员,在近二十年的工作实践中,我时刻感到肩负的责任重大,不敢有丝毫的懈怠。安检科的一位老领导曾说过这样一句话,他说“安检工作是保护人生命的工作,是光荣而责任重大的工作”,这句话给我以深刻的感触,也一直激励着我。我想,如果我能够在这次竞聘中胜出,那我首先就要把“责任重大”铭刻在我的思想上、行动中,以保护职工生命的高度责任心和维护企业利益的庄严使命感,时时刻刻以事故教训警示自己,以保安全、促发展的责任鞭策自己,坚持深入井下、深入现场、深入矿工之中,把安全管理工作抓细做实,脚踏实地的为我矿的安全生产尽一份心、尽一份力,扎扎实实的把安全工作做好,为全矿干部职工共享平安、共建和谐,尽到一名安检人员应尽的责任。
责任重大,但履行责任不仅仅靠一片赤诚,更需要知识、技术和业务能力。如果我竞聘成功,我将在系统领导和科长的带领下,与全科同志一起,继承和发扬我矿安检工作的优良传统,把自己多年的实践经验与先进的管理方法结合起来,共同做好安全质量工作,营造安全绿洲、创建平安鹤矿。就如何做好安检科工作,谈一点自己的想法:一是,在加强自身建设的同时协助科长带好队伍。坚持以身作则,加强业务学习,提高工作能力,打造一支责任心强、业务娴熟、敢抓敢管的过硬的安检队伍,为安全生产把好关,让各级领导和职工群众放心满意。二是,要坚持以人为本的思想,抓好职工安全思想教育和安全技术培训工作,特别是要加强四级培训和五级培训工作,增强培训的针对性和可操作性,培训一人合格一人。对待“三违”人员,不能以罚代教、以罚代帮,要从职工的切身利益出发,要在思想上使职工认识到“三违”的危害、生命的宝贵、健康的幸福。把安全思想做到职工家里和职工心中,让职工从生命价值、人生意义的高度认识安全的重要性和“三违”的危害性,增强思想教育的情感化和说服力。三是,要加大安全监查力度。发扬“三铁”精神和老安检人员的好传统、好作风,及时发现三违,制止三违,要用过去点线流程的好方法,查出安全隐患,消灭死角死面。四是,进一步落实安检人员的岗位责任制,研究、探索专职安检人员与班队安全的包保办法,从而构筑安全生产的可靠防线,保证全矿安全生产的大好形势。
抓安全,说起来容易,但实际工作中的难度,是不从事这项工作的人难以体会的。现在的社会,人际关系复杂,愿意交人,不愿意也不敢得罪人,是人们共同而突出的心态,各种检查走过场、走形式司空见惯。但是,作为一名安检人员,如果这样的心态占了主流,那后果将是严重和不堪设想的。当前的煤矿工作,安全是第一位的,是否决性指标,一起重大安全事故,就会使全矿的成绩付之东流。因此安全生产不仅关系职工的生命,也关系到企业和大家每一个人的利益。安全管理必须动真的、来实的,决不能瞻前顾后,当老好人。近些年,我们安检科的同志,在工作中的确得罪了一些人,我本人也遭过白眼挨过骂,但我相信,大多数职工对我们的工作是理解的,是赞成的,也只有我们不怕得罪人,才能换来更多人的认可,换来更多人的平安。我想,如果我能竞聘成功,我将不辜负矿领导和同志们的信任,不辜负全矿干部、职工、家属的重托,将会更加激励和鼓舞我在工作中更加努力。个人的得失固然重要,但全矿的发展才是大局,我有决心、有信心在各级领导的支持下,全力协助科长抓好安全工作,与全科同志团结协作,恪尽职守,坚持“敢”字当头,把安全工作抓实抓好,宁可让违章者横眉冷对、威胁责骂,也要换来职工家庭幸福,换来全矿的安全稳定。
篇5:煤矿安检科副科长竞聘演讲报告
岗敬业的精神;对“三违”敢抓敢管,不怕得罪人;对隐患,一抓到底,决不放松;对事故,实事求是,认真追查。领导安排的工作能够独立完成。20xx年在全矿安全生产1000天表彰大会上,我被授予安全标兵称号,被XXX授予安全检查技术能手称号,并多次得到矿领导和系统领导的好评,也得到了基层领导和工人师傅的称赞。
我热爱XX、热爱矿山,因为是XX这片土地养育了我、培养了我。我能为××矿的发展和职工的平安贡献自己的光和热,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏实实的老黄牛精神,为XX矿安全周期的无限延长,尽职尽责。通过我们全矿上下的共同努力,使我们每个职工及家属都认识到在岭北矿工作是非常安全的,也是非常幸福的。
谢谢大家。
篇6:安检科长岗位职责
一、岗位基本信息: 岗位名称 公司/ 部门 制作人 审批人
二、岗位关系: 岗位职务关系 直接上级 其他上级(如存在多重汇报,请写明)直属下级 其他下级(指非直接汇报关系的下级岗位)总辖人数 岗位功能关系 填入名称 矿长/副矿长/总工程师 岗位名称及在岗人数 安全副矿长 矿长 安检科副科长、技术员 技术员、安检员、检身员、火工管理员、火工保管员 人 接受或提供的服务内容、资源、信息/文档名称等 提供安全大检查工作报告和会议记录 提供每日安全生产检查情况及问题处理措施及意见 提供煤矿隐患排查基本情况表(安监局)/隐患整改数 据(煤炭局)/员工安全资格培训/特种作业证持证上岗 安全副矿长 内部客户 及证件办理(培训中心)/提供职业安全防护措施及数 据(职业疾病控制中心)/火工的批报相关手续(公安 局)/安全奖罚通知 提供人员增补需求 机运队/掘进队/机电科/ 通风队/综采队 调度主任及值班员 外部客户 与煤炭有关的安监、煤管、公安局等部门 矿长、安全矿长 生产副矿长、总工程师、内部供应商 机电副矿长 生技科、安检技术员 调度室主任及值班员 外部供应商 安全培训中心 提供安全作业指令、安全隐患整改通知书及奖罚决定 提供经安全矿长许可的安全生产情况、违规事项、处罚 决定及安全生产要求 提供经安全矿长审批同意提供的数据和资料 接受工作指派、业务培训和指导 接受安全检查问题整改情况、安全生产知识培训及监督 检查需求 接受技术资料/图纸/施工方作业规程、安全措施/安全 相关数据 井下生产掘进计划及工作安排 接受业务技能及资质培训及证书
-1-
安检科长 内蒙古蒙发煤炭有限责任公司
岗位编号 部门 制作日期 审批日期
暂不填写,为数据库做准备 呼和乌素煤矿安检科
内蒙古蒙发煤炭公司岗位说明书
三、岗位绩效与职责: 岗位设立目的概述 协助安全副矿长完成煤矿安全生产管理工作,监督检查各科室、区队对安全制度、法规和上级政策的 执行情况,确保无安全生产事故发生。关键绩效领域 业务管理 关键绩效指标(参考)煤矿安全工作计划完成率/安全事故发生起数/安全隐患 整改率/安全事故处理及时率/安全培训计划完成率/覆盖 率/培训达标率/职业病发病起数 安全专项资金预算执行偏差率 档案完整率/档案建立及时率 关键员工离职率/后备人员培养计划完成率
费用管理 档案管理 人员管理
岗位重要职能与任务描述(总体不超过 15 项,依重要性排列)
1、负责根据国家,行业相关政策及上级主管单
位要求,协助安全副矿长建立、完善煤 矿安全管理相关规章制度。
2、负责组织各部门、科室、区队完成岗位操作规程,安全措施,落实安全生产责任制。
3、负责定期组织安全大检查,及时发现隐患,要求相关单位进行整改并对整改进行监 督,确保煤矿安全生产。业务职责
4、负责组织煤矿安全事故调查工作,对事故责任单位及个人提出处理意见。
5、负责实地检查各工作场所情况,对不安全作业场所和危及人身安全行为责令其停止 工作,撤出工作人员,并对“三违”人员进行相关处罚。
6、负责组织落实煤矿各项安全培训工作。
7、负责组织完成特殊工种的特种岗位作业证的办理及日常管理工作。
8、负责煤矿职业病危害防治工作。组织及人 员管理
1、安检科组织架构的设计。
2、安检人员的招聘,录用,培养及日常工作指导。
1、协助安全矿长管理和使用安全专项资金。费用管理
2、合理使用办公用品(纸笔、电脑、打印复印机)及公共资源(水电)。
四、岗位权限: 建议权 煤矿安全管理考核工作 井下施工安全保护措施 安检科员工的录用、调整、晋升和奖惩 日常行政办公费用使用 安全专项资金管理和使用
-2-
审核权
决策权 重大安全隐患停工处理权 “三违”人员的处罚 安全事故责任者处理
业务方面
人事方面
费用方面
内蒙古蒙发煤炭公司岗位说明书
五、岗位任职要求(上岗基本要求): 学历 高中 总工作经验年限 专业知识技能 资格考试 行业或专业 煤矿井下工作经验 煤矿井下采掘一线副队长以上级别管理工作 其它要求
六、岗位成功关键素质能力要求: 1 2 3 责任感 原则性 执行力 4 5 6 敏锐洞察能力 沟通协调能力 培养下属能力 5年 管理年限(2)年,基层 中层 高层
专业知识技 能要求
煤炭相关专业 安全资格证、科队长证书 年限(年)5年 2年
行业或专业 经验要求
七、工作条件及强度
工作制 □正常班 □长白班 □倒班(○两班倒 ○三班倒)站立 不紧张 低 小 1 1 1 2 2 2 工作地点 工作环境影 响程度(1-5)□室外 气味 3 走动 3 3 3 4 4 4 温度 3 70% 5 5 5 工作环境和条件 □室内 湿度 3 □室内外兼有 噪音 3 坐 非常紧张 高 大 粉尘 3 30% 辐射
工作姿势(出现概率)
精力
紧张程度 发生频率 体力消耗
八、晋升与职务轮换 晋升岗位 轮换岗位 可直接升迁的职位 可相互转换的职位 可升迁至此的职位
篇7:煤矿安检科长工作总结
第1条 积极配合安全副矿长开展安全管理、安全检查工作,保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。
第2条 负责组织制定本科各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定进行考核。
第3条 参与煤矿生产布局及接续计划的审查。
第4条 参与其他科室编制的有关设计、规程、安全措施审查。
第5条 监督安措工程中安全资金的使用。安措工程完工后,参加竣工验收。第6条 根据实际情况经常分析煤矿的安全状况,向安全副矿长提出具体建议。
第7条 加强对排查的重大安全隐患、重大危险源治理情况的督查,确保重大隐患按时得到有效整改。
第8条 协助相关部门开展职工安全教育、安全培训等工作,切实提高煤矿干部职工的安全意识。
第9条 按时参加煤矿召开的有关安全生产的会议,做好安全例会的会议记录、存档管理,提出具体建议。
第10条 按规定组织进行定期、不定期的安全检查。
第11条 及时汇总、总结各安全监察员的检查情况,提出具体改进意见,不断提高煤矿安全监察员的工作水平。
第12条 保证煤矿安全系统工程的正常运行,及时分析、处理存在的问题。第13条 经常深入现场,及时查处现场存在的问题,经常检查特殊工程的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况,随时掌握采掘工程的进度等情况,及时向有关领导汇报。
第14条 负责组织对“三违”人员进行相应的处罚和管理。第15条 参与事故调查分析、处理。
第16条 参与矿井灾害预防与处理计划的编制、审查、实施。
第17条 按照煤矿安全奖罚规定对责任单位、责任人进行相应的处罚。第18条 监督煤矿安全设施、设备、仪器(表)的使用采掘作业规程的执行情况。
第19条 外出期间必须明确专人代行职权。第20条 必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
安全科长安全生产岗位责任制
1.负责全矿安全生产的安全监督、检查工作。
2.组织监督检查,各单位在生产中贯彻执行国家安全方针、政策、法律及集团公司和矿有关安全生产管理制度、规定、规程执行情况,及时制止“三违”行为。
3.参加作业规程和安全技术措施的修订和审批工作并监督检查执行情况。
4.组织制定、修订并实施本部门的安全管理制度、规定,每月对全矿安全工作进行安排和总结。
5.组织各类事故汇总、统计上报工作,坚持事故处理“四不放过”的原则,主管人身伤亡事故的追查和处理,参加各类报集团公司事故的调查处理和工伤鉴定,发生重大事故组织相关人员到集团公司汇报。
6.负责监督检查并参与新入矿职工的安全教育和培训。
7.按时组织对全矿各单位安全工作进行考核评比,对安全生产中做出成绩的单位或事故责任者提出奖惩意见。
8.协同专业管理职能部门做好专业安全管理工作的监督检查。
9.定期组织全矿安全大检查和安全复查,组织检查安全隐患整改落实情况。10.参加矿安办会和各种有关安全生产的会议,及时分析提出安全生产中存在的问题和隐患,并督促相关单位进行处理。
11.深入现场、深入生产一线,参加各种形式的安全检查,掌握安全生产动态,发现隐患立即向调度室汇报或在晨会上通报,遇有危及安全生产紧急情况,应立即责令其停止作业。
12.对安全奖提出分配方案报主管领导审批。13.完成矿领导交给的其他临时性的任务。
安检部安全职责
1、贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策、法令、指示、指令、文件和规程、措施等,并负责进行监督检查。
2、参与审批工程设计、作业规程和安全技术措施,制止无规程无措施施工,并根据生产现场条件变化,及时提出修改补充作业规程、安全技术措施等建议。
3、参与制定矿安全规程和各类安全制度、严格按要求进行监督检查,做到认真考核,奖惩兑现。
4、参加本单位每周一次的安全办公会和安全调度会议,针对本单位的安全问题,提出改进意见。
5、经常检查现场事故隐患,参与组织全矿定期的安全大检查,调查重大不安全问题,提出改善安全工作意见,督促有关部门及时解决检查发现的问题。
6、加强安监队伍管理。深入现场,认真检查“三大规程”的执行情况,掌握安全动态,对不安全隐患要及时处理,对事故隐患和重大不安全问题,提出处理意见,并汇同有关领导和部门及时处理。
7、对各类事故严格按照“三不放过”原则,进行检查、分析和处理,并对防范措施的落实情况认真检查。做到举一反三,接受事故教训,防止类似事故重复发生。
8、狠抓“三违”,从严治矿。对“三违”人员除做好处罚外,对“三违”人员要进行谈话,办安全学习班等多种形式的安全教育,做到人性化教育,提高广大职工按章作业,按规操作的自觉性;
9、监督检查安全设施、设备装置和仪器的使用;监督检查工程质量及与安全有关的产品质量。
10、参与制定矿井灾害预防与处理计划的制定。并监督检查计划的实施情况,保证计划的落实。
11、适应煤矿安全管理的形势,不断完善安全管理,监督生产承包合同中关于安全承包指标的兑现。
篇8:煤矿安检科长工作总结
某某矿
二〇一三年四月三十日四月份安全工作总结
四月份,在持续严峻的经营形势和日益复杂多变的生产条件下,安检部门紧紧围绕“保安全、抓稳定”这一核心任务,突出抓好庚组采掘工作面瓦斯治理、庚三采区防治水和采煤工作面安装回收等重点工作,以深入推进示范化矿井创建活动为主线,以强化职工安全教育为依托,以严抓干部作风转变、规范职工作业行为为切入点,以严格各项责任制为保证,扎扎实实开展各项工作,促进矿井安全形势持续稳定健康发展。具体情况总结如下:
一、应对经济危机,狠抓安全管理
矿井经营形势一严峻,人心往往就容易浮动涣散,就会给安全生产带来较大隐患。为抓好安全管理工作,持续保持安全生产平稳态势,安检部门从强化干部作风转变和规范职工作业行为入手,组织“八条线”人员严查干部值班、带班制度落实,职工早升井以及特殊工种、单岗作业人员持证上岗、在岗作业情况等,对存在的干部履职不到位、职工违章行为的一律加重处罚,严肃处理,确保了干部职工队伍稳定。同时,强化井下网络巡查,重新明确责任分工,严格包保区域巡检周期,对照全面排查表和质量评分表要求,认真组织开展全面隐患排查和日常质量评估活动,时刻掌握井下安全生产动态、薄弱环节及工程质量状况,采取重点区域专人盯防、突出隐患和质量问题专人督查的方式,真正做到发现一条问题解决一条问题,及时消除安全隐患,确保矿井安全生产。
二、强化安全重点监管监控
一是突出抓好庚20-23130采面跳眼搬家、庚20-21020采面回收期间现场安全管理工作,严格落实干部跟班制度,紧盯轨道运输和支架回撤等关键环节,保证了各项工作顺利进行。二是狠抓瓦斯治理。高度重视庚20-23170风机巷、庚20-23130采面跳眼后上隅角瓦斯防治工作,严格监督落实各项瓦斯治理措施,特别是170风巷巷打顺层钻孔和迎掌打瓦斯释放孔期间,要求安检人员现场切实把好打钻监钻签字关,确保打真钻,真打钻。三是组织开展防排水和防爆专项检查活动。安检、地测部门对矿井各采掘头面防排水系统进行了全面排查,对存在问题认真督促落实整改。同时由安检科牵头,组织评估队、防爆小组对庚20-21060采面、庚20-23130采面、庚20-23170风机巷、庚三泄水巷等重点头面电气设备防爆性能进行了全面检查。四是加强己16、17-22210采面和己16、17-22060采面顶板管理工作,安排评估员三班现场跟班,安检科每天派人现场巡查,重点检查控顶措施落实情况、人员作业行为规范等,确保了采面安全推进。
三、深入推进集团示范化矿井创建工作
一是外出学习一矿在安全质量标准化创建方面的先进经验,吸纳好的做法,进一步提升理念,拉高标杆,理清思路,完善措施,持续深入推进示范化矿井创建工作。二是在己16、17
-22130风巷召开了质量标准化现场推进会,推广掘进一队在示范化工作面创建方面的先进经验。通过现场观摩,掘进一队在棚子架设、皮带安装、管线吊挂方面基本实现了“三直”,巷道文明生产、物料分类码放、挂牌管理等工作也做的比较到位,很值得各单位推广学习。三是转变考核方式,加大动态质量检查考核力度,逐步取消集中式旬检评估方法,提高考核效率,促进动态达标。四是加大己16、17
-22140风机巷、三水平庚一皮带上山、庚三泄水巷等工作面质量达标督导力度,对存在问题逐一限定整改日期,按期复查,对达标工作不认真、不主动的晚会早会进行通报批评。五是狠抓地面质量达标工作,指定专人定期对道北工业广场、机电修配厂和管子井附近质量达标工作进行监督检查,同时,抓好综机工厂、西斜绞车房、地面变电所等地点质量达标工作,对存在问题及时通报,及时复查,有力促进了地面质量标准化工作。
四、强化职工实际操作技能
以岗位实际操作技能和应知应会知识为培训重点,组织安检、职教部门、各基层单位编制应知应会考试试题,从操作规程、异常应急处理、危害识别、安全作业规程等方面强化岗位员工风险操作过程和实际操作知识、技能培训。同时加大职工“双述”、应知应会抽查力度,对双述掌握不透彻、自救器使用不熟练的一律取消当月安全保证金抵押兑现。
五、安全工作不足
一是部分单位质量达标工作相对滞后,一些达标项目没有按期完工。二是部分头面煤尘大,防尘治理效果差。
五月份安全工作计划
一、认真抓好矿井停产停工期间安全管理工作。目前煤炭行业行情不景气,煤炭价格持续下滑,已经导致我矿部分工作面停产停工,进入非正常生产状态下。为切实抓好停产停工期间的安全工作,各单位要认真制定停产停工期间的安全保障措施,特别是通风排水、瓦斯检查等特殊人员岗位值守、干部跟班带班制度落实等。加大巡查力度,及时发现、制止、查处“三违”行为,对发现停产停工不严格值班带班、擅自脱岗等违规行为的,一律严肃处理。
二、持续推进示范化矿井创建活动,全面提升矿井质量标准化水平。一是安检科、评估队要继续落实好日常动态质量评估制度,加大现场巡检力度,督促落实好月初达标规划,确保达标任务按期完工。二是坚持每月组织召开一次质量标准化现场推进会,要选一些质量比较差的单位,现场查找不足,加大对达标薄弱环节、达标死角整治力度,实现安全质量标准化由示范头面向示范采区发展。三是加大安全质量奖惩力度,强化干部责任意识。对质量达标工作不重视、不按期完成达标任务的单位主要负责人不仅要扣除安全抵押金,还要在矿安办会作深刻检查,连续两个月质量不达标的单位,单位队长书记建议免职,通过激励约束机制,推动矿井质量达标进度。
三、狠抓安全重点区域、关键环节。一是切实抓好庚20-21020采面回收工作,严格落实干部盯班制度,狠抓现场施工措施落实,保证采面回收安全。二是以庚20-21030采面、庚20-23170风机巷、庚三泄水巷瓦斯管理为重点,加大庚组采掘工作面瓦斯治理工作,严格执行瓦斯治理专项措施、防突措施及顶板预裂爆破措施,并控制割煤机运行速度,防止上隅角大面积悬顶垮落造成瓦斯 超限事故。三是落实庚20-21060采面、庚20-23130采面、庚三采区泄水巷、庚20-23170切眼区域验证测试和瓦斯防治措施,严格措施施工,杜绝瓦斯超限。对16、17己-22140机风巷、己一皮带防突预警测试,加强己组煤层瓦斯管理。四是加强庚三采区,特别是庚20-23130采面、庚20-23170工作面等水文地质观测、分析及防排水系统排查工作,确保安全生产。五是继续做好井上下供电系统、压风系统、主扇系统、主排水系统、通讯系统隐患排查和预防性检修工作,确保各系统安全可靠运行,为矿井安全生产提供优质服务。
四、狠抓隐患排查和三违治理。一是坚持开展全面排查活动,排查工作要做到细而又细,不留死角,对发现问题要严格监督落实,对查出存在较大以上隐患的单位要严格责任追究。二是持续开展反三违活动。各级领导干部、安检人员要严格按照年初反三违规定要求,深入现场,严查作业人员不规范行为,及时上报三违指标,对无视规定,拒不执行反三违制度的管理人员要加大处罚力度,除扣除相应安全抵押金外,要定期在矿晨会上进行通报。
五、加快完善安全风险预控体系。风险预控体系建设是在研究人员不安全行为产生的原因和规律性的同时,有针对性地进行控制,切断事故发生的因果链,是防止和避免事故发生的重要手段,是被实践证明有用的经验。各业务区、基层各单位要认真贯彻学习上级文件要求,积极推进风险防控体系建设,通过风险防控体系的建设,切实做到安全风险可防、可控、可治。
六、认真做好安全培训工作。安全知识和技能培训是做好安全工作的基础。职教部门及各单位要结合我矿实际情况,分专业、分岗位对不同岗位的职工进行针对性培训,坚持教考分离,切实做到真培训真考核,充分发挥安全培训在安全生产中的重要作用。特别是抓好当前形势任务教育工作,促进干部职工认清形势,凝心聚力,共度难关。
七、做好夏季三防工作。围绕雨季防排水、防雷等安全工作重点,加强对供电系统、避雷设施、通讯线路和防排水设施等方面隐患排查整改工作,特别是矿井防洪方面,加大防排水系统设施检查力度,及时制订应急预案并抓好演练,确保矿井安全生产。
八、加强节日期间安全管理。抓好“五一”节日期间安全管理,严格监督各个单位干部值班带班情况,对没有按规定入井、提前升井或值班期间喝酒的一律要严肃处理,确保广大干部职工安全、和谐过节。
某某矿
篇9:煤矿安检科长工作总结
某某矿
二〇一三年二月二十八日
二月份安全工作总结
二月份,我矿井下生产条件持续困难、各项任务依旧繁杂,三个庚组采面瓦斯赋存较大,庚三采区防治水任务艰巨,加之己1716、17
-22120采面回收、己
16、-22210采面安装。同时又是一年一度的新春佳节,干部职工思想活跃、职工出勤不稳定,安全生产受到较大影响。在诸多困难条件下,我矿紧紧围绕上级安全工作指示精神和月初工作目标,以隐患排查治理为主线,先后组织开展了防排水和机电专项检查活动、安装回收工作面重点督查活动及节日期间全面隐患排查治理活动,对矿井瓦斯、水害进行全方位排查,对关键环节进行重点监控,严格监督落实各项施工措施,强化干部作风监督检查,促进了安全形势持续好转,营造了安全、祥和、圆满的节日氛围。
一、贯彻落实上级安全工作指示精神,全面开展节日期间安全隐患排查治理活动。
为确保矿区安全稳定及广大职工家属过一个愉快祥和的节日,根据集团《关于切实加强春节和“两会”期间安全生产工作的通知》(中平〔2013〕46号)要求,我矿于2元8日-12日,由安检科牵头组织,采、掘、机、通、地测等部门参加,对矿井各采掘头面、各大系统,瓦斯防治、防治水、电器防爆等各环节进行了全面排查,共查出各类安全隐患109条,对查出的隐患,明确责任人限时整改。
二、突出抓好矿井瓦斯、防治水等安全工作重点
1、继续抓好庚20-23130、庚20-21020采面瓦斯治理工作,加大现场巡检力度,严格监督瓦斯治理、防突及顶板预裂爆破措施,严格限制割煤机运行速度,严防瓦斯超限事故。重点抓好采面打钻措施落实监督检查,安排专人现场盯班,切实做好监钻、验钻工作,防止出现打钻能虚作假现象。
2、深入开展防排水专项检查活动。重点检查庚
三、庚一采区各采掘头面防排水设施设备排水能力、水仓储水容量、水泵供电等情况,对存在问题及时通报并督促整改,确保设备可靠,保证正常排水。
3、组织开展分支皮带运输系统专项整治活动。针对矿井部分分支皮带运输系统皮带出现跑偏、磨架子、缺托辊、拖地运行等状况,安检部门会同机电运输相关部门对皮带设备存在问题逐一排查,明细责任,严格标准,按期复查,提高了皮带运输系统的可靠性。
4、切实抓好己16、17-22120采面回收、己16、17-22210采面安装期间现场管理工作。重点排查沿线轨道运输系统设施设备、人员持证上岗、采面支架抹架、回撤、安装及沿途运输等关键环节,对所查问题现场要求及时整改,不留隐患,确保施工安全。
三、加强质量标准化、职工安全培训等工作
1、深化安全质量标准化和“五优”矿井创建工作。
(1)在认真组织旬检月评的基础上,积极推行新的质量评分考核办法,更加注重日常评估、动态考核,更加注重单项工程完成结果考核,通过严格质量评估考核,有力促进了矿井质量达标水平。
(2)持续开展示范化头面创建工作。将己16、17-22060初采工作面列为重点达标项目,多次安排人员结合采面及风机巷实际情况,对存在的安全设施不完善、管线吊挂、物料码放及文明生产、特别是分支机巷存在的各类问题,逐一列入达标规划,明确创建责任,强化日常监管,确保达标效果。
2(3)切实做好“五优”矿井申报工作。一方面督促相关业务部门、区队及时整理、完善相关资料和编制汇报材料等各种事项,另一方面狠抓井下动态质量达标,加大对庚20-23170风巷、己一轨道下山和庚20-23130采面等重点达标线路日常巡检力度,提高动态达标效果,以优异成果迎接上级检查验收。
2、抓好节日期间职工安全思想教育和培训工作
节日期间,安检部门会同职教、宣传等部门对基层各单位学习矿党政工作会议、安全工作会议级矿安全系列文件精神贯彻落实情况进行了监督检查,检查中发现各单位均能够采用不同形式学习传达会议精神和今年以来下发的各重要文件内容。特别是综采准备队、安装回收队、运输队、通风队、评估队等单位在学习传达会议精神等方面工作扎实。采取多样形式,有将会议主要内容写在板报上供职工学习,并利用班前会不定期进行提问的。有以奖竞答的形式组织干部职工学习会议精神的,有以培训结果与职工利益挂钩组织考核的,通过扎实培训,进一步加深了职工对矿井2013年安全工作指示精神的认识和理解。
四、狠抓干部作风转变
春节期间,组织“八条线”严查早升井、酒后下井、特殊岗位作业人员脱岗等违章行为,维护了劳动纪律的严肃性。同时,强化干部跟班带班制度和禁酒令、禁牌令的落实,狠抓干部作风转变,安全管理基础进一步夯实。
五、安全工作不足
(一)三违现象没有杜绝
(二)部分单位质量达标工作相对滞后 三月份安全工作计划
三月份,采面初采初放、安装回收等工作持续繁重,防治水、瓦斯治理任务依旧艰巨,又是全国“两会”召开的政治敏感期,安全压力大,各单位要继续贯彻落实集团、矿各重要会议精神,高度重视安全工作,真抓实干、严防死守,确保安全生产。
一、提高认识,加强领导,充分做好全国“两会”期间安全生产工作。各单位要以高度的责任感、紧迫感、使命感,把安全生产工作纳入本单位当前重要工作日程,认真贯彻上级、矿各项安全工作指示精神,扎实抓好敏感时期的安全生产工作。各级管理人员要深入一线,靠前指挥,关口前移,狠抓工作落实,确保全国“两会”期间安全生产事故的零控制。
二、狠抓质量达标工作。
一是认真做好2012年全省“五优”矿井检查验收准备工作,各专业主要负责人要高度重视,明确专人负责,对各项验收材料进行再排查,再补充,再完善,确保资料完整、齐全。涉及井下精品路线的相关单位要加大日常安全隐患和文明生产等整治力度,时刻保持现场动态达标,切实做好迎检准备工作。
二是认真落实三月份矿、区队质量达标规划,严格标准,稳步推进。安检部门要加大日常评估和巡检月评考核力度,确保达标项目按期完工。
三、狠抓安全工作重点
一是认真抓好庚组采面瓦斯防治工作,严格落实瓦斯治理措施,强化日常监管,严防瓦斯超限事故。
二是持续抓好己16、17-22120采面回收、己16、17-22210采面安装工作,严格干部跟班制度落实,加大现场巡检力度,及时消除各类安全隐患、纠正人员不安全作业行为,确保各项工程顺利进行。
三是狠抓庚三采区,特别是庚20-23130采面和庚20-23170工作面防治水工作,加大防排水系统安全检查力度,确保防排水设施设备可靠运行。
四是切实做好斜巷运输安全管理工作,认真排查绞车、防跑车装置等机电设施设备,确保斜巷运输安全。
五是认真组织开展井下供电和电气防爆专项活动,加强矿井供电和电气安全管理,提高供电系统安全可靠性,消除安全隐患,杜绝供电事故和失爆现象。
四、强化安全监督检查
加大“两会”期间安全监督检查力度,不定期组织开展拉网式安全大检查活动,查人的不安全行为、物的不安全状态、设备的运行状况,每一个细节、每一道程序都认真细致地排查,对不按规程措施要求、不按安全措施要求操作的,要立即进行整改,责任到人,落实到位。同时加大反“三违”力度,对查出的“三违”人员及时按程序通知进“三违”学习班学习,提高其安全意识,防范零星事故。
五、加强职工安全教育培训工作
职教中心、宣传科、文化办、安检科继续做好周五学习例会、特别是集团、矿各类安全会议、文件精神及安全技术措施学习的监督检查,同时要坚持职工业余培训“三个一”工程,不断提高职工培训质量,增强干部职工的安全生产和自保、互保意识及业务知识、防灾能力,全面提高干部职工安全生产意识。
某某矿
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