#加权
量化统计（精选四篇） 建筑劳资纠纷是一个永远存在的问题, 究其原因在于劳资设置的不合理, 劳资标准的不一致, 并且在动态的发放中不能做到灵活多变, 这里面就涉及到一个分层量化的问题, 其中对于“平均数”及其加权数值要求很高, 同时要做到分层量化, 找出建筑某一群体中的基数, 然后在加权的基础......
