我要安全主题演讲

关键词： 演讲 主题 分公司 活动

我要安全主题演讲（精选9篇）

篇1：我要安全主题演讲

“我要安全”主题演讲活动

为贯彻落实集团公司“我要安全”主题活动，纪念“五四”运动90周年、迎接建国60周年，引导广大员工特别是青年员工认真学习实践科学发展观，深入开展“我要安全”主题活动，嘉兴分公司团委组织开展了“我要安全”主题活动等演讲比赛。4月22日在分公司九楼会议室里，经过各团支部的层层选拔，来自各部门、区域公司、油库的十七名选手先后登台演讲。通过对自身工作经历和感受的讲述，充分展现了嘉兴分公司青年团员在“我要安全”主题活动中的新形象。演讲比赛在“我要安全”主题活动的氛围中正式开始，参赛选手们的演讲紧扣主题，语言流畅自然，表达生动，动作恰当，感召力强，富有创意。比赛持续了三个小时，“我要安全”主题活动等演讲比赛在分公司领导的大力支持下和分公司团委的充分准备下顺利结束。通过这次演讲，我们欣喜地看到了嘉兴分公司广大青年团员的风采，也感受到了广大青年团员重视安全的浓厚氛围——安全责任重于泰山。

嘉兴油库推荐宋博杨参加此次演讲比赛。

为了更好地开展“我要安全”主题活动，在此特摘录部分“我要安全”主题活动演讲稿，供大家学习。

安全责任重于泰山

（海宁第三加油站钱美华）

随着生产力的发展、人民生活水平的不断提高，燃油的安全使用与老百姓的关系愈加密切，最大限度地减少加油站生产安全事故的发生是加油站的首要工作。

我们第三加油站作为嘉兴分公司的样板站，服务水平一直走在公司前列，在促销售、抓服务的同时，我们时刻不忘记将安全牢记在心，在工作中坚持预防为主、防消结合、强化教育、群防群治的原则，通过日常性的安全教育活动，来增强我们加油站员工的安全意识和自我防护能力，从而切实保障加油站的安全生产和人员财产不受损失。总之，一句话，安全重于泰山。

一、确保油品的安全

加油站所经营的油品具有易燃、易爆等危险的特性，在接卸油品、储存油品和销售油品一系列工作中都存在各种安全隐患。因此，作为油站的工作人员，我们必须了解和熟悉自己所经营油品的危险特性，严格执行公司制定的规章制度和操作规程，采取切实可行的安全对策及措施，有效防范和避免安全事故的发生。在实际工作中，我们要加强对内对外的安全教育：对内是对加油站员工的教育。组织员工学习相关油品知识和预防安全措施,进行各种预案演练，不仅提高员工自身业务能力,更是对公司财产及自己的的生命安全负责。“不怕一万、就怕万一”，大多数的安全事故就在不经意间发生的，对此我们不能心存丝毫的侥幸，更不能对安全隐患、漏洞轻易放过。同时我们也要加强对外的宣传力度，一是对加油司机的一对一沟通，在加油站我们经常看到司机朋友在车里打电话，对此员工进行善意的劝阻，解释加油时打电话带来的安全隐患，我们大部分的司机朋友都能理解我们。我曾经在网上看到过厦新手机的技术专家介绍，手机在按下电话开关时会产生微量火花，如果当时空气中积聚了相当浓度的易燃气体，产生的微量火花便会发生爆炸。有学者指出，手机所发出的电波，更有可能同油站的输油设备发生自然共振现象产生热力而爆炸。所以，在加油站里，使用中的手机就是一枚“引爆器”，其严重行不言而喻。其次，我们也需要公司整体对外的一个安全宣传，比如发送油站安全知识宣传资料，通过各种媒体进行油品知识宣传，让社会群众真正意识到加油站安全工作的重要性，才会共同而有效的去预防安全事故的发生，形成我要安全加油的观念意识，从要我安全到我要安全的一个转化氛围。

其次是进一步完善公司制定的安全管理制度：一是把制度落实到位。制度必

须靠我们每个人严格地去执行，才能发挥作用。加油站员工只有严格遵守油站安全管理的各项要求，才能保证油站各项安全工作落在实处。二是不定期举行各种油站安全事故预案演练，通过演练使得每位加油站员工明确自己在各种可能发生的安全事故中的具体任务以及需采取的手段措施，从而真正达到安全预防事故工作中的职责明确、功过分明。通过演练不仅能提高了我们加油站员工的自我防范和应变能力，还能促使每位加油站员工常常绷紧安全这根弦。

二、确保资金的安全

资金安全也是油站工作的重点。为确保落实资金的绝对安全，公司制定了一系列的制度，在我看来，这些制度都是切实可行的，包括限制包内现金额度督促及时投币、落实投币监督、实行保险箱钥匙分开保管及保险箱共同开启制度、加强资金清点及抽查力度、资金由保安公司统一收款等等，这些制度的制定确保了我们在日常的资金管理中有章可循，而我们要做的就是毫无折扣的去执行贯彻这些制度，落实到每个员工，确保这些制度在员工心里扎根，形成一种习惯。

同时，自去年起，公司在各站设立了记帐员岗位，并在薪酬上有了相应的体现，我们的记帐员经过培训考核合格后持证上岗，一方面加强了财务管理工作的力度，同时也使站长从日常的财务工作中解脱开来，能全心身投入到销售服务去。在日常工作中，我们记帐员一方面通过学习来提高自身的业务技能，结合记帐员工作日志，向员工灌输资金管理的各项制度，带头示范，身体力行，多检查，常提醒，确保资金安全，配合站长，努力做好油站的财务管家这个角色；另一方面，公司财务每月来站巡查，查漏补缺，对发现的问题现场纠正，或提出合理化建议，或帮忙解决实际困难，急油站所急，所以公司对油站的检查、对我们记帐员的考核一方面是监督，另一方面也是服务协作。经过这几个月记帐员工作的开展，我们的财务管理工作有了较大的提高。

资金管理，制度落实为先，各种预案演练也实为必要，特别是针对资金盗抢等突发性事件，我们首先强调确保人身安全放在第一位，避免与歹徒正面冲突或激怒对方，同时沉着冷静，记下歹徒的体貌特征，及时报案，配合警察破案；针对油站夜间被盗事件，我们也有相应的应急预案，一方面第一时间汇报公司，另一方面保护现场配合破案。

三、确保设备的安全

我们油站设备很多，加油机、发电机、油罐、灭火器、电脑打印机、空调冰箱等等，这些设备都是却一不可，哪个设备的罢工都会影响我们的工作，所以，做好这些设备的维护，确保这些设备的安全运行实为重要。在实际工作中，油站的安全隐患经常会暴露出来，平时我们可能不太会注意或者重视的地方，比如配

电室的设备，因疏于日常保养而造成的安全隐患。因而，我们加油站的每位员工都要练就一副“顺风耳”,增强安全责任心，随时随地捕捉异常的声音、骤响的声音,因为这可能就是安全事故发生的前期征兆信号。

四、确保员工及他人的人身安全

安全工作中，油品安全、资金安全、设备安全等等，这些被经常提起强调，但这些都是建立在同一个基础上，那就是人身安全。没有了人身安全，其他一切都是空谈。公司倡导的HSE管理理念中，H就代表着健康，代表着人身安全，这在我们的企业文化中就早有体现。我们不应该忽视自身的安全，这是对自己的爱护，也是对公司的责任。

我们第三加油站后面就是天通公司的厂房，每天到天通上班的员工很多，这些上班族和机动车辆因贪图路途方便，“借道”我们加油站在泵岛间通行，每每都是疾驰而过，给我站带来了很大的安全隐患。前不久一个顾客来加油，刚开了车门就有几个骑自行车的人撞上了，引起了争议，造成了纠纷，影响了我们的工作，后来在我们的调解下才平息了这件事，我们设想，如果他们骑的不是自行车而是摩托车呢，那这个事情会更加严重，后果也将不堪设想。所以，在做好我们自己的人身安全的同时，我们也要尽自己所能为顾客、为他人着想，提醒司机朋友和过路行人，确保行车安全，避免交通事故。

安全工作对油站来说容不得半点忽视。为了确保加油站的安全运营，我们必须要多措并举，防患未然，落实制度，加强管理，我们的每位员工都应当牢固树立“安全责任重于泰山”的理念，明确各自的安全职责，不因隐患小而予以轻视，安全工作切实要从细处抓起、从小节抓起，确保我们加油站的安全，切实为油站的经营服务工作保驾护航。

最后，原我们中石化的明天更美好！

无危则安无损则全

（海宁第二加油站孙丽萍）

安全文化是保护人的身心健康，尊重人的生命，实现生产价值和人的价值的文化，它是提高全民安全素质、增强职工安全意识，落实“安全第一、预防为主”方针的战略措施，是精神文明建设的重要组成部分，也是安全管理机制运行的基础。无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全是一盘棋，需要我们走一步看两步，不要在满盘皆输后喟然长叹，安全是一根且长且细的绳索，一头系着你的平安，一头系着家人的幸福„„”安全生产是我们每个企事业单位管理的重中之重，是单位发展的根本保证。今年以来，集团公司开展了以“我要安全”为主题的活动，作为基层加油站的一名记帐员，我在这个活动中应该做好哪些工作呢？

我认为首先要认真履行好一名记帐员的职责，不仅要注意日常的现场安全，更重要的是管好资金和票证的安全。在做好日常工作时突出一个“严”字，如坚持每天对当班员工进行资金盘点，检查投币是否及时、超额和签字是否规范，开具发票是否存在多开、虚开的现象，每天认真核对好非油品业务前后台数据，IC卡是否存在逃卡、错卡的现象，数据上传情况等等。同时我严格按照公司要求做到投币保险箱随手乱码，开关保险箱做到相互监督，月底做好员工卡、验泵卡、维修卡、PSAM卡的月盘点工作和成品油的盘点工作，认真分析各油品的损溢情况，并协助站长做好每天接卸油重大作业的登记工作。工作中突出一个“细”字，记得是3月9日星期一早上8点左右，桐乡朝阳公司送来一车柴油，由于站长在进行岗前点评，先有我站的卸油员去卸油，我在里面抄液位仪数据，因为星期天我在看二次物流时记得是1号罐有柴油，因此我抄的也是1号罐的数据，当卸油员在外面和我核对时说是3罐，我立马感觉不对，马上报告站长，并且打开二次物流进行再次核对，物流上明明是1号罐，站长马上到外面去阻止卸油，并再次核对送货单，而送货单上明明是3号罐，我又马上查看了液位仪，3号罐还有2万升了，如卸下去要溢出2千多升了，后经过站长与分公司物流部、桐乡双桥油库核对后是油库出现了错误，与前两天的单子混肴了，经过分公司物流部同意后卸入了1号罐，后来站长对我说如果没有你的认真核对，有可能今天要出大事故了。

其次我认为是要根据“我要安全”活动的安排，认真学习好“三本书”协助站长做好对应急预案的演练，未遂事故案例的学习。如通过对2003年美国哥伦比亚号飞船坠毁，七名飞船工作人员全部遇难，据说就是一个密封圈不好而引起的事故，又如福建升降机因少二颗螺母，导至坠毁12人遇难的事情，这些都向我们说明了细节往往决定了成败，因此在我们日常的工作中不能有一丝的马虎，一点点的侥幸心理，我们只有踏踏实实的按照记账员的职责去做才能避免事故的发生。

以“我要安全”为主题的安全文化活动，更要求每位职工从我做起，从岗位做起、从每一个细节做起，筑牢安全防线。我们人人都是安全生产的实施者、管理者、主宰者、受益者，人人都是安全工作的重要支撑、活力之源，我们的一言一行、一举一动都代表着全公司的安全形象，直接影响着安全生产，与家庭的和

睦幸福紧密相连，与社会的和谐稳定息息相关，安全环境从我做起。

安 全 等 于 生 命

---“我要安全”主题活动有感

（海盐区域官堂加油站戎文辉）

2月13日，中国石化浙江石油下发了文件《关于全省系统广泛开展“我要安全”主题活动的通知》，要求各分公司要高度重视“我要安全”主题活动的开展。我们区域也在2月23日召开了“我要安全”主题活动动员大会。

这次的活动其意义不言而喻，从我们脑子里的“安全要我”到“我要安全”，实质是一次安全意识上的升华。因此，树立安全意识应该是我们每一位加油站成员的一个必须的使命。

其实安全这个话题已经是老生常谈了，年复一年的在进行着安全教育，安全消防培训，安全活动等等，可为什么在各种通报上还有关于加油站一次次的血淋淋的教训呢？这就从我们根本上的忽视有关系，我们常说要关爱生命，却不知道生命就存在于安全里，我们常说要注意危险，却常常忽视危险就隐埋在安全的防范不周里面。所以，生命就是取决于你的安全意识防范，生命就是要求我们平时要努力做好安全。只有这样，我们才能真正做到珍惜生命，关爱健康！

加油站虽小，但承担的责任重大，再小的加油站它的资产也有几百万元，还有好几个员工在为顾客日夜提供着服务。在加油站从事经营活动，就意味着我们销售的油品和所处的环境有着潜在的危险，这种危险没一个人能直接感觉出来，只有到了一定程度它才会爆发。所以没有了安全，一切也就等于零。

现在我们每月的未遂事故上报制度，正是“我要安全”的基本体现，每个都有可能会成为事故的事件，我们都要记住。人的经验都是从积累中产生的，就像我们的“八步法”一样，都是从一次次的教训中得来的，所以在加油站里做每件事都要想到做这件事后会产生什么样的结果，其后果究竟会怎么样？会不会产生安全事故？只有真正意义上的“我要安全”意识和行动，才会有效预防事故的发生。

安全等同于责任，等同于效益。稍一差池，我们就会丢了责任，失了效益，更甚者会危及生命。人的生命只有一次，安全等于生命，我要安全就是珍惜生命。所以对于这么特殊的一个场所，我们要保持高度的安全防范意识，加强安全教育，不单单在意识上要巩固“我要安全”，还要在自我防护能力上得到相当高的提高。朋友们，为了“珍惜生命，关爱健康，我要安全”，让我们共同努力吧！

篇2：我要安全主题演讲

为什么我要安全：最近，总厂及车间开展“我要安全”活动第一阶段，通过这次活动，认识到在生产工作中“我要安全”是保证安全的基础和前提。只有在思想上牢固树立“我要安全”的自我保护意识，杜绝侥幸心理，就会严格执行各种规章制度，各种违章现象就能得到有效遏制，事故就会消灭在萌芽状态。我的安全责任：认真履行维修电工岗位责任制，做好每一项工作的风险评价和防范措施。 在安全生产工作中严格要求自己，以身作则，遵章守纪，杜绝“三违”现象。班组工作中每天组织开好安全会，以及每项工作之前做好风险平估，及时把厂和车间下达的各种安全文件及报道传达给班组成员。促使少数人员克服不安全行为。

我如何保证安全：在任何工作中，我都应把安全放在首位，只有树立正确安全观念，增长自己的安全知识，增强自我防范意识，遵守各种安全规程，吸取事故教训，提高预防事故的能力。在日常工作中我要严格执行各项安全操作规程，每次工作之前认真做好风险评价，使风险评价落实到实处，工作规范化，及时传达上级安全文件，使安全学习不流于形式，积极开展岗位练兵和事故预演，增加群体保护和自我保护意识，确保不出安全事故。

我的安全为了谁：如果不注重安全，出了安全事故，自己身体受到伤害，家里人痛心，财产也要受到损失，所以我们要对自己负责，对家庭负责，对企业负责。日常工作中如何消除低、老、坏现象：针对自己的工作，以前图省事、方便，存在一些低、老、坏现象，比如在气聚修理电机，不使用防爆工具；在塔上更换照明灯，不停电；清扫变压器、配电室不办理工作票；高空作业不系安全带。这些坏习惯的`危害是很严重的：在防爆场所不使用防爆工具可能火灾和爆炸，在塔上更换照明灯不停电，可能造成触电或打火引起火灾和爆炸，高空作业不系安全带，容易造成高空坠落危害生命。

如何开展作业前风险分析：在每项工作之前必须认真分析工作中可能引起的不安全因素，和班组成员一起分析和讨论，互相补充，使每位职工熟悉工作中的不安全因素和安全隐患。

篇3：我要安全主题演讲

一、目标任务

按照“突出重点, 突破难点”的思路, 2010年“我要安全”主题活动要突出抓住薄弱环节, 解决突出问题, 重点实现三个强化:一是进一步强化全员安全意识, 牢固树立“我要安全”理念;二是进一步强化全员安全责任, 有效落实各级安全生产责任制;三是进一步强化全员安全行为, 切实杜绝“三违”和“习惯性违章”。

通过强化“我要安全”主题活动, 进一步增强全员安全生产意识, 提高各级安全管理水平, 夯实安全发展的基础, 保持安全生产形势稳定, 推进安全生产长效机制建设和安全文化建设。

二、主要措施与活动内容

为实现活动目标任务, 2010年强化“我要安全”主题活动分三个阶段。

1.宣传教育阶段 (1月1日-2月28日)

继续加强对“我要安全”主题活动的宣传工作, 通过运用多种媒体和方式, 大力宣传“安全发展”的理念, 强化全员的安全意识, 再次营造“我要安全”的良好氛围。与此同时, 各单位可重点开展以下工作:

(1) 深入开展宣传、学习、落实《安全生产禁令》细化条款活动。

(2) 开展全员安全教育培训。

2.实施阶段 (3月1日-8月31日)

各单位结合实际, 按照活动方案组织实施。在此阶段可重点开展以下活动:

(1) 修订完善安全生产责任制。

(2) 深化标准化操作活动。

(3) 开展试行“作业过程许可控制”活动。

3.检查整改及总结 (9月1日-12月31日)

9-10月份, 检查整改阶段。各单位要对照活动方案对活动情况进行认真自查, 做好整改;11-12月份, 总结评比。集团公司对活动情况进行总结, 表彰先进, 进一步总结提炼好经验、好做法。

三、活动要求

1.加强领导, 精心组织。

各单位“我要安全”主题活动领导小组要继续对这项活动给予高度重视, 切实加强组织领导, 确保活动取得实效。各单位要结合自身专业特点和本单位实际, 制订详细的活动实施方案, 于1月31日前报集团公司“我要安全”主题活动办公室。

2.突出重点, 注重实效。

各单位要结合工作实际, 着力抓住薄弱环节, 解决突出问题, 确保通过“我要安全”主题活动解决实际问题, 确保通过活动进一步夯实安全发展的基础。

3.全员参与, 不留死角。

篇4：来，嘘一下，我要演讲了

谢谢大家，我看了你们（传媒人系列讲座）在网上对我的介绍，“杂志界的奇才”，脸红啊，真想找个地缝钻进去。说这句话的同学太直率了，壹读团队有大量直率的人……

大家不要笑，我总是觉得，“奇才”有时候是骂人的话。就像网上那些词，人渣，垃圾，教兽，文化人，意见领袖，公知……开玩笑了，我知道你们的善意。

从去年开始，就接到邀请，一直犹豫来不来，因为传媒大学有着优良的“将讲得不好的人赶下台”的传统，“广院之春”大名鼎鼎。据说，广院小礼堂被视为最难立足的舞台，多少年来，很多著名的歌手、模特、主持人都在这块舞台上感受过非同一般的嘘声待遇，我总担心会有这样的待遇（台下嘘声起）……嗯，听了很舒服，再嘘下（嘘声再起）……谢谢。

但邀请我的同学给了我信心，说：“楚方老师放心，我们给您找了一间迷你教室，讲课地点没有舞台，所以不存在下台的可能了。”

但我还是放心不下，请求和我们的执行主编马昌博、新媒体总监潘晓凌、音频主播杨佳瑜一起来，这样就不担心，万一讲不好同学们跑光了，他们一定会支持我到最后……因为壹读的团队很团结。

太自恋了，自恋是一种美德

我演讲的题目是“做媒体有意思吗”。准备了很多内容，但时间关系，只讲一个话题吧，也是我以前一篇专栏的题目，“兴趣是成功之父”，估计看我专栏的人不多，可以再卖一次……

先说我自己。我2000年去一家报社见习，给著名的评论家鄢烈山老师当助理，（马昌博插话：大家注意，这是一个行政岗位）。当时的办公室有很多牛人，除了鄢烈山老师，还有后来成为《南方人物周刊》主编的徐列老师，著名诗人马莉老师，著名作家连岳。

在办公室我经常一整天沉默寡言，不像现在是个话痨。而且当时我那个土啊，这么说吧，大家觉得北京沙尘厉害，2000年的时候更厉害，我的哥们形容说，你要是离开，这沙尘能少一半。后来，张艺谋导演以我为原型，拍了“满城尽带黄金甲”…… 开玩笑了。

不光土，还笨。有一天领导找我谈话，问我感觉怎么样，我说，感觉有点压抑，领导说：“哦，你回去吧，我们这里不能养闲人，火车票已经给你买好了。”

当时报社办事效率很高，就这么走了。一路上想，以后干吗呢？以前的铁饭碗没了，我好歹也是著名的中国政法大学毕业的，这是中国最著名的大学（嘘声起），将来干点啥呢？

我的同学分两种，一种从商一种从政，我走哪条路？经商？不行，我肯定干不过比尔·盖茨，当不了世界首富，没意思；从政？以我的公务员经历，很难做到国家领导人，别笑，当时真这么想的。做什么好呢？还是想做记者，尽管我当时没写过一篇文章，但我对这个工作有兴趣。我觉得通过自己的努力，可以做中国最好的记者，为什么因为这个行业没标准啊，你说你做得最好，他说他做得最好，如果没有人说你做得最好，你可以对着镜子说：嗯，你是最好的……

是，太自恋了，自恋是一种美德……带着这种美德，今天走进中国传媒大学。

插一个故事。离开那家报社的时候，遇到了一个前辈，我怯怯地问他，怎么才能做一个好记者，他语重心长地跟我说：“一个人如果爱打听事，爱传事，这个人在生活里，一定是大家都讨厌的人，但这个人估计很适合做记者。”我心想，我有潜质……

是兴趣，在当时，最大的兴趣，就是做一名记者，或者说，做一个媒体人，既然有兴趣，就做下去。后来经过很多很多折磨，也经历很多坎坷，但今天不能讲，再讲就成励志了。

恨他，就不要让他做媒体

做记者那段时间，还不错……包括，当了主编之后，我觉得自己做得也还可以。很多人夸我的时候，会加上一句，《看天下》前主编。是，我在主编的岗位上做得还不错……2008年，我接手这家杂志的编辑业务，不到一年的时间，就做到全行业市场占有率第一。不客气地说，我确实起了一定的作用，有人说我是杂志界的“奇才”，如果不是骂人的话，还是有道理的。

而去之前，我几乎没听说过这本杂志，先上网搜，搜很久才发现一条有关《看天下》的消息，打开一看，吓了一跳，原来小平同志很早就提到看天下了……他的原话是：“就当我死了，我看天下还能乱到哪里去。”

有点小骄傲是吧？其实过去就过去了，和现在没什么关系，但经常有人说《看天下》是我做出来的，这绝对不符合事实，我只是当年这本杂志崛起过程的参与者。它当年的成功，是从经营到采编整个团队一起打拼的的结果，我只是在一个平台上工作，这真不是谦虚。

但要有人问我，做媒体有意思吗？以我的经历看，我觉得，非常有意思。有些家长也问我，孩子很喜欢做媒体，要不要让他做，我会说，如果你爱他，就让他做媒體，如果你恨他……台下同学接得非常好，如果你恨他，就不要让他做媒体。

对我来说，从做记者，到做主编，都是因为对这个行业无限的兴趣。当然，光有兴趣还不够，这个行业还有自身的规则，比如平衡报道原则，真实性原则，以及很多和职业规范职业道德有关的东西，今天不展开讲了。

这个行业有幻觉，或者自以为是英雄的人

我并不想美化这个行业，这个行业有它的魅力也有它的龌龊，中国有什么，这个行业就有什么，媒体并不比其他行业高级，甚至从事传统媒体业的人的相对收入还在降低。

我只是强调，你如果选择进入这个行业，应该是基于你的兴趣，而不是对这个行业的幻觉。不错，这个行业有幻觉，甚至有英雄，或者自以为是英雄的人，但如果你因为想当英雄，而从事这个行业，我真心地劝你一句，别进来。先不说这些英雄是真英雄还是假英雄，如果你基于成为英雄进入这个行业，你是坚持不下去的。

坚持不下去有两种：一种是，英雄需要激情，而激情不是永久的，激情只属于一段时间，如果没有了激情，而你又没有成为英雄，那你可能会在这个行业里沉沦；另一种是，如果你想成为英雄，或者你功利地认为，英雄是你的唯一追求，那么你的工作会变形，有时候可能为了成为英雄不择手段，最后被揭穿就会很难堪。

任何行业，英雄都是一个自然的结果，而不是目的本身。支持你从事一个行业最大的动力，应该是你的热爱，你有兴趣做，在做事期间，你不会被其他的诱惑裹挟而偏离你当初的道路，哪怕你到头来，只过着很普通的生活，你依然会觉得你很成功。

篇5：我要安全主题活动体会

我如何保证安全：在任何工作中，我都应把安全放在首位，只有树立正确安全观念，增长自己的安全知识，增强自我防范意识，遵守各种安全规程，吸取事故教训，提高预防事故的能力。在日常工作中我要严格执行各项安全操作规程，每次工作之前认真做好风险评价，使风险评价落实到实处，工作规范化，及时传达上级安全文件，使安全学习不流于形式，积极开展岗位练兵和事故预演，增加群体保护和自我保护意识，确保不出安全事故。

我的安全为了谁：如果不注重安全，出了安全事故，自己身体受到伤害，家里人痛心，财产也要受到损失，所以我们要对自己负责，对家庭负责，对企业负责。日常工作中如何消除低、老、坏现象：针对自己的工作，以前图省事、方便，存在一些低、老、坏现象，比如在气聚修理电机，不使用防爆工具；在塔上更换照明灯，不停电；清扫变压器、配电室不办理工作票；高空作业不系安全带。这些坏习惯的危害是很严重的：在防爆场所不使用防爆工具可能火灾和爆炸，在塔上更换照明灯不停电，可能造成触电或打火引起火灾和爆炸，高空作业不系安全带，容易造成高空坠落危害生命。

如何开展作业前风险分析：在每项工作之前必须认真分析工作中可能引起的不安全因素，和班组成员一起分析和讨论，互相补充，使每位职工熟悉工作中的不安全因素和安全隐患。

篇6：我要安全主题活动情况汇报

在各个领域，越来越多的事情需要进行汇报，汇报必须有情况的概述和叙述，最重要的是结果，经验总结也是必不可少的，但是，每次要写汇报的时候都无从下手？下面是小编为大家收集的我要安全主题活动情况汇报，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

为贯彻落实总厂关于开展“我要安全”主题活动的通知精神，进一步提升仪表维护水平、增强全员安全意识。我仪表车间积极行动起来，结合日常仪表维护工作出现的安全问题，开展了形式多样的大讨论活动，广泛宣传，层层发动。在车间上下营造出了浓郁的活动氛围，使该活动人人皆知，深入人心。本周仪表车间“我要安全”重点开展以下活动：

一、我仪表车间领导及时贯彻落实总厂关于开展“我要安全”主题活动的通知精神，深入班组，组织班员学习文件精神，制定仪表车间“我要安全”主题活动实施方案。利用宣传栏、班长会、交接班会大力宣传“我要安全”主题活动，使本次主题活动覆盖到每个维护班组、岗位，每名员工，做到每名员工都参加、受到教育，增强安全意识。

二、我仪表车间深入开展隐患排查治理活动，车间主任薛付才、书记王顺利、技术副主任王永利，技术组人员带头深入各生产装置进行仪表隐患排查整改活动，加强了对现场仪表隐患查处力度，共查处了隐患19项，整改了16项，真正使“我要安全”活动深入职工当中，进一步强化安全意识。

三、1月18日，我仪表车间召开了班组长以上的技术骨干进行“我要安全”大讨论活动，进一步深化讨论内容，提高讨论效果。会议由车间书记王顺利主持，仪表车间安全承包负责人总厂助理宋立育被邀请参加。在会上，各班组长，技术员，都针对岗位深入的探讨了“我要安全”的重要性，并对装置仪表运行现状进行了分析讨论，在仪表维护方面安全方面提出了20多条建议；对仪表地老坏现象及dcs系统软硬件老化现象重点进行探讨。车间生产技术副主任王永利针对仪表现状，也做了看法，他认为干活要进行风险分析，班组长要根据班员的`专业技能情况进行分工派活。车间主任薛付才针对各班组长讨论的仪表各方面问题进行了总结，他强调各维护工要提高安全认识，统一思想，在总厂生产装置三年没有检修，仪表各方面频繁出现故障的情况下，要进一步统一思想，提高安全认识，加大仪表隐患排查工作，提高班员专业技术能力，做好安全相互监督工作。

篇7：我要安全主题演讲

根据集团公司2010年HSE工作会议精神，西南石油局、西南油气分公司HSE委员会决定，连续三年开展“我要安全”主题活动，以进一步增强全员安全意识和操作技能，落实全员安全责任，规范全员安全行为，夯实安全发展基础。在深入开展“我要安全”主题活动中结合“比学赶帮超”“平安工地”“井控应急演练周”等活动的开展，坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。以落实安全生产责任制为核心，不断持续改进，建立起安全生产的长效机制，结合我队生产情况和安全生产重点，大力宣传安全生产的重要性、必要性，建立健全各级组织和各项责任制度，把安全责任落实到人，并进行全方位的宣传，做好自检自查工作，确保井队安全生产。现将我队2010年“我要安全”主题活动总结如下：

一、开展“我要安全”活动的宣传与学习活动，强化安全意识

1、深入开展法律、法规和行业的标准学习。井队利用生产间隙和班前会的时间对安全生产法、劳动法、交通法等法律、法规进行学习，增强职工法律意识。针对施工作业过程中特别是对改版后的一些标准进行认真学习，主要学习西北油田分公司井控实施细则第1部分：钻井、测井、测试、完井。

2、深入开展安全生产禁令学习。组织全员学习安全生产禁令并认真落实禁令要求，通过拉横幅、张贴标语等形式进行禁令的宣传。用完井或施工期间间歇时间组织职工进行“安全生产管理制度、安全生

产禁令、行业规范标准、操作规程、硫化氢知识学习，特别是对来队不久新职工的业务知识、通过“传、帮、带”形式逐步规范新工人的操作要领及安全行为，同时加强理论知识的培训、操作技能要领训练，使新工人尽快熟练掌握理论知识、操作技能要领、安全防护知识。

3、开展HSE培训工作，井队结合“我要安全”活动的开展加强职工安全培训，主要对新工人进行安全操作技能、井控、硫化氢防护进行全面培训，增强安全意识，也是提高他们安全意识的一种途径。

二、落实“我要安全”主题活动的开展

1、积极动员，组织开展“我要安全”主题活动，将《安全生产禁令》、“安全生产月”、“井控警示安全月”、“节能减排活动周”“ 应急预案演练周”等活动与“我要安全”活动相结合，把“要我安全”转变为“我要安全”“我能安全”，使大家心中时时刻刻有安全意识，工作中分分秒秒讲安全，安全意识铭记于心。

2、实施“HSE观察卡”制度，认真组织广大职工开展“HSE观察”活动（到目前为止共发放“HSE观察卡300多份，收到观察隐患70多项），通过HSE观察制度实施，及时发现制止人不安全行为和消除物的不安全状态，确保井队安全生产。

3在施工中，对每项工作、设施设备和作业环境都要认真进行危害分析，风险评价，环境因素识别，采取有针对性防范措施，作到防范未然。对有违章作业紧抓不放，坚持“四不放过”的原则，同时，我们安全工作力求做到全员、全过程、全天候抓安全。通过“我要安全”活动的开展，严格执行《安全生产十大禁令》把生产作业环节中的问题分解、细化，做到精细化管理，严格执行规范、标准、设计，细化、量化超作过程这也是井队保证完成生产目标，持续发展的一个重要内容，也是培养良好的安全行为习惯，达到我要安全，我会安全的目的。

三、开展隐患排查活动

1、组织开展设备安全大检查，对重点部位、关键装置进行重点检查，并根据我队实际的生产情况组织井控设备专项检查，对查出的安全隐患及时落实整改。按照隐患治理“三定”的原则，加强监督考核，确保隐患得到及时治理。

2、认真开展“查隐患，反三违、抓整改”，每周一次的安全自检自查，对检查出的问题按照“定人，定措施，定整改”的方式落实到人进行限期整改，并对整改的问题进行复查验收，确保安全生产工作的顺利开展

四、做好冬季施工安全技术措施，确保冬季施工安全顺利开展

1、一年一度的冬季施工即将开始，井队将组织召开全员参加的冬季施工前的安全动员大会，制定详实可行的技术措施，认真执行落实好安全规范和技术标准，对物资材料提前做好计划，以此确保冬季施工的工作安全顺利开展。

2、以班组为单位认真学习冬季施工安全操作作业指导书，把好人员操作关，同时加强人员操作技能训练，做好设备的防冻和保暖工作，明确职责，将责任落实到人，以确保整个冬季施工的安全工作。

通过对“我要安全”活动的开展，牢固树立“安全生产重于泰山”的责任意识。进一步加强对安全工作的领导，加大安全生产监管力度，执行好各项制度，严格遵守安全操作规程，使广大职工天天心中有安全意识，工作中时时讲安全，使安全意识牢记在心，安全工作才会更上一层楼，为井队的安全生产建设进一步创造良好的安全环境。

重庆钻井公司70852井队

2010年10月31日

“我要安全”主题活动数据统计表

填表说明：可在空白处补充自行开展的活动统计数据。

安全教育培训统计表

篇8：浅谈“我要安全”到“我会安全”

1 我要安全

目前, 广东电网公司及所属供电局积极开展安全生产活动, 建立各级安全工作机构, 落实岗位责任制。南方电网和广东电网公司颁布了一系列规章制度:《安全“三大”规定》、《电力生产事故调查暂行规定》、《广东电网公司“两票”管理规定 (试行) 》、《广东电网公司关于督察处理生产现场违章行为的若干意见》、《施工单位进入运行变电站作业安全管理规定》、《中国南方电网有限责任公司防止电气误操作闭锁装置管理规定》、《广东电网公司安全生产预警制度 (试行) 》、《广东电网公司电力安全工器具管理规定 (试行) 》、《广东电网防止人身伤亡事故十项重点措施》、《广东电网公司安全生产风险管理体系建设》等。

在此基础上, 各基层供电局也相应建立了各级安全工作机构, 制定了各种规章制度。

(1) 建立了安全技术监察机构, 即安全部, 专门配备安全专职监察工程师、综合专责、配网专责、变电专责、输电专责, 还配备督察队开展工作。编写各种规章制度。监督涉及设备、设施安全的技术状况, 涉及人身安全的防护状况。

(2) 企业单位、部门班组配备专职或兼职安全人员, 形成企业、部门、班组的三级安全网。选择的人员必须符合以下条件:坚持原则, 作风正派, 责任心强, 按照其任务范围各负其责。

(3) “两票”管理实施细则。为更好地执行“两票”管理规定, 进一步完善了本单位的“两票三制”, 加上防止误操作的“五防”装置系统, 使其在生产中起到保人身、保电网、保设备安全的作用。

(4) 安全生产奖罚规定。各单位及部门汇编了安全管理规定, 组织员工进行每周的安全学习。实行安全生产目标管理及考核。对在实现安全生产目标过程中作出突出贡献的单位和个人予以表彰和奖励, 对发生事故或隐瞒事故、弄虚作假的单位和责任人予以惩罚。

(5) 制定了危险点控制措施卡, 二次设备及回路工作安全技术措施单。颁布实施了危险点、危险源分析, 安全工器具定检等一系列严格规范的安全生产管理制度, 各部门均制定了每年的安全生产工作计划及安全生产工作反措计划。

(6) 每年一次“安规”考试, 50道题目每题2分, 要求100分及格, 与绩效考核挂钩;2011年增加《安全生产风险管理体系知识竞赛题库》考试, 并制定出了相关的处罚规定。

2 我会安全

有些员工经常埋怨说“做多错多”, 即工作干得越多, 出错的概率就越大。为什么?因为他们心里“没底”, 这是自身基本功差, 文化技能不过关造成的。因此, 我们应该从抓好员工安全培训入手, 更新安全培训思路和方法。电力系统从1963年开始就提出“加强基层建设”、“做好基层工作”和“大练基本功”。其中的基本功, 是指每个工人、每个专业人员做好本职岗位工作应当具备的基本技能, 搞好安全生产是练好基本功的核心内容。应做好如下工作:

(1) 新员工除了学好《电业安全工作规程》运行规定和现场规章制度之外, 运行人员还应做到“三熟三能”。员工的培训, 包括规程条文学习、事故预想、现场考问讲解、技术问答和事故演习。

(2) 针对每年广东电网公司的“安规”考试, 所属供电局要定期举办“安规”、“安风”的知识讲座, 让每位员工明白其中的原理、道理, 不能让员工为了应付考试而盲目背诵题目内容却不知所以然, 真正做到:“先想后干, 想明白再干, 不明白不干”。

(3) 通过学习电网公司发布的事故通报和本单位发生过的事故案例分析, 由各部门负责安全的同志组织员工围绕安全生产主题, 讨论对照, 吸取教训, 结合本专业工作的实际情况, 真正做到举一反三。

(4) 在各工种的电子模拟机上进行各种异常工况判断和事故处理操作应变能力的专业培训。本单位生技部门及教育部门邀请有丰富经验的工程师及老师傅讲课, 认真组织、举办长期的岗位再教育, 以提高员工的技能水平。

(5) 精心策划制定每项工作的模板, 保证工作内容、程序和标准不论由谁来干都不会改变。工作的承担者, 只是程序的执行者, 不再有随意性和盲目性。新员工使用模板, 不仅能完成要做的工作, 而且能尽快熟悉、适应新的工作岗位;老员工使用模板, 工作更加规范, 可避免错误, 提高效率, 进一步提升管理水平。

篇9：我要安全主题演讲

为全面落实集团公司部署开展的“我要安全”主题活动，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，增强“我要安全、安全为我”意识和自我保护的主动性，认真贯彻执行“安全生产禁令”和“销售企业八项纪律”，努力实现安全生产，保证员工生命安全，争创安全最高水平。按照省公司“我要安全”活动方案的要求，结合威海配送中心的实际情况，制定本实施方案。

一、指导思想

以人为本，体现员工安全责任意识，不断提高安全技能、规范安全行为，让安全成为员工的第一需求、自觉行为和应尽责任。

二、成立活动领导小组

组 长：xxx

副组长：xxx、xxx

成 员：xxx

三、活动内容及步骤

宣传发动阶段：（1月14日至2月28日）

【一】、开展“我要安全”大讨论活动

（一）活动时间：XX年1月14日至2月10日

（二）活动目的：树立“我要安全”、“责任在我”的理念，提高全员安全认知水平。

（三）活动内容：

1、召开全体动员大会，宣读 “xx石油分公司开展‘我要安全’主题活动实施方案”。

2、组织全体人员围绕“为什么我要安全、我的安全责任是什么、我如何保证安全、谁最关心我的安全、谁可以随时随地来保障我的安全、你愿意你的安全交给别人掌握吗？公司的安全该由谁负责”等问题展开讨论，将自己的观点、看法整理成书面材料以便交流。

3、结合工作实际、岗位操作等，分组谈一谈如何杜绝“三违”现象、反“三违”如何从我做起，写出体会及感想，做好活动笔记。

4、各班组每周组织一次活动，不断巩固讨论效果，并把讨论活动得到的体会、认识和知识，投入到具体工作中去，以高度的责任感和使命感，真抓实干，力争实现XX年安全生产无事故。

【二】、开展“我要安全”文化宣传活动

（一）活动时间：XX年02月14日-02月24日

（二）活动目的：宣传“安全第一”“以人为本”等核心理论，营造“共担安全责任、共保安全发展、共享安全成果”氛围。

（三）活动内容：

1、分别召开班组长、职工“我要安全”活动动员大会，认真学习相关文件、安全理念；进一步提高全体员工的安全意识，全面营造“我要安全”的浓厚氛围。

2、结合威海配送中心特点制作“我要安全”专题黑板报，放置于员工上下班必经之路，供员工观看并引导员工进行学习。

3、制作悬挂横幅、张贴宣传标语口号，全面提高员工的安全意识，共同营造一个“我要安全”“我管安全”的活动氛围。

4、在加强安全生产宣传工作中，要注重工作效果，结合“百日安全竞赛”对安全生产工作的要求，多措并举，真正使宣传工作取得成效。

【三】、全员开展重温安全承诺活动

（一）活动时间：XX年02月18日-02月28日

（二）活动目的：提高活动质量，增强责任意识，落实责任自觉性。

（三）活动内容：

1、继续推行安全生产承诺工作，推进“岗位安全责任制”“安全承诺书”的落实，员工要熟记承诺内容，使员工真正处于“岗位安全责任制”和“承诺通则”的约束之中，并充分发挥源头监管的作用。

2、对照安全生产承诺内容，加强安全管理，增加安全投入，改善安全条件，搞好员工安全教育和培训，使油库安全生产基础进一步巩固，本质安全水平进一步提高。

3、把安全承诺活动与隐患排查、日常检查等工作紧密结合，进一步完善安全生产责任体系，形成安全生产管理长效机制，确保活动取得实效。

【四】、管理人员开展观念转变学习活动

（一）活动时间：XX年02月19日-02月28日

（二）活动目标：提高“我要安全”的认识，树立“我要安全”的基本理念，激发对开展“我要安全”的积极性和主动性。

（三）活动内容：

1、组织管理人员收看杜邦安全专家的讲座。从网上收集国内外企业的先进理念和做法，组织管理人员进行学习，提高管理层对安全的认识，加强对安全的重视程度和自觉程度。

2、加强管理人员的学习，要以学习更新观念，要以学习推动创新，要以学习促进工作，坚持学以致用，解放思想转变作风，真正把安全工作贯穿到日常工作中去。做“我要安全”的先行者，不仅自身安全，还要有责任意识，用自己的一言一行做表率，起到“带头学习讨论、带头制订措施、带头做好整改”，正确处理好发展与安全、效益与安全的关系，力争实现人员、设备的本质安全。

运行落实阶段：3月1日至8月20日

【一】、开展“我要安全”征文演讲活动

（一）、活动时间：XX年3月1日---XX年3月31日

(二)、活动目的：

通过“我要安全”征文活动，使全体员工转变观念，树立“我要安全”、“责任在我”的理念，增强全员学习安全知识的积极性，提高全员安全生产认知水平，使每个员工做到懂安全、重安全。

（三）、活动内容：

第一阶段：在威海配送中心范围内开展“我要安全”征文活动；

第二阶段：选出优秀作品在会议室进行演讲；

第三阶段：请相关领导就安全工作经验、典型事故分析对全员进行培训。

【二】、开展安全知识学习竞赛活动

一、活动时间：XX年03月01日-06月30日

第一阶段：03月01日—03月31日学习各岗位操作规程及实际操作技能。

第二阶段：04月01日—04月30日学习安全生产知识及典型事故案例分析。

第三阶段：05月1日—06月30日学习安全生产法律法规及安全管理规章制度。

二、活动形式：

以班组自行组织学习和配送中心统一组织培训相结合的形式开展活动，认真做好笔记。每阶段结束通过考试、讨论等形式来考核本阶段的学习成果。

三、活动内容：

第一阶段：学习《油库操作规程》、《油库员工岗位培训系列读本》、第二阶段：学习《安全设备数质量知识1000问》《油品销售企业员工安全培训教材》《安全设备管理培训教材》《油库安全事故案例剖析》

第三阶段：学习《安全设备数质量管理制度汇编（油库篇）》《物流中心管理制度》

四、活动目的：

通过学习各项安全生产法律法规及安全管理规章制度，提高安全生产理念，增强安全生产意识，更加坚定的执行集团公司“安全第一、预防为主、全员动手、综合治理”的安全生产方针，忠于职守，严格履行本岗位安全职责，自觉抵制三违现象，做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。

五、组织模拟考试，迎接省公司知识竞赛。

【三】、开展合理化建议征集活动

（一）、活动时间：XX年03月01日---08月20日

（二）、活动内容：

结合“我要安全”主题活动，发动员工通过网络、书本上的理论知识结合实际工作情况，集思广益，发扬个人的创造性和集体的力量，对安全生产提出优秀的合理化建议。

收集整理各员工提出的合理化建议，对采纳或优秀的建议按有关规定给予奖励。每月向物流中心上报不少于一条合理化建议。

【四】、开展标准化操作活动

（一）、培训时间：（XX年03月01日至05月30日）

（二）、培训地点：

第一阶段：组织全员在公司会议室集中培训。

第二阶段：班组组织成员在班组展开培训。

第三阶段：组织全员到各个工作岗位现场操作，在操作中培训。

（三）、培训内容：

第一工作周：结合省公司《XX年安全设备数质量管理考核表》，分解、落实各岗位、各工种标准化操作要求。

第二工作周：重点落实“油船卸油作业操作规程”、“油罐检尺计量操作规程”、“公路自动发货操作规程”、“防雷防静电检测操作规程”、“电动泵消防系统操作规程”等5项规程，在实际工作中应用标准化操作规程去规范完成各专业、各工种操作。

第三工作周：强化作业过程和操作规程的操作，确保岗位操作标准化、操作过程准确化、班组岗位交接班无误化。确保“上标准岗、干标准活、交标准班”。争创标杆班组、争做标杆员工，每月评出一个标杆班组、一名标杆员工。

第四工作周：检查工作中的违章现象，纠正习惯性的违章行为，使所有的员工都能在检查和纠正的过程中培养良好的安全行为习惯。

（四）、建立培训档案：

建立完善的教育培训档案，及时记录学习相关内容、进度、考核情况，阶段性进行总结，考察学习培训效果，并针对发现的不足或问题对培训计划进行修订，使培训计划更符合实际工作的要求，一切从业务技能出发，让培训学习真正服务于实际工作，做到有计划、有布置、有形式、有内容、有结果。

六：考核奖惩：

为了严格培训纪律，并将培训活动顺利开展下去，配送中心根据员工安全生产考核细则，制定出“培训考核奖惩办法”。将员工的学习情况进行综合考评，对学习成绩优异的员工全体员工都能够熟知在各个演练中自己所处的位置，在演练中担负的角色和任务。同时接受省公司消防会操的检验。

（五）、活动考核、总结：

在现场学习操作的同时，从消防设备器材使用、管理，预案演练等相关知识里选取部分以考试的形式，对活动的开展情况和员工对消防知识的掌握情况进行检验，成绩优异的予以奖励，成绩不合格的予以处罚。

各班组在活动结束后，根据本班组岗位防火和器材的使用特点，结合活动开展情况写出总结。

【八】、开展争当“安全卫士”活动

（一）、活动时间：03月1日至8月20日

（二）、活动内容：

号召全员运用学习掌握的hse知识，对各岗位的设备和操作行为进行危害识别，查找存在的危险因素，确定危险源，制定防范措施，落实责任人，及时进行整改。在工作中，认真负责、大胆管理，勇于同 “三违”现象作斗争，确保“”三不伤害，人人争做“安全卫士”，为企业安全生产保驾护航。

检查整改阶段:（8月 21日至10月20日）

对活动开展情况进行自查，重点检查全员安全意识是否增强，安全制度是否完善，安全责任是否落实，安全应知应会是否掌握，“三违”行为是否得到杜绝等六个方面。总结经验，找出不足，做好整改，不断巩固活动成果，进一步将活动推向高潮。

总结阶段:（10月 21日至12月31日）

总结活动开展取得的经验，扬长补短，以活动为契机，继续深入地把“我要安全”真真正正的变成每个员工的自觉认同和工作中的自觉行为。

全体员工都能够熟知在各个演练中自己所处的位置，在演练中担负的角色和任务。同时接受省公司消防会操的检验。

（五）、活动考核、总结：

在现场学习操作的同时，从消防设备器材使用、管理，预案演练等相关知识里选取部分以考试的形式，对活动的开展情况和员工对消防知识的掌握情况进行检验，成绩优异的予以奖励，成绩不合格的予以处罚。

各班组在活动结束后，根据本班组岗位防火和器材的使用特点，结合活动开展情况写出总结。

【八】、开展争当“安全卫士”活动

（一）、活动时间：03月1日至8月20日

（二）、活动内容：

号召全员运用学习掌握的hse知识，对各岗位的设备和操作行为进行危害识别，查找存在的危险因素，确定危险源，制定防范措施，落实责任人，及时进行整改。在工作中，认真负责、大胆管理，勇于同 “三违”现象作斗争，确保“”三不伤害，人人争做“安全卫士”，为企业安全生产保驾护航。

检查整改阶段:（8月 21日至10月20日）

对活动开展情况进行自查，重点检查全员安全意识是否增强，安全制度是否完善，安全责任是否落实，安全应知应会是否掌握，“三违”行为是否得到杜绝等六个方面。总结经验，找出不足，做好整改，不断巩固活动成果，进一步将活动推向高潮。

总结阶段:（10月 21日至12月31日）