亲身经历华为面试流程（共7篇）
篇1：亲身经历华为面试流程
2015年12月中国农业校园招聘面试流程
先提醒大家，不要相信网上那些信息。根本没有什么自我介绍，不允许透露任何个人信息！也不会问你有什么理想有点缺点什么的！
十月份通过网申，通过站内信发了准考证。十一月十五号在省会参加了统一考试，是机试，眼睛都看花了。十二月一号短信通知我五天后就参加面试，对于毫无准备的我来说太突然啦！我临时在网上搜索了农行面试考题，简单准备了下，可是当我去考试的时候，才发现网上的信息全是假的！！所以，面试一结束，我就来写个流程，为想要考农行的同学们提供一些有用信息。
面试时间是十二月五号跟六号两天。一共四大场，我收到的通知是六号下午。地点在省分行
一、签到。通知下午一点半开始签到，一点二十之前大约两百人就来齐了。负责面试的工作人员说了些注意事项后就开始点名，一共点了两次。
二、分组。两百个人，工作人员已经事先分成两拨。一百人一波。每拨人分成十组。十个人一组。
三、资格审查。第一波的十组人由十个工作人员分别进行资格审查，有海外学历的由负责人亲自审查。第一波人去面试以后第二波人开始资格审查。
四、抽签。首先每组派代表抽取面试房间号码。然后，每组十个人分别抽取自己在组里的编号1~10,。
五、面试。面试分为两轮，无领导小组和半结构化面试。抽取面试房间号为单数号的组别先进行无领导小组面试，同时偶数号的先进行半结构化面试，结束后互相交换。
无领导小组面试
有三个考官，考生围着一个圆桌，每人一份同样的材料。第一步阅读材料三分钟。第二步陈述个人观点一分钟。第三步集体讨论最后要得出一个共同的结论20分钟。第四步由推选出的代表总结观点。第五步考官根据讨论情况提问。至于材料，不是很专业的那种，不难。考官也不会提问所有人，会问一些你觉得在你们组里谁充当类似领导者的角色，你自己充当什么角色呢？
半结构化面试
有五个考官，一个一个进去，就随便聊聊，问些问题，然后根据你的回答追问之类的，很轻松。
附上面试公告和我收到的站内信
篇2：亲身经历华为面试流程
报名与试讲时间：5月中旬时报名。报名与试讲之间相隔1周左右。
1、备课：
所有考生全部进入一个教室，按所报科目抽签排列序号，然后，公布各个科目的试讲题目，每个科目的考生都各自统一试题。历史试讲题目是《辛亥革命》。使用教材是人教版。抽取一号的考生准备时间是45分钟，然后试讲，后面同学继续等待，按照这一模式，后面的同学有很充足的准备时间。因此，从程序上说，是不公平的。备课教室可以带进去任何资料，但手机信号被干扰，无法与外界取得联系。
2、试讲：
考生由老师指引到指定地点试讲。可以将教材和其他备课资料带进去。然后，考生问好后，直接面对评委讲课，不允许做自我介绍。试讲时间是15分钟，但貌似没有专人计时。讲完以后平评委打分，考生可以自行离开教室。
3、等待：
因为报名时大家都把原件留在学校，因此，无论是否留用，都需要等待学校公布结果，等待时间大约是1.5小时。结束以后，未被录取的同学可以到学校报名处领取自己的文件。
鹤壁市外国语中学 程序
报名与试讲时间：报名时间是8月14号，上交自己的三证（学历、学位、教师资格证）原件。原定15号试讲，结果报名当天又说24号上午7点试讲，由于其他原因最终改为26号下午1点30分试讲。
1、备课：
1)所有考生进入一个等待教室，听老师介绍备课及试讲程序。然后进行按科目抽签，同学按先后顺序进行讲课。每个考生备课时间40分钟，讲课时间15分钟。手机上交。
2)轮到的考生按照相关人员的要求在指定时间，带上自己的所有东西到专门的备课教室备课，将东西放在备课教室门口制定的位置，仅被允许带上一支笔进入备课教室。不允许使用自己的教材和其他备课资料。使用学校专门安排的课本进行备课。老师会为每人发一些稿纸共备课使用，然后考生抽取题目（学校原来说是题目自选，实际上根据之后同学的反应，大家抽到的题目都相同，抽题只是形式而已，一是这样说出去避免有人提前泄露题目，但为了评比考生的讲课水平，题目又必须要一致），然后开始进行备课。从程序上讲，大家都是公平的，不论是第一号还是后面的同学，大家都是只有40分钟准备时间，15分钟讲课时间。3)试讲题目是试讲题目是《改革开放后的外交政策》，使用教材原来说是北师大版，最后拿到手里却发现是大象版（豫教版），唉，怪不得我在网上找不到北师大版的历史素材。
2、试讲：
到达指定时间，会有老师引领考生到指定教室进行试讲，试讲时不允许携带教材，只能带自己在备课时间写下的教案。学校太坏了。讲课过程中会有专人计时，讲完15分钟后，评委会提示同学讲完了，然后接受评委提问一个问题。评委中的领导会根据考生试讲的内容、讲课方式进行提问。据两名试讲政治课的同学讲，她们被提问的题目也是一样的。
3、结果： 在全部同学讲完以后大约又等待了1.5个小时，直到下午6点半才出最后结果。历史原来说录取一个，结果大家试讲完以后，一个没有录取。没有被录取的同学统一到指定地点领取自己压在学校的三证（学历、学位、教师资格证）。然后，各自回家。
写在后面：
以上是本人亲身经历的两次历史教师面试情况，以上经历形成文字，一为怕自己忘了，二也是给有需要的同学一个借鉴。不同的学校面试情况不同，但最关键的还是讲课。如果想成功，请务必准备好。什么情况都可能会发生，不要抱着侥幸的心态，或者依赖什么的心态，万一出现像我在鹤壁市外国语中学遇到的这种比较变态的试讲，准备的教案、课件全都没用，还是记在自己脑子中的东西最可靠。祝各位立志做老师的同志们好运！
篇3：亲身经历华为面试流程
大学生创办企业没有网上说的那么简单，那么快，不要抱着说是大学生创办企业就免去很多流程。
一、企业名称预先核准申请表
工商局办理（企业名称预先核准申请表）再去工商局核名之前你需要做的就是公司名称。公司名称是比较麻烦的，这个时候你要想很多名字，名字最好是起2个子的，因为是这样的：比如说你要注册杭州的“墨臣”建筑设计有限公司。
“杭州”是你所在的市了，这个按照每个市来定。首先这个时候你是确定你是杭州的了。
1.公司名“字”的问题
“墨臣”这个很多讲究了，因为这个是你企业名字的核心文字，比如：莫臣、魔尘、漠宸。这样的话你是注册不了的，因为这样是虽然不同字，但是是同音的，这样就不能注册了，这就是为什么我前面说注册2个字的比较好。
2.公司经营范围的问题
比如说你注册杭州墨臣建筑设计有限公司，这下你核名的时候你发现有跟你一模一样的名字的公司，这个时候别慌。（教大家一个比较简单的办法，那就是先在网上搜索，看看他有没有跟你经
营范围类似的，如果你是做建筑设计的，你大概就知道他是不是跟你差不多行业。）这样就比较能排除你能不能注册了。（核名是不用交费的，）
二、办理学生系列的证明
1.在校生证明：这个工商红盾网有下载的（在校生才需要）
2.孵化证明：这个工商红盾网有下载的（在校生才需要）
3.创业使用学校房屋申请工商登记审核表：这个是学校给你开的场地证明，如果自己有场地的话就不用了。
4.场地平面图：有场地就不用了，如果没有的话你就让负责创业指导的老师给你画一个平面。
5.公司场地证明：学校老师会给你打好这个证明的。
开具大学生创办企业证明（带上以下所需资料）：
1.企业名称核准通知书
2.企业法人毕业证书（在校生的话提供在校生证明和孵化证明）
3.企业法人身份证原件与身份证复印件（这个时候你多准备点身份证复印件就对了，不要觉得太多，后面需要用很多的。）
4.企业拟定章程，且需全体股东签字（这个在工商红盾网有的，就叫企业章程。）
以上材料的原件复印件必须齐全，而且是法人必须亲自办理才可以。办理地点是所在市的（人力资源和社会保障局，杭州的在浙大路3号西湖区人才管理服务办公室103室。）
带上你事先办好的大学生创办企业证明到工商局，然后她会教你怎么做。记得办这些内容的时候如果有股东的话你就要先签好（指定代表或者共同委托代理人授权书）只有这个你才可以去办，否则必须全体股东全到场。
。。。。。。。。。。。。。这段可以省去，最后你是不是拿到企业营业执照了？这个时候你不要觉得你已经办理完了，公司已经注册成功了，其实不是的，后面还有很多事情需要你去办。
三、刻章
这个是大家都知道的，有公司就会有公章的。
1.带着你的公章携带本人身份证原件、复印件各一份，营业执照副本原件、复印件各一份，章样一式两份。（是正规打印店都是可以的）让他帮你刻一个公章。
2.办理企业组织机构代码证：
凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证，企业法人代码登记办事机构：质量技术监督局窗口办理
时限：受理后1个工作日
办理程序：领表填表提交单位公章等资料交费（办理时限过后）领取组织机构代码证书和组织机构代码卡
提供材料：
⑴营业执照正本原件及复印件；
⑵单位公章；
⑶法人代表身份证原件及复印件（非法人单位提交负责人身份证原件及复印件）；
⑷集体、全民所有制单位和非法人单位提交上级主管部门代码证书复印件；
⑸单位邮编、电话、正式职工人数。
3.开基本户：
到银行开立基本帐号（同时注销验资帐户）。企业设立基本帐户应提供给银行的材料：
在开设银行基本帐户时,可根据自己的具体情况选择银行。
1）营业执照正本原件、并复印件3张。
2）组织机构代码证正本原件，并复印件3张。
3）公司公章、法人章、财务专用章。
4）法人身份证原件，并复印件3张。
5）国、地税务登记证正本原件，并各复印件3张。
6）企业撤消原开户行的开户许可证、撤销帐户结算清单、帐户管理卡。
一般一个星期后可到开户行领取基本帐户管理卡。
备注：企业有销户凭证的,应在开户时一并交于银行;如非企业法人亲自办理
还需代理人的身份证原件。
备注：以上材料为通常银行所需，如果开户银行有新要求或新规定企业应以
银行为准。(太原公司代办)
4.办理税务登记：
领取执照后的30日内到当地税务局申请领取税务登记证(国税,地税)提供以下资料： ⑴营业执照副本原件及复印件；⑵企业法人组织机构代码证书原件及复印件；
⑶法人代表身份证原件及复印件；
⑷财务人员身份证复印件；
⑸公司或企业章程原件及复印件；
⑹房产证明或租赁协议复印件；
⑺印章；
⑻从外区转入的企业，必须提供原登记机关完税证明（纳税清算表）；
⑼税务机关要求提供的其它有关材料
5.领购发票：
服务性质的公司使用地税发票，销售商品的公司使用国税发票
篇4：华为面试经历
今年华为应该比去年招的人有所减少，官方说是跟去年差不多，不过我不信这一套，官方永远是想让你们看到华为他们有多好，进去有多好，进去希望有多大，让你们个个心情澎湃的。
首先，他们今年搞了个提前批面试，还搞了个双选会，我感觉都是形式，做的形式各种各样，目的就是一个，宣传并吸纳人才。提前不提前，不影响最后的录取，因为华为的录取是按总成绩排名来的，而且是分批，有第一批和第二批，第二批其实就是备胎，第一批不签约的名额就顺延到第二批。所以，他们面试结束后，如果有可能要你，就会给你一个面试通过的短信，不过不要高兴的太早，这只是一个备胎而已。
接下来详细说说面试的整个流程：
1.在官方网站上投简历。这个很重要，他们不接受纸质简历，只有在线投简历，而且他们不会对学校很看重，看能力，所以有项目就尽量多写，这样才能保证你通过简历筛选。
2.机试。华为的机试很水的，三道编程题目，很基础，基本上都是关于string的操作。有C和java，机器上有相应的编译环境，关键是还可以上网，所以不会的你还可以百度，不过以我个人的经验来说，写的代码尽量要全面，要处理各种exception。
3.性格测试。机试之后，他们也是按照成绩排名的原则，叫人去性格测试。偷偷告诉你们一个消息，如果你们没收到性格测试的通知，可以去霸测，起码我感觉你去了，性格测试没问题，基本上都会有面试机会。
4.技术一面。一面会面技术。从我的观察来看，面C的会多点，机会也大点。一面基本上会问你一些项目的东西以及一些语言的基础知识。所以，给你们一个提议，把项目总结好，还有把大学里学的一些专业课程好好复习。一面通过后，他们会通知你去二面。
5.二面。原则上不会怎么问技术问题了。不过也不要掉以轻心，要保持好状态。他会问一些你个人的情况，性格呀，平时业余爱好呀，什么的。尽量要往积极方面的回答，让他们觉得你是一个有上进心，吃苦耐劳的一个人。二面也会刷人，所以呢，一定要认真对待。
6.短信通知面试通过，接下来就是等待签约。
篇5：失败的华为面试经历
2011年2月12号，新年上班的第一天，我没有回公司上班，而是去了深圳参加华为的面试。
几天前接到华为终端研发管理部的杨生的电话，说是从中国人才热线上看到我的简历，然后简单的问了我几个技术问题，接着邀请我到本部参加周六的集体面试，进一步的相互了解。当时我正在亲戚家探亲，接完这个电话后我很兴奋的跟大家说，中国最好的公司（个人认为）叫我去参加面试拉。同时立刻发了信息告诉女朋友，华为终于来找我啦。
华为是我的梦想。现在机会来了，在我最需要的时候及时出现了。我甚至认为那是老天因为眷恋我而给我的一个机会。我告诉自己要把握这个机会，必须把握这个机会，没有退路。半个月前女朋友因为在这里几经看不到希望而无奈的收拾行李离开了我，从此我的世界便失去了色彩，失去了光照。每当我一个人独自走在熟悉而又陌生的大街上，倍感悲凉。如果我能成功应聘华为，那么我们就有希望了。
我11号一回广州就马上上网搜集华为面试的相关信息，了解大概的面试流程，面试的大概内容。看任正非的事迹，看《我的父亲母亲》，《北国之春》，《华为的冬天》……但由于时间有限，只看了个大概。技术方面更是没有什么复习，这也是导致后来笔试成绩不好的原因之一。
11号下午5点就做上了华师到深大的车，大学的一个室友在深圳工作，晚上寄宿在他那里。室友的情谊在这里就不多说了。
12号早上8点半就来到华为终端的面试地点----饭堂。心情很紧张，在饭堂吃了个早餐，心情也慢慢平静了些。9点，开始排队签到。队伍挺长，几十人的队伍有两支。后来才知道当天有好几百人过来面试。这么多人过来竞争，压力有大了一些。签完到后HR小姐给了一套题要我做笔试，由于没做笔试准备，有点心虚，跟她说我是跟研发管理部杨XX预约过来的，不用笔试了吧，但她坚持说要笔试。没办法，硬着头顶上去呗。精神高度集中的在做题，考的都是C比较基础的题，会是会做的，但信心不是很足，做到最后一道大题有点恐惧，正在想解题方法的时候杨生打电话来叫过去技术面试了。我说最后一题还没做完，他说不用做完了，等一下你直接告诉我解题思路就可以了。
于是就这样就到了第二轮的技术面试。他看了一下我做的题目，前面貌似做的还可以，都没问什么的。最后一道大题没做完，他就围绕最后一道大题来考验我了。他先是问我的解题思路，天哪，我当时头脑有点紧张，头脑有点迟钝（平时也迟钝），就跟他讲了一个比较笨的解题方法。他听了我这个笨的解题思路后显然不满意，然后让我想另外一个更好的效率更高的方法。我有点慌了，开始乱了，想不出了。他开始慢慢的给我提示，引导我，看看我是否是可雕之木。但那时我已经乱了阵脚，无救了。就这样技术面不是很理想，他说我虽然有两年工作经验，但技术水平没有工作两年的水平。然后说公司可能会给我一个不高的待遇，跟应届生差不多，问我愿不愿意尝试一下。我赶紧说当然愿意尝试拉。然后他就让我填表，一张内容很详细的表。由于要填的东西太多，当时填的时候没有好好填。后来才知道这张表的重要性，领导是看这张表审批的。补充一下表上要填期望待遇，都说华为工资高，我当时咬咬牙填了8500。
填完表后就叫回等待处等，待会会有人叫的了。就这样幸运进入第三轮。期间已到了中午，HR给每个应聘者一张饭票，给我们提供了免费的午餐。吃完午餐离华为下午上班时间还有一个半小时，无聊之极，应聘者们都三三两两的坐在饭堂门口周围休息，春寒阵阵，但内心依然不敢丝毫放松。
下午2点开始了传说中血腥的群面PK。群面地点是终端研发部2楼的一个会议室里面，一个15个人，分成两个组。这15个人成分挺搞笑的，工作经验3到20年不等，有个人甚至头发都是白的，而且大家专业方向不一，和我应聘同一职位的只有一个人。群面流程基本都那样，面试官给出了一个题目，两个小组展开讨论，然后陈诉各自讨论结果，理由等。群面里头主要考察你的沟通能力，团队精神，以及与团队的融合能力等。刚开始坐下时心跳的厉害，扑通扑通。困难，都是磨练意志的时候。很快心跳停止了，平静下来了。接下来我积极表现，积极参加讨论发言，最后回答面试官问题时发言声音响亮，保持和团队一致的观点，这个很重要。群面结束，大家回去休息处等结果。
我对自己在这一轮的表现很满意。要知道我平时是个闷骚的人，话语也不多两句。但这次群面我的表现相当不错，不比其他人差。果然等了一阵，结果出来了，淘汰了7、8个人，我顺利留了下来，进入第四轮HR面试，离目标又近了点。
等了大概半个小时，被HR小姐叫过去了，主要是根据刚才填的那张表问了一些问题，像是核实一些情况。以及一些HR面试常问的问题，比如离职原因，职业规划等等。面试过程自我感觉良好，面试完了叫回去休息处等，说待会会有人叫我的了。心中窃喜，离目标又近了一步，只剩下最后一轮部门老大面试，加油！
等了大概半个小时，已经是到了下午5点多了。一个漂亮的HR小姐走过来跟我说今天我的面试就到这里结束了，叫我回去等消息，他们会回去审核，大概两周之内会有结果。但如果两周之内没打电话给我的话就叫我不用再等了。我听后心情立马从高处跌倒低谷，知道这次面试凶多吉少了。
但我还没有完全死心，还抱有希望。直到一个多月后收到杨生的邮件“目前我司的招聘政策对工作经验小于3年的，限制较为严格。所以待该政策有合适的变化后，我会及时联系你。”，我才彻底死心。失去的终要失去。
我也在邮件这样回复：“ 加入华为是我一直是梦想，这一次你给了我一次敲开梦想之门的机会，我深感荣幸。一个多月前的面试依然历历在目，从中我学到很多很多，这一次的面试经历是我人生宝贵的财富。
虽然暂时未能如愿以偿，但我衷心的感谢你提供给我这个机会。我会继续努力，一定会好好把握下一次机会，实现梦想！”
我说的都是真心话。经过这次面试后，我仿佛脱胎换骨了一样，不再害怕和逃避任何事情，转而笑着去面对。我牢牢记住这么一句话，“没事别惹事，有事别怕事!”没什么大不了，接下来的在其他公司的面试中，我不断积累面试经验，总结教训，查漏补缺，继续复习功课，提升自己的能力。
篇6：亲身经历华为面试流程
本来稳拿的Offer，结果性格测试被刷，华丽丽的被赶回来了，面试的时候遇到一个大牛面试官，直接面试1个多小时，各种项目介绍，数据结构题目，被整残 了，我就纳闷了，为啥别人都10分钟左右的面试，到我这就一个多小时，伤不起，还好，哥完胜，本来只要性格测试一过，就终面，结果性格测试直接跟10几个 东大的哥们一起悲剧，这还不算，我们当时是晚上测试的，当天上午能重测，下午早些时候也能重测，第二天之后也能重测，就是那天晚上死活不让重测，反正点背 到家了····灰溜溜的回来了，我当时我在想尼玛，华为这是要逆天啊，以前连东大的都不要，你想干啥啊·····这件事情还被在东大的BBS上讨论过了，反正我很无语，不过今年中兴和华为不进也罢，各种裁员降薪，最关键的是武汉和北京发生了裁未转正的应届生的事情，直接把心入职的员工干掉了，我一贯的观点 是，华为能不去的话就不去，今年万一要是进去了等来年未转正被裁掉了，就彻底悲剧了，不敢冒这个风险啊····这不是黑大HW的，上网搜搜就知道了。
待遇就不说了，全国差不多，北京，上海，深圳8K,其余城市7.5K，南京去年以前都招3000人的，今年就800人，搞的现在所有的除了互联网公司以外的IT公司都按照这个价格招人，彻底服了
篇7：华为的面试流程
华为的面试流程 接到华为的面试通知，挺兴奋的，觉得如果可以进华为是可以有很大发展空间的，他们一般 会把面试安排在周六，集中力量进行面试。我是早上 9 点钟到的，面试职位秘书，到大门口先等着，有人会告诉你去哪里等，我在中央 大厅等，第一轮面试是由一位女士给面试，但是很有特点，一个人给两个人同时进行面试，问了大概 40 分钟，我前面的一个先回答的，问的问题是： 1.请先介绍一下自己的工作经历？ 我前面的面试人员先面的，然后是我，我陈述了一下以前的工作经历，面试人员基本上没有 表情，你看不出她有什么地方满意，哪些地方不满意的。2.你对秘书的这个职位怎么看？我 回答： “秘书应该有调理性，仔细，认真等等。”然后旁边的人接着谈她自己的优势，我也听 着，因为本人是从人事和行政方面的工作，基本他们的提问都能明白意图。第一波面试完毕，等待中，半个小时后是第二轮笔试，笔试大概 45 分钟，题量偏大，没有 做完，基本来的面试人员都是没有做完，答完题是第三轮面试，第一轮面试的人员基本已经 淘汰了一半面试者了，这次是两个人一起给面试，同时给三位人员进行同步面试，然后我们 一个一个的回答问题，我们当中有一位面试者，非常有意思，而且回答问题很坦诚，直接问 面试人员，华为还有没有水果给员工，她就是冲着水果来的，这一句话可是把大家逗乐了，现场气氛好了许多，不是那嬷的压抑了，问的问题是：你如何看待文秘的工作？我们也分别 按照自己的想法回答了。你的优点是什么？你的缺点是什么？等等，我们逐一回答了。看来 这轮面试还是比较满意我们三个人的回答的，这一轮面试已经淘汰的就剩下我们三个了。然 后是继续等待，告诉我们自己去吃饭，2 点回来继续面试，我听了这个晕啊，没见过这么繁 琐的面试程序，吃完饭回来后，接着由面试人员开始面试，这次是一对一的面试，第四轮面 试，由一位人员进行单个面试，等了一个小时，我前面的人员可是答完了，然后是我了，跟 这个面试人员单独谈，基本还是老套，我觉得具体的相关问题已经不在重复了，我自己都答 的烦了，但是没办法，还要继续答，谁让咱想进这个企业呢，只好忍，也是一位女士，问了 一些差不多的问题，基本上来讲，思路没有太大的变化。接着又淘汰出局一个，我前面的应 聘人员，马上进入第五轮面试，这次是一位考官给面试，等了大概 30 分钟，终于来了，用 他们的话说是面试考官，一位男士，精神颓废的，开始面试了，让我做一下自我介绍，然后 问了一些关于家庭，爱人
，孩子等等的情况，当然上述问题，前面的面试过程中也问到了。我还是跟前期回答的差不多，不过当时已经 4 点半了，有些不耐烦了。不过这轮面试也已经 通过，等待下一轮面试。我听了这个晕哟，心里想这选妃也没这么个选法的吧。没办法，接 着等。这时来了一位女士，比较严肃，也算是遇到高手了，这个人给我留下了非常深刻的印 象，她从提问的问题来看，也是跟前期人员的问题差不多的，但是最重要的区别在于她问的 非常的细，而且很有逻辑性，有的问题我偶尔想偏离一下，但是还是追着你这个问题一直问 到你答复了为止，有种不怕死的精神，哈哈，但是我还是挺欣赏和赞赏她这种工作精神的。是我该学习的榜样。这个人也很谨慎，因为在面试其他人员时，时间稍长了一些，她回到会 议讨论组时，是笑着过去的，表情的意思是另一个人面试谈的时间好长呀，但是这时我看了 她一眼，她马上就表情严肃起来了，警惕性很高。给我面试完也到他们下班的时间了，大概 快 6 点了，才告诉我一周以后会有一次复试。我才终于松口气，可以回家了。这哪是面试呀？ 有些残酷。一周以内还做了一套他们华为的心理测试题库，是测试人的心态的测试题，一周后接到复 试通知，挺高兴自己能入选，按照相应的时间去复试，复试是 10 点去的，到 12 点才给面试 的。这次是一位人力资源的部长给面试的。本人也是这最后一轮给 OVER 的，当时面试时谈 的问题就是自己介绍一下自己，然后问了优点是什么？我说是工作效率高，能够做到今日事 今日毕。然后问了缺点是什么？我说： “是工作的内容全而不精，还有就是粗而不精。”还有 就是问到： “你是如何协调其他部门工作的？”我答： “会协助其他部门做好相应的工作等。”
接着又问： “你有没有受到过上级的批评，举例说明。”最后终于答完了。大概 30 分钟。告 诉 2 周之内通知。后期不会再有面试了。我自己感觉整体面试效果还是比较好的。但是后来 还是没有通知上班，有些失望吧，失望的原因是 20 多个人的文秘面试，本人终于能面到最 后，也算是突出者了。不过就是不明白自己出在哪个环节上了，没被入选。如果知道了，也 好知道以后的竞争中，该注意的方面吧。这就是本人的华为面试经历，仅供参考。
