岁末年初消防工作总结

关键词： 大队 消防工作 火灾 总结

岁末年初消防工作总结（通用11篇）

篇1：岁末年初消防工作总结

今年以来，我大队在支队党委和双峰县委、县政府及县公安局的正确领导和大力支持下，大队党委一班人认真总结了去年的工作经验，深入开展了火灾隐患排查整治，确保全县火灾形势平稳。通过全队官兵的不断努力，各项工作都取得了突破性的进展，现将我县今冬明春消防工作总结如下：

一、主要工作成绩

1、组织召开了全县今冬明春消防工作会议。根据省级政府今冬明春消防工作电视电话会议精神，大队党委高度重视，积极向双峰县政府汇报工作情况，于十一月十二日组织召开了全县今冬明春消防工作会议，我队根据上级批示精神和《双峰县今冬明春消防工作方案》的要求，制定了元旦、春节、两个会议期间消防安全检查实施方案，并根据方案的具体安排有计划地实施开展了工作，为全县人民创造一个良好的消防安全环境。 2、加大以公众聚集场所为重点的消防安全专项治理。认真吸取深圳龙岗“9·20”特大火灾事故教训，联合公安、文化、安监、工商等部门，统一部署开展以影剧院、歌舞厅、夜总会、酒吧、卡拉OK厅、KTV等公共娱乐场所为重点的消防安全大检查，全面整治公共娱乐场所消防安全隐患，尤其要认真排查歌舞厅、俱乐部等休闲公共娱乐场所焰火燃放设备、灯光照明设备、舞台幕布及搭建材料等符合消防要求的情况。在专项整治中，严格执行“六个必查”、“六个一律”的要求坚决依法予以处罚。11月份以来，我大队成立检查组2个，共检查单位171家，下发《责令限期改正通知书》45份，《复查意见书》33份。检查中发现火灾隐患81处，立案查处单位20家。

3、以宣传贯彻新《消防法》为重点，掀起了今冬明春消防宣传工作热潮。大队充分利用广播、电视、报刊等新闻媒体对新《消防法》、“11.9”消防日和《双峰县酒吧、KTV、网络休闲会所等公共娱乐场所消防安全专项整治方案》等内容进行广泛的多渠道、多措施宣传报道;利用县政务中心室外电子屏字幕、手机短信、悬挂横幅、标语、制作宣传手册等多种形式进行广泛宣传。大力营造宣传氛围，掀起消防宣传高潮。 4、加强了对消防产品的专项治理。根据《关于开展“3.15”消防产品专项整治活动的通知》要求，结合我县实际，我队制定了具体的实施方案和措施。并在3月15日与质量技术监督局、工商等有关单位组成联合检查组对县内销售、维修消防产品的情况进行了检查，共罚款叁万元整。

5、切实做好灭火救援的各项工作。大队制订和完善各项规章制度，严格落实节日期间值班备勤、重大火灾和突发事件应急处置等制度。中队落实了一日生活秩序，实行早点名，早出操，并加强对辖区的“六熟悉”和模拟实战演练。

二、存在的问题

社区和农村消防工作没有深层次、全方位地开展起来;

对全县消防规划、消防供水、消防通讯等公共消防基础设施和消防部队执勤装备建设投入不足，

三、下一步的工作打算

1、搞好“五·一”节前后的消防安全大检查，同时抓好对消防产品的专项治理;

2、全力做好公众聚集场所、高层和地下建筑消防安全专项整治行动和“铁拳整治“集中行动的消防安全大检查，严防重特大火灾事故发生。

3、重点开展新《消防法》大宣传，消防管理人员和重点工种人员大培训，公众聚集场所从业人员大教育。

4、进一步加强社区消防工作和农村消防工作。

篇2：岁末年初消防工作总结

为切实做好岁末年初安全消防工作，防范和遏制生产安全事故发生，确保辖区居民度过一个欢乐、祥和、平安的节日，根据街道党工委、街道办事处的工作部署，结合清理健全“一企一档”的工作，各社区居委会专门组织人员对辖区内重点区域、重点单位进行安全消防检查。检查内容包括：安全消防设施是否配套，安全消防制度是否建全，安全管理是否到位，安全责任是否落实等。截至2月1日，各社区居委会共出动检查人员193人次，检查企业118家，发现隐患30处，落实整改30处。

本次检查行动，各社区居委会都能高度重视，认真贯彻落实街道关于岁末年初安全消防工作的.各项重要部署，及时在辖区开展安全消防检查和隐患排查工作。同时，积极开展宣传教育，对岁末年初安全消防检查工作进行广泛宣传。

从各社区居委会检查情况来看，大部分企业都能落实安全消防主体责任，认真做好安全消防工作。但也有个别企业存在管理不到位、消防器材配套不足、安全消防通道不畅通等问题。对查出的事故隐患和问题，各社区居委会要求企业立即进行整改，并落实专人负责跟踪。

篇3：岁末年初话发展

中国一拖集团有限公司副总经理王克俊

2009年, 受国际金融危机的影响, 出口农机企业的国际贸易普遍下滑, 但国内农机市场依然增势强劲。究其原因, 主要是国家对农业的大力扶持给农机行业带来了前所未有的发展机遇, 中国一拖集团也从这些惠农政策中受益匪浅。

首先是市场销量大幅提升。2004年以前, 一拖每年的大轮拖销量只有一两千台, 而从2004年实行农机补贴以来, 大轮拖的销量以翻番的速度增长, 2009年生产销售大轮拖近3.7万台, 大中轮拖销量有望突破6万台, 同比增长40%, 在国内市场保持第1。正是国家惠农政策的实施, 给企业带来了高速发展的战略机遇。

其次是产品结构得到改善。一拖根据不同区域市场的作业环境, 适时推出了适合特殊作业的个性化新机型, 使产品的适应性日臻完善, 产品系列日益丰富。尤其是关键零部件完全国产化的147 kW (200 hp) 拖拉机, 以及利用国际合作技术集成生产的176.4～279.3 kW (240～380 hp) 拖拉机的面世, 使得一拖大功率拖拉机的自主创新能力进一步提升。目前一拖已经具备了11～279.3 kW (15～380 hp) 拖拉机的研发、制造能力, 耕、种、收全面发展, 产品结构呈现多业并举、稳固发展的格局。

再次是技术升级步伐明显加快。一拖从产业链上寻找规模优势, 在价值链上突出自身能力, 稳步推进企业从低端制造向高端制造, 从传统制造业向现代制造业转型。投资10亿元新建的一拖工业园项目竣工在即, 将形成新增3万台大轮拖的产能, 5万台大缸径柴油机生产制造能力, 车桥生产基地也落户工业园。同时, 一拖还紧紧抓住目标市场机遇, 加快项目建设。公司在黑龙江的现代农装项目进展顺利, 2009年组装了300多台大轮拖, 预计2010年能够具备1 500台大功率拖拉机的生产能力。新疆现代农业装备基地项目正在稳步推进, 147 kW (200 hp) 以上拖拉机、大功率柴油机重点产品研发项目不断取得进展, 投资4亿元的提升试验试制能力的中试基地等重点技改项目正在有计划地推进。

最后是企业营销能力不断提升。2009年, 一拖对2 000多个服务终端网络进行了规划和建设, 同时, 在空白区域增加了56个服务网点, 新建了19个服务中心和备件服务中心。新建成的呼叫中心已投入运行, 使遍及全国的服务请求、业务咨询、服务资源调配、服务过程跟踪和服务质量评价等环节实现了信息化和网络化管理。

2010年, 一拖将与国家政策、行业环境、市场趋势和自身实际保持一致, 加快发展。一是深入市场研究, 加强营销创新, 推进品牌经营。加快整合步伐, 建立与企业发展阶段相适应的营销模式, 加快推进形象店和品牌店建设, 积极探索同国内外优势农机流通企业的合作途径, 通过合资合作, 加大信用支持等, 共同完善渠道建设。二是有效实施金色服务战略, 在技术培训和售后服务等不同方面构筑自身独特的优势, 并进一步向金融服务、农业高新技术服务等领域延伸, 为用户提供增值致富的服务模式。三是加快技术创新步伐。目前我国农机企业技术创新的速度远远满足不了我国农机化高速发展的要求, 希望国家投入一些资金支持企业的自主创新、技术改造项目。在与国外企业进行技术合作的同时, 我们也考虑收购国外的企业, 在国外收购或建立技术研发中心, 只要主动出击, 我国的农机企业一定会为我国农机化的发展作出更大的贡献。

福田雷沃国际重工股份有限公司董事长兼总经理王桂民

农机购置补贴政策的实施, 使农机生产企业受益很大, 企业得到了快速发展;农民得到了实惠, 用更少的钱, 买到了性价比更高的产品。

福田雷沃重工是农机购置补贴最大受益企业之一。2009年, 福田农业装备、车辆和工程机械3大业务共生产各类机械60万台以上, 销售收入135亿元, 同比增长近20%。主导产业农业装备生产销售各类收获机械6万台, 同比增长70%, 大中拖5.3万台, 同比增长32.6%;销售收入80亿元, 同比增长55%。而获得补贴的农机产品超过了7万台, 争取到的补贴资金近20亿元, 占国家补贴资金总额的15%以上。在收获机械中, 小麦机近4万台, 增长69.5%;水稻机1万多台, 增长57%;玉米机 (包括两用机) 近8 000台, 增长150%。市场出乎意料的火暴, 与农机购置补贴的拉动作用密不可分。

购置补贴政策实现了企业的产业结构升级。2009年, 福田雷沃重工73.5 kW (100 hp) 以上的大功率拖拉机销量增长75%;大喂入量小麦机销售超过1 000台, 过去这些大机型都是国外品牌的市场;小麦、玉米两用机产销超过7 000台。高性能、大功率产品的大幅增长, 使企业的产业结构得到了优化、升级, 企业的经济效益也得到了改善, 从而有更多的资金投入到研发中去, 提高自主创新能力, 研制开发生产更多、更好的产品, 企业走上持续健康、良性循环的发展轨道。

2010年, 福田雷沃重工继续看好中国农机制造企业的发展前景。一是围绕大型产业装备, 公司将启动一个5亿元的重大投资项目, 其中研发投入达到1.6亿元, 实现企业农业装备产业的可持续发展, 向用户提供更多性价比更高的产品。中国农机下一步的发展希望不但是在中国, 国际市场的潜力也非常大, 只有和国际市场接轨, 向标杆企业看齐, 企业才有更长远的发展前景。另外, 在产品研发方面, 企业的力量是非常有限的, 只有依靠国家政策的投入, 加上企业自身的努力, 才能实现产业升级。

二是提高产品质量。未来企业的出路是掌握核心制造技术, 关键零部件自制, 提高产品质量, 降低用户使用成本, 提高机器使用效率, 满足用户日益增长的多元化的需求。

三是在企业内部持续地做工作。中国农机市场是爆发式的增长, 在产能方面要做些准备;在终端用户的服务保障能力方面, 要建立品牌4S店, 通过4S店模式, 提高对终端用户的服务保障功能, 掌握用户精细的需求。另外, 在用户呼叫信息服务中心方面, 也要有所创新。

山东五征集团董事长姜卫东

2009年, 农机购置补贴政策对农机工业的拉动作用非常明显, 同时也拉动了机械工业的发展。130亿元补贴资金, 按照全国人口算的话, 相当于国家给每人补贴10元钱, 却拉动了农机工业2 300亿元的产值, 意义非常重大。

五征集团原来以生产农用车为主, 现在已经形成了农用车、汽车和农业装备3大业务。2009年, 农用车业务增长了12%, 汽车增长了10倍, 农业机械增长了30%, 这些成绩的取得与国家汽车下乡、农机购置补贴政策分不开。

在农业装备方面, 五征进入这个产业只有四五年的时间。在自身不断发展的基础上, 2009年又并购重组了山拖农机装备有限公司。接手山拖以后, 五征集团主要做了3方面的工作。一是优化完善现有产品, 使产品成系列化发展。二是全面进行技术改造, 投资2亿元, 对总装车间、涂装车间, 以及其他生产设施进行改造, 使硬件水平大大提升, 从而提升产品总体质量水平。三是转换机制, 植入新的管理模式、管理理念, 使企业重新焕发出生机和活力。

五征原有农装板块和山拖农装整合重组后, 将形成五征集团新的农装业务, 以全新的模式投入运作, 充分发挥五征的机制、资金和市场优势, 利用山拖的产品基础、市场基础和人才基础实现强强联合, 将农业装备产业做大做强。下一步, 五征集团将加大研发中心建设力度, 组建农装研究院, 通过和国际公司的合作, 提高产品质量水平, 提升产品研发能力。争取用2年的时间, 使五征现有农装产品实现脱胎换骨的转变;在大型收获机械、大功率拖拉机和经济作物收获机械方面有大的突破。

2010年, 五征农业装备业务目标是增长70%。未来5年, 五征农业装备产值要达到50亿元, 产品缩小与国际先进水平的差距。

洛阳中收机械装备有限公司总经理助理党延德

2009年在农机购置补贴政策的拉动下, 洛阳中收生产销售小麦联合收割机2 600多台;自走式玉米联合收割机6 0 0多台, 市场占有率达到4 0%, 稳居国内大型玉米机市场首位;小麦、玉米两用机销售1 000台。

洛阳中收是2006年由中国机械工业集团有限公司 (简称“国机集团”) 投资成立的企业。为了整合集团内的收获机械业务, 2009年, 国机集团将其旗下的中国一拖集团的收获机械板块与洛阳中收进行重组, 一拖集团向洛阳中收注资6 000万元现金, 形成国机集团控股、一拖集团参股的企业, 然后新的洛阳中收用现金去收购一拖收获的相关资产。新企业运营后, 初步打算是“东方红”品牌和“洛阳中收”品牌并行, 形成1+1>2的效果, 因为不同的品牌在不同的市场有不同的需求, 我们要把这种需求保持下来, 而不是简单的合并。

国机集团对洛阳中收的长远发展有一个规划, 即只做收获机械, 在做精做专方面下功夫, 3年以后, 产值达到10亿元的规模。目前公司的玉米收获机械在东北大规模种植地区做得比较好, 但东北地区的玉米种植面积只占全国的1/3左右, 在中原地区, 小麦、玉米两用机的发展潜力比较大。2010年, 公司将加大两用的开发、生产力度, 抢抓市场机遇。除此之外, 还要加大经济型作物收获机械的研发力度, 如根茎类作物收获机械等。

2009年, 洛阳中收争取的9 600万元国债资金支持项目正在审批。该项目实施后, 将对企业的自主研发能力、产业升级和技术改造起到相当大的拉动作用。目前, 公司已上马了很多先进的生产制造设备, 关键零部件要实现自制, 提高自制率, 提高产品性能和质量可靠性。

四川吉峰农机连锁股份有限公司董事长王新明

通过参加全国农业机械化工作会议, 我们深切地了解了国家惠农政策最前沿的信息, 对于规划企业将来的发展很有好处。作为农机流通企业的代表, 我们更能感受到国家农机购置补贴政策对行业带来的巨大拉动作用, 可以用“3个大发展”来形容。

一是农机市场的大发展。吉峰农机从四川起家, 目前网络覆盖四川、重庆、云南、贵州、陕西、江苏、福建、浙江、广东和广西等省 (市、自治区) , 拥有连锁店近100家, 乡镇经销网络近600家。5年前, 国家对于南方丘陵山区适用的小型农业机械补贴较少, 如微耕机, 四川省一年的销量只有3 000多台;2009年, 四川省的微耕机销量则突破了10万台, 增长幅度相当大。这得益于国家惠农政策力度的不断加大, 以及对南方地区小型机械的补贴支持。像四川雅安地区, 5年前根本没有一台微耕机, 全靠人工作业, 现在很多地方成了无牛村、无牛乡, 有些县开始接近无牛县。其他农机产品也取得了很大的进展。

二是农机企业的大发展。吉峰农机的发展得益于国家的惠农政策, 我们在上市过程中, 各地的投资机构、新闻媒体最关注的问题是“吉峰农机销售收入中的80%来自于购机补贴, 如果下一年购机补贴没有了, 怎么办?”购机补贴作为国家比较重大的中长期的惠农政策, 近几年补贴额度不断增加, 这使得很多人吃了“定心丸”。吉峰农机除了农业装备业务外, 还有载货汽车、农用中小型工程机械和通用机电产品等骨干业务, 但近几年, 企业的资源一直在向购机补贴的农机板块倾斜, 销售收入连续几年翻番增长, 利润也大幅增长, 企业发展质量大幅提高。

三是农机为农服务大发展。农机流通企业应该承接上游制造企业的“为农服务”职能, 离农民越来越近。为此, 吉峰农机实施了3项工程。首先是流通企业自身的跨区服务工程。从2008年开始, 吉峰农机推行连锁店内部的跨省服务工程, 利用作业季节的时间差, 连锁店相互支援, 既解决了人力资源相对紧缺的现状, 又能及时快捷地为用户服务。在很多地区, 我们把一些国内二线、三线品牌的产品, 做到了一流品牌产品的市场占有率, 这就得益于我们服务的及时跟进。其次是打造维修服务工程。我们建立了吉峰农机常设性的培训学校, 对服务人员进行培训, 做流通企业自身的服务品牌。再次是推进万村千乡示范工程。尤其是南方地区, 农机化基础比较薄弱, 我们要求销售人员、服务人员深入一线搞演示, 现场促销, 而不是坐等式的销售。通过这3大工程的实施, 吉峰农机在西南地区得到了农民的高度认可, 企业自身作为流通的服务品牌得到越来越多人的认同。

篇4：岁末年初消防工作总结

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局），新疆生产建设兵团财务局：

根据中共中央办公厅、国务院办公厅和中央纪委关于做好2013年元旦、春节期间有关工作的通知要求，结合财政工作实际，现就做好岁末年初有关财政工作通知如下：

一、认真做好保障困难群众生活的各项工作

各级财政部门要配合好相关部门，及时足额发放企业退休人员和符合条件的城乡居民基本养老金、失业保险金，以及城乡低保对象、农村五保对象、城市孤老孤儿等困难群众救助资金和优抚对象抚恤补助金，及早发放困难群众和重点优抚对象春节一次性生活补贴，支持做好流动就业人员异地就医费用结算、基本养老金和基本医疗保险关系转移接续工作。切实保障受灾地区群众冬春生活，及时足额发放救灾资金。支持做好城市流浪乞讨人员救助服务工作，确保他们安全过冬。推动加大产品质量和食品药品安全检查力度，保障群众生命健康权益。支持有关部门开展多种多样的群众性文娱活动，加大公共文化设施免费开放力度，丰富城乡居民节日精神文化生活。

二、积极支持今冬明春农业生产和农副产品流通

要进一步加大财政强农惠农富农政策实施力度，尽早下拨各项补贴资金和农业专项资金，抓紧落实各项农业生产扶持资金，支持加强粮食储运，强化冬季蔬菜、肉禽蛋等农产品生产、调运以及冬储工作，切实保障粮食、食用油和“菜篮子”产品供给，严格落实鲜活农产品运输“绿色通道”政策，促进节日期间商品市场供应充足、价格稳定。支持加快农田水利和防灾减灾能力建设步伐，保障粮食、棉花、化肥等重点物资运输，积极支持做好春耕备耕、农业自然灾害和动物疫情防治等相关工作。

三、进一步加强预算管理

要认真做好2013年预算编制工作，严格按照统筹兼顾、突出重点、有保有压的原则，进一步优化支出结构，重点向保障和改善民生等领域倾斜，严格控制一般性支出特别是“三公经费”支出。要做好预算执行准备工作，制订预算资金用款计划，及时拨付资金。对预算中拟安排的项目资金，要及早论证、审核，为及时执行预算、尽早发挥资金使用效益创造条件。要通过明确岗位责任、完善工作机制、强化内部监督检查等措施，切实提高预算支出的及时性、均衡性、有效性和安全性。

四、严肃各项财经纪律

要牢固树立“过紧日子”的思想，坚持勤俭办一切事业，切实厉行节约。严格遵守各项财经制度，坚决制止各种乱花钱和突击花钱行为。对不符合财政财务制度规定的各项支出，一律不得报销和列支，对违反规定已报销和列支的，要及时予以纠正。严格执行财政拨款结转和结余资金管理的制度规定，对年终没有执行完的项目资金，按照有关制度规定结转下年使用。财政部驻各地财政监察专员办事处和各级财政监督检查机构要加强监督检查，对违反规定的要严肃查处。

五、严格执行改进作风和加强廉洁自律各项规定

要切实联系自身实际，认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定和要求，用良好作风抓好工作落实。各级财政领导干部要深入基层一线、深入贫困地区和受灾地区、深入困难群众中去，积极为群众排忧解难。到基层调研和走访慰问要轻车简从，不扰民、不增加基层负担。大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约作风，本着简约、俭朴原则安排好节日期间各种活动。大力精简各种茶话会、联欢会，严格控制年终评比达标表彰活动，严禁用公款购买香烟、高档酒和礼品，严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动，未经批准不得举办各类节日庆典活动。严禁以各种名义滥发津贴、补贴、奖金、实物。严禁公车私用。严禁用公款大吃大喝、旅游和参与各种高消费娱乐、健身活动，严禁收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。严禁参与赌博活动。各级财政领导干部要率先垂范，严格遵守廉洁自律各项规定，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，自觉接受党内监督、群众监督和社会监督。要加强对本单位干部职工的廉政教育，增强党员干部的风险意识和廉洁从政的自觉性。财政纪检监察部门要加大监督检查力度，严肃查处违纪违法行为。对有令不行、有禁不止、顶风违纪的要严肃查处；对情节严重、造成恶劣影响的要追究有关领导干部的责任。

各省级财政部门要高度重视并认真研究布置相关工作，切实加强督促检查，确保本通知各项要求落到实处。

财政部

2012年12月28日

篇5：岁末年初工作总结

一、高度重视，强化汛期暑期安全生产工作的组织领导

进一步建立、健全和落实各级安全生产责任制，严格执行安全生产制度，完善应急预案。要加大对施工重点环节和重点部位的管理和监控，真正做到工作到位、措施到位、责任到位。要建立健全汛期建筑施工安全岗位责任制，制定汛期值班表，企业经理要亲自部署汛期建筑施工安全工作，安全经理要重点抓好各项防汛措施的落实，逐级落实到具体人员，严防各类事故发生。各施工企业要根据本企业承建的施工项目实际，制定切实可行的暑期、汛期安全生产应急预案，并报县安全监督站。

二、突出重点，强化汛期隐患排查治理工作

各施工企业要结合深化“安全生产月”活动和专项整治重点，认真分析查找本企业汛期安全生产工作薄弱环节，全面、细致、深入地开展隐患排查工作。一是加强对塔机基础、龙门架基础和大型模板支撑系统的检查力度，防止发生起重机械设备和脚手架坍塌事故。二是加大对基础开挖、基坑支护、管沟开挖和支护，特别是深基坑工程的开挖和支护的检查，防止发生土方坍塌事故。三是加强对斜坡、高切坡附近建筑工程的日常巡查，严禁在斜坡、高切坡上方及其坡脚乱挖、乱建宿舍、仓库等临时设施或随意堆放材料，防止因滑坡造成伤亡事故。四是检查施工现场临时用电线路搭设、漏电保护器设置和外电防护是否符合规范要求，闸箱门锁是否齐全，防止发生触电事故。五是加强对施工现场食堂卫生，宿舍、办公室、仓库以及围墙等基础设施的检查，防止发生食物中毒和宿舍、围墙倒塌事故。对查出的事故隐患，要落实到具体的人员，及时督促整改。短期内难以彻底整改的，要采取切实有效的监控措施，确保安全渡汛。

三、合理安排作业时间，切实做好防暑降温工作。

各建筑施工单位要进一步深化“以人为本”的安全管理理念，合理安排高温期间的工作时间，尽量避开高温时段室外露天作业，努力改善劳动条件，保证职工有良好的休息环境和充足的休息时间。建筑施工单位要在施工现场备足降温用品和防暑药品，保证施工人员的饮用水卫生，防止因中暑而造成安全生产事故。工地食堂严格执行食品卫生制度（《建筑施工现场环境与卫生标准》（JGJ146-20xx）），避免食品变质引发中毒事件。同时，要根据灾害预警、天气变化等情况合理安排工期和作息时间，遇强风、暴雨等极端天气时，要及时停止施工作业。

四、加大对夏季高温施工现场防火工作的管理。

各施工现场应制定消防、易燃易爆及有毒物品管理制度，严格执行用火、用电等消防规章制度，在生活区、配电室、木料加工区应配置相应的消防器材，从源头上杜绝安全隐患。

五、充分发挥建设、监理单位监督作用。

各有关建设、监理单位要严格按照相关规定和标准履行职责，加强监督，督促施工企业、施工工地做好暑期和汛期施工安全生产的各项工作，对存在的安全隐患应及时责令施工企业整改。

六、加强值班工作。

篇6：岁末年初工作总结

一、组织准备

我局召开了专题会议，研读了岁末年初安全防范有关政策文件，部署了辖区商贸、外资、外贸领域安全风险点危险源排查工作，成立了安全隐患排查工作小组。

二、宣传发动

我工作小组走访外资企业、商贸流通企业等人员密集场所，通过政策解读、座谈交流的形式，动员经营者健全风险点、危险源排查工作台账，建立专项工作联络员制度，引导企业深刻认识当前安全生产工作的重要性、必要性，指导企业积极开展自查自纠工作。

三、集中整治

我工作小组分批次走访了乐昌市翔辉皮革有限公司、雷雅轻工(乐昌)有限公司、乐昌市大润发商业有限公司和城区部分废品收购站，现场检查相关企业经营场所内各类风险点、危险源，重点检查了以上人员密集场所消防设施、应急通道、用电用火是否符合安全要求，地下停车场停放空间是否合理，突击检查了经营场所是否存在生产经营、仓储、居住在同一空间内，经营场所消防设施、用电用火是否符合安全要求。

四、巩固深化

篇7：岁末年初工作总结

一、工作情况

(一)坚持党建引领，把政治建设摆在首位

一是认真组织开展多层次的学习教育，营造良好的学习氛围。结合我局中心组学习计划、党日活动议程，组织职工通过干部培训学院远程网线上自学、集体专题学、外出参观学等方式，及时学习党中央、国务院关于气象工作部署。

二是以问题为导向，力所能及的解决群众急难愁盼事项。结合我局工作实际，党组书记领办基层党建重点工作1项，承诺事项5项;制定“我为群众办实事”实践活动方案，为下沉社区陆羽社区真金白银办实事1项，为社区服务清单5项。

三是加强示范引领，发挥党员先锋模范作用。20xx年，我局3位老同志荣获“光荣在党50年”纪念章;1位同志荣获全省气象部门优秀党务工作者荣誉称号;1位同志荣获天门市优秀共产党员荣誉称号;发展预备党员1名。

(二)围绕中心工作，把气象服务落到实处

以气象防灾减灾、生态文明建设及乡村振兴等为重点开展气象服务工作，突出抓好突发性、灾害性、转折性预报预警服务，切实做好防范气象灾害风险、生态环境保护等工作。

一是强化责任意识，提高防范气象灾害风险的能力。强化值班纪律，修订业务值班日志;及时更新气象灾害预警信息接收人联系方式，确保预警有序有效;及时开展设备维修维护，制定维修维护手册，记录详实，制作发布各类预警信号、重大气象信息专报、气象服务快报、雨情快报等天气信息，参加天门市防指联合会商，积极开展专题气象服务，制作并发布春运、节假日、天门首届采茶节专题气象服务快报，结合重要农事节点，制作三农周报、春耕春播、夏收夏种专题气象服务，开展虾稻、蔬菜、马铃薯、花菜等特色气象服务专题。

二是提高服务意识，全力做好汛期气象服务。一是加强汛期气象服务组织领导，坚持汛期领导带班和业务服务24小时值班制度;二是强化突发性、转折性、关键性天气过程预警预报服务。遇有重要天气过程，第一时间制作重大气象专报，及时委派专人向市委、市政府领导报送，今年市委、市政府领导先后4次在重大专报进行了批示;三是提高气象预警预报信息覆盖面。针对“换届年”的情况，及时收集更新气象预警责任人联系方式，同时把学校负责人、防雷重点企业负责人等重点对象也纳入了预警发布平台，进一步扩大预警信息覆盖面;四是加强汉江超长秋汛气象服务。针对今年汉江严重秋汛，8月30至10月4日抽调业务骨干常驻防汛指挥部参加天气会商，实时综合会商研判，及时为防汛指挥部提供专题服务和气象分析材料，加密发送气象信息短信，精准精细服务受到市委市政府领导充分肯定。

三是政府主导，积极参与多部门联动。推动全市各乡镇印发成立气象灾害防御领导小组和明确气象灾害应急联络员的文件，建立属地化的气象灾害防御管理机制。在公众气象服务、防汛、生态环保气象服务等方面建立部门联动机制，与应急管理局、水利湖泊局、广电局等部门签订气象灾害防御合作协议，建立了气象灾害预警信息合作与共享制度，协调联动机制逐步健全。

四是做好乡村振兴有序衔接，推进生态环境保护工作。按照市委市政府工作部署，本局扶贫工作村由干驿镇界牌村更换至乡村振兴工作地净潭乡，我局积极选派3名同志参加乡村振兴工作;在干驿镇开展“村庄清洁日”活动3次;落实河湖长制度，定期组织人员前往责任河湖松石湖、白衣庵潭开展巡湖工作，完成巡湖巡查2次。

(三)落实重点工作，推进气象事业高质量发展

一是加强区域站巡检，确保数据质效。规范区域站网上监控、故障报告、及时处置业务流程，截至目前，累计维护乡镇区域自动站80余次，对出现故障的自动站设备及时进行维修维护，全市28个区域自动气象站数据传输及时率和数据可用率均居全省县局前列。

二是重塑业务流程，强化预警服务规范性。以防御突发性极端气象灾害为重点，8月份重新编制业务流程，重点规范预警信号发布、预报预警服务、设备网络维护等业务工作流程和记录，强化极端天气预警服务规范性，积极开展极端天气叫应服务，今年以来对各级党政领导共开展叫应服务20余次，做好相关服务记录，注重留痕管理。

三是加强防灾减灾能力建设，提高气象现代化水平。认真落实《天门市人民政府关于推进更高水平气象现代化助力高质量发展的实施意见》(天政发〔20xx〕20号)文件精神，争取地方政府专项经费，对全市3个区域站、气象台进行全面升级改造，其中张家湖国家湿地公园生态气象观测站已成为湿地公园景观之一。同时，争取省局支持，计划于20xx年在天门建设一部X波段相控阵雷达，市政府已经行文全力支持该项目建设，在项目建设用地、配套建设经费给予支持，并将设备后期运行维护费纳入财政预算。通过区域站升级改造和雷达建设，天门防灾减灾能力和气象现代和水平将显著提升。

五是强化人影规范管理，积极开展人工增雨作业。年初制定20xx年人影工作计划报市领导签批，组织开展汛期人影安全专项检查，选派2人次参加省人影办组织的人影作业培训，提升操作能力，确保安全作业，同时，根据人影炮弹存放要求，及时更换了防盗门，并安装了摄像头。积极开展大气污染防治人工增雨作业，全年共开展一次消雾霾增雨作业，发射火箭弹4发。

六是加强组织领导，积极开展“强基工程”建设。进一步提高干部职工思想认识，以“强基工程”深化年为契机，大力推进“强基工程”建设，新建党员活动室、职工活动室、陈列室，对气象台进行升级改造，维修档案室，完成全局功能布局优化调整，进一步提升单位党建、气象元素等文化氛围，提升单位凝聚力和干部职工幸福感。

七是加强人才队伍培养，大力开展科技创新。通过以老带新、外出培训、岗位锻炼、人文关怀等方式，加强年轻干部人才培养，20xx年有1人荣获湖北省气象局“基层优秀气象人才”称号，1人取得高级工程师资格，全年发表论文3篇，其中核心期刊1篇。

(四)推进“放管服”改革，加强社会防雷安全监管

积极推进“放管服”服务改革，按照“谁审批、谁负责、谁监管”的原则，切实加强对部门监管职责范围内的单位防雷安全监管与检查力度。将全市85家易燃易爆等重点单位纳入“全国防雷减灾服务平台”重点单位名录库进行重点监管;6月15日以来，与公安、住建、安监、市场监管、商务、消防等部门联合成立三个检查组，对燃气、石化等行业开展防雷安全大检查，目前已检查加气站13家，加油站10家，检查安全隐患6处，并下达隐患整改通知书。

(五)加强内部安全管理，提高安全生产水平。一是加强职工安全生产宣传教育。认真开展安全生产法律法规和政策的宣传教育，加强局院内用电、防火、防盗等安全管理;二是加强省局安全检查隐患整改。结合今年7月份省局安全检查提出的问题，及时对用电、用气、仓库等安全隐患进行整改，提高内部安全生产水平;三是加强内部常态化安全检查。针对节假日、汛期高温、冬春干燥等时间节点，加强门房、业务室、供电、食堂等设施和场所安全检查，及时消除安全隐患。

(六)加强防范意识，做好疫情防控常态化工作

根据疫情防疫要求，加强疫情防控常态化管理。一是加强组织领导，强化疫情防控期间值班值守，严格落实领导带班和业务24小时值班制度，确保疫情防控和汛期气象服务同开展同落实，两手抓两手硬。二是保障疫情防控物资充足，近期，采购一次性医用外科口罩2000余只、消毒液、防护手套等疫情防控物资;二是安排专人对办公楼定时开展消杀;三是加强进出办公楼人员管控，严格落实体温检测登记，外来办事人员查体温、查看绿码、行程码。四是认真完成下沉社区疫情防控。自8月3日起，我局党员干部按照下沉社区要求，落实党员干部全脱产、无条件、全过程参与社区疫情防控工作，累计下沉社区开展疫情防控200余小时。同时，积极主动开展单位自建小区人员排查工作，安排职工12小时轮岗对小区进行值守。

二、存在问题

一是党建工作与业务融合不够。作为业务单位，党建与业务结合不够紧密，创新不够，以党建促进业务水平提升有待进一步加强。

二是核心业务竞争力不足。精细化的预测预报能力不足，行业气象灾害评估能力还有待提升。研究型业务能力不足，缺乏对业务服务关键核心问题的科技攻关，科技成果落地转化为服务能力有待提高。

三是气象服务针对性不强。对关系到国计民生的领域，特别在服务地方高质量发展方面气象服务的针对性和影响力有待提高。

三、下一步打算

一是促进党建与业务的深度融合。深入开展好党建工作，在现有的基础上，采取“请进来，走出去”相结合，充分运用现场教学、音像教学等形式，创新学习方式，同时加强对党务工作者的业务培训。

二是提升预报预测准确率。在现有预报预测的基础上，努力提高灾害性天气监测预报水平，确保安全度汛，确保气象服务在保障民生安全、促进经济社会发展方面起到最有成效的作用，抓好重大关键性转折性气象预测预报和服务工作。

篇8：岁末年初广州观影

时间：2007年1月6日

地点：广州水边吧

和符号饶了好大弯子到达水边吧——广州最知名的艺术酒吧，赫然有下午刚见到过的“先锋光芒”的小组成员、以及哈斯朝鲁导演；广州影评人王梆，《33楼》男主角也来了。播映出了点小故障，最后众人围着一台音量极小的手提电脑看完。

这是一部30分钟的短片，投资人是深圳的蒋志先生，成本5000元。对于导演符号营造惊悚氛围的把握力，大家都表示赞叹。本片采用手提摄像机拍摄、低照度摄影、自然光、自然音效。一方面营造心理时空的诡异气氛，另一方面营造强烈的真实感，表演风格朴实。

符号认为DV视觉语言是独有魅力的。因此，他想用DV来抢救我们对这个城市的最真切的心灵体验。

院线：先锋光芒第二回——华语十人展

时间：2006年12月7日至2007年3月31日

地点：广州

十位具有代表性的中国青年导演携新作陆续现身广州。第一位是贾樟柯，最后一位是徐静蕾。我总觉得是个野心颇大的计划，它的野心不在于票房要达到多少亿，而是——要打破广州是个文化沙漠的现实。何以见得？首先，活动持续时间长达4月之久，不温不火，细水长流；再看它的场地选择：不是报社的内部播映室，而是两个运作成熟的影城,足见向大众开放的诚意；至于门票，是低姿态的25元。

篇9：岁末年初安全检查工作总结

岁末年初安全生产大检查工作总结

为了认真贯彻落实XXXX有关“岁末年初安全生产大检查”有关指示精神，进一步强化安全生产措施，确保岁末年初这个关键时段公司的安全生产形势平稳有序，结合港外库正式开库运营，公司安全生产委员会对岁末年初的安全生产工作周密部署，狠抓落实，取得初步成效，现将有关工作总结如下：

一、成立领导小组、健全工作机制

由于公司业务持续发展，公司规模不断扩大，原来公司的兼职安全管理人员设置已经不能适应公司安全管理要求，于是XXXX年XX月份，公司新招了一名专职安全管理人员，重新调整了公司安全生产委员会。在第四季度公司安委会会议上，着重部署岁末年初安全大检查的工作，成立了以公司总经理为组长、部门经理和安全骨干为成员的安全检查工作领导小组，对岁末年初的安全检查工作全面部署，制定了工作方案，并严格落实到位。

二、加强培训学习、增强安全意识

（一）组织全体员工学习了总书记、李克强总理等中央、省、市领导关于安全生产的重要批示指示精神，学习《国务院安委会办公室关于江西丰城发电厂“11·24”冷却塔施工平台坍塌特别重大事故的通报》、学习上级监管部门和股东单位一系列有关安全生产的文件，深刻汲取事故教训，举一反三，增强所有管理人员和一线员工的安全意识；

（二）港外库正式投产运营，所有作业人员均为外包公司员工，我司除了要求外包公司做好员工的安全培训以外，还利用工前会、动员会等形式对作业人员进行培训，并且新修订了《进场车辆安全管理规定》等一些规章制度，用于规范一线作业现场的安全操作。

（三）对管理人员和一线作业人员进行事故应急预案和应急措施的培训，着重编制和修订防火应急预案，库区禁火种和设置吸烟区等工作，强化火灾的防控能力。

三、加强安全检查和隐患整改措施

（一）元旦前夕，公司组织了一次安全生产大检查，检查人同共分成两组，对港区泊位和堆场，港外库等区域展开地毯式检查，包括消防设备设施、场地安全等共发现安全隐患五宗，全部完成整改；

（二）春节前，公司又组织了一次安全检查，并就港外库安全设施提升，安全责任制落实等情况展开专题研究，要求继续完善港外库各种安全设施、安全标志牌、人车分离划线、加强日常安全监管和培训等工作。

（三）港外库外包作业公司设置了一名专职安全员，与我司的安全员一起承担作业现场的日常安全巡查工作，对人的不安全行为和物的不安全状态及时纠正，举一反三，提高全体人员的安全意识和遵章守纪的安全习惯。

四、建立安全生产长效机制

我司定位为管理公司，因此一线作业人员全部采取外包形式，对现场的监管主要是对外包公司进行管理，因此我们与外包公司签订了《安全管理协议》，以《安全管理协议》的形式促使外包公司落实安全责任，强化对员工的监管和作业现场的管理，并有一套较为严格的考核奖惩机制。

为了建立公司安全生产责任体系及安全管理长效机制，公司将推进安全生产标准化达标创建工作，目前，前期咨询和工作方案正在持续推进中。

我司在安全管理工作中，严格执行上级主管部门和股东单位的要求和精神，落实责任、从严管理、排查各类安全隐患，堵塞安全漏洞，防范事故风险，安全形势一直处于平稳有序状态。

篇10：银行岁末年初加强安全总结

强化责任担当。该分行领导高度重视安全生产工作，严格落实安全生产“一岗双责”主体责任，狠抓各项安全制度和防范措施的落实；层层压实责任，一级抓一级，以高度的思想自觉和行动自觉，确保每个岗位、每位干部员工明确自己的安全职责，切实把安全责任落到实处、细处，推动岁末年初全行业务运营稳中有进。

严控各类风险。认真细致开展岁末年初安全生产大检查，及时发现和消除安全隐患，严控各类风险。持续加强对办公楼、营业场所、自助银行安防设备日常巡查与管理，真正落实网点、现金实物中心对安防设备的日常管理和巡查责任，确保监控录像设置、保存合理有效和报警设施运行正常，充分发挥安防设施的应有保障职能。通过全方位安全隐患排查，及时发现问题、督促整改落实、消除风险隐患。

消除火灾隐患。该分行牢固树立“消防安全责任重于泰山”的思想，要求各行部加强消防安全教育、培训，增强员工消防意识，同时认真查找本行部存在的消防薄弱环节，特别要重点检查厨房明火作业及油烟管道清理、发电机用油和液化气储存及电动车充电管理、办公及营业场所电源插座使用情况等，采取有效措施，消除火灾隐患。

加强应急管理。常态化抓好员工安全教育、提高风险防范意识。各营业网点、办公楼、金库要认真梳理完善本机构突发事件应急处置预案，重点针对劫持人质抢劫、爆炸、盗窃、火灾等组织应急演练，确保员工熟练掌握预案流程，若发生警情事件，按照预案妥善处置，保障客户、员工及财产安全。

篇11：[]岁末年初，教师要学会总结

[转载]岁末年初，教师要学会总结 -教师工作总结

原文地址：岁末年初，教师要学会总结作者：志遥教育时光飞逝，岁月如梭，蓦然回首，一年的工作、学习、生活紧张而忙碌，但无不充满着快乐和幸福。我们累着并快乐着。我们有过伤痛，也有过感动，应该对那些曾经关心你、支持你、帮助过你的朋友、同事、亲人道一声谢谢。岁末年初，很好的总结一下自己一年来的工作，总结一年的成功经验，反思自己一年的不足和失误，在总结反思中提升自己的业务能力和管理水平，提升自己的综合素养，提升自己的品味和内涵。品味自己，给心灵一个阳光的慰籍。懂得播种春天，才会收获春天，我们应该学会盘点自己，学会扪心自问：1、今年，教学工作有什么收获?管理工作有那些经验值得总结?写了几篇教学反思?2、今年，你读了几本书?写了几篇读书体会?记了多少读书笔记?3、你听评了多少节课?听了几场专题报告?参加了几次教研活动?有什么收获?4、你是用书教书，还是用心教书?5、你上过示范课吗?给学生或老师作了几场报告?写了几篇论文?6、你和学生谈过几次话，进行了几次学生心理辅导或学习方法指导?开了几次主题班会?7、你从学生身上学到了什么?学生从你身上学到了什么?8、你参与了什么教育实践或科研课题研究?研究中有哪些酸甜苦辣?…在总结中发现你的进步，在反思中寻找你的成长，在回顾中享受自己的快乐。也许我们的环境还不是我们想象中那么优越，也许我们的工作还不尽如人意，也许我们的学生还有些不听话，但是我们还是和学生、同事及家人一起走过了这不平凡的一年。回顾自己的教育成长历程，享受收获的喜悦，过程是快乐的，感悟是真实的，反思是深刻的。把自己美好的故事、成绩刻在记忆的长河里，给努力、奋斗一个体面的交待；把自己遗憾的问题、失误展示给来年的.工作，给提升、超越一个跳跃的平台。品味自己，能唤醒可能沉沦的上进意识，可以摒弃盲从与自卑，洗涤认知的平淡。在盘点的过程中证明你的价值，愉悦身心，提升理念，丰盈智慧。要有海纳百川的博大胸怀，敬畏同事的成绩，敬重别人的工作，不心怀嫉妒，不嗤之以鼻，以良好的心态修炼自己的精神状态。“人就是一种精神力量，具有健全心理的人，才算是真正健康的人。”给别人一缕阳光，自己收获的是一片明媚。我们要相信自己、相信别人、相信领导。虽然我们改变不了自己，但可以改变态度；我们不求样样顺利，但求事事尽心；我们改变不了结果，但可以把握明天。旧岁已绘万卷秀，新年励志展宏图。祝愿全体教职工在新的一年里，身体健康，阖家幸福，事业进步！MSN空间完美搬家到新浪博客！