确保烟花爆竹经营安全

关键词： 故君 散行 管子 供应

确保烟花爆竹经营安全（共8篇）

篇1：确保烟花爆竹经营安全

确保烟花爆竹经营安全

黑龙江省牡丹江市元丰烟花爆竹专营有限公司(以下简称元丰公司)是牡丹江市最大的.烟花爆竹批发企业.近年来,公司业务量不断增长,为了有效防范经营环节的安全事故,公司进行了许多创新实践,连续3年荣获“牡丹江市安全工作先进单位”称号.

作 者：元丰烟花爆竹专营有限公司 作者单位：刊 名：劳动保护英文刊名：LABOUR PROTECTION年，卷(期)：“”(11)分类号：关键词：

篇2：确保烟花爆竹经营安全

一、加强组织领导

2000年我区就成立了烟花爆竹安全经营管理办公室并配备了相关工作人员及专用车辆和专门的办公场所，对烟花爆竹进行行业管理，为了进一步加强烟花爆竹市场安全经营行为,严厉打击违法经营行为，去年九月份我区又按照区政府《关于开展××区烟花爆竹安全经营专项整治的实施方案》文件精神，成立了“××区烟花爆竹安全经营专项整治领导小组”。组长由××区供销社党委书记担任，副组长分别由区安监局、公安局、工商局、质监局、供销社分管领导担任。以××区烟花爆竹安全经营管理办公室为牵头单位，小组成员从以上各单位抽调充实，定期的组织查处烟花爆竹违法生产、运输、经营、储存等行为，对走私、贩私烟花爆竹的不法分子给予了强有力的打击。

二、开展专项整治

为把各项工作落实到位，每年在中秋节、国庆节、春节等节日期间至少开展三次以上烟花爆竹专项整治工作，去年我们在国庆节前夕就开展了一次为期20天的专项整治活动，按照“整顿规范、打击非法”的工作方针，整治小组兵分两路，每天深入到各社区、乡镇，甚至偏远村庄，对全区烟花爆竹经营市场进行督查，规范经营行为，宣传政策法规。一旦发现经营户有违规行为，当即责令整改纠正。对于一些法制观念淡薄的无证非法经营户则给予严厉处罚。在整个整治期间，小组成员们冒着炎热的高温天气，在全区范围内或明查暗访或蹲坑守点，有时连饭也顾不上吃，查处违法经营户遇上泼濑者，还要经受漫骂、侮辱，甚至威胁和围攻。在距长塘镇十几里外的西坑村查处一非法无证经营户时整治小组成员就遭到不明真相的村民围攻、辱骂，但大家毫不退缩，打不还手、骂不还口，坚持依法查处。在中心城区查处一非法无证经营户时，户主故意将一条狼犬拴在藏匿走私爆竹的房间门口，妄图以此来阻碍执法并拖延时间，在整治小组成员严词厉色和晓之以理的说服下，事主言穷理屈，不得不老老实实接受处罚。其实类似的事情，在以往例次的整治检查工作中已是司空见惯，习以为常，有向检查人员脸上吐唾沫的，有持刀威胁的，也有采取塞钱行贿的等等，无所不有，但这些刁难、威胁和诱惑都丝毫动摇不了检查人员的查处决心。

通过开展专项整治工作，建立和完善了从业单位安全生产自我约束机制，使重大事故隐患得以消除和有效监控。杜绝烟花爆竹重大事故的发生。把专项整治和日常监管工作有机结合起来，实现了我区烟花爆竹安全经营状况的稳定与好转。

三、做好宣传工作

通过发放宣传材料和电视、报刊等媒体报道有关烟花爆竹市场检查情况等宣传形式，全区共发放《烟花爆竹安全管理条例》、《××区烟花爆竹零售网点管理办法》等宣传资料一千多份，并张贴由市安监局、公安局、工商局、供销社四家单位联合发放的通告二百多份，开展了典型生动、行之有效的宣传活动，向广大群众宣传非法生产经营烟花爆竹的巨大危害，告诫、鼓励市民积极抵制非法产品，举报非法生产经营行为。每次重大专项整治行动都邀请电视台、报社记者随同采访报道，充分利用电视、报纸等新闻媒体，广泛宣传开展专项整治工作的重要性和必要性，进一步统一思想，为规范烟花爆竹市场创造了良好的社会氛围，形成全社会齐抓共管的氛围。

四、联合执法检查

××区烟花爆竹安全经营管理办公室作为全区烟花爆竹行业管理部门，非常重视烟花爆竹市场的长效管理、整治机制建设，形成了一套行之有效的市场检查工作制度，积极主动地和公安、安监部门经常联系，不定期的组成联合检查组对全区烟花爆竹经营单位进行检查，发现不符合安全经营条件的及时责令其整改经营，对私储、私运的烟花爆竹违法行为，依法进行严厉处罚。

今年9月2日晚上，我们根据群众举报，联合区公安局治安大队在××区吉福路一民房内查获了一个非法烟花爆竹存储窝点，当场收缴伪劣烟花爆竹1600余万响，并暂扣非法运输工具：汽车1辆，摩托车2辆，对两名涉案犯罪嫌疑人给予了刑事拘留的处罚，经过办案人员对犯罪嫌疑人的连夜突审，第二天由犯罪嫌疑人现场指认，我们又在青原区贸易广场附近查获了一非法存储烟花爆竹窝点，收缴伪劣烟花爆竹1600余万响，涉案犯罪嫌疑人目前公安机关正在抓捕的过程中。9月29日晚，我们和区公安局治安大队的民警在例行国庆节期间安全检查的过程中发现一辆牌照为赣d90356的小货车形迹可疑就秘密跟踪，当其行驶一偏僻处与烟花爆竹零售店进行非法交易时被我们抓了个现行，当场查获伪劣烟花、爆竹两百余万响，根据涉案司机的交待，第二天凌晨我们又在青原区华能电厂附近端掉一非法存储烟花爆竹仓库，收缴刮炮240余箱、爆竹100余万响，涉案货主被公安机关处以刑事拘留，司机取保候审的处罚，两个涉案烟花爆竹零售店由我们管理办公室给予了严厉的行政罚款处罚。

几年来我们共查处了上百起违法运输、储存、经营案件，收缴走私的伪劣烟花爆竹9千余万响，行政罚款金额达五、六十万元。因铤而走险，严重违法经营烟花爆竹的不法分子，被公安机关处以劳动教养1人，刑事拘留近20余人，对违法经营分子起到了很好的震慑作用，在这些成绩的面前我们也清醒地认识到，由于受非法利益的驱使，地下走私烟花爆竹活动仍然非常猖獗，只不过较之前更为隐蔽，市场检查及整治工作应经常抓、时时抓，多年以来的经验和事实证明，这项工作抓的紧烟爆批发中心的业务量就成正比上升，而稍有松懈，业务量就明显下降。

五、加强日常监管

根据实际，灵活实施整治方案，不定期的组织安监、公安等部门，联手整治，开展地毯式的排查，坚决遏制受利益驱动的非法经营活动。加大宣传和检查力度，发现一起，查处一起。在日常监管中，加强了整治中的信息收集工作，实行烟花爆竹举报奖励制度，鼓励广大市民对非法经营烟花爆竹行为进行举报，对举报人进行重奖，举报查处落实后，收缴的烟花爆竹交由物价部门估价，然后按估价的30％给予举报人现金奖励，通过举报人的积极参与，对非法生产、储存、运输、销售烟花爆竹的情况进行了有效的动态监控，提高了整治工作的效率。这项工作的有效落实得益于区供销社领导班子思想解放，一切从实际出发，把烟花爆竹日常监管工作作为区供销社的重点工作来抓，倾全力支持烟花爆竹市场检查工作，为了市场检查，车不够派车，人不够抽调，在硬件上随时增强市场检查力量。另外，还大幅提高市场检查人员检查补助标准，以充分调动市场检查人员的参与积极性。近几年来我们通过加强烟花爆竹日常监管工作，已取得了初步成效，为净化我区的烟花爆竹市场打下了良好的基础。

篇3：确保烟花爆竹经营安全

2008年下半年开始的全球性金融海啸也波及到了八钢公司的生产经营。其时八钢公司正处于快速扩大生产规模的时期, 一部分已建设完毕的产线刚刚投入生产, 但初试阶段生产成本较高, 还有很大一部分产线及配套设施正处于在建阶段, 同时市场原料涨价、运力紧张、销售不景气, 加之国家对钢铁行业加以限制, 金融环境紧缩, 使得公司在资金使用上出现了一方面资金需求量非常大, 另一方面现金净流量开始出现明显不足的局面, 公司的生产经营面临着严峻挑战。在此情况下, 公司迅速调整了资金管理的方式方法, 制定了一整套应对经营危机的资金管控新模式, 以确保公司在新的经济环境中实现稳健经营。

一、进一部完善资金管控制度, 严格资金计划审批流程, 加强银行账户集中管理

为了加强资金内部控制的力度, 公司首先完善了各项资金管理制度, 先后制定、修订和补充了与现金管理、现金流量预算管理、资金内部控制、融资、担保、票据等管理相关的制度及办法。这些制度及办法的制定和实施, 使公司资金管理的各个责任部门职责明确, 各个工作环节有章可循, 保证该项工作在制度的约束和规范中顺利进行。

对于已运行多年的资金计划工作, 公司突出了以预算管理为中心, 所属单位严格按公司规定的资金计划申报、审批程序编制、审定年、月资金计划, 进一步在信息化系统中固化审批流程, 最大程度地减少审批过程中人为干预因素, 达到流程的最优化和运行高效化。公司加强了结算中心的作用, 在八钢片区范围内所有所属单位的银行账户都由结算中心统一管理、集中支付, 实行“收支两条线”的账户管理原则。与此同时, 按照公司账户清理的要求, 进一步梳理公司范围内各单位的银行账户, 减少资金沉淀。

二、重申公司资金计划的编制、支付原则, 有效控制资金流出, 增加资金储备

进入2008年最后一个季度时, 公司考虑到采购市场因原材料涨价而引发的各大钢铁企业抢购及冬季因新疆特殊的气候会导致部分原料采购困难, 便提前进行了冬季原料的储备, 占用大量的流动资金;同时八钢处于大发展的特殊时期, 众多重点工程项目正在建设当中, 需要大量的现金流出;另外部分子分公司在经营活动当中累计净现金流量出现负值, 影响自身资金平衡。这些都直接影响到八钢公司的现金流入, 未来资金供需矛盾问题更加突出, 因此公司再次提出加强资金的预算管理, 严格按“以收定支、量力而行、总体平衡;先急后缓、先主后次、先内后外”的原则编制资金计划。要求所属各分子公司每月通过自有的信息化平台--产销资金系统根据现金流入计划, 申报现金流出计划, 公司财务部根据资金支付办法及编制原则进行总体平衡, 汇总形成公司整体资金流入流出计划, 计划生效后, 根据日收入严格控制日支出, 以收定支, 开源节流, 逐步增加公司整体的储备资金。

三、进一步细化资金支出项目, 基本停止预付款的支出, 及时调整付款周期, 使有限的资金达到价值最大化

在公司非常时期, 为了将有限的资金用在刀刃上, 公司将资金按所使用方向的轻重缓急分为基本支出、采购支出、工程项目支出、其他经营支出、零星支出等, 使用中确保基本支出, 控制其他支出;同时按先主后次, 将资金划分为生产性资金与非生产性资金, 基本保证生产性支出, 严格控制或停止非生产性支出。

面对突如其来的市场变化, 公司及时调整了采购、工程付款政策。首先, 停止预付款的支出, 对已形成的预付款限期清收, 以降低财务风险;对货已到未开发票的暂估额, 督促供应商尽快开票结算, 降低发票风险。其次, 对已结算形成的应付账款, 根据资金状况逐月安排计划支付;对新签订的采购物资合同, 设定付款周期, 结算后按付款周期付款;对已签订的未执行合同, 在与客户协商的基础上重新签订合同或结算后按周期付款。对于工程项目, 则按重点级次进行划分。对在建的重点工程, 按进度安排部分资金;对非重点项目及已完工项目只安排部分劳务工资。在工程建设中, 公司还充分利用了商业信用进行筹资, 节约了采购、在建项目环节的资金成本。

四、控制固定资产投资项目, 压缩投资支出

公司根据市场变化情况, 自2008年10月开始组织对固定资产投资项目进行清理和分类。

本次清理是将2008年度固定资产投资项目分为A类、B类、C类和不实施四种类别。A类项目指公司必须继续实施或已实施完毕的项目;B类项目指可以暂缓实施的项目;C类项目指公司决定暂不实施的项目;不实施即项目不再实施。将四类项目区别后经决策确定其继续实施或不实施, 以调整投资计划。经过清理和调整, 仅压缩C类和不实施项目就达到49项4.68亿元, 当年合计压缩固定资产投资9.12亿元, 减少了现金流出, 也在一定程度上减轻了公司的筹资压力。

对于投资项目, 严格审查项目立项的必要性及可行性, 不影响生产的项目及能自施的项目一律不予立项;对于准备实施的固定资产投资立项, 公司加强了招标竞争力度, 其中一个方法是多引进投标人参与投标, 其目的是使工程成本更趋于合理和节约。建设过程中杜绝立项中未包含项目的实施;严格补充合同内容的审核;对在建工程中发生的工程联络单内容、合同变更内容从严审核;后续检修项目自己有能力完成的尽量不外委;严格审核工程结算, 从量、价两方面严格审核已完工项目结算, 确保工程项目成本的准确性。

五、针对利率调整及货币资金的减少, 统筹安排资金, 优化融资结构, 用好商业票据, 降低财务费用

根据金融形势的变化, 公司主要采取了以下方式降低资金成本。

1. 及时研判贷款利率的走势, 加强银企合作, 选择贷款的最佳时点, 降低公司融资成本。

2. 增大商业汇票的开具额度, 增加流动资金余额。

3. 有计划的对各子分公司商业票据进行集中贴现, 与各商业银行洽谈, 降低票据贴现率, 减少贴现息。

4. 对外付款时, 尽量先背书远期汇票, 将近期票据在到期时办理委托收款, 增加货币资金的流入。

5. 利用公司统一的信息化财务系统, 实现对同一供应商

可用单张票据支付不同的多个合同的付款, 减少现金的流出, 从而减少票据贴现额, 节约财务费用。

六、密切关注外汇市场, 加强外汇风险管理

为应对外汇市场汇率变动对下属企业经营的影响, 公司从进口、出口两个环节对资金使用方式进行了有效控制。

对出口业务的汇率风险控制措施:采用“预计汇率”测算成本, 以尽可能降低该风险。具体做法:公司全年平均收汇时间约为2.5个月, 针对出口业务, 如果采用100%预付款, 则使用合同签订时的汇率;如果是L/C (即信用证收款方式) , 则按照2.5个月人民币兑美元升值0.25元/美元 (以市场汇率变化估算的预计值) 的预计汇率测算出口成本;对贸易业务、款项支付不是很规范的国家、地区, 主要采用预收款的方式, 如果采用信用证结算, 则严格限定开证银行;尽量缩短货物收款周期, 并做到及时收汇、结汇;加强与银行的联系与沟通, 及时了解汇率的变化趋势, 根据合同的履行期限, 签订合同时锁定汇率, 减少汇率变动给出口业务带来的损失。

对进口业务的汇率风险控制措施:对于球团矿、铁精粉等大宗原料且由长期的比较稳定的供应商供货, 一般采用信用证方式结算;对于进口废钢采购业务一般是由国外业务员对货物进行监装, 待货物装上车皮且确定货物流向的前提下将相关单据提交国内财务支付货款;遇到比较紧缺的必须以预付款方式运作的业务, 要求必须在出具银行保函的前提下方能运作。

七、对应收账款和存货资金占用进行梳理, 提高流动资产周转速度, 加快货款回笼

八钢公司积极开展存货和应收账款的清理, 严格控制存货和应收账款的增长速度, 加快存货及应收账款周转, 减少流动资金占用, 具体措施是:

1. 努力提高预收款比例, 减少预付款金额。

2. 切实加强降库工作, 合理组织原料采购, 加强计划管

理, 妥善处理原料降库工作与冬季生产二者之间的矛盾, 力争使存货库存量降低到合理范围, 防范存货跌价风险。

3. 加大货款回收力度, 增加现款回收比例。

做好应收账款日常管理, 建立应收账款清收责任制, 加强催收力度;建立应收账款分析制度, 尽可能减少坏账损失。

4. 与银行沟通, 提高汇票查询速度, 优化票据录入、审核过程, 减少汇票在途量。

八、强化财务预警机制建设, 及时发现潜在风险

公司建立了财务预警机制, 主要内容是跟踪关键指标变化, 关注异常情况, 进行差异对比分析, 揭示潜在风险, 制定应急预案。重点跟踪公司的现金流量预测与分析、销售和盈利能力、资产管理效率、变现能力、偿债能力等关键风险指标, 当指标与对标值存在较大差异、持续出现异常的状况, 则视为预警, 需要进一步关注, 确保风险能够及时发现和得到有效控制。

在资金管控的风险管理方面, 公司确定了担保管理为公司的一项重大风险, 并针对此风险制定了预防措施, 该措施的执行取得了明显的效果:原由八钢公司对部分子公司贷款给予担保的, 现已逐步置换为子公司的信用贷款方式, 逐渐降低了八钢公司的担保余额, 有效的控制担保风险。对外担保业务中, 目前已压缩到只为一家长期合作企业进行担保。

篇4：确保烟花爆竹经营安全

摘要：在很多庆典晚会中，烟花燃放都是烘托气氛的重要手段，在很大程度上决定着活动的表现效果。现在烟花行业竞争比较激烈，面对日渐激烈的竞争考验，我们唯有不断加强产品的技术含量，推陈出新，抢占市场，最主要的是加强燃放的质量才能实现自身的发展。烟花燃放是具有艺术性的一项工作，要不断研究探索，本文旨在根据多年实际烟花燃放设计经验，总结在烟花燃放过程中的注意事项。

关键词：烟花燃放；编排；安装；效果；安全

1、加强焰火燃放编排

烟花燃放工作最主要的一个环节就是烟花燃放的编排，不管是什么活动中的焰火燃放编排都是很重要的，规模大小不重要，重要的是在任何活动上都要呈现出完整的，吸引人的烟花燃放编排。假如一味的没有规律，毫无设计的烟花接连燃放，丝毫没有设计感，必然不会引起人们的兴趣。现在很多燃放单位都只注重接收业务，并没能加强自身在烟花燃放编排上的重视程度，这样很可能导致的后果是，失去已有的顾客群，不能留住新的顾客。针对这个问题，可以从以下两方面入手解决。

首先就是对产品的编排，在接受燃放任务时，首先要依据实际操作现场的情况以及不同烟花的效果，将所有烟花产品分配成不同的部分，明确各个部分的表达效果，一定要避免拼凑以及偷工减料的现象。另外烟花的种类要丰富，单一的烟花种类肯定形成不了丰富绚烂的燃放效果。不管是业内还是业外人士，面对品种单一的烟花，都不会提起兴趣，烟花的品种花色的丰富，是保证燃放效果的必要条件。

其次就是可以制定相应的烟花燃放方案，一般包括对烟花燃放的内容进行分组，加入文字讲解，重点突出技术安全保障，另外要提出安全承诺和烟花的类型，数量和具体燃放编排以及产品燃放的准确时长，最好在提出方案之时备有彩色的宣传讲解图册。一般可以举办较大规模的庆典活动的，需要烟花表演的单位都是有较强的实力的组织，其工作人员见识广泛，欣赏水平高，在合作洽谈中，只有丰富的品种和数量才能够引起他们的兴趣，促进合作。在实际工作中，之前我们过于重视专业的燃放数字讲解，但是随着经验累积发现，好的文字编排方案，系统精彩的讲解才能够吸引主办方的注意，图文并茂的操作方案很大程度上冲击着他们的视觉，引起他们的兴趣。另外还有一点就是，高水平的文字表达可以提升自身的能力形象，加强对方对自己的信任感，提高合作的可能。

2、丰富烟花表演层次，提供整体艺术效果

在烟花燃放表演中，只有层次分明的烟花燃放才能够充分体现出整个烟花表演的艺术效果。首先工作人员要加强自己的层次意识，在编排之时就要了解烟花产品本身的结构，根据其特点进行结构分配，形成不同的层次。可以依据主办方的要求在每个部分的层次中表现不同的主体，综合出整体效果。再有，烟花产品在空中绽放的时候的位置也是要讲求层次的，包括高空，中空，低空几个部分，要以实现立体层次表现美感。还可以通过不同的燃放节奏突出层次，急缓结合，以实现突出晚会高潮的目的，形成晚会的整体层次编排，帮助观众最大限度的理解欣赏整个活动。在烟花燃放过程中，通过特意的层次安排逐渐进入高潮，吸引观众注意，实现好的艺术效果的表达。每个组别的烟花燃放都要有高潮，整个活动烟花燃放的过程要有一定数量的烟花对此进行表现。特别是在烟花燃放开始和结束的部分，一定要加强这部分的层次凸显，比如开始可以是 “萬炮齐鸣”引起观众的注意，最后可以 “群英荟萃”将整个烟花燃放过程完美收场。

3、细心安装烟花，确保燃放安全

庆典活动上烟花表演燃放成功与否的关键是安装是否成功，尤其是采用电子点火装置的烟花产品更要特别注意安装。瀑布连引的断合、礼花弹是否依据规格安装、导线是否掩埋好、点火装置是否进行了测试等各项内容都要引起注意。烟花燃放过程安装一般包括三个环节，其中之一是燃放工人施工部分，还有相关安装的技术人员安装部分，再有就是烟花燃放总的技术检查与测试部分。这是最为主要的三个方面，燃放工人操作燃放是触及部分，负责安装的技术人员安装烟花产品设备属于程序过程，最后的技术检查监督是烟花燃放表演的保障。不管是何等规模的烟花表演，都包括这三个部分。切记不能让燃放工人作为技术人员安装组织烟花产品，燃放设备，在技术人员安装烟花装置之后一定要对其进行检查。在烟花燃放工作中，重点加强这三个方面的工作内容，就会保证烟花燃放的质量和安全。

庆典活动中最重要的烟花燃放活动，可以有效的烘托出整体的艺术效果，呈现出举办单位所要表现的主题意义。在组织烟花燃放，进行烟花表演工作的过程中，除了要在烟花表演之前就确定表演事宜与组织单位协调沟通，拿出可以吸引起关注的燃放方案。再有最重要的部分就是在燃放中要注意层次的设计，种类的丰富，特别要强调的是燃放的工序和安全保障工作都要做好。只有将这些方面相结合起来，才能完成一次相对完美的烟花表演，增强烟花表演单位在整个烟花燃放行业的竞争能力。

参考文献:

[1]单艳红 潘枫 勇强 李宁.中国烟花爆竹燃放情况调查及利弊分析[J].花炮科技与市场,2005,12(2):29-31.

[2]张喜中 邱平.对烟花爆竹监管工作的几点思考[J].中国安全科学学报,2006(9):.

篇5：烟花爆竹经营安全承诺书

为进一步推动烟花爆竹经营批发、零售企业落实安全主体责任，防范烟花爆竹经营领域事故，严厉打击和查处非法违法违规行为，进一步加强经营安全管理，按照《国家安全监管总局办公厅关于开展烟花爆竹经营安全专项治理的通知》要求，本人特向麻州镇人民政府作如下承诺：

（一）烟花爆竹零售点“两关闭”、“三严禁”。

1.关闭存在“下店上宅”、“前店后宅”等形式与居民居住场所设置在同一建筑物内的零售点；

2.关闭与人员密集场所和重点建筑物安全距离不符合条件、集中连片经营、在超市内销售、未按规定专店（或专柜）销售的零售点；

3.严禁销售超标、违禁、专业燃放类产品或从非法渠道购进的产品；

4.严禁在许可证载明的经营场所外存放烟花爆竹；

5.严禁超许可证载明限量存放烟花爆竹。

（二）烟花爆竹批发企业“六严禁”。

1.严禁经营超标、违禁、非法产品；

— 1 — 2.严禁超许可范围经营及向零售点销售属专业燃放类产品；

3.严禁在仓库存放不属于烟花爆竹的爆炸物等危险物品；

4.严禁将执法收缴的产品与正常经营的产品同库存放；

5.严禁储存超量、堆放超高以及通道堵塞； 6.严禁购买和销售未加贴流向登记标签的产品。

承诺人：

篇6：烟花爆竹安全经营责任书

为做好烟花爆竹经营安全管理,根据国务院《烟花爆竹安全管理条例》和国家安监总局《烟花爆竹经营许可实施办法》相关文件精神，为确保我团元旦、春节期间烟花爆竹安全管理工作的贯彻落实，为实现“确保销售点、燃放点安全，全团不因燃放烟花爆竹引发重特大事故”的工作目标，特制定本责任书：

1、团安办依法对烟花爆竹经营单位的安全进行监管，烟花爆竹经营单位不得拒绝、阻挠团安办工作人员的监督检查；

2、严格遵守执行国务院《烟花爆竹安全管理条例》和国家安监局有关烟花爆竹的各项政策法规，做到安全经营，守法经营；

3严格按照《烟花爆竹经营许可实施办法》的规定经营，不售假制假、不非法贩运和销售非法烟花爆竹产品；

4、烟花爆竹经营单位实行专人、专柜、专人销售，设专人负责安全管理，保证安全通道畅通；

5、销售人员熟悉并掌握烟花爆竹安全经营的各种基本知识和消防基本技能；

6、烟花爆竹经营单位必须在销售场所明显位置悬挂“严禁烟火”等安全警示语和安全警示牌；

7、烟花爆竹经营单位必须遵守以上规定，否则追究有关人员的法律责任。

本责任书一式两份，签订双方各留一份。

篇7：烟花爆竹经营户安全告知书

春节、元宵节临近，烟花爆竹销售旺季即将来临，为做好安全生产工作，确保全镇居民过一个欢乐、祥和的传统佳节，为此，各经营户务必根据下列要求，落实各项安全措施。

一、认真遵守执行《烟花爆竹安全管理条例》、《烟花爆竹经营许可实施办法》和《湖北省烟花爆竹经营许可实施细则》等法律规章，申领零售经营许可证并悬挂于店面明显位置，做到合法正规经营。

二、经营网点负责人须持证上岗，销售人员要做到“四懂四会”，即懂本岗位火灾危险性，会报火警；懂预防火灾措施，会使用消防器材；懂灭火方法，会扑救初期火灾；懂逃生方法，会组织人员疏散。

三、经营网点须配备ABC干粉灭火器和张贴明显的禁火标识，并定期维护和更新补充。

四、严格执行经营许可规定，做到“六不”，即不经销无本市统一标识的烟花爆竹产品；不经销“三无”烟花爆竹产品；不经销违禁烟花爆竹产品，不经销应由专业燃放人员燃放的烟花爆竹产品，不自行运输烟花爆竹，不超过规定限量（批发20件，零售10件）存储烟花爆竹。

五、始终保持安全经营基本条件，做到“三个严禁”，即严禁兼营化工、油漆等易燃易爆物品以及其他危及烟花爆竹安全经营的物品，严禁在销售场所、临时存放场所吸烟、动火或使用可能产生明火的设施，保持通风、防湿条件良好，严禁照明、电气线路裸露。

六、定期检查烟花爆竹销售场所、临时存放场所及其周边环境的安全距离，发现隐患及时消除，并将检查与整改情况记录在案。

七、严格执行烟花爆竹处置规定，弃置的烟花爆竹，交由公安机关统一处置，严禁经营网点前燃放烟花爆竹。

八、覆行告之义务，提醒和指导烟花爆竹消费者安全燃放。

九、积极配合安全监管部门依法实施的检查。

孝南区公安分局杨店派出所

孝南区工商局杨店分局

杨店镇安全生办管理办公室

篇8：确保烟花爆竹经营安全

一、安全经营目标管理与奖惩制度

烟花爆竹安全经营是企业的生命线，为激励全系统员工搞好安全经营，确保安全经营，特制定本制度：

1、在消防安全中有下列成绩者给予表彰和奖励。

（1）热爱消防安全工作，积极参与各项活动，成绩优异。（2）遵守各项规章制度与“三违”现象作斗争成绩突出。（3）整改重大安全事故隐患积极，避免了重大事故发生。（4）对安全经营和消防科研技术革新成绩优异。

2、由于违章和失职造成重大安全事故的责任人进行处理。

3、凡企业员工无违规、违章、违纪，工作负责，技术拨尖的员工除大小会议表扬外，可实行挂牌悬奖，受奖者企业张榜表扬，也可进行适当的经济奖励。

4、劳动态度不端正、不服从领导、不遵守劳动纪律和安全管理制度，经常违规违纪，屡教不改者，实行必要的经济处罚。

（1）对违反劳动纪律者，除按劳动合同违约和请销假制度处理外，并按所造成后果的情节，处罚金；

（2）对违反安全经营操作规程，造成损失者，轻者处罚金，重者酌情赔偿损失；

（3）对不负责任违章操作，造成严重后果者，除赔偿损失，开除出公司外，触犯法律的，交司法部门追究其刑事责任。

5、对不爱护经营工作用具和经营设施，有意损坏者，除严厉批评教育外，要给予适当的赔偿处分。

6、年终未发生死亡事故的，企业可根据具体情况给予各部门一定的经济奖励，对重点岗位人员要加倍奖励并通报表扬，大力营造安全经营的氛围。

7、一旦发生死亡事故，实行一票否决，取消企业年终的评优资格，扣除全年安全责任奖，对肇事者通报批评，情节严重者开除并移交司法机关处理。

8、发生各类事故，安全保卫科和事故责任者根据事故大小取消季、年奖励，对肇事者通报批评，情节严重者开除。

9、实行年终目标考核，上级考核下级，并进行考核备案。

10、发生事故后，要采取“三不放过”的原则，吸取经验教训，保证不再发生同类型的事故。

二、安全检查制度

1、企业应经常组织企业员工学习有关安全经营法规和安全经营规章制度。

2、仓库必须时时检查、天天检查，定期不定期的安全检查，严格定员、定量储存。

3、对检查中发现的问题，要作好详细记录，提出整改意见，限期消除事故隐患并责任到人，落实安全检查责任制度。

三、安全经营监督保证制度

为了保证安全经营，保护人民生命财产安全，特制订下列安全管理制度，希全系统干部员工遵照执行。

1、认真学习国家有关法律、法规、条例、政策以及上级有关会议精神，坚持贯彻执行“安全第一、预防为主，治理隐患、防范事故，尊重科学、关爱生命”的方针。

2、全系统从事烟花爆竹的干部职工必须认真学习和钻研业务技术，了解和掌握烟花爆竹药物的理化性能和基本知识，精通操作规程，不得违章指挥、违章操作和违反劳动纪律。

3、各从事烟花爆竹的人员应强化安全意识，坚守工作岗位，尽职尽责，善于发现新动向、研究新问题，把事故隐患消灭在萌芽状态中。

4、各企业实行层层负责制，一级抓一级，一抓到底。一旦发现不安全的因素和违反安全操作规程的现象应立即处理和整改。否则，要追究责任，直至追究经济和法律责任。

5、各企业要实行安全奖惩制度，并视其情节轻重加以处罚款。同时，一月一评比，季度进行总结，半年召开一次总结表彰大会，对安全意识强，一贯遵守安全操作规程，不违章操作的先进安全经营人员可给予一定的奖励。

四、安全经营技术措施审批制度

1、技术管理是各企业重要的管理环节，所采取安全经营技术措施实行审批制度，未经批准的技术措施不得变更。

2、未经批准，任何无关人员不得进入储存场所。

3、产品进出库必须凭据验收，严禁存放、销售“三无”产品。

4、库存产品做到不受潮、不霉烂变质，温湿度符合要求，无鼠咬，不短少。

5、成品箱件必须堆放整齐，四棱有角，通道畅通，做到各类产品分型号堆码，标签齐全，一目了然。

6、不准外来人员进库玩耍，不准携带火源、火种和穿化纤衣服、硬底鞋进入库房。

7、成品堆码高度不超过2.5米，堆码墙距不少于0.45米，堆垛与堆垛之间距离不少于0.7米，堆垛与主通道之间应留有2米以上的运输通道，地面应做软化和防潮处理。

8、注意保持成品的清洁卫生，做到无药尘、杂物。

五、安全设备、设施管理制度

1、仓库内的消防池、消防沙应随时检查。灭火器、防洪沟、水沟、避雷器、防爆墙及防静电设施，随时保持完好状态，做到有效防雷、防洪、防爆。

2、安全检查人员检查时的情况必须逐项登记。

3、发现安全设施和设备有故障应及时维修，确保能正常使用。

4、对失效和过期的设施设备应及时报告公司，及时加以整修和更换。

5、对不认真负责，未保持设备、设施完好的按有关规定给予处罚。

六、事故隐患整改制度

1、安全检查坚持领导与群众相结合、普遍检查与专项检查相结合、检查与整改相结合的原则，做到制度化、经常化。

2、开展安全检查，必须有明确的目的、要求和详细计划并做好记录，建立由单位领导负责、有关人员参加的安全检查组织。

3、安全检查的主要内容包括：查领导、查思想、查纪律、查制度、查违章、查事故隐患。

4、单位组织检查每月至少一次（每逢重大节日和销售旺季到来之前必须检查一次），并有详细的检查记录。

5、确保必要的安全投入，对查出的隐患必须及时整改；暂时不能整改的项目，要逐项研究编制整改方案，限期整改，整改期间应采取有效防范措施，确保整改期间不发生事故，隐患整改做到“三定”（定措施、定责任人、定完成期限）。

6、单位领导和安全管理人员，应在各自职责范围内，经常深入现场，进行安全检查，发现不安全问题，及时督促有关责任人员及时解决。

7、对重大危险源实行登记建档，并进行重点监控。

七、从业人员安全教育培训制度

1、单位领导要对员工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强员工的安全意识和法制观念；定期研究员工安全教育中的有关问题。

2、坚持集中学习与自学相结合的原则，每月不少于一天的集中学习时间。坚持经常性的安全教育，加强政治思想、职业道德、劳动保护、国家法律、法规、纪律等方面教育，进行安全技术培训和典型经验与事故案例教育。

3、加强对从业人员的安全教育和技术培训，每半年一次，对新职工要先进行安全教育和技术培训，经考核合格后方可上岗。每年组织二次全体员工参加的安全经营知识教育培训与考试。

4、对新从业人员必须进行不少于48学时的三级安全教育，经考试合格后方可分配工作。

5、单位负责人、安全管理人员、仓储保管员、装卸人员、押运人员和业务人员必须经专业培训考核合格，并取得上岗资格后方可上岗工作。对职工的安全教育和技术培训情况要登记上册、备案。

八、安全投入保障制度

1、仓库内对安全设施、设备投入必须做到资金到位。

2、仓库内对安全投入的设备设施必须时常进行检查，确保安全投入有效，真正做到安全隐患能消除，出现事故能控制。

3、库区内必须按规定配齐消防池、消防沙、消防桶、灭火器、防爆器材，有专人管理，保持良好的使用状态。

九、重大危险源检测监控和安全评估制度

1、我系统的烟花爆竹仓库属于重大危险源区。根据《中华人民共和国安全经营法》第33条的有关规定，对重大危险源进行监控并登记建档，制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。

2、配备应急救援人员和必要的应急救援设备、器材，并定期组织职工进行演练；加强对周围居民的安全教育，提高居民的自我保护意识也显得非常重要。

3、仓库必须通风透气，保持清洁干燥，库内应有通风道，严格按照标准进行堆码，库内室温保持在35℃以下，警示标语要明确。

4、重大危险源区，必须放置专门的安全设施设备，如避雷器、灭火器、抽水机、消防沙、消防水，重大危险源警示标语应醒目等等。

十、烟花爆竹产品流向登记制度

1、加强产品购进管理。组织采购的烟花爆竹必须是来自定点取得安全经营许可证的经营厂家的合格产品，必须签订购销合同，明确甲、乙双方的责、权、利。严禁私自购进非法经营、三无产品和不合格产品。

2、加强烟花爆竹运输资质管理。按规定必须凭烟花爆竹公司介绍信到公安部门办理《烟花爆竹道路运输许可证》，然后委托有资质经营爆炸物品的专用车辆运输；烟花爆竹销售采取配送制，烟花爆竹配送应委托危险品专用车辆承运。

3、加强烟花爆竹产品储存管理。公司规定产品入库必须经保管员根据进货清单逐个品种进行验收，并要求经营厂家提供当法定机构的质检报告，凡是不符合质量标准的产品不准入库。严格要求保管员必须按照烟花爆竹“分级、分类、分库”的要求储存，烟花爆竹存放的数量（折合药量）均不能超过核定的最大存放量。

4、加强烟花爆竹销售管理。区、县内烟花爆竹零售店，各烟花爆竹公司采取分片负责，烟花爆竹产品实行配送制度，零售店提出要货计划，片区负责人凭计划填好调拨单，派专车负责送到县内各零售店，同时将包装破损的烟花爆竹运回公司，退回厂方作处理。严禁向未取得许可证的零售经营者销售烟花爆竹；严禁将A级产品销售给消费者自行燃放。

5、产品流向及计算机管理说明

根据《烟花爆竹安全管理条例》和《烟花爆竹经营许可实施办法》的规定，烟花爆竹公司严格实行配送制和封签制，各公司要建立计算机管理系统，对全公司产品及销售信息进行集中控制。其产品流向管理如下图：

市场需求

→

部门申报

→

领导审批

→

申办准购准运证

→

到企业采购 ↓

凭票发货

←

库内保管

←

装卸入库

←

入库前检查验收

←

专车专人押运

↓

专人专车配送

→

退货入库

→

残次品退回生产企业销毁

图

烟花爆竹产品流向图

十一、烟花爆竹购买、入库、销售和保管制度

为了加强烟花爆竹经营的管理，防止库存积压、滞销而造成的损失，结合公司的实际，特制定本制度：

1、烟花爆竹购销合同必须由烟花爆竹公司的销售人员签订，不准销售给无证经营者，合同签订人员须认真学习《合同法》及有关法律规定，2、购销合同由营销部人员统一编写、登记、发送和保存。所有合同必须保留正本两份，一份交财务做付款凭证，另一份交相关部门合同管理人员留档备查。

3、烟花爆竹的采购

3.1、烟花爆竹的采购，按每月销售计划，不得因提前或拖延采购而影响销售，也应避免因超计划采购带来商品过多积压，损失和造成新的事故隐患。

3.2、采购人员采购烟花爆竹时，应填写采购单，经营销部经理审核同意后报总经理审批同意方可采购。

3.3、办理购物付款时，应附付款申请单、购销合同、采购单，营销部已报总经理审批的付款计划或购货合同执行情况表，报财务部审核后，方可付款。

3.4、财务部门在办理付款时应核实付款手续是否齐全，否则财务有权拒付，并要求补齐相关手续。

3.5、采购人员报销时，应办理入库单，入库单内容必须填写清楚齐全，如需要质检的物品，应附质检部门的审签手续。根据财务要求，发票应在开出一个月内报销，逾期未报销给公司造成损失的，由采购经办人承担，该部门经理负同等责任。

3.6、营销部经理要安排采购、库管人员按季度对库房存货情况进行分析，对库存物品的积压、变质、沉淀要列表清查、处理，对造成不必要的损失要负责。

4、烟花爆竹的销售

4.1、烟花爆竹国内销售直接收款。销售人员应填写“开据发票申请单”，内容齐全、完整，经部门经理审签后，随同物品出库单，货币资金送财务部收款并开据发票。

4.2、烟花爆竹销售采取分期收款方式的，应签订销售合同，明确烟花爆竹名称、规格、数量、单价、金额、分次收款时限、金额、付款方式等内容。销售人员在签订合同时应了解购货方的资金购买力等相关情况，并对合同的执行及收款负责至终。该部门经理对部门所签销售合同的执行负责。

4.3、烟花爆竹销售采取设销售点的，由公司总部发往各销售点时，似同库存物品的转库，在公司库存项下设各销售点为分库，当各分库物品出库销售时，按本规定相关销售条款办理。4.4、烟花爆竹销售情况月报汇总表一式叁份，每月5日前由营销部填列报公司总经理、财务部各壹份，该部门存档壹份，以掌握物品销售资金回收状况。

4.5、营销部指定专人每月3日前将截止到上月末的库存烟花爆竹（包括各分库）盘点情况汇总表报财务部核对账目，并对库存烟花爆竹现状如短缺、毁损、贬值等列示清楚，及时处理，减少不必要的损失。如是人为因素给公司造成损失，当事人要承担责任。该部门经理对此也要负责。

4.6、营销部经理及销售人员对销售款项的回收负责，按销售合同定期催收并与财务部门核对，超期未收回的货款，要及时提出处理意见，报公司总经理。财务部门根据总经理审批意见及财务有关规定进行账务处理，以减少呆账坏账损失。

4.7、购销人员不得营私舞弊，吃回扣贪污、假公济私，如发现有上述行为，将严历追究当事人经济和刑事责任。

4.8、经营烟花爆竹应符合我国有关法律、法规及相关标准的规定。

4.9、必须配备通过培训合格的专业燃放技术人员为消费者燃放A级产品，指导消费者燃放B、c级产品。

4.10、禁止销售不合格产品，禁止销售烟花爆竹产品给未成年人，不得向不具备烟花爆竹销售资格的个体经营者、批发商或其他机构、批发烟花爆竹业务。4.11、定期组织销售人员接受相关的培训教育。4.12、烟花爆竹执行定点销售，加贴封签管理。

5、烟花爆竹入库验收制度

5.1、烟花爆竹应示危险等级分库储存，不得混存混放。

5.2、库存烟花爆竹应保持相应的垛距、墙距。垛与垛间距不小于0.7m，垛与墙、柱间距不小于0.45m。主要通道的宽度不小于2m，堆码高度不超过2.5米，地面应辅设防潮、绝缘等材料垫，全天值班守护防止盗窃。

5.3、烟花爆竹入库时，应严格检验质量、数量、包装情况、有无泄漏现象。

5.4、烟花爆竹入库前均应按合同进行检查验收、登记，验收内容包括：数量、包装、危险标志。经核对后方可入库。

5.5、进入烟花爆竹仓库区域的人员、机动车辆和作业车辆，禁带火源火种，必须戴防火罩。

5.6、装卸、搬运烟花爆竹时应按有关规定进行，做到轻装、轻卸。严禁摔、碰、撞、击、拖拉、倾倒和滚动。

5.7、做好烟花爆竹的守护工作，做到人防犬防，杜绝危险品丢失和被盗现象发生。

5.8、烟花爆竹的最大存放总量应与其储存能力相适应，不应超过规划方案核定储存的临界量。

6、烟花爆竹保管制度

6.1、仓库保管员必须经过安全培训，并考试合格，取得相应的资格证。

6.2、严禁在库区内动火、抽烟；严禁在库区内或周边安全防护距离内试放烟花爆竹产品。6.3、严禁在库房内临时拉线用电照明；严禁在库房内用铁器清理垃圾。6.4、严禁酒后进入库房；严禁将火具带入库房。

6.5、严禁儿童进入库区玩耍；未经批准，严禁无关人员、车辆进入库区。6.6、进入库区的车辆必须加戴防火罩，车辆在装卸时必须熄火。

6.7、进入仓库接触烟花爆竹产品的人员必须触摸静电接地装置，导出身上的静电；严禁穿戴钉底鞋、易产生静电的化纤衣物；严禁在库房内打手机等。

6.8、作好进出库区人员登记。进入库区人员必须将身上携带的火种交给门卫暂管。6.9、在C级仓库内严禁存放A、B级产品或半成品。6.10、严禁在库区非危险建筑内存放烟花爆竹产品。

6.11、仓库内产品堆放要符合规范要求：堆垛间的通道距离不小于0.7米；运输主通道宽度不小于2米；垛与墙间距不小于0.45米；成箱产品堆垛高度不应超过2.5米；严禁过量储存、超高堆放等违规堆放。

6.12、严禁在库房内封、启包装箱。裸露、破箱的烟花爆竹产品应及时更换包装或作销毁处理，严禁在仓库内长期储存。

6.13、库区内烟花爆竹的运输、装卸、堆放必须严格按照操作规程作业，严禁野蛮装卸。6.14、库房内温度超过35℃时，必须采取降温措施。

6.15、库区内的消防、防雷、防静电以及报警等安全设施不能随便移动、损坏，必须保证处于正常有效状态。

6.16、仓库四周严禁堆放杂物或搭建任何建筑。必须保证消防通道畅通无阻。6.1

7、库区内不能种植小麦、玉米、大豆等产生干秸秆的植物。

6.18、必须保持库区内及周边的经常性巡查，及时清除仓库周边的树叶、干草、植物秸秆等易燃物品，及时消除事故隐患。

十二、门卫、保卫管理制度

1、坚持24小时轮流值班和夜间巡逻检查制度。

2、询问进出仓库人员是否带火源火种进入库区，凡进仓库人员一律将火源火种暂行存门卫室，对不听劝阻者，有权将人、物送公司处理。

3、外来人员进入仓库必须出示证件并办理登记手续，杜绝无关人员进入库区。

4、烟花爆竹进出库区必须查验有关证件和手续，无手续者一律不准进出库区。

5、上下班时，观察职工的动向，发现情绪异常反应的人员立即采取措施报告公司处理。

6、门岗查出的问题要及时处理，重大问题立即报告公司处理。

7、值班人员必须坚守工作岗位，不脱岗、不逃岗、不离岗，不从事与工作无关的活动；以高度负责的精神，对库区的安全、防火、保卫工作进行检查，确保烟花爆竹进出有证件、无走漏现象。

十三、防护用品（具）管理制度

1.危险工序作业人员所用的防护用品应专人专用，定期更新和发放； 2.所有工人衣着定期组织人员购买和发放；

3.每天由安全员和各班组长对安全防护用具进行一次检查，发现问题即时解决；电气设备的防护工具应由电工负责安装维修和更新；

4.所有防护用具一律由安全员统一负责安排，专人负责发放和管理，有工人操作时，发放人员不得缺席，若有耽误，应委托其他人负责。

十四、职业卫生管理制度

1、采取综合措施，消除职业危害，不断改善劳动条件，保障职工的安全健康，实现安全经营和文明经营。

2、根据作业性质、条件、劳动强度及有关技术标准，为员工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育员工按照使用规则佩戴、使用。

3、新员工进入单位后，应进行健康检查，要妥善安排好职业禁忌症和过敏症患者的工作。

4、对接触职业危害因素的员工，应定期进行健康检查，并建立健康监护档案。

5、必须依法参加工伤（伤害）保险，为员工缴纳保险费。

6、加强对从业人员的爱卫教育，树立人人争当爱卫生的典型模范。

7、按规定配备供给从业人员的劳保用品和卫生用品。

8、劳保用品应经常检查，保持清洁，发现有破烂失效的要及时更换。

9、不得将带药的劳保用品带出库区，不得将更换的废旧劳保用品乱甩乱放，应交专管人员到指定地点处理。

10、严格建立卫生奖惩制度，对做得好的进行表扬，差的进行批评教育，并作好奖惩登记。

十五、安全经营费提取制度

1、落实安全经营费用提取制度，每年按销售额1％足额提取；

2、专款专用，由安全经营理机构制定使用计划，并落实到位。

3、按规定配置防护用品，维修安全设施。

4、按规定缴纳风险抵押金。

十六、上下班考勤与违章登记制度

（一）上下班考勤制度 为了加强企业劳动管理，确保安全目标顺利进行，特订立上下班考勤制度：

1、企业所有员工必须服从管理，坚持按时上、下班，做到不迟到、不早退，不无故旷工，实行考勤和违章登记。

2、有事必须请假，严禁不假自走，请假一天以内由各部门批准；二天以上由各分管领导批准；三天以上经理批准。

3、请假必须见假条，交门卫登记。假满归单位主动在门卫销假。

4、凡企业员工，上班期间，未经领导批准不得随便离开公司。

5、凡请假未按时回到公司上班者，按旷工处理，旷工一周以上按自动离职处理。

（二）违章登记制度

为了加强企业劳动管理，确保安全目标顺利进行，特订立违章登记制度：

1、各部门负责人负责检查本科室人员违章行为，负责登记处理；

2、企业相关领导定期检查，发现违章行为，按单位安全经营方针和目标考核制度进行处理；

3、对违章部门和人员实行通报批评，并作出书面或口头检讨；

4、对一周内连续两次违章或1周内犯相同的错误者给予开除；

5、对违章行为给公司造成损失者给予一定金额的赔偿和罚款。

十七、动火作业管理制度

1、应根据火灾危险程度及维修、建设等工作的需要，经使用单位提出申请，划定“固定动火区”，固定动火区以外一律为禁火区。

2、在禁火区内使用电、气焊（割）、喷灯及在易燃、易爆区域使用电钻、砂轮等，可产生火焰、火花及炽热表面的临时性作业，均为动火作业，必须申请办理动火证；动火部位应备有适用的消防器材或灭火措施；五级以上大风，停止室外动火作业；动火作业应经单位主要负责人审查批准。

3、动火证上应清楚标明动火等级、动火有效期、申请办证单位、动火详细位置、工作内容（含动火手段）、安全防火措施、动火分析的取样时间，取样点、分析结果、每次开始动火时间以及各项责任人和审批人的签名及意见。

4、动火项目负责人对执行动火作业负全责，必须在动火前详细了解作业内容和动火部位及其周围情况。参与动火安全措施的制定，并向作业人员交待任务和防火安全注意事项。

5、动火人在接到动火证后，要详细核对其各项内容是否落实和审批手续是否完备。若发现不具备动火条件时，有权拒绝动火，并向上级报告。

6、动火监护人员负责动火现场的安全防火检查和监护工作，应指定责任心强、有经验、熟悉现场、掌握灭火手段的人担当，监护人需在动火证上签字认可。

7、监护人在作业中不准离开现场，当发现异常情况时应立即通知停止作业，及时联系有关人员采取措施，作业完成后，要会同动火项目负责人、动火人检查，消除残火，确认无遗留火种，方可离开现场。