电仪车间6月份安全月活动（通用10篇）
篇1：电仪车间6月份安全月活动
电仪车间6月份安全月活动1、6月3日、6月19日黑板报宣传
2、车间班组实际演练3次，演练内容：二氧化碳灭火器使用
3、车间综合检查、季节安全检查2次，查出隐患10项已整改完
4、对包装传送带电源进行检查，查出隐患4项，并下隐患通知书一份
5、车间级安全月动员会议一次6、6月5日，车间除组织人员写出安全寄语以外，并让职工的孩子画出“关于安全话题的手抄报”效果很好，并张贴车间学习栏中7、6月20日，组织一次PPT学习，职工很受启发，有利于提高安全意识
8、安全培训6课时9、6月18日器材站检查，滤毒罐进行称重10、6月18日职工第二季度考试，并填写安全操作证
篇2：电仪车间6月份安全月活动
6月份公司组织开展全国第12个安全生产月活动，车间根据《河南中美铝业有限公司2013年“安全生产月”活动方案》的通知（中美铝[2013]75号要求，结合工作性质及实际情况，制定了车间级安全生产月活动方案，积极开展形式多样、内容丰富的安全活动，加大隐患排查治理力度，进一步强化了全员对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生，取得了显著成效，保证了安全生产。现将车间“安全生产月”活动总结如下：
一、安全宣传周（6月1日——6月7日）
1、安全生产月宣传板报
车间办理一期主体为：“强化安全基础，推动安全发展”的专题板报，板报以安全生产月活动主体、公司指导思想、活动时间、活动目标等进行了宣传。
2、安全漫画展评
车间调动广大职工，积极开展我画安全漫画我宣传活动，每个人上交一副安全漫画，车间收集后于会议室进行了展评。并给予优秀的安全漫画进行了评奖鼓励。
3、安全专题会议
车间6月2日召开了安全生产月专题会议，会议上了车间领导对公司、车间安全生产月活动方案进行了贯彻学习和部署，并明确了活动组织开展的个人和各班组需要完成的任务及个人需要参加的安全活
动。
二、安全文化周（6月8日——6月14日）
1、安全事故剖析讨论会
6月8日车间开展了安全事故再现教育活动，车间利用2012年3月的车间发生的停电事故，汇编成题材，利用月度双基安全会议时间进行了学习和讨论，讨论期间车间职工积极踊跃发言各抒己见，说出了感想和认识，车间领导进行了分析和总结，增强了事故处理的应急能力，提高了广大职工的安全意识。
2、安全演讲比赛
车间6月10日开展了安全演讲比赛，参加6人，经过演讲打分评比，最终确定李海洋、白轮普两人参加公司级安全演讲比赛。在6月17日晚上生活区广场开展的演讲比赛中，李海洋取得了第一名的好成绩。
三、安全生产应急演练周（6月15日——6月21日）
1、事故应急预案演练
6月19日上午08:25分，车间在中心站进行了禅美线失压应急预案演练，演练由车间副主任闫冠宇主持，演练开始时间为08:25，结束时间为08:39分，共用时0小时14分。通过演练提高了中心站值班人员的事故应急处置能力，车间领导进行了演练总结，并对演练中存在不足的地方提出了整改意见和要求，限期6月22日之前整改完毕。
2、安全生产月专项安全检查
6月18日，车间开展了安全生产月专项安全检查活动，检查有车间主任闫冠宇带队，检查分仪表组、低压组和高压组三个组，每个组
分别有自己的分管领导带队，并由另外两个组每个组至少1人参加，检查以拉网式进行全部覆盖，对检查存在的问题，车间已经明确责任人限期整改完毕。
四、存在的问题
通过6月份安全生产月活动的开展，车间认真分析总结后发现存在的问题有：
1、活动开展的少并且形式不够多样化。
2、公司举行的活动参加人员较少，有待进一步激励参加。
3、安全生产事故知识教育方面有待强化和增加，通过多项安全事故教育增加职工的安全业务自保能力和安全自我防范意识。
五、努力的方向
6月份安全生产月即将结束，车间将会认真总结不足，对存在的问题进行明确责任人整改，在当前的雨季三防活动及接下来的百日安全无事故活动中吸取长处，竭尽发挥，通过扎实的活动开展，不断夯实车间安全基础管理，杜绝一切三违事故发生，为实现车间安全工作目标而努力奋斗。
篇3：电仪车间6月份安全月活动
《通知》明确，以科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，以深化“安全生产年”活动、深入实施《农业机械安全监督管理条例》和《安全生产“十二五”规划》为主线，以“强化安全基础、推动安全发展”为主题，坚持“三贴近”（贴近实际、贴近生活、贴近农群众）、“三面向”（面向农业、面向农村、面向农民），注重实效，通过集中开展一系列农机安全生产宣传教育活动，深入宣传党和国家关于加强安全生产的重大决策部署，普及农机安全知识，弘扬安全文化，为有效防范和坚决遏制农机重特大事故，促进全国农机安全生产状况持续稳定好转提供强大精神动力、文化力量和舆论支持。
《通知》指出，2013年农机“安全生产月”活动由农业部农业机械化管理司与农机监理总站共同组织开展。各级农业机械化主管部门及其安全监理机构成立农机“安全生产月”活动组织机构，具体组织开展相关活动。本次活动包括农机安全生产事故警示教育周活动（6月3～9日）；农机安全生产宣传咨询日活动（6月9日）；农机安全生产应急预案演练周活动（6月17～23日）；“三夏”农机安全大检查活动；送农机安全知识下乡活动。
《通知》要求，各级农业机械化主管部门及其安全监理机构要按照《通知》要求，提早谋划、切实做好动员部署工作，开展各具特色的宣传教育活动，保障“安全生产月”活动健康深入开展。
开展好农机安全生产事故警示教育周活动。各级农业机械化主管部门及其安全监理机构通过举办事故案例和事故模拟教育培训展览，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安全知识，强化安全意识，推动安全生产工作。
开展好安全生产宣传咨询日活动。各地区要本着创新形式和内容，深入基层，务求实效的原则，根据农民机手实际需要组织开展好宣传咨询日活动。要组织农机安全监理人员和农机技术人员，深入到农村集市、田间场院、农机经营维修网点和农机合作社等，通过现场发放一批给机手的倡议信、农机安全生产知识宣传画册和农机安全操作挂图，循环放演农机安全宣传片等方式，解答农民群众有关农机安全生产方面的问题。
开展好农机安全生产应急预案演练周活动。各级农业机械化主管部门及其安全监理机构要广泛开展不同层级、形式多样的农机事故应急演练，加强应急基础建设，增强应急意识，掌握处置要点，提高农机事故科学施救和事故灾难应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高其自救、互救能力。
开展好“三夏”农机安全大检查活动。各地要针对今年“三夏”农机抢收抢种作业特点，组织检查组深入重点地区，开展农机安全生产大检查。要深入推进“打非治违”行动，严厉打击农业机械无牌行驶、无证驾驶、未检验作业等行为，有效治理违规发放牌证、瞒报谎报事故等非法违规行为，排查事故隐患，努力提高上牌率、检验率、持证率“三率”水平，促进农业机械化安全发展。要坚持寓农机监理于服务之中，将农机安全监管与安全宣传和驾驶操作培训等安全服务有机结合起来，主动深入生产一线为农民服务。
篇4：6月份安全月知识竞赛活动方案
1、活动内容：“安康杯”安全知识竞赛。
2、活动地点：尕林格
3、活动时间：6月14日-21日
4、铁矿竞赛单位：生产计划科、地质测量科、采矿技术科、碎矿车间、检修车间（每科室、车间各选派3人组成一队）。共5队。
5、仲裁员：王伟力、徐启超、杜彩虹、王泽、孟宏伟、杨
占忠、张志明、李文明、王建军、刘天翔、张贵贞。
6、尕林格竞赛单位：生产调度科 质检科 物业科 保卫科
餐饮科 机动科 机动车间 车队 人力资源科 财务科 办公室 工程科原料车间磨选车间 精矿车间 尾矿车间 生产技术科 检修车间（每科室、车间各选派3人组成一队）。共17队。
7、赛前准备：将准备好的1-10的号码分别贴到10张桌子
上；10张桌子上分别放好队员号（1、2、3号）；每个队各派一人抽取桌号。
8、竞赛题目：从200道题之中抽取：
必答题30题，每题10分（每人一题，并将题目装入10个标有1-10号码的信封内与桌号相对应）
抢答题20题，每题10分（装入一个信封内，任意抢
答）
共答题10题，每题10分（每桌一题，并将题目装入10个标有1-10号码的信封内与桌号相对应）
风险题30题（10分题、20分题、30分题各一道，并将题目装入10个标有1-10号码的信封内与桌号相对应）
附加题10题，每题10分（装入一个信封内，以抢答形式出题，防止有并列1、2、3名出现）
9、奖项设置：一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖、职工参
与奖。
奖项标准：一等奖：200元标准。二等奖：150元标准。三等奖：100元标准。优秀奖：50元标准。
职工参与奖：纪念品
人员安排：
1、主持人：王发启、王晶晶（活动致辞）
2、请王总为本次活动致辞.3、题目提供整理：李永俊
4、安环科：潘陇强负责各项协调工作。王发启、李永俊、张小明、张有龙、张生军、田得龙负责布置活动现场（挂横幅、布布置桌椅等）
5、届时由机动车间（电工一人）、机动车间（网管王喜来）、餐饮接待科（服务员2人）协助安全环保科完成本次活动
6、综合办公室李雪玉：负责摄像、通讯报道
7、颁奖人员：三等奖杨总二等奖谢总一等奖王总
8、请谢总为本次活动做总结点评、指导.9、安全环保科6月份安全知识活动竞赛共需活动经费
8000 元。
10、所需物品：活动横幅一条、抢答器（10组的）一套、桌椅12套、桌牌号10个、队员号（1、2、3）10套、音响、无线便捷话筒10个、主持话筒2个、信封32个、矿泉水一箱、音响设备一套
注：后附比赛规则
安全环保科
2011年5月23日
安全生产知识竞赛比赛规则
1、本次竞赛共有10支代表队参加，每个参赛代表队由三名队员组成，按抽签结果决定比赛台号，比赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖若干。
2、参赛选手必须遵守赛场纪律，不得携带任何与参赛有关的资料进入赛场，手机一律关闭，不得以任何形式作弊。
3、比赛题型分为必答题、共答题、抢答题、风险题四种，并按此顺序进行比赛，每队基础分为100分。
4、回答问题时选手必须起立，在规定时间内，用普通话答题。答题结束后必须说明“回答完毕”，凡“回答完毕”后的补充一律无效。
5、必答题每题10分，选手按座位顺序依次每人各答一题，在主持人读完题目后10秒内必须作答，开始答题后必须在60秒内回答完毕，超时不予记分。必答题答对加10分，答错或答题不完整不得分。选手独立回答问题时，本队的其他队员不得有任何形式的提醒或补充，违者此题作废，不予记分。
6、共答题每桌一题，每题10分，每队由1名选手进行回答，其它选手可以相互提示、补充，直至“回答完毕”。在主持人读完题目后10秒内必须作答，答题时间为120秒。在规定时间内回答正确
加10分，未答题、答题错误、回答不完整均不得分、不扣分。超过时间作不答题处理，不予记分。
7、抢答题每题10分，答题时间为60秒，在规定时间内答对加10分，答错扣10分。必须在主持人读完题目并宣布“开始”后，各代表队方可抢答，否则视为犯规，取消答题权，并扣除该队10分，同时该题作废。主持人读完题目5秒后，如无参赛队抢答，此题作废。
8、风险题分10分、20分、30分三种分值，每队可任意选择一种分值的任意一题作答，在规定时间内(10分、20分、30分风险题答题时间分别为40秒、60秒、120秒)答对加相应的分数，答错、回答不完整或不回答扣相应的分数。在主持人读完题目后每队可先选出1名选手回答，在规定时间内其它选手可以提示、补充，直至“回答完毕”。回答超时酌情扣分。
9、若比赛结果影响排名则采取现场抢答加时赛决出名次，答题计时从主持人说“请回答”开始。
10、主持人对选手答案正确性无法确定时，可请求仲裁，参赛各队须服从仲裁结果。
篇5：电仪车间12月份工作小结
电气维修一工段
1、老化盐凯膜2#过滤泵电机老化烧毁（以向分厂反映报废），现更换一台旧电机使用。（要求分厂设备更新）
2、TCE桶装吸附行车线路改造。
3、TCE桶装吸附维修照明。
4、液氯3#冰机开关柜安装交流接触器，试运转正常后交付使用。5、302高压室2#电容柜真空接触器更换线圈。6、980电房双电源开关维护保养及停车测试，双电源开关工作正常。
7、TCE氯化电动葫芦安装制作金具。
8、维修2万吨更衣室照明。
9、五万吨氯压机电机维护保养。10、10万吨A#透平机电机加热器投入使用。
11、老2#门卫室开关箱内生活动力电缆改造。
12、组装液氯3#冰机接触器并通电试验正常。13、10吨化盐淡盐水泵运行中自停，检查一、二次线路及电机未发现异常，要求操作工注意工艺调整。14、2#门卫室老办公电缆改造敷设电缆。15、5万吨P-2103a泵电机联轴器损坏因没有配件无法更换，钳工已报急件，待材料到后更换。16、10万吨P-2006C整流回水泵电机更换前后轴承。17、10万吨P-2103不能启动检查二次线路，发现转换开关未旋转到位。排除故障后正常启动。
18、更换P-2103A泵电机联轴器，校正后交付使用。
19、老2#门线线路改造安装生活动力空气开关。
20、制作老2#门线路改造、TCE氯化电动葫芦安装金具。21、2#门卫室老办公电缆改造架设钢绞线和敷设电缆，改造结束。
22、五万吨P-1501A泵电机更换电机前后轴承。23、10万吨拌热系统维修电源控制箱。24、2#门拆除老路灯、生活动力、老项目办动力电源箱。
25、TCE电动葫芦安装完成调试。
26、五万吨P-2103A泵电机更换前后轴承（18.5KW）。
27、五万吨 P-2104B泵电机更换前后轴承。（15KW）
28、十万吨化盐池给料泵更换前后轴承。（55KW）
29、江边一泵房S2#泵电机更换前后轴承。（55KW)30、10万吨次氯酸钠泵P-0701B电机开关柜检修。
31、液氯07-1A液环泵检修控制回路。32、302低压电房微机控制直流控制柜报文13、14两组电池低故障，检查发现电池电压正常，蒋工已联系厂家。
33、五万吨P-2102A不能启动，经检查泵卡死。
34、液氯行车（包装区南边）吊料葫芦小跑车电机能工作，但葫芦不能行走，经与钳工一起判断行走齿轮箱故障（钳工已修复）。35、10万吨罐区船碱泵电机更换前后轴承。36、10万吨电解P-1401B 换轴承。（37KW）
37、膜法除硝更换淡盐水泵电机前后轴承（11KW）。
38、维修10万吨2#氯压机电机风罩，并对电机风道及风罩、风叶清灰。39、980电房973计量柜更换电流表。
电气维修二工段
本月共计维修项目约109起，其中维修：
（1）乙炔电动葫芦等维修共计计17起，综合泊位8起，聚合、干燥8起，3000T 17起，氯甲醚3起，环保3起，冷冻4起等。
（2）电机保养方面维修了：
1）乙炔：更换1#电动葫芦防爆电机（7.5KW），原电机烧毁，备用电机代换测三相电流14.8A,14.6A,14.9A（重载），更换交流接触器（B65 AC36V）二只。
2）电石压滤：更换清水泵电机（75KW）前后轴承（6317 NSK）二套，密封轴承。
3）冷冻：5#盐水泵更换电机（75KW）前后轴承（6314 NSK）二套，加3#锂基润滑脂约400克。
4）乙炔：1#电动葫芦主电机烧毁，更换主电机（7.5KW)一台，拆线，接线调试，空测电流8.5A。8.6A,8.8A，（备用电机带滚筒测电流9.3A,9.4A,9.4A空载）。
5）乙炔：1#系统1#清净泵电机（18.5KW）更换前后轴承（6209 NSK）二套。
（3）照明维修了多起，其中办公大楼、技术中心、保卫部、3000T、电石压滤、氯化氢、聚合等更换维修日光灯多起。
（4）技改项目：
1、整改项目：综合泊位：维修1#，2#皮带机急停开关，更换急停开关五只，接线调试。
2、整改项目：氯甲醚：技改项目准备材料（叉车配合铲电缆线至施工现场）。
3、技改项目：氯甲醚：技改项目配PVC线管，穿电缆线。
本月在电机保养方面，我工段主动检查设备并提前更换破损的器材设备，多次清理电机上面的灰尘和电房里面的灰尘，并且给予一些电机进行加油保养，以确保生产方面的正常运行。
高压整流
高压方面：
1、正常巡视各高压配电房； 2、302电房302开关柜电缆头击穿并导致相间短路，现已重新做电缆头；
3、现10万吨整流供电方式为：303开关柜通过母联对4套整流供电，待下次10万吨停车后将302重新投入使用；
4、由于空气潮湿，现已将各高压开关柜加热器手动投入运行； 5、315开关柜至341开关柜电缆中间接头B、C相击穿，现已将三相电缆接头重做，并投入使用。
整流方面：
1、二万吨更换4套晶闸管、快熔，现温度已好转； 2、10万吨3#、4#油水冷水压失常，现引压管无循环水，现已将报警消除，待停车时检查水路；
3、整流室轴流风机全部停下，现密切关注设备温度及运行情况；
4、二万吨纯水进口增加一块现场压力表，以方便判断整流柜进水水压；
5、二万吨纯水泵切换为1#泵单独运行； 6、10万吨5#整流工艺联锁跳车两次，现无仪表曲线，待王工增加曲线具体分析原因。下月计划：
1、高压整流加强巡检，密切关注开关柜温湿度；
2、5万吨极化增装2台塑壳断路器，以增加正常开车时维修极化安全；
3、十万吨停车一天，准备大修。
仪表维护
本月工作：
1、五万吨TV1413蒸汽阀门加班维修。
2、七万吨氯气开关阀维修2台，还有2台脚手架没搭。3、2万吨送精工光学仪表控制箱安装调试。
4、化学水PH给氯乙烯信号接入显示，放缆接线完成。
5、码头技改放电缆8*1.5mm2 1000米，6、液氯储槽雷达物位仪导波线腐蚀2#6#2#现已修复。
7、五万吨160PH,ORP修复。
8、二万吨氯气总管安装一台压力变送器。ABB
9、造气干燥机2台阀门更换O型圈。
篇6：电仪车间6月份安全月活动
为了深入贯彻落实全国安全生产电视电话会议精神，根据《国务院办公厅关于继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》（国办发〔2012〕14号）和《关于开展2012年全国“安全生产月”活动的通知》（安监总政法〔2012〕30号）及《河南省人民政府安全生产委员会办公室关于转发〈关于开展2012年全国“安全生产月”活动的通知〉的通知》（豫安委办〔2012〕12号）部署，围绕公司“整体消缺堵漏，全面整治提升”工作主线，为进一步加强安全生产宣传教育工作，在公司营造“科学发展，安全发展”、“关爱生命，关注安全”的舆论环境和氛围，增进员工的安全意识，把“安全月”做成“科学发展，安全发展”的推动月、四大活动的总结和持续月、应急预案演练月、安全誓言履行月、安全文化践行月、安全管理创新“走进双基时代”卓越前行做好的推进月。现结合公司实际，紧扣活动主题，制定2012年 “安全生产月”活动方案如下：
一、领导小组
组长：董事长、总经理
副组长：公司副职等
成员：各车间、部室负责人
领导小组下设安全月活动指挥办公室，办公室设在安环部，***兼任办公室主任。办公室负责组织安全月的相关活动，办公室成员
由安环部人员及各车间安全员组成。
二、活动主题
科学发展，安全发展。
三、活动时间
2010年6月1日――6月30日
四、活动内容
1、安全宣传标语制作
在公司范围内广泛开展“安全生产月”的宣传活动。安环部负责选定宣传标语，综合办负责联系制作、悬挂宣传，做到广大员工人人皆知。
标语（1）科学发展安全发展关爱生命 关注安全
（2）安全责任重在落实 用行动担当责任
（3）一人安全全家幸福
（4）整体消缺堵漏全面整治提升
（5）安全生产，生产蒸蒸日上；
（6）科学发展安全发展关爱生命 关注安全（签名用）
（7）2012年*******有限公司“科学发展，安全发展”及危险化学品安全法规知识竞赛
（8）2012年*******有限公司“安全月”启动仪式
（9）2012年*******有限公司“科学发展，安全发展”演讲比赛。
2、安全月启动仪式
6月1日上午九点进行“安全月”的启动仪式，由*******同志做启动发言，两位形象大使分别进行演说，董事长、总经理*******同志做总结并致启动导词。观看《以人为本 安全第一——中国启动实施安全发展战略》和事故警示教育片《人命关天》。
下午三点制气车间办公室召开“双基”建设和现场管理经验交流会。由制气车间做典型发言，其他车间做好发言准备并由总经理助理具体安排“安全月”活动事项。
3、安全检查与隐患排查提升活动
6月1日至30日，安全检查和隐患排查从次数和质量上全面提升，安全检查和隐患排查每周交替进行。
4、开展“我为安全说句话”和“我为安全做件事”活动
“我为安全说句话”在6月1日“安全月”启动仪式结束后进行宣誓签名活动，把“我为安全说句话”的内容（限一句话）和姓名签在签名条幅上。要求从公司领导到岗位员工每人至少说上两句话记录下来，并把纸质版以车间、部室为单位交安环部。
“我为安全做件事”，6月1日至30日，要求公司领导至少做5件有关安全的事，中层领导和员工至少做十件有关安全的事，并把总结于6月30前交安环部。
5、隐患排查治理“1-1”活动
6月1日至30日，公司每位员工至少查出1条隐患，并负责跟踪消除。一般隐患公司收购价每项5元，重大隐患公司收购价每项50元。6月30日前以车间、部室为单位把总结交安环部，在六月份
“双基”考核中兑现奖励。
6、安全生产事故警示教育周活动
6月4日至10日是全国安全生产事故警示教育周，《商丘龙宇化工有限公司事故案例汇编》以下至各岗位，要求各单位组织学习。
7、职工之家安全文化创建经验交流会
6月10日上午9点召开职工之家安全文化创建经验交流会，各车间做好发言准备，地点另行通知。
8、“科学发展，安全发展”征文演讲活动
（1）6月11日至15日为投稿时间，投稿要求：各部室至少投一篇，脂肪醇车间至少2篇、制气车间至少2篇、机电仪车间至少1篇、质检中心至少1篇。格式要求：题目二号字宋体，内容四号字宋体，字数不少于1500字。于6月15日前上交至安环部。
（2）6月16—17日为审稿时间，审稿要求：稿件字句连贯，从网上下载者作废，未体现“科学发展，安全发展”主题者作废。
（3）稿件评审：由安环部初审，公司领导终审；根据审定打分汇总排名。
（4）稿件奖励：设置一等奖一名，奖励150元；二等奖两名，奖励100元；三等奖3名，奖励50元；优秀奖若干名，奖励纪念品一份。
9、安全生产应急预案演练周（6月18日至24日）活动
6月18日前组织各部室、车间修订公司应急救援预案，6月18日下发应急预案演练方案，6月24日进行预案演练。
10、“科学发展，安全发展”及危险化学品安全法规知识竞赛
（1）6月25—29日为学习阶段，由安环部向各部室、车间下发学习材料，员工自由学习。
（2）6月30日上午9点，在办公楼六楼组织竞赛。
（3）组建队伍要求：每队4人。机关部室人员数在四人以上（含四人）各组一队，脂肪醇车间、制气车间、机电仪车间、质检中心各选出一队。
（5）竞赛形式：竞赛分为必答、指定人员必答、抢答题、“科学发展，安全发展”总结四种方式。
（6）比赛奖励：本次比赛设置一等奖一名，奖励400元；二等奖一名，奖励300元；三等奖2名，奖励200元；优秀奖若干名，奖励纪念品一份。
11、“安全河南杯”安全生产知识竞赛
具体要按《关于转发河南省人民政府安全生产委员会办公室〈关于举办“安全河南杯”安全生产知识竞赛的通知〉的通知》要求执行，公司全体员工参加。以车间、部室为单位把答题卡收齐后于7月3日前叫安环部，由安环部统一上报。
五、活动要求
安全生产月活动要以“科学发展，安全发展”主题为指导，紧紧围绕公司“整体消缺堵漏，全面整治提升”工作主线，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好安全生产工作。
1、各单位要高度重视安全月活动的开展，围绕本单位实际情况召开动员会，结合公司安全月活动方案制定各单位安全生产月活动计划报安环部。及时对活动开展情况进行总结；
2、各部门一把手要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，提高全员安全技能和意识，促进公司安全发展；
3、活动结束后组织召开总结会，根据活动开展组织情况，评定出优秀组织单位两名，在“双基”建设考核中给予2分奖励。同时表彰活动中先进个人及先进代表队。
4、在“安全生产月”期间，综合办加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章行为。
5、宣誓誓词：“我是企业的主人，我是安全的主宰；安全需要人人，人人需要安全；我要安全，我会安全，我能安全，我爱安全；从零开始，向零奋斗；用心做事，追求卓越。”
篇7：电仪车间6月份安全月活动
2018年6月份开展校园安全月活动近期活动情况
暑假将至，为掀我校“安全教育”高潮，有效遏制校园各类事故和案件的发生，确保广大师生人身财产安全和学校安全稳定，根据区教体局2018年“安全月”活动实施方案的要求，结合我校实际情况，决定组织开展系列校园安全活动。近期具体活动如下：
一、指导思想
以安全常识为重点，充分利用学校宣传栏、展板、橱窗、班级学习园地、黑板报和班会课等各种行之有效的形式大力宣传安全知识，不断提高全校师生的安全意识和应对突发事件的避险自救能力，预防和减少各种安全事故的发生。
二、健全机构，加强领导
为了切实加强这次活动的领导，经学校研究，决定成立了安全教育活动月工作领导小组。
组长：陈瑞尧 副组长：王金禄
成员：逄锦军 彭德生 赵桂荣 陈明东 各级部主任
三、活动时间：6月1日至6月30日
四、活动主题：树立安全发展理念，深化平安校园建设
五、工作重点：
1、组织开展以提高学生自护、自救、防火、逃生为主题的教育活动；紧紧围绕防范交通安全、消防安全、防盗、防抢、防诈骗等安全常识，开展丰富多彩的安全教育活动。
2、做好校园安全排查，及时处理和解决存在的安全隐患。
3、做好矛盾排查，及时处理和化解个别学生间矛盾，避免因矛盾激化而引发伤害事故。
六、开展系列活动，强化安全教育
1、集中学习培训、提高教职工安全意识 6月8日（周五）召开全校安全工作会议集中宣讲学习宣传总书记关于安全生产工作的重要思想，学习宣传中共中央、国务院《关于推进安全生产领域改革发展的意见》和中共中央办公厅、国务院办公厅《地方党政领导干部安全生产责任制规定》，学习宣传省委、省政府《关于深入推进安全生产领域改革发展的实施意见》和安全生产工作决策部署，学习宣传省教育厅（省委教育工委）《关于进一步加强学校安全工作的若干意见》《关于印发学校安全工作责任制实施方案的通知》。接着布置制定本月学校安全工作计划、2、召开各科室会议、细致布置安全工作
6月11日（周一）召开总务处、政教处、教导处等部门会议，各级部主任、班主任、门卫保安参加，详细布置安全工作。重点对校园实行全封闭管理；落实晨检制度；对教室进行消毒；对校园周边环境、食堂卫生情况进行大检查等。
3、全员参与群防群治、确保重大活动期间校园及周边安全稳定
加强门卫安保巡逻工作，严格出入校门制度，坚持全天24小时双人双岗值 班巡逻，把巡逻从校内扩展到校园周边。每天确保1名学校干部带领2名教师24小时值班巡逻，尤其关注学生上放学时段。
6月9日至10日，全体教师加班不休息，一直坚守在指定巡逻岗位。
4、开展系列活动、提高师生防范能力
6月8日召开中考考务会议，重点布置中考期间的接送学生、饮食、考场监护等安全工作。
6月11日（周一）利用国旗下讲话，对全体师生进行安全教育。6月12日前各班出一版以“安全稳定”为主题的安全板报。
6月12日分发以“初三学生中考离校后的时间及暑假安全”为主要内容的滨海初级中学致九年级毕业生家长的一封信，请各位家长提高安全监护意识，做好子女的离校后这段时间的安全教育工作，尤其是防溺水安全教育，切实履行好这两段时间的安全监护责任。
6月12日下午初三学生离校前徐校长组织召开一次以“假期安全教育”为主题的初三师生会议，重点布置初三学生离校前、离校后的安全工作。
6月12日下午向初
一、初二全体学生家长印发《2018年“端午节”致学生家长的一封信》。
篇8：电仪车间6月份安全月活动
怎样在激烈的市场竞争中保持优势，如何最大限度的节能提效，增强市场竞争力是每一个资源型企业都必须考虑的问题。在公司内部推行内部市场化管理为我们指明了方向，九月份车间以精细化管理为目标，在运行中不断改进、提高，为车间继续推行内部市场化管理积累了经验。现将市场化工作汇报如下：
一、市场主体
拓宽内部市场化深度，全面推进市场化结算与四型班组建设的融合工作，即，安全生产型班组建设与强化“双基”建设结合，经济效益型班组建设与市场化在班组落实结合，学习创新型班组建设与学习型组织创建结合，创新型班组建设与技术创新和管理创新结合，文化和谐型班组建设与企业文化理念落地结合。以四型班组建设为载体，量化指标，合理分配，做好班组内部市场化工作。
二、定额、价格管理
新增物资储备定额，以三级市场为载体,构建“上下贯通、左右纵横”的全面定额体系。根据前几个月来的生产情况，电量控制人员收集整理每天的用电量，不断对比分析，从中寻找规律，将车间电量定额结算降至最低。根据结算要求，市场化主管部门以各类定额为基础，以实际生产指标为准绳,对服务量价格进行修订，适时更新了车间内部市场价格并汇编成册。
三、创新管理
以“深入班组、关注个人”为主导理念，车间通过开展全员创新，积极营造“鼓励创新，宽容挫折，容忍失败”的创新氛围，建立了班组、个人多元创新，促进个人参与创新、发挥创新能动性的情况，起到良好的激励和促进作用。
四、考核控制
继续执行生产经营目标考核办法和服务量考核制度，严把考核
关，提高检修质量和服务量，降低成本费用；定期召开经济分析会议，通过全员会的形式，对生产经营指标进行分析，查找不足，持续提升。
五、工作亮点
1、月初，根据生产计划和车间材料定额指标，下达各班组材料
费用上限指标，控制车间材料费用，对降低成本起到了有效约束作用。
2、“实行日公开”原则，要求每天公开一次日清日结打分。
3、每月底把本月的市场化分粘贴公示，让员工核对。
六、存在的问题及整改措施
1、服务量价格确定还有不完善、不科学的地方；定额覆盖广度
不足，设备检修服务定额还处于数据积累阶段，加快数据整理与讨论制定服务价格。
2、系统工资和结算工资不对照，进一步强化“精、细”，使系统
工资和结算工资对照。
七、下一步工作计划
1、以“精细化”为导向，继续深化员工对市场化的认识，实现与
四型班组建设的有机结合，相互补充，相互促进。
2、根据车间下发的各种考核管理规定，要积极努力地做好相应的工作，争取奖励。例如“双基”、学习培训等。
3、建立有团队精神的队伍，让我们的队伍更加强大。
4、我车间内部市场化项目建设工作严格按照公司下发的《内
部市场化建设标准》的相关要求逐项落实，向规范化、系统化发展。
电仪车间
篇9：电仪车间6月份安全月活动
2017年安全生产月活动总结
编 制： 曲艳成 审 核： 陈文岩 批 准： 李惠津
装备电仪控中心 二零一七年六月二十一日 电仪控中心2017年安全生产月活动总结
根据《国务院安委会办公室关于开展2017年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》（安委办【2017】15号）文件的要求，为深入宣传贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的系列决策部署和重要指示精神，推动落实安全生产主体责任，有效防范和遏制事故发生，电仪控中心依照装备公司下发《关于开展2017年装备公司安全月活动的通知》的总体部署和要求，结合自身工作实际，紧密围绕“全面落实企业安全生产主体责任”的安全月主题，广泛宣传、大力开展安全生产月活动，进一步推进安全文化建设，助力中心不断提升可持续发展能力。现将活动情况总结如下。
一、指导思想
深入学习贯彻党的十八届六中全会和总书记、李克强总理关于安全生产工作的重要指示批示精神，以“全面落实企业安全生产主体责任”为主题，坚持“安全第一、预防为主，综合治理”的安全生产管理方针，强化安全责任体系建设和安全生产基础管理，落实各项安全生产管理制度，普及安全生产法律法规和安全知识，提高员工的安全意识和安全技能，推进企业安全文化建设，提升电仪控中心安全生产监督管理水平，保证中心各项工作安全顺利进行。
二、活动主题：
国家：全面落实企业安全生产主体责任 总公司：安全最后一厘米
三、活动时间：2017年6月
四、组织领导
为加强安全生产月活动的组织领导，电仪控中心成立以中心主管安全生产副经理为组长、安全质量部经理为副组长的安全生产月活动领导小组，领导小组下设工作组办公室设在安全质量部，专门负责安全生产月活动的策划、组织和落实。
组织方式：装备公司下发工作计划，中心下发活动通知（即活动方案），安全质量部总体策划中心安全月活动，由中心各所属单位组织实施，积极调动中心全体员工及承包商做好安全月活动。
组 长：李 强 副组长：李惠津 成 员：陈文岩、杨雪云、曲艳成、张占斌、郭茂东、张征园、高红武、钱尼学、刘仲先、梁 强、张 俊、陈雨强、陈 勇、于敬玥、杨书鑫、石 斌、王晨钟、关会群、连 晟、宋 伟、黄 楠及各机关部室相关人员。
五、活动内容
（一）宣传工作
1．进一步加强落实安全生产责任的宣传教育。
6月1日，中心组织开展2017年安全生产月活动启动会，明确2017年安全生产月主题“全面落实企业安全生产主体责任”及总公司主题：“安全最后一厘米”，介绍了安全生产月指导思想和主题产生背景，明确安全管理重点方向，会上传达了装备安全生产月的工作部署，并对中心安全生产月活动方案进行宣贯，要求各基层单位认真执行。本次启动会进一步加强落实安全生产责任的宣传教育，认真学习贯彻总书记提出的“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求和“管业务必须管安全、管生产必须管安全、管经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，强化参会人员尤其是领导对本单位安全生产工作负“全面”责任的认识。本次启动会由中心主管领导主持，中心经理、机关部室相关人员、各基层单位经理、主管安全生产副经理和安全监督等人参加。各基层单位也分别召开了动员会。
中心安全月启动会
安全月通知
基层单位安全月宣贯启动会
6月16日，中心加强领导力建设，践行一把手讲安全课，为中心基层单位做榜样，通过重点讲解海油系统事故案例加强人员安全意识，通过解读国家及海油环保工作要求，提高基层领导和员工对环保的重视程度，并进一步提出中心环保工作要求，确保中心合规运营。
一把手讲安全课
安全月期间，中心通过基层作业部经理讲“安全课”的形式，确保领导力向基层的有效延伸，培训以与基层员工座谈等形式，真正实现了“送安全”下基层。
基层领导讲安全课《中海油事故管理》
2、进一步加强安全警示教育。
中心以事故事件案例为抓手推动安全管理，通过剖析事故根源，挖掘事故的技术和管理原因，总结事故教训，加强警示教育，强化安全措施，完善管理制度。
事故案例警示学习
3、广泛宣传：中心通过条幅、展板、电子屏、网络微信、宣传栏、班组园地等形式广泛宣传安全生产月活动，安全质量部制作板报参加装备公司评选，号召员工关注微信公众号“平安健康”，积极参与安全月期间装备公司开展的安全月板报投票活动，通过宣传和投票活动，营造浓厚的安全氛围。
板报宣传安全月
电子屏播放视频宣传安全月
条幅、板报、班组园地宣传安全月
条幅宣传安全月
安全月要求发送至海上项目
（二）专项管理工作
1、体系管理
6月7日，中心迎接装备公司体系内审，经过前期精心准备，中心顺利通过此次公司内审。安全月前期，安质部开展了装备公司HSE管理体系（2017-01版）培训，重点讲解7个新增管理办法。安全月期间，中心基层单位针对性的开展了新版体系的宣贯培训。
HSE管理体系培训
2、健康管理 督促健步行活动，鼓励员工加强运动，提高身体素质。在办公区域使用宣传屏播放关于夏季饮食卫生、健康保健的知识。
健康知识宣传
3、承包商管理 3.1承包商HSE评估
2017年6月13-20日，安全质量部对中心承包商：天津开发区天盈企业有限公司进行HSE评估，全面评估承包商HSE管理能力。
通过对天津开发区天盈企业有限公司的HSE评估，评估组认为该承包商领导重视安全，确保了安全费用的提取，组织机构基本健全，基本配备有专职的安全管理人员，HSE制度建立较全面，并得到了较好的执行，但该承包商法律法规、文件和记录管理和运行控制机制需强化，应进一步完善危险源辨识、环境因素识别、风险评价及相应控制措施的制定，使公司的安全风险能够得到有效控制。该承包商近几年均未发生员工重伤以上责任事故、未发生较大火灾爆炸责任事故、未发生道路交通安全责任事故、未发生环境污染责任事故、未发生职业病伤害事故。
综合分析评估发现，评估组认为天津开发区天盈企业有限公司HSE管理水平基本符合海油发展的要求，其 HSE管理处于受控状态。
对承包商的改进建议
①依法合规运营，全面落实企业安全生产主体责任 ②加大HSE文化建设，不间断培训提高安全意识 ③加大考核力度，落实HSE目标、指标 ④加强环保管理，落实企业责任
⑤加强职业健康管理，关爱员工，以人为本 ⑥完善应急预案，加强应急演练
⑦重视设备工具管理，排查治理物类隐患
3.2中心组织开展承包商领班和作业人员HSE培训。
6月15日，电仪控中心开展2017年上半承包商领班和作业人员HSE培训工作。承包商领班和作业人员HSE培训由安全质量部策划、组织和实施，培训重点围绕五想五不干行为安全观察、隐患排查治理、海油发展装备技术有限公司施工安全指导手册和海油事故案例分享等五个方面进行，主要以PPT展示、人员讲解、观看视频、参培人员分享、笔试考核等形式开展，此次培训共计由中心所属12家承包商单位的22名领班和作业人员参加。通过培训，让承包商领班和作业人员更好地掌握基础安全知识，清楚作业现场潜在安全风险，掌握必备的安全和应急技能，以便为承包商单位乃至整个中心创造良好的安全业绩。
承包商领班和作业人员培训及考试
4、环境保护管理
4.1开展2017年“6·5世界环境日”活动
4.1.1利用班前会进行宣贯，要求员工积极参与到世界环境日的活动当中，积极参与环保活动，节能减排，改变消费习惯，提升节约意识。积极组织学习、签订“六·五”世界环境日倡议书。
世界环境日活动文件宣贯及倡议书签订
4.1.2开展环境保护培训，提高环保管理能力。
环保培训
4.1.3开展应急培训和演练，提升应急技能。
为加强应急管理，组织开展“夏季防暑降温”及相关“急救知识”学习，使全体员工熟知急救的重要性，便于保护自身及他人的安全。
应急知识谱培训 为提高员工应急意识和能力，保障人身安全，做到突发事件发生时，迅速高效地开展救援工作，各基层单位积极开展各项演练。
开发区电气、仪控作业部在6月12日联合开展了人员触电急救桌面演练，并进行了触电事故现场处置方案的培训。通过演练和培训，参演人员了解了应急响应流程，明确了在触电急救中的自身职责。
人员触电急救桌面演练及触电处置方案培训
项目管理部分别组织了人员中暑及危险品泄露专项桌面演练。
办公室人员桌面演练
烟台场地桌面演练
电力系统技术部组织员工开展了火灾现场处置方案演练。
火灾现场处置方案演练
系统集成部开展人员防中暑和人员触电应急演练。
人员防中暑演练
人员触电应急演练
通过演练使部门现场作业人员熟悉了现场事故的处置程序，明确了现场事故应急小组组织机构人员及其应急职责，提高了现场人员在紧急情况下的快速反应能力。演练达到预期目的。
4.2开展全国节能宣传周和全国低碳日宣传活动
为深入宣传贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，广泛宣传生态文明主流价值观，努力建设资源节约型和环境友好型社会，实现节能降碳，牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，电仪控中心依照装备公司下发《关于开展全国节能宣传周和全国低碳日宣传活动的通知》的要求，结合自身工作实际，紧密围绕“节能有我 绿色共享”的节能宣传周主题和“工业低碳发展”的全国低碳日主题，广泛开展节能宣传、培训和检查等活动，在全中心范围内营造节能降耗的浓厚氛围，提高员工节能降碳意识。现将活动情况总结如下。
一、活动主题
全国节能宣传周活动主题：“节能有我 绿色共享”； 全国低碳日活动主题：“工业低碳发展”。
二、活动时间
2017年6月11日至17日为全国节能宣传周； 2017年6月13日为全国低碳日。
三、组织领导
为加强“节能宣传周和全国低碳日”活动的组织领导，电仪控中心成立“节能宣传周和全国低碳日”活动工作小组，专门负责节能宣传培训等活动的落实。
组
长：李惠津 副组长：陈文岩
成员：杨雪云、曲艳成、陈
勇、杨书鑫、王晨钟、连
晟、于敬玥、石
斌、关会群、宋
伟、黄
楠及各机关部室节能管理人员。
四、活动内容
（一）领导重视，精心组织
节能宣传周活动开始，电仪控中心根据装备公司下发的“关于开展全国节能宣传周和全国低碳日宣传活动的通知”，结合总公司、海油发展“质量效益年”和降本增效工作要求，大力宣传贯彻中国海油“清洁、绿色、低碳和循环经济”的发展理念以及“绿色低碳”发展战略，及时组织召开全国节能宣传周和全国低碳日活动工作动员会，中心机关各部室、各作业部相关成员以及节能减排管理人员参加了此次动员会。
活动落实：纵向到底，横向到边。活动启动后，中心各基层单位及时宣贯上级公司活动方案，并针对性的制定符合自身情况的活动方案，成立活动工作组，加强活动的组织和落实。对于异地及海上施工项目，由项目负责人进行活动通知宣贯并按要求开展检查教育等活动，确保活动执行率100%。
（二）形式多样，大力宣传
为了切实提高节能宣传周活动实际效果，中心采用多种形式开展节能宣传工作。通过条幅、展板、电子屏、网络微信等形式多样的宣传活动来引导广大员工积极参与到节能行动中，并号召员工关注微信公众号“海油发展节能减排”。
安全质量部制作节能降碳宣传材料，利用中心机关、各作业部宣传屏进行循环播放，提倡节能低碳，人人参与，详细介绍节水、节电、节油、节气和减少垃圾、循环利用等六个方面的经验和方法，使广大员工能够养成节能降碳良好习惯，提高中心节能降碳氛围。
（三）注重培训、提高意识
为普及节能降碳知识，宣传低碳发展理念，中心组织开展节能降碳知识培训，安全质量部编制节能降碳培训材料，并组织开展多期培训，力争实现员工培训覆盖率达到100%，对于海上和异地施工人员，将培训材料及时发送至施工负责人处，由负责人组织做好节能降碳培训，并按照要求学习节能宣传周宣传材料，组织相关活动。通过节能意识培训，能有效规范员工节能降碳行为，提高人员节能低碳意识。
（四）加强检查、源头治理
在节能宣传周期间中心进行节能专项检查，重视节水，防止跑冒滴漏，坚决避免“长流水”现象；重视节电，杜绝“白昼灯”和“长明灯”现象，用电设备用后及时关闭电源；重视节约办公用品，合理配置、循环利用资源。为加强源头治理，在节能宣传周期间中心集中对计量器具进行检查，确保水表、电表运转正常，状态完好。
把开展节能宣传周活动的重点放在班组。按照“节能有我绿色共享”的要求，倡导绿色、节能、低碳的办公方式、消费模式和生活习惯。增强员工自觉节约的意识。加强办公耗材节约力度。减少污染物产生和排放，倡导员工从身边的小事做起，珍惜每一度电、每一滴水、每一张纸；提倡节约用电，做到人走灯灭、随时关灯；工作结束后和中午休息时，关闭电脑或使电脑处于待机状态，电器指定断电责任人；回收废纸，推行纸张双面打印；定时检查水龙头滴漏情况，坚决避免“长流水”现象的发生。
（五）五小活动、助力节能
中心通过 “五小”活动（节能小革新、小改造、小设计、小建议、小发明）等多种形式，将员工的热情和智慧引导到降本增效上来，把节能低碳宣传活动深入到每一个角落，使每一名员工都能积极参与其中。通过五小活动的开展，使员工节能降碳意识得到进一步提高。
“五小”活动示例：
1、节电：项目管理部大办公室属于较暗的办公室，白天需要长时间开灯照明，以前使用的白炽灯，耗电量较大。经过改造后，将原有40W白炽灯更换为12W的LED节能灯。实现节能量70%。
改造前
改造后
2、节约办公用品：办公室公用打印机存在纸张浪费现象，初步目测每天都有10-20张浪费。经过讨论，部门指定专人负责纸张的发放，同时在打印机醒目位置做好提示，尽量双面打印，杜绝浪费。
整改前
整改后
3、节水：男厕所小便池使用的是老式的冲洗阀门，每次冲洗后有大量水浪费且有时候阀门卡住存在长流水现象。经过大家集思广益，在网上查找相关替代产品，最终决定使用自感应冲水设备，此设备性价比高，且节水性能明显。目测每次冲洗可以节水50%以上。
改造前
改造后
（六）节能降碳、从我做起
为响应全国节能宣传周和全国低碳日活动，中心员工利用业余时间自发组织“绿色出行你我他”共享单车骑行活动，游玩东丽湖，以自身行动宣传节能低碳理念。
为提高员工节约意识，电仪控中心开展“节能节水倡议书”签字活动，提倡从身边小事做起，将“节能 减排 环保”的理念渗透到生活的每一个细节，达到“节约从我做起”的目的。
提倡办公室、会议室等场所尽量采用自然光，除阴雨天外，白天不开照明灯具，室内亮度足够时不开灯；提倡在计算机、打印机、复印机及传真机等办公设备不用时，做到随时关闭；提倡在办公室无人时，关闭所有电源；严禁在办公室使用电磁炉、电热壶等大功率耗电设备。
（七）节能低碳、深入持续
中心将以“节能有我 绿色共享”和“工业低碳发展”为主题的全国节能宣传周和全国低碳日为契机，建立节能低碳长效机制，将节能减排、低碳环保作为中心的常态化工作，常抓不懈。重点从以下方面加强管控：
1、高度重视节约用水。
2、突出抓好节约用电。
3、注重从源头上节约能源。
4、精打细算使用办公用品。
5、加强中心范围内环保管理。
五、活动意义
通过本节能宣传周和全国低碳日活动，让我们切身感受到了节能降碳的责任和义务。节能降碳要从身边的每一件小事做起，应努力营造良好的节能降碳氛围，将“节能有我 绿色共享”变成每一个人的自觉行动。本次节能宣传周活动的开展，进一步增强了广大员工的带头节约意识，为公共机构节能工作深入人心奠定了良好的舆论基础，达到了预期的目的。我中心将以本次活动为契机，继续采取有力措施，广泛动员员工参与，进一步营造节能降碳的浓厚氛围，不断将节约型企业建设工作推向深入，为引导和带动全社会节能低碳做出积极的贡献。
5、交通安全管理
中心针对交通事故开展了系统的安全警示学习，列举了10起有针对性的交通事故案例，培训通过讲解因闯黄灯引发的事故、观看交通事故视频、分析造成事故的原因、参培人员分享身边的交通事故案例等形式进行，使参培人员交通安全意识和防御性驾驶技能有所提高。
6、落实安全生产制度执行
为确保基层作业人员具备必要的安全生产知识、熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能、了解事故应急处理措施、知悉自身在安全生产方面的权利和义务。安全月期间中心各基层单位结合作业特点，组织多项安全技术培训。
电气作业部结合工作特点，与作业部技术主管沟通，联合开展安全技术培训（变压器的工作原理和实验项目），提高员工针对变压器试验存在风险的辨识，强化试验时的安全操作规范。
安全技术培训
集成作业部由于经常利用叉车进行盘柜的搬运以及装车，叉车作业不规范可能造成人员伤害，因而开展了一次针对叉车作业的安全培训，培训内容包括：叉车司机的安全操作规程以及叉车的正确使用、辅助人员的正确站位与手部扶物姿势、现场的隔离与保护。
叉车作业安全培训 临时用电安全培训
仪控作业部组织开展了临时用电安全作业培训，确保作业人员具备必要的安全生产知识、熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。电力系统技术部共组织“2017年安全生产月主题宣贯”、“2017年世界环境日专项培训”、“学习蓬勃作业公司与装备公司安全生产倡议书”、“HSE岗位达标、专业达标标准宣贯”共计5次。
项目管理部于6月14日组织非一线办公室女员工开展了一期消防常识培训。本次培训主要针对的是办公室女员工，培训内容包括家庭厨房火灾及家庭电气火灾的发生类型、扑救方法及注意事项，灭火器的使用方法及注意事项。通过培训，使员工的家庭防火意识有了显著提高，并掌握了家庭火灾的灭火方法。
针对女职工消防安全培训
六、活动意义
今年中心的“安全生产月”活动，形式多样，内容丰富，效果明显，通过上下联动，各方配合，确保了各项活动的顺利开展，为中心安全生产起到保驾护航的作用。在安全生产月期间，中心营造了较为浓厚的安全生产工作氛围，对于提高全中心员工的安全意识，明确“以人为本、安全第一”的思想观念，起到了积极作用。安全工作没有终点，我们将以此次活动为契机，常抓不懈，继续努力抓好安全生产工作，力争营造“人人讲安全、时时讲安全、处处讲安全”的安全文化氛围，不断提高员工安全意识和技能，为实现公司安全生产目标而不懈奋斗。
篇10：电仪车间安全职责
第一节 电仪车间安全职责
一、落实本单位安全管理主体责任，管理落实和组织执行安全生产责任制、安全生产规章制度，制定并严格检查落实本单位的安全操作规程；建立、管理本单位安全管理台帐，管理、检查班组安全管理台帐；
二、执行公司安全生产教育和培训计划，负责本单位安全生产教育和培训工作，如实记录安全教育、培训、考试和评估情况；监督检查班组安全培训、教育工作；
三、建立健全本单位安全管理人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用，分解、落实、督导和检查安全生产责任和任务至每名职工；
四、负责公司电气设备安全运行和安全技术措施的管理，做好各岗位危险或危害因素的分析辨识和管控工作；
五、检查本单位安全生产情况，执行公司安全隐患排查制度，建立本单位安全隐患排查体系；按车间、班组和职工三级组织检查、整改安全隐患并分别记录；落实相关单位下发的安全隐患整改；
六、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的行为。负责本单位安全绩效考核处罚工作；
七、参加公司应急救援演练，落实本单位在应急救援预案中的职责；制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施，并定期组织职工进行培训、演练、总结和整改；负责本单位应急器材、设备和物资的管理；
八、定期召开本单位安全生产会议，解决安全问题并记录；督导建立并检查班组安全会议或安全活动记录；
九、负责各岗位劳动防护用品的购置计划和发放、记录工作，向职工发放符合安全要求的劳动保护用品，并检查职工加强维护、正确使用。
十、负责公司电气设备、设施安全稳定运行，确保电气设备巡视、操作安全；
十一、负责本单位各类安全票证办理、安全措施落实、票证检查审验审批等工作；
十二、负责本单位外来施工单位属地管理工作：与外来施工单位进行施工前安全教育和交底、检查督导外来施工单位安全措施落实、对外来施工作业进行监
护、检查外施工人员作业资质；
十三、法律法规规定的其他安全职责和上级领导交办或确定的其他工作任务和职责。
第二节 电仪车间主任安全职责
一、对电仪车间安全管理工作全面负责。
二、组织落实和执行安全生产责任制、安全生产规章制度，组织制定并严格检查落实本单位的安全操作规程；负责组织建立、管理本单位安全管理台帐，组织管理、检查本单位班组安全管理台帐；
三、组织本单位执行公司安全生产教育和培训计划，负责本单位安全生产教育和培训工作，如实记录安全教育、培训、考试和评估情况；监督检查班组安全培训、教育工作；组织本单位员工安全应知应会包片教育、考核工作；
四、建立健全本单位安全管理人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用，分解、落实、督导和检查安全生产责任和任务至每名职工，逐级签订“安全生产责任状”；建立健全车间值班制度；
五、组织电气设备安全运行和安全技术措施的管理，组织制定本单位作业环节安全措施，并督促检查落实；组织做好各岗位危险或危害因素的分析辨识和管控、治理工作；
六、组织检查本单位安全生产情况，执行公司安全隐患排查制度，对本单位安全隐患排查、治理负责；按车间、班组和职工三级组织检查、整改安全隐患并分别记录；落实相关单位下发的安全隐患整改；
七、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的行为。负责本单位安全绩效考核处罚工作；
八、参加公司应急救援演练，落实本人在应急救援预案中的职责；组织制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施，并定期组织职工进行培训、演练、总结和整改；负责本单位应急器材、设备和物资的管理；
九、对生产过程中发现或发生的不安全因素、险情和事故，要果断正确应急施救，防止事态扩大；对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，按规定及时报告和处理，参与调查。
十、定期参加公司安全生产会议、组织召开本单位安全生产会议，落实上级
会议要求、解决安全问题并记录；督导建立并检查班组安全会议或安全活动记录；
十一、负责组织各岗位劳动防护用品的购置计划和发放、记录工作，向职工发放符合安全要求的劳动保护用品，并检查职工加强维护、正确使用。
十二、负责组织检查、管理本单位所用危险化学品、药品的定量存储、存放地点、存放和使用制度、存放和使用管理人员等相关安全工作；
十三、负责组织本单位全面生产现场安全管理并建立相关安全检查、治理台帐，落实电气设备检修保障安全的技术措施和组织措施，落实电气设备检修安全方案、设备检修纪律等工作，落实电气仪表等相关设备的日常维修、维护管理工作，平台护栏爬梯和设备防护设施检修与修复，构建筑物日常检查、维护与修缮管理；消防设施器材、应急器材管理；设备技改、变更的安全论证和安全保障措施的落实；
十四、负责组织本单位各类安全票证办理、安全措施落实、票证检查审验审批等工作；
十五、负责组织本单位外来施工单位属地管理工作：与外来施工单位进行施工前安全教育和交底、检查督导外来施工单位安全措施落实、对外来施工作业进行监护、检查外施工人员作业资质；
十六、按“谁主管、谁负责”、“党政同责、一岗双责”的原则，对本人所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第三节 电仪车间生产副主任（助理）安全职责
一、在车间主任的直接领导下，对本单位所辖范围安全管理工作负责。
二、协助主任落实和执行安全生产责任制、安全生产规章制度，组织制定并严格检查落实本单位的安全操作规程；组织建立、管理本单位安全管理台帐，组织管理、检查本单位班组安全管理台帐；
三、负责所辖范围安全生产教育和培训工作，如实记录安全教育、培训、考试和评估情况；监督检查所辖范围班组安全培训、教育工作；组织所辖范围技术员、工段长安全应知应会包片教育、考核工作；
四、协助主任建立健全本单位安全管理人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用，分解、落实、督导和检查安全生产责任和任务至每名职工，逐级签订“安
全生产责任状”；
五、协助主任组织本单位所辖范围电气安全技术措施的管理，组织制定本单位相关电气设备检修安全措施，并督促检查落实；
六、协助主任组织检查本单位安全生产情况，执行公司安全隐患排查制度，对所辖范围安全隐患排查、治理负责；从车间、班组和职工三个层面，定期组织检查、整改安全隐患并记录；落实相关单位下发的安全隐患整改；
七、协助主任制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的行为。开展本单位生产系统安全检查和绩效考核处罚工作；
八、参加公司应急救援演练，落实本人在应急救援预案中的职责；协助主任组织制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施，并定期组织职工进行培训、演练、总结和整改；协助主任管理本单位应急器材、设备和物资；
九、协助主任对生产过程中发现或发生的不安全因素、险情和事故，要果断正确应急施救，防止事态扩大；协助主任对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，按规定及时报告和处理，参与调查。
十、定期参加召开本单位安全生产会议，解决安全问题并记录；协助主任督导建立并检查班组安全会议或安全活动记录；
十一、协助主任组织各岗位劳动防护用品的购置计划和发放、记录工作，向职工发放符合安全要求的劳动保护用品，并检查相关人员加强维护、正确使用。
十二、协助主任组织检查、管理本单位所辖范围所用危险化学品、药品的定量存储、存放地点、存放和使用制度、存放和使用管理人员等相关安全工作；
十三、负责组织本单位全面生产现场安全管理并建立相关安全检查、治理台帐，落实电气设备检修保障安全的技术措施和组织措施，落实电气设备检修安全方案、设备检修纪律等工作，落实电气仪表等相关设备的日常维修、维护管理工作，平台护栏爬梯和设备防护设施检修与修复，构建筑物日常检查、维护与修缮管理；消防设施器材、应急器材管理；设备技改、变更的安全论证和安全保障措施的落实；
十四、负责所辖范围各类安全票证办理、票证检查审验审批工作；
十五、负责对所辖范围外来施工单位进行管理：与外来施工单位进行施工前安全教育和交底、检查督导外来施工单位安全措施落实、对外来施工作业进行监护、检查外施工人员作业资质；
十六、对本人所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职
责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第四节 电仪车间设备副主任（助理）安全职责
一、在车间主任的直接领导下，对本单位所辖范围安全管理工作分管负责。
二、协助主任落实和执行安全生产责任制、安全生产规章制度，组织制定并严格检查落实本单位检修安全操作规程；组织建立、管理本单位安全管理台帐，组织管理、检查本单位班组安全管理台帐；
三、组织本单位所辖范围执行公司安全生产教育和培训计划，负责本单位所辖范围安全生产教育和培训工作，如实记录安全教育、培训、考试和评估情况；监督所辖范围班组安全培训、教育工作；组织本单位安全应知应会包片教育、考核工作；
四、协助主任建立健全本单位安全管理人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用，分解、落实、督导和检查安全生产责任和任务至每名职工，逐级签订“安全生产责任状”；
五、协助主任组织本单位设备检修、维护的安全技术措施管理，组织制定本单位检修作业环节安全措施，并督促检查落实；从设备方面做好各岗位危险或危害因素的分析辨识和管控、治理工作；
六、协助主任组织检查本单位安全生产情况，执行公司安全隐患排查制度，对本单位设备安全隐患排查、治理负责；从按车间、班组和职工三个层面，定期组织检查、整改设备方面安全隐患并分别记录；落实相关单位下发的安全隐患整改；
七、协助主任制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的行为。开展本单位设备系统安全检查和绩效考核处罚工作；
八、参加公司应急救援演练，落实本人在应急救援预案中的职责；协助主任组织制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施，并定期组织职工进行培训、演练、总结和整改；协助主任管理本单位应急器材、设备和物资；
九、协助主任对生产过程中发现或发生的不安全因素、险情和事故，要果断正确应急施救，防止事态扩大；协助主任对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，按规定及时报告和处理，参与调查。
十、定期参加召开本单位安全生产会议，解决安全问题并记录；协助主任督导建立并检查班组安全会议或安全活动记录；
十一、协助主任组织各岗位劳动防护用品的购置计划和发放、记录工作，向职工发放符合安全要求的劳动保护用品，并检查设备检修人员加强维护、正确使用。
十二、协助主任组织检查、管理本单位设备检修所用危险化学品、药品的定量存储、存放地点、存放和使用制度、存放和使用管理人员等相关安全工作；
十三、负责组织本单位全面生产现场安全管理并建立相关安全检查、治理台帐，落实电气设备检修保障安全的技术措施和组织措施，落实电气设备检修安全方案、设备检修纪律等工作，落实电气仪表等相关设备的日常维修、维护管理工作，平台护栏爬梯和设备防护设施检修与修复，构建筑物日常检查、维护与修缮管理；消防设施器材、应急器材管理；设备技改、变更的安全论证和安全保障措施的落实；
十四、负责从设备方面管理各类安全票证办理、安全措施落实、票证检查审验审批工作；
十五、负责对外来施工单位及人员进行属地管理（在施工作业角度视同本单位维修人员管理）：对外来施工单位进行施工前安全教育和交底、检查督导外来施工单位安全措施落实、组织人员对外来施工作业进行监护、检查外施工人员作业资质；
十六、对本人所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第五节 车间安全员安全职责
一、在车间主任（副主任）的领导下，全面协调、综合管理本单位安全工作；在安全业务上受所在单位和安全管理部双重领导，对本单位安全业务的组织工作负责。
二、监督、检查本单位安全生产责任制、安全生产规章制度的落实，协调制定并严格检查落实本单位安全操作规程；负责组织车间各类安全资料的编制、分析、统计和上报，负责本单位安全管理台帐工作并检查、管理本单位班组安全管理台帐；
三、监管落实本单位安全生产教育和培训计划工作，管理开展本单位安全教育和培训工作，如实记录安全教育、培训、考试和效果评估情况；监督检查
班组安全培训、教育工作；具体组织本单位员工安全应知应会包片教育、考核工作；协助车间领导逐级签订“安全生产责任状”；
四、具体组织、监管本单位相关人员对电气设备安全运行和安全技术措施的管理，组织本单位相关人员制定作业环节安全措施，并督促检查落实；协调组织本单位相关人员做好各岗位危险或危害因素的分析辨识和管控工作；
五、监管、检查本单位安全隐患排查工作，监管、检查本单位相关人员按车间、班组和职工三个层面组织检查、整改安全隐患并分别记录；监管、落实安全隐患整改；
六、监管、检查本单位相关人员查处违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的工作。具体负责本单位安全绩效考核、处罚工作；
七、参加公司应急救援演练，落实本人在应急救援预案中的职责；组织本单位相关人员制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施，并定期组织职工进行应急救援培训、演练、总结和整改；负责检查本单位应急器材、设备和物资的管理状况；
八、及时发现和上报不安全因素、险情、隐患和事故，发生事故时协助本单位领导果断正确应急施救，防止事态扩大；对事故要坚持“四不放过”的原则，按规定及时报告和处理，参与调查。
九、定期参加公司相关安全生产会议和本单位安全生产会议，解决安全问题并记录；检查班组安全会议或安全活动记录；
十、检查本单位各岗位劳动防护用品的购置计划和发放、记录工作，负责检查本单位劳保用品资质、质量合格，并检查职工加强维护、正确使用。
十一、具体监管或监管本单位相关人员，对所用危险化学品、药品的定量存储、存放地点、存放和使用制度、存放和使用管理人员等相关安全工作；
十二、负责组织本单位全面生产现场安全管理并建立相关安全检查、治理台帐，落实电气设备检修保障安全的技术措施和组织措施，落实电气设备检修安全方案、设备检修纪律等工作，落实电气仪表等相关设备的日常维修、维护管理工作，平台护栏爬梯和设备防护设施检修与修复，构建筑物日常检查、维护与修缮管理；消防设施器材、应急器材管理；设备技改、变更的安全论证和安全保障措施的落实；
十三、具体负责本单位各类安全票证办理、安全措施落实、票证检查审验审批等管理工作，对各类作业危险辨识、安全措施的编制与落实负有审核职责；
十四、具体负责或监管本单位相关人员对外来施工单位实施属地管理工作：与外来施工单位进行施工前安全教育和交底、检查督导外来施工单位安全措施落实、对外来施工作业进行监护、检查外施工人员作业资质；
十五、对本人所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第六节 电仪车间技术组长（技术员）安全职责
一、在车间主任（副主任）的领导下，从保障电气设备安全稳定运行的技术管控的角度对本人所辖范围内的安全管理负责；
二、监督、检查职责管辖范围内相关人员安全生产责任制、安全生产规章制度的落实，参与制定并严格检查落实电气设备巡检、操作的安全操作规程；
三、监管落实本单位安全生产教育和培训计划工作，开展管辖范围内安全教育和培训工作；
四、具体组织职责管辖范围内相关人员对安全技术措施的管理，制定作业环节安全措施并督促检查落实；协调组织本人职责管辖范围内相关人员做好各岗位危险或危害因素的分析辨识和管控工作；
五、管理职责管辖范围内相关人员及相关电气设备安全隐患排查工作；
六、检查职责管辖范围内相关人员违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程、违反劳动纪律的行为；
七、参加公司或车间的应急救援演练，落实本人在应急救援预案中职责；组织职责管辖范围内相关人员制定本单位事故应急救援预案和现场处置措施；
八、及时发现和上报不安全因素、险情、隐患和事故；
九、定期参加公司相关安全生产会议和本单位安全生产会议，解决安全问题；
十、检查本人管段和职责管辖范围内相关人员劳动防护用品的正确使用情况；
十一、检查落实所辖范围电气设备工作保证安全的技术措施和组织措施；
十二、具体负责在职责管辖范围内对外来施工单位属地管理工作：与外来施工单位进行施工前安全教育和安全交底，并对外施工单位进行安全管理；
十三、对所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第七节 电仪车间办公室人员安全职责
一、负责本人管段和职责管辖范围内安全工作；
二、认真落实本人安全生产职责、严格执行安全管理制度和安全操作规程；
三、参加安全生产培训，掌握安全生产知识；
四、开展本人办公环境内的安全隐患排查与整改工作，对工作所用危险物品和设备进行安全管理；
五、负责单位相关安全业务的计划、统计、核算、上报、领取、发放、保管等工作；
六、对本人所辖职责范围内和法律法规、规章制度规定的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
七、定期参加车间安全生产会议，解决安全问题；
第八节 电仪车间工段长（班组长）安全职责
一、电仪车间工段长（班组长）在车间的直接领导下，工段长（班组长）对本工段班组的安全管理全面负责；
二、定期参加本单位安全生产会议；定期组织班组安全会议或安全活动，传达上级安全文件和其他安全工作要求；
三、落实安全教育和培训计划，具体开展班组级安全教育，如实记录安全教育、培训；
四、检查所辖范围职工劳动防护用品的正确佩戴和使用情况；
五、管理本班组人员安全生产责任制、安全生产规章制度的落实，严格检查落实班组人员遵守安全操作规程；
六、管理本班组人员开展所辖范围电气仪表等设备巡检工作，保证所辖电气仪表等设备安全稳定运行；
七、直接负责本班组人员电气设备工作保障安全的技术措施和组织措施的落实；负责所辖范围设备检修安全交接及验收工作；
八、检查本班组人员“三违”和违反操作规程的行为，落实班组安全绩效考核；
九、参加公司或车间的应急救援、现场处置方案演练；定期组织本班组人员进行现场应急处置措施的培训、演练；
十、发生威胁职工生命安全的紧急情况时，进行现场应急处置；
十一、对所辖范围外来施工人员进行现场安全管理；
十二、对本人所辖职责范围内的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第九节 车间班组安全员安全职责
一、电仪车间工段长（班组长）在车间的直接领导下，工段长（班组长）对本工段班组的安全管理全面负责；
二、定期参加本单位安全生产会议；定期组织班组安全会议或安全活动，传达上级安全文件和其他安全工作要求；
三、落实安全教育和培训计划，具体开展班组级安全教育，如实记录安全教育、培训；
四、检查所辖范围职工劳动防护用品的正确佩戴和使用情况；
五、管理本班组人员安全生产责任制、安全生产规章制度的落实，严格检查落实班组人员遵守安全操作规程；
六、管理本班组人员开展所辖范围电气仪表等设备巡检工作，保证所辖电气仪表等设备安全稳定运行；
七、直接负责本班组人员电气设备工作保障安全的技术措施和组织措施的落实；负责所辖范围设备检修安全交接及验收工作；
八、检查本班组人员“三违”和违反操作规程的行为，落实班组安全绩效考核；
九、参加公司或车间的应急救援、现场处置方案演练；定期组织本班组人员进行现场应急处置措施的培训、演练；
十、发生威胁职工生命安全的紧急情况时，进行现场应急处置；
十一、对所辖范围外来施工人员进行现场安全管理；
十二、对本人所辖职责范围内的其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第十节
电仪车间维修电工安全职责
一、维修电工在班组长（副班长）的直接领导下，对所属电气设备安全工作负责，是所辖安全工作直接责任人；
二、定期参加班组安全会议或安全活动，落实各项安全工作要求；
三、参加安全教育培训和考试，掌握本岗位安全技能和知识，电工种作业必须持证上岗；
四、正确的穿戴和使用劳动防护用品；
五、遵守岗位安全操作规程，落实本人安全生产责任及相关安全生产规章制度；
六、负责所辖范围电气、仪表设施日常巡检；发现安全隐患及时整改和上报；
七、负责检修过程中安全措施的落实，对本人检修作业安全负责；
八、纠正或检举违反操作规程和“三违”行为；
九、参加各级应急演练，对岗位发生的事故进行现场应急处置；
十、对所辖范围外来施工人员进行安全教育和现场安全管理；
十一、对本人所辖职责范围内其他安全生产职责及上级领导交办的其他安全工作负责。
第十一节 电仪车间变电站值班电工安全职责
一、在班组长（副班长）的直接领导下，对所属安全工作负责，是工作岗位安全直接责任人；
二、定期参加班组安全会议或安全活动，落实各项安全工作要求；
三、参加安全教育培训，掌握本岗位安全技能和知识，持证上岗；
四、正确的穿戴和使用劳动防护用品；
五、遵守岗位安全操作规程，落实本人安全生产责任及相关安全生产规章制度；
六、做好变电站电气设备的巡检工作，并按时、准确进行记录，发现安全隐患及时整改和上报；
七、负责变电站各项过程中安全措施的落实，对本人变电站检修及操作等作业安全负责；
八、纠正或检举违反操作规程和“三违”行为；
九、参加各级应急演练，对岗位发生的事故进行现场应急处置；
十、严格执行变电站门禁制度，有权拒绝非本站相关人员进入；
十一、对所辖范围外来施工人员进行安全教育和现场安全管理；
