安全管理制度落实检查

关键词：班组检查

安全管理制度落实检查（精选12篇）

篇1：安全管理制度落实检查

沙镇中学检查落实考核考评制度

为努力使学校安全工作制度化、规范化，做好学校安全防范工作，杜绝校内学生安全事故的发生，保障学生身心健康，维护学校正常的教育教学秩序，遵循“预防为主，防治结合，加强教育，群防群治”的方针，特制订如下条例：

一、班级职责

1.认真执行学校安全教育有关规定，切实加强安全教育工作。保证每年10课时以上的安全教育时间，开展多种形式的安全教育，进行安全自护自救技能训练，增强师生的安全防范意识和自救自护能力。

2.加强学生集体活动的管理。认真做好社会实践活动的安全教育，坚决贯彻“就近、徒步、安全”原则。班级安排其他外出活动，必须报请学校同意并精心组织，考察活动场地，落实安全措施，确保安全，杜绝发生意外伤害事故。

3.增强学生安全意识，定期举行系列安全知识讲座。坚决落实学生安全保障措施，经常检查班级用房、用电、防火、防盗等设施，及时消除各类事故隐患。维护班级设备的完好，如发现安全隐患要及时向学校汇报。

4.严禁学生参加商业性礼仪活动，未按规定擅自组织活动造成事故者，要从严追究组织者责任。

5.加强游泳安全教育，教育学生在没有家长及监护人陪伴或教师组织带领下，不得擅自去游泳。

6.加强学生交通安全教育，经常教育学生自觉遵守规则，定期检查学生自行车，不发生因违反交通规则而造成伤亡事故。

7.做好体育、劳动、活动等安全防范工作，加强午间、课间休息时间的管理，防止意外伤害事故；在校内（含校外由学校班级组织的）体育活动、劳动及其他活动中不发生意外伤害事故。

8.教育学生按时到校，及时回家，禁止学生到校后再出校门，禁止教师离岗而让学生自由活动。加强饮食卫生和生活卫生的教育，严禁学生在校外摊位上购物，经常检查学生的个人卫生，防止食物中毒及传染病的发生。

9.严格管理学生携带的物品，禁止易燃、易爆、有毒、化学药品、危险玩具等带入学校。加强消防安全教育，防止爆炸、中毒、火灾等事故发生。

10.班主任不得私自向学生推销过期、变质食品，不得自行组织学生集体服用药品。

二、学校职责

1.及时传达上级有关安全工作文件、会议精神，加强对师生的安全教育，增强安全意识，督促班级严格执行安全教育规章制度。定期组织安全检查，帮助班级发现隐患，及时整改，认真做好防范工作。

2.及时收集、采纳班级安全工作的信息，处置隐患，防微杜渐，把不安全因素降低到最低限度。

3.投入必要经费，解决安全必须设施。

4.建立安全教育领导小组，加强安全管理。

5.校长与各负责人及全体教师签订安全工作责任书。

三、考核

1.考核期为每一学期。

2.班级在学期结束前以书面形式向学校作安全报告。

3.本着谁主管谁负责、谁组织谁负责的原则，责任书签字人如工作变动，接任人为自然签字人。

四、奖罚

1.未达管理目标任意一条，班级不得评为模范班，班主任及当事人不得评先进个人。

2.全学年未发生安全事故的班级学校作适当奖励。

3.凡隐瞒事故不报、弄虚作假的，取消奖励，并根据事故情节轻重按学校相关规定处理，严重的按国家法规处理。

4.对工作失职造成严重责任事故的实行“工作态度”、“管理能

力”大项考核一票否决；对造成重大事故者，实行全年考核一票否决，以及其他责任追究。

篇2：安全管理制度落实检查

一、上级部门来我矿检查所查出的问题由系统业务主管部门负责，按“四定”原则制订出整改计划，于检查当天报安全科。若不按时上报，对部门负责人罚款30元。

二、凡是矿领导带领召开现场办公会查出的问题，发出办公会议纪要，由指定的系统业务主管部门督促落实，安全大检查问题由安全科负责督促落实。

三、安全科要对各系统业务主管部门上报的整改计划及时进行汇总，并按“四定”原则进行分类，在次日打印下发给有关矿领导和相关业务主管部门，由业务主管部门负责督促落实。

四、系统业务主管部门和区队要认真组织人员在限定时间内进行整改处理，并将完成项目以书面形式及时向安全科汇报；到期没有完成的，对负责整改的单位罚款300元，并对其业务主管部门罚款50元；完成不汇报的，对业务主管部门罚款30元；

五、如有特殊情况，完不成的要及时向安全科和矿领导汇报。

六、对于上级检查出的问题，属于本部门、本单位责任的，给予存在问题的部门和区队按制度规定的两倍罚款；问题重复出现的，在给予两倍罚款的基础上，对单位再给予100元、对业务主管部门50元罚款。

七、凡是整改项目没有完成，系统业务主管部门又没及时督促落实的，每条对系统业务主管部门罚款50元。

篇3：安全管理制度落实检查

一、银行业内部重大决策落实监督检查实务中存在的问题

从国内外新近发生的“新疆哈密市农村信用联社被整体撤销”、“北岩银行事件”等案件中所暴露出来的贷款“垒大户”等违背分散风险经营原则行为、冒进的商业模式和薄弱的内控制度来看,银行业监管与风险防范工作仍然任重道远。目前,银行业内部重大决策落实监督检查实务中主要存在:

1. 监督检查多流于形式,合力不强。

虽然目前银行业监管体系外有银监会、人民银行等专门监管机构和检察院、法院等检察审判机关,内设有治理层(如监事会、党组织监察部门)等负责内控的监督机构,但事实上各监督主体自成一体、各自为政的时候多,内外监督力量缺乏整合、协调。再加上基层网点多、监督检查人手有限等客观因素,目前银行业内部监督检查方法多采取听汇报、看资料、个别谈话等方式方法,深入客户、深入基层网点不够,有效信息来源有限。同时,随着监督检查的推行,各级应付监督检查的能力也进一步增强,被检查人员和检查人员“躲猫猫”现象已屡见不鲜。此外,因内部重大决策事项不少属于商业秘密,对传达贯彻范围有明确的规定和限制,知情者易形成攻守同盟,致使监督检查流于形式。

2. 监督检查事前防范、事中控制、事后追责力度不够。

一是由于监督检查在事前介入不够,上级推动的多,基层配合的主动性不够,很多监督检查发现问题后,虽然立即启动了相关问责程序,但是损失已经造成。二是针对检查出来的问题,因人情关难过等因素影响,缺乏强有力的跟进措施,问题得不到及时、有效地整改,一定程度上影响了内部重大决策部署的落实。三是一些监督检查行动往往只注重总结经验、查找问题,不注重责任追究,导致被监督者违规成本低,缺乏刚性约束力。

3. 监督检查人员素质参差不齐。

道高一尺,魔高一丈。银行作为资本密集型和知识密集型行业,从业人员中高学历和高职称人员的比例大大高于其他行业,要求监督检查主体的工作态度、专业素养、能力水平等也必须与时俱进。只有这样,才能适应日益复杂多变的监督检查工作环境,胜任这份高智商工作。由于稽核等内控部门受人事编制有限、人员流动性较弱等影响,人员年龄老化、知识专业化现代化程度不够等问题越来越突出,客观上影响了监督检查工作质量。同时,当前不少银行(法人)对监督检查人员缺乏考核标准,没有进行绩效管理,监督检查人员成为缺乏监督的监督者。

4. 基层主要负责同志认识不到位。

上面千条线,下面一根针。由于银行基层网点机构工作千头万绪、涉及方方面面,个别负责同志存在上级监督检查纯粹是给基层添乱的心理和想法,在面对上级开展必要的监督检查时表现出不配合、不耐烦等抵触情绪,不利于正常监督检查工作的开展。同时,受绩效考核影响,一些网点负责同志重短期利益轻长期效益,重显绩轻潜绩,为了在任期内作出成绩,在贯彻落实上级的重大决策时,凡有利于自己的就积极组织实施,并在迎接上级监督检查时千方百计地放大,对不利于自己或对自己无益的,要么想方设法拖延、阻却,要么断章取义、进行曲解,还美名其曰:结合当地实际,灵活落实上级决策精神,企图模糊监督检查人员的视线。

二、完善银行业内部重大决策落实监督检查制度的对策建议

监督检查作为整个管理过程中的必不可少环节,发挥着掌控信息、动态监督、执行反馈等重要职能。为全面推进金融生态环境建设,塑造银行业良好形象,促进银行业长足健康可持续发展,必须认真研究借鉴发达国家和沿海发达地区在金融监管体系和监管制度方面的先进经验和成功做法,紧密结合自身实际,进一步健全银行业监督检查科学运作机制,确保监督检查工作取得实效。

1. 抓住关键环节健全机制,增强监督检查工作的针对性和实效性。

根据全面检查内控机制建设和执行情况,针对新情况新问题,突出加强对各级主要负责人、重要业务人员和重要业务岗位的管理和监督。完善监督检查及时跟进机制,做到决策部署执行到哪里,监督检查就跟进到哪里。完善分解立项机制,合理确定监督检查任务,及时建立监督检查工作体系,不断完善监督检查工作部署,切实做到及时介入、迅速启动、扎实推进。对存在的问题及时通报警示,把损失减少到最低程度。完善监督检查工作机制。完善内部信访举报机制,整合信访举报、效能投诉等内部资源优势,进一步畅通信访投诉渠道,构筑全方位、多角度收集信息的网络,通过抓信访促发现、促整治。特别是抓好信访件的办理和督查、督办工作,进一步加大信访件办理责任追究力度。完善督查情况公开制度,注重发挥客户监督、工作人员内部舆情的相互监督作用,为开展监督检查工作营造良好社会环境。健全落实情况报告、通报制度,对重大决策部署落实和进展情况,下级要按要求如实向上级报告,主要负责同志要定期向股东大会、董事会、监事会报告工作,接受评议。结合现代信息技术,加快电子内网建设,深化和拓展业务审批电子监察系统功能,把各项重大决策部署执行情况纳入电子监察系统,提高监督检查效率。

2. 突出责任追究健全机制,增强监督检查工作的权威性和严肃性。

健全考核问责机制,督促各分支机构、基层网点把对本行(法人)重大决策部署执行情况的监督检查摆在更加突出的位置,列入对各级主要负责人考核的重要内容。要建立贯彻执行责任考核制度,建立健全抓督查促落实的绩效考核制度、奖惩制度、责任追究制度。建立一把手负责制,严格按照谁主管、谁负责的原则,明确任务分工、抓好责任分解、强化层级监管、严格责任考核,切实形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。对苗头性、倾向性问题,通过及时预警的方式,督促其认真整改;对涉嫌违纪违法案件线索,及时移送有关部门调查处理。加强对隐瞒情况、提供虚假情况的问责。将重大决策部署落实情况作为人才提拔任用的重要标准,为配好班子、带好队伍提供参考依据。各级监事会要敢于坚持原则,忠于职守,不怕得罪人,严格依照《商业银行考核评价办法》等法律以及《银行业经营管理考核制度和责任追究制度》等规定和程序办事,从资产质量、减亏及盈利能力、流动性和资本充足率等方面,对银行业进行全面评估和审查,认真写出检查报告,同时要深入实际,对发现的问题及时写出专项报告,提出整改意见和建议。

3. 围绕内部监督主体健全制度,增强监督检查结果的客观性和准确性。

整合监督检查力量,充分发挥党组织纪检监察、监事会等专门机构的监督检查作用,完善和加强审计、财政、司法等部门和各级地方政府的外部监管制度建设,建立起有效的协作配合机制,形成一个严密有序、分工合理、协调互动、运行高效的有机整体,形成监督检查工作合力,避免多头检查和重复检查,有效降低监督检查运行成本。大力推进稽查监察组织派驻制,实行总行垂直管理,组建专门的巡查、督查队伍,明确权责、分工协作、形成合力,将专项督查与日常督查相结合,将发现并督促解决各级决策层贯彻落实上级重大决策、执行民主集中制、勤廉从业等方面存在的突出问题纳入监督检查的内容,全面促进内部重大决策部署的贯彻落实。尤其是各级监事会要切实履行职责,认真检查所驻机构的财务流动、资产质量、经营效益、利润分配和国有资本保值增值等情况,全面检查主要负责人的经营行为,对其经营管理业绩进行客观、公正、准确的评价。加强对监督检查人员的教育、管理、监督和考核。健全责任机制,实行严格的内控责任制,把工作责任心、发现问题的能力、查处问题的力度、营造干净做事、团结共事、风清气正工作环境的水平作为考核监管部门和监管人员的重要依据。

4. 紧扣结果运用健全机制,增强监督检查工作的持续性和科学性。

加强调查研究,对各地特别是基层机构在贯彻落实上级重大决策部署以及开展监督检查工作中创造的好做法好经验,要及时总结推广、做好概括提炼,上升为普遍性的要求和方法。建立健全内部重大决策部署监督检查回访制度、监督检查主查协查工作责任制度,不断促进监督检查工作效率和工作质量的提高。针对监督检查过程中排查出来的问题,及时督促有关部门抓好整改。对于一些普遍存在的问题,必须加紧建章立制,确保问题不再发生。对监督检查中发现的腐败问题和漏洞,做到不查清问题不放过,不纠正错误不放过,不追究责任不放过,并督促有关单位深入查找廉政风险点,进一步完善制度,探索建立廉政风险预警防控机制,切实把强化监督检查与规范权力运行、强化监管惩处结合起来。要把惩治和预防腐败体系建设的要求贯穿到内部监督检查体制机制建设的始终,严肃查处以权谋私、贪污受贿的行为,严肃查处有令不行、有禁不止的行为,通过完善机制、强化监督,规范权力运行,努力消除腐败滋生的土壤,形成“不抓就是失职、抓不好就是不称职”的共识,营造风清气正的发展环境和干事兴业的工作氛围。

参考文献

[1]亚当·斯密.国民财富与研究[M].北京:人民大学出版社,2003.

[2]王沪宁.腐败与反腐败——当代国外腐败问题研究[M].上海:上海人民出版社,1990.

[3]银行业监督管理法[N].经济周刊,2003-04-21.

[4]王宏伟.论中国权力运行及制约机制[C].山西管理学会,2007.

[5]银行业经营管理考核制度和责任追究制度[N].光明日报,2007-06-24.

[6]张旭.建立约束机制遏制权力腐败[J].探索,1993,(6).

篇4：安全管理制度落实检查

关键词：三级甲等医院；消防安全管理；建设途径

一、三级甲等医院消防管理工作之重要性

医院的重大责任在于保卫人民生命健康，作为人员密集的公共场所每天都有数百乃至上千的人流量，这些人大多数为患有疾病和运动困难的弱势群体，如果发生火灾，其后果是非常不容乐观的。依照中央文件提出的“发展是硬道理，稳定是硬任务”的要求，监督医院消防安全管理工作显得尤为重要，这是与社会的稳定和人民生命财产安全的息息相关的。然而，消防管理往往是最容易被医院忽视的服务，一个火灾隐患往往是由于人们不注意的平日生活，导致人们思想麻痹；第二，消防知识在思想上没有引起足够的重视。因此做好思想教育和法制建设，医院火灾风险的良好的传播，预防工作，广泛宣传已成为医院的消防管理工作的重中之重。

二、新形势下三级甲等医院消防安全管理与建设研究

1、三级甲等医院消防安全管理研究

首先，医院在消防管理层面上拘泥于形式。从表面上看，医院在消防安全上，必须反复强调和告诫，要有宣传、有制度、有预案、有检查的重视消防工作，但经常存在为了应付上级单位的检查，只做些表面形式化的工作。其次，由于综合医院建院时间久远，部分建筑存在易燃性，极其容易与医院内部的易燃易爆等化学成分物品产生火灾隐患。因此医院消防安全管理部门应尽最大能力消除火灾隐患，以确保病患看病放心，住院安心。现代医疗市场竞争尤为激烈，一些民办医院在医疗环境和硬件设施上占据极大优势，这也是公办各级医院吸引患者就医的客观条件。

2、三级甲等医院消防安全建设研究

医院消防安全是可谓医院的第二条生命线，因此医院消防安全相关部门应加大投入管理与建设，做好消防基础工作。过去由于历史累积造成医院中部分建筑和设施不设有消防规范，因此医院应对老建筑重建加大投入，以符合现代社会建筑防火设计的规范要求。如若建设新的建筑楼宇，在进行消防安全设计时要严格按照规范要求审核。设计公司应随时与医院消防部门进行沟通，以确保消防智能报警及灭火系统得到合理设置，将技术和人力防范有机结合，提高消防工作的科技质量和效率。在重视消防建设的同时，更不能忽略基础医疗条件的建设。整个医院的信息系统建设意义非凡，关系到医院未来的综合发展及前景战略。院方的行政管理高层领导应抓紧推进医院建设，提升医院各方面综合能力。应定期开展宣传教育工作，强化高中层各级领导干部及所有医护人员的信息化战略意识和思想，变被动为主动。因此医院消防安全管理部门必须创新组织构架，改革管理机制，为信息系统建设给与最大的支持。

3、三级甲等医院消防安全工作途径

第一，消防安全管理部门应协助院方定期对各层领导及医护人员进行防火知识的宣传与教育培训，这将直接与医院消防工作开展的好坏程度紧密相关，特别像是三级甲等这样的综合医院更是消防安全的重点单位。因此院方应批准消防管理部门定期邀请公安消防系统基层消防官兵针对医院消防安全和法定职责讲述防灭火的实战经验，参加人员具体应包括医院消防工作人员、各科室主要负责人及医护人员、新晋职工等。现代社会医院的消防安全工作始终是一项漫长而又艰巨的任务，在当今社会的新形势下，对医院的消防安全管理与建设工作有了新的要求。要想把这项工作完成好，实属不易。这就要求消防安全责任人及管理人，不断提高自己的理论素养和实践水平外，还应与其他部门特别是消防监督机构搞好衔接与配合，理顺各方面关系，将医院消防安全工作建设成一股强有力量，使消防管理制度和工作途径不断创新，为医院的经济建设提供基础建设保障，为病患和全院医护人员创造一个安宁与祥和的工作环境。

第二，制定应急预案，组建应急队伍。综合性三级甲等医院应根据实际发生的事实情况，制定相应的火灾应急预案，同时应组建一支反应迅速、执行力强的义务消防队伍。作为省级医院重点消防单位，应率先制定由院长担任医院的消防安全责任人的制度，对医院的消防安全管理工作全面负责。切实把消防安全工作落实到每个人的具体环节上，真正实现“谁主管，谁负责”、“谁在岗，谁负责”、“谁操作，谁负责”的消防安全责任制度。医院要依照责、权、利三者结合的原则，结合医院的实际情况逐年完善并合理制定消防安全责任书，逐级签订，上至医院领导，下至各科室和部门。

第三，制定应急预案，组建应急队伍。综合性三级甲等医院应根据实际发生的事实情况，制定相应的火灾应急预案，同时应组建一支反应迅速、执行力强的义务消防队伍，该队伍主要由医院的保卫人员、保安、医护人员、后勤服务人员等组成，并要经常组织他们进行消防培训和应急实战演练，以提高医院消防安全管理的应变速率。

三、小结

随着现代社会经济的迅猛发展，作为综合医院其医疗环境重要性日趋凸显，使得消防安全相关部门的管理与建设工作更加严谨。医院的消防安全管理部门医院消防安全相关部门应加大投入管理与建设，做好消防基础工作，更要创新组织构架，改革管理机制，为信息系统建设给与最大的支持。

参考文献

[1]吴天平.对综合性医院消防安全管理的几点认识[J].中外医疗.2011

[2]姜海良.浅议医院消防安全管理[J].江苏卫生事业管理2012

[3]王羽.高层建筑消防隐患及防火监督探讨[J].门窗.2013

[4]张福全.做好医院安全管理工作[J].管理观察.2014

篇5：安全专项检查整改落实方案

宜良县建设局：

根据昆明市住房和城乡建设局《关于开展“省安全生产专项督查意见”整改落实情况的督查通知》昆建通【2010】789号文件精神、《昆明市安全生产委员会关于对省安全生产专项督查组对昆明市督查反馈意见进行责任分解的通知》昆安办（2010）40号以及宜良县住房和城乡建设局《关于切实加强施工现场安全监管的通知》（宜住建【2010】48号）文件精神，为确保施工现场顺利进行，有效防范安全生产事故，为实现公司制定的安全生产管理目标的实现，结合公司和项目部的实际情况，决定对宜良苏云鑫海国际项目部开展安全生产大检查。具体检查的方式和检查结果如下：

一、工作目标

针对我公司在宜良苏云鑫海国际项目的施工情况，为了实现项目管理目标，进一步深化班组安全管理，切实履行班组施工合同，克服麻痹大意的思想，采取积极有效措施，主要：加强新工人进场的三级安全教育、各班组安全技术交底等措施。遏制安全事故的发生，确保该工程顺利完工。

二、组织领导

为确保安全生产落实到位，根据文件要求及云南大同建筑集团昆明分公司研究决定，成立宜良苏云鑫海国际项目部安全生产专项整改检查小组：组

长：于怀兵(项目副经理、兼技术负责人)副组长：熊昌云（安全部经理）

成员：杨志永、周亚超、罗建国、曾佐忠、韦钢、钱云军领导小组办公室设在安全部。以上人员全面负责苏云鑫海国际项目部的安全生产工作；严格执行国家相关法律、法规、规范标准及公司的相关规章制度。对施工现场的防火、防盗进行全面的监督管理，遇有重大险情，应立即采取有效措施进行处理，情节严重的应逐级上报。三、十一月份检查情况

1、苏云鑫海国际项目一期在建工程，主体施工的临时用电线路是否按照三相五线制架设安装，总配电室、分配电箱、开关箱内配备的设施是否与所使用的机械设备相匹配。

2、机械设备的安装是否按照使用说明书进行，在操作中是否存在违章指挥、违章作业现象；是否违反操作规程等情况。

3、脚手架搭设与拆除是否按照施工方案进行施工，基础、立杆、横杆、剪刀撑，安全网等是否合理可靠。

4、临边、洞口防护方法是否正确，是否能取到安全防护效果。

5、危险部位和关键环节是否制定专项方案和应急救援预案，并派专人进行监护，定期做好安全检查记录。

通过项目部认真开展此次的安全大检查，没有发现重大安全隐患，对违规违纪的项目部也进行了经济处罚，并下发限期整改通知进行整改。

四、今后一段时期的工作要求

要求项目部高度重视安全生产工作，认真落实项目部制定的各项规章制度和技术措施。每月不少于两次安全生产相关知识学习，切实把各专项施工方案中技术措施落到实处。项目各部门要密切要密切配合行政主管部门认真做好安全生产的相关工作，严格做到有布置有检查。严格责任的落实，在检查中发现问题，应制定责任人进行追踪落实，做到不放过任何一件小事，在整改在整改期间不得擅自进行下道工序施工。安全领导小组所提出的问题，相关班组应立即采取相应的措施进行整改，并把整改结果上报安全部，经同意再进行下道工序施工，否则将追究相关责任人的责任。

云南大同建筑集团昆明分公司宜良项目部

篇6：落实节前安全检查新闻稿

区消防救援大队监督执法人员先后来到XXX商场、XXX电影院等人员密集场所，仔细听取了单位负责人有关节日期间消防工作落实的情况介绍，查阅日常防火巡查记录及消防安全应急预案，着重对各单位消防器材配置是否到位且完好有效，消防控制室人员是否持证上岗，各类消防设施设备是否运转正常，场所及周边疏散通道、安全出口是否畅通等进行详细检查，同时对消火栓系统、火灾自动报警系统进行测试，对存在的问题和薄弱环节进行了现场指导。

区消防救援大队负责人要求，各单位、场所要严格落实消防安全工作责任，针对节日节庆特点，制定针对性管控措施，全力以赴做好国庆期间消防安全工作，确保节日期间消防安全形势持续平稳;要进一步完善本场所的消防设施、设备和消防器材配置，落实安全用火用电、定期清洗油烟管道等措施，要加强源头管理，防止出现违规使用易燃可燃材料装修、违规铺设电气燃气线路、违规使用瓶装液化石油气等问题;要严格落实值班制度，强化日常巡查，及时发现和纠治私家车占用消防车通道、常闭式防火门未常闭、私拉乱接电线、违规动火、违章用电等火灾隐患和违法行为，降低电气火灾发生概率。

篇7：关于防火安全检查落实情况的通报

通报

根据集团公司11月19日关于防火安全检查专题会议的指导精神，集团工程管理部于11月26日对集团公司郑州市内的在建工程进行了防火安全专项检查（新乡项目暂未检查）。从此次检查来看，各项目公司都能根据防火安全会议精神认真进行了检查整顿，防火安全管理总体形势有了较大的改善和提高，但个别地方仍存在火灾隐患，现就本次检查情况通报如下：

一、远大理想城项目

（一）现场清理较干净，材料堆放较整齐；

（二）检查中，未发现有动火作业；

（三）受现场条件限制（场地小，周围难以租到房），部分组团楼内仍然有民工住宿情况，检查中未发现在楼内生火做饭现象，项目公司应进一步加强管理；

（四）在建工程楼内普遍存在设立设备材料、工具仓库现象，大部分上锁，无法检查。在检查部分中，未发现易燃易爆品；

（五）个别易燃品清理不够彻底；

（六）部分电缆电线布置稍乱，个别部位（主要是安装工程热熔管件、现场照明）有使用护套线现象；

（七）工地伙房炉灶与堆材之间已作阻挡分隔。

二、尚东项目

（一）尚东项目处在收尾阶段，现场易燃品较少；

（二）工人集中住宿，住宿区与施工区隔离，火灾隐患较小。

三、万通项目

中国·郑州经济技术开发区航海东路与朝凤路交汇处

邮编：450004 TEL： 0371-62003500 1

A地块：

（一）可燃材料较多，堆放量较大，且分散，已要求项目公司督促施工单位对于主体分部使用的方木和模板尽快退场；

（二）北侧一层楼内有一个伙房，系用木模板搭建，其为抹灰施工班组用，现场项目公司人员反映此伙房即将拆除，集团工程管理部已要求项目公司加强管控；

（三）楼内没有住人，工人住宿及现场办公室与在建工程部分分离。工人住宿区走廊顶棚及侧面围档系木板，应适当增加灭火器数量。

B地块：

（一）现场材料堆放比较整齐，且附近有灭火器材；

（二）楼内清理比较彻底，未见易燃易爆品；

（三）楼内没有住人，工人住宿及现场办公室与在建工程部分分离。

四、凯悦项目

（一）销售中心正在做装饰工程，里面堆放有大量可燃物（大芯板、少量聚苯板），现场存放有灭火器；

（二）碘钨灯离大芯板距离太近，没有足够防火间隔。

五、广泰项目

（一）现场清理比较干净，楼内可燃材料较少。模板、木方等集中堆放，附近放有灭火器；

（二）彩钢板伙房灶台与墙壁之间用瓷砖作了简单隔离；

（三）楼内无人居住，工人宿舍、现场办公室与在建工程部分分离，宿舍内未发现火灾隐患。

防火安全管理是一项需常抓不懈的工作，特别是电焊、喷火等明火作业、外墙高空作业等要重点防范。目前，各项目在建工程的临时中国·郑州经济技术开发区航海东路与朝凤路交汇处

邮编：450004 TEL： 0371-62003500 2

消防栓灭火系统均未建立，特别对高层建筑，项目公司必须结合监理公司、施工单位，重点落实检查整改工作，做好动火申请制度及完善各项消防设施，防范于未然。

现临近双节，集团工程管理部特要求各项目公司针对存在的问题尽快整改，并联合监理单位进一步加强各项安全管理工作。工程管理部仍将继续对在建工程的防火安全进行检查监督，对安全隐患较大且整改不力的项目公司将在集团内予以通报。

集团执行总裁彭友虎和本次安全检查总负责人吴崑，对本次检查的情况给予了高度关注，对各项目公司的组织得力，行动迅速及取得的成绩给予肯定，并要求各项目公司重视防火安全，加强安全隐患问题的整改力度，继续做好防火安全管理工作，确保施工安全。

工程管理部

二○一○年十一月二十九日

中国·郑州经济技术开发区航海东路与朝凤路交汇处

篇8：如何有效落实企业安全管理制度

一、完善安全管理制度, 促进安全管理的规范化

完善的安全生产管理制度, 是安全生产管理规范化的基础。要保证企业安全生产的规范化运作, 必须具备规范的管理制度和工作标准, 才能依据相应的规章制度判断员工的工作结果是否符合制度和标准要求。在制定安全规章制度时, 一方面, 要事先对本单位安全管理体系进行周密的分析, 对系统中的危险源进行辨析与评价, 才能保证要出台的制度的适用性;另一方面, 所制定的制度能够量化的尽可能量化。可操性强的制度, 各级人员执行起来才能得心应手, 明确知道哪些必须做, 哪些不能做, 这样的制度落实起来才有实效。另外, 对以往建立的各种制度应定期进行梳理, 及时废止已经过时的制度, 对既有的制度进行重新整合, 避免制度与制度之间的“碰撞”;对有缺陷或有漏洞可钻的制度进行修改完善, 确保制度的适宜性、合规性。

二、领导要做好带头作用, 从自身做起

实际工作中, 领导干部要带头学习和遵守安全规章制度, 才能在群众中树立威信, 才有说服力。这充分说明了领导带头执行安全管理制度的重要性。另外, 领导带头执行安全管理制度是自身素质的体现, 是求真务实思想的体现, 是抓安全工作落实的体现, 也是搞好安全工作的客观要求。

三、加大制度的宣贯力度, 强化制度的学习培训

熟悉安全管理制度是遵守安全管理制度的前提。培训是促进安全管理制度落实、提升安全意识的有效方式, 管理人员没有对法律法规、规章制度、管理要求的深入了解, 就不可能指导现场安全管理工作和纠正现场违章行为;员工没有对现场安全管理制度的了解, 就谈不上自觉遵章守纪, 因此“先知而后行”是安全管理工作的前提。增强职工遵守制度的意识, 提高职工安全素质, 必须坚持不懈地抓好培训和引导工作, 要让职工不仅有做好工作的愿望, 更要有遵守安全管理制度的能力, 有自觉遵守制度规定、安全操作的本领。在培训方式和培训内容上, 要本着学以致用的原则, 制订完善的培训计划, 灵活培训方式, 增加案例培训比重, 力求培训的效果。

四、严格执行落实安全管理制度

在执行安全管理制度过程中, 要认真对待、不折不扣, 必须严格遵守安全管理制度, 增强安全管理制度执行的权威性, 制度面前人人平等, 保证安全管理工作有章可循、有章必循、违章必究、究其必严。对违反安全管理制度的行为切实查处, 是有效落实安全管理制度的重要保障和根本措施。

五、加强督察与考核, 运用激励约束机制来促进安全管理制度的有效落实

督察与考核是落实安全管理制度的有力手段。企业应建立健全HSE目标、指标管理体系, 强化安全管理制度的执行力, 提高企业HSE管理水平。制定HSE业绩考核细则, 并坚持HSE过程考核与结果考核、阶段工作、专项工作的考核相结合, 奖优罚劣, 为自觉遵守安全管理制度提供动力。同时, 企业要建立问责制度, 要对违反安全管理制度导致安全事故的责任人追究责任。推行属地管理, 是基层单位落实安全管理制度的有力工具。通过开展属地安全管理, 调动基层员工安全自主管理的积极性, 树立“安全是我的责任”的意识, 推动安全管理制度在基层的落实。

六、企业要重视安全文化的培养

必须高度重视企业安全文化建设。安全管理制度和安全文化是相互促进、相互融合、相互交替的, 安全管理制度建设是用制度的形式明确规定企业安全管理最基本的方方面面, 是企业安全文化建设的基础;反过来, 企业安全文化对安全管理制度的落实起促进作用。当制度未被员工心里认同时, 制度对员工只是外在的约束, 员工是在被动地遵守安全管理制度, 如果没有监督, 就可能“越轨”或不能按要求去做;当制度已被员工心里接受并自觉遵守时, 制度就变成了一种文化。有效落实安全管理制度, 需要做好以下两个方面的工作:一是培养员工的安全价值观, 把保证人的生命安全、财产安全和企业安全稳定放在第一位, 进而促进企业安全规章制度的落实。二是培养企业安全文化, 创建学习型企业、培养学习型员工。同时, 我们要把安全管理和安全文化建设可视化, 不断提高员工的安全素质, 才能使安全管理制度执行力持久高效地运作。

七、结束语

建立科学完善的安全管理制度, 采取切实可行的实施措施, 安全管理制度才可以得到有效落实, 才能给企业带来良好的安全环境和高效的安全管理运转机制, 企业才能获得持续、稳定的生产经营业绩, 进而走上一条良性循环的发展道路。

参考文献

[1]曹丽娟, 吴霜.关于安全管理中“有感领导、直线职责与属地管理”的思考[J].北京石油管理干部学院学报, 2011 (6) :29-30.

[2]任新华.贯彻HSE体系做好企业安全管理[J].中国科技纵横, 2010 (21) :200.

篇9：落实“十从”强化生产安全管理

意识从先

就是要把安全自始至终地当成头等大事来抓，特别是“一把手”始终要把安全生产列入每日的议事日程，把“安全第一”真正落实到思想、工作、组织中去，常抓不懈，而不是把安全生产当成“一朵飘忽不定的云”。要牢固树立“一切为安全让路”的思想；要紧紧抓住落实各级领导安全生产责任制这个“牛鼻子”；要不折不扣地执行“安全一票否决制”。

制度从刚

安全生产的制度从制定到执行，都应该丁是丁、卯是卯。条文中应没有弹性的余地，执行时也无自由裁量权，“王子犯规，与庶民同罪”。在制度面前人人平等，坚决杜绝权大于制度，用情代替制度的现象发生。

管理从严

安全生产要坚持铁石心肠抓管理。严是爱，松是害，骂比哭好。安全制度要100%地执行，违章要100%地追究。不能因为没有造成事故而心慈手软；不能因为是亲朋好友而睁一只眼、闭一只眼。

教育从宽

安全教育，不论领导或普通职工，教育面要达100%。教育内容不仅仅是规章制度，而且还要有安全知识、自我防护能力等。安全知识要跨工种、跨专业，着重于提高人的安全技能，提高合理避险、科学避险、技术避险的教育质量和个人避险能力。

检查从细

安全检查，重在细致，重在现场，重在日常。基础检查要细到记录，设备检查要细到螺帽，电气检查要细到线头，消防检查要细到烟灰。安全检查不是“走马观花”，而是要善于查找“蛛丝马迹”，从微细处入手，防微杜渐，才能起到防患于未然的作用。

整改从快

有了安全隐患，就要立即整改，特别是危及到人身设备安全的隐患，更是不能拖拉。限期整改就要如期完成，不能将整改通知单当成是“鸡毛令箭”。特别是危险源点和重点部位的一些隐患，决不能掉以轻心，否则小事就会演变成大祸，造成恶果悔不及。

质量从优

对于安全设施、隐患整改的质量必须从优。不能因为成本的原因，对付将就，这样将贻害无穷，甚至比整改还坏。一些“豆腐渣”工程早已给国家和人民造成了巨大的生命财产损失，这些教训人们必须很好地接受。“金玉其外，败絮其中”的安全设施或整改成果，它更迷惑人们的眼睛，放松人们的警惕，是安全的“定时炸弹”。

技术从良

科技进步是企业做大做强的必由之路；科技兴安是安全管理的必由之路。安全生产的各项设施、技术也应该随着社会进步而实现质的飞跃，尽快地采用新装备、新材料、新工艺，提高安全的保障水平。

人员从精

安全管理人员首先要业务精、责任心强，敢抓敢管，善抓善管。他们不仅要身体良好，有一定文化程度，而且还要经常到现场去、到危险源点去、到要害部位去，及时地发现问题、解决问题，这样才能起到安全监督保障作用。

投入从速

篇10：落实安全质量大检查的专题会议

落实安全质量大检查的专题会议

时间：2012年3月16日星期五上午 9：30—10：30

地点：宏锦大厦项目工程部

参加人员：

宏锦公司：范晓强、杨林、李友祥、龚向南

监理单位：谢玉标、王益根

施工单位：包航宇、杜益峰

会议记录：龚向南

纪要审核：杨林

会议主题：落实安全质量

2012年3月16日上午，响水县杨县长带领县建设局王局长、田局长，质检站王站长、招标办摩主任、港城指挥部等相关部门负责同志冒雨亲临宏锦商务大厦项目现场进行了检查指导，陈家港镇王镇长陪同检查。我司项目工程部、桩基施工单位、监理单位在现场进行了接待与聆听，杨县长首先通报了近期阜宁县发生的重大安全施工事故，阜宁县目前所有施工项目都停工整改。

杨县长针对宏锦商务大厦项目现场作了如下指示：

1、要积极落实市委、市政府召开的安全生产电视电话精神，要把安全生产放在第一位；

2、要完善各项施工手续，给予一个星期的整改时间，要求县各相关部门予以积极配合，只要符合相关条件的，需从快办理；

3、再次强调安全生产的重要性，不能因小失大、顾此失彼、盲目蛮干，不能因为形象进度而忽视安全生产。要牢记血的教训，创建和谐稳定的社会环境；

4、要求我司尽快建立建全各项施工手续，力争做到石港路及项目北侧的封闭施工，保证万无一失的进行施工，这样才能为港城建设作出应有的贡献；

我司总经理根据杨县长的指示精神，立即召集了办公室主任、项目工程部、桩基施工单位、监理单位召开了专题会议，同时进行了专项部署：

1、施工手续正在办理之中，办公室黄主任负责跟踪对接落实，总经理和工程部予以配合支持；

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江苏宏锦房地产开发有限责任公司宏锦大厦项目部

2、桩基施工单位下午停止施工，立即安排进行全面自查及整改，自查整改合格后报监理单位进行复查；

3、监理单位在收到桩基施工单位的自查报告后需立即组织复查，同时报工程部进行备案。在确保安全的前提下方可进行施工，否则一律不予施工；

4、针对石港路及项目北侧的封闭施工问题，考虑到施工进桩及项目的特殊性，暂时难以做到封闭施工，桩基施工单位需派专人看护，杜绝非施工人员进入施工现场，坚决做到不发生任何安全事故；

5、各单位、部门要始终如一的贯彻杨县长的指示精神，牢固树立“安全第一，百年大计”的思想，为港城建设作出更大的贡献。

抄报：董事长

抄送：港城指挥部、陈家港镇政府

篇11：安全管理制度落实检查

宾县第四中学

按照省教育厅下发的《黑龙江省教育厅关于开展学校安全大检查的紧急通知》（黑教发电〔2009〕11号）及省市县学校安全会议精神的有关要求，我校在11月25日召开了由全体教职工参加的安全工作专题会议，第一时间传达、贯彻、落实省、市、县关于学校安全工作会议及文件精神。并结合学校实际，就黑龙江省教育厅对学校安全大检查的15项自检自查项目逐一做了部署和安排。

我校确立以创建平安和谐校园为目标，不断强化安全意识，关爱师生生命，预防安全事故发生，切实做到“五个到位”，即认识到位、措施到位、检查到位、教育到位、责任到位，务实高效地做好此次安全大检查工作。现将有关情况汇报如下：

一、提高认识，加强领导

我校领导始终从维护社会稳定大局的高度，以对广大师生生命财产安全极端负责的精神，把安全工作列入重要议事日程，牢固树立“安全第一，责任重于泰山”的思想，成立了以一把手任组长的安全领导组织，形成校长直接抓，分管副校长具体抓，学校政教处、总务处具体分工负责组织实施的工作机制。学校不但定期召开会议研究安全工作，而且大会小会都提到安全工作问题，班主任更是把安全教育常常挂在嘴边，时刻不忘安全教育。

二、健全制度、落实责任

为了切实保障学校及师生的生命、财产安全，学校每年都由校长、主

1任、班主任、任课教师分层签定责任状，认真落实岗位责任制，做到职责明确，责任到人。制定学校安全工作的各项方案及预案，建立健全了各项规章制度。同时，按照“谁主管，谁负责”、“谁检查、谁负责”的原则，严格安全责任追究制。用各项规章制度来约束全体师生的行为，保证了我校各项工作的顺利进行。

三、开展教育，预防为主

我校坚持“预防为主、防治结合、加强教育、群防群治”的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的新局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。

1、开展教育活动。我校利用学校广播、黑板报、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、法律答卷、讲座、安全与法制手抄报展览、学科渗透等途径营造良好的校园安全教育氛围。通过讲解、演示和训练，使学生接受防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和基本技能。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

2、加强更值人员的培训教育工作。及时向更值人员传达上级安全工作会议精神及有关要求，认真落实更值人员岗位责任制，做好本职工作，实行24小时值班制度，领导带班上岗，做到经常检查，随时抽查更值人员工作，保证值班室电话24小时畅通。

3、为提高全校师生的安全意识和紧急逃生技能，在突发事件发生时，确保在校师生的生命安全，制定了紧急疏散预案，进行了紧急疏散演练，确保各项安全措施的有效落实。

四、彻底检查，不留死角

11月25日，王立忠校长亲自带队，由政教处、总务处组成检查组，对我校的教学楼、综合楼、学生宿舍、食堂、食杂店、锅炉房等部位进行了一次全面、细致、彻底的安全大检查。检查内容主要包括：安全责任的落实情况；安全知识宣传的落实情况；消防安全情况；治安安全情况；饮食安全情况；学生宿舍安全管理情况；供水、供电、供暖等基础设施安全及管理情况；甲流防控的执行情况等。对检查出的安全隐患能整改的做到立即整改，一时不能整改的积极筹措资金，创造条件，设定时限，抓紧解决。

五、安全检查结果

1、综合楼设计只有一个楼梯口出入，１—４层两侧没有安全消防通道。教学楼三楼两侧没有安全消防通道。

2、校门外宾尚公路没有显著交通安全警示标志和减速带，存在着较大的安全隐患。

由于我校始终重视安全工作，安全责任落实到位，各项安全制度健全，制定了相关应急预案，加上安全检查、排查隐患及时措施到位，使全校师生安全意识有了很大的提高。几年来，学校无任何安全事故发生，学校教育教学工作秩序正常。今后，我们要以此次检查为契机，坚持“安全第一、预防为主”的方针，贯彻落实科学发展观，进一步加强安全工作和治安治理，常抓不懈，持之以恒，深入开展平安和谐校园创建工作，不断提高我校安全保卫工作水平，从而切实保障师生安全。