创业指数

关键词： 指数 指标 创业 经济

创业指数（精选六篇）

创业指数 篇1

对于创业指数有不同的理解和研究, 以往的研究和实践主要包含两个方面的指标: 一个是创业环境指数, 主要衡量一个地区影响创业行为的环境条件;另一个是创业活动指数,主要衡量一个地区的创业活跃程度。 本文将在以往研究和实践的基础上,分别对主要的创业环境指数和创业活动指数进行分析和对比讨论,重点分析这些指数在研究中的应用。

一、创业环境指数的研究与应用

创业环境指数是按照一定的评价标准和方法对一定区域范围内的创业环境现状进行客观的定性和定量的调查分析和评价得到的结果。 目前最主要的是三个指数:GEM指数,EDBI指数和GEDI指数。

(一)GEM指数

GEM (Global Entrepreneurship Monitor), 即全球创业观察, 是一个旨在每年评估全球创业状况的国际性研究项目。 全球创业观察研究的对象是影响创业活动的各种环境因素, 以及创业与经济增长的关系。 在GEM报告中包含三个层次的环境要素:基础要求要素、效率提升要素和创新创业要素。 其中前两个是比较普遍的环境要素, 而创新创业要素就是创业环境指数,该部分包含了影响创业活动的9个重要因素:金融支持、政府政策、政府项目、创业教育、研发转移、专业服务、进入规则、基础设施、文化与社会规范。

学术研究中对于GEM指数的运用呈现逐年增长的趋势。 Amorós等［1］的研究显示,GEM在第一个十年的发展过程中, 不单在调查范围和应用价值上得到了提升,其理论框架也在不断的修正和改良。 GEM调查为制度环境、 创业活动以及经济增长之间的关系提供了强有力的数据支撑。 Bergmann［2］认为,GEM数据应该同其他的宏观数据报告结合使用, 使用GEM数据时需要有严谨的理论基础和逻辑推演。

(二)EDBI指数

EDBI (Ease of Doing Business Index), 即营商环境便利指数, 来自于世界银行集团每年的全球营商环境报告。 该报告使用各种指标衡量每个经济体对中小企业的监管法规,并跟踪法规的变化。 《营商环境报告》主要对两方面加以衡量:一部分是关于商业监管所涉法律制度的力度, 另一部分是关于监管程序的复杂性和成本。 衡量指标覆盖了企业生命周期的10 个领域:开办企业、办理施工许可、获得电力、登记财产、获得信贷、保护投资者、交税、跨境贸易、执行合同和办理破产。

Oliveira和Alves［3］验证了EDBI指数在测量商业环境方面的一致性和有效性, 结果表明EDBI数据在描述一个国家的商业环境方面只具有有限的一致性和解释效力。 Arru觡ada［4］认为,EDBI在某些方面对于国家的经济制度改革是有害的, 因为简化业务规范和去除过时的业务规范对于改善公司的制度环境是非常有利的, 而EDBI却把促进业务规范放在最重要的位置,这导致经济改革不断产生无价值的信息。

(三)GEDI指数

GEDI (Global Entrepreneurship and DevelopmentIndex),即全球创业与发展指数。 该指数的产生是为了更加全面的了解地区发展中促进企业成立和发展壮大的环境特征, 评估该地区高效率创业的支持程度。 GEDI指标体系包含了创业态度、创业活动、创业愿望三个子维度, 该指标体系囊括了地区发展体系中促进这三个子维度的34个最主要的制度因素和个人因素,能够预测该地区的创业潜能。

GEMI指数其实是在GEM指数的基础上发展起来的,可以看做是GEM指数的一个衍伸。 GEMI的34个测量指标中,有17个指标的数据来源于GEM报告,而另外17个指标来源其他的全球报告, 如世界银行的报告。GEMI数据结合了环境与个体的数据,在分析上面需要更加细致。 Acs［5］通过应用GEMI指数研究创业的不同阶段中创业环境的作用, 发现创业活动与经济发展是一个S型的关系曲线。 更好的创业环境能够促使新企业从低效能创业活动向高效能创业活动转变, 政府政策和制度应该在创业资源得到有效利用之前就进行加强。

二、创业活动指数的研究与应用

目前学术界对创业环境的研究日趋丰满, 对创业活跃度的研究也在进一步发展之中, 使用最为广泛的创业活动指数主要有三个, 分别是TEA指数,KIEA指数和WBGES指数。

(一)TEA指数

TEA (Total Early -Stage Entrepreneurial Activi-ty),即全员早期创业活动,是GEM报告中开发出来的一个创业活动指数,主要评估18-64岁劳动力中参与创业人数的百分比, 创业人员包含了正在创业和三年半之内已经进行创业的人员。TEA指数还将创业类型分为了机会型创业和生存型创业两种类型。

TEA指数显示的是个人早期的创业活动,这并不能代表创业活动的全部状况,因此TEA指数是存在一定的缺陷的。 Bosma等［6］认为,并不是所有的高TEA指数都是好的, 比如在要素驱动型经济中,TEA指数的下降可能代表着生存型创业的下降, 这也许是经济复苏的表现;而在创新驱动型经济中,高TEA指数是和当地的环境互相作用的。 Sohn和Lee［7］认为,以往对于创业活动的研究中,忽视了创业态度、创业活动和创业愿望三者之间关系的时间滞后性, 所以他们采用贝叶斯网络(Bayesian Network)的研究方法,对早期创业活动与态度和愿望的动态关系进行了分析。结果表明, 早期的创业态度对创业活动有重要的影响,而创业活动对随后的创业愿望有显著的效应。

(二)KIEA指数

KIEA (Kauffman Index of Entrepreneurial Activ-ity), 即考夫曼创业活动指数, 是美国最有影响力的新创企业指数。 该指数由考夫曼基金创立,从1996 年开始发布美国的年度创业活动指数。 应用美国每月的当前人口调查(Current Population Survey,CPS) 数据, 计算成人非企业主人口中新创办企业的人口比例。 该指数特别关注新创企业在第一个月的重要商业活动, 为美国的创业早期发展提供一个重要的参考来源。

KIEA指数在学术研究领域,特别是美国,受到了广泛的应用。 Goetz［8］运用KIEA指数对各州的创业氛围对创业活动的影响做出了分析和讨论,结果表明:专利活动和人力资本能够增强创业活动; 高失业率会促进创业活动, 而劳动力市场的自由度也会提升创业活动。 Nikolaev等［9］运用KIEA,分析了个人自由度和经济自由度对创业活动的影响, 研究表明个人自由度和经济自由度对创业活动的影响具有协同作用;而相比于制度政策,财政政策对于创业活动的促进作用更加明显。 但是Campbell等［10］采用不同的创业活动指数进行研究的结果表明, 经济自由度对于创业活动的影响并不都是显著的。

(三)WBGES指数

WBGES (World Bank Group EntrepreneurshipSurvey),即世界银行集团创业调查,是世界银行的一个全球性项目。 该指数测量的是每一千个劳动力人口(15岁-64岁)中,新注册公司的数量,数据主要来源于该地区的公司注册登记部门。 WBGES指数能够提供世界范围内跨地区的创业趋势, 而且该指数和其他的创业环境指数相结合, 可以帮助我们分析创业环境与创业活动的关系。

Acs等［11］比较了TEA和WBGES这两个创业活动指数,研究结果表明,在发展中国家TEA指数要高于WBGES指数,而在发达国家则出现了相反的情况。 在控制了经济发展因素之后, 发现差异主要是由当地的制度环境造成的。 TEA指数测量的是早期创业活动,有些还未形成正式的公司,而WBGES则是测量的正式登记的新创企业数量。 Marcotte［12］对比了不同的创业活动指标,发现指标之间存在不一致的情况。 本文认为, 这些指标的开发过程中理论基础通常比较薄弱,造成了在数据解释上缺乏力度,需要构建多维度的创业活动指标。

三、各类创业指数的对比研究

从上文的回顾和分析中可以看出, 各类创业指数由于其测量目标和数据来源的差异, 每个创业指数都各有侧重点。 表1中对各类指数进行了对比研究, 可以看出创业环境的三个指数都是全球性的指数, 涉及面都比较广; 而创业活动的三个指数中,KIEA指数只针对美国的创业情况, 另外两个指数都是全球性指数。

创业环境指数和创业活动指数之间是存在密切联系的,TEA创业活动指数其实是GEM项目中的子项目,这两个指数往往在同一个报告中呈现;而2010年之后,世界银行也将EDBI指数和WBGES指数结合起来, WBGES指数成为了《全球营商环境报告》的一个独立部分。 对于各类创业指数之间的区分和联系的研究目前还比较少, 将多个指标结合起来进行综合的分析和讨论将是非常重要的。

四、未来研究展望

虽然开发出了多种的创业指数, 这些指数也得到了应用, 但是对于各类创业指数的研究方法和应用价值还存在一定的问题, 对于创业指数未来的研究和应用,以下几点值得思考。

第一, 已有指标多数还是只考虑了独立或个体创业,对地区的公司创业活跃程度的测量涉及较少。公司创业是一种重要的创业类型, 对于地区经济的发展具有显著贡献。 未来的创业指标可以考虑进行区分。

第二, 如何把创业环境指数和创业活动指数有机的结合起来,并探讨两者之间的具体关系,将是创业指数应用的一个需要重点考虑的方面, 未来可以对两者的关系展开深入的研究和讨论。

第三, 不同环境要素之间是具有一定的协同或者抑制作用的。 因此,未来的研究中需要对创业环境指数的各个子维度之间的匹配关系进行进一步的探究, 特别是可以将创业的商业环境和法律环境结合起来进行讨论。

12星座创业成功指数大公开! 篇2

白羊座的人喜欢创业，尤其喜欢年轻就开始创业，他们具备初生牛犊不怕虎的精神，把创意憋在脑子里面可不是白羊座的风格，活跃的思维和强烈的好胜心让他们频频有新的举措。需要注意的是，白羊座一定要在创业之前做好充分的准备工作，沉不住气的毛病会增加创业失败率，即便具备跌倒再爬起的精神也是难以弥补的。

金牛座(4.21-5.20)创业指数：65%

金牛座是公认的保守派，一般很难主动去发起一个新项目，更不用说创业做带头人了。他们习惯于勤恳踏实地做好份内工作，只要环境还可以接受，那就一直待着最好不要有任何变动。如果真的是形势所迫，金牛想自立门户，那还得看他们舍不舍得投资手头的钱呢!不过金牛座一旦创业，成功的机会可是相当大!

双子座(5.21-6.21)创业指数：85%

人们经常能从双子座口中听到他们创业的意向，要说做创业策划，他们一定位列十二星座之首，可是真正能付诸实施的，又得打些折扣了。不过双子座信息广泛，把握创业的机会远远高于其他人，可谓得天独厚的优势，如果能够目标专一一些，相信双子座可以在创业之路上走得很好。

巨蟹座(6.22-7.22)创业指数：50%

巨蟹座很少会成为抛头露面的领导人，是因为对安全感的强烈需求。还没开始创业呢，先担心创业的时候各种可预见和不可预见的风险，创业失败之后要怎么过生活，要怎么安顿伴随着失败的员工……想想责任重大，还不如自己给人打工来得安稳。胆小的巨蟹座有时候也需要有走出蟹壳的勇气，不然蟹壳藏久了，自然又有了蟹壳内的担忧。

狮子座(7.23-8.22)创业指数：90%

狮子座天生的领导气质让他们在任何受人管制的岗位上都蠢蠢欲动，觉得自己屈才。而狮子们也确实能够吸引一群能人，并且有魄力带领他们干事业。虽然想当领导者的雄心是众人皆知的，但时候还未到就别先狂傲，创业之后也要避免过于自负导致武断专横。别忘了，再好的领导也需要得力的助手和员工啊!

处女座(8.23-9.A22)创业指数：70%

处女座在大众眼中的形象是比较理想的秘书或者副手。他们本人也信奉谨慎至上，轻易不会动创业的念头，倒是很有可能被人邀请携手创业作搭档。处女座人创业的时候需要注意，追求完美固然很好，可是过于强调细节可能导致对整体的把握不够，而宏观调控能力和前瞻性的眼光又是创业者必不可少的。

天秤座(9.23-10.22)创业指数：65%

要说创业，以天秤座知性、圆滑的特点，人际关系都是强项，应该是为创业铺垫了很多外围工作的，

但是天秤座却很难真正迈出创业这一步，因为他们太缺乏主见了。天秤座特别善于为别人考虑，希望身边的人都能和谐、满足，为了满足这个、满足那个，最后连自己的目标都不够明确了。不过一旦成为创业者，天秤座良好的人际关系也会帮上大忙。

天蝎座(10.23-11.21)创业指数：85%

天蝎座创业的动机通常不是说“我要自己做事业”，而是“我不想别人控制自己的工作”。希望自己拥有足够的主动权，又能够留下一个私密的空间，最后导致的是，有一技之长的天蝎座独立出来开创一个工作室的可能性非常大。也许初期不在乎规模大小，可是天蝎们一旦投入就会激情澎湃，越做越大。建议天蝎座的创业者学会听“不”，博采众长。

射手座(11.22-12.21)创业指数：85%

理想和自由是射手座的目标。射手们正因为总怀着高于现实的理想，才会频频产生新的创意，要改变现状。创业无疑是其中最好的一条路。当别人因为创业艰难而退缩时，射手座仍然可以开心地继续，这种乐观的心态是其他星座学也学不来的。但是建议射手们要学会理性地总结经验，而不是一味的理想主义。

摩羯座(12.22-1.19)创业指数：80%

摩羯座事业心强，踏踏实实，希望一步一个脚印地前进。所以年轻的摩羯座很少创业，他们的精力放在工作经验的积累上。而年长的摩羯座创业成功的几率比较高，“后发制人”、“大器晚成”这类词语好像是专用来形容他们的。不足之处在于，保守的个性容易让摩羯错过一些创业良机，有时候冲动和激情也是必需的。

水瓶座(1.20-2.18)创业指数：95%

水瓶座创意多多，想法另类又诡异，脑子似乎不是存在于一般人的世界里。说到他们自行创业的内容，往往也是你我出乎意料的劲爆和稀奇!对水瓶座而言，做生意、创业与其说是为赚钱，倒不如说是为满足自己的搞怪思想。他们的创业指数虽高，却很难稳定，往往前一个还没结束，下一个新的又诞生了，前面的自然不了了之。

双鱼座(2.19-3.20)创业指数：75%

推创业板指数,更要推创业板期指 篇3

截止5月12日，创业板上市公司达到了78家的规模。随着创业板规模的逐渐扩大，创业板指数的推出已是水到渠成的事情。

根据证券时报记者不久前从权威人士处获悉的情况，创业板指数有望很快推出，而指数起点或将参照常规做法以1000点开始。“目前创业板上市公司达到一定规模，且市场点位比较低，推出创业板指数时机比较合适。”上述权威人士表示。

对于创业板的发展来说，创业板指数的推出很存崾。没有创业板指数，创业板的整体走势也就得不到反映，对创业板未来行隋的研判以及对创业板的研究更加无从谈起。至于围绕创业板指数所进行的产品开发以及衍生品开发，也就更加缺少基础。所以，创业板有必要尽快推出创业板指数，以适应创业板发展的需要。

而在推出创业板指数的同时，有必要同步推出创业板股指期货合约，这一点对于市场参与各方来说，都非常重要。

首先，就创业板的发展来说，推出创业板股指期货合约是有利于创业板健康发展的。股指期货与股票现货不同。在股票现货市场，投资者往往只有做多才能赚钱，而股市下跌，带给投资者的就只有损失的份了。这就造成了中国股市单边市时期“死多头”的诞生。

而这种“死多头”的投资方法，不仅大大地推高了股票的估值，使股票的价格严重脱离股票的投资价值，同时这种一味做多的做法大大地增加了股票的投资风险。中国股市的投资风险远远高于国际上一些成熟的股市，原因就在于此。而创业板公司由于股本规模偏小的原因，更适合投机炒作，以至创业板公司的估值更是被严重高估，创业板市场完全沦为一个高风险的市场。

如何让创业板公司的股价向其价值回归，推出创业板股指期货合约是—个有效的方法。因为股指期货赋予市场以做空机制，在股票价格严重脱离投资价值时，投资者可以通过做空股指期货来赚钱。而要达到做空赚钱的目的，自然会在现货市场向下打压股价，使股票的价格向其价值靠拢，进而修正当前股价严重背离股票价值的局面。而此举对于创业板公司的健康发展来说，显然具有积极的推动意义。

其次，推出创业板股指期货，可以满足广大中小投资参与股指期货交易的愿望，有利于维护证券市场的“三公”原则。

今年4月16日，沪深300指数合约正式推出。但令很多人都没有想到的是，股指期货推出后在市场上引起了民愤，不少投资者甚至把股指期货当成了股市下跌的替罪羔羊。之所以如此，这显然与当前很多投资者对股指期货的不满情绪有关。

由于沪深300期货合约对资金的需求量很大，所以广大中小投资者基本上都被目前股指期货门槛的设置挡在了股指期货交易的大门之外，这种做法对中小投资者来说是非常不公平的。

面面对股指期货的助跌，中小投资者不能通过做空赚钱，却只能深受其害，投资者难免会发泄内心的不满。

但创业板股指期货的推出显然不存在这个问题，甚至有利于排泄投资者对股指期货的不满情绪。毕竟创业板期货合约是小合约，对资金的需求量不大，这样中小投资者就很容易参与到创业板期货交易中来。所以，推出创业板期货合约更有利于体现证券市场的“三公”原则。

创业指数 篇4

关键词：创业板,中小板,联动性

2004年5月,中小企业板在深圳证券交易所正式成立,中小板是创业板的一种过渡形式。2010年6月创业板指数在深圳证券交易所正式发布。它们都是为中小企业和高科技企业融资服务的,它们中的个股流通盘相对较小、易炒作,特别深得个人和私募投资者的喜欢,具有高风险和高回报的特征。因此,研究这两个小板块是否具有联动性可以为投资者提供理性,为监管部门维稳提供参考。本文选取了2010年6月1日到2011年12月18间创业板指数和中小板指数作为计量研究对象,借助EViews5来探讨它们是否具有联动性。

一、指数的平稳性检验

在实际应用中,我们经常会遇见不满足平稳性的时间序列,尤其在经济领域和商业领域中的时间序列大多数是非平稳的.为了便于探讨指数间的联动性,须先对其进行平稳性检验.检查序列平稳性的标准方法是单位根检验,本文采用的方法是ADF检验.创业板和中小板的指数分别记为CYB和ZXB,其收益率分别记为CYBRS和ZXBRS。

检验结果(表1和表2)显示,CYB和ZXB指数序列都以较大的P值(大于5%)概率接受原假设,即认为它们是非平稳序列.但通过一阶差分和变换所得到的指数收益率是平稳的,检验结果见表3和表4。

二、指数收益率的协整检验

协整检验的目的是决定一组非稳定序列的线性组合是否具有协整关系,也可以通过协整检验来判断线性回归方程的设定是否合理、稳定.协整检验从检验的对象上可以分为两种:一种是基于回归系数的协整检验,如Johansen协整检验;另一种是基于回归残差的协整检验,如ADF检验.本文采用后一种检验方法,判断CYBRS和ZXBRS的回归残差序列是否平稳。

由表5和表6可知残差序列是平稳的,即回归方程中的因变量和解释变量之间存在稳定的均衡关系。

三、指数的Granger因果关系检验

Granger因果关系检验实质上是检验一个变量的滞后变量是否可以引入到其它变量方程中,一个变量如果受到其它变量的滞后影响,则称它们具有Granger因果关系。本文对CYB和ZXB两个变量进行Granger因果关系检验,在5%的显著性水平下,相应滞后期k,其概率如下表:

表7表明,在滞后期k=1,2,3时创业板指数是中小板指数变化的原因,从k=4起它们是互为变化的原因。

四、主要结论

通过对创业板指数和中小板指数及它们的收益率的计量检验可知:两个指数的联动性是比较大的,短滞后期内中小板指数受创业板指数影响,中长期它们互为因果变化关系。这也体现了具有我国特色的两个小板块的特点,创业板的投资风格是高风险和高回报型的,更多地是个人和私募投资者踊跃参与,他们把有限的资金(相对于机构投资者)反复抽取炒作于中小板和创业板之间,从短期来看,创业板的资金流影响中小板的资金流,从而使得创业板指数是中小板指数变化的原因,中长期它们互为变化原因。

参考文献

[1]高铁梅.计量经济分析方法与建模[M].清华大学出版社,2006

[2]张晓庭.金融市场的统计分析[M].广西师范大学出版社,1998

创业板指数最强中报行情继续演绎 篇5

从行业看，前期建议关注的中报业绩有望持续增长的酿酒、食品、生物医药及节能环保和部分电子信息板块表现强劲。笔者6月初建议重点关注的红日药业、安洁科技因业绩大幅增长至本周五涨幅已超过30%。

中报是近期市场的集中热点，其中小盘中报预增股或业绩向上修正的绩优股表现尤其出色，金花股份、舒泰神、通威股份等因中报业绩超预期增长被场内资金大幅拉升，短期仍有可能惯性上冲。随着中报行情的深入，再介入上涨已经较多的预增股特别是已经公布预增公告的个股不是最好的投资策略，其中最大的风险在于补跌的风险。最好的策略是从行业及一季报下手，通过类比的方式挖掘近期涨幅不大，未来有可能公布预增的潜力股。

在近期部分中报业绩超预期增长的小盘绩优股被资金大幅拉升的同时，部分中报业绩下降特别是超预期下降或向下修正的个股则出现了持续下跌或连续跌停，如开尔新材、慈星股份、振东制药、三维丝本周在公布预减公告后，都出现持续下跌，其中慈星股份一周跌幅超过20%。投资者一定要从行业及基本面出发规避踩中业绩地雷的风险。

中国证券登记结算公司最新数据显示，6月份有2.34亿股股改限售解禁股份被减持，减持数量环比下降近三成。在减持数量下降的背后，首发原始股股东减持量却在增加，6月份首发原始股东减持逾20亿元，而创业板则成了重灾区。所以对近期解禁的部分个股投资者一定要从基本面与技术面深入分析，谨慎参与。

技术上看，中小板指数本周持续震荡，正逼近下降通道上轨，未来如能突破上轨则阶段性反弹有可能产生，近期阻力位在4600点附近，投资者可持有中报绩优股适度高抛低吸。

创业板指数从技术形态看是各指数中最强的指数，仍走在完整的上升通道当中，对持有节能环保、传媒、通讯、光伏类绩优股可继续持有，对酿酒、医药等涨幅过大个股可波段操作，适度高抛低吸。

十项创业指数：看你适不适合当老板 篇6

Ａ．５年以上。

Ｂ．３～５年。

Ｃ．只兼过职，并非正式的业务推销员。

Ｄ．从来没有销售过任何商品或服务。

★２．个人健康状况如何？

Ａ．良好，即使连续熬夜好几天也无所谓。

Ｂ．尚可，但是只要一熬夜，就觉得不舒服。

Ｃ．不好，只要工作一天下来马上就腰酸背痛。

Ｄ．非常不好，经常得到医院报到。

★３．你个人的自律能力如何？

Ａ．只要一经决定的事，无论如何一定会办到。

Ｂ．多数时候都可以克制个人的欲望，以求达成使命。

Ｃ．一碰到困难，就想要找借口下台。

Ｄ．经常自怨自艾，觉得自己什么事都做不好。

★４．你对于未来的规划如何？

Ａ．已经可以看得到１０年后的目标。

Ｂ．只规划好５年以内的道路。

Ｃ．只做了１年的规划。

Ｄ．从来不做生涯规划，走到哪就算哪。

★５．你对于常常必须一个人孤独工作的看法如何？

Ａ．很好，工作效率可因不受干扰而提高。

Ｂ．偶尔会寂寞，不过大致觉得自由。

Ｃ．挺无聊的，但会想办法找机会排遣。

Ｄ．会活不下去，只要一天不跟人说话就会发疯。

★６．如果你现在开始创业，每天可以投入在工作上的时间平均有多少？

Ａ．１２小时以上。

Ｂ．１０小时以上。

Ｃ．七八个小时以上。

Ｄ．只要交给专人负责，自己偶尔来看看就行了。

★７．如果客户当面给你难堪，你会如何？

Ａ．还是笑脸迎人，觉得无论如何客户都是对的。

Ｂ．虽然还是扮笑脸，但是一转身就骂个不停。

Ｃ．当场垮下脸来，强自忍耐了，不过不会回嘴。

Ｄ．当场还口，和客户争个长短。

★８．喜不喜欢你想选择的创业行业？

Ａ．非常喜欢，觉得这个事业是你这一辈子最想做的事。

Ｂ．喜欢，但是换其它行业做做也无所谓。

Ｃ．还好，只是因为一出学校就干这行，所以别无选择。

Ｄ．不喜欢，不过看在钱的面子上勉力苦撑。

★９．你处理压力的能力如何？

Ａ．可以在几分钟之内恢复原来的状态，不至于影响工作情绪。

Ｂ．必须要等半天以上才能自己恢复。

Ｃ．必须找别人倾诉才能消除压力。

Ｄ．即使和别人交换意见或是发泄之后，依然久久不能释怀。

★１０．你的家庭对于你创业的支持程度如何？

Ａ．百分之百赞成，而且可以无怨无悔地提供人力或资金上的援助。

Ｂ．有条件赞同，如以不妨碍原有的生活品质为前提。

Ｃ．不发表意见。

Ｄ．非常反对，而且全力阻止。

计分方式：Ａ：４分；Ｂ：３分；Ｃ：２分；Ｄ：１分

评分：

３５分以上：恭喜你，你的性格很适合管理公司，是当老板的人才。

３０～３４分：你的冒险性格还可以，可先尝试自雇型的创业。

２５～２９分：如果你的专业能力还不错，可以试试自雇型的创业，或是先以兼差的方式进行。

２０～２４分：要创业可能得选稳定型的创业，如果资金允许，不妨考虑加盟的方式。

２０分以下：你的个性可能不太适合创业哦。

编辑：李丹霞