学校民主生活书记发言(精选9篇)
篇1:学校民主生活书记发言
学校副书记民主生活会发言提纲
召开党委班子民主生活会,主要是开展批评和自我批评。从20xx学校工作来看,个人觉得在以下几个方面做得还比较满意:
1、认真学习十九大精神,到xx市委党校参加了县处级干部xxx期轮训班封闭学习,提高自己的思想认识,坚持贯彻执行党的教育方针政策,坚持正确的办学方向,促进各项工作均衡发展。
2、严于律己,清正廉洁。认真学习和贯彻党的组织纪律和规定,严格要求自己,不断加强个人党性修养。工作中坚持以人为本,尊重教职员工,公平待人处事,团结同事,注重品德修养和人格魅力的培养。
3、学校治理得到有效的推进。开展了学校治理论坛之教育论坛、教学论坛、班主任论坛等,让更多的老师走上讲坛,参与学校治理工作。在20xx年下半年提出打造一流学术性高中的目标之后,学校的学习、研究氛围日益浓厚。
4、学校队伍建设得到加强。不论是班子队伍、干部队伍、教师队伍,还是后勤保障队伍、安保队伍都得到了进一步的加强,队伍的凝聚力和执行力得到加强。同时,在青年后备干部的培养方面也有新的举措,许多青年教师得到了锻炼。
5、教学质量稳中有升。学校始终以教育教学为中心、以课堂为中心。班子成员、中层干部都不离课堂,有许多干部同时还兼任的班主任,副校长都坚持在教学一线,起到了很好的带头示范作用。
6、学校各项工作得到统筹发展,学校整体上实现平安、稳定的发展。
学校发展存在的突出问题
1、在打造学校发展特色方面还需要进一步的思考。在走班制教学、课程建设、学生核心素养培养、开门办学、国际交流、学校文化品牌打造等方面都还有许多工作要做。
2、在激发中年教师教育活力上还要下功夫。中年教师在接受新事物、适应改革方面的能力与青年教师相比不那么强。在新高考背景下,传统的教学模式将发生改变,如何调动中年教师的积极性,改变教育观念、参与教育改革,还需要做进一步的思考。
3、学校的制度建设、规范化管理还有待进一步加强,像校长特别奖、教学质量奖等要形成完备的方案,形成制度。
4、民主治校要进一步推进,学校现在积极推进学校治理,在要求教职员工自己管好自己的同时,也要鼓励教职员工为学校的发展献计献策。要广开言路,营造民主氛围,让更多的人敢说话、说好话。
从个人来说
5、创新意识还要进一步加强。由于在校长这个岗位上工作时间比较长,思考问题的时候有思维的限制,创新意识有所减弱。从学校长远发展来看,需要鼓励创新,不断开拓进取,始终把学校发展与时代发展紧密联系,保持学校的生机与活力。
6、在紧跟教学、了解教育教学问题上还做得不够。平时还要多与师生交流,听取他们对学校发展、对教育教学的想法,虚心听取意见,拓宽沟通的渠道。
7、平时工作中魄力不够。很多情况下把人际关系看的比较重,很少说重话,缺乏必要的魄力。有时碍于情面对违纪的人和事不能给予严厉的批评,这样是不利于学校的规范化制度化建设。
8、由于身体原因,有时的工作不能做到率先垂范,有时也难免滋生懈怠情绪。在加强体育锻炼、保持旺盛工作状态方面需要加强。
同志们,我真切的希望大家在今后的工作互相学习,开展批评与自我批评,不断反思自己的学习、思想、工作以及精神领域的健康与否,做一个高尚的人、纯粹的人有所作为的人,也希望大家多批评我帮助我,谢谢大家!
篇2:学校民主生活书记发言
——牛家中心学校校长、党支部书记学习实践活动民主生活会发言稿
各位领导、老师、同志们:大家好
积极参与第三批学习实践科学发展观活动是当前的一项重大政治任务,按照市教育局、及学校党支部的统一部署,在前一阶段的学习实践活动中,通过理论学习、讨论交流和撰写体会等形式,本人对科学发展观的内涵有了进一步的理解,对于学习实践科学发展观活动的思路也有了总体的把握。下面,我主要从学习体会、个人存在的问题及原因剖析、今后努力方向及整改措施等方面向大家汇报,不妥之处,请大家批评指正。
一、对科学发展观的认识体会
科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续发展,根本方法是统筹兼顾。开展学习实践科学发展观活动,是贯彻落实十七大精神,在新的历史起点,发展中国特色社会主义的重大战略部署,是确保中国未来继续保持稳定、健康、协调发展,顺利推进全面建设小康社会进程的重要手段和有效途径。通过近几个月的学习思考,我深深地体会到:科学发展观把马克思主义中国化,具有很强的生命力。改革开放以来,党和国家把工作的重点转移到经济建设上来,促进了社会、经济的跨越式发展,改革开放30年我们取得了巨大的成就,教育事业也一样,从规模、水平、服务于经济建设等方面都得到了飞速的发展。但在发展的过程中也暴露显现了一些问题,有些地方注重经济指标,忽视了人的根本地位,先搞“发展”再讲“科学”,忽视了和谐发展,只管眼前,不考虑长远,忽视了可持续发展,以胡锦涛为首的党中央第三代领导集体有针对性地提出科学发展观,站在历史的高度回答了中国怎样发展、如何发展的指导理论,既能管眼前,又能管长远,得民心、顺民意,有很强的生命力。
科学发展观具有很强的思想内涵。科学发展观是我党对人类社会发展规律探索中发现的又一个真理,是对世情、国情、党情的实际情况综合分析后提出的中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,是邓小平理论、三个代表重要思想的继承、发展和具体体现,是党指导经济社会发展的总方针。科学发展观具有很强的理论性。科学发展观是中国特色社会主义理论体系的重要组成部分,符合马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的基本原理,是马克思主义理论在中国具体化的最新成果,是我们党几代领导核心集体智慧的结晶。科学发展观具有很强的实践性。科学发展观博大精深,是当前回答和解决经济、社会方方面面新情况、新问题的最新理论,是指导各项工作的方针,是我们破解难题、开启成功之门的金钥匙。
科学发展观对于学校党建工作有着极为重要的指导意义。学校党建工作要紧密结合深入学习实践活动,贯彻落实科学发展观,树立以人为本的理念,以德治校,依法执教,为学校发展服务,让家长学生满意,力争为学校的科学发展、和谐发展出一份力量。
二、自身存在的问题和不足
在此次学习实践活动中,通过认真学习和深入思考,深刻反思自己的工作,从批评与自我批评的视角,看到自身工作中还存在着一些不足和差距:
(一)在政策理论水平方面尚需提高
虽然平时自觉得也比较注重学习,但学习的内容还不够全面、系统,深度还不够;对于新理论新知识的关注度还不高,掌握的不多。有时候仅仅满足于和自己日常工作相关的知识学习和理解,用理论指导实践方面做的也不够。在思想觉悟、理论水平、业务知识等方面与所担负的工作责任还不成比例,对有些问题考虑不深不细、缺乏战略眼光。
(二)在学校管理及教师管理方面还不够人性化
在日常的教育管理和学校工作中,存在着盲目追求效果、急于求成、注重效率的思想,对于教师的工作和学生的教育有时没有做到以人为本,有时候方式方法过于简单,不容易被师生理解。
(三)责任意识需进一步增强
04年撤并乡镇教育办、成立中心学校以来,学习、工作、生活、进步、成长在牛家小学,我与牛家小学的师生为争创先优学校付出了很多,也得到了相应的回报,我对牛家小学有着深厚的感情,心系牛家小学,希望牛家小学能成为五常晓有名气的学校,是我的追求和梦想,牛家小学有发展,有进步,但离应有的目标还有相当的距离,说句心里话——要办一所好学校也太难了,得好多人一起努力创造才能实现。
有时候真觉得自己能尽心尽力、尽职尽责就行了,不要期盼别人也和你一样,对于学校各部门工作总觉得应是各司其职,各管一摊,有种既然分工负责了,就不用多管了,有时间也偷懒歇歇的思想,以至于有些工作因督促不够,而影响了工作进度和工作质量,究其原因,有懒惰的心理,实际上也是责任意识不强的表现。
(四)争先创优意识不浓,需进一步增强
在一个相当长的时间里,我对自己的工作有一个原则,就是一定要尽心尽力、尽职尽责的把组织交给的工作做好,不张扬、不图名、不求利,但这种做法无形中影响了各界对学校的了解、制约了学校的再发展。宣传优势、彰显个性、创办特色学校,努力的办好学校,让各界了解学校工作,才是积极的,应该倡导的。
(五)和班子成员、老师们少了许多沟通和交流
在工作中、由于健康的原因,特别是06年以来,除了及时完成学校各种工作外,实在没有精力,所以极少有机会和班子成员、各位老师谈心、交流、沟通,以至于一些工作方向的制定来源于经验,而不来源于一线的生活,让老师们执行贯彻起来感觉有困难。
三、今后努力的方向和整改措施
这次深入学习实践科学发展观活动,对于我们党员、教师同志来说是一次很好的审视自我、反思自我、剖析自我、提高自我的机会,是一次提高党员教师落实科学发展观的自觉性、保持共产党员先进性的机会。今后,我要从以下几个方面做起,改正不足,缩小差距,完善自我:
(一)加强学习,提升理论修养水平
要坚持全面系统的学习理论知识,一是把党和教育的路线、方针、政策学深学透;二是不断学习学校教育管理、教育教学教研方面的知识与方法,提高教育理论水平;三是深入实践,在实践中调查、研究、总结、再实践,努力提高教育教学管理水平。
(二)以人为本,树立人性化教育理念
要以科学发展观为指导,牢固树立以人为本的理念,全心全意为学校、教师、学生发展服务,着力创造和维护良好的校容校貌,为教师、学生的校园生活提供一个良好的环境;改进工作作风和方法,尊重教师和学生,通过耐心细致的工作实现学校、教师和学生的和谐发展。
(三)克服惰性,创新工作方法与思路
在工作中要拓宽思路、开拓视野、开动脑筋,着力研究适应新时期发展形势的新方法、新举措;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,敢于打破习惯思维的束缚,看准的事就大胆试、大胆闯,争当创新先锋。我们学校将从积极开展丰富多彩的课间活动入手,创建愉悦的育人环境,逐步践行我们的办学宗旨——让每一个学生兴趣在这里培养、习惯在这里养成、欢乐在这里开始、希望在这里放飞。
(四)树立科学的理念,做领导艺术的表率。
领导是一门艺术,更是一门学问,做为校长和支部书记,我一定在今后的工作中把干事创业的热情同关心爱护班子成员、爱护老师有机地结合起来,做到大事讲原则,小事讲感情。在工作中认真自觉地贯彻民主集中制原则,遇事多同班子成员商量,发挥好集体的智慧和力量,经常沟通思想,沟通感情,密切关系,增进团结,注意调动全体班子成员的积极性,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,使党支部成为学校职工的坚强领导核心。
(五)乐于奉献,全心全意为人民服务。
在今后工作中,我要抓紧养好身体,继续保持旺盛的工作斗志、强烈的事业心和责任感,不畏压力,勇挑重担;在工作中发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。
坚持廉洁自律的规定,严格约束自己,非份之想不想,非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性修养,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,努力践行我们的校训——踏踏实实做事,诚诚恳恳做人。
学习实践科学发展观,重在落实,贵在创新,让我们抓住历史机遇,把握发展方向,创新思想理念,创新工作方法,创新机制体制,不断超越自我,努力开创牛家小学发展的新局面。
我的发言到此结束,欢迎同志们批评指正,谢谢大家!
篇3:民主生活会发言提纲书记
xxx党委副书记、纪委书记xxx
(2000年 月 日)
按照“坚持解放思想,认真落实科学发展观,切实加强作风建设,进一步促进xxx工业经济发展”民主生活会的主题,现将我在学习、工作、廉洁自律和在作风建设等方面的情况进行一次回顾,查找不足,深刻反思,明确努力方向,认真抓好整改。
一、坚持不懈地抓学习。一方面是抓好自身的学习,另一方面是抓好干部队伍的学习。今年,加强了自身和干部队伍政治理论和业务知识的学习,在学习中,能够联系自身思想、作风、工作实际,查找了差距,在支部组织生活会上敢于畅开思想,认真听取党员干部对我在作风建设中存在的不足,通过学习和查找不足,提高了自身素质,增强了干好工作的信心和决心,增强了廉洁自律意识,提高了拒腐防变的能力。
二、认认真真抓工作、干工作。一是能和班子成员一道抓好党建工作,将全年的党建工作做了精心安排,并开展了扎实有效的工作。二是扎实开展了“抓作风建设,促进经济发展”的活动。三是深入开展了“继续解放思想,加快科学发展”的大讨论活动。四是带队下乡驻村宣讲中央1号文件精神,为乡村办了许许多多的实事,受到市委、市政府的好评。五是深入原青棉厂社区,帮助协调解决了一些实际问题。六是对办公楼
1改造做了大量调研、协调、服务工作。七是全面完成了2008年我委绿化任务。八是积极参与创卫工作,做了一些扎实有效的工作。九是狠抓了办公室人员服务,协调和作风建设工作。十是认真做好招商引资工作。
总得看,通过“抓作风建设,促工作落实”主题实践活动,使我切实增强了搞好机关作风建设年活动的自觉性和主动性,思想认识得到进一步提高,增强了参加作风建设活动的热情,激发了昂扬向上的精神状态,能够扎扎实实做好分管的工作,为推动全委各项工作乃至经济发展做出了积极的贡献。但也存在很多不足。主要表现在:理论学习不够深入,联系实际有差距;自身服务水平和领导能力还需提高;工作方式方法还有差距;抓党风廉政建设队伍的有效措施不多,离市纪委的要求有差距;在理想信念、坚持科学发展观和正确政绩观、求真务实、联系群众、廉洁自律等方面还有差距;抓党风廉政建设和反腐败工作的主动性不高,力度不够大,离市纪委要求有差距;在做好新形势下的党风廉政建设和反腐败工作思路、方法还不完全到位。对这些差距和问题,在今后的工作中要认真加以克服,努力改进。
1、进一步加强理论学习,努力提高运用理论指导实践的能力。针对学习中存在的突出问题,进一步增强学习的紧迫感和自觉性,端正学习态度,坚持不懈地学习党的十七大精神、学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,努力做到理论联系实际,深刻领会和掌握党的重大方针政策和省、市委重大决策,不断提高政策理论水平,养成用马克思主义的基本观点、基本方法分析问题和解决问题的习惯,提高思维层次,进一步提高
理论概括能力、灵敏反应能力、推进落实能力、综合协调能力、科学管理能力,以学习理论促进实践、推动工作。
2、不断增强执行力,努力提高工作的本领。作为一名党委副书记、纪委书记,执行力强不强,直接影响着领导决策的落实、影响着领导工作的效能。首先要摆正位臵,维护班子的团结,维护单位的形象,做好分管工作。在决策一些大的问题时,要向“一把手”进行汇报,加强沟通,达成共识,同时,要广泛征求群众的意见,坚决反对个人说了算,避免出现一些工作失误。在积极研究新时期党建工作和党风廉政建设工作特点和规律的同时,紧紧围绕市委、市纪委中心工作,按照“谋大事、抓重点、争一流”的目标,着力提高落实市委决策的执行力和对工作规律的驾驭力,切实发挥好参谋助手、综合协调、督促检查、维护稳定作用,做到大事不丢、小事不漏,让市委、市纪委放心和满意,让党委放心和满意,让经委干部职工放心和满意。在具体工作中,主动用新思维去研究问题、用新观念搞好服务,创新工作方式,创造性开展工作。一是在搞好超前谋划上下功夫。注意站在全局的高度、领导的角度把握趋势,分析问题,研究思考一些事关全局工作的大事,努力为经委的发展出好主意,当好参谋。二是在搞好调查研究上下功夫。抓住班子成员的关注点及工作的着力点,深入调查研究,准确把握工作进展及发展趋势,为班子成员决策提供第一手资料。三是在搞好文字综合工作上下功夫。不断强化求实意识、精品意识,主动学习、领会和贯彻上级的工作意图,努力提高以文辅政的工作水平。四是在抓好党建、促发展,抓好党风、促正气上下功夫。认真按照市委、市纪委的工作安排,抓好工作,把
我委的党建和廉政建设工作提高到一个新水平。
3、坚持高标准抓工作,不断提高全心全意为人民服务的层次。作为班子成员,首先要当好表率,自觉加强思想、组织、作风和业务建设,大力弘扬求真务实的作风,坚决克服墨守陈规、满足现状的思想,不断强化服务观念,尽心尽力,尽职尽责,把全心全意为人民服务的宗旨意识体现到各项工作中去,为上级决策服好务,为各个方面服好务,为干部、职工服好务。同时要积极配合“一把手”抓好班子,带好队伍,不断提高经委的凝聚力和战斗力。认真贯彻执行民主集中制原则,重视和加强“一班人”的团结,努力在班子中创造相互信任、相互配合、相互关心、相互沟通、相互支持的良好氛围,使大家的心往一处想,劲往一处使,发挥出整体效能。加强队伍建设,抓好干部的培养和教育,提高干部的综合素质,为xxx的工业发展贡献力量。
4、抓好制度建设,促进经委的各项工作。要督促协调各处室进一步修订、完善各项制度,坚持用制度管事、管人;积极开展作风建设活动、“创建文明机关”和“创建机关服务品牌”的活动,把服务品牌的服务理念和工作理念融入到队伍建设和内部管理当中,融入到每一项工作中去,建立一套科学有效的激励约束机制,努力形成团结向上、和谐干事的环境,最大限度地保证经委工作优质高效运行,确保xxx工业健康发展。
5、对照党章、共产党员先进性和解放思想大讨论的具体要求,认真查摆存在的问题,切实搞好整改。要进一步解放思想,转变观念,创造性地开展工作。要进一步坚定共产主义理想信念,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,工作中做到
求真务实,扎实工作,牢记党的宗旨,密切联系群众,热情接待群众的来信来访,妥善处理人民内部矛盾,维护社会稳定。尤其在理想信念方面不动摇,切实解决“不符合”的问题,始终要同党中央保持高度的一致,毫不动摇地贯彻落实党的各项方针政策。树立正确的世界观、人生观和价值观,淡薄一切名利,兢兢业业干好工作,在本职工作岗位上建功立业。
篇4:民主生活会发言提纲(张浩书记)
民主生活会发言稿
副书记张浩
最近,结合给学生上党课的内容,学习了中共十七大报告、党章、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等一系列重要文献。对加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性有了更好的理解和认识。
一、对学习领会贯彻实施《廉政准则》意义的认识
1、《廉政准则》的出台是当今新形势下规范党员领导干部从政行为的重要基础性党内法规。对促进党风廉政建设和作风转变具有重大意义。
当前,在我国工业化、市场化、城镇化进程明显加快,社会结构发生深刻变化,利益格局发生深刻调整,社会矛盾进入高发多发阶段,社会管理工作面临严竣挑战,存在诸多不适应的问题。各种矛盾突显,如何化解,对党的执政能力是个考验。由此可以看出,加强党的领导,加强党的建设,转变党员领导干部的思想作风、工作作风,规范党员干部的行为,提高基层党组织的把控能力,显的尤为重要。
中国共产党党章,是党内的根本大法,党的宗旨和性质决定了党员领导干部必须廉洁从政。通过《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的学习、贯彻以优良的党风促进政风的改进,有利于用制度规范从政行为,按制度办事,靠制度管人有效机制的形成;有利于进一步提升党的执政能力,是从严治党的具体体现。是每位党员干部必须遵守的纪律,是党建的经验总结。同时,也是进一步增强党员领导干部责任感、使命感和紧迫感一项重大举措。
2、学习贯彻实施《廉政准则》,对加强学院班子建设,推动教育教学改革,加快学院又好又快发展具有很强的现实意义。
学院正处在历史上一个最好的发展机遇期;职业教育教育与发展的外部环境好;厅党组对学院的发展高度重视而且措施得力;学院干事创业的浓厚氛围正在形成,说怪话的人没有了,想事、谋事、干事的人多了,非常难得!
值得一提的是,新的党委班子成立以来,我感受到的是:马健书记领会厅党组的意图深刻、到位,思路清晰,工作力度大、工作标准高,举措得当,学院各项工作有声有色、成效明显。例如:
1、《廉政准则》活动的安排、动员、布署、做法;
2、“创先争优”活动的布署、安排、动员;
3、党建工作的安排、维稳工作的部署、大学生思想政治工作的落实、老干部工作活动;深入基层调研,青年教师座谈会、学院教学质量工作的启动、校企合作开创新的局面、新校区建设的推动、捐助救灾等等工作。
正如学院召开的廉政工作会议上李亚杰院长所讲的:学院党委的核心作用已突显出来,这在前几年是没有的,党委班子空前团结、和谐,有生机、有活力,广大教职工精神面貌焕然一新,干工作的劲头十足。
所以说,《廉政准则》的学习贯彻和“创先争优”活动的开展对推动学院的发展、教学改革的推进具有很强的现实意义。
二、联系工作实际和个人实际,模范遵守廉政准则8个禁止、52个不准规定,省纪委廉政准则66条实施细则的规定。
1、认真学习《廉政准则》,认真领会《廉政准则》实质,进一步强化党的宗旨意识,提高思想政治觉悟。
2、对照廉政准则逐条自查,没有过错。
但是,我认为现在没有过错不等于今后没有;因此要加强自身学习和修养,按照《廉政准则》的要求,做到自警、自省、自律,牢固树立防范意识。
3、强化廉政意识,遵守办事原则,规范做事行为。
我认为,作为党的基层干部,做任何事情只要本着公心,一是按规矩、程序办事;二是不徇私利;三是不损害集体利益。再加上正确的思路和科学方法,凡是充分依靠同志们,任何事情都能办好。我们基层党员干部的形象和权威才能真正树立起来。“公生明,廉生威”就是这样一个道理。
三、下一步工作努力方向
自今年3月至今,党委分工我分管学院党委办公室日常工作、院团委、学院维稳、精神文明建设、实训大楼建设和新校区建设工作。回顾过去的各项工作,都取得了不同程度的进步和显著成效。这些成绩的取得一是学院书记、院长领导有方、措施得力;二是基层干部的辛勤工作和同志们的共同努力。自己在很多方面距离领导的要求和同志们的期望还存在不少差距和不足,这都有待自己下一步继续改进和努力。这次党委民主生活会上,通过自身的思考反省、检查剖析、总结提炼和相互学习,进一步明确了下一步工作努力方向。
1、进一步加强学习,提高思想认识;
2、强化责任意识、风险意识、纪律意识,规范自身行为,提高工作效率;
3、脚踏实地,不说空话,勤奋工作,密切联系群众,依靠教师和同志们,为学院的发展作出自己的努力。
4、欢迎和虚心接受同志们的工作监督、帮助和指导。
5、维护学院党委权威,积极做好书记、院长交办的各项工作。
四、建议
这几年,学院示范院校建设投入了大量的资金和物力,为加强示范院校建设投入的资金监管,确保用好、充分发挥好效益。建议在示范院校达标验收之际,对各部门的资金投入、设备的使用和管理情况加以自查和审计。以促进我院党员干部谋事、干事、干成好事理念的确立,从而进一步促进我院良好校风的形成。
最后,希望交通运输厅领导进一步关心、支持学院发展。因为没有厅领导的支持、关爱,我们干工作就没有底气,交通学院也不会有更大、更快的发展。
谢谢霍副厅长和各位领导,不当之处,敬请批评指正。
河南交通职业技术学院
党委副书记张浩
篇5:支部书记民主生活会发言材料
各位领导、同事们,下午好:
担任党支部书记以来,经过一段时间的摸索与锻炼,自己逐渐进入了角色,工作也有逐渐步入正轨,这些都和领导与同事们的无私帮助是分不开的。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就这几个月的工作情况及存在的问题汇报如下:
一、工作、学习情况汇报
(一)加强思想学习。
作为支部书记,始终把贯彻上级党委工作安排和加强政治理论学习放在首位,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、三个代表重要思想及科学发展观,努力提升自身的政治修养和决策理论水平,使自己了解了自身工作中存在的不足,为实际工作的展开找到了强有力的理论支持。
(二)努力做好本职工作。
接手支部书记伊始,我感到一种前所未有的压力,这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心,迎接挑战,认真做好组织和领导交办的每一项任务,在各位同事的帮助下,比较顺利地履行了自己的职责。
1、围绕创先争优目标,推进基层组织建设。
定期开展支部“创先争优”讲评活动,引导全体党员以积极的态度和饱满的热情投入到活动中来,支部全体党员均结合岗位实际,撰写了个人创先争优承诺书。根据上级的要求,支部和全
体党员根据工作实际,进一步修订完善了公开承诺书。同时,结合墩子湾村的实际情况,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面,为基层党建注入了新鲜的活力。
2、扎实做好日常工作,推进党建工会工作上水平
2011年,按照规章制度,做好支部和工会的换届工作及党员发展工作,担任村支部书记以来共发展党员1名,转正党员1名,完善党建工作阵地。及时做好支部和工会资料的整理完善工作、做好员工培训及党员信息库完善等支部和工会的日常工作,定期开展工会活动和读书交流分享。
3、修订完善支部内部制度,推进管理工作制度化
结合我支部的实际情况,对支部内原先的一些内部管理制度,作进一步修订、完善和增补,健全制度体系,加强了员工队伍建设水平,提升了支部管理能力。
二、自身思想和工作实际中存在的问题和不足
干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展亦是我所想,但工作中难免出偏出错,下面就剖析一下自己存在的不足之处,请同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。
问题一学习不主动,自觉性不高。往往以工作忙为借口,不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。常常是需要什么学什么,急用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料。仅仅满足于有关安排学习,学过了事,在学习的自觉性方面还存在较大的差距,没有对学过的东西进行认真反思,没有深刻钻研。
问题二宗旨意识淡薄。主要表现在对工作检查和抓落实的力度不够;有时有畏难情绪,经常是处于奉命行事,落实任务,上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,谋领导之所谋,超前思考、提前预测、及时准备。尤其是遇到工作多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
针对以上存在的问题,在今后的工作中,我将结合工作的实际情况,切实从提高自身素质入手,扩大知识范围,善于思考,更多的从全面考虑,大局出发,实现与党员、干部职工的更协调,更团结。
三、整改方案及个人努力方向
(一)加强学习,提高能力。
在今后的工作中,我将坚持在学中干,在干中学,把学习贯穿于工作的全过程,解决工作中存在的突出问题。在提高学习能力上下功夫,在实践中印证学习、加强学习;在提高工作能力上下功夫,通过学习指导实践,不断提高实际工作能力和水平;在提高工作落实能力上下功夫,进一步明确抓落实的标准、重点和程度,确保各项工作任务落到实处。
(二)甘于奉献,求真务实。
我将进一步转变作风,把甘于奉献、求真务实的精神落实到每一项工作,每一个环节,脚踏实地、扎实苦干。多到员工中去了解情况,掌握员工的思想动态,把他们的一些好意见、好建议
征集上来,向班子反映,针对性地提出解决办法和措施,并将其作为完善改进科室建设和队伍建设的重要依据。一步一个脚印,扎实做好村党支部和村民委员会的各项工作。
篇6:副书记民主生活会发言材料
按照会议的安排,今天我结合任职以来的岗位工作及自身的思想作风情况,认真剖析自身存在的不足,寻找差距,以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。并向在座的各位领导同志们作个汇报,请大家批评指正。
一、自身存在的问题和思想根源分析
1、学习上积极主动,但理论联系实际能力还有待提高。日常工作中能认识到学习的重要性,积极主动地学习党和国家的各项方针政策,贯彻十七大会议精神,学习海西建设和闽浙边界生态新茶乡的发展战略,不断学习计生、人武方面的业务知识,理解掌握相关的法律法规和上级文件。立足竹管垅乡情,围绕党委政府的中心工作,结合科学发展观、创先争优活动加强理论学习,同时注重向领导、同事及老同志学习工作经验和工作方法。虽然学习积极主动,自身的理论水平有了明显的提高,但在基层实践中应用这些理论知识还有些欠缺,成效不够明显,理论联系实际能力还有待提高。
2、工作上认真负责,但统筹协调解决能力还有待加强。作现职以来,在落实计生、人武等到具体工作时,能做到全身心的投入,勤勤恳恳、务实高效、认真负责,不敢有丝毫的懈怠。今年在乡领导的重视、班子成员的支持、干部的共同努力下,计生工作稳步推进顺利通过省、市、县检查考评,征兵工作超额完成任务。由于计生工作任务重、压力大、事务繁杂,经常会有一些事项落实不够到位,涉及各村和包村干部,需要有极强的统筹协调能力,个别事情自身尽心尽力了,总感觉成效不够理想,有时也会有些厌烦情绪。虽然认识到相当一部
1分是客观条件制约造成,但也清醒认识到自身的不足,统筹协调各方力量解决工作矛盾方面还做的不够好,在协调能力方面还有待加强。
3、思想上求实进取,但创新工作方法方式还有待改进。参加工作以来,我始终遵循“认真负责、扎实苦干、干就干好”的指导思想,做到爱岗敬业、廉洁自律、求实进取,力求工作成效无愧于心。想在短期内尽快把工作干出成效,急于求成,但由于计生工作的特殊性,经常会出现一些新情况、新问题,自身在处理复杂问题时难以全部做到游刃有余,虽然都在不断地尝试一些新工作方法方式,但工作成效离自身确定的目标还有些差距,难以一步到位,在工作方法方式的创新方面还有待改进。
以上在思想、工作方面存在的问题,分析造成的原因,虽然受到一些客观环境和条件的制约,但主要是自身的原因,如:人生观改造不够彻底、党性修养还有差距。
二、下一阶段努力方向
1、继续学习,不断提高自身的理论水平和工作能力。学习是人生永恒的主题,只有不断学习充电,才能适应新的形势。继续积极主动地学习党的基本路线、方针、政策,学习十七大会议精神,贯彻“海西”和“环三”发展战略,围绕闽浙边界生态新茶乡发展战略和党委政府中心工作,立足乡情,深入学习理论业务知识,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,成为一名“学习型”领导干部,做到“真学、善思、会用”,提高驾驭工作的能力。
2、以身作则,继续发扬廉洁自律和苦干奉献的务实作风。在今后的工作中继续坚持讲真话、办实事、求实效,廉洁自律。把自己的岗位看作是对自己的一种“约束”,看作是一种责任,看作是一种奉献,既要敬业又要精业,既要充满激情又要保持理性,不管什么工作,不管事情大小,都要认真对待、一丝不苟,保证工作的质量和实效。时时处处严格要求自己,管好自己,从一点一滴做起,以身作则,与同事一起同甘共苦,努力把各项工作完成好。
3、更新观念,大胆创新方法方式推进工作顺利开展。牢固树立科学发展的理念,大胆创新、锐意进取。时常总结工作的得与失,及时发现工作中存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路。在今后的工作中,着力研究农村基层工作中出现的新情况新问题,提出切实可行解决思路和方案,推进各项工作再上新台阶。
以上如有不当,请同志们批评指正,也请大家监督我的行动。
篇7:市委书记民主生活会发言提纲
按照这次民主生活会的要求,结合贯彻落实科学发展观的实际情况,进行了认真反思,梳理出以下几个方面的差距和不足,请同志们批评帮助。
1、开拓创新不够。一是对发展规划关注少。过去,我比较重视发
展规划,亲自参与、亲自谋划、亲自研究,也聘请了国内知名设计院校对a市发展规划进行设计。但由于即将撤市变区,a市的一些规划将由o市市统一规划。因此,我主观地认为即便规划了也没有用处,就对这方面的关注有所降低,在发展的谋划上有所松懈。特别是o市市提出长东北开发开放先导区战略后,没有及时把a市的发展与之结合起来,没能站在a市融入大o市的高度来谋划a市、规划a市。在具体的对接上,只抓了a市经济开发区与o市玉米工业园的基础设施对接,与o市市的交通对接、产业对接等方面做得还不够好。二是破解困局胆子小。目前,改制是困扰地方经济发展的一个大问题,一些未改制企业的企业和事业单位已成为地方经济的一大包袱。在这个问题上,虽然进行了一些探索,做了一些研究,心里也有了一些想法,但由于存在求稳怕乱心理,怕引起干部职工上访,所以一拖再拖迟迟不敢动手。特别是今年比较特殊,既是奥运年,要召开十七届三中全会,又是改革开放30周年,因此,工作上多多少少地存在一些不求有功但求无过的思想,考虑稳定的问题多了,考虑发展和改革的问题少了。三是遇事集体研究少。在一些大的决策问题上能够按照民主集中制的要求办事,能够与班子成员进行认真研究讨论,但在其它问题上遇事习惯于自己琢磨,与班子成员研究探讨得少,工作交流意见交流得少。现在想来,在一些问题上多与班子成员研究,集聚力量,集思广益,才能更好地促进发展,一个人瞎琢磨总是不如集体的智慧。
2、大胆科学决策不够。一是决策不够严谨,想当然的问题还不同程度存在。在一些自认为熟悉的工作领域上,遇事习惯拍脑门,拍板快,决策缺乏科学论证,往往凭老经验主观臆断,与落实科学发展观的要求不相适应。二是在县域发展上偏重于西部乡镇,对东部乡镇重视不够。近年来,由于实施“
”战略和邻近o市的地缘优势,我对西部乡镇关注得多、研究得多、帮助得多,西部三镇也得到了较快发展,综合经济实力得到很大提升。
镇、街道、镇也因落位了一些大项目而发展较好,但东部大多数乡镇仍处于相对落后地位。目前,a市东西部乡镇发展不平衡问题已经比较突出,而且还可能差距进一步拉大。三是重工业基础投资,轻社会事业投入、轻农业农村工作。科学发展观要求,必须统筹经济社会发展,既要注重经济增长,也要抓好社会事业发展,这方面我做得还不够到位。虽然我们在年初实施了74项民生行动计划,但工作中把热情和主要精力基本都用在了抓工业、抓项目、抓招商引资上,对社会事业和民生工作调度少、照顾少、过问少。在农业农村工作方面也是如此,认为农业再发展、再增长、再提高,粮食也增产不到哪去,对财政的贡献也有限,只要粮食保持在22亿斤阶段水平就可以了。实际上,我市农业整体发展水平还相对落后,农民持续增收的机制还不够完善,农业机械化程度不高,还不能完全适应现代农业发展的需要等等。我们必须按照十七届三中全会要求,在抓好工业经济增长的同时,切实抓好农业农村工作,实现城乡统筹发展,否则势必影响到a市的全面进步和可持续发展。
3、抓开发开放力度不够。深入贯彻落实科学发展观,要求我们继续深化改革开放,全面提高开放水平。但我对开发开放的认识还不够深刻、不够到位。一是对开发开放的认识还比较片面。对开发开放的认识仅局限于项目引进上,在加强对外合作与交流上认识得还不深,在拓展开发开放的深度和广度上还存在相当大的差距。我提出过要抓住沿海发达地区产业转移的契机,盯住新、高、大项目,不断拓展招商渠道和领域。但在加强同长三角、珠三角等经济发达地区官方及企业的对话与沟通,促进区域间经济、文化、社会及人员的交流与协作等方面做得还很少,忽视了经济发达地区软实力的引进。二是城市建设上缺乏开放性思维。在城市建设上,我提出高起点规划、高标准建设、高水平管理,应该说具有了“建开放城”的意识,但在“开放建城”的理念上仍有待提高。在城市建设资金方面,虽然鼓励在经营思路、经营方式、经营渠道上多动脑筋、多想办法,但在具体办法的落实上、在对外宣传上行动不多,a市的城市建设对外推介得也不够好,甚至o市地区对a市城市建设都知之甚少,与宽城区等在网络、电视及《o市日报》等媒体大张旗鼓地宣传相比,a市在城市建设的开放度上还有很大差距,还远远没有做到面向社会开放、面向域外市场开放。
建设方面,虽然能够以身作则,但在对全市党员领导干部的监督、提醒、告诫方面,抓的力度还不够大,要求的还不够严格。现在看来,那种蜻蜓点水式地教育是不对的,对干部的教育是一件大事,应该非常严肃地对待,这既是对干部的负责,也是对组织的负责。
存在这些问题的根源,说到底还是人生观的问题,学习和素质的问题。一是人生观的认识问题。缺少强烈的事业心和责任感,存在私心杂念,工作中考虑个人得失多了,不能为了发展、为了事业抛弃个人的荣辱。二是存在以干代学思想。认为自己参加工作几十年了,在基层时间很多,做工作是轻车熟路,总是凭老经验、老本事干事。三是存在船到码头车到站思想。年龄大了之后也感到越来越力不从心了,在学习上对自己要求没有以前严格了,不愿意学习了。对工作的压力感到越来越大,尤其是对省市提出的发展目标感到很不适应。总是担心自己不能尽快解决学习问题,素质不能再提高,思路不能再解放,就会贻误a市的事业。
针对自身存在的问题,下一步我考虑要重点从以下四个方面加以改进和提高。
一是进一步在加强学习上用心思。把学习作为提高素质、促进工作的根本手段和生活常态,养成勤学、好学的习惯,通过学习,深入掌握和领会科学发展观的科学内涵和精神实质。坚持学习与实践相结合,加强调查研究,通过研究经济规律,提高应对金融危机和驾驭经济发展的能力,用科学发展观指导发展、引领发展。
二是进一步在解放思想上求实效。坚持以科学发展观为指导,从发展思路的谋划、奋斗目标的制定、具体措施的实施等多方面解放思想,做到敢于创新、敢于突破、敢于担风险,以创造性的思维和实践推动a市平稳较快发展。特别是要抓住国家和省市扩大内需、促进增长的有利时机,真正把相关政策用好、用活,积极争取资金快上项目,切实解决影响a市发展的资金、项目、人才、市场等方面的制约难题,不断加快发展步伐。
三是进一步在改进工作作风下功夫。把抓落实作为工作常态,增强指导工作的针对性,下功夫把问题分析得深一些、透一些,把措施研究的具体一些、实在一些,特别是要把主要精力用在加快发展、改善民生、建好城市、促进和谐的大局上,用在“一城两区”建设这个工作重心上,推动各项工作落到实处、取得实效。
四是进一步在抓好廉政建设上叫真劲。不断加强党性修养,时刻严格要求自己。在管好自己的同时,履行好“一岗双责”,全力抓好反腐倡廉建设,坚持向软环境要效益,为加快发展营造风清气正的环境。
以上是对自身建设中存在缺点和不足的自我剖析,不妥之处恳请领导和同志们批评指正。
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[1]
篇8:支部书记民主生活会发言材料
根据矿发[2012]51号文《关于召开2012年上半年科区级领导班子专题民主生活会的通知》精神,区党支部认真按照召开民主生活会的方法步骤及要求,召开支委会,研究召开前准备工作,确定议题,召开座谈会,下发征求意见表40份,设立意见箱等形式,广泛征求广大职工的意见和建议,本人通过学习和征求意见情况,结合自身实际,深刻查找在安全管理和经营管理上在认识、落实,履行职责上存在的问题和不足,分析产生的原因,并明确下步努力方向,现汇报如下:
一、存在问题和不足
1、在推进安全生产体系建设不到位。主要表现在学习理解不深,思想认识高度不够,没有真正把体系建设放在一切安全生产的统领高度,存在说起来重要,做起来次要的问题。表面工作、形式主义的内容多一点,有些要素照搬照抄、敷衍应付,对体系建设缺乏深入的思考与研究,仍按原来的思维习惯工作,没有融入到日常管理工作中,造成效果不佳。
2、安全管理不到位,反“三违”力度不够,工作没有创新,标准不高,不能尽善尽开美。主要表现在:在“深”字上没有下“真”功夫,深入现场排查隐患,解决问题做得不够;在“实”字上没有下“硬”功夫,抓问题落实不够,要求不严;在“实”字上没有下“苦”功夫,工作抓得不细,抓制度落实不够,力度不大,对“三违”现象
心慈手软,对安全隐患,讲得多,盯得不紧不死,有时还存在迁就现象。
3、学习运输业务和安全知识不够主动,学得不系统、不透彻,表现在对现场出现问题,安全隐患把握不准,不能及时地指导安全生产,业务能力和处理问题的能力有待进一步提高。
4、抓员工安全教育培训力度不够。主要表现在建立了员工教育培训实施方案,但落实不好,抓得不严不细,有的培训走形式,方法单一,效果不好。同时,奖罚不到位,没有真正提高职工学习知识的积极性,导致员工素质提升较慢。
5、在经营管理上,对节支降耗宣传力度不够,修旧利废、回收复用工作开展不到位。主要表现在:对材料费使用重视不够,材料管理还较粗放,教育职工节约意识还有很大差距。特别没有把修旧利废工作当作经营管理的重要工作来抓,没有充分发挥职工修旧利废的积极性和主动性,浪费还较严重。
二、产生问题和不足的原因
1、学习不够深入,思想认识高度不够。联系实际改造主观世界的自觉性不强,管理水平不高。抓安全工作缺乏压力和紧迫感,在认识分析和解决问题时容易出现偏差。
2、思想解放不够,抓班子带队伍不严。过多强调自主管理,造成标准不高,要求不严不细,员工培训力度小,创先争优的思想有待加强。
3、开拓创新意识不强。按老经验办事,对依赖客观条件的思
想多一点,对充分挖掘自身、职工的潜能思考少了一点,致使工作落实不到位。
4、自身素质有待进一步提高,工作缺乏超前性和预见性,提前谋划指导安排工作不够,规定动作多一点,自选动作少了一点,只能开展各项工作。
三、今后的努力方向和主要整改措施
1、进一步加强学习,提高对安全生产体系建设重要性的必要性的认识,不断增强推进体系建设的紧迫性和主动性。摒弃形式化、教条化,突出推进重点要素,改进要素推进方法,切实把体系建设放在一切安全工作统领位置,确保取得实效。
2、加强作风建设,以求真务实的工作作风来抓好安全管理。一是踏踏实实工作,抓安全制度落实,在工作中不断探索新的管理方法。二是深入现场,排查隐患,督促解决现场中存在的问题,抓职工不规范行为。三是不断提高协调落实能力,抓好工作落实,真正做到高标准、严要求。
3、坚持敬业奉献,勇于开拓进取。一是提高工作标准,严格要求自己,立足本职,爱岗敬业。二是加强职工思想工作。关心职工工作情况,切实为职工解决工作上存在不稳。三是坚持开展党员身边无事故活动,充分发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。
4、加强职工培训,从我区岗位特点入手,做到自培有针对性,要注重实效性,不断丰富培训形式,强化职工业务技能和安全意识,逐步减少“三违”和机电事故的发生。
5、严格材料管理,积极开展修旧利废活动,不断培养职工的节约意识,重点在节能、回收复用,矿车等设备修理上下功夫,在确保安全生产费用投入的同时,加大对非生产性材料控制。
四、对区班子成员的建议
1、对区长***的建议:进一步加强班队长管理,做到职责明确,不断完善责任追究。
2、对副区长***的建议:重点抓好机电设备维修的监管,完善预防性检修计划,减少机电事故的发生。
3、对副区长***的建议:重点加强小班队职工的安全教育,不断规范职工安全行为,合理组织生产。
4、对工会主席***的建议:要不断加强业务学习,深入现场,参与管理,配合党政做好安全工作。
篇9:支部书记民主生活会发言材料
各位同仁,下午好:
我是今年7月份回到xx室的,除了接任xx室党支部书记、工会主席,还兼任副主任,协助张主任从事我院信息网络和工作站系统维护和管理的工作。回首过去近四个月的时间,感触颇深。经过这段时间的摸索与锻炼,自己逐渐进入了角色,工作也有逐渐步入正轨,这些都与张主任的正确领导和无私帮助分不开,与在座诸位同仁的密切支持分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就这几个月的工作情况及存在的问题汇报如下:
一、工作、学习情况汇报
(一)加强思想学习。
作为新任支部书记,始终把贯彻上级党委工作安排和加强政治理论学习放在首位,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、三个代表重要思想及科学发展观,努力提升自身的政治修养和决策理论水平,认真学习xx公司、xx院今年职代会和年中工作会上的报告,特别是参加了院里科职干部培训班和xx公司党支部书记培训班的系统学习,使自己了解了自身工作中存在的不足,为实际工作的展开找到了强有力的理论支持。
(二)努力做好本职工作。
接手支部书记伊始,我感到一种前所未有的压力,这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心,迎接挑战,认真做好组织和领导交办的每一项任务,在张主任和各位主任、支委(委员)的帮助下,比较顺利地履行了自己的职责。
1、围绕创先争优目标,推进基层组织建设。
定期开展支部“创先争优”讲评活动,引导全体党员以积极的态度和饱满的热情投入到活动中来,支部全体党员均结合岗位实际,撰写了个人创先争优承诺书。9月份根据《xx公司关于在创先争优活动中进一步修订完善公开承诺工作的通知》要求,支部和全体党员根据工作实际,进一步修订完善了公开承诺书。同时,结合科室实际,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面,为基层党建注入了新鲜的活力。
2、扎实做好日常工作,推进党建工会工作上水平
2010年,按照规章制度,做好支部和工会的换届工作及党员发展工作,今年共发展党员1名,转正党员1名,完善党建工作阵地。及时做好支部和工会资料的整理完善工作、做好员工培训及党员信息库完善等支部和工会的日常工作,定期开展工会活动和读书交流分享。
3、健全完善科务公开的相关制度和办法,探索科务公开工作进一步发挥积极作用。
2010年,通过业绩奖金分配制度,每月员工考勤、收入情况,疗养情况,职工考评情况,成本消耗情况,科研生产指标完成情况等方面的公开,加强科务公开的力度和在员工中的影响力,有效提升科室管理的透明度。
4、修订完善科室制度,推进管理工作制度化
结合我室实际情况,对科室内原先的一些内部管理制度,作进一步修订、完善和增补,健全制度体系。2010年,通过修订完善并贯彻执行“xx室员工劳动组织纪律管理暂行办法”、“xx室学习制度”、“xx室科务公开管理及考核制度”等一系列规章制度,加强了员工队伍建设水平,提升了科室管理能力。
二、自身思想和工作实际中存在的问题和不足
干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展亦是我所想,但工作中难免出偏出错,下面就剖析一下自己存在的不足之处,请同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。
问题一学习不主动,自觉性不高。往往以工作忙为借口,不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。常常是需要什么学什么,急用什么学什么,碰到材料才找依据、查资料。仅仅满足于有关安排学习,学过了事,在学习的自觉性方面还存在较大的差距,没有对学过的东西进行认真反思,没有深刻钻研。
问题二宗旨意识淡薄。主要表现在对工作检查和抓落实的力度不够;有时有畏难情绪,经常是处于奉命行事,落实任务,上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,谋领导之所谋,超前思考、提前预测、及时准备。尤其是遇到工作多、时间紧、任务重时,往往是兵来将挡,水来土掩,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够。
问题三深入员工方面做的不够。作为支部书记兼工会主席,与员工的交流、谈心少,与支委及工会委员、班组长及技术人员交流不够细,调查研究的不够深,未能较好地掌握员工的思想动态,党支部的先锋堡垒作用和工会联系员工的桥梁和纽带作用还有待进一步发挥。
问题四领导水平、领导方法还有待于进一步提高。由于工作环境和岗位的转变,自己也是逐步适应角色转换,对于新岗位的的思想认识还没有完全到位;工作上有时容易急躁,爱凭自己的主观良好愿望去办事,想什么说什么,不考虑后果,缺乏战略思维和眼光;在协调处理一些复杂问题时,办法还不够多。
三、整改方案及个人努力方向
针对以上存在的问题,在今后的工作中,我将结合工作的实际情况,切实从提高自身素质入手,扩大知识范围,善于思考,更多的从全面考虑,大局出发,实现与室班子成员及党员、干部职工的更协调,更团结。
(一)加强学习,提高能力。
在今后的工作中,我将坚持在学中干,在干中学,把学习贯穿于工作的全过程,解决工作中存在的突出问题。在提高学习能力上下功夫,在实践中印证
学习、加强学习;在提高工作能力上下功夫,通过学习指导实践,不断提高实际工作能力和水平;在提高工作落实能力上下功夫,进一步明确抓落实的标准、重点和程度,确保各项工作任务落到实处。
(二)甘于奉献,求真务实。
我将进一步转变作风,把甘于奉献、求真务实的精神落实到每一项工作,每一个环节,脚踏实地、扎实苦干。多到员工中去了解情况,掌握员工的思想动态,把他们的一些好意见、好建议征集上来,向班子反映,针对性地提出解决办法和措施,并将其作为完善改进科室建设和队伍建设的重要依据。一步一个脚印,扎实做好科室、支部和工会的各项工作。
(三)增强党性锻炼,严格按一个共产党员的标准来要求自己,带动别人。我要不断加强自身党性修养,不断改造自己的世界观、价值观和人生观,增强工作责任意识,淡化权利意识、自我意识,用健康、良好的人格魅力引导和带动身边的员工。
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