爱岗敬业 履职尽责 论文

关键词： 生活 工作

爱岗敬业 履职尽责 论文（精选6篇）

篇1：爱岗敬业 履职尽责 论文

爱 岗 敬 业 履 职 尽 责

努力提高财政科学化 精细化管理水平

一、工 作 情 况

夯实会计基础工作，构建财政管理平台

会计工作是财政管理的基础。搞好会计管理，建立一个依法、有序的会计工作秩序和工作环境，提高会计信息质量和会计工作水平，是夯实财政管理基础，构建财政管理平台的过程。在自治区财政厅的指导下，依据本局财政工作思路和工作部署，本人带领科室人员开展了以下几项工作：

1、继续做好会计从业资格考试、职称考试、注册会计师报考、会计人员继续教育培训、会计电算化培训等基础性、经常性工作，努力推进报考和培训工作的规范化、法制化，为会计人才的脱颖而出创造一个科学、公平、公正的机制和环境，为会计人员队伍的知识更新和专业素质、专业技能的提高探索路子。通过多年坚持不懈的努力，为地区企事业单位培养了一大批初、中级会计专业技术人才和部分高级会计专业技术人才，扎扎实实地为我区财政管理与改革的顺利推进和区域经济的繁荣发展做了一些基础性工作。

2、继续做好会计法律、法规和会计准则、制度的培训、普及、实施等基础性工作，努力建立一个依法、有序的会计工作秩序和工作环境，提高会计信息质量和会计工作水平。在实际工作中，我们在持之以恒地推进会计法律、法规的宣传、培训、实施的同时，及时把国家新颁布的会计准则、制度的宣传、培训、实施贯穿于其中，取得了

一定的成效。

3、加强内部制度建设，规范会计管理工作

根据会计管理工作规律和特点，制定了《会计管理工作规则》、《会计科工作分工》、《会计科文书流转、归档流程》，并分别制定了会计从业资格证办证工作流程、会计专业技术资格考试运行流程、会计代理记账机构审批流程、高级会计师考试报名流程、先进会计工作者表彰流程等科室工作流程和制度。这些制度的制定和执行，有力地规范了科室会计管理工作。

（二）强化作风建设，提高工作效能。

本人认为：作风建设包括思想、工作作风、学习和生活作风，是在思想、生活和学习上表现出来的态度行为。好的作风是提高工作效能的前提和条件，是机关干部真心为民、团结协作、务实高效的良好的干部形象的基础。

1、加强理论学习，努力提高思想水平。一年来，本人认真学习，用心领会中央新疆工作座谈会精神和中央、自治区、地区有关会议精神，努力把自己的思想统一到推进新疆跨越式发展和长治久安上来，以一名党员干部的身份，主动增强危机意识、责任意识，在做好本职、本岗工作的同时，积极投身到热爱伟大祖国、建设美好家园和创先争优活动之中，投身到财政文化建设当中，不断提高自己的思想水平，向着政治过硬、业务精通、作风优良的方向磨练自己。

2、转变工作作风，努力提高工作效能。

财政部门会计管理机构是面对各单位和广大会计人员的窗口单

位，认真贯彻落实《行政许可法》，更新观念，改变工作方式和工作方法。转变工作作风，强化服务意识，是贯彻“以人为本、构建和谐的实践”，也是落实局党组提出的“转变工作作风，提高工作效能，创先争优”要求的具体行动。在上述思想指示下，本人努力更新思想观念，牢固树立为基层单位服务，为广大会计人员服务的思想，树立“以人为本、构建会计和谐”的思想，严格依法行政，自觉遵守清正廉洁的各项规定，培养“文明用语、礼貌待人、热情服务、认真负责”的良好工作作风。在日常工作中，自觉地把自己的言行与局党组开展的“一把椅子、一杯水”活动结合起来，并落实在具体行动上。例如：在严格照章办理会计从业资格报考、会计专业技术资格报考等事项的过程中，认真贯彻首问负责制、限期办结制、一次性告知原则和公正、透明的原则，杜绝行政不作为行为。并尽力提供力所能及的服务和帮助。

3、在各项财政资金的拨付过程中，在保证资金安全、规范进行的前提下，做到主动、及时、高效，急基层单位之所急，绝不缓拨或滞拨。

一年来，在局党组的正确领导和大力支持下，在分管领导的具体指导下，在科室人员的配合和本局相关科室及同志们的帮助下，及时准确地完成了1-8月会计管理的各项工作，预计也能较好地完成9-12月自治区专项资金、地区重点建设项目资金及经建口预算单位资金的拨付和管理工作。在此基础上，本人以认真负责的态度和饱满的精神状态，较好地完成了局党组、局务会议安排的其他工作任务：一是完

成了新疆“第六届”希望杯珠心算比赛的前期筹备和赛期组织、协调工作，为大赛的成功举办做出了积极努力；二是开展党支部工作，完成了入党积极分子培养和发展新党员的工作；三是积极承担“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育和“创先争优”活动的相关组织、协调工作；四是完成了“热爱伟大祖国、建设美好家园”、“创先争优”汇报演出大型活动的筹备和组织工作；五是积极投身于财政文化建设工作。

一年来，在重要文件及综合报告起草工作方面。

一是依据局党组的思路架构，起草了新疆“第六届”希望杯珠心算比赛《工作方案》、《会议指南》及一系列相关文件材料，为大赛的成功举办做了准备工作；二是参与起草了题目为《新形势下乡（镇）财政工作的定位于未来》的自治区乡镇财政建设工作现场会交流材料；三是起草参与了“热爱伟大祖国、建设美好家园”文题教育活动和“创先争优”活动、汇报演出活动等项工作的《指导意见》、《实施方案》等文件材料起草、编辑。

4、述活动的宣传板块

一年来，重视与自治区相关处室和县（市）相关人员以及本局相关科室的沟通、协调，保证上下渠道畅通、左右工作协调衔接。特别是到经建科工作以后，以小学生的姿态和虚心好问的精神，向业务上的前任学习，向相关科室的同事请教，向县（市）基层单位的同志们学习，力争尽早熟悉业务，进入角色，做好工作。

一年来，组织报送信息、简报15篇。其中：会计管理信息6篇，主题教育、创先争优活动及其他工作信息、简报9篇。

（三）筑劳思想防线，廉洁自律奉公

做为一名公务员，做为一名党员干部，一年来，本人加强理论学习，提高政治文化修养，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，筑劳思想防线，常思贪欲，以典型事例为戒，做到警钟长鸣，面对诱惑时刻保持警惕和清醒，自觉做到自重、自省、自警、自励，遵纪守法，廉洁自律，防微杜渐，谨言慎行。维护财政局整体形象，也对自己和自己的家人负责。

（四）投身文化建设，提升综合水平

早在2009年8月，局党组就把财政文化建设摆到重要的议事日程，并与其他重要工作一同研究、一同部署、一同推进，以达到以先进文化为引领，不断提高财政科学化、精细化管理水平的目标，这显示了局党组具有政治智慧、战略眼光和超前意识。又以“哈密财政文化俱乐部和各兴趣小组开展活动”的形式，来推动财政文化建设，这又彰显了局党组在财政文化建设上“破”和“立”的勇气，以及勇于探索的精神。

一年多来，随着各兴趣小组兴趣活动的逐步开展，随着《哈密财政文化通讯》1-2期期刊的顺利刊登，随着“热爱伟大祖国、建设美好家园、创先争优汇报演出”大型交流活动的成功举办，我局财政文化建设取得了初步成效，结出了一朵朵鲜艳、美丽的花朵。在局党组的亲切关怀和大力支持下，本人与俱乐部其他同仁及全体会员一道为哈密财政文化建设添砖加瓦，做了一些工作。

（五）爱岗敬业创先，履职尽责争优

过去的一年，国家发展壮大，家乡的稳定繁荣，财政工作的日新月异，时时感到着我、教育着我、激励着我。我深深地感到：能生活在这个时代、这个国家里，无比自豪，无比幸福。做为一名机关公务员，做为一名国家干部，要牢固树立两个意识，爱岗敬业，履职尽责，无愧于时代，无愧于国家，无愧于人民。

一是牢固树立责任意识。责任意识是一种认真做事的精神状态，是一种知难而进的意态和品格和，这就要求我们要有正确的世界观、价值观、人生观，要明白广大的纳税人供养着我们，我们要为纳税人服务的道理；要常思考我为时代、为国家、为人民做了些什么，到底做得怎么样？在现实工作中，要敢于担当责任，要对工作负责，对岗位负责，对组织和上级负责。要遵守下级服从上级，个人服从组织的原则。正确对待岗位变换和工作分工。要干一行，爱一行，钻研一行，干好一行。

二是牢固树立奉献意识。弘扬奉献精神，正确处理好个人与集体、国家三者之间的关系。明白“有为才有位”的道理。当个人利益不能如意的时候，当个人的岗位、晋升不能如意的时候，首先要考虑自己为组织、为单位、为他人做了些什么，？做的怎么样？要常怀感恩之心，感恩祖国的养育，父母的抚养，单位的培养；感恩兄弟姐妹的扶助，同事的相助。只有如此，才能有奉献精神，在奉献中进步。

三是危机意识。当今时代是崭新的时代，是高速发展的时代，各行各业奋发赶超、拼搏进取是鲜明的时代特征。作为公务员也不能脱

离时代，游离于太空，机关工作也不是世外桃源，过去四平八稳、一张报纸一杯水的时代已经一去不复返，我们必须树立危机意识，必须以兢兢业业、精益求精的精神态度，必须以爱岗敬业、认真负责的态度。必须以提高效能、奋发赶超的时代特征和精神风貌对待本职工作。不负责，作为科长就要被新的同志代替，作为科员，就没有发展空间，就难以实现自我价值。

弘扬奉献精神，在实际工作中，要吃苦难老，不讲条件，不推诿扯皮；要乐于助人，甘愿助人；要自加压力，积极主动；要勇于创新，拼搏进取。

二、存 在 的 问 题

（一）工作中有时有急躁情绪。表现为感情用事，理性思维和自我控制能力不够。

（二）理论学习不够。与实际工作的需要相比，理论学习和理论修养不够。

（三）工作中的灵活性、艺术性不够。作为科室负责人和某些工作的组织者，组织工作的灵活性、艺术性不够。

三、今 后 工 作 的 打 算

（一）加强学习，提高财政科学化、精细化管理水平。

（二）解放思想，落实局党组“五破五立”新思想。

（三）恪尽职守，服务于地区经济超常规、跨越式发展。

（四）创先争优，不负于局党组各位财政同仁的信任与期望。

创先争优活动专题组织生活会个人发言材料 通过开展创先争优活动和向杨善州学习的活动，对照征求意见建议，自己对过去的工作进行了全面的总结。尤其是对自己思想 工作 作风等方面存在的问题进行了认真深刻的反思。现作如下剖析存

在 的 问 题

（一）工作中有时有急躁情绪。表现为感情用事，理性思维和自我控制能力不够。

（二）理论学习不够。与实际工作的需要相比，理论学习和理论修养不够。

（三）工作中的灵活性、艺术性不够。

今后努力的方向及做法

（一）加强学习，提高财政科学化、精细化管理水平。

（二）解放思想，落实局党组“五破五立”新思想。

（三）恪尽职守，服务于地区经济超常规、跨越式发展。

（四）创先争优，不负于局党组各位财政同仁的信任与期望。做法

1、加强理论学习，努力提高思想水平，主动增强危机意识、责任意识，在做好本职、本岗工作的同时，积极投身到热爱伟大祖国、建设美好家园和创先争优活动之中，投身到财政文化建设当中，不断提高自己的思想水平，向着政治过硬、业务精通、作风优良的方向磨练自己。

2、转变工作作风，努力提高工作效能。

财政部门会计管理机构是面对各单位和广大会计人员的窗口单位，认真贯彻落实《行政许可法》，更新观念，改变工作方式和工作方法。转变工作作风，强化服务意识，是贯彻“以人为本、构建和谐的实践”，也是落实局党组提出的“转变工作作风，提高工作效能，创先争优”要求的具体行动。在上述思想指示下，本人努力更新思想观念，牢固树立为基层单位服务，为广大会计人员服务的思想，树立“以人为本、构建会计和谐”的思想，严格依法行政，自觉遵守清正廉洁的各项规定，培养“文明用语、礼貌待人、热情服务、认真负责”的良好工作作风。在日常工作中，自觉地把自己的言行与局党组开展的“一把椅子、一杯水”活动结合起来，并落实在具体行动上。例如：在严格照章办理会计从业资格报考、会计专业技术资格报考等事项的过程中，认真贯彻首问负责制、限期办结制、一次性告知原则和公正、透明的原则，杜绝行政不作为行为。并尽力提供力所能及的服务和帮助。

3.爱岗敬业创先，履职尽责争优

一是牢固树立责任意识。责任意识是一种认真做事的精神状态，是一种知难而进的意态和品格和，这就要求我们要有正确的世界观、价值观、人生观，要明白广大的纳税人供养着我们，我们要为纳税人服务的道理；要常思考我为时代、为国家、为人民做了些什么，到底做得怎么样？在现实工作中，要敢于担当责任，要对工作负责，对岗位负责，对组织和上级负责。要遵守下级服从上级，个人服从组织的

原则。正确对待岗位变换和工作分工。要干一行，爱一行，钻研一行，干好一行。

二是牢固树立奉献意识。弘扬奉献精神，正确处理好个人与集体、国家三者之间的关系。要常怀感恩之心，感恩祖国的养育，父母的抚养，单位的培养；感恩兄弟姐妹的扶助，同事的相助。只有如此，才能有奉献精神，在奉献中进步。

三是危机意识。当今时代是崭新的时代，是高速发展的时代，各行各业奋发赶超、拼搏进取是鲜明的时代特征。我们必须树立危机意识，必须以兢兢业业、精益求精的精神态度，必须以爱岗敬业、认真负责的态度。必须以提高效能、奋发赶超的时代特征和精神风貌对待本职工作。

弘扬奉献精神，在实际工作中，要吃苦难老，不讲条件，不推诿扯皮；要乐于助人，甘愿助人；要自加压力，积极主动；要勇于创新，拼搏进取。

以上是自己在思想工作作风等方面的剖析，不妥之处请领导和同志们批评指正。

篇2：爱岗敬业 履职尽责 论文

有人说，假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；如果你非常讨厌工作，那你的生活就是地狱。在我们生活中，有大部分时间是和工作联系在一起的，不是工作需要我们，而是我们每一个人都需要一份工作。一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基本保障，一个人只有爱岗敬业，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，任劳任怨，才能为企业创造更大的效益，保住自己的饭碗。爱岗敬业也是体现个人价值，在岗位上有所作为的最基本的要求。一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。所以说，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是企业存在和发展的需要。

今天工作不努力，明天努力找工作，不爱岗，就会下岗，不敬业，就会失业！爱岗敬业说具体点就是做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！那么作为邮政储蓄一名普通的前台营业员来说，怎么样才能做到爱岗敬业呢？ 首先，努力提高服务质量。金融业的竞争，说到底是一种信誉的竞争，服务的竞争。储蓄柜台作为连接邮政企业与社会最基本和最重要的纽带，是我们企业对外形象展示的窗口，其服务最能体现一个企业的整体形象，其服务的质量直接关系着我们邮政企业的商誉和今后的生存和发展，所以柜台服务的好坏显得尤为重要。文明优质服务不能流于空洞，浮于表面，它不是简单的几句寒暄，几句客套话，而是需要我们出自真诚，发自内心，主动热情，面带微笑地对待每一位客户，设身处地为用户着想，急人所急，千方百计为客户服务，把客户满意作为衡量我们服务工作的主要标准，全心全意地满足客户的需求。虽然与客户打交道是很累很繁琐的事情，但是只要我们要有耐心和毅力，针对不同的客户，采取不同的方式，充分考虑顾客的意见，加强和顾客的交流。当客户对我们的服务表示不满时，以宽阔的胸怀和诚挚的态度去对待客户的批评和建议，虚心接受，积极改进。我相信只要付出艰辛的汗水，不断地去钻研提高，一定能为客户提供最为优质、快捷的服务，得到用户的信赖，最终留住和争取到更多的客户。

其次，努力提高职业技能。时代是在不断发展的,银行工作的竞争也日趋激烈。各家银行也在不断开发新的业务,不断的开拓创新，我深切地体会到作为一名合格的前台柜员应该具备更高的业务水平,只有坚持与时俱进，不断扩大自己的知识面，不断提高自身的综合素质,才能保证自己在以后的工作中如鱼得水，游刃有余，才能为客户提供更为优质、专业的服务，赢得客户的肯定和信任。于是在紧张工作之余,我积极参加各种学习培训，先后参加了西联汇款、保险营销、职业技能鉴定、反洗钱等专业培训并顺利通过了最后的考试。同时我还充分利用业余时间努力学习新知识、新技能，通过了银行从业资格证考试、证券从业资格证考试、保险代理人考试、反假币考试等岗位需要的考试，还积极参加省公司和集团公司组织的各种网上学习和考试。通过这一系列的学习培训提高，我具备了扎实的专业功底和熟练的业务操作水平，也使我更加能够胜任现在的工作岗位。

最后，立足岗位，履职尽责。在日常的工作中，我们应当自觉严格遵守公司的各项岗位规章制度，具有强烈的责任心，认真履行岗位职责。切实防范柜面操作风险，严禁违规操作，确保客户和银行资金安全，杜绝各类案件和违规失职行为发生。在做好本职工作的同时，我们还要听从和支持领导的工作安排，认真努力的完成上级下发的揽储、保险、贺卡、思乡月等各项销售任务，在增加自己收入的同时也为单位创造更多的经济利润。

篇3：履职尽责创先进立足岗位争优秀

关键词：履职尽责,立足岗位,“创先争优”

自党的十七大召开以来,全国上下纷纷开展“五好五带头”、争创“四强四优”及“向身边的党员学习”“六个一”等活动。胡锦涛总书记最近指出,开展“创先争优”活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。各级党委必须把这项活动抓紧抓好,抓出成效,在基层党组织和广大党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。习近平同志在全国组织部长会议上,要求把深入开展“创先争优”活动作为基层党建的一项经常性工作,同做好当前各项工作结合起来,推动基层党组织履职尽责创先进,促使广大党员立足岗位争优秀,为基层党建工作注入新的动力和活力。因此,我们不能有歇气松劲的思想,要在前期工作的良好基础上,继续狠抓“创先争优”活动各项工作,进一步把创建工作做实做深做细。

1“创先争优”的含义

“创先争优”成为近期基层党组织关注的话题。那么,什么是“创先争优”?

有的人说,“创先争优”就是创先进、争优秀。表面上看的确是这样,但是,作为新时期社会主义建设者来说,“创先争优”的重点并不在“先”和“优”上,而在于“争创”的过程。也就是说,“创先争优”的价值并不仅集中体现于“争创”出来的“先进”和“优秀”的结果。“创先争优”是社会主义现代化建设各项事业的建设者们继续奋勇向前的一种激励方法和动力,是对在社会主义现代化建设中表现突出、工作业绩突出的建设者们的一种鼓励。因此,对于社会主义现代化建设各项事业的建设者来说,在“创先争优”活动中获得各项荣誉称号既是上级领导和职工群众对自身过去一段时间内工作成绩的肯定,更是对继续做好下一阶段工作的鞭策。因此,“创先争优”是充分调动社会主义现代化建设者的“精气神”,把人的主观能动性在工作中充分调动起来,体现一个领域、一个群体的工作激情和干劲,不断发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”的精神。

具体到企业,切实增强开展“创先争优”活动的责任感和使命感,是贯彻党中央重大决策部署的思想保证。目前,企业面临着“经济升级,企业转型”的严峻形势,我们要从大局出发,认真贯彻国家产业政策,积极履行社会责任。在产业升级过程中,对企业的长远发展是一次难得的机会,但在短期内必然会对企业经济带来影响,甚至是阵痛。在新形势、新任务、新要求下,企业各基层党组织和广大党员要不断增强搞好“创先争优”活动的政治责任感和历史使命感,认清自己肩负的重大责任,以高度负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风,大力加强基层党组织建设,在推进企业跨越式发展、和谐稳定发展的伟大实践中创先争优、建功立业。责任重于泰山,使命无上光荣,各基层党组织和党员要充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,不负重托、不辱使命,把责任化作动力,把使命化作行动,扎扎实实把党中央的重大决策部署落到实处。

2 企业如何开展“创先争优”活动

只有创造性地开展“创先争优”活动,才能更好地推动学习实践科学发展观向深度和广度发展。如何创造性地开展“创先争优”活动呢?笔者结合企业具体实际,认为可以从如下几点着手:

2.1 紧紧围绕企业中心工作,服务科学发展大局

围绕中心、服务大局是党内活动必须坚持的重要原则。就党建抓党建,就活动搞活动,党建工作只能在“体内循环”。“创先争优”活动要以学习实践科学发展观为主题,把推动“创先争优”活动取得实效的重要方法,与安排部署中心工作任务紧密结合,把企业生产经营管理工作中的重点、难点作为党组织和党员发挥作用的重点,努力把党的政治优势转化为科学发展优势,把党的建设成果转化为科学发展成果,推动企业“经济升级,企业转型”。

2.2 加强宣传发动,发挥先进典型的示范引领作用

“创先争优”活动是立足本职开展的经常性活动,要重视舆论引导、典型带动。中央组织部部长李源潮同志说,雷锋是一个创先争优、无私奉献的典范。我们要在新的时代条件下把雷锋精神发扬光大,使“创先争优”成为全社会的共同追求。要动员基层党组织和广大党员积极参与“创先争优”活动,大力宣传好的经验、做法和先进典型事迹,组织党员在活动中勇挑重担,攻坚克难,形成学先进、赶先进的氛围;同时通过表彰先进,鞭策落后,形成“争先创优”的良好局面,确保活动取得实效。

2.3 身体力行,关注民生,多为职工办实事好事

“创先争优”重在干事,共产党员和党组织的“创先争优”要体现在实实在在的行动中,在干事创业、服务职工中体现先进性,认真落实党和政府的惠民利民政策,多干好事、干实事、干职工欢迎的事,实实在在地为职工解决现实问题,促使党员干部想干事、会干事、干成事,形成推动工作落实的强大力量。青海玉树大地震发生后,玉树县上拉秀乡加吉娘社区支部书记土丁朋措面对父亲和弟弟遇难、妻子腿断、2个孩子情况不明的情况,优先考虑的是那些依然被埋在废墟下面的乡亲,先急乡亲之所急。他组织村民挨家挨户挖掘被埋人员,当他从废墟中扒出64岁的老阿妈昂文尕藏时,几个手指都脱皮了,血和着土顺着指甲滴下来。大灾面前,党员干部“万事民为先”,真情付出换来的是民心一片。职工群众心中有杆秤,得到人们真心拥护支持的才是优秀的党员干部;党员干部只有心里装着职工群众,真心为职工群众办事,才能真正做到“创先争优”。

2.4 找准创建载体,完善推进措施,健全激励机制

在“创先争优”活动中,先进基层党组织的基本标准是“五个好”,优秀共产党员的基本标准是“五带头”。在“创先争优”工作中,我们要找准创建载体,“先进”和“优秀”不是抽象的而是具体的,要用一定标准来衡量和认定,并定期考核,细化目标要求和活动内容,把“软任务”变成“硬指标”,推动创建活动深入开展。在笔者所在的企业中,以“争创‘四强’党组织,争做‘四优’共产党员”为总抓手,以自治区级“文明单位”创建活动为载体,开展“流动红旗”评比、“种养能手”竞赛及“致富带头人”“优秀后勤服务工作者”评选等特色创建活动,并把创建工作与年终绩效考核挂钩,推动企业精神文明建设和企业文化建设再上新台阶。

2.5 夯实党建基础,激发生机活力

把“创先争优”活动作为当前推动基层党组织建设的良好平台,作为加强基层党建工作的经常性要求。充分发挥党建工作引领作用,积极探索党建工作新思路,通过“创先争优”活动抓好组织体系建设,通过创新党组织设置在职工小区等方式,强化“文明单位”与社区帮扶共建模式,扩大党的组织和工作覆盖面,创新党组织发挥作用的途径和方式等措施,激发党员队伍的生机活力,不断提高党组织和党员推动发展、凝聚人心、促进和谐的能力,努力构建文明创建新格局。

3 企业开展“创先争优”活动需注意的问题

企业开展“创先争优”活动需注意以下问题:一要联系实际,注重实效。要紧紧围绕党的中心工作,紧密联系本单位、本部门的生产经营、工作业务等活动,使“创先争优”活动搞得扎实有效,不流于形式。二要充分调动和发挥党员的积极性和主动性。党员积极主动参与是“创先争优”活动开展的基础条件。“创先争优”活动的动员要深入,参与的党员要广泛,使党员通过“创先争优”活动充分发挥先锋模范作用。“典型”具有榜样和示范作用,树立“典型”很重要,但不能把注意力放在扶持少数“先进”和“优秀”上。“创先争优”活动的根本目的,不在于仅仅表彰少数“典型”,而是要通过普遍开展“创先争优”活动,使每位基层党组织的先进性进一步发展,使每位共产党员的能力素质得到提高。三要健全制度,坚持长效机制。党员的模范带头作用不在口头,而应落实在行动上。“创先争优”活动是先锋模范作用的重要体现,因此必须形成一种制度并坚持下去。一方面要根据形式和任务的要求,及时确定和提出新任务、新要求,使党员争创先进的热情经久不衰;另一方面要有健全的制度来保证。通过制度保持和增强“争”“创”意识,形成“你追我赶”的局面,使活动始终处于滚动向前的状态。四要加强领导,认真组织。企业领导要重视“创先争优”活动,坚持标准,严格考核,加大督查力度,真正使评选出的党组织和党员具有榜样和典型意义,“创先争优”活动才能取得切实的效果。当然,为了防止“创先争优”活动流于形式、走过场,除党的各级组织和党员在认识上高度重视外,还必须在实践中不断探索新的方法和途径。

篇4：依法治教 履职尽责

4月中旬，省教育厅印发《2016年度全省教育系统接受履职尽责督促检查工作实施方案》（以下简称“《实施方案》”），“履职尽责雷霆行动”全面展开，督促检查教育行政部门的内容主要是主体责任、依法行政、服务改善民生、转变工作作风、收集和解决问题等方面；督促检查中小学校、幼儿园的内容主要是主体责任、依法治校、服务师生、师德师风等方面。连日来，全面督促检查工作按照“统一组织、分级负责，分类督查、上下联动，破立并举、堵疏结合”的原则，在省教育厅的统一部署下，分动员部署、查找问题、集中整改、认真总结四个阶段，在全省教育系统同步推进。目前，全省上下已营造出依法履职尽责的浓厚氛围，教育系统接受履职尽责全面检查的各项工作正按计划和步骤扎实推进。

易淑润

依法治教是全面依法治国在教育领域的贯彻和体现，也是促进教育公平、提升教育质量的重要保障。近年来，十堰市教育局以健全科学民主决策、严格规范公正文明执法、防范和化解社会矛盾为目标，不断完善依法行政机制，积极推进普法教育、依法行政、依法治校工作，增强干部职工法治意识和依法办事能力，促进了教育公平，推动了全市教育事业的持续健康发展。

推行政务公开，规范行政管理行为

健全行政决策机制，保障决策科学民主合法。规范重大事项决策程序，严格履行决策前公开征求意见、风险评估、集体讨论等程序，从源头上降低决策风险。十堰市教育局认真落实“三重一大”制度，健全和完善了《教育局党委工作规则》《党委议事规则》《局长办公会制度》等议事和决策制度，提高了民主决策能力。开展规范性文件制定、备案和监督管理工作，制定实施了《关于进一步规范全市义务教育阶段学校办学行为的通知》《十堰市进城务工人员随迁子女就学管理办法》《禁止中小学教师校外从教行为的暂行规定》等一系列规范性文件。

2015年，教育局在市政府网主动公开信息150余条，内容涉及教育局工作职能、政策法规、规范性文件、人事信息等。积极推行政务公开，认真落实办事公开制度，市教育局在市教育信息网“办事指南”“公告”“常见问题”等栏目，主动公开行政许可、行政审批、教师资格认定、教师招聘、招生政策、教育收费、职称评定、学生资助、评先评优等重大事项50多条；发挥局长信箱互动平台的作用，及时对群众提出的热点问题进行跟踪解决。推行权力清单、责任清单制度，依法规范教育部门管理行为，经过精简、清理，确立26项行政职权，其中行政处罚16项、行政给付5项、行政奖励3项、其他行政职权2项，明确了权力事项名称和权利依据，在教育局门户网站向社会公布，接受群众监督。

规范办事程序，向社会公示了教育经费管理使用、职称评审、教师资格证办理、学籍管理、学生资助等办事流程。加强内部监督，依法履行内审职责，2015年，对5所直属学校（二级单位）进行了财务收支审计；开展了整治内部食堂违规公款消费问题、财务票据突出问题、党员干部带彩娱乐问题等5个专项整治活动，有效预防和惩治了违纪违规问题。自觉接受外部监督，自觉接受人大监督和政协的民主监督，认真办理好人大代表、政协委员的建议、提案和议案。2015年，该局接办人大代表建议和政协委员提案共32件，其中主办25 件，会办7件，见面率、办结率、满意和基本满意率均为100%，积极解决了群众关心的问题。

深化行政审批制度改革。制定了《十堰市教育局行政审批管理制度》，进一步精简事项、简化办事程序、优化流程、缩短办事时限、提供优质服务；积极推行首问负责制、一次告知制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制等制度，大力提高了行政效能和服务质量。保留了高中（中职学校）教师资格申报、民办学校（幼儿园）举办审批项目，2015年，按网上申报、现场确认等程序认定了65人取得高中或中职教师资格，审批通过了城区6所民办非学历教育培训机构，10月23日之后，将城区民办非学历培训机构的行政审批、行政确认（服务）权利下放到三区，方便了群众办事。

合法合规行政，依法履行工作职责

健全和完善议事决策制度、党务政务公开制度等党建工作制度，严格履行决策前公开征求意见、风险评估、集体讨论等程序，特别是对事关群众切身利益的重大事项，认真做好社会稳定风险评估工作，执行民主集中制，提高决策水平，推进依法行政。

严格落实《教育督导条例》和《十堰市教育督导规程》，向社会发布《义务教育学校办学规范督导评估报告》，认真督导评估全市中小学办学水平。2015年，丹江口市等4个县（市、区）相继通过义务教育均衡发展国家认定，竹溪县等5个县（市、区）顺利通过省级评估验收；持续开展了县级政府履行教育职责督导，进一步规范“两费一金”和财政教育经费征用，确保教育优先发展。

严格落实新《义务教育法》，认真执行城区义务教育划片招生政策，推行适龄儿童、少年免试就近入学；禁止中小学举办快慢班，禁止学校举办以收费为目的的各种兴趣班、实验班、补习班等；落实进城务工子女、留守生关爱政策等，城区指定的进城务工人员子女就读学校增至33所，加大对弱势群体受教育权益的保护力度。认真贯彻《中华人民共和国职业教育法》，规范中职招生秩序，实施中职学校专业设置调整，推进精品专业建设，加快发展现代职业教育。建立起各個学段的资助政策体系，从制度上保障了家庭经济困难学生接受教育的基本权益，加强资助工作信息监管，2015年超额完成5.6万多名学生的学生资助任务。持续改善办学条件，有效监管学校建设资金安全使用。2015年，十堰高级职业学校等5所迁建学校建设有效推进，郧阳区等6所思源学校正式开工。

依法运用协调、调解等多种手段化解矛盾纠纷。2015年6月份，市教育局成立了信访接待室，统筹协调解决群众来信、来电、来访和网上问政、市长热线、行风热线等诉求，做到了件件有着落，事事有回音，群众满意度一直保持在95%以上。严格落实《信访条例》，坚持慎重、依法的原则，及时妥善处理了信访案件，有效化解了各类涉教矛盾，妥善解决群众来信来访工作。

持之以恒依法抓好校园安全隐患排查和整治工作。强化安全管理，狠抓“三防”建设，开展校园及周边安全隐患排查整治工作，单独或联合有关部门开展学校安全工作专项检查8次，督办学校整改安全隐患，全年没有发生重大学校安全责任事故，151所学校被命名为“平安校园”。严格落实《消防法》《防震减灾法》和国务院《校车安全管理条例》等安全法律法规，认真执行师生外出审批制度。依法整治中小学校园及周边环境问题，积极配合当地公安、工商、文化、食药监督管理等部门开展校园周边环境综合治理工作，联合整治全市中小学（幼儿园）食品安全、交通安全、违规盖搭、占道经营、校车安全等校园周边环境问题。

推进依法治校，规范学校办学行为

全市各中小学认真落实依法治校、依法执教工作，制定和完善了各项管理制度和民主管理学校机制，规范了学校管理、教师教学行为，确保了学校各项工作有序开展。

依法规范教育收费，通过电视、广播、报纸、网络、学校公示栏、《收费明白卡》、《致家长的一封信》、家长会等途径，公开收费政策、收费依据、收费项目、收费标准，增强收费透明度；强化日常管理，对违规违纪者进行严肃查处。继续发挥责任督学的作用，对全市中小学办学行为进行明察暗访。严禁义务教育学校收取择校费，督办普通高中严格执行取消“三限生”后的收费政策。

严格执行《禁止中小学教师校外从教行为的暂行规定》，开展有偿家教专项治理。印发了《十堰市中小学教师专业素质和职业规范评价实施方案》等文件，将法治理念融入教师专业理念与专业能力一并考评。完善师德奖惩制度，对教师实行师德表现一票否决制，对有严重失德行为、影响恶劣者按有关规定予以严肃处理直至撤销教师资格。

篇5：爱岗敬业 履职尽责 论文

大家下午好!

今天，我演讲的题目是《用爱托起明天的太阳》。

“十年树木，百年树人”，踏上三尺讲台，也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。每天早晨迎着初升的太阳来到教室，晚上披着满天星光离开校园。我切实体会到了教师的平凡和工作的艰辛，然而也更深深体会到教师职业的纯洁和高尚。

我喜欢和孩子们在一起，看看这个孩子的脸，摸摸那个孩子的头，他们多像一朵朵小花，渴求着阳光和雨露。每天清晨听着一声声“老师，您早”，给我带来了一天的快乐和生机;每天晚上随着一声声“老师，再见”，给我留下了明天的希望之光。孩子们纯洁的心、深厚的意，净化了我的心灵，激起了我对教育事业深深的爱。我的心中总会涌起一种强烈的责任感：我是老师，我要给这些寻梦的孩子引路，我要将我全部的爱和所知的知识，在他们心里写一本最美丽的书。

前几天，一个家长来找我，正是我在教室的时候。她耐心地在等待，并不打扰，等我发觉了走过去，她动情地说：“孩子说这里的老师就是好，我信了，真是这样。孩子们都围着你问问题，这是我的孩子以前不敢做的。”家长的话深深感动了我，我并没有做什么，只是把他们当做自己的孩子看待。他们有话，我自然要听，他们有困难我自然要帮。很多事去做了并不觉得多么伟大，但是在家长，在孩子的心里却能留下深深的印象，甚至能影响他的一生。

冰心说过：“情在左，爱在右，走在生命的两旁，随时撒种，随时开花。”.我努力用真诚的爱心去打开每个学生的心门，因为我知道，每一扇门的后面，都是一个不可估量的世界，每一扇门的开启，都是一个无法预测的未来。

我喜欢走在路上，听孩子们亲热地叫我“老师好”;我喜欢坐在办公桌前，拆开一个个装满小秘密的信封;我喜欢登上讲台，看台下几十双期待和信任的目光;我喜欢拿起粉笔，为年轻的航船导航??

亲爱的孩子们，如果你们是蜜蜂，我甘当采蜜的花朵;如果你们是花朵呢?我一定做好护花的绿叶;如果你们是卫星，我一定当好把你们送上万里征程的火箭;如果你们是火箭呢?我一定当好一名火箭兵，用我瘦弱的肩膀，托着你们踏上辉煌的前程。我亲爱的孩子们，是你们的期盼给了我激情;是你们的仰慕给了我信心;是你们的怀念让我甘守清贫。

在这三尺讲台上，我要用我的爱心、诚心、细心、耐心去换取学生的开心，家长的放心!为了孩子的一切，为了一切的孩子。我将用自己的双手和大家一道默默地耕耘，用爱托起明天的太阳!

篇6：履职尽责、务实工作

加强公务员职业道德建设，就是要树立起履职尽责、务实工作、清正廉洁三种形象，突出忠于国家、服务人民的主题，贯穿恪尽职守、尽职尽责这条主线，抓住求真务实、清正廉洁的命脉。广大公务员要自觉做到度、创先争优的进取精神、脚踏实地的工作方式，履职尽责是赢得人民信任、担当历史重任的基本前提，重在强化三方面意识。体现在政绩的内容上，应该是为党、为人民，而不是为一己之私;在创造政绩的途径上，应该是顾全大局、脚踏实地，而不是投机取巧，摆花架子。认认真真对待每一件事，踏踏实实用好每一天，努力在自己的岗位上干出一流的工作业绩，让公务员精神在不同的岗位上

清正廉洁是清除腐败、取信于民的力看成是一种责任、一种奉献、一种约束;常修为政之德，常思贪欲之害，促和谐上，多办人民群众得益受惠的好事实事，让广大人民群众共享改革发展的成果。公务员职业道德，是指国家公务员在行使公共权力、管理公共事务、提供公共服务过程中所必须遵循的行为规范。常怀律己发展大计、抓发展大事上来，进一步减少和规范行政审批事项，增强为基层、为群众服务的意识。另一方面要忠诚履职、尽心尽责、责随职走、心随责走，通过履职尽责的成效来体现公务员的职业道德。

务实工作是带领人民群众推动工作、完成工作任务的重要条件。要切实提高政治素质和思想境界，以认真负责的工作态自觉抵制不良风于民，在人民群众心目中树立公务员良好的职业形象。首先，要自己带头干，真正发挥好以身作则、率先垂范的作用。其次，要带着人民群众一起干。不仅自己冲锋在前，还要团结带领广大人民群众一起干。再次，要让大家愿意跟着干，核心是要真正做到以人为本，真正做到“着力民生、着力民心”。员职业道德建设的基础。全心全意为人民服务的宗旨和内涵是“以人为本，执政为民”，作为公务员要始终以负责的态度对待工作，对党负责、对人民负责、对事业负责、对自己负责，自觉把党和人民的事业放在首气。真正形成按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的有效机制。将服务人民作为公务熠熠生辉。