关键词： 生产
安全保卫科安全生产责任制（共14篇）
篇1：安全保卫科安全生产责任制
安全保卫科安全生产责任制
一、安全保卫科作为公司安全生产委员会常设机构，专职处理公司安全工作日常事务。
二、负责贯彻国家有关安全生产的法律、法规，参与制订和实施公司安全生产规章制度、安全生产操作规程、安全生产技术措施，制定安全生产事故应急救援预案，负责监督实施公司有关施工现场安全生产管理的若干规定。
三、落实各部门的安全生产责任制，同各部门签订安全生产责任书。
四、组织公司的安全教育和培训，加强安全宣传，具体组织公司安全活动。
五、组织安全检查、验收（包括安全资料），发现隐患，及时督促整改，不留后患。
六、参与事故调查和处理，收集相关资料留档备查。
七、做好安全管理有关记录，包括安全会议、安全检查、安全教育，协同公司领导人参与安全活动、隐患整改、事故处理等记录，建立和完善安全生产档案。
八、配合安全管理有关部门的检查，作好汇报。
九、配合公安部门做好公司的社会综合治理。
十、分半年、做好公司的安全生产工作总结，制订频发事故的防范措施。
十一、负责实施安全逐步推行现代化安全管理，运用科学手段达到“安全生产，预防为主”的目的。
篇2：安全保卫科安全生产责任制
保卫科科长安全生产责任制
（一）在矿内党政办的领导下开展治安保卫工作。
（二）负责制定治安防范措施，并组织实施。定期、不定期检查本单位保卫人员执行劳动纪律、遵守制度的情况，制止和纠正违规违纪行为。
（三）针对本矿治安形势，及时提出和制定专项治理方案，掌握治安工作的主动权。对本科室工作人员的不安全行为给以纠正和教育。
（四）负责对辖区举行的大型会议、文艺演出等活动的安全保卫的组织和实施工作，并积极做好信访维稳和接待工作。
（五）负责对员工的安全管理教育工作，严格警容风纪，经常对保卫人员进行法律法规教育、安全防范教育，管理好警用器械，做好安全保密工作。
（六）负责处理、沟通和协调好与被服务单位的关系，并及时与上级人力资源部门协调保卫人员的配备工作。及时了解、掌握保卫人员的思想动态，有针对性地做好员工思想政治工作。
（七）有针对性地指导矿治保会工作，适时组织治保员进行业务及安全培训。及时掌握治安动态，做好与地方公安的联系、联络工作，严厉打击盗窃等犯罪，确保辖区平安、企业安全生产。
（八）积极完成领导日常及临时交办的其他工作。保卫科副科长安全生产责任制
（一）协助科长制定治安防范措施、管理制度、年（季）度工作计划并组织参与实施。
（二）负责维护矿内治安秩序，保证正常的生产、生活秩序。对本科室工
作人员的不安全行为给以纠正和教育。
（三）负责矿内一般案件的处理工作，依法办事，不徇私情，并做好记录。对特殊案件要及时向上级汇报，积极协助破案。
（四）负责对厂区及生活区的巡逻工作，对矿内要害部位等重点区域，要加强巡视，发现问题要及时纠正并报告上级领导。节假日和重大活动期间，应加强夜间巡查。
（五）防范和制止不法违纪人员进矿骚扰、滋事，情节严重者，及时与公安机关联系，给予严肃处理。
（六）积极完成领导日常及临时交办的其他工作。
综合管理员安全生产责任制
保卫科各类计划工作计划、总结、会议发言稿、会议议程以及会议各类事项准备执行。
2、每季度按时汇总一次治安情况分析。
3、“董事长信箱”、“矿长信箱”的回复工作。
4、按要求及时、准确统计，上报各种报表和数据。及时填写《民事纠纷调解登记表》。
5、每月上报正式工、劳务工工资。员工请销假等事宜。
6、统计上报自培培训计划。制定培训管理办法
7、保卫科所有的培训工作，上报教育培训实施情况、完成情况。整理培训资料存档等相关内容。
8、党小组党费的收缴及统计工作，按时按标准收缴党费。
9、搞好备品管理，按时领取、发放办公用品和做好日常性工作。
10、接待来客来访热情周到。
11、认真参加政治、业务学习，不断提高思想觉悟、政策水平和工作能力。
12、严格执行上级规章制度，遵纪守法。
13、按时完成领导交办的工作任务。且完成任务出色。保卫科门卫安全生产责任制
（一）门卫值班人员实行24小时昼夜值班制。
（二）门卫值班人员必须坚守工作岗位，认真履行岗位职责，做到不迟到、不早退、不得睡岗、脱岗、串岗、酒后上岗，值班人员若有特殊情况，应及时报告当班科长，科长安排本科室保卫人员顶替值班，严格履行门卫值班制度。
（三）门卫值班人员要做到着装整齐、礼貌待人并保持值班室卫生整洁。
（四）门卫值班人员对外来车辆、外来人员，严格履行盘查登记制度，登记率要达到100%，同时要认真填写当班值班日志，值班日志必须体现当班期间的工作量。
（五）门卫值班人员对外来人员可疑的，要重点盘查，并报告巡逻人员进行全方位搞好防范工作。
（六）门卫人员接到紧急文件、电报、传真、电话、举报、报案、信访、事故和其它紧急情况要及时报告当班科长，并做出妥善处理。
（七）门卫值班人员严格履行门卫交接班制度，交接班要对遗留问题记录清楚，交下一班应及时处理。
（八）门卫值班人员要对矿方内部拉运货物的车辆逐一登记并将出门证据保存完好，杜绝物出门证据放行车辆。
（九）门卫值班人员要提高警惕、加强戒备，做好自保互保工作。积极参
加矿内组织的安全培训，增强安全执勤意识，确保企业安全生产。
（十）完成日常及临时交办的任务。保卫科巡逻安全生产责任制
（一）巡逻值班人员实行24小时昼夜巡逻。
（二）巡逻人员要熟悉守卫目标，地形环境的重要性。积极参加矿内组织的安全培训，增强安全执勤意识，确保企业安全生产，杜绝安全事故的发生。
（三）巡逻人员必须坚守岗位，认真履行职责，不迟到，不得擅自脱岗，若有特殊情况，须经带班领导批准，妥善安排后，方可离开岗位，否则以旷工、脱岗论处。
（四）巡逻人员巡逻过程中，要认真负责，发现可疑情况，立即报带班领导，发生案件事故或其它紧急情况时，及时请示、汇报上级领导，并做出妥善处理，形成书面材料，逐级上报。
（五）巡逻人员必须着装整齐，配带好巡逻器材，做好自防、互防和群防工作。
（六）巡逻人员要提高警惕，加强戒备，严防各类事件的发生。
（七）巡逻人员要做好巡逻记录，加强警用器械管理。
（八）巡逻人员要热情接待报案、检举、投案自首和其它原因来访的人员，并填写《案件受理登记表》。
（九）巡逻人员在特殊情况下，要做好蹲坑守候工作。
篇3：打赢商业信息安全保卫战
商业竞争情报事关企业战略决策, 同时在企业微观经营层面发挥作用, 诸如在产品研发、产品定位、产品定价、产品生产乃至销售服务各个阶段对企业制定相应策略起到帮助作用, 直接针对竞争对手来调整自己的行为。信息情报不但可以服务于企业决策, 还可以起到预警作用, 通过与竞争对手的对比发现自己的不足。调查显示, 进入世界500强的美国公司中90%设有竞争情报部。2000年, 美国未来集团对竞争情报优秀公司进行的竞争情报系统调查数据显示, 情报对企业的贡献率在5%以上。在中国, 企业竞争情报工作落后发达国家10~20年, 尽管这种落后面貌正在发生迅速的变化, 企业界对竞争情报的认识逐步深化, 如建立正式的竞争情报组织与网络、建立正规化的工作流程与情报网络。这一切就如微软CEO比尔·盖茨在《未来时速》一书中所说那样:“将您的公司和您的竞争对手区别开来的最有意义的方法, 使您的公司领先于众多公司的最好方法, 就是利用信息来做最好的工作。您怎样获取、管理和使用情报将决定您的输赢!”
对于商业情报, 其本质上是一种信息。至于这种信息有多重要, 完全可以这样概括:信息是企业生命线, 是继资金、品牌、技术、人才等之后企业核心竞争力的关键要素, 也是21世纪企业最重要的竞争工具之一。
一、信息爆炸时代的安全隐患
信息安全是指与企业商业竞争相关的各种信息情报在流动、贮存、应用过程中, 不会发生严重衰减、变异和外泄现象。总体来说, 营销信息安全包括三层含义:第一层是内部信息情报保密程度, 即信息情报防窃取及防流失的保护能力;第二层是企业对外部信息收集、加工、整理、分析的正确程度, 防止信息失真、腐败、干扰, 换句话说只有真实准确的外部情报才是安全的, 才能真正为企业经营管理所用;第三层是信息情报被误读, 主要是企业的合作伙伴误读, 诸如渠道商、咨询公司、广告公司等, 而给企业营销安全带来隐患。对于营销信息安全构成, 用图表来说明, 见表一。
信息安全具有以下三个核心特征:第一特征是级别性, 级别根据信息情报的保密程度可分为绝密、机密、秘密。另外, 层次性还体现在对于企业内部工作人员根据其职位职级对信息情报有着不同程度知晓权;第二个特征是竞争性, 无论是信息情报外流, 还是变异, 或者获取了竞争对手的错误信息, 都对给企业竞争带来不利影响;第三个特征是不对称性, 企业要获取对方情报可能只需要少数几个人就能完成, 而情报保护则需要企业各部门员工共同行动才能达到。要知道, 对于企业不同部门有着不同的专属信息情报, 都会对企业营销发挥作用。
二、无孔不入的商业情报“盗窃”
实际上, 竞争企业之间的信息情报竞争日趋激烈, 获取商业情报的手段也多种多样, 诸如竞争对手会利用你的企业在职员工、离职人员、企业网站、企业广告、企业办公垃圾、市场调查、查询相关数据库、雇佣商业侦探、购买研究报告、新闻发布会、参观厂房、参加展览、咨询顾问机构等诸多方式, 甚至有些“不择手段”, 甚至企业为获取情报而违法。1982年6月23日, 6名日本人被FBI警员逮捕。这是日本日立制作所和三菱电机两家著名电气公司的6名雇员, 另有12名雇员被美方发出了逮捕令, 理由是“非法获取有关世界头号计算机生产商IBM的基本软件 (OS操作系统) 和硬件的最新技术情报, 并偷运至美国境外”。1983年2月, 日立三菱公司在承认雇员有罪的前提下与原告方达成和解。需要说明的是, 竞争对手会非常关注你的市场战略和营销策略, 希望详细地掌握你的营销计划, 为了获得这些竞争情报, 竞争对手很可能会达到疯狂的地步, 下面不妨来盘点一下。
1. 通过商业间谍卧底窃取信息情报
如今, 商业间谍已经不是什么稀奇事。早在1982年, 美国联邦调查局就破获了一起工业间谍案。联邦调查局以购买失窃的IBM电脑信息的名义, 逮捕了日本两个一流公司的9名雇员。调查显示, 其中一个出了60多万美元的价码用于获取IBM3081电脑的有关数据资料。其实, 在中国也不乏商业间谍个案:1999年开始, 一家制药集团旗下的某药业公司的4名“卧底”分布在竞争对手的4个生产车间, 分别对应VC生产过程中提取、发酵、转化等4道工序。直到2001年5、6月间, 竞争对手才初步察觉到技术失窃事件的存在。很快, 江苏警方后逮捕了唐某、毛某等5人, 另外在网上通缉了其他两名同犯。
2. 录用竞争对手的工作人员获取信息情报
这里的录用包括聘用已离职人员或者采取“挖人”的办法, 获得人力资源的同时也获得信息资源。当然, 竞争对手往往会关注你企业里的中高级管理人员及核心骨干, 这些人掌握着大量的信息情报。法国的道达尔高薪挖走了壳牌的某人员, 有效的建立了销售体系和销售政策, 并节约了大量的咨询、调查费用。再如, 2002年5月, 通用汽车公司的一名前主管被起诉。据调查, 他在1996年携带着通用的一些重要文件, 包括新车型计划、供货价格和即将投产的一条新车型生产线的详细方案加入德国大众公司。有关方面认定, 该名主管所带走的那些资料对大众有着重要的情报价值。最终, 作为了结, 大众公司向通用公司赔偿了1亿美元。
3. 委托调查组织或私人侦探获取商业情报
实际上, 很多企业的情报获取工作并非完全由自己来做, 也往往会采取外包的形式。2002年, Oracle的CEO拉里·埃里森面对外界的追问承认, Oracle一直在雇用私人侦探调查微软的违法行为, 比如派私人侦探去翻竞争技术协会的垃圾桶, 试图找到微软公司向这个组织行贿以便影响其反托拉斯案审理的证据。再如, 杜邦公司在德克萨斯的比尔蒙特开设了一家工厂, 计划生产甲醇。由于工厂还在建设之中, 厂房尚未加顶。1969年3月19日, 受身份不明的第三人的雇佣, 比尔蒙特的摄影师克里斯托夫兄弟驾驶飞机, 在空中对杜邦公司的新建厂房进行了拍摄, 经过冲洗后交给了身份不明的第三人。法院最终判决该公司正在建设的厂房属于商业秘密, 克氏兄弟以不正当手段窃取信息。
4. 从竞争对手的“垃圾”里“寻宝”
企业员工必须及时处理办公垃圾, 否则竞争对手可能会“变废为宝”。2001年4月, 面对主要竞争对手联合利华的强烈质疑, 宝洁公司公开承认, 该公司员工通过一些不太光明正大的途径获取了联合利华的产品资料, 而这80多份重要的机密文件中居然有相当比例是宝洁的情报人员从联合利华扔出的“垃圾”里找到的
5. 收买企业员工使其“吃里扒外”
在企业内部总是不乏这样的员工, 在利益的诱惑下“吃里扒外”, 出卖企业利益。2002年11月8日, 瑞典爱立信公司8日宣布, 该公司5名职员因涉嫌参与一起间谍案, 其中3人已于5日被捕, 另有2人被停职。爱立信公司称, 这3名被捕的嫌疑犯是或者曾是该公司研发部门的职员, 另外2名职员因向间谍嫌疑犯提供信息而“违反了爱立信公司内部安全和保密的规定”被停职。
三、打一场商业情报安全保卫战
企业必须打响一场商业情报战与反情报战, 并且要从战略的高度予以重视。不过, 这场“战争”具有不对称性, 要知道获取对方情报的任务可能只需要少数几个人就能完成, 而情报保护则需要企业全体员工共同行动才能达到。也就是说, 竞争情报工作包括两个方面:一方面是搜集、分析竞争对手的情报, 另一方面是保护企业自身的情报。随着企业竞争的加剧, 企业之间的情报争夺战越来越激烈, 因此, 保护企业自身信息安全也成了当务之急。但是, 有一个关键的核心问题, 即只有知道谁会把企业信息情报外泄, 这样才能从源头上采取措施, 进行信息情报保卫战。对于政府机构、社团组织 (如行业协会) 、公共资源 (如图书馆、媒体) 、专业情报组织等诸多力量, 其中的任何一种力量企业都无法对其做出正式而严格的约束, 企业只能从自身着手, 从自己可约束的力量着手, 来维护自己的信息情报安全。除了自身建立健全情报组织机构外, 还要强化对外信息披露管理, 以及企业信息传播管理。蒙牛副总裁孙先红和蒙牛总裁新闻助理张治国因出版《蒙牛内幕》一书被蒙牛集团董事长牛根生告上法庭。而随着《蒙牛内幕》发行量的增大, 从创作过程到出版一直对该书没过问的牛根生突然表示“该书对企业形象有很大损伤”, 并以蒙牛集团的名义将孙先红、张治国告上内蒙古和林格尔法院, 法院也受理了此案。牛根生的起诉理由有3个:企业不同意披露与竞争对手的纠纷;被告泄露企业众多商业机密;企业也不同意发表与蒙牛无关的如“秘书当官”等内容。对此, 有人认为这是炒作、做秀。不过, 这也给企业敲响了警钟, 如何从自我入手加强信息情报安全管理。
1. 对核心信息情报进行高层次保护
当企业的“商业秘密”申请为国家专利时, 企业就可以在不设定严格保密措施的情况下, 同样受到国家法律的保护。当然, 如果可能, 也可以将企业的商业秘密上升为国家机密, 以获得更为严格的保护。在这方面, 比较成功的一个案例是海南椰风的椰树牌椰汁, 由于该椰汁采用的是油水结合的技术 (水的比重比油大, 油一般浮在水面上, 但该椰汁中油水却得到了很好溶合) , 为更好地对该技术进行保密, 企业申请通过了国家保密局的二级评定标准, 成为国家二级机密。需要说明的是, 企业的商业秘密一旦上升为国家机密, 若被侵犯, 侵犯方要承担刑事责任。
2. 签订保密协议、竞业限制协议
根据《劳动法》的规定, 企业在录取员工时应该签订相应的劳动合同, “保守商业秘密”可以作为该合同的一个条款, 也可以另行签订单独的保密合同。签订竞业禁止合同可以对企业的“商业秘密”实施进一步的保护。对于竞业禁止, 一般是指导企业某些员工在离开原单位一段时间内不允许去与原单位存在竞争关系的企业任职, 这段时间一般在三年以下, 但企业必须给予该员工以经济补偿, 补偿数额可由双方约定。北京市中关村管委会对此有一个相关的规则, 即给予的补偿金额度一般不低于该员工过去年平均工资的1.2倍。企业外联人员、销售部人员、设计部门的核心人员都应该是竞业禁止考虑的对象。不过, 在竞业禁止的时限上要给予考虑, 我们国家虽然没有最长时限的规定, 但一般还是以一年为好, 同时还要给予员工相应的补偿费用。
3. 以假信息情报迷惑竞争对手
在某种意义上来说, 信息情报决定成败。我们都知道在三国演义中, 曹操的使者蒋干因从周瑜处盗窃了假情报, 而使曹操中了反间计, 杀了善于水战的蔡瑁、张允。等到事后曹操省悟过来, 已经晚了, 只好另换了两个水军都督。结果, 赤壁一战, 曹操水军一败涂地。实际上, 在现代商战中, 竞争对手也可能会抛出假情报, 制造烟幕弹, 使你对竞争对手情报的真假难于识别, 甚至做出错误的判断或者错误的决策, 而导致错误的结果。当然, 你也可以利用这一点来防备竞争对手窃取你的情报, 以确保商业情报安全。约翰逊控制器公司是一家主要生产电子化楼宇控制系统, 产品用来管理楼宇供热、安全和其他系统。这家公司用了3年时间投入2000多万美元研究开发了一种代码为LOBA的新系统, 名为超越系统。但是, 在该系统还在试验阶段, 就获悉其最大的竞争对手霍尼韦尔公司已经获知新系统的一些情况。当然, 霍尼韦尔公司获得情报的来源是约翰逊控制器公司的客户。但是, 霍尼韦尔公司却把该项目代码误称为“LOBO”。在这种情况, 约翰逊控制器公司为迷惑竞争对手, 干脆将计就计, 对一个已经存在的系统进行了改进, 并重新命名为“逻辑选择”大楼系统, 代码为LOBO, 同时故意对此大加宣传以吸引竞争对手的注意。结果, 不但使霍尼韦尔公司就新系统收集的情报混乱, 还使竞争对手放松了警惕, 不再那么关注约翰逊控制器公司的新系统。在这种情况下, 使翰逊控制器公司更安心地进行新系统研发, 并在竞争对手关注度极低的情况下投放市场。
4. 针对合作伙伴信息情报管制
当竞争对手觊觎你的情报而又无法从你身上下手时, 你的合作伙伴就可能成为其下手的对象。下面就用图示的办法说明一见对于企业来说主要合作伙伴, 这些合作伙伴往往都掌握着企业的关键性信息情报, 见图一:
篇4：《食品安全法》，保卫食品安全
民以食为天，食以安为先。6月1日从“食品卫生”到“食品安全”的转变，折射出了食品安全正在面临的危机，也彰显了我国进一步强化食品安全监管的决心和信心，是做好食品安全工作的新起点。新实施的《食品安全法》如何严守食品安全“关口”，对食品安全问题的整顿是否正在逐一落实?大部分人心里还都没有底。而我们能做的就是当遇到下面这些问题时，能勇敢地拿起这把刚刚铸就的剑，捍卫自己的权益!
1、假1赔10
《食品安全法》第九十六条规定：违反本法规定，造成人身，财产或者其他损害的，依法承担赔偿责任。生产不符合食品安全标准的食品或者销售明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者销售者要求支付价款10倍的赔偿金。
专家解读：新法将赔偿标准大大提高，加大了经营者的违法成本，起到震慑作用。在发生食品安全事故时，出问题的食品企业承担的责任，可能有民事的，行政的，也可能有刑事的。在企业能力有限的情况下，民事赔偿要首先获得满足，体现了对公民权利的保障。
适用案例：福寿螺致病事件，米猪肉，硫磺馒头
2、明星代言要担责
《食品安全法》第五十五条规定，社会团体或者其他组织，个人在虚假广告中向消费者推荐食品，使消费者的合法权益受到损害的，与食品生产经营者承担连带责任。
专家解读：当前食品安全、Ⅱ]题的始作俑者是食品生产者和经营者，但明星的虚假代言也起到推波助澜的作用。明星对虚假广告给消费者造成的损失承担连带责任于理公平，也有必要，对目前愈演愈烈的虚假广告起到遏制作用。
适用案例：邓婕，倪萍，伊能静代言问题奶粉事件
3、统一食品安全国家标准
《食品安全法》第三章共九条明确了统一制定食品安全国家标准的原则。要求国务院卫生行政部门对现行的食用农产品质量安全标准，食品卫生标准，食品质量标准等予以整合，统一公布为食品安全国家标准。
专家解读：目前我国食品标准散、乱、差、卫生标准、质量标准，国家标准等重复交叉，层次不清，部分标准老化，缺乏前瞻性。《食品安全法》从四个角度严格食品安全标准，即统一发布，动态调整，以人为本，鼓励企业制定严于，高于国家、地方标准的企业标准。
适用案例：蔬菜的高农药残留、立刻速溶茶风波
4、“问题食品”要召回
《食品安全法》第五十三条规定，国家建立食品召回制度。食品生产者发现其生产的食品不符合食品安全标准，应当立即停止生产，召回已经上市销售的食品，通知相关生产经营者和消费者，并记录召回和通知情况。
专家解读：实行食品召回制度，不仅要靠企业自觉，还要强调政府的责任，在企业不主动召回的情况下，政府要责令企业召回不合格食品。县级以上质量监督，工商行政管理，食品药品监督管理部门可以责令其召回或者停止经营。
通用案例：雀巢奶粉碘超标事件
5、食品免检成历史名词
《食品安全法》第六十条规定，食品安全监督管理部门对食品不得实施免检。县级以上质量监督，工商行政管理、食品药品监督管理部门应当对食品进行定期或者不定期的抽样检验。进行抽样检验，应当购买抽取的样品，不收取检验费和其他任何费用。
专家解读：现在出现安全问题的食品不少都是免检产品，为此，新法明确规定食品不得实施免检，将此前国务院废除免检的措施法制化。
适用案例：三鹿奶粉事件
6、禁用目录以外的任何添加剂
《食品安全法》从第四十三到第四十八条规范了食品添加剂的生产和应用，食品添加剂应当在技术上确有必要且经过风险评估证明安全可靠，方可列入允许使用的范围；不得在食品生产中使用食品添加剂以外的化学物质和其他可能危害人体健康的物质。
专家解读：食品添加剂就像一把“双刃剑”，一方面能改善食品品质，延长食品保存期，便于食品加工和增加食品营养成分，同时也可能带来危害。新法规定添加了食品添加剂目录以外的物质，哪怕是对人体无害，也是违法行为。
适用事件：奶粉、鸡蛋，大白兔奶糖含三聚氰胺，王老吉事件，“蒙牛”特仑苏添加0MP事件，苏丹红事件，瘦肉精中毒、含苯可乐，敌敌畏火腿
7、安全评价由“事后”提至“事前”
《食品安全法》第二章共七条规定了国家建立食品安全风险监测和评估制度，要求对食源性疾病，食品污染以及食品中的有害因素进行监测；对食品，食品添加剂中生物性、物理性和化学性危害进行风险评估。
专家解读：建立食品安全风险监测与评估制度是确保我国食品安全的基础性工程，意味着我国食品安全监管的重点由外在表面现象为主，深入到食品内在的安全因素，由被动的、亡羊补牢，事后处理的旧思路转变为主动的、源头治理，预防为主的新思路。这是一个很大的转变。
适用案例：“嗑药”多宝鱼，陈化粮事件，海南查获60吨问题大米
8、保健食品首次受监管
第五十一条规定：国家对声称具有特定保健功能的食品实行严格监管。有关监管部门应当依法履职、承担责任。具体管理办法由国务院规定。声称具有特定保健功能的食品不得对人体产生急性、亚急性或者慢性危害，其标签，说明书不得涉及疾病预防、治疗功能，内容必须真实，应当载明适宜人群，不适宜人群，功效成分或者标志性成分及其含量等；产品的功能和成分必须与标签、说明书相一致。
专家解读：这是保健食品首次被纳入监管范围，这给保健食品设定了必须遵守的“硬杠杠”。这个规定使保健食品的生产经营者在产品原料上有所忌惮，减少了消费者“进补不成反致病”的危险。
适用案例：新盖中盖，碧生源，太阳神等34种保健品上黑名单
美国：食品召回不含糊
在美国，只要产品被发现有缺陷，就要召回。汽车、电子产品如此，食品也如此。需要召回的食品一般分为三级。第一级的召回食品是可能严重危害消费者健康甚至导致死亡的食品，比如其中含有肉毒杆菌毒素或不知名的过敏源等；第二级是会造成暂时健康问题的危害较轻的食品；第三级则是不会危害健康的食品，比如贴错标签、瓶口未封紧等。
通常来说，食品召回是在国家部门的监督下，由生产商自愿执行的；由法院强制执行的情况很少见。由于食品召回制度深入人心，美国消费者对食品安全颇有信心。
法国：发现过期食品就关张
法国是世界农产品生产、消费和出口大国。法国在食品安全方面立法的最大特点就是全面而细致。1998年修订的《消费法》涵盖了食品生产全过程的每一个环节，对产品的标签、生产和分销渠道等进行了严格规定；《农村法》不仅规范了食品生产企业的卫生环境，而且规定了卫生检查的内容和产品质量标准，同时还提出了“从农田到餐桌”可追溯的概念。
有了标准，重在执行。在商店里判断食品是否过期的惟一标准就是看标签上的保质期，一旦店内有过期食品被检查部门发现，商店就得关张。
英国：食品部门权威高
2005年2月，英国食品标准局在官方网站上公布了一份通告：亨氏、联合利华等30家企业的产品中可能含有具有致癌性的工业染色剂苏丹红一号。随后，一场声势浩大的查禁“苏丹红一号”的行动席卷金球，英国食品标准局在中国公众中也因此赢得了不小知名度。
篇5：保卫科安全生产责任制
1.负责矿区的治安保卫工作，确保企业集体利益不受侵害，保证正常的生产秩序。
2.负责爆炸危险化学品的管理工作，做好从事以上职业人员的安全教育、考核、检查、证件复审的组织工作。
3.负责矿区的交通安全管理工作。
4.负责消防器材的计划、配备及维护管理工作，经常向职工进行防火知识的宣传教育，负责义务消防员的培训工作。
5.参加安全检查，负责火灾事故、爆炸事故、破坏事故、外部车辆在矿区内发生的交通事故的调查、分析和处理工作，以及职工民事协调处理工作。
篇6：保卫科安全生产目标责任书
甲方：滕州盛隆煤焦化有限责任公司
乙方：保卫科
为了做好本安全生产工作,贯彻“安全第一，预防为主，强化措施，综合治理”的方针，全面落实安全生产责任制，实现安全标准化，有效预防各类事故的发生，保障全体职工的生命安全和公司财产安全，促进生产，提高安全生产管理水平，公司根据保卫科的具体情况，双方签订本责任书。
一、2011安全生产目标：
1、重伤及以上人身事故为零,轻伤率≤3‰，力争消除轻伤事故；
2、重大设备、操作、火灾、爆炸、环保事故率为“零”；
3、隐患治理计划完成率达到95%以上；
4、特殊工种持证上岗率达到100%，定期复培率达到100%；
5、焦化甲醇新项目严格执行“三同时”制度，加强施工安全管理，杜绝各类重大事故发生；
6、持续推进安全标准化工作，构建完善的公司安全文化和安全理念。
二、安全责任
1、严格贯彻执行国家有关安全生产法律法规、公司的安全生产规章制度。
2、认真履行安全生产职责，恪尽职守，做好业务范围内的安全生产工作，完成领导交办的安全管理任务。
3、全员参与，严格实施安全标准化标准内容，强化“双基”工作，实现安全生产标准化。
4、加强对员工的安全生产教育，定期组织员工认真学习各项安全生产规章制
度及安全常识，做到安全交底。
5、参加公司组织的安全检查，对查出的安全隐患及时整改，杜绝事故隐患，防范于未燃。
6、参加公司组织的安全生产宣传、教育、培训等活动和安全生产会议，并及时落实会议各项要求。
7、加强门卫制度，负责厂内的治安和巡逻值勤，搞好防盗工作。
8、按规定及时准确上报安全事故，事故处理要坚持“三不放过”的原则。
9、按照安全标准化要求建立健全各类台帐。
10、消防器材等各种安全防护设施应配备齐全，保证消防器材完好，并准确使用消防器材安全、劳保用品。
11、参加应急救援预案的修订和演练。
三、考核
安全责任按照公司经济考核细则进行考核。
四、本责任书一式两份，保卫科执一份、安委会执一份。
五、责任书期限
2010年1月1日至2010年12月31日，责任期限一年。
甲方乙方
篇7：保卫科安全责任书
为加强安全保卫工作，使公司财产不受损失，保证公司财产安全、延续，杜绝意外伤害事故，结合公司实际，制定保卫科安全责任书。
1、提高警惕，坚守工作岗位，善于观察出入人员动态，非本矿人员禁止入内。
2、严格执行门卫安全检查制度，凡出入车辆和行人进行检查，询问，登记。进出公司的大物件无许可证不得出大门。
3、对出入的车辆等要指挥其放在制定位置。
4、增强消防意识，及时消除火灾隐患。要经常检查及时发现和消除各类隐患的发生。
5、负责门窗周围的打扫工作。
6、每天，特别是晚上要检查公司大院、办公室是否熄灯。各处门窗特别是保管室、仓库等重要部门是否关好、锁好，发现问题及时处理并做好记录。
7、对矿内异常动态和不安全因素，要细心观察，随时记载，及时反映。
8、协助管好花木。
9、协助做好其他后勤工作。
附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。
公司负责人：单位负责人年月日年月日
销售科安全生产责任书
认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作，促进公司更快更好的发展，结合公司实际，特制定销售科安全生产责任制。
一、主要责任及目标
1、负责销售过程中客户就有关所储存货物的信息沟通，并做好所储存货物的数量监管工作。
2、做好本公司的客户服务工作，接受客户就质量、客户方面的投诉，负责顾客投诉事项的管理和纠正、预防措施信息的反馈工作，并及时传递至主管领导和部门。
3、负责编制和执行好公司年、季、月度的铁石外销计划，并认真执行。
4、抓好选矿系统的管理工作，减少事故，保证生产流程畅通，同时合理使用筛选设备，提高选块率，努力为企业增加收入。
5、通过加强拣矸和督促生产单位实行分装分运，努力提高矸石质量达到规定的指标，同时做好信息反馈工作，及时向有关领导部门提供情况。
6、与运输系统密切配合，加强协作，合理搭配矿车，及时装车，并保证装车质量，做到外运铁石不亏吨。
7、按照铁石销售原则及时处理货款和运费结算，会同财务科组织货款回收，加速资金周转。
8、通过加强管理，确保地面储、装、运设施达到国家要求标准。
9、搞好销售及矿质工作的专业报表的填写上报工作。
附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。
公司负责人：
二〇一〇年四月十六日
单位负责人： 二〇一〇年四月十六日
财务部安全生产目标责任书
安全生产职责：
1、认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作。
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。
3、财务部要做好财务账薄、保险柜的管理工作，做好防火、防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作。
4、严格执行已制定的《安全投入保障制度》，确保安全费用提取标准，专项用于安全生产，保证资金到位。
5、加强对材料库的管理工作，确保生产物资的安全与供应。奖惩办法：
年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。
附注：本协议一式两份，鹏辉矿业有限公司与生产单位各一份，自生产之日起生效。
公司负责人：单位负责人：
篇8：安全保卫科安全生产责任制
一、做好输电线路的安全保障工作
在电力设施的安全工作中, 输电线路是最容易被破坏、干扰最为严重的电力设施, 这主要因为输电线路比较长、通常还会经过一些无人看守的地带, 给犯罪分子以可乘之机。输电电路联系着千家万户, 和人民群众的生活息息相关。另外因为输电线路本身就处在居民区比较近的地方, 人员活动较为频繁, 遭受到破坏和盗窃的可能性比较大, 这也在一定程度上加大了输电线路安全保障工作的难度。伴随着社会的不断进步和人们生活质量的不断提升, 在建设和谐社会的过程中保障居民的正常用电需求, 确保输电线路的安全就显得特别重要。近年来, 不法分子切割输电线的事情时有发生, 严重的影响了居民的正常用电, 也给其他用电单位造成了比较大的影响。因此, 供电保卫部门应当尽快的投入一定的财力和物力, 通过多种方式保护输电线路的安全, 确保广大群众的安全用电, 最大限度的减少输电线路的破坏。
在输电线上进行安装监控报警仪器是比较常用的安全保障方法, 比如通过红外报警器和摄像头等进行实时监控, 当有犯罪分子靠近或者是剪断输电线路的时候, 仪器就会发出警报信号, 以最快的速度通知有关人员, 以便可以抓获犯罪分子, 减少输电线路损失, 以达到对输电线路进行有效保护的作用, 这是比较有效的使用电子仪器开展防盗监控的手段, 在实践中应用的较为广泛, 也能够收到比较好的应用效果。生物电探测器的方法主要是基于生物电的原理的电力输电系统的报警系统, 这也是近年来应用较为普遍的一种输电线路安全保障的措施。该系统最为主要的特点是环境的适应能力比较强, 同时具有可靠性高的特点, 能够实时的进行报警, 对犯罪行为进行有效的制止。该方法是在被测输电路上加载检测的载波信号, 一旦输电线路出现被剪断的情况, 现场就会因为接收不到任何信号而进行报警, 提醒有关人员有疑似盗窃输电线路行为发生, 这样就能够对盗窃行为进行快速的制止, 尽快的抓获犯罪分子, 减少可能造成的经济损失。
二、保障电力设施安全的策略
电力设施是电力企业生产和发展的生命线, 是保障用电安全的基础所在, 直接关系到企业自身的生存和广大群众的用电安全。目前在一些地区, 受到利益的驱使, 电力设施遭受到不法分子盗窃破坏的行为正在不断的增长, 给群众的用电安全成极大的隐患。造成这一状况的原因除了犯罪分子的不良动机之外, 电力设施保护工作的不重视, 电力设施监管工作的弱化以及对于犯罪分子的处罚力度不够等等也是值得关注的重点内容。所以在工作中应该从多个方面开展工作, 最大限度的保障电力设施的安全有效运行, 减少电力设备破坏事件的发生。
(一) 联合公安机关严厉打击电力设施的盗窃行为
电力企业要和公安机关密切配合, 及时的通报所发生的电力设施被盗的案件, 以便可以更好的获得公安机关的支持和参与, 对犯罪分子尽快的实施抓捕, 围护电力设施的安全, 同时这也会对犯罪分子起到一定的震慑作用, 减少类似事件的再次发生。对于那些严重破坏电力设施、影响异常恶劣的犯罪行为要重拳打击, 集中优势力量进行重点侦破, 对已经抓获的犯罪分子, 要尽快的进行处理, 使得一些不法分子认识到破坏电力设施属于犯罪行为, 将会受到法律的严厉制裁。
(二) 提升技术防范的能力
电力企业在技术防范方面应当加大资金的投入, 进行技术升级和改造, 对于重点线路和重点设备要安装好防切报警器、GPS定位系统以及变压器的防盗锁等等, 以最大限度的提升电力设备防御外部破坏的能力, 一旦出现被盗的情况可以立即的进行报警, 抓获犯罪分子, 将损失减少到最小的状态。
(三) 预防可能出现的施工破坏电力设施行为
对于离输电线路比较近且工期比较长的工程项目, 电力企业需要有预见可能会产生线路故障的能力。电力部门要主动的和施工单位取得联系, 对施工单位的施工负责人和安全管理人员进行电力设施安全的相关培训。在施工的现场, 要设立必要的警示牌, 让施工人员能够采取一定的安全措施避免破坏电力线路。在危险的区域可以设置安全围栏, 施工单位的施工人员和机械不得越界进行施工, 必要时可以在施工现场进行监督, 以便可以确保电力设置的安全有效运行, 减少因为施工可能造成的电力线路的损坏, 保障群众的用电需求。
三、做好变电站的安全保卫工作
伴随着电网建设的不断加强, 各个供电公司所管辖的变电站越来越多, 这同时使得一些电力公司承担的维护任务大大的增加, 但人员的增加又比较有限。为了可以更好的做好变电站的安全保卫工作, 有效的实现集中综合监控, 提升智能化和自动化的程度, 确保变电站的安全有效运营, 就必须要加大科技投入, 增强安全管理的科技化水平, 促进管理水平的提升。变电站的消防工作是变电站安全的重要内容, 建立科学有效地远程火灾的报警系统是确保变电站安全的重要工作, 变电站的火灶报警系统可以将辖区内所有辖区内所有变电站的火灾报警设备的状态信息通过信息网络传达到主控室, 这样就能过达到对火灾进行报警和监控的目的, 最终提升对于火灾的处理效率, 确保变电站的安全。
四、小结
通过综合的安全保卫工作, 可以达到对于电力设施和输电线路以及变电站的全面保护, 通过科技手段的应用和完善, 可以很好的提升电力系统的安全防范能力, 最终提升电力系统的现代化管理水平, 确保电力系统可以安全有效的运营, 为广大人民群众可以提供更加安全的用电保障, 促进社会经济的健康发展。
摘要：电力在人们的生活中发挥着十分重要的作用, 假如没有电, 人们的生产生活将会受到很大的影响, 很多工业生产都无法进行, 社会发展也会受到很大程度的制约。保护好电力设施, 最大限度的确保电力系统的安全运营是整个社会都需要关注和解决的热点问题。因此在日常的工作中加强安全保卫工作, 确保电力系统的安全运行就显得特别重要, 本文主要结合工作实践, 分析研究了安全保卫工作在电力系统中的作用和相关的措施, 以期能够更好的促进电力的安全运营和社会经济的健康发展。
关键词：安全保卫工作,电力系统安全,作用分析
参考文献
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[5]余贻鑫, 王艳君, 陈晓明.基于实用安全域的电力系统安全成本分摊[J].中国电机工程学报, 2009 (19) .
篇9：高职院校安全保卫工作
高职院校；安全保卫；学生群体结构；
新时期高职院校安全保卫工作，就是指高职院校内部的安全保卫组织在学院党委的领导下和属地公安机关的指导下，为维护学院正常的教学、科研和生活秩序，保障学院和师生员工的生命和公、私财产安全不受非法侵害而进行的一项专门工作。如何搞好高职院校的安全保卫工作，加强和谐、平安校园的建设，已经成为高职院校保卫组织首要的任务。
1.认清新时期高职院校安全保卫工作的形势
全国高校教育体制改革日益推进，高校间加快了整合、扩建、扩招、后勤社会化等改革步伐。随着招生规模的不断扩大，办学层次的提升，这些新的情况，使得学生群体、高职院校的安全保卫队伍、消防安全都出现不同程度的变化，我们必须认清当前高职院校安全保卫工作所面临的新形势、新特点、新任务，要在科学发展观的指导下，明确高校安全保卫工作的思路、模式，以适应新时期学院改革、发展、稳定的需要，为学院稳步快速发展提供良好的安全环境。
学生群体结构出现新变化。在高等教育改革发展进程中，高职院校的校园管理，由过去的封闭式半军事化管理变成开放式管理，过去大学校园是相对稳定单纯的一方净土，现在则是相对自由的“小社会”。由于近年来高职院校不断扩大招生规模，在校生人数成倍增长，学生的年龄构成出现多层次性，个人素质状况呈现多样性。有的学生讲哥们义气拉帮结派；有的学生喜欢与社会上的三教九流厮混交往；有的学生受不良社会思潮的影响，个人生活追求享受、追求时尚，将社会上诸多不良风气和习惯带入校园。这些都给安全保卫工作加大了工作量，增加了工作难度。而学校周边各种商店、网吧、娱乐场所如雨后春笋般涌现，使学校周边社会环境变得更复杂。而有的学生好奇心强、抵抗诱惑能力差，忍不住出入这些场所，免不了发生打架、斗殴等纠纷。盗窃、治安、刑事案件也时有发生。这些都给校园治安管理带来了许多问题，使高职院校安全保卫工作任务艰巨而紧迫
学校校园治安管理力量相对弱化。从1999年党中央、国务院决定扩大我国高等教育招生规模以来，高职院校的学生数量激增。以我们学院为例，2007年夏季在校生数为3500人左右，到2011年夏季在校生数猛增到9000多人，增加了两倍多。相应的校园面积、学生宿舍、学生食堂、教学楼等各种教学硬件都大幅增加。在这种情况下，许多高职院校把主要精力放在了教学、科研、招生、就业上，出现对校园治安保卫工作忽视或重视不够的现象，用于治安保卫队伍建设的投资有限，甚至有些学校在院系体制改革中，把保卫部门作为安置富余下岗人员的地方，致使安全保卫工作管理力量弱化，治安保卫工作的地位、作用和功能得不到充分的体现，从而造成了校园治安保卫工作处于被动的局面。由于校园治安管理力量的相对弱化，近几年来在高职院校和涉及校园的恶性伤害案件频繁发生。
消防安全问题。首先是消防设施硬件不硬。部分老校区的消防安全隐患比较突出，主要是建房时对建筑消防设施的设计不规范，造成部分校舍没有消防管网；或者有管网又因其它一些原因造成消防水源压力不足；应急疏散通道设计不合理、出口太少；其次是部分学生消防安全意识淡薄，无意识损坏消防设施，自我保护能力差。突出表现在：夏天使用消防栓冲凉；个别学生使用违禁电器，如：热得快等大功率电器；在使用电脑、手机充电时，乱接电源线，电线和台灯安装在蚊帐内，并且在床架上随意缠绕；离开寝室后电器不断电；学生在公寓吸烟、乱扔烟头现象普遍存在等；再次是安全隐患整改不实。对于消防设施损坏不能及时维护，一些重点要害部位消防设施设备陈旧，不能适应消防安全工作的需要；有的学生宿舍安全出口、疏散通道长期上锁或堆放杂物；这些问题的存在都是严重的消防安全隐患，
2.解决问题的对策
提高认识、高度重视。领导重视是搞好高职院校安全保卫工作的关键。领导要居安思危，强化忧患意识，要站在维护社会稳定、科教兴国的高度，把安全保卫工作放在学院的重要议事日程，从全局的高度来重视、统筹安排安全保卫工作；要按照领导班子分工、部门负责，来完善安全保卫工作的各级组织机构。做到机构健全，职责明确，渠道畅通、运行科学。高职院校的安全保卫工作还要克服与己无关的思想，不要认为学院的安全保卫工作是学院领导和保卫处部门的事，与己无关。全院师生要从全局出发，以对师生员工生命、财产安全认真负责的精神，牢固树立安全第一、“责任重于泰山”的思想，把强化治安保卫工作、维护治安秩序摆在突出位置。增强安全保卫人员的责任意识、大局意识。做到反应敏捷、处置得当、办事高效、服务教学、服务师生。
要切实强化安全保卫队伍建设，建立一支高素质的保卫队伍。要做好新时期保卫工作，必须要有一支高素质的保卫队伍。从学院的全面建设出发，要舍得把那些党性强、作风正、素质高的优秀干部选入保卫部门，有计划选送保卫部门人员进行业务培训、轮训，进而提升保卫人员的依法行政能力、法律运用能力、优质服务能力、安全防范能力、快速反应能力和协同处理问题能力。加强和充实保卫基础工作，改善队伍和人员结构，进一步完善高职院校保卫体制改革，加强与所在地执法部门的联系和沟通，强化校园内部和周边治安环境的整治工作，净化校园治安秩序；另一方面必须强化忧患意识和责任意识，切实将校园治安防控机制建设好，从人员和经费上给予优先保证，保持与学校规模、效益的协调发展。当今社会在不断向前发展，高职院校的保卫事业不能被时代的步伐抛下，应该顺应时代的潮流，不断分析保卫事业中出现的新情况、新问题，加强管理水平，勇于接受新事物，针对新情况、新形式、新特点，高校保卫工作必须领先一步，具有超前意识，才能更好地保护好校园的安全稳定，营造一个积极向上、团结、友好的安全保卫队伍。
篇10：保卫人员安全生产责任制
（一）认真贯彻执行各级政府颁发的有关安全生产、文明施工的条例标准、方针、政策、及本项目经理部制定的规章制度，努力作好本质工作。
（二）护场守卫人员要佩戴执勤袖标，保卫好施工场区的一切财物，按规定作好夜间值勤巡逻，防止施工场区财产被盗。
（三）坚持做好场区出入制度，禁止与施工无关的人员进入施工现场。
（四）主动配合施工现场专职安全员，开展好群众性安全生产活动，狠抓事故苗头，消除治安灾害事故隐患，重点抓好防火、防爆、防毒工作。
篇11：保卫部安全生产责任制
1、健全安全保卫制度，认真做好各项安全生产和保卫工作。
2、经常深入后勤基地及施工现场监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备有效及消防道路畅通。
3、负责公司机关、各分公司基地、工地、宿舍区门卫值班工作，及时做出防火防盗等有关安全教育。
篇12：学校安全保卫工作责任制
凉城希望小学学校安全保卫工作 领导小组及职责
一、领导小组成员名单
组长：彭安顺
副组长：管庆
组员：徐崇福、朱开荣
二、工作职责
1、开展治安防范安全教育，并落实学校的内部治安保卫制度和治安防范措施，开展好以防火、防盗、防交通事故为主要内容的检查、指导工作。
2、根据需要检查进入学校人员的证件，登记出入的物品和车辆。
3、在学校范围内进行治安巡逻和检查，建立巡逻检查和和治安隐患整改记录。
4、维护学校内部的治安秩序，制止发生在学校的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的治安、刑事案件应当立即报警，并采取现场保护措施，配合公安机关的工作。
5、提出安全保卫工作的意见和建议，督促落实学校内部治安保卫措施，加强业务、技能以及相关专业知识的培训考核。
能解决的及时上报学校以消除隐患。同时教育好学生，防止安全事件发生。未做到以上一项的一次扣5分。
凉城希望小学
篇13：浅析高校安全保卫工作防护体系
关键词：校园安保,安保体系,保卫工作
高等教育规模的扩大给高校各方面工作带来了难度和挑战, 校外人员进出高校变得更加容易, 由此引起的安保问题也给学生的生活和学习以及学校的管理带来了不利影响, 针对这种情况, 各个高校应该充分认识到问题的严重性, 并采取积极地措施进行应对, 减少高校安全事故的发生。
1 当前高校安保工作存在的问题
1.1 保卫人员积极性不足
由于传统观念的影响, 保卫人员对高校的安保工作重视程度不够, 在平时的工作中没有把校园安保放在很重要的位置, 缺乏积极主动的服务态度, 工作相对懒散, 因此面对新时期出现的各种安全问题, 不能够采取有效的措施进行应对, 致使校园安保工作始终落后。
1.2 保卫人员力量薄弱, 人员老龄化严重
尽管目前很多高校都在扩招, 但相应的安保系统并不能做到及时跟进, 最直接体现就是校园的保卫人员数量并没有明显增加, 保卫人员的设备也不能够达到教育部的规定, 再出现突发情况时, 保卫人员无法实现有效的保护。而且目前高校安保人员普遍存在人员素质偏低, 人口老龄化严重的情况, 对校园的安保工作带来了不利影响。
1.3 社会环境的复杂给校园安保带来了难度
由于校园周边自然环境和社会环境组成较为复杂, 很多学校从最开始的封闭性单位逐渐变为开放型校园, 这也导致了大量校外人员的涌入, 一些不法人员借此机会进入高校进行偷窃等行为, 严重影响了高校师生的正常生活。而且目前高校学生普遍安保意识不足, 不能在日常生活中注意对自己的财产进行保护, 这也给那些偷窃人员带来了便利。校园周边环境的复杂也给校园安保工作带来了巨大的难度。
1.4 高校安保经费投入不足
目前高校中的一些部门如学生会、团委等, 国家每年都会规定按照学生人数进行经费的发放, 确保了这些部门有足够的经费组织相关活动和维持部门的正常运转。而高校保卫部门则没有明确的规定, 每年应该投入多少经费进行安保设施的购进, 这种情况导致了很多高校的安保经费投入完全由校领导决定, 校领导对安保重视则经费投入会增多, 不重视安保则经费会大大减少, 限制了高校安保工作的正常进行, 也导致很多高校的安保体系存在漏洞。
1.5 校园安保氛围不浓
学校安保工作不仅仅需要学校安保部门独自完成, 还要各个院系的师生进行配合, 提高安保意识, 这一点很多高校的师生缺乏足够的重视。而且目前高校普遍没有对入学的新生进行安全保护教育, 缺乏统一的教材和课程对学生进行定期的安保培训和教育。日常的教学活动中, 对安保的重视程度不足, 没能系统的安排学生参加相关的安保活动, 只有出现安保问题时才会针对性的采取措施, 这种方法永远无法真正解决目前存在的安保问题。
2 做好安保工作的几点建议
2.1 加强与学生管理部门的协作
学生是学校的主体, 学生群体的动向直接决定校园的安全和稳定。参与学生管理的学生处、团委、辅导员等部门和人员与学生的学习和生活息息相关, 他们容易与学生有高频度的接触和较好的沟通, 容易获得学生群体思想动态的第一手资料。加强同学生管理部门的协作和沟通, 有利于安全保卫工作的“群众路线”, 有利于快速、全面的掌握学生群体中的各种不稳定信息, 有利于在安全保卫工作中抢得先机, 占据主动地位。
2.2 加强法制宣传和安全教育, 提高师生员工的安全文化素质
大学生往往存在法律意识淡薄、自我防范意识差等问题。近年来, 各地高校多次发生杀人、强奸、诈骗、伤害等恶性案件。为此, 迅速增强大学生的法制观念和自我防范意识能力, 是我们安全保卫工作部门的工作重点。学校必须将法制教育、安全教育和大学生心理健康教育纳入高校教学计划, 通过课堂学习, 使大学生增强法制观念, 缓解精神和心理压力, 提高自我保护和自防自救的能力。
2.3 加强安保队伍建设, 加大安保经费投入
提高高校的安保队伍质量是改善校园安保体系的最直接方法, 对安保人员的要求应该提高, 确保校园安保人员政治素质好, 工作能力强, 在日常生活中能够用积极的态度对待自己的工作, 善于发现校园中出现的安保问题, 并定期对安保人员进行培训, 提高安保人员的职业认同感。同时高校应该加强对校园安保系统地经费投入, 提高学校安保设施的配置, 必要时可以采用一些高科技的监控体系, 对校园容易出现问题的场所进行监控, 同时也能解决目前高校安保人员不足的困境。
2.4 建立完善的问题应对机制
当出现校园安保问题时, 安保人员应该有能力快速的做出应对, 对信息进行收集、筛选、汇总, 并提出合理的解决措施, 这就需要安保系统建立完善的问题应对机制, 才能在安保问题出现时有效应对, 减少安保问题给校园带来的损害。
3 结语
校园安保问题关系到每个师生的日常工作和生活, 因此, 应该引起高校足够的重视, 加大对安保系统的管理和投入, 同时积极向师生宣传安保的重要性, 提高学生的安保意识, 多方面共同工作, 才能减少校园安保问题出现的概率, 确保师生的财产安全得到保证。
参考文献
[1]陈风光.高校安全保卫工作新特点及防护体系浅析[J].新闻天地:论文版, 2008 (6) :118-120.
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篇14：保卫我们的粮食安全
根据FAO最新发布的《谷物供需情况简介》，2009年以来，世界谷物产量总体呈下降趋势，导致2010／11年库存量将急剧下降8.76％，使库存与利用量之比降至20.9％，愈发接近18％的安全警戒线。
全球经济正经历三十年来最广泛、最猛烈的大宗商品上涨行情。根据联合国粮农组织的统计，部分粮食的价格已经破纪录，2010年玉米价格暴涨了52％，小麦上涨了49％，黄豆上涨了28％。今年以来，全球粮价开始加速上行，1月份全球食品价格指数为231，比上月上升3.4个百分点，已连续7个月上升，为粮农组织1990年开始统计全球食品价格以来的最高。除肉类价格保持稳定外，其他食品价格均大幅上扬。
农产品具有越来越明显的能源属性。这主要是近年来原油对粮食的需求日益加大。例如，美国近年来积极制定利用玉米等粮食开发生物质能源的规划，乙醇生产行业对玉米的消耗大约占美国玉米产量的36％。受此影响，美国玉米库存量及出口量均出现明显下滑，其中玉米库存用量已跌至15年来新低，库存销售比降至前期的一半。美国玉米出口量为5000万吨，占全球玉米出口总量的55.6％，粮食的能源消费需求的扩张对全球谷物市场供需恶化的形式无疑是雪上加霜。
当前，利比亚局势升级导致国际油价加速上行。对新兴市场而言，油价飙升可能快速推升食品价格，导致硬着陆风险提前到来。新兴市场CPI构成中，有30％～50％与能源和食品价格相关。从油价飙升到食品价格快速上扬，主要有两个传导机制：一是食品生产依赖于诸多能源密集型的投入，两者价格传导时间不超过两个月；二是石油价格上升可能导致以玉米制造生物乙醇与生物燃料的需求上涨，从而减少粮食与饲料的供应，普遍推升农产品价格，因此，未来高油价导致高粮价的效应还将进一步显现。
就我国情况而言，国内成品油进入涨价的上升通道，农产品的上涨在所难免，因为国内粮食的生产成本与油价密切相关，成品油的上调是因为石油价格的上涨所致，而粮食的生产过程需要化肥、农药、塑料膜等农资都是石油的衍生品。据相关资料统计，2009年我国主要产品仅机械作业费和化肥费用就占了粮食成本的30％以上，这两项费用占比重则更大。所以国际原油价格的高位运行，传导至国内成品油跟涨，会导致粮食生产成本提高，国内农产品价格的持续走高肯定会带动CPI的攀升，将会造成国内通货膨胀率越来越大。
