安全生产月安全之我见

关键词： 免于 根本保证 企业 生产

第一篇：安全生产月安全之我见

安全之我见

安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于伤害，财产免于损失。安全生产是企业管理的重点，是企业发展的根本保证，安全就是效益。血的教训，时时刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作，就是要时刻把人民和职工的安危放在心上。“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。

人人事事保安全，关键要从我做起，从现在做起。作为一名专职驾驶员，就更应该用百倍的精神，去保证行驶的安全;用安全的规章制度和周到的服务为大家营造一个良好的生产环境，;以辛勤的工作，为企业的大船护航。为此而应该做到：一，端正自己的思想作风。有“责任重于泰山”的责任意识，从严要求;二，熟练掌握安全专业知识，认真学习<道路交通安全法>，才能预知危险、分析和控制危险，同时，还必须掌握和熟悉国家、地方、行业有关安全生产的一系列法律、法规和操作规程，以便在实际工作中不伤害他人、不被他人伤害。三，要有系统的驾驶理论，提高行车安全业务水平，促进安全观念的树立。四，要有崇高的敬业精神，做到“三心两意”，即工作上的“专心、细心、耐心”，思想上的“忧患意识、责任意识”，时刻紧绷安全之弦，发现隐患及时整改，把事故扼杀在萌芽状态。

人人事事保安全，加强安全行车的教育和培训。只有把自己的安全意识提高了，安全技术能力提高了，才能在生产劳动过程中自觉

遵守劳动纪律和安全操作规程。从“要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”，这是安全意识的飞跃，这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育。

人人事事保安全，采用科学的车辆管理手段，通过危险源的辨识，根据后果的严重程度和发生事故的可能性来进行风险评价，确定重大危险源，再进行重大危险源的有效控制和管理。为了贯彻我国《安全生产法》和执行《建设工程安全生产管理条例》的有关规定，制定本单位交通事故应急预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的应急器材、设备、并定期组织演练。

安全生产是一项复杂的系统工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈，只要安全在我们心中，没有克服不了的困难。让我们共同努力，心存安全，在建起一幢幢高楼的同时，也建起一座座平安的丰碑。

安全，连着我和你，它在我心中，在你心中，在大家的心中。

2006-6-9

第二篇：“我要安全”之我见

“我要安全”对于我们每个人、企业、社会意味着什么?我们如何理解“我要安全”呢?我们又如何在日常工作、生活中实行“我要安全”这一主题思想呢? “我要安全”要的是个人的安全、企业的安全、社会的安全。安全是什么呢?安全是幸福之基石、和谐之根本，是永恒的爱的主题。离开了安全，一切都是过眼云烟。试想，一个人的生命都没有了，何谈幸福，即使拥有万贯家财又有何用?正是“皮之不存，毛将焉附”。

对于个人而言，安全是郊游时扶老携幼的全家福，安全是华灯初上时餐桌旁的欢声笑语，安全是儿孙绕膝的融融天伦之乐。对于企业而言，安全是企业生存的根本保障，安全是企业发展的源动力，安全是企业辉煌的忠实守护者。对于社会而言，安全是社会和谐的根本，安全是以人为本的科学发展的实际体现。因此，“我要安全”是个人、企业、社会和谐发展的根本保障。

对于“我要安全”之主体我来说，安全由被动变为主动，有强迫变为自主，是“我要安全”观念的升级转变，即我们能自觉规范自己的行为，自觉遵守安全规章制度，自觉执行安全操作规程。如果我们能真正做到“我要安全”，就能大大提高安全管理中人这个主要因素的素质，就能自觉控制人的不安全因素，消除物的不安全状态，达到保护人和设备都不受损害和破坏，取得最佳的经济效益和社会效益的目的。

另外，我们应深入对“我要安全”中“要”的理解。要安全，重点是应在“要”字上下功夫。“要”字体现的是一种态度，又是一种落实安全工作的责任，正所谓“态度决定成败，责任决定执行”，正确的态度和责任感是：在工作开始前，必须按照相关安全知识和安全要领，正确落实每一项安全措施;工作中，认真检查和跟踪每一项工作的安全过程，不能存在任何的思想麻痹，将各种规章制度抛之脑后，让经验主义或侥幸心理占据上风。没有正确的工作态度和责任心，就是在“要”上打了折扣，一些工作浮于表面，没有落到实处，那么发生安全事故也就在情理之中了。因为，事物发展的客观规律就是你如果违背规律、不按章办事，就将受到规律的惩罚。

如何才能真正做到“我要安全”呢?让他真真实实地贯穿到我们的工作、生活中呢?首先，我们要绷紧安全意识。作为企业来说，安全意识解决的是企业职工不愿意受到伤害的问题，当我们不愿受到伤害时，才会积极去消除物的不安全状态，不发生人的不安全行为，让我们远离危险。我们必须以“愚者用鲜血换取教训，智者用教训避免流血”来警示自己，让我们的安全意识“融化到血液里，铭刻到大脑皮层上”。其次，我们要熟知安全知识。俗话说“无知者无畏”。安全问题也是如此。我们只有掌握安全技能才能胜任工作，而任何岗位所要求的技能无论其标准高低，最基本的技能是掌握安全的技能，即环境认知能力。我们只有在掌握了与自己岗位相应的安全技能，才能顺利完成任务。所以说安全技能是最基本的、最基础的、具有决定性因素的。

“我要安全”是以人为本的体现，因为每起事故的最大受害者都是责任人，有的甚至付出了血的代价。“我要安全”充分体现了对生命的珍惜，对安全的高度重视。让我们在工作和生活中以“我要安全”主题思想为指导，将安全工作做到事无巨细并且举轻若重，最终达到“重于思，见于行”的安全境界。

第三篇：安全生产之我见

搞好安全生产，是广大煤矿职工幸福生活的基础，是煤矿企业更高更快发展的基础，是构建社会主义和谐社会的基础。大量事实证明，人们在生产、工作、生活过程中出现的各种思想问题，是影响安全生产最基本、最重要、最直接的因素。而思想政治工作的作用，正是要解决人的思想问题，从而在根本上杜绝隐患，保证安全生产。如何进行思想政治工作，使其与煤矿安全生产工作结合起来，为安全生产保驾护航，在此提出几点拙见，共同探讨。

一、树立安全生产观念，做好思想政治工作准备

斜沟煤矿是一座经整合的新型现代化矿井，我们拥有先进的设备，合格的管理，优秀的人才。然而，优良的条件是需要广大职工去利用之后才可以发光发热的。故，安全生产，关键在人。因此，要把树立正确的安全生产观作为思想政治工作主要内容。通过思想政治工作帮助煤矿职工树立“安全第一，生产第二”的思想理念。使职工时刻保持在这样的思想理念下工作，避免因为疏忽大意而产生的各类事故。只有职工的安全、健康得到了保障，职工队伍才能思想稳定，才能调动激发职工的创造活力和生活热情，才能在根本上提高工作效率;只有使重大事故得到遏制，减少事故造成的伤害和影响，社会才能安定有序，公司才会有良好的声誉和社会形象，职工才能建立积极的社会使命感和责任感，进一步投入工作。树立“安全生产就是煤矿最大的效益”的价值理念。安全生产不仅能给煤矿企业带来间接的效益回报，还能产生直接的效益。因为针对日益严峻的煤矿企业安全形

势，安全问题已成为制约煤炭工业发展的突出问题之一。我们西山煤电要实现“四高”企业，转型跨越大发展的宏伟目标，在保证效益的同时，必须以保障安全生产无事故为起点。只有生产安全了，才能吸引更多的社会人才投入到集团公司的建设发展上来;只有成产安全了，才能保持良好的社会形象和声誉，方便转型跨越发展的进行;只有生产安全了，才能使各生产队组高效稳定的正常工作，保证产量;只有生产安全了，才能减少事故带来的经济、信誉损失和由此产生的负面影响，企业才可以获得更大的经济效益和社会效益。

二、打造良好安全氛围，加大思想政治工作宣传

企业安全氛围好，能够感染、鼓舞、约束并直接影响日常安全管理和职工的行为，能有效防止职工因为习惯不好，大意疏忽而造成的意外事故。而思想政治工作在宣传方面的优势是其他工作方法无法比拟的。无差别、无死角的思想政治宣传，能够有效营造良好的安全氛围，因此，在抓煤矿安全生产工作时，要充分利用思想政治工作渲染安全氛围。

首先要借助思想政治工作的宣传阵地，开展多种形式的安全生产宣传教育。如利用电视、报纸、杂志、标语、板报、宣传栏及部分多媒体设备等，开展安全知识教育，进行典型案例分析;在班前会、生产作业场所和职工上下班路途上制作、安装安全画、提示牌、警示栏等，进行宣传。

其次要借助思想政治工作的方法途径，营造安全文化氛围。如把煤矿企业尤其是本队发生的一些典型事故案例和经验教训编写成安

全教材，制作成动画片，组织职工学习检讨。或以安全为主题，广泛开展征文、摄影书画、辩论比赛、知识竞赛等活动，全民动员，营造安全文化氛围。

第三要充分发挥党政工团各级组织的作用和优势。例如，开展党、团员身边无“三违”、无事故活动，通过党群干部职工组织开展安全生产劳动竞赛、我为安全献一言等活动，通过共青团组织开展青年安全文明号、安全生产能手等活动，赏罚并重，在企业内创造良好的安全生产氛围。

三、注重加强安全防范，寻找思想政治工作漏洞

煤矿思想政治工作必须适应安全生产工作的需要，增强预见性，掌握主动性。这就要求我们要经常分析职工的思想情况，及时掌握他们的思想动态和情绪反应，准确预测可能出现的各种情况和趋势，把各种不稳定因素消灭在萌芽状态，把不利于安全生产的现象解决在发生之前。尽量避免哪里出了问题就到哪里“抢险”，哪里有了火情就到哪里“灭火”的被动工作。通过有效全面地思想政治工作，变事后处理为预先分析，变事故管理为隐患管理，变被动管理为主动管理，真正做到“防患于未然”。

四、不断鼓励安全创新，完善思想政治工作内容

思想政治工作方法实践经验告诉我们，没有任何一种思想政治工作的方法是普遍有效或永远有效的。因此，在煤矿实际工作中，思想政治工作要发挥有效作用，必须针对不同情况不断创新方式方法，以适应发展变化的安全生产形势的需要。

一要重视个体。由于个人工作岗位、经历、文化程度、思想觉悟和认识水平等不同，导致接受能力、承受能力和对问题的理解能力也出现差异。所以，在开展思想政治工作时，就要区分层次，根据每一个个体的特点，多视角、全方位、灵活地展开工作。例如，对企业决策层，要把思想政治工作的重点放在强化他们的安全生产意识，提高安全生产管理水平，使他们树立科学发展观，处理好安全与效益的关系上;对安全管理人员，重点要放在强化责任感，加强对企业安全生产措施、安全生产责任、安全生产设施设备等环节的监管上;对特种作业人员，重点应放在提升对岗位安全重要性的认识，熟练掌握本工种的专业知识和操作技能，掌握预防、改善和控制危险的手段和方法，提高对突发险情的快速反应能力和应急处理能力上;对一线职工，重点则要放在落实岗位职责，提高安全防范意识和安全素质，具备必要的安全生产知识和操作技能，熟悉并自觉执行安全生产的各项规定上。

二要虚工实做。在大力宣传安全生产工作重要性的同时，要重视思想层面与实际工作相结合。在解决人的思想问题的同时，要重视解决物的不安全状态，增加安全投入。把思想政治工作与推行的安全管理技术相结合，与改善工作环境，切实保障职工在生产过程中的安全与健康相结合，与帮助职工解决实际问题相结合。

三要务求效果。不管用什么方法，都要从实际出发，因人、因地、因时制宜，根据特定的条件有的放矢。物理学中有一个力学原理：一个物体的重心越靠下，这个物体就越稳定。这一道理同样适用于煤矿

的安全管理工作。安全管理的重心越往下，安全系数就越大。所以，要把安全生产的工作重心放到基层，放到一线，千方百计提高一线人员的安全素质，突出班组在安全管理中的主体地位，使安全生产管理从少数领导者和管理人员的事变为广大职工每个人的事。这样，才能夯实安全生产的基础。

想要抓好安全生产，思想政治工作的重要性不言而喻。搞好思想政治工作的准备、宣传、补漏、完善四项内容刻不容缓。2010年即将过去，在这一年中我们在安全生产方面没有一起重大事故发生，取得了一定成绩，这肯定了我们对安全生产的理解和认识，也坚定了我们在下一年中更上一层楼的信心和决心。在今后的生产中，我们将总结经验，发扬成绩，克服困难，为我矿的发展建设做出更大的贡献!

第四篇：“党管安全”之我见

龙化化工公司∕王维静

“党管安全”是中煤集团的一个重要的文化理念。如何抓好安全生产是任何生产单位所面临的最基本的课题之一，“党管安全”做法作为一个文化理念提出，充分体现了中煤集团在解决生产安全问题的重大探索，开拓了企业安全生产工作的新思路。本人就此问题，谈一点粗浅的看法。

一、“党管安全”的理念，贯彻了“安全第一”的方针。 《安全生产法》明确规定了安全生产管理必须坚持“安全第一，预防为主”的方针，这是任何企业生产经营单位必须遵守和坚持的方针。所谓“安全第一”，就是把安全生产放在生产经营活动中的首要位置，安全为了生产，生产必须安全，生产过程中必须要依法办事，建立生产安全监督体制，建全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产的顺利进行。

中煤集团始终把安全生产工作作为生产经营中的头等大事来抓，在今年年初集团系统安全生产通报视频会议上，经天亮总经理通报了去年全年安全生产的全部情况，对违反安全生产的单位及责任人预以了严肃处理，纪喜来书记就安全生产问题，阐述了自已观点并提出了重要要求，特别提出和强调了“党管安全”的要求，这是龙化公司融入中煤系统后，在党的工作方面的一项重要具体的要求。在集团公司所下发的文件和规范中，都可以看

到“党管安全”的字样和提法，这说明这一文化理念已经形成，在生产经营中产生巨大的现实效应。

今年上半年，龙化公司全体员工在公司党政班子的正确带领下，锐意进取，开拓前进，超额完成了集团公司下达的生产指标，生产安全指标也控制在规定的范围之内，这些成绩的取得，是与抓好安全生产工作离不开的，与“党管安全”的做法是离不开的。下半年，是我公司生产经营活动的关键，要想完成生产各项生产指标，克服重重困难，防冻害，保送气，完成扩建和环保攻坚项目，离开了安全生产就是一句空话。因此必须把安全生产摆上重要位置，进一步强化“党管安全”这一理念，形成动员方方面面﹑齐抓共管的态势，切实立足防范，强化监督，落实安全生产责任制，做到人人身上有指标﹑有责任，严防和杜绝各类违章和事故的发生，这不但的经济任务，而更重要的是政治任务。

二、“党管安全”的做法，体现了求真务实的工作作风。 实事求是是我们党的思想路线，理论联系实际是我们党倡导的的一贯学风。抓问题要抓根本，抓住了根本就抓住了问题的实质，抓住了主要矛盾。对于一个企业来讲，生产是它的手段，实现利润是它的根本目标，安全生产又是生产活动中的一项必要要求。只抓生产，不顾安全，从小处说不是一个好的企业或一个好的经营单位，从大处说不是社会主义所要求的现代化企业。中煤集团作为央企，必须是带头贯彻党的方针和政策，率先遵守和执行国家的法律﹑法规和规章。“党管安全”的做法就是一个良好

的体现，它体现了中煤集团党的组织求真务实﹑真抓实干的工作作风，表现了贴近生产﹑贴近一线﹑深入实际﹑调查研究﹑解决问题的实际能力，这不仅党的工作要求，而且体现出党的工作思路和方法上的创新，只有这样的党组织才具有坚强的战斗力。“党管安全”的理念，不能简单地认为是党组织的“补位”，各级领导班子的一把手，既是行政一把手，也是该单位党组织的一把手，在安全生产方面，他们既是领导者﹑组织者，又是承担安全责任的主要主体。“党管安全”的理念，不能简单地认为企业党的工作无事可抓，自己给自己找事干，而应该上升到安全工作是生产运行过程中的头等大事，党组织的工作应该表现在抓大事上。“党管安全”的理念，不能简单地理解为“变无形工作为有形工作”，要扭转片面地认为党的工作是意识形态方面工作的错误认识，只是开几次会，发几份文件，搞几次宣传等等，每个党组织都要切实制定方案，落实责任制，督促和检查本单位本部门安全生产中存在的问题和隐患，大力宣传遵守和执行《安全生产法》的重要性，搞好安全生产活动中的检查﹑总结和评比活动。每个党员都要把安全工作抓在手上，要首先提高对安全生产重要性的认识，带头执行生产操作规程，切实发挥党员在安全生产中的先锋模范作用。党员的先锋作用带动了广大职工群众，使每个职工群众都能自觉地遵守规章和操作规程，提高自我的防范意识，自觉地杜绝各类事故隐患的发生，就能使安全生产工作提高到一个新的层面。

三、“党管安全”的理念，反映了“以人为本”的思想内涵。 人是社会生活的主体，人们所做的一切工作，都是以人为核心或者说是因人而为之的。在生产活动中，人是从事生产活动的主体，人是生产活动中最根本最活跃的因素。一切生产活动的出发点和归宿点最终还要落实到人的身上，生产是为了提高生产率，生产率标明生产力的水平，提高生产力是为了满足人们日益增长的物质文化的需要。在党的思想政治工作中，解决人和人的思想问题是党的组织核心任务，把人的问题解决好是一项系统工程。因此，党的思想政治工作必须坚持“以人为本”的思想，把放在核心位置，着重解决人的问题。在安全生产活动中，人是安全生产活动的主体，安全的目标首先是人，其次是财产。因此，在安全生产活动中抓住“人”这个核心，就抓住问题的实质。中煤集团在抓安全检查生产工作中，始终坚持“以人为本”的思想，把“人”问题放在首位，主要表现在：贯彻安全生产法规和规章到人，教育培训普及安全知识到人，安全生产责任落实和签订责任状到人，安全防护及安全环境提供到人。陈志京同志在谈到安全生产问题时，首先强调的是人的安全，关注人在生产操作中的情绪和状态。多次提到，在车间﹑工段﹑班组交接班时，要着重观察“人的状态”，看人在不在状态上，如果人不在状态上，应及时采取相应的措施。如果不具备生产和运行条件，就不要强行生产和运行。这种做法充分体现了“以人为本”和“人文关怀”文化理念，这种文化理念事必在职工群众中产生巨大的动力效

应，必然化为凝聚员工意志﹑克服一切困难的团队精神。

综上所述，是我对“党管安全”的一点不成熟和不全面的点滴之见。“党管安全”的理念是中煤集团在探索新时期党的工作方面的成形经验，是对企业党的工作思路及做法的尝试和创新，是中煤集团党组织经过长期工作实践总结出来智力成果，是所有中煤人籍以珍视的宝贵的文化财富。“党管安全”理念体现了科学发展观的要求，对构建和谐社会和和谐企业具有重要现实意义和深远的历史意义。

第五篇：班组安全之我见

安全是一个企业的立足之基，没有了安全的基础，一切工作都是空中楼阁，镜花水月。企业的安全，靠的是我们一个个员工自己的努力，只有从自身做起，把安全两字牢记于心，并用其指导自己的各项行为，从小事抓起，从细节抓起，

凡事认真，这样才能保证生产活动中的安全。

作为一线运行人员，我们第一个要点就是要严格遵守各项规章制度，每一项规定的背后都是血的教训，都是前人用痛苦与灾难换来的经验。也许有些规定看起来很难理解，如工作时不能带私人手机，但是打电话打昏了头误入带电间隔的事故屡有发生;又如穿绝缘靴一定要系好鞋带，如果图省事不系好鞋带，在登高作业时绝缘靴滑落，那该如何保障安全?这种不易注意到的地方有很多，但是安全无小事，这就要求我们必须严格按照制度办事，坚决不能违规。

其次，我们就是要加强对各种安全知识和安全技能的学习。事故往往是一瞬间，没有给我们留下思考的时间，每多一秒钟的犹豫，也就多一分对安全的威胁。如果平时不多掌握安全知识、安全技能，到事故发生时，我们手忙脚乱，不知所措，这样安全如何保障?在日常中多看，多想，多练，熟练掌握所需的知识和技能，才不至于关键时刻出问题。

最后，我们必须始终把自己当作第一责任人来看待，去除掉旁观者的心态，从思想和行动上都必须高度重视，要把安全责任切实落到实处来，狠抓安全二字，坚决与违规行为作斗争，“安全生产”四个字一定要摆在首要位置毫不松懈地抓实抓好。我们就一定要把好安全关，不能给予任何人任何的通融，在安全面前，没有情面可讲，松懈麻痹不是对他人的宽容，而是对他们不负责任。

安全是一种责任，是我们的义务，我们应当肩负安全，如履薄冰，让安全在班组扎根，发芽，长成一棵永不凋零的大树。