安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

关键词： 反思 情况汇报 整治 活动

安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报（精选12篇）

篇1：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

“大反思、大排查、大整治”活动

安全生产检查情况汇报

南京地铁四号线xxxx标项目部接到集团公司安全“大反思、大排查、大整治”活动实施方案和xx公司《关于开展安全“大反思、大排查、大整治”活动的通知》精神，成立了以项目经理为组长，生产副经理、总工、总机师、安全总监为副组长的领导小组，于12月12至13日开展了安全“大反思、大排查、大整治”活动。项目领导对此次安全生产大检查活动高度重视，定时、定人、定措施，责任到人、分工明确。针对本项目施工特点重点排查了：施工用电，安全防护，专项施工方案及技术交底，起重吊装、大型设备维修保养，消防及冬季施工措施落实情况，现场警示标志设置，材

料堆放，职工安全教育和资料归档情况，现将检查情况和整改情况汇报如下：

一、检查情况

1、施工用电

项目部严格按施工用电规范结合施工现场的具体情况编制了可行的临时用电方案，每个工区配备了专业电工，建立电工巡视维修记录和漏电试跳记录。严格按三相五线制架设用电线路，做到三级配电制，动力电和照明电分开架设，隧道内一律采用低压照明。存在的问题：

1）施工现场机械维修处一配电箱存在一闸多机现象。

2）车站西端头一配电箱存在私拉乱接现象。

3）宿舍内存在电饭煲、电热毯等大功率电器。

2、安全防护

“四口”防护：各基坑边临边、预留洞口和施工通道设立了防护栏杆，并悬挂了安全警示标志；“三宝”防护： 采用安监部门认可、有生产合格证和检验报告的安全帽、安全带、安全网，用于施工生产的防护，并按要求正确佩戴和使用，保证施工人员的安全。存在的问题：

1）隧道内个别防护栏杆有变形现象，固定不牢固。

2）2#出入口部分临边防护未设置到位。

3、安全技术交底情况

各分部分项工程开工前，项目技术负责人就安全操作规程、安全防护措施以及施工中需注意的事项向

施工人员进行了交底，并履行了书面签字手续。出现其他不安全因素和安产环境发生变化时项目部对作业人员进行了专门安全技术交底。尤其是对特种作业人员的技术交底。班组长每天对作业的施工要求、作业环境等进行了安全交底，并形成记录。

4、起重吊装

起重吊装设备的安装、拆除方案按技术规范要求编制，经监理审批后严格按方案操作，其安装单位已在当地备案。吊装设备和施工机具在安装前严格按照相关安全技术标准进行检测，并报相关主管部门验收，验收合格后安装使用。起重机械证照齐全，进场有报验手续，并经过检测合格并登记备案。龙门吊司机、起重信号司索工、施工机具操作人员等特殊工种人员

均持证上岗，并按照机械设备技术操作规程操作。起重吊装作业严格按吊装方案执行，并在吊车作业半径内设置了警戒区域，每次起吊前都对吊装设备的钢丝绳进行检查，合格后方可吊装。对于经常使用的龙门吊和施工机具，项目部定期进行了检查和维护保养，并做好维修保养记录。同时对龙门吊的高度限位器、行程开关进行了检查。存在的问题：

1）龙门吊轨道与基础间固定螺栓有松弛现象。

2）三号龙门吊警示灯失效。

5、消防及冬季施工措施

建立和完善了消防安全体系和消防责任制，制定了消防安全操作规程，设立了义务消防员，施工现场配

备了灭火器、消防锹、消防砂等消防器材，并经常对消防器材进行检查，已失效的及时进行了更换。室内不得堆放易燃品；严禁在易燃易爆物品等处吸烟；现场的易燃杂物，已随时清除，严禁在有火种的场所附近堆放。宿舍、办公室、仓库禁止使用电热器具取暖和煮饭，宿舍仓库不得混用。根据施工情况，项目部制定了保障施工顺利的冬季施工方案及冬季施工安全技术措施，确保了安全工作的顺利开展。

6、安全警示标志的设置

根据施工现场安全情况，在相应需要提示的部位合理设置了安全警示标志标牌，例如：高处作业、基坑开挖、各施工现场出入口、水平运输、垂直运输、安全疏散口等，并且根据现场警示牌的实际位置绘制了

现场安全警示标志位置分布图，在施工现场显著的位置还悬挂了各种醒目的安全警示标语和宣传口号，制定了各工种的安全操作规程，并悬挂在施工现场显著位置。存在的问题：

吊装作业区个别警示标志缺失，已有的警示标志为定期保洁已模糊不清。

7、施工方案及风险源情况

对特殊工序、高危险的分部、分项工程，项目部编制了专项施工组织方案，并经有关专家评审论证，上报监理和业主审批后实施。项目部对标段内的各风险源进行了清理排查，对风险源进行调查识别、评价，找出本标段的重大风险源，并编制了切实可行风险防

控方案及应急预案。同时，我们按照风险重点程度，定人定岗、加强看管力度，对风险可能造成的危害程度，进行监测管控，随时应急突发事件的发生。

8、文明施工情况

施工现场的建筑材料、构件、料具按总平面图堆放，并悬挂了标牌。易燃易爆物品分类储存在专用库房内，并采取了防火措施。施工现场材料堆放整齐，做到工完场地清。现场设置了车辆冲洗装置，车辆未经冲洗不得上路，出入口设置了三级沉淀池，污水排入沉淀池，经处理后排入市政管网。存在的问题：

工地西北侧的建筑垃圾未及时清理，个别部位未采取覆盖措施。

9、安全教育情况

对所有的新进场人员进行了三级安全教育培训，经考核合格后上岗，记录齐全。施工过程中落实了领导带班制度，进行了班组教育，并形成了记录。针对最近安全事故频发的情况，项目部对所有管理人员和现场施工人员于12月13日下午进行了安全教育，参加教育人员共计117人。重点对安全生产方面的法律法规、临时用电、施工现场防火、起重吊装、水平运输、垂直运输、消防等安全教育，并结合本次检查存在的问题及施工中注意的事项进行了教育。

对以上存在的问题，项目部必须于12月15日前整改落实，责任到人，整改到位，并将整改情况复检。

二、整改落实情况

1、施工用电

责任人：xxx

督促电工将配电箱内插排拆除，确保“一闸一机”，已将私拉乱扯的电缆整改到位，对宿舍内的大功率电器予以验收，加强对职工的用电安全教育。

2、安全防护

责任人：xxxx

检查左右线隧道内的防护栏杆，更换变形的防护栏杆，并固定牢固。2#出入口基坑周围已安装了防护栏杆。

3、起重吊装及警示标志设置

责任人：xxxx 安排维修工班人员对龙门吊轨道与基础间的螺栓

坚固，定期维修保养；更换失效的警示灯，并设置了安全警示标志，部分模糊不清的警示标志进行了清洁。

4、文明施工

责任人：xxxx

清理工地西北侧的建筑垃圾，不能清理的采取覆盖措施，出入口的渣土采取覆盖措施，确保文明施工符合要求。

篇2：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

嫩江县安全生产监督管理局

嫩江县消防安全委员会办公室：

嫩江县安全生产监督管理局按照省里文件《关于开展全省安全生产大检查大整顿的通知》（黑安发[2013]12号）和《黑龙江省人民政府办公厅关于集中开展全省安全生产大检查大整顿的通知》（黑政办明传[2013]9号）的要求，开展了相关活动暨消防安全大排查大整治活动工作，现将7月份全县安全生产领域消防安全大排查大整治活动工作情况汇报如下：

在坚决按照省政府“四个严查”（严查违规违纪、严查不良设备、严查违反质量标准、严查安全隐患）的要求，加大检查整顿力度。对检查发现的一般隐患和问题，能责令立即改正消除的，立即消除；对检查发现的不能立即整改的，落实整改责任和整改措施，责令限期整改；对不符合安全条件、严重威胁安全的企业，责令立即整改，并关停整顿。对拒不整改，整改不力的企业，我局依照相关法规对三违四超现场上线处罚。以确保消防安全。

目前，我局领导及工作人员，正在对易燃易爆单位或生产企业开展安全检查工作，检查工作正在进行中。

嫩江县安全生产监督管理局

篇3：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

公司安全环保部：

根据公司下发关于《集中开展安全隐患大排查大整治专项行动》实施方案的部署和要求，结合选矿车间当前安全生产工作实际情况，现将车间本阶段专项行动开展情况向公司安环部做以下汇报：

公司领导及安球部于本月17日对选矿车间安全工作进行安全大排查，指出存在的问题，提出整改意见，特别是汛期尾矿库防洪做出重要的指示，并要求搞好安全生产的同时，做好汛期防洪，车间领导定期检查，发现隐患及时整改，认真做好各种安全台帐记录工作。确保顺利完成安全生产任务，确保尾矿库安全渡汛，杜绝事故的发生。

车间于2015年7月17日下午召开由班组长、工段长、安全科兼职安全员，参加的安全工作会议，会上方金峰主任传达了公司及安环部对选矿车间安全工作所做出的指示，对车间安全工作中存在的问题进行了严厉的批评，如检查不到位，办事拖拉，安全记录不全面等，对选矿车间安全工作做出以下部署：

1、学习贯彻上级领导关于安全生产工作的重要指示，坚持经济发民以安环部为先，安全生产以人的安全素质为本，实现经济建设与安全环保协调发展的战略目标。

2、加强员工的安全教育培训，提升员工的安全素质。

3、加强安全大检查工作，要求值班主任、安全科每日定期对车间安全工作进行隐患排查对存在的问题及时整改，对限期不能整改的工段、个人进行严肃处理。

4、在安全大检查工作中存在的较大隐患及时上报公司安环部。

5、汛期做好尾矿库的防汛工作，要求认真巡查完善尾矿库的巡查记录。

5、要求车间、尾矿库值班人员24小时值班，了解天气情况，如有连雨天、暴雨，防洪抢险大队取消休假，时刻准备。

6、在此奖大检查中发现存在的安全隐患，由车间、安全科限期整改验收。

车间要求各工段、安全科，在日常工作中要勤汇报、勤沟通、勤检查，安排班长细致检查及隐患处理到位，提高安全意识，安全渡讯，确保全年的安全生产任务顺利完成。

篇4：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

情 况 汇 报

为深入贯彻国家、省、市、县关于学校安全大整治大排查文件精神，切实加强学校安全管理，为学生创造一个安全健康的良好环境。按照县委政府的部署要求，我校于2013年6月18日下午5:00召开了学校安全大整治大排查动员会。现将会议动员情况汇报如下：

这次会议由学校全体中层干部参加，王补成校长亲自主持会议。会上首先由副校长高春生宣读了县委政府关于安全大整治大排查的文件，并组织大家学习文件精神。会议第二项，由全体中层干部针对自己的工作范围，就安全问题提出建议。会议第三项，由王校长就学校安全大整治大排查问题讲话。王校长讲了以下五点意见：

一、加强领导，精心组织，为整治行动有效开展提供有力组织保障。

对此次整治行动，学校领导十分重视，多次召集有关部门分析研究我校专项整治工作，并提出明确要求。为切实加强对整治工作的领导，特成立了学校整治行动领导小组，由我担任整治行动领导小组组长，学校各处室年级为成员单位。领导小组下设整治行动办公室，办公室设在学校政教处。我们在认真分析研究基础上，结合学校安全管理工作实际情况，制定了《岚县中学安全管理大整治大排查行动方案》。对学校整治行动目标任务、工作重点、实施办法作了全面部署。对各责任牵头单位工作任务和工作职责，提出了具体明确的要求。各年级处室负责人要从思想上高度重视，强化责任意识，切实将整治工作落到实处。

二、明确职责，分步实施，在整治行动中切实抓出成效。

为确保我校整治工作按照上级部署的集中整治时间要求完成整治任务，全校各责任牵头单位要在学校整治领导小组统一指挥下，根据各自主要职责，突出重点，密切配合，分头行动，有计划，有步骤地组织实施安全整治工作。

1、调查摸底，掌握情况。各处室年级对照整治主要检查项目进行自查，对校园内部安全工作的每一处安全隐患登记造册，及时上报；联系派出所民警上门了解学校情况，广泛征求学校师生和周边群众的意见和建议，摸排校园周边治安隐患。通过自查摸底，使整治领导小组了解和掌握了学校安全问题基本情况，并及时进行分析研究，制定相应的整治措施。

2、分头行动，督查整改。学校整治领导小组在各处室年级自查摸底基础上，根据存在的安全隐患，组织两个督察组分头进行督查。由高春生校长带队对学校安全工作进行全面复查，听取各责任人对校园整治工作情况汇报，实地察看校园安全工作情况，对重点存在的安全隐患逐一提出整改意见，要求凡是能自己整改的要限期进行整改，对重点问题，学校专门进行研究，制定整改措施，积极落实。

3、突出重点，清除隐患。学校根据摸排出的校园周边治安隐患，制定相应的整治措施，围绕确定的重点问题，会同有关部门全力以赴开展整治工作，依法对校园周边非法网吧、书摊、小卖部、游戏室、流动个人摊点等场所开展清理整顿，配合消防部门对学校开展消防安全大检查，消除隐患，防止消防安全事故发生。与派出所建立联系制度，做到信息畅通。加大校园周边的巡察，维护交通秩序，确保安全畅通。

三、强化责任，增强意识，建立校园内部安全管理的有效机制。为切实加强学校安全管理，确保校园和师生安全，学校逐条进行全面的自查自纠，并认真落实整改。

1、建章立制，强化管理。为加大安全工作管理力度，此次专项整治行动中，要进一步充实和加强安全工作组织机构，学校与各部门及教师层层签定安全工作目标责任书，形成上下协调、齐抓共管、人人参与的安全工作网络机制。要牢固树立 “安全无小事”的意识，从小处着手，从细处防范。对学校各类活动器械、电器设备、消防器材、电源线路都进行定期和不定期地排查，及时消除隐患，确保校园及师生安全，食堂人员都严格按规定持证上岗。学校 要组织学生进行体检，并记入学生体质健康档案。在整治行动中，要结合学校实际，在自查的基础上进一步完善安全工作一系列规章制度，使安全工作管理进一步规范，安全防范措施更加得力，加大校园内部重点部位和重要环节的安全管理，对带班值班人员的安全工作职责都要有明确的要求，着重加强对学生上学放学、集中上下楼的管理，专人负责疏导和指挥。并严格执行安全责任追究制。

2、注重安全教育，增强安全意识。学校要采取多种形式加强师生安全教育，一是强化教职工的“安全至上”的意识。把安全工作的法律法规列入普法教育的重要内容，通过强有力的宣传教育使广大教职工知法懂法，增强法律意识，通过了解校园重大事故的报道来增强教师的校园安全意识。二是积极开展学生安全教育活动。组织学生观看“交通安全图片展”，充分利用宣传阵地对学生进行安全教育。学校的宣传栏、黑板报、广播站要经常性地宣传安全常识，利用班会开展安全教育主题班会，邀请交警中队、消防大队、派出所干警来校进行安全教育和法制教育，邀请消防官兵进行灭火演习，教会师生使用消防器材的方法，将自救自护的一些常识印成册，印发给每位师生进行宣传教育。

四、巩固成果，长治久安，将安全管理整治抓实抓好。

此次集中整治行动，要建立较为完善的学校安全工作体系，充实完善安全管理机构和人员，逐步健全安全工作各项规章制度，学校内部各种设施的安全隐患要明显减少，校园周边环境要有所改善，师生安全意识和防范能力要明显增强。

1、建立长效机制。各部门要深入校园，针对校园安全管理的新问题新情况，及时研究分析，制定措施，经常性开展校园安全综合整治活动。

2、积极争创安全文明校园。要进一步完善安全管理制度，强化内部管理，开展多种形式的安全教育活动，不断加强师生安全防范意识。

3、加大投入力度。要安排一定资金，用于改善学校安全设施，使学校安全设施基本符合要求。

4、加强舆论宣传。充分发挥社会、家长及新闻媒体的舆论宣 传作用，及时通报学校安全整治进展情况，形成全社会共同关心学校安全的良好氛围。

5、加强信息反馈。各处室年级要将整治工作的信息相互反馈，及时总结整治工作的经验和方法，促进专项整治工作深入开展。

篇5：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

报 告

根据上级有关文件及通知要求,为确保学校师生生命和财产安全，学校组织开展了安全隐患大排查大整治工作，现将排查情况汇报如下：

一、成立安全隐患排查领导小组 组 长：吕选彪 副组长：江胜道

成 员：刘安乐 江东 江侠 夏郁云 杨秀明及各班班主任

领导小组下设办公室于副校长室，办公室主任江胜道（兼）。

二、排查的方式及范围

排查的方式采取集中排查，排查的范围主要有：

1、教室、图书室、实验室、多媒体教室、学生宿舍、学生食堂、厕所、楼梯扶手、栏杆、篮球架、校园周边等。

三、排查情况

1、经排查，学生宿舍有两处电路开关有损坏现象，其他所有设施设备均无隐患。

2、有学生骑车上放学现象，有非法营运车辆接送学生上放学现象。

3、校园周边无水库、水塘、河流、废弃工程留下的水坑。

4、校园及周围无滑坡现象，学生上放学路段无安全隐患。

5、教师经常开展学生之间矛盾纠纷排查，把矛盾化解在萌芽之中，学校经常开展对学生管制刀具的收缴活动，并有记录。

6、学校周边无精神病、抑郁症等病人；无对社会不满 有报复行为的人员。

四、整改措施及整改结果

1、对学生骑车上放学现象，要求班主任加强教育，杜绝此类现象发生（学校已在下发的告家长通知书中告知家长，要求家长配合学校杜绝）。

2、对于学生宿舍开关损坏问题，已安排人进行整改。

3、对非法营运车辆接送学生上放学现象，学校已尽到劝告义务，并要求各班加强对学生进行教育，禁止学生乘坐。

篇6：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

通过学习唐局长、管书记在4.6全局电视电话会议上的讲话和《**车务段安全隐患大排查大整治活动安排》，结合自身工作实际，按照反思要求，对自己分管工作反思如下。

一、思想认识方面

从思想上对安全形势的紧迫性认识不够。还没有树立起通过别人的事故教训，来提高自身工作的警觉意识，对一些违章违纪的检查，只是注重表面现象，没有深层次去挖掘内在的隐患问题，没有细致的去检查作业层每一个环节的作业标准的落实。

二、工作作风方面

管理方法简单，存在一定的好人思想主要表现在对问题的处理上，明明是应该严重处理、警告他人的问题，却总是顾忌情面，撕不开面子，有时看职工日常表现不错或是个人关系较好，就从轻处罚或是以说代罚，尤其在对待一些参加工作时间较长、经验比较丰富的老职工，认为他们干了一辈子铁路工作，自己知道分寸，用不着处处提防，反而引来矛盾，由于有这样的思想做怪，所以常常是遇到棘手的问题就绕道走，处理问题时轻描淡写，点到为止，直接纵容了职工的违章违纪行为，为安全生产埋下了隐患。

三、现场管理方面

主管调车工作中，对标准化执行的要求不高，危及行车、人身安全的隐患抓得较紧，对一些细小环节的不规范听之任只，安全基础工作不扎实，没有认识到任何细小的不规范都有可能酿成大祸。对长期的惯性违章违纪存在着看惯了，见惯了的思想。致使部分人员是侥幸心理。思想上认为简化一下程序没什么问题或者不简化作业程序根本干不出活的错误心理，忽视了事故的发生往往都是由简化作业程序违章作业造成的诫训。快点干成了简化程序抢时间的代名词和信号，也成了多数调车人员心照不宣的习惯性为。个别人为了图省事、省力、简便，该走的少走了，该看的不看了，认为少走了少看了不会有什么后果。时间一长就产生了麻痹心理，安全隐患就随之而来。还有一些老职工自认为是调车老手，一切尽在掌握之中，凭当然作业，靠经验干活，任管理人员在说破嘴，我有我的老主意。殊不知作业现场随时都处在动态变化中，不确定因素都可能随时发生。只有每班、每钩作业都提高警惕，以高度的责任心去投入、应对。严格按照作业程序和标准去办理，才能保证安全万无一失。

以上这些问题，直接反映出我在思想上、管理上和工作作风上存在的不足，这些问题严重影响了现场安全，解决这些问题是当务之急的工作，下面就针对存在的问题，从思想、管理和作风三个方面采取措施，强化整改：

1、牢固树立安全第一的思想，把安全第一的思想落实到实际工作中去，把安全工作摆在首位，当安全与效益发生冲突时，处理好安全与效益的关系，从自身做起，从细小环节入手，严格规范各种作业行为，认真执行标准化作业，决不允许违章蛮干，加强基础管理，提高作业人员的业务素质，深入现场，切实履行好监督、检查、指导和解决问题的职责。

2、三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，力戒形式主义和好人主义，不摆花架子、做表面文章，随时对现场推标检查中发现的问题，拿出解决问题的办法和预防问题的措施，一步一个脚印，踏踏实实地把工作做好。要树立事前提醒是爱、事后处理是害的思想观念，对工作坚持抢前抓早、超前预防。

3、加强班组管理，做好日常的业务学习和技能练兵。

篇7：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

反思材料

——郑州一组列车长王海波

通过深入学习4.29陆东福同志电视电话会议精神，结合我段的情况，暴露出来我作为一名列车长，安全的基层管理者，在安全的日常基础管理和规章制度及现场作业标准的执行卡控上，存在着众多的问题。我的工作作风和应急管理方面还需要进一步地加强。

一、自查问题

1.超员区段车内吸烟旅客发现不及时，劝阻缺乏方法。

2.餐车委外人员防火意识不强，后厨电磁炉操作上还存在不规范的情况。

3.邮政车、行李车等重点车应加大管理力度，重点是郑州局担当的邮政车。

4.卧车边座充电管理不到位，旅客使用插排充电的情况还时有发生。

5、监控器以往出现过电池过热的情况，途中应随时观察掌握监控器使用情况。

6、DC600V客车配电柜操作上有新职人员不熟练，如不按规程误操作极易发生火灾。

7、海拉尔库内接车时光线较暗，如乘务员使用明火照明易引起火灾。

二、整改措施：

1.站停时间较长站列车指派专人在车内巡视，杜绝旅客在车内吸烟。

2.每趟检查餐车外包人员消防培训情况，消防培训不合格严禁上岗。途中巡视重点检查餐车后厨电磁炉等设备，发现问题及时整改。

3.对邮政车、行李车乘务员接班前收缴打火机等火种，途中随时抽查。

4.对卧车边座使用插排充电旅客及时劝阻，如遇不配合旅客可通知列车乘警予以收缴。

5.要求各车乘务员每小时对监控设备检查一次，如发现发热情况立即撤下。

6.加强电气化设备操作的培训，同时结合事故案例提高乘务员的防火意识。

7、海拉尔库内为没名乘务员配备头灯，严禁使用明火照明事故教训。

通过一系列的深刻反思，我会及时认清安全形势，切实强化班组安全的基础管理，在今后的安全生产管理工作中，坚持安全管理常抓不懈解，主要针对以下几个方面开展：

三、下步计划

1.利用休班时间进行全员安全学习，灌输劳动安全意识。

2.通过案例分析，结合实际工作，了解安全工作的重要性。

3.对安全问题绝不姑息，绝不手软，发现安全隐患，立即整改，同时纳入考核。

因此，通过本次自查反思，让我认识到了工作中每一个细节的重要性，以后的工作中要勤看、勤说、勤提示、勤宣传。行李架上决不放不平稳物品、连接处旅客随时进行安全提示、打开水旅客看见就进行防烫伤宣传、卧铺车对每名旅客都要提示上下铺的安全注意事项。以上这些问题，是我们长期以来存在的突出问题，也是长期以来解决不好的实际问题。这些问题的存在，对我们每一名列车长应该是一个警醒。说明在落实安全责任，狠抓安全管理上，还没有做到尽善尽美，与局和段的要求的安全管理实际还存在很大的问题。

篇8：安全生产大检查大整改情况汇报

2012年6月22日接到哈铁建网电(2012)第1095号关于开展安全大检查电报后，分部领导高度重视，结合我项目实际情况和文件精神以及“安全大检查”自检自查的活动重新部署的工作安排并积极落实，2012年6月22日召开专题会议对安全大检查自查自检的活动落实情况进行部署，并传达《安全生产大检查活动的通知》文件精神，成立由分部经理牵头和各分管领导组成的检查小组，要求架子队对所管辖的施工场地开展自检自查，分部领导组织对各施工队的自检自查情况进行检查验收。

一、自检自查

2012年6月22日—2012年6月25日，架子队组织自检自查对所属施工现场进行检查，排除安全隐患，积极落实安全周提出的整改问题，将检查落实情况上报安全环保部。

二、分部对大检查情况检查验收

2012年6月26日—2012年7月3日分部领导组织对各施工现场自检自查和安全大检查整改落实情况进行了地毯式检查验收，从施工现场的情况看，分部及所属施工队对大检查大整改安全管理有足够的重视，总体安全情况基本受控，此次检查主要针对生活区的消防安全、交通安全管理、施工车辆和设备安全、临时用电安全、监控测量、防火管理进行检查，分部及架子队已对以上问题进行了重点控制，总体情况受控，但个别方面仍还存在问题，对所存在的问题进行现场纠

正，在安全大检查中提出的问题都逐一整改落实到位。

四、总结

在安全生产活动中加大巡查力度，对在检查中存在的问题抓紧时间积极落实，对次检查出的问题不整改和限期整改不到位的将给予重罚，严格落实此次安全大检查的文件精神，使其常态化进行，吸取“5.15”和“6.16”事故教训，严格检查，严格管理，严防死守，确保不发生安全生产事故，圆满完成全年生产经营目标，促进企业长治久安，确保所有职工的安全和现场施工安全。

哈齐客专一分部

篇9：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

2008年“4.23”胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去，温甬线“7.23”特大动车交通事故又紧接而来，一个又一个血淋淋的拷问着我们：究竟中国的铁路怎么了？8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思，大检查工作。本次活动是以“深刻吸取事故教训，确保安全稳定、队伍稳定”为主题，以开展“施工安全、轨道车行车安全、劳动人身”隐患排查为主要内容的安全大反思大检查活动。“7.23”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样，都是一系列违章蛮干或者管理失误混乱造成的，如果限速命令下发及时一点，如果另一列校花网[]车的司机认真瞭望，很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局，甚至不是我们供电专业的，但是我们还是应该认真进行自我反思，因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上，因为对安全的不在乎，轻则可能被考核，重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。

一个事物存在是有其道理的，一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的，段长主任的岗位很重要，变配电值班员的岗位也是很重要的，虽然我们的工课件下载[]作平时看起来很清闲，但是一旦发生异常情况，我们就要在第一时间处理故障，减少事故停电的时间，尽快恢复供电，不然就可能影响行车，打乱路局的运输秩序。比如所三月份高压保险熔断的事，因为监盘认真所以处理还是比较及时的，防止了断路器跳闸。如果我们的值班人员工作不认真，就很可能无法发现事故预兆，当发现的时候很可能就是跳闸的时候了，那么肯定会影响接触网供电的，也很可能影响行车，大乱局运输秩序。所以，我们的岗位也是很重要的，不能轻视，我们都应该珍惜自己的岗位。

作为变电所的所长，是兵头将尾，更应该发挥好自己的带头作用，但是当所长已经一年了，我身上还是有很多不足的地方需要改进。主要有以下几个方面的问题：

1、政治理论水平不高。在宣传局及段宣传形势时常常不到位，安全压力传达不到职工，有些职工在工作时仍然非常懒散，责任心不强，记录填写错漏经常发生，班组工作职责执行也不认真，马马虎虎敷衍了事。

2、好人主义严重。当所内发生违章违纪或工作不认真的情况，都是以批评教育为主，很少考核，因为想着大家工作还是比较辛苦范文网[]识，确保本部门的安全稳定，保证我段改革与发展的长治久安。

2、落实安全责任，做好本部门安全工作。今后的工作，要时刻牢记“安全第一”的责任意识，加强自己在本部门工作中的兵头将尾工作，克服好人主义，要认识到对他们不严格就是对安全不负责任的表现。、加强业务学习，提高安全水平。今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习，掌握现场安全作业方法，进一步提高自己的安全防范水平。

篇10：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

根据路局关于开展安全大检查活动的部署和车务段深化安全大反思大检查活动的总体要求,自己认真学习了全路运输安全工作座谈会上刘部长的讲话精神，通过学习使自己更加深刻地认识到开展安全大检查、大反思活动是贯彻落实中央领导同志对铁路安全工作一系列重要指示精神，确保奥运会成功举办的迫切需要，是强化全段运输安全 基础、提升安全工作水平的现实需要这一重要意义。通过检查、反思自己在安全工作中的情况，深感自身离安全工作的标准要求还有不少差距，针对存在的问题，自己从思想认识、工作作风、管理成效、设备隐患等方面进行了剖析，并对今后如何整改提高进行了认真思考。

一、存在问题：

1、思想认识还有差距，“安全第一”思想还不牢固。主要表现为：一是安全责任意识不强，安排工作、解决问题，没有特别关注对安全的影响。二是安全思想时紧时松，安全相对平稳的时候，就对安全生产上的事过问少，关心少，没有把主要精力投入到安全生产中去，在主动围绕安全生产关键问题开展调研，发挥参谋作用等方面工作力度不够，效果不明显。

2、工作作风还不扎实。

安全大检查活动个人反思材料

按照路局、局党委关于开展安全大反思、大检查活动的总体安排，今天段召开领导班子专题民主生活会。会议的主要内容是吸取“4.28”重大事故教训，举一反三，查找班子成员个人在安全管理上存在突出问题，认真反思、深刻剖析，重点解决，以领导带头的表率作用带动全段安全大反思、大检查活动的整体有效开展。作为党委书记，首先由我对个人安全工作情况进行自我剖析，希望同志们对我在落实安全管理职责方面存在的不足能提出意见和建议，以便在今后的工作中加以改正。

一、思想认识不深。我对安全工作的认识上只简单的认为搞了这么多次安全检查，每次都要反思、回回都要查摆，翻来覆去就那么点事儿，查的再细、摆的再多也没有干的实在。存在这 样的思想误区让我在抓安全工作时出现了走形式、走过场、敷衍了事的问题，不但没有把自己的问题看清楚、抓明白，而且也因为我个人思想认识上的不重视，影响 了安全工作的质量，很多隐伏在现场的严重隐患都没有查找出来。

二、工作摆布上不实。我在安全 工作组织上，只是按一般工作布置，在落实安全工作要求上，没有把安全管理作为一项重点工作来专项布置，把安全工作的指示和要求作为一项简单常规化工作内 容，传达一下文件，让职工知道有这么一件事就行了，却没有提出具体的、细致的、有针对性的要求，各班组也没有引起足够的重视，只是记在本上，应付领导提 问，对安全工作的意义却没有深刻理解。

三、工作方法上不活。对安全管理宣传教育的多，现场检查指导的少，会议部署的多，检查落实的少，贯彻上级要求的多，自己经常检查的少。

四、在推进质量不高。由于我把精力大部分集中在整顿职 工劳动纪律和作业纪律上，却忽视了安全攻关活动。尤其在我认为安全上没出什么大事，就滋生了麻痹和松懈思想，对现状产生了满足感和成就感，所以在抓安全管 理过程中，我认为职工管理已经很严格，所以不想再给职工施加压力，致使出现了推着干、托着干、跟着干的问题，上级有要求就紧一阵，有部署就抓一阵，致使整 体安全管理工作标准不高。

五、工作作风不实。我 在抓安全管理的过程中，把一些问题都强加在了职工身上，认为问题出现在现场，责任就应该由现场承担，却没有从由于自己思想上的不重视，造成职工思想上不重 视，由于自己管理上的疏忽，给现场管理造成很多漏洞，由于自己作风不实，造成现场失控的责任去看问题，所以我在反思问题时，就是简单的说一说自己管理不 严、作风不实，没有从根本、根源上去深挖隐患，实质性的影响安全的深层次问题没有找出来。

六、好人主义严重。主 要表现在对问题的处理上，明明是应该严重处理、警告他人的问题，却总是顾忌情面，撕不开面子，有时看职工日常表现不错或是个人关系较好，就从轻处罚或是以 说代罚，尤其在对待一些参加工作时间较长、经验比较丰富的老职工，认为他们干了一辈子铁路工作，自己知道分寸，用不着处处提防，反而引来矛盾，由于有这样 的思想做怪，所以常常是遇到棘手的问题就绕道走，处理问题时轻描淡写，点到为止，直接纵容了职工的违章违纪行为，为安全生产埋下了隐患。

以上这些问题，直接反映出我在思想上、管理上和工作作风上存在的不足，这些问题严重影响了现实安全，解决这些问题是当务之急的工作，下面就针对存在的问题，从思想、管理和作风三个方面采取措施，强化整改： 一是强化安全教育。要坚持亲自上手主动抓，按照上级的要求，全面推进安全教育，及时对作业现场中影响安全的突出问题进行分析，针对问题开展好安全教育。同时，从提高班组长素 质着眼，利用政治理论学习等时机，对班组长进行针对性、系统性培训，提高班组长安全管理、教育引导的能力，发挥班组长的示范引领把安全教育融入到职工思想 中、体现在工作岗位上，使职工把安全的弦绷紧、安全的烙印打深。

二是抓好攻关活动。要把安 全大检查活动作为一项长期工作来抓，通过反复查、查反复的方式把自身认识、管理、作风等方面存在的问题进行反复检查，并要注意提高自己走进问题、研究问 题、解决问题的能力。要坚持从严管理。提高工作标准和质量，着力解决为完成任务而进行考核的问题；要实施问题攻关。对安全大检查活动中查摆出来的问题进行 整理，建立起问题库，定期进行复查，检验各级人员的整改效果，并对边查边改的问题实施重点攻关，消除安全隐患。

三是转变工作作风。把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，不断加强自身作风建设。要时刻保持一种心系安全、心系发展的大局意识，深入一线、扎根现场，把心思扑到工作上，把目光聚到现场上，把精力放到发现问题、研究问题、解决问题上，力戒形式主义和好人主义，不摆花架子、做表面文章，随时根据实际情况作深入的调查研究，拿 出解决问题的办法和预防问题的措施，一步一个脚印，踏踏实实地把工作做好。要树立“事前提醒是爱、事后处理是害”的思想观念，对工作坚持抢前抓早、超前预防。

安全大检查活动个人反思材料

按照段关于《贯彻落实部、局领导电视电话会议精神“安全大检查大反思”活动安排》，我们工区进行了认真研究，于4月28日、29日、30日召开了全工区职工会，进行了记名传达，提高全体职工的思想认识，强化责任意识和忧患意识，牢固树立安全第一思想。并结合工区安全生产实际制定出开展活动的安排、充分利用板报等宣传阵地广泛宣传营造气氛，掀起深入开展安全大检查、大反思活动高潮。我们又于5月4日召开了工区全体职工会议进行了认真座谈反思，深入开展了“大检查、大反思”活动，重点查了工区职工思想、管理、作风等方面的问题。其中重点情况如下：

一、安全生产意识不强。

1、安全说起来重要干起来不要。我们天天都在喊安全，月月也在抓安全教育，大会小会讲安全，布置工作重点布置安全，考核工作也重点考核安全。可就是干起活来不想安全，不能正确摆正安全与生产的关系。甚至工作一忙不要安全自己带头违章。

2、盯安全控违章力度不足。遇有重点施工我也是细定安全措施，施工前也是组织职工认真学习，施工中明确分工盯重点控关键，但是工作一忙起来就放松标准降低要求，甚至在施工领导和车间干部的眼皮底下出现严重违章问题。虽然我发现后组织采取了有效的补救措施，没有针对问题提出严肃批评及考核，但这件事情却反映了我安全意识淡薄，盯安全控重点力度不强，有漏洞。落实措施态度不坚决使违章问题有空子可钻。

3、对安全大检查活动有厌烦抵触的情绪。由于总是搞安全大检查活动，职工都普遍不同程度存在厌烦情绪，也就有了活动照搞，工作照旧，违章问题也时常出现。其突出的表现是有些班组的惯性违章问题时有发生。这种思想上的认识不端正，认识上的不足为违章问题的存在提供了生存的土壤。

二、工作标准低，基础管理差。

1、思想观念陈旧不能适应形势变化的要求。随着铁路跨越式发展的深入，对安全的要求和管理的标准越来越高，与我们现在低现实形成了明显的反差，再加上陇海线车流的增加车速的加快，加速了列车对设备破坏和冲击，加快维补修周期相应缩短，使提高设备质量难度加大。而我还对形势和现实缺乏足够清醒地认识，抱着老观念抓安全，按原有节奏抓生产，其结果必然是安全管理让各级领导不放心，设备问题是越来越多，2、工作对付应付职能作用差。这种现象个别职工身上更为突出，例如工区在安全生产管理中布置多检查的少，看过程多查效果少，提的标准高，追踪考核松，使安全问题不能全面杜绝。而表现在我身上的普遍现象是嘴上说得好，实际工作总有偏差，例如早点名预想讲得头头是道，可是安排上道时就是做不到，检修、巡视有时几遍下来病害还是不能彻底消灭，说白了就是工作标准低。

3、管理制度不能得到很好落实。比较突出是工区组织每天回检，工作一忙活一紧，往往就是做不到位，工区的安全预想和班后对规会也是时有时无，这种现象既降低了安全管理制度的严肃性、连续性、时效性，同时也使的基础管理工作逐渐问题增多，相对比较薄弱，必定会消弱对安全生产的管理。

三、作风飘浮，好人主义严重。

1、我自己存在对别人要求严对自己管理松，有时跟班作业少，现场职能作用差，造成现场工时利用底，劳动效率不高。

2、存在好人主义严重的问题，表现在对违章问题批评多，严格考核少。搞下不为例多，叫真分析少。对违章违纪职工有时处理起来，瞻前顾后怕伤感情，怕撕破脸皮不好管理，避重就轻。其结果使本人不能受到应有的教育，其他职工也不能跟着吸取教训。

四、设备问题多。

1、SF1信号机C灯外玻璃被人砸。

2、部分电缆盒进潮气、防尘不良。

3、测试卡片填写不注意单位的变化。

4、设备大量存在图物不符现象

以上这些设备问题严重制约着设备质量的整体提高。

四、整改措施

1、加强全员安全教育牢固树立安全第一的思想，认真落实各项安全管理机制和岗位负责制，强化责任意识和使命感，遵章守纪按章作业，确保安全生产。

2、解决好职工安全思想麻木，不能正确摆正安全与生产的关系的问题。要通过大讨论、引导大家弄清保安全与实现铁路跨越式发展关系，弄清保安全与提高铁路经济效益的关系，弄清保安全与个人家庭幸福及经济利益的关系，必须让大家明白违章就是违法、违章严重了就是犯罪。必须从思想的灵魂深处牢固树立安全第一思想，正确摆正安全与生产的关系，积极主动抓好安全管理。

3、解决好职工思想上的低标准问题。要通过案例分析，形势教育，现状对比，考核论证，使我们全体职工清楚看到班组安全管理现状，设备质量问题，整体工作差距，工作低标准的现实。教育和引导职工认清形势，提高标准，两纪从严，齐心协力，努力工作实现整体工作全面提高。

4，解决好职工对安全大检查厌烦情绪问题。要通过列举安全大检查以来解决的安全管理，设备隐患，思想认识等方面问题，使有厌烦情绪的职工清楚看到安全大检查活动的作用和效果，看到安全大检查真能解决一些安全生产上的关键问题。同时要坚决杜绝安全大检查走形式，走过场的现象，使全体职工对安全大检查活动感兴趣，真信服，积极主动克服麻痹思想开展安全大检查活动。

篇11：安全“大反思、大排查、大整治”活动检查和整改情况汇报

为认真贯彻落实教育厅《关于深入开展安全大检查切实做好第四季度安全生产工作的通知》文件精神，我校迅速行动起来,组织开展全面、彻底、系统的校园安全大检查，排查和消除各类安全隐患，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。

一、领导重视，措施有力

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，学校校长鞠洪成直接抓，分管领导丁旭凯、王阳生具体抓，学校政教处、总务处、保卫科具体分工负责组织实施。

二、制度保证 措施到位

1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校校长负责，将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

2、落实安全工作目标管理责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书，明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书，明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全保卫工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。对涉及学校安全保卫的各项工作，都要做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组，制定了意外事故处置预案制度。

三、齐抓共管 群防群治

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与公安、卫生、综合治理等部门通力合作，做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列道德、法制教育活动。

四、加强教育，促进自护

要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全教育，是学校安全工作的基础。我们以此次教育系统安全大检查重点为平台，对学生开展安全教育，特别是抓好道路交通安全、消防安全、危化品管理、食堂饮食卫生安全、学生宿舍安全、学生及周边治安等的安全教育。

1、认真做好安全教育工作。学校组织学习安全教育工作文件，对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深入全面的大检查，消除隐患，有针对地扎实地开展教育和防范工作。

2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周前会议和周一升旗活动时间，小结上周安全工作，强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信，增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

五、加强检查，及时整改

开展常规检查。学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。学校对校舍进行全面的安全检查,对交通标志和设施进行检查,申请上级有关部门协调处理;对校园消防安全管理进行检查,及时更换过时、无效的消防设备;积极配合县卫生局对学校食堂、饮水卫生进行检查;学校对电线和家属区进行防火安全检查。

六、存在的主要问题和下步的打算

我们在安全保卫方面做了一些工作，安全保卫工作得到加强，但是安全保卫工作的难度越来越大，学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来，在各级党委政府的领导下，通过有关职能部门的集中综合整治，学校周边环境有明显的好转。但是，社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大，试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在，社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大，学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多，独生子女在家庭中往往受保护较多，而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体，多数自我保护意识和安全防范能力低，大大增加了学校安全工作的难度。

篇12：大反思、大排查、大整改活动方案

关于开展“大反思、大排查、大整改”活动实施方案

签发：共3页 各科室、项目部：

为认真汲取吉林省通化矿业集团八宝煤矿“3.29”瓦斯爆炸事故及“4.1”次生瓦斯爆炸事件教训，举一反三全面排查和整改治理安全隐患，特制定 “大反思、大排查、大整改”活动实施方案，望各科室、项目部根据活动安排认真落实各项工作。

一、组织领导：

为保证活动顺利开展，特成立领导小组，由矿长张秀平任组长，其他“五长”（生产副矿长、总工程师、安全副矿长、机电副矿长、通风副矿长）任副组长，各业务科室科长（主任）、项目部项目经理及副总工程师为成员，具体活动由由安全科督促落实。

二、活动时间：

依据山西省煤炭工业厅晋煤办明电[2013]第18号《切实加强当前煤矿安全生产工作的紧急通知》要求“各级煤炭部门、国有重点煤炭集团公司要组织所属煤矿立即开展为期10天的‘大反思、大排查、大整改’活动”，确定我公司活动时间为2013年4月6日至4月15日。

二、具体活动方案：

（一）找差距、查不足、全员全面“大反思”。

1、从科室职能上进行反思。安全科要从查隐患、抓治理、抓规

范方面进行反思；调度中心从围绕矿井建设调度入手，做好事故应急防范、应急处置方面的反思；技术科要从技术指导、技术方面进行反思；项目部要着眼于班组管理方面进行反思等。其他生产科室同样要结合各自的职能特点，从业务安全方面进行反思。

2、从个人岗位上进行反思。每个人都有惰性，就存在着“低标准、老毛病、坏习惯”的现象。要求每名职工从个人岗位入手，查摆思想问题、个人工作习惯、日常行为是否符合公司发展需求，充分认识到个人的不足，逐步养成高标准、改掉老毛病、摒弃坏习惯的行为。

3、从管理制度上进行反思。随着公司各项制度不断的出台、实施，在实际贯彻落实过程中会存在着不同的问题。各科室要结合实际情况，认真总结，查摆制度上的缺陷，堵塞漏洞，不断完善更新各项管理制度。

（二）横到边、纵到底、全方位“大排查”。

1、由安全科在4月10日组织安全大检查，重点以通风系统、瓦斯防治、防灭火等方面，对井上、井下全面全方位检查安全隐患，确保无死角、无盲区、无漏洞。

2、对照《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》的“七个必须和七个严禁”，由安全科继续逐条分解、排查安全隐患。4月10日前完成。

3、各科室根据各自专业特点、分管范围，系统、细致的排查安全隐患。4月15日前完成，各科室负责人负责。

（三）严措施、抓落实、彻底实施“大整改”。

1、3月30日以前检查出的安全隐患（问题），必须于4月15日前整改合格。

2、4月10日安全大检查出的安全隐患（问题），必须于4月19日前整改合格。

3、各专业检查出的安全隐患（问题），自行制定限改日期，但不允许超过4月25日。

4、凡是无故没有按期整改安全隐患（问题）的，一律停工进行整改，直至隐患整改合格率达到100%，方可恢复施工；凡是因设施、材料不到位等原因造成安全隐患（问题）未落实整改的，一律由公司分管领导批准延期。

三、几点要求：

1、强化领导。主要领导亲自抓，分管领导具体抓，责任到人，分工明确，通过活动的开展，切实提高公司的安全管理水平。

2、注重实效。各科室、项目部严格按照活动方案有条不紊的落实，认真开展各项工作。

3、各科室、项目部对照科室职能、个人岗位以及管理制度进行的反思形成总结以及对公司运行的管理制度提出建设性意见，于4月15日前将书面版报安全科，电子版上传至公司公共邮箱。

4、各科室负责人、项目部项目经理要积极按照活动要求组织落实开展各项工作，否则，对于未按期完成的单位负责人罚款100元。

山西忻州神达南岔煤业有限公司