景区安保人员职责

关键词：

景区安保人员职责（通用8篇）

篇1：景区安保人员职责

(一)采用各种方式提高安保人员业务技能，提高质量的安保服务。

过去的一年是不平凡的一年。我们翡翠湖的安保人员流动频繁，年龄偏大，平均年龄在50岁以上。文化水平、保安人员素质偏低。针对这一状况，在公司领导的大力支持下，我作为安保队长狠抓了安保人员技术业务素质的培训，，每周都进行队列、队形保安人员技能的培训，推行安保文明用语，限度为提供安保服务。

(二)根据不同的天气季节，采用灵活安排人员，抓住各项工作的重点，做好翡翠湖的安全防范工作。

翡翠湖的安保工作重点为水面安全，公共设施安全防范以及防火防盗。这是一项长期的任务，白天的`安保工作主要是水面设施的安全防范。时刻做好设施的监视，要求队员对重点岗点每两小时巡逻检查一次，发现问题及时向管理处、保安队长汇报并做好水面设施巡查记录。夜间安保工作重点做好湖面及公共设施的防盗工作，发现有偷盗行为立即向管理处的值班人员反应，拨打110电话，并配合派出所民警共同制止，如今年6月份，刘先斌班，夜间10点左右发现有人偷盗6号门电缆，在班长拨打110后，大小胡所有巡逻人员与派出所民警共同抓捕，避免了风景区的财产损失。受到了风景区管理处的好评。秋冬季来临时，风景区比较干燥，时刻都有火情火险情况发生。我们保安队在这段时间除了做好队形队列保安技能培训外，有针对性的进行消防知识技能讲解及消防器材性能使用方法的培训，要求队员针对不同的险情选用不同的消防器材，做好火灾的扑救，降低火灾带来的财产损失。

篇2：景区安保人员职责

一、高度重视，超前安排部署

____区委、区政府对端午节安全工作高度重视，先后召开了区委常委会、区政府常务会和全区动员大会，安排部署端午节期间安保工作。成立了由区党政一把手任总指挥，全区45个部门和单位参加的端午节安保工作指挥部，下设现场管控组、教育指导组、区域管控组、宣传督导组和应急处置组。按照“政府负责，部门联动，属地为主，确保安全”的工作原则，研究制定了《____区20__年端午节安保工作方案》、《20__年____区端午节勤务工作方案》，确定责任网格30个，强化网格间协调响应支援，形成联动机制，做到定岗、定位、定人、定责，并针对____区28.57公里松花江沿岸及中央大街等沿江区域点多、线长、面大、游人高度密集的实际，区安委会于5月初组织人员进行了风险评估，有针对性的采取措施，提前做出预防信访和反恐工作部署。

二、抓住关键，强化排查布控

坚持问题导向，着力排查整改隐患，补齐安保短板。自5月中旬开始，由区级领导带队，组织各街镇和相关部门深入所在辖区和分管领域，重点对中央大街、沿江一线、友谊路地下通道、大型商场、娱乐场所等游客流动大、人员集聚多、整治难度大、管控力量弱等重点场所、重点区域、重点部位逐企、逐户实地排查，登记造册。区安委办与市海事局组成检查组，对涉水的群力街道办事处、新发街道办事处、新农镇政府、太平镇政府的水上安全宣传、制度建立、台账统计等工作和相关企业进行了检查。目前，已排查企业1550家，发现隐患2325处，责令立即整改1978个。对沿江一线，从三环桥至滨洲铁路桥段的重点区域、陡坡、台阶、下江道口、近水区域、沿江施工现场等重点部位，实施了硬隔离，并针对中东铁路桥的三处入口单独进行封闭，在去年硬隔离上安装警示标识的基础上，又新增了部分LED灯光警示牌，在中东铁路桥、地下人行通道、沿江码头等重点部位增设了有针对性的醒目标识，并创新制作了生动形象的卡通造型地插式警示牌60余块，在沿江重点部位进行了安放。针对滨江铁路桥处新开设的中东铁路公园，已提前安排区园林局与道里公安分局对接，将于5月29日12时至5月30日10时将其进行全封闭，禁止游人上桥进入。同时，在端午节期间临时对辖区内的一些景观设施进行必要的管控，届时将关闭防洪纪念塔等区域的音乐喷泉，并设立提示牌，以分流群众，协调沿江区域的地下商业街按时停止营业。加强对中央大街、防洪纪念塔、斯大林公园等重点区域的管控，严禁流动商贩摆摊设点、占道经营；严禁燃放各类烟花爆竹、非法销售燃放孔明灯。

三、防控风险，做好应急准备

为确保端午节期间安保工作万无一失，做好突发事件的应急处置工作，____区精心研究制定应急预案，明确了责任，细化了分工。建立了“20__年端午安保工作微信群”，全区每个点位的所有参勤人员加入群中，实时上报点位情况，区级领导也通过此群实时掌握点位动态情况并指导工作。按照市里的安排部署，结合____区安保工作实际，在公路大桥上桥路线、通江广场、防洪纪念塔、群力外滩等区域安排了消防应急抢险车辆40台。在群力医大一院、儿童医院、红十字医院、区人民医院、新发红十字医院预留床60余张，在公路大桥、防洪纪念塔区域安排5台救护车辆及医护人员待命，开辟通绿色救治通道，并调配了2台重型吊车，以备车辆坠江时能立即进行救援。同时，全区各相关部门根据实际需要，成立了以公安干警为主的应急处置队伍，在沿江重点区域指定位置待命，确保一旦发生紧急状况和突发事件都能及时有效的处置。

四、加强保障，打牢安保防线

资金保障方面，____区政府根据需要，先期投入200万余元，用于购买对讲器、设置硬隔离带、警示标牌等设施，统一了参保人员服装，提高安保辨识度；人员保障方面，组织全区4000余人参与到安保工作中，并将根据需要，随时增加；设施保障方面，全区确定了指挥、巡视、消防、医疗等车辆300余台，全力保障安保工作。

五、广泛发动，营造良好氛围

篇3：景区安保人员职责

关键词：基本素质,保卫队伍,消防安全

目前, 社会治安形势严峻, 高校安全稳定受到了很大的冲击。我们必须要清楚的认识到当前面临的问题, 必须要增强忧患意识。特别需要加强高校中保卫人员的素质培养。消防安全的防卫的开展是创建和谐社会校园的根本保障。因此, 作为承担着广大师生员工性命和财产安全和校园的正常秩序, 维护高校内的稳定, 保证促进教育事业的健康发展, 学校保卫处必须适应新的形势。

一、提高保卫处员工的基本素养

1. 保卫处是稳定和维护学校安全防卫的重要部门。

如果从政治的角度上讲:坚定不移的拥护党的路线方针, 坚决服从党的领导, 落实党政组织的决定是高校保卫处应该具备的最基本的政治素质, 也是做好高校保卫安全管理工作的前提。

2. 保卫处应当具备的职业道德素质。

保卫处是广大师的生命以及财产安全的守护者, 必须具有高度的责任感和使命感, 爱岗敬业、遵纪守法、甘于奉献等。把保护广大师生的生命和财产安全作为职责和本能。

3. 保卫处员工应当具备的基本文化素质。

保卫处所管理的对象主要是教师和学生等知识层面的人群, 要与其有共同的语言以及思想沟通, 才能更好地了解广大师生的行为习惯、工作内容等, 才能为其更好地服务, 才能及时的发现工作中的不足以及安全隐患, 从而有针对性的、有计划的开展工作。

4. 保卫处需要有全面的知识及工作能力。

在社会的新形势下, 学校的保卫工作任务也逐步增加, 困难也是相对的。从过去的单一式管理到现在复杂性的网络安全、消防安全、交通安全、饮食安全、财产安全等等;都影响到学校师生们的工作环境以及学习环境。因此, 保卫处也需要有全面的思想建设、法律常识、财务安全等基本常识。因为学校保卫处所肩负的是整个学校甚至社会的安全稳定因素, 工作责任重大且艰巨。每天面对来往的行人, 必须做到服务、监督、检查以及管理的工作。

二、加强消防安全意识的培养

首先, 加强安全教育以及安全宣传力度。要求师生都要进行消防安全教育, 让广大师生意识到安全是自己的事, 是对自己的自我保护。树立正确的安全观, 不仅是对自己的负责也是对家庭的负责。将保卫工作落实到实处, 从人力上、制度上入手, 确保消防安全工作的正常进行。一定要把消防工作做全面, 不要为隐患留有空隙, 定期做安全隐患排查, 对消防隐患少的部位一定要重视, 未雨绸缪才能做到安全系数的增加。一定要严格要求工作人员, 不能松懈, 工作中必须要按照规章制度执行!

其次, 加强保卫处自身的组织管理。从过去发生过的事以及防御措施中学习, 正确使用所有设备及工具的安全要求, 避免发生不必要的危险, 要有紧急救护知识以及对各种应急事故的处理, 最重要的是工作对接时应注意的事项, 以免错过最佳救急时间。

三、建设高校消防安全管理制度

高校内保卫处必须要有一个严格的规章制度, 尤其是保安处。必须要统一、人手一册、人人知道、严格执行。每当新学员入学时, 也应当每人一本, 要求熟读安全保障手册, 学习一些基本的安全知识。保卫处也需要经常抓紧岗位安全制度以及安全知识等, 检查危险源以及积极情况的处理手段。应当掌握各种故障处理的能力, 以及自我保护能力, 以下是几点分析:

1. 消防安全培训制度

首先要对全校师生进行防火安全教育, 组织校园活动或是开展学习消防法律法规以及消防安全管理规定、安全操作流程、应急措施、自防自救的知识技能等消防知识;其次, 凡是新生入校或是新调入的职工, 都必须要及时进行消防安全的教育和学习。同时利用广播、板报、以及网络等形式开展防火安全教育, 普及消防知识, 从而增强保安处的责任感和安全意识;再次要定期检查发现隐患, 要及时消除或是加以整改, 同时安全检查记录。必须增加相应的防范措施, 预防事故的发生。

2. 消防安全值班制度

保安处是学校安全管理值班的总负责人, 要对学校进行全面的清查, 对发现危险隐患的必须及时整改并详细记录, 如果不能及时整修, 应该上报部门领导, 集体商议采取应急措施来保障安全。一旦发生紧急事件, 应该全面的负责指挥和处理紧急事件。同时值班人员也应当严格遵守规定, 严禁迟到、睡岗、酒后值班等!

3. 校园用电管理制度

安全用电也是学校内非常重要的。为了切实加强学校用电的安全管理, 预防和减少火灾危险, 首先需要学校调整用电线路, 合理分配, 设置安全防护范围。未经学校相关部门的同意, 学生及老师严禁私拉乱接的行为, 如被发现立刻停止并追究当事人的责任。

当学校师生发现某些设备的隐患, 有责任有义务及时的向学院及保卫处报告。特殊时期如:节日、校园活动等需要有统一的能源中心负责, 并经过安全管理处的审查并通过后, 落实安全防护措施后再开展。

当前我国高等教育的快速发展, 学校内的保卫工作也面临着非常严峻的挑战, 学校安保人员必须要有过硬的基本素质, 过强的业务职能, 在这种情况下, 安全巡逻、重点看护要害环节、大型活动、宿舍用电安全等基础, 才能促进高校的稳定发展, 保护全校师生的人身及财产安全。

参考文献

[1]张云婷.高校突发事应急管理现状及对策分析[J].大学教育, 2013, (12) .

[2]于海峰.高校校园安全文化的构建[J].鞍山师范学院学报, 2007, (05) .

篇4：例谈安保人员安全用电培训教学

关键词：保安培训 案例教学 分析 思考

一、教学案例

2016年7月26日是三伏天初伏的最后一天，艳阳高照、烈日炎炎，正午时分，气温高达37摄氏度，南宁人纷纷躲在家里享受空调。笔者和几个朋友坐在球场边的树荫下闲聊，享受着偶尔吹过的微风。突然球场另外一边传来噼噼啪啪的声音，循着声音望去，发现那边立着一根电线杆，电线杆上边的电线伴着烟雾冒出半米高的火焰，一边还在往下掉着燃烧物。不到一分钟的时间，燃烧的电线分成了两边，其中一边仍挂在电线杆上，而另一边则掉落在球场内的水泥地面上。电线分开后也停止了燃烧，但是掉下的燃烧物瞬间引燃了电线杆下边的青草，青草旁停放了一排崭新的电动车（为了防盗，电动车用铁链串锁在了一起），如果电动车燃烧起来损失就更大了，必须快速灭火。一位值班的保安看到了这个情况，他快步往电线杆旁边走去，查看火情。作为一名拥有电工技师资格证的专业电工，笔者知道断裂后掉落在地面上的电线会产生跨步电压，走过去的保安有触电危险，于是大声提醒他不能走过去，应该先通知人断开电闸。在笔者的提醒下，他走了回来，一边打电话联系主管，通知断开电闸，一边找来了干粉灭火器，在确认断开电闸的前提下用干粉灭火器扑灭了火焰。从发现电线起火到熄灭地面火焰，一共所用时间在5分钟以内。

二、教学分析

1.起火原因

仔细查看电线结构，我们发现电线杆上有一组主干线经过，在电线杆这里引下两组分支，两组分支分别通过两根电缆走地下引向不同的两个方向，为两个区域供电。起火的是引下两组分支中的一根分支接头。分支线材是19根线芯的架空绝缘铝绞线。线芯连接后由绝缘胶布包裹。众所周知，铝材有个缺点，就是容易被氧化，其被氧化后形成的氧化铝会增大接触电阻。当供电量无限增大时，问题容易出现在线路最薄弱部分，也就是接头位置。空调的大量使用，导致电线上电流增大，加上接头被氧化或老化而引发的接触不良，促使接头部分的发热量增加。当热量达到接头绝缘层的着火点时，绝缘层冒烟、着火。着火的热量反过来作用于接头，材料受热膨胀加速接头两边分开，分开的接头所产生的电弧又加速绝缘层着火。如此循环导致接头起火燃烧，燃烧物也就是绝缘层随之落下，引燃地面的青草。

2.保安灭火

当出现起火事故时，巡逻的保安立即走近查看，在确认电线起火后，及时用对讲器报告部门领导，告知断开电闸；并迅速找来干粉灭火器，将燃烧着的青草扑灭。扑灭火灾后，坚守在现场，等待部门领导和主管电工来查看情况；在查看结束后，与增援的同事一起拉起警戒线，将事故现场隔离。从整个事件的处理过程来看，面对火灾保安的反应迅速，说明他的责任心是比较强的；能利用周围的消防器材，会使用消防器材扑救初起火灾，符合“巡逻保安员发现火警、火灾处理”的要求；在处理事故的过程中，他的报告及时、讲述清楚；发现安全隐患后，积极处理直至最终拉上警戒线，始终坚守在事故现场。他的整个操作，符合保安员消防安全行为规范。唯一没有处理好的是，他没有意识到断落在球场地面上的导线对他及其他有可能参加灭火人员的人身威胁，险些酿成新的触电事故。

三、教学侧重点

安保人员是小区的安全卫士，他们直面危险，需要更多知识和技能的武装，安全用电常识应该作为一个培训的侧重点。

1.安保人员有必要进行安全用电的培训

电是很危险的，我们日常生活生产中常使用的220V、380V电压，只要流经人体，在1分钟内就可以让人死亡。安保人员在处理火灾或其他突发事故的时候，不可避免要和“电”打交道，只有知道用电安全知识和技能，才能有效保护自己，也才能更好地服务于小区。培训要有针对性，针对管理的区域，将用电的线路布局、安全隐患、处理方法等培训到位；培训的内容以够用为原则，既能做好触电事故的防范，又区别于专业电工的高要求。

2.供电部门要提供必要的信息

篇5：那拉提景区安保工作总结

2008年是那拉提景区规划建设发展年，年初以来景区管委会始终将奥运安保工作作为重点工作来抓，景区党委多次召开会议认真贯彻落实州党委安保工作会议精神，精心部署景区安保工作，结合景区旅游季节人员密集、流动性大等实际情况采取了多项措施、制定安保应急工作方案责任到人，将工作落实到位，景区辖区内安保工作取得一定成效。现将期间安保工作总结如下：

一、统一思想 明确认识

奥运安保工作意义重大，景区管委会要求全体干部职工加强学习，统一思想，牢固树立大局意识，责任意识，切实把思想、行动统一到州党委关于做好安保工作的重大部署上来，进一步充分认识到安保工作的重要性，增强了对安保形势的严峻性和复杂性的认识。景区安保工作领导小组始终保持高度戒备和实战状态，坚决克服麻痹大意和侥幸心理，强化对各项措施和方案的严格落实，扎实做好各项工作环节的衔接，以强烈的忧患意识、政治责任感落实各项安保工作，维护了景区的和谐稳定。

二、加强领导 健全组织

为加强管委会对景区安保工作的领导，确保景区平安稳定，管委会专门成立了景区安保工作总指挥部，管委会主任徐杰同志任总指挥，纪检委书记王延军同志为总协调人，对景区安保工作负总责；景区各旅游企业负责人为各自片区安保工作负责人，对辖区内的安保工作负总责。同时，成立了景区应急分队、联防队和安保巡查小组，积极应对景区的突发事件、加强了景区安保巡查，以确保景区安保工作责任到人。自6月16日以来景区管委会多次召开景区中层以上干部及旅游企业负责人会议，传达上级党委安保会议精神，研究部署景区安保工作，制定了《那拉提景区安保期间应急突发事件处置预案》、《那拉提景区安保工作再安排再部署实施方案》、《那拉提景区在安保实战阶段实施方案》等安排意见，明确安保工作目标和工作方法，指导景区安保工作有计划有步骤开展。

三、高度重视 周密部署

和谐稳定的环境是景区发展的前提和基础，为此景区领导多次召开安保专题会议，部署景区安保工作。

6月16日根据州党委安保工作会议精神，景区召集机关中层以上领导及企业法人会议，传达贯彻上级会议精神确定安保期间的应急预案。6月25日景区召集各旅游企业专负责人会议，安排安保工作目标阶段性任务。组建了景区应急分队，自7月1日起对景区开始夜间巡查。7月22日，奥运会开幕前期，景区党委再次召开专题会议向景区、镇区旅游企业传达7月21日州党委安保会议精神，同时对景区安保工作进行了再安排、再部署。会议明确当前景区安保工作目标：紧紧围绕保障北京奥运会成功举办和维护景区安全稳定这个主题，加强内部管理，增强政治敏感性，落实各项安保工作及突发事件预警制度，排除景区各类事故苗头隐患，确保小事不出，大事更不能出。8月4日，针对恐怖暴力分子袭击喀什边防武警事件，景区管委会再次召开会议落实各项应对措施，明确当前安保工作的任务，确保景区在奥运前期稳定工作。

8月5日，又迅速传达了州党发20号文件及州党办40号文件，针对奥运安保工作严峻形势，景区安保工作进入实战阶段。

8月9日，镇区派出所，联防队对景区内企业的安保工作进行抽查，对安保工作落实不到位的六家企业进行了处罚，为确保安保工作落实到位，景区管委会和各企业签订奥运安保责任书。

8月12日，召开紧急会议传达喀什疏附县暴徒袭击哨卡事件，对景区03大桥卡点增设人手，以防不测。

四、多措并举 确保景区和谐稳定

为做好景区安保工作，景区领导周密部署，多措并举确保了景区的和谐稳定。

1、坚持领导带班。管委会及景区各旅游企业坚持领导带班制度，每天安排一名中层以上领导坚持24小时带班值班，各旅游企业负责人都能从思想和行动上重视安保工作。

2、坚持24小时安保巡查。应急分队分成白天和夜间巡查小组，对景区进行24小时安保巡查，在保证游客服务中心及周边重点区域安全的基础上，还对景区旅游企业的安全保卫工作进行巡逻督促检查。7月22日以来为把安保工作落实到位，总协调小组实行每日巡查通报制度，对巡查中发现的个别企业安保工作不到位的情况，及时发巡查通报，并通知其整改。

3、增设卡点认真登记。为有效杜绝景区安保隐患，景区管委会研究决定03大桥处增设卡点，抽调公安、交警、消防人员组成检查组，实行24小时执勤，对进入景区的车辆和人员进行全面安保检查，对可疑人员认真登记，据统计七月下旬至九月中旬共登记1322人，其中南疆603人、北疆649人、东疆36人。排查了一切可能发生的安全隐患。

4、加强办公楼值班力量。在管委会办公楼设置值班岗位，对来访者进行登记、接待、指引，并对来访者的箱包进行检查，阻止可疑人员或携带可以物品人员进入，保证景区办公场所的安全。

5、增加安保力量，加强游客服务中心停车场保卫。景区游客服务中心停车场是景区游客及车辆最为集中的地方，是安保重点区域，对此管委会采取三项措施来加强停车场安保力度：一是白天除交通秩序员外，增派巡查小组，对停车场停放车辆和人员进行巡查；二是专门聘请两名保安人员负责停车场夜间安全保卫工作；三是严格检查进入停车场车辆，并尽量将游客车辆疏散至草原山庄或周边企业停放，减少车辆聚集。

6、以旅游企业为重点落实安保责任制。景区安保工作旅游企业是重点，景区安保总协调小组要求各旅游企业负责人抓好十个方面的工作：一是各企业负责人加强自身责任意识，管好自己的责任片区，实行主要负责人要亲自带班，督促保安人员进行24小时巡逻检查；二是成立各企业应急分队，负责各自片区可能发生的一切事件；三是各企业根据自身实际和责任范围制定各自应急突发事件处置预案。四是做好游客入住登记、询问工作，严格登记手续，凭有效证件逐一登记入住，对游客携带的箱包进行检查，排除安全隐患；五是有入住的外籍游客时做到及时和派出所联系，杜绝可疑人员所造成的一切隐患。六是要求区间车、观光车公司、马队对游客细心检查，对可疑人员开包检查，同时成立了安保联防小组，保证在景区发生突发事件时能立即抽调人员赶赴现场；七是加强对企业内的水源、电力等公共设施的检查，配备专人负责；八是加强娱乐项目的安全隐患排查力度，要求此阶段取消20人以上参与的娱乐项目，如篝火晚会、歌舞表演等；九是严把食品安全关，对采买的食品进行检查，严防变质、有毒食品的进入，同时重视餐饮卫生，及时清理已变质、霉变食品。十是保证游客健康安全，实行景区流动人口大排查，消除一切安全隐患。

7、保证信息畅通。管委会及景区各企业负责人、值班人员保证手机24小时畅通，及时联络，加强信息沟通。景区安保总协调小组除多次巡查通报外，还不定期编写安保信息，更好指导景区安保工作。

8、紧急演练以提高应对突发事件能力。为提高景区应急分队应对各种突发事件的能力，7月24日晚和8月1日晚景区管委会应急分队会同那拉提镇派出所、交警支队、镇区治安联防队、医院等相关职能部门先后开展了两次应急演练。通过训练提高了队员的应急反应能力和应对突发事件的能力，同时也检查了景区企业的安保工作落实情况，锻炼了安保队伍。

9、签订安保责任书，责任到人。为使各旅游企业积极贯彻落实安保工作，管委会与景区内19家企业签订了那拉提景区安保工作目标责任书，责任书明确了各企业的安保责任及措施要求：详细规定了安保人员的配备、检查登记制度、企业报送重点旅客信息制度及检查处罚办法。处罚依据《新源县奥运安保工作责任追究办法》真正将安保责任量化到人。

10、严格落实责任书，教育与处罚并重。景区安保巡查小组每天都对各企业的安保工作进行督导检查，发现问题及时与企业领导沟通，责令其整改，对整改不及时的，根据安保责任书给予企业处罚。安保工作以来共对10家企业进行了不同程度的处罚，达到了教育与处罚并重的目的。

五、取得的成效

1、提高认识、明确责任。通过管委会对景区安保工作的多次精心部署和周密安排，景区内各企业和从业人员充分认识到了加强景区安保工作的重要性和必要性，明确了自身的责任，扎实做好了各自责任区内的安保工作。

2、发挥了表率作用，全员参与安保。管委会应急分队能充分发挥表率作用，从自身做起，全力以赴加强游客服务中心和景区入口的安保检查工作，同时也调动了景区各旅游企业安保工作的积极性，动员一切可以动员的力量使景区内所有人员都积极参与到安保工作里来，确保了景区的和谐稳定。

3、打造了一支训练有素的安保生力军。自景区开展安保以来，管委会就抽调精干力量组建了应急分队，经过期间严格训练，应急分队已成为景区一支“召之即来，来之能战，战之能胜”的安保力量，成为保障景区和谐稳定的生力军。

4、常抓不懈才能确保景区持续健康发展。奥运会前期景区管委会多次组织那拉提镇、派出所、交警和消防力量对景区内各旅游企业进行安保巡查。自8月8日起，景区应急分队每晚9：30分，对景区游客服务中心周边区域及景区内各旅游企业进行了全面安保检查，此外仍然坚持24小时对景区进行安保巡查。管委会应急分队一丝不苟的工作态度确保了景区安全稳定，致使景区从未发生过一起安保事故。

5、统一了思想，凝聚了力量。通过景区多次召开会议统一思想，大家都能把把奥运安保工作作为重点工作来抓，尤其应急分队成员相互帮助，相互监督切实做到了工作和安保两不误。通过安保加强了内部的团结，真正做到了“统一思想，凝聚力量”。

6、改变了工作作风，增强了服务意识。安保工作期间管委会始终坚持每日对景区内各旅游企业进行安保巡查，及时指出各企业在安保工作中存在的疏漏并帮助其整改；应急小分队在桥头卡点值班时，时刻严于律己，牢记自己是景区的形象和窗口，开包检查时用文明礼貌用语并耐心解答游客的问题，受到过往游客的好评；全力做好景区安保工作，营造了良好的旅游氛围。

六、存在的不足

在景区党委的正确领导和全体工作人员的辛勤努力下景区安保工作取得了圆满的胜利，优秀的工作成绩和工作经验固然可喜，但工作中存在的问题和不足同样不容忽视。在安保期间景区安保工作主要存在以下几点不足:一是部分旅游企业负责人对安保工作认识不到位，工作流于形式，缺乏主动性，对景区安保工作的总体部署，落实不到位，安保工作松散。二是部分旅游企业安排部署多，检查落实少，安保工作没有真正落到实处。三是安保防范意识不到位，主观意识强。部分企业出现问题后总是强调人手有限等客观原因，没有从大局着想，没有切实认识安保工作的重要性。四是部分旅游企业对景区的持续健康发展理解不到位，没有认识到景区的稳定是持续发展的基础和前提条件。

七、今后努力的方向

1、安保工作应常抓不懈，才能确保景区和谐稳定持续健康发展。

2、统一思想，提高认识，凝聚力量为建设全国著名旅游休闲度假圣地而共同努力。

3、改变工作作风增强服务意识，牢记三个服务主体。

4、不断提高安保工作人员自身素质为景区长久和谐稳定奠定基础。

那拉提景区管委会

篇6：景区安保人员职责

2009年，我部在公司总经理室的正确领导下和公司各部门的大力配合下，顺利完成了全年的安全保卫和安全生产工作。下面我对部门2010年主要工作计划汇报如下：

一、黄金周及游客高峰期的安全保卫工作：

1、今年元旦3天的游客量创历史新高，我部在响应公司号召，不另行安排人员加班的前提下，重点加强了景区内外重点部位反扒、景区各活动场所的游客秩序维持、景区内外非法经营人员的清理以及停车场车辆疏导和经营创收等方面工作。元旦3天，停车场创收42000元，比去年同期增长2.4%。

2、接下来要做的重点工作是春节前的各项准备工作和春节黄金周的安全保卫、经营创收工作。

春节前各项硬件设施的准备，包括告示牌、铁马、停车场设备设施的翻新、维修和采购等，现已在陆续进行中。另外，我部已对景区外围铁丝网进行了全面检查，对需要修补、加高的部位已填写《维修单》报工程部处理。

为了做好春节黄金周的安全保卫工作，我部拟在节前对景区内外对非法经营人员进行几次集中清理，为游客提供一个良好的游览环境。节日期间，我部将在前广场票房、东西闸口、山洪暴发、大瀑布等游客聚集的重点部位安排便衣队员，加强反扒。

停车场是我部唯一创收单位，我部拟安排其他各班组在春节期间派人支援停车场，协助指挥车辆、疏导交通，充分利用明园、花场等备用临时停车位周转车辆，提高车容量，努力为公司多创收。

3、“五一”、端午节、中秋节等小黄金周，我部拟按照元旦做法，尽量利用在岗员工完成景区内外的安全保卫任务，原则上不另行安排人员加班，为公司节约成本。“十一”黄金周的工作，基本按照春节黄金周的工作程序进行。

4、暑期及啤酒节期间，由于夜场持续时间较长且游客较多，游客在饮酒后行为容易失控，为了确保啤酒节及暑期各项活动顺利进行，我部拟从各班抽调骨干员工组成“啤酒班”专门负责啤酒节期间主会场恺撒宫的安全保卫工作，并拟在啤酒节期间制订部门管理人员值班表，每晚安排一名管理人员在恺撒宫蹲点，及时解决现场突发事件。

5、大型活动的安全保卫工作：

由于世界之窗是全国知名的旅游景区，许多大型演出活动举办单位选择我司的环球舞台作为演出活动举办地点，这样的演出活动观众、演职人员众多，几千甚至近万人聚集在世界广场，并且由于演艺明星的出现，容易导致观众情绪失控，影响现场秩序。因此，演出前做好充分的应急准备、演出过程中控制好现场秩序，是这类人员密集的大型活动安保工作的重点。在12月31日湖南卫视跨年演唱会等大型晚会和啤酒节、万圣节、圣诞节等节日夜场，以及春节、国庆等黄金周的安全保卫、游客及车辆的疏导和演出现场秩序维持等方面积累了一些好的经验，为今后各项工作的顺利进行奠定了基础。

二、景区内外的日常管理：1、2、3、加强景区内外非法经营人员的清理。

加强景区内外的夜间巡查，做好公司夜间安全保卫工作。做好景区营业款项的押运工作，我部专门组建了押款班，负责公司每日营业款项与威豹公司的安全交接。

4、加强欧罗吧、狂欢广场、中门、西门一带的巡查，防止非法入园。

三、部门内部管理及优质服务工作：

1、内部管理工作：

（1）2009年底，我部根据实际情况对部门的规章制度进行了重新梳理，并重新喷绘上墙，提高了制度的可操作性。（2）2010年，我部拟加强领班队伍的管理，对领班队伍进行适当的调整，从员工中吸收有潜力的“80后”青年骨干到重点岗位上接受锻炼，为公司培养新生力量。

（3）今年我部还将加强员工岗上行为的管理，具体做法是加强检查、加强监督，改善部门整体岗位形象。

2、优质服务工作：

（1）我部拟根据公司及上级单位要求，积极开展优质服务工作。2010年计划在坚持每天岗前集队，加强岗位训练的前提下，每半年进行一次岗位竞赛和队列评比活动，评比结果纳入各班组年终考核。

（2）按照公司及侨城优质服务规范严格员工岗上行为要求，使优质服务标准化、规范化。拟组织窗口岗位骨干到周边对口单位参观学习。

四、安全生产工作：

1、元月份拟要求公司各部门对所辖消防设施、器材进行全面清查，确保完好无损。

2、春节前拟在公司开展春季安全大检查活动，确保春节期间安全生产工作顺利进行。

3、拟在今年四月份举行公司全员“消防安全培训月”活动，特别是加强新入职员工、租赁点员工的培训，提高员工的安全意识的应急能力。

4、6月份拟配合侨城“安全生产月”活动，加强宣传、培训和检查工作。

5、拟在9月份开展国庆节前夕的安全大检查工作，确保公司国庆黄金周各项经营工作安全有序进行。6、7、8、11月份，配合“11.9”消防安全日做好安全工作。

组织好每月24日公司安全检查活动和25日的安全工作例会。继续完善公司各类应急预案，针对黄金周和游客高峰期落实好环球舞台、世界广场、冰场、雪场、富士山等游客聚集场所的人员疏散演习。

9、五、配合飞翔影院项目的开业做好相应的消防安全保障工作。创收和降本增效工作： 1、2010年公司下达给我部的经营收放指标为150万元，我部拟从抓好每年黄金周、暑期及周六日的经营创收入手，提高服务水平，充分利用现有车位，扩大车容量，努力完成公司下达的创收任务。2、2009年，我部成本费用控制良好，全年完成费用指标的85%。今年公司下达给我部的成本费用指标为126.60万元，与去年持平。我部拟继续加强成本费用的控制，从一张纸、一滴水、一度电入手，努力节约成本。尽量减少不必要的支出，清洁用品、办公用品统一管理，节约使用。提倡废物再利用，如使用二次用纸打印非正式文件、停车场旧路锥套上新的路锥套可“旧貌换新颜“继续使用等等，努力为公司增收节支。

六、安保部传达集团领导10项要求情况及具体落实措施：

元月6日上午10：30，我部召开总领班以上管理人员会议，传达了公司6日上午9：30召开的二级部以上管理人员会议精神，现将会议精神传达情况及我部具体措施汇报如下：

（一）关于会议精神的传达情况：

1、会上，由部门经理对集团领导10项要求及公司领导要求进行了传达，并要求各队及时、准确地将会议精神传达到每位员工，到目前为止已传达到80%员工，另有一部份未传达到的是夜班及休息员工。

2、组织部门管理人员对集团领导的10项要求结合各岗位实际工作任务进行了座谈和讨论。会上每位管理人员都对各自工作中发现的问题和待改进项进行了分析，并提出了自己的看法和下一步改进措施，并由部门文员对与会人员的发言做了记录。

3、部门经理在每位管理人员发言结束后做了总结，并围绕集团领导和公司领导的要求对2010年部门工作做出了具体部署。

（二）我部的具体措施：1、1、2010年，我部将继续做好景区内外的安全保卫工作，做好公司安全生产监督管理，为公司经营创新、开拓市场保驾护航。

2、在2009年工作成果的基础上不断发现问题和不足，不断改进创新。重点抓好内部管理，尤其是抓好领班队伍的管理，对领班队伍进行适当的调整，从员工中发现有发展潜力的80后青年，安排到重要岗位进行锻炼。加强领班的培训和管理，提高领班们的管理素质，从而提高整个员工队伍的管理水平，提高员工的服务质量和业务水平。

3、要在提高部门内部执行力方面下功夫，各班组、各队以及员工之间、管理人员之间、管理人员和员工之间要加强沟通，通过充分有效的沟通提高执行力；要加强监督检查，通过基层管理人员的勤查勤问加强制度、精神的落实，从而提高执行力。以上是我部2010年主要工作计划，特此汇报。

篇7：安保人员岗位职责

1、本部门负责保卫本单位财产及人员的安全。

2、值班人员必须24小时坚守岗位，认真履行岗位职责。

3、加强值班巡逻检查，保持高度警惕。发现异常情况应及时处理，发现可疑的人和事应仔细询问。做好值班记录，并及时汇报。

4、下班后必须锁好顾客和职工进出的大门，严禁外人入内。

5、安装有报警器的部室和库房，职工下班后必须打开。一旦报警，应迅速查明原因，及时消除隐患。如有异常情况应立即向办公室主任或主管馆领导汇报。情况危急可直接向保卫部门报告。

6、如发生安全事故，应妥善保护现场并立即报告，积极协助办案人员侦破案件。

7、值班人员每季须向办公室主任汇报一次值班情况。

8、值班时不得擅自离岗和请他人代岗。值班人员如有事需要离岗，必须请假：一天以内向保卫科长请假；超过一天向公司分管经理请假，请假并获批准后才可离岗。一旦发现值班人员无故缺岗或擅自委托他人代岗，将严肃处理。

10、值班人员如因无故缺岗或擅自委托他人代岗或玩忽职守导致安全事故，公司除追究有关值班人员责任外，还将向有关值班人员索取赔偿。

11、值班人员对顾客的车辆要及时指挥停放，面带笑容，热情服务，不得和顾客发生争执。合理疏导门前车辆，做好顾客迎送工作。对孩子、老人或是行动不便的客人，要主动提供帮助，搀扶下车

12、积极完成上级部门交办的其它任务。

邹城市五洲国贸家具有限公司

篇8：景区安保人员职责

关键词：收受财物；盗窃罪；共犯；罪与非罪；此罪与彼罪

【案情简介】杨某为某水果市场保安处经理，与其下属四名员工负责水果市场的安保工作。从2007年开始，杨某下属在其指使下，收取经常在市场内盗窃的犯罪分子“保护费”人民币4000元，其中保安经理杨某分得2000元，其他三人共分2000元，保安经理杨某等人还先后收取过盗窃分子所送的香烟等财物。在这之后，杨某等人对这些盗窃分子进入市场盗窃的行为不管不问。2009年12月，曾经交过保护费的盗窃团伙来到该水果市场，盗走市场商贩张某大枣96箱，价值22272元。2010年4月该盗窃团伙再次窜至该水果市场，盗走周某农用车内手提包一个，内装现金6500元以及农用车辆手续、身份证件。后这伙盗窃分子被警方抓获归案，其在审讯中向警方交代了该水果市场保安杨某等人收取“保护费”情况。

【案件争议】1.杨某等人的行为罪与非罪的争议

关于杨某等人的行为是否构成犯罪，存在两种截然不同的观点。

A.第一种观点认为杨某等人的行为构成犯罪，理由如下

首先,从杨某等人的身份来看，杨某等人属于水果市场的保安人员，其主要义务和职责就是负责水果市场的日常安全工作，尤其是水果市场内财物的安全。但是，杨某等人却置自己的职责于不顾，在私下里结交盗窃分子，收取盗窃分子的财物，纵容盗窃分子在市场内进行盗窃，由此我们可见，正是由于杨某等人收取了盗窃分子所交的“保护费”，从而不去履行自身应尽的义务和职责，对盗窃分子可能在市场内进行的盗窃行为纵容不管，所以才造成了盗窃事件的发生。

其次，尽管杨某等人没有直接参加到盗窃中来，但是其行为在客观上已经对犯罪分子的盗窃行为提供了帮助。我们知道，法律上所谓的主体的行为可以分为消极的行为和积极的行为，杨某等人不行使自己职责而纵容盗窃分子进行盗窃的行为属于消极的行为，杨某等人正是通过消极行为这种行为方式来帮助盗窃分子实施盗窃，所以杨某等人对盗窃分子所实施的盗窃无论是在客观上还是主观上都提供了帮助，其应属于共犯，所以杨某等人的行为构成犯罪。

B.另外一种观点认为杨某等人的行为不构成犯罪，理由如下

第一，杨某等人在主体上属于非国家公职人员，没有法定的权利和义务，因此杨某等人并不因为其不行使自身的职责与义务而构成犯罪；第二，关于杨某等人收取“保护费”的行为，从案件中我们知道，杨某等人收取保护费的行为是发生在此两件盗窃案件发生的2年以前，并且在此两件盗窃案件发生前，杨某等人也并不知道盗窃分子会实施盗窃，也没有因为这两件盗窃案件向犯罪分子所要过任何“保护费”，单凭两年前杨某等收受过盗窃分子“保护费”这一事实并不能认定杨某等人对于这两件盗窃案件在主观上属于纵容的态度，因此并不能认定杨某等人是盗窃的共犯；第三，对于杨某等人以前收取保护费的行为，由于警方并没有查获杨某收取保护费那个时期市场内的相关盗窃案件，盗窃分子也未承认在那个时期实施过的盗窃行为，所以，杨某等人的行为并不触犯刑法中的任何一条，其行为不构成犯罪。

【案件争议】2.关于杨某等人罪名的争议

在杨某等人的行为构成犯罪的前提下，关于杨某等人的罪名争议主要是盗窃罪和非盗窃罪的争议。

A.认为杨某等人的行为构成盗窃罪的，理由如下

所谓盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取数额较大的公私财物或者多次秘密窃取公私财物的行为。从本案来看，杨某等人作为水果市场的保安人员，收受了盗窃分子所上交的“保护费”，从而对盗窃分子的盗窃行为予以纵容，但是由于杨某等人属于水果市场的保安人员，本身负有对水果市场内财物和人员的保护工作，所以当杨某等人收取“保护费”后，其对盗窃分子的纵容行为便不再是简单的纵容，而是一种帮助。由此可见，身为保安人员的杨某等人在明知盗窃分子有可能实施盗窃的情况下，纵容盗窃行为的发生，其本身就是对盗窃分子的一种帮助，并且这种帮助对盗窃的顺利实施有着极其重要的作用。可见杨某等人已经从保安人员的身份变为盗窃人员的一份子。因此，杨某等人所犯之罪的罪名也就必然和这伙盗窃分子所犯之罪名相同，从本案来看，警方查获的案件是邢某等在水果市场盗窃他人财物，因此，邢某等所犯之罪盗窃罪便是杨某的人的罪名，因此杨某等所犯之罪的罪名当然也就是盗窃罪。

另一种看法认为，杨某等人的行为并不构成盗窃罪，应以其他罪名定罪，理由如下：本案中警方所破获的盗窃案件分别发生在2009年和2010年，杨某等人收取保护费的事情却发生在2007年，并且盗窃分子所交代的盗窃事实中并没有提及到杨某等人在此两次盗窃事发前向邢某等所要过钱物，盗窃分子等人也没有向杨某等人送过任何钱物，所以不能单凭两年前杨某等人收取过钱物这一事实而认定杨某等人是盗窃的共犯。因此对于此两次警方破获的盗窃案件杨某等人并不负任何刑事责任，当然也不构成盗窃罪。但在这里需要补充的是，杨某等人作为水果市场的保安而收取盗窃分子的财物，从而不去履行自己应有的义务，并且此种行为有可能构成一定危害结果的发生，因此需要对杨某等人的行为进行处罚。在采用罪名上可能比较适合的有敲诈勒索罪，所谓敲诈勒索罪是指以非法占有为目的，对被害人使用威胁或要挟的方法，强行索要公私财物的行为。本案中，杨某等人正是利用知道邢某等盗窃分子有盗窃行为这一事实而去索要财物，即使后来邢某等盗窃分子主动所送财物也属杨某等对其在客观上有一定威胁作用的结果。可见，杨某等人在主观上有非法占有的目的，并且存在索要财物的事实，符合敲诈勒索罪的条件，因此可以定敲诈勒索的罪名。

B.深入分析

通过对以上问题的了解，我们发现，要对杨某等人的行为有一个明确的认识就必须从犯罪的相关理论出发，对杨某等人行为的性质和影响做一个较为彻底的分析。所以下面我们将从犯罪及犯罪构成两個大的方面对本案中杨某等人的行为进行分析，从而得出结论。

我们首先必须探讨清楚地问题是什么是犯罪？在刑法学上，犯罪的概念被定义为：“犯罪是危害社会、触犯刑律并应受刑罚处罚的行为。”并且，犯罪具有三个特点：即社会危害性、刑事违法性和应受刑罚处罚性。刑法第十三条规定：“一切危害国家主权、领土完整和安全，分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度，破坏社会秩序和经济秩序，侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产，侵犯公民私人所有的财产，侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利，以及其他危害社会的行为，依照法律应当受刑罚处罚的，都是犯罪”。从本案中我们可以得知杨某等人放纵盗窃分子的行为有明显的社会危害性，即危害了水果市场的正常经济秩序和财产安全；其次，由于刑法对财产权益的侵犯也有着相关规定，所以侵犯财产必然也有着刑事上的违法性；最后，由于本案中财产的损失较为严重，杨某等人纵容盗窃分子的性质比较恶劣，所以不属于“情节显著轻微危害不大的，不认为是犯罪”的规定，因此杨某等人的行为具有应受刑罚处罚性，综上我们可知，杨某等人的行为属于犯罪行为。

接下来我们就要从犯罪构成的角度来分析杨某等人的行为是否构成盗窃罪。因此我们就先来探讨盗窃罪的犯罪构成。所谓犯罪构成是指依照中国刑法规定，决定某一具体行为的社会危害性及其程度，为该行为构成犯罪所必需的一切客观和主观要件的有机统一，是使行为人承担刑事责任的根据。犯罪构成包括四个要件，分别是犯罪主体、犯罪主观方面、犯罪客体和犯罪客观方面。具体来说盗窃罪的犯罪构成分别体现在以下几方面：首先来看盗窃罪的犯罪主体，杨某等人在年龄、身份等方面符合盗窃罪构成的主体要求；其次，在从犯罪主观方面来看，杨某等人对于邢某等经常在市场盗窃的事实是明知的，并且杨某等对于自己收取保护费的可能后果——即邢某等可能顺利的完成盗窃这一事实是明知的，并且对邢某等盗窃分子实施盗窃行为时持认可的、纵容的态度；再次，在犯罪客观方面，即杨某等人实施了收取保护费和放纵盗窃分子的行为；最后在犯罪客体上，水果市场的财产权益受到不法侵害。从上述可见，杨某等人具备了盗窃罪的犯罪构成，因而其行为构成盗窃罪。

这里存在一个关键问题必须声明，即杨某等人是在2007年收取的保护费，而这两起盗窃案件是发生在两三年以后，杨某等人是否还属于盗窃罪的共犯呢？答案是肯定的。尽管警方查获的盗窃案件发生在杨某等收取保护费的两三年以后，但是在这期间杨某等人作为保安，在明知这伙盗窃分子一直在市场上活动的事实而不加以一定之行动来阻止这些盗窃分子继续在市场上实施盗窃活动，也没有向相关机关反应，所以可以认定杨某等人收取保护费后所产生的后果——即对盗窃分子的纵容行为是延续至今的，所以，时间上的间隔并不影响杨某等人的行为构成盗窃罪。