挑战与发展

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挑战与发展（精选十篇）

挑战与发展 篇1

我国橱柜产业是在上世纪90年代随着人们居住条件的改善而起步并逐步发展壮大起来的, 以今天房地产行业的发展势头和人们的消费倾向来看, 毫无疑问, 这是一个富有广大市场前景的朝阳产业。

90年代初, 某橱窗展示和销售的几套进口橱柜, 使中国大众第一次近距离接触到了现代整体橱柜, 并对其完美的艺术表现力和高昂的价格发出感叹。当时是中国橱柜行业发展的萌芽期, 这个时期出现了中国最早的一批橱柜企业, 生产的橱柜仅仅具有储物柜的性质。90年代后期, 随着橱柜的配套设备如米箱、垃圾桶、拉篮的大量应用, 中国橱柜行业进入发展期, 富裕的人们开始希望将这个曾经可望而不可及的奢侈品搬进自己的家。这时, NOBILIE (诺柏丽) 和ALNO (艾诺) 先后进入中国, 中国的橱柜行业迎来了新的机遇和挑战。进入21世纪后, 中国橱柜业迅速完成对西方橱柜业技术的复制和学习, 进入到个性化发展期。这一时期的标志就是打破了耐火板统一天下的格局, 实木、覆膜、烤漆甚至金属纷纷登场。更多的现代橱柜企业出现, 福建金牌、成都百V均成立于这个时期。

厨房既是烹调食物的场所, 同时又代表了一种情绪, 一种生活乐趣, 此外它还是最能充分体现良好家居习惯的一个神秘的空间。以中国人的居住户型来看, 厨房空间都是很有限的, 现代化的整体橱柜可以创造出穿越现代和未来的空间特征, 使空间狭小的厨房充满了生机与活力。

随着中国房地产市场的火爆以及基于房地产产业所带动的居家装饰艺术配套产业的发展, 作为住宅六大体系之一的厨卫体系, 被提到相当重要的地位, 以此推断, 作为厨卫体系最主要部分的整体厨房业将会高速发展。目前, 我国橱柜行业正处在高速发展期, 整体橱柜被社会广泛地接受, 成为商品住宅和家庭装修中的重要内容。从建筑装修行业发展的势头来看, 整体橱柜市场潜力仍然巨大。我国有13亿多人口, 每年基本建筑面积达12亿平方米以上, 其中, 城镇住宅建设大约有5亿平方米, 按每户100平方米计算, 就可以为500万户提供住宅。按每套橱柜5000元计算, 每年产值大约250亿元, 而且每年还在以15%的速度增长。所以, 厨柜行业发展前景可观。

有关数据显示, 欧洲每年大概需要橱柜450万套, 而欧洲本地只能生产200多万套, 还有50%的橱柜需要进口。在日本, 由于住宅建筑的标准化程度高, 橱柜需求量大, 而日本人又不屑于在橱柜这种服务密集型行业投入过多的人力和财力, 每年300万套的橱柜需求基本依赖于进口。美国是世界最大的橱柜消费国家, 且消费层次多样化, 高、中、低档的橱柜需求量都很大。以前美国高档橱柜的台面是石材, 为了降低成本就用人造石代替。近几年中国石材大举进军美国市场后, 使石材台面价格比人造石台面还低一些, 美国消费者又反过来选择石材台面。由于中国橱柜具有成本优势, 价格相对较低, 所以, 中国橱柜在美国具有极强的竞争力。

现在, 橱柜行业逐渐成熟, 已经形成了比较完善的设计、生产、安装、配套、服务体系, 应用互联网进行销售信息的交流和技术的交流也是非常方便的。橱柜行业越来越趋向标准化。橱柜产品和一般家具产品在生产、销售、安装上有很大的区别, 对产品设计和安全卫生的要求更高。标准化、系列化生产在橱柜行业显现出强大的生命力, 橱柜标准已成为指导生产、规范市场的重要内容。行业发展初期, 许多生产企业参照国际先进标准进行生产。随着橱柜行业的迅速发展, 行业协会颁布了“厨房家具行业标准”、“家用厨房设备国家标准”及“住宅整体厨房行业标准”来规范橱柜市场。根据发展的需要, 我国橱柜行业目前正在对一些标准进行新的修改, 整体橱柜行业的标准化工作正在逐步完善, 未来的发展机遇与挑战并存。

中国橱柜行业在向产业化进军的过程中, 仍然面临着许多问题。一是标准化经营环境有待开发。中国橱柜市场运作极为复杂, 全国地域辽阔, 各地居民消费习惯不同, 市场潜规则很多, 没有统一的标准化的经营环境, 以致于只有少数国内龙头橱柜企业在艰难地开拓市场, 更多地方橱柜企业则在夹缝中生存。二是有序行业规划有待形成。中国橱柜行业没有合理的发展规划, 致使很多企业处于茫然之中。三是定位不明确。在中国只有16年历史的橱柜行业, 定位是在建材行业, 厨房家具, 装饰装修行业, 还是家居五金类?目前还需要对橱柜行业进行合理地定位。四是监管机制有待完善。橱柜行业在归属管理上也很乱, 工商联、建材协会、装饰行业、家具协会等都对橱柜行业行使管理权, 监管机制的混乱严重制约了橱柜行业的发展。五是产业化生产机制的健全。欧洲橱柜市场产业研究有百年以上的历史。他们主要研究橱柜上下关联产业、客户群体、专业的橱柜零售商、橱柜出货情况、有组织的配销、厨房家具商店与展示等, 并有专业的橱柜市场调查、预测、分析等等。国内橱柜行业在产业研究方面往往没什么投入, 对橱柜产业市场的理解多凭感觉进行。六是价格定位不明确。由于市场不规范, 造成中国橱柜市场均价各地不同。很难说得清行业合理的利润空间到底有多大。七是设计水平有待提高。真正有设计灵魂的原创家居橱柜产品并不多。设计师整体素质令人担忧, 设计水平不高、缺乏创造性思维、与客户沟通不良等现象普遍存在, 尤其是很多设计师只懂得简单绘图, 并不能深刻全面地理解厨房、烹饪, 不能根据客户的实际需求设计出令客户满意的橱柜成品。橱柜是个个性化、工业化的产品, 是设计师要根据客户的实际需求而量身定做的, 所以橱柜设计师在橱柜的设计、销售等方面都要在行才行, 要真正成为客户的厨房顾问。

我国城市居民整体厨房拥有率与欧美经济发达国家的居民整体厨房拥有率存在着很大的差距。中国橱柜行业的发展尚处于初始阶段, 潜在市场空间还十分巨大。中国橱柜的根本出路在于产业化, 这也是未来的发展趋势。

目前, 中国橱柜行业机遇和挑战并存。中国橱柜要摆脱困境, 就必须设法开拓潜在市场, 实现企业的自我完善, 不断扩大市场容量, 消化更多的产品。产品出口成为中国橱柜的必然选择, 中国橱柜必须到国际舞台上去竞争, 去学习, 求生存、求发展。在制造业和劳动、服务密集型行业, 中国具有较大的成本优势, 而且中国橱柜经过10多年的发展, 新材料、新工艺、新设备的应用已基本上与世界最先进的欧洲同步, 产品品质已经具备出口水平。中国橱柜有欧洲先进的生产设备, 有欧洲企业无法比拟的成本优势, 中国橱柜的附加价值也较高, 产品更富有中国特色。面对有待争取的市场空间, 我们要学会整合, 学会在发展中不断调整前进的步伐, 在每一次机遇和挑战面前, 都能够全力而应对, 让每一次机遇和挑战都转换成一种发展的动力。

中国邮政的发展与挑战 篇2

机会

我国物流业的市场前景广阔。我国外包物流的市场是一个潜力巨大的利润源,一块巨大的蛋糕,发展前景极为诱人。目前我国全社会流通费用占GDP的比重为20%,而世界发达国家,如美国,该比重仅为10%,两者之间的落差正是我国物流业巨大的经济潜能。政府重视，政策有利。2001年3 月，国家经贸委、铁道部等七个部门联合印发《关于加快我国现代物流发展的若干意见》，近期，国务院又印发了关于促进我国流通业发展的指导意见。国家信息化办公室将以物流运递平台为第一内容的“电子邮政”列入了国家电子商务示范工程;国家科技部立项开展了“邮政行业发展电子商务模式研究”；国家经贸委立项开展了“邮政物流中心处理技术”研究。这些都为邮政发展第四方物流提供了良好的机会。国际合作进一步紧密，国外物流企业的涌入，必然带来先进的物流规划技术、管理经验。邮政物流可以通过合作、合资的形式把握这个学习、飞跃的机会，在工作实践中不断增长才干，提高邮政物流的整体管理水平。

威胁

国际竞争对手的威胁，随着经济的全球化，物流服务业越来越无国界限制，中国加入W T O后，国际物流巨头FedEx公司、DHL公司、美国联合包裹公司（UPS）纷纷进驻中国市场，经营物流快递业务。国外物流企业具有熟练的物流操作手段、高度的专业化作业、丰富的行业知识和实际运营经验等方面的优势。这将给我国邮政物流的发展带来巨大的威胁。国内竞争对手的威胁，国有经济中的部分传统运输、仓储、批发企业，如航空、铁道、石化等行业，在其原由业务领域的基础进行重组改制和业务转型，向第四方物流发展,成为物流产业中强有力的竞争性，如中远物流、中外运物流、中海物流、中铁物流等几大物流公司。民营企业的竞争力也不容忽视。民营企业因经营方式灵活，发展迅速，出现了营业收入超亿元甚至十亿元的民营物流企业,如宝供、大田、南方物流、宅急送、华宇、远成等。

随着邮政体制改革的不断深化，邮政经营的内外部环境发生的激烈变化，邮政企业面临前所未有的竞争，同时信息技术和知识经济的发展使邮政业务获得了新的发展空间，在机遇和挑战并存的经营环境下，对邮政企业变革时间的人力资源工作提出了更高的标准和要求。下面我结合邮政实际谈谈个人的一些思考和认识。

一、认清形势，正确认识新形势下邮政面临的机遇和挑战。

随着邮政体制改革的进一步深入，邮政市场的放开，特别是高端业务如速递、物流、报刊、包件等的竞争将越演越烈，并向更加广泛的领域展开，邮政面临着全方位的市场竞争，在竞争过程中，我们既要履行好普遍服务的重任，又要与众多的竞争者竞争。同时我们既要加快现代企业制度的建立，又要逐步学习掌握面向市场的经营管理，观念不适应、机制不适应、工作方法不适应、队伍素质不适应的问题较为突出，企业文化建设较为缓慢，企业发展和员工成长互为依存、互为促进的机制还没有形成。

同时，随着邮政公司化运作步伐的不断加快，新的体制、机制的逐步建立，将对邮政的发展注入新的生机和活力，邮政持续健康发展的良好政策环境已经逐步形成。从地方经济社会的大环境看，地方经济高速发展必将促进邮政的更快更好发展，将为邮政带来了较大的发展空间并提出了更高的服务要求。邮政经过几年的积累和发展，进一步清晰了发展思路，夯实了发展基础，提升了企业实力和能力，这为邮政进入持续快速发展阶段奠定了基础。

当前邮政发展的动力与压力并存，机遇与困难同在。但要看到，动力是潜在的，压力是现实的；机遇如果不抓住就稍纵即逝，困难如果不解决会越积越多。面对改革和发展的形势，我们必须要通过认真学习贯彻落实十七大精神，坚持用科学发展观统领全局，进一步

解放思想，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，坚持发展高于一切，坚持改革促进发展，坚持用信息化改造传统邮政，坚持企业与员工共同发展，坚持建设现代企业管理制度的发展方向，继续加快发展，加大发展，把基础市场再做大一些，基础再夯实一些，继续保持快速发展的势头，真正实现又好又快的发展，更好地服务于经济社会的发展需要。我们必须掌握主动，未雨绸缪，把不利因素考虑得多一些，把困难估计得大一些，把影响时间预想得长一些，把应对方案设计得周密一些，以更大的决心，更扎实的工作，推动邮政继续前进，实现邮政发展由量变到质变的飞跃。

二、准确定位，正确把握新时期邮政人力资源工作的目标和任务。

今年是邮政改革发展的重要一年，在邮政体制改革向纵深推进，市场竞争环境日益复杂的情况下，人力资源工作要更加有效地支撑企业发展，更加积极地推进改革创新，更加全面地落实以人为本，更加自觉地注重统筹兼顾。我们要用科学发展观统领全局，认真贯彻省公司工作会议精神，围绕促进科学发展、推进改革创新、构建和谐邮政的中心任务，牢牢把握好邮政人力资源工作的总体目标和思路，坚持改革创新，促进实现邮政从又快又好向又好又快发展。

（一）以科学发展观为统领，正确把握人力资源工作的总体目标。

为促进邮政企业健康、持续、快速的发展，结合邮政企业改革和发展实际，从是否有利于增强邮政核心竞争力、有利于提高企业整体效益、有利于支撑长远持续发展、有利于维护广大员工根本利益出发，确立邮政人力资源工作的总体目标：构建符合现代企业制度和市场竞争需要，精简高效的企业组织架构；建立建全以岗位管理、绩效管理和薪酬管理为核心的企业用人和分配机制；建立建全以企业效益及劳动生产率为导向的人力资源和人工成本配置机制；全面打造一支素质优良、结构合理、能够满足邮政改革和发展需要的人才队伍；建立以信息化为基础，支撑有力、调控高效，管理精细的邮政人力资源管理体系。我们在日常的管理工作中，要始终围绕这个总体目标来开展，从而确保企业整体目标的实现。

（二）明确工作思路，以改革促发展，扎实做好新时期人力资源工作。

为实现邮政人力资源工作的总体目标，认真贯彻全省邮政工作会议精神和全省人力资源工作会议精神，以支撑邮政实现又好又快发展为目标，结合实际，以改革促发展，进一步明确邮政人力资源工作的总体思路：在省公司党组的正确领导下，深入贯彻党的十七大精神，围绕促进科学发展、深化企业改革、构建和谐邮政这一中心任务，尽快完善公司化运行机制，建立与之相适应的精干高效的组织架构和管理体系；加快建立与市场经济接轨、符合现代企业制度要求的人力资源管理体系；继续深化企业三项制度改革，建立全新的运行与管理机制，夯实企业发展基础；通过生产关系的调整，解放生产力，实现企业与员工的共同发展。

我们要进一步统一思想、转变观念、坚定信心、勇于探索，按照积极稳妥、因地制宜、稳步推进的原则，紧紧围绕全州邮政的中心工作和经营目标任务，按照人力资源工作的总体思路来开展工作，为现代邮政企业可持续发展提供人力资源支撑和保障。

三、全面贯彻落实科学发展观，开创邮政人力资源工作新局面。

人力资源工作是重点工作，要坚持服务大局、统筹兼顾；坚持解放思想、改革创新；坚持从严要求、科学严谨；坚持以人为本、求真务实；坚持锲而不舍、持之以恒。要认清形势，提高认识，以科学发展观为统领，围绕改革发展的大局，以改革创新的精神，全面推进新时期人力资源工作。

在今后一段时期内，要重点实施“人才强邮”、“降本增效”、“深入推进三项制度改革”和“深入推进和谐劳动关系建设”四大战略。突出抓好以下五方面工作：

一是要趁势而上，加快深化三项改革。大力推进人事制度改革，抓紧建立绩效管理体系，不断完善薪酬分配制度,为企业的改革发展提供强大的内在动力。

二是要加大力度，系统推进盘活人力资源工作。突出盘活重点，创新盘活途径，健全盘活机制，切实把企业中的富余人员充实到生产经营急需的岗位上。

三是要强化管控，促进实现降本增效目标。动态调控用工总量，严格机构、编制管理，扎实做好“双定”工作，切实加强人工成本管理，推动企业走内涵式的发展道路。

四是要着眼长远，加强企业领导班子和人才队伍建设。坚持正确的用人导向，加强思想作风建设，提高经营管理能力；加强后备人才队伍建设；加强营销队伍和基层骨干队伍建设，努力提高全体员工素质，加快引进重要业务急需的专业人才。

五是要夯实基础，推动人力资源管理水平上台阶。继续完善人力资源信息管理系统，加强人力资源管理规章制度建设，加强人力资源队伍自身建设。

挑战与机遇并存　创新与发展同行 篇3

事实上，无论东方或西方，任何一个经济文化繁荣的国家，其社会的现代化都以医院的发展为基础，其社会的文明都与此相伴随。虽然科学创造了可上九天揽月的人间奇迹，但我们不能忽视我们的社会，需要健康的人们、健康的环境、健康的一切。

在此，笔者将写实的镜头对准久盛不衰且有着极不平凡成就的上海闸北区市北医院。

(一)

上海闸北区市北医院建于1993年，坐落于闸北区南北主干道的共和新路4500号。担负着上海北翼彭浦地区30万居民的医疗保健卫生服务工作。随着社会快速发展、经济腾飞，面对深化卫生体制改革的机遇和挑战，市北医院领导认为只有敢于开拓创新，稳步发展，以医疗改革为切入口，以发挥职工群众的创造性为基础，以提高医疗服务质量为保障，以党员干部的表率作用为榜样，以形成广大职工凝聚力为推动医院发展的动力，使医院各项工作有了突飞猛进的发展。

市北医院在抓硬件建设的同时，加强了软件建设的力度，而人事制度改革更是促进医院发展和将各项改革措施推向纵深的主要环节，结合医院实际，形成用人机制灵活，人才结构

合理，具有生机与活力的人事管理机制。他们采取措施，一是精简机构、减员增效；综合分析年度考核结果，将工作职责相近，工作量不足，管理上交叉大的科室合并、重组，减少管理环节，提高工作效率。二是建立新的用人制度，及时清理整顿不合理用工现象，签订短期劳务合同，做到定期聘用与定期考核相结合，既规范了用人制度，又彻底整治了消极怠工的现象。在全国各地广纳贤才，截止2001年底，医院引进的业务、管理骨干占在职人员的65％，为医院的业务拓展，医德医风建设做出了突出贡献，起到了排头兵的作用。三是实行两级

管理、分级考核，在党政工团联席会议共同商讨的基础上，以公平、公正、公开为原则，选拔德才兼备的人员充实中层管理岗位，同时建立民主监督机制，做到民主测评，集中考核并轨的机制，优胜劣汰。科室负责人聘任本科人员，双向选择，职工可选择岗位，科室选择适应岗位的人员，这些措施极大地激发了科室管理者的积极性、创造性，也充分发挥了竞聘人员的能力。

人是需要被激励的，医院内部分配是对员工进行激励的一种重要形式。市北医院贯彻“效益优先、按劳分配、兼顾公平”的原则，大胆调整职工收入分配方案，分配方案以发展医

院、改善个人、有益社会为出发点进行调整，一是根据条块结合的考核网络，对各临床医技科室业务收入、医疗服务质量、精神文明建设进行综合考核，把收入分配与工作实绩、贡献大小结合起来，避免重经济利益轻视质量的趋向。二是进行成本核算管理，通过经济管理的手段，建立成本与效率、投入与产出全面量化的评估体系，将办公用品、水电煤、低值易耗品、人力资源列入科室成本，大大增强了职工的成本意识，在拓展业务、合理增加经济来源的同时，缩小支出，开源节流，既保障了职工经济收入稳步增长，又增加了医院参与市场竞

争的实力。

(二)

市北医院以自己优质的服务，向人们奉献着一颗爱心、一份亲情，他们对病人、对社会真诚，靠真诚和开拓、靠服务和质量，铸成了市北医院的“天使”之魂。

重视医疗服务质量永远是医院建设的主体工作，尤其是市北医院担负着30万居民的医疗保健需求，在医院发展的规模受到一定条件制约时，狠抓医疗质量，突出医疗特色服务变得更为重要。医院管理观念从规模效益型向质量效益型转变，以抓人才、抓效益、抓质量为突破口，不断强化医疗、护理、医技各环节的质量控制，有效地促进医疗质量的提高。具体表现在，首先是建立院科两级质量管理网络，院部设立质量管理委员会，科室成立质量管理小组，抓医疗规章制度的贯彻落实，实施医疗质量全过程、全范围、全系统监控，提高疑难病人的诊断准确率、危重病人的抢救成功率，并注重医技科室各环节质量，规范医疗文书书写；其次是在满足居民日益增长的医疗保健的同时，开展特色服务，在综合发展的基础上注重特色专科建设，适应特殊群体的特殊需求，不断拓展内、外、骨、妇、儿科业务发展，积极开展特色医疗服务。如：由肿瘤内科、肿瘤外科和肿瘤实验室组成的肿瘤专科，连续10年在上海市中晚期肿瘤定点病区的年终考核中名列前茅；在防治消化道癌术后腹膜复发和肝转移及晚期消化道癌并发症的治疗等方面形成了行之有效的规范化的综合治疗方案；运用腹腔温热化疗、内动架及光动力疗法治疗恶性肿瘤所致的顽固性腹水，取得了满意的疗效，提高了病人的生活质量；中医肛肠科采用中西医结合的方法，治疗内痔、肛瘘、肛裂、习惯性便秘具有特色；慢性肝病科是在闸北区传染病院基础上发展起来的一个特色学科，在诊治各类病毒性肝炎和重症肝炎以及肝硬化病变上颇具特色。开展和引进多项新技术，其中体外反搏治疗病毒性肝炎、血浆置换(人工肝)治疗重症肝炎重度黄疸、肝活检和免疫组化诊断疑难性肝病及早期肝纤维化等都具备了国内领先的项目的开展，填补了区医疗工作的空白。市北医院连续5次获得了上海市文明单位称号。

智能配电系统的发展与挑战 篇4

分布式电源、储能系统、电动汽车的发展都将对配电网带来持续的改变。未来配电网系统要增加很多新的元件、新的设施、新的控制手段,将这些新的内容集成到一起并非易事。

未来配电网究竟是什么架构?我们试图根据未来配电网发展模式的态势,画出未来配电网的形态,这是一个想象的架构,不见得对、也不见得全,但体现出一点想象力,参见图1。

未来电网可以有高压交流配电网,这其中会有很多新的内容。中压交流配电网系统里会有很多分布式电源,会有微电网接进来,同时在馈线之间增加了SNOP(软开关)。SNOP技术改变了配电网闭环设计、开环运行方式,可以平衡馈线负载,进行电压无功控制;降低损耗,提高DG(分布式电源)消纳能力;故障时保障负荷不间断供电。

目前电网馈线之间是用断路器连在一起的,正常情况下是敞开的,故障情况下闭合,软开关的作用可使功率可控,使馈线和馈线之间保持功率平衡。

同时可以有中压的直流配电网,在一些局部地区,如果直流负荷比较多,也不排除采用直流配电系统。

低压配电网是未来新的发展方向,过去我们很少关心低压侧,未来电网将更加重视与用户的互动,打通与用户最后一公里非常关键,这是不能忽视的。在低压侧配电网中可以包含直流微电网、交直流混合电网、常规交流的配电网。

从用户层到低压配电层、中压配电层、高压配电层会形成更加复杂化的网络。

未来配电网离不开信息网络,上层要增加一层信息系统,信息系统一直到末端、一直到用户,同时也和电网中的设备结合起来,实现对整个电网的全部监控管理。当然是很难的一件事情,需要长时间的努力。

分布式电源接入所带来的最大问题就是电压可能会突升突降,未来要想实现配电网与用户真正互动、精细化的运行、提升效率,肯定要做各种分析,实现一个全部能够控制的功能。

大电网的状态评估从安装到最后实用化经过了几十年的历程,未来配电网也要做好状态评估,只有测量的数据是真实的,才能做经济分析、调度优化。

配电网和用户要紧密结合在一起,可以和用户签协议,采用分时电价、实时电价、尖峰电价等方式实现错峰用电,提高系统设备的利用率,避免建设中的浪费。

新技术应用

用户与电网需要一个能量交易平台。用户和电网之间如何进行能量交换,如何进行交易,用户和用户之间、不同社区之间、能源主体之间如何进行交易,都需要提供技术保障。

配电网不是单一的技术能解决问题的,包括规划阶段、建设阶段、运行阶段、管理阶段,很多新的技术可以应用。

大数据技术。现在比较重视大数据的应用,我们做配电网规划的时候,负荷怎么分区、分块,负荷怎么预测?这些都需要基于海量的数据以及大数据技术。

CPS技术。需要 借助于物 理信息系 统(CyberPhysical Systems),以信息为纽带将物理网络与信息网络紧密结合成一个整体系统,并借助完善的感知、计算、控制技术实现其智能化运行。融合了高级量测技术、快速仿真与模拟技术,以及灵活控制技术的智能配电网是一个典型的物理信息系统。

物联网技术。通过信息传感设备,按照约定协议,把物品与互联网连接起来,进行信息交换和通信,以实现智能化识别、定位、跟踪、监控和管理等高级应用的新型网络形式。

在分布式电源接入的情况下,用户是弹性的,负荷需求可以根据你的运行控制来调节。通过大数据技术,采集大量信息,把用户用电行为,未来各种发展阶段的负荷都进行分析,通过分析,可以了解需求响应如何同电网进行配合,最后做负荷预测,这样做电网规划会更有意义。

发展趋势:能源互联网

能源互联网以互联网理念构建的新型信息能源融合的“广域网”,它以大电网为“电力主干网”,以智能配电网,微电网为“局域网”,以开放对等信息能源一体化架构,真正实现能源双向按需传输和动态平衡使用,最大限度地适应新能源接入。

大家都在讲综合能源系统、能源互联网、微电网,这里都涉及电的问题、冷和热的问题。它们之间到底如何互相影响?

例如,常规配电网,接入光伏、风电,同时有些地方都有负荷需求侧响应,可以对负荷进行控制。同时有煤气管网、天然气管网,用户既需要冷又需要热,同时还需要电,而电又可以从电网直接获取,还可以从天然气发电,用它的余热供热,或者直接利用天然气供热。或者由三联供机组发电,用余热制冷,同时可以用电空调来制冷。实际上如果天然气管网接入了很多小的分布式电源,在用户之间耦合越紧密,就会出现相互影响。未来的综合能源系统需要考虑燃气网和电力网之间的相互影响,这也是现在大家很关注的一个课题。

未来配电网规划不是简单地只涉及到电的问题,要考虑到季节交替、昼夜更迭,要考虑到天然气、电能、太阳能、热能、风能,考虑到安全性、经济性、社会效率。规划问题与运行问题高度耦合,需在规划中考虑运行策略的影响,在运行中考虑规划方案的约束,形成交替互动的求解过程。

智能配电系统的发展在智能电网发展过程中应该给予高度关注。由于直接面向用户,将会给用户服务方式带来革命性的变化。

智能配电系统是智能能源网的重要组成部分。构建以配电网为主干网的能源互联网,将会给未来能源供应与消费模式带来重大的变革。

智能配电系统需要依托多领域新技术的创新与集成,包括新能源技术、储能技术、电力电子技术、通信技术、智能传感技术、物联网技术、大数据技术等,它们将构成智能配电系统发展的技术支撑与保障。

中蒙医医院发展机遇与挑战（精选） 篇5

药及地区基本情况，发展状况，存在问题，蒙医药工作设想和建议。如有不当之处，请谅解。

一、基本情况科尔沁右翼中旗位于大兴安岭南麓，属山区、半山区、沙漠、盐碱沼泽地区，环境恶劣，自然条件差。全旗面积15613平方公里。旗辖16个苏木、镇、13个农牧林场矿、247个嘎查（行政村），人口总数30万。其中：蒙古族人口占83，是自治区蒙古族最集聚的旗，地域辽阔，居住分散，交通不便，文化落后，经济不发达，是国家重点扶贫旗（县）之一。广大农牧民因病返贫、致贫现象十分突出。在全旗三个医院中，除旗综合医院、铁路医院外就是蒙医院。全旗医护人员总数1188人，其中：蒙医药人员765人，占全旗医务人员总数的64。在全旗医疗工作中，蒙医药占主导地位。形成了独特的民族医疗网络体系。我旗蒙医院是集医疗、科研为一体的肩负双重任务的医疗、科研机构。也是全区唯一保留的旗县级蒙医蒙药研究所。院（所）占地面积14400平方米，建筑面积4100平方米，编制床位80张，职工总数130人，固定资产500万元，其中医疗设备值200万元。

二、发展状况在党的民族政策照耀下，我旗民族医药学发展迅速，蒙医药科研硕果累累。就我蒙医（研究所）医院而言，对我区民族医药的发展做出了一定的贡献。于1978年以科研成绩突出单位光荣出席了全国第一届医药科技大会，并受到叶剑英、李先念等党和国家领导人的亲切接见。在“九五”期间我们又相继完成了盟、自治区级蒙医药科研任务。例如：《哈屯塔拉哈治疗宫颈糜烂》、《呼和散治疗出血病》、《蒙医药实验治疗肝病》等研究成果分别荣获自治区、盟科技进步二等奖和三等奖。曾出版发行《蒙医常用方剂选》、《蒙医乡村医生手册》、《长寿奥秘》等五部蒙医药工具书。从建院（所）初期的50余种、200公斤蒙成药制剂生产能力达到现在的年生产120余种2000公斤蒙成药供本院临床使用。

三、困难和问题中、蒙医药事业虽然有了长足的发展，但远远不能满足广大农牧民用蒙医药看病就医需求，主要表现在以下几个方面：

（一）我国新时期卫生工作方针明确指出：卫生工作以农村为重点，中西医并重。民族医学地位得到了提高。始终坚持把卫生工作重点放在了农村牧区。内蒙古自治区也出台了《蒙医、中医条例》，对民族医药的发展有了更加明确的规定。然而受地方经济制约，民族医药与现代医学发展相比十分缓慢。

（二）在我们少数民族地区形式上是蒙、中、西医同步发展，实际上趋于重视西医，轻视中蒙医。如偏重于综合医院投入，轻于专科医院建设；政府没有把民族医院建设纳入预算内管理（实际上即使纳入预算内管理，因为地区贫困，也无法兑现），导致设施设备落后，使民族医药徘徊不前；在“非典”期间，中、蒙医院积极参与发挥作用不亚于综合医院，但重视不够。

（三）民族医疗机构制剂生产条件落后，现仍基本处于原始生产阶段。制剂技术改造困难重重。

（四）由于地方经济不发达，不能充分发挥和挖掘人才资源优势，不利于民族医药的研究和发展。

（五）对中蒙医药扶持力度不够，中蒙医院生存发展成为主要矛盾。考虑生存无法发展，考虑发展生存成为问题。

四、对策在日益激烈的市场竞争中，中蒙医院面临严峻挑战。如何顺应时代的要求，迎接新挑战，铸造优势，为人民健康提供高质量的服务求得生存和发展是中蒙医院特别关注和认真研究思考的问题。

（一）医疗卫生工作涉及到千家万户的切身利益。目前我们正处在卫生改革与发展关键时期，要在医院管理模式、运行机制以及经营理念方面都需要大胆创新，在深化改革中生存发展。

（二）强化管理意识。通过卓有成效的管理，中蒙医事业在医疗卫生工作中才能占有一席之地，实现自身价值，构筑最广阔的舞台。

（三）强化竞争意识。优胜劣汰是市场竞争中的一个突出特点，如果没有强烈的竞争意识、忧患意识就很难在市场竞争中保持优势。所以要审时度势，与时俱进，找准中蒙医药事业的发展空间，练好内功，形成优势，才能不断增强竞争能力。

（四）强化创新意识。创新是民族的灵魂，中蒙医药是祖国医学的瑰宝，也是中蒙医药事业发展的源泉。我们要描准市场，勇于标新立异，营造良好的创新环境，用高科技含量、适用性强的新业务、新技术、新成果发展中蒙医事业。

五、建议

（一）中蒙医医疗机构基础薄弱。特别我们少数民族边远、贫困旗尤为突出。国家应当给予倾斜政策，特别是要加大资金扶持力度，增加投入，改善条件，为更好的发挥中蒙药作用创造良好条件铺平道路。

（二）重视中蒙医药人才培养，确立全新的人才观，为社会提供更多的中蒙医药人才资源，使中蒙医药

事业能够得到进一步发扬光大，努力营造高精尖人才的环境。

（三）进一步贯彻医疗卫生工作重点放在农村牧区政策。一是因为农村牧区人口占我国人口绝大多数，而旗县医疗机构是农村牧区医疗工作的中心。在我们民族地区广大农牧民十分信赖民族医药，因此加大民族医疗机构的投入力度，是十分必要和非常迫切。二是旗县级中蒙医院各项收费要比大医院少的多，而在县级

医院中，中蒙医院收费比综合医院还要少。近而能够大大减轻广大农牧民医疗费用负担。因此中蒙医院投入不应低于综合医院投入，中蒙医药的投入不应低于西医药的收入。

（四）中蒙医院制剂生产是旗县级中蒙医院的发展支柱。目前旗县级中蒙医院制剂室正面临G标准验收的考验。中蒙药制剂要达标，靠医院本身投入是很难做到的，这样势必将遭关、停、闭。这对挣扎在生存线上的旗县级中蒙医院来讲无疑是雪上加霜。因此，尽快改善制剂生产条件，成为当前中蒙医院的一大难点问题。

挑战与发展 篇6

摘要：在简要介绍化学学科发展的基础上，本文从化学学科的地位和作用，化学学科发展面临的主要问题，化学教育的责任与变革机遇，以及化学课程结构与化学课程内容构建等四个方面论述了传统化学教育面临的挑战和进行历史变革的机遇。

关键词：化学教育；课程结构；课程内容

2008年12月31日第63届联大通过决议，将2011年确定为“国际化学年”，以纪念化学学科所取得的成就以及对人类文明作出的贡献。同时，也以此增进公众对化学的了解，提高年轻人对化学的兴趣，培养年轻人对化学未来发展的热情。事实上，当今化学学科发展已经到了从定性到定量，从宏观到微观，从静态到动态，从描述到推理的阶段。除了传统的新反应、新方法、新化学物质研究之外，化学工作者的研究兴趣极大拓展，研究内容极大丰富，研究手段日益多样。

近二十年来，化学工作者以更大的注意力关注分子间的相互作用和分子群的协同作用，关注分子的有序聚集规律和有序聚集体的性质，以及有序聚集体的可控制备和应用等。另一方面，前所未闻的单分子行为、单分子器件的实验研究已经成为现实。与之相应，化学表征的内涵也日益丰富，传统的用于确定组成与结构的化学分析、有机分析和晶体结构分析方法已经难以满足当今化学研究的需要，用于构象、形貌、分子间弱相互作用和单分子行为研究的新的表征手段不断涌现，理论模拟的辅助作用更加突出。就创造新物质而言，当今的化学工作者不仅仅可以合成新物质，还可以“组装”新物质。可以说，化学学科发展呈现出一派活力四射、欣欣向荣的景象。

一、化学学科的地位和作用

关于化学学科的地位和作用，欧洲化学与科学技术联盟(ALLChemE)认为化学品的制造和销售是欧洲经济的最主要支撑之一。美国国家自然科学基金委员会和美国政府能源局资助形成的研究报告“The Future of U.S.Chemistry Research：Benchmarks and Challenges”则认为：在疾病控制、能源问题解决、环境治理，乃至孕育新工业的发明创造和发展加强国防、增强国内安全的新材料、新技术方面，化学都发挥着关键作用。报告特别强调：美国的化学人才培养面临危险，美国在化学学科的一些关键领域的国际领先地位正在销蚀。人们已经逐渐认识到，制约人类经济和现代文明可持续发展的新能源开发、环境污染治理等重大问题的解决都有赖于化学工作者的努力和化学学科的发展。化学对生物和新材料等学科或领域发展的支撑和推动作用日益凸显，化学与生物、环境、能源等学科的关系从未像今天这么密切过。

关于化学学科的地位和作用，化学大师们有精辟的描述。例如，超分子化学之父、诺贝尔奖获得者法国化学家Jehan-Marie Lehn就认为：“生物体和非生物体，有生命的和无生命的物质都是由分子和分子有序聚集体所构成，化学扮演着将组成无生命物体的分子与组成有生命物体的复杂分子聚集体和分子体系联系在一起的桥梁作用。”当今物质世界的产生和发展是一个长期的化学进化的过程。伴随着化学进化，物质世界由无序走向有序，由无意识走向有意识。而且，可以预期，化学进化还将继续下去，人类文明绝对不是物质世界化学进化的终极。同样，国际著名的化学战略家、美国化学家George M．Whitesides认为：“化学处在革命性变革的前夜，化学就是未来，没有化学就没有未来，化学不能代表一切，但没有化学肯定没有一切。”这些论述都表明了化学学科对人类社会发展的重要支撑作用。

根据自然科学发展的历史和现实不难做出判断，在自然科学中，化学居于基础核心地位，没有化学学科的支撑，要创制新材料、发现新药物、理解生命过程、解决环境问题、开发利用新能源也是几乎不可能的。由此可见，化学学科在整个自然科学学科体系中的基础地位是不容怀疑的。当然，事物发展都是一分为二的，化学学科在为人类社会发展作出不可替代贡献的同时，自身存在的问题也不容忽视，这就是为什么以高效能、无污染化学过程实现为目标的绿色化学备受重视的原因。

二、化学学科发展面临的主要问题

然而，令人遗憾乃至不可思议的是，化学学科发展却面临学科声誉不佳、吸引力不强、后继相对乏人的窘境。人们总是将化学与化学灾难、环境污染、恐怖威胁等负面的东西或事件联系在一起，化学被冷落了，被边缘化了。作为化学工作者，我们可以说：化学无处不在。但是对于非化学工作者，他们可以说：根本就没有化学。有人甚至忧虑，化学有被临近和相关学科逐步消解的可能，百年之后化学这个学科可能就不存在了，物理化学、无机化学会加入物理学阵营，分析化学、有机化学会加入到生命科学阵营，环境化学可能会加入到环境科学去。化学不受欢迎、不被重视、被边缘化几乎表现在日常生活的方方面面。最近，Whitesides在美国麻州大学Amherst分校作了一场化学家要“Reinventing Chemistry(重建化学)”的报告，提出：“除了周期表之外，化学家要提出真正属于自己的中心理论，就像物理学有量子力学，生物学有DNA结构一样”。

造成这种局面的原因是多方面的，但化学工作者不会也不去宣传自己的学科，不注意培养后来者绝对是最主要的原因。对此，Whitesides教授、我国国家最高科学技术奖获得者徐光宪教授等都深有感受。他们在多种场合发表演说，撰写文章为化学学科正名。公众对化学的不公，不仅仅为化学工作者所感受，其他学科工作者也有感受。例如，几年前《自然》杂志就发表了一篇社论，认为：“化学的形象被其交叉学科的成功所埋没，化学这门原本是重要的中心科学(Central science)反而被社会看做是伴娘科学(Bridesmaid science)而不受重视，化学家居然不喊不叫也不抱怨。化学家的谦虚本是美德，但因此而在社会上造成化学是落日科学(sunset science)的印象，吸引不到优秀的年轻学生，这个问题就大了。”

作为化学教育工作者，职业决定了我们对学科不仅仅承担着培养学科后来者的责任，而且也承担着让社会客观了解化学、认识化学、支持化学的责任。而通过面向不同群体开展的化学教育无疑是我们宣传化学，让公众了解化学的主要渠道，因此，根据化学学科发展面临的问题和化学学科的发展现实，集思广益，做好化学课程体系和课程内容的顶层设计显得特别重要。

三、化学教育的责任与变革机遇

众所周知，我国化学专业的课程结构和非化学专业的化学基础课程的课程体系和内容虽经多次调整和修订，但基本上还是20世纪50年代初从前苏联引进的模式，在课程体系上还是无机、分析、有机、物化、结构等，与当今化学学科发展的要求很不适应。以这样的体系和内容，难以担当起宣传化学、普及化学，让社会认识化学的责任。

这一体系和依附于这一体系的教材，过分强调各门课程自身的系统性、完整性。课程内容之间，既存在互不联系、彼此脱节的现象，也存在相互重复的现象。此外，课程内容相对陈旧，与现代化学脱节。真正反映现代化学内容的半导体化学、新能源化学、分子材料、分子电子学、软物质等没有得到应有的介绍。现代化学不可或缺的形貌表征技术、分子之间弱相互作用表征技术也没有得到应有的介绍。类似地，在现代化学发展中扮演重要角色，发挥重要作用的分子模拟原理和技术迟迟进不了教材，而一些应该精简或压缩的内容没有压缩或压缩的很不够。可以想象，以这样的课程体系和课程内容很难吸引优秀青年学习化学、献身化学。当今的化学教育与教学已经严重滞后于化学学科发展已经是不争的事实。可以说，化学学科发展面临的诸多问题无不与化学教育有关。因此，以全新的思路，构建新的具有我国自己特色的化学课程体系和课程内容已经成为现实要求，也是我们面临的一个超越过去、超越他人的历史机遇。基于这些考虑，笔者认为，当今我国化学教育的改革与发展首先是要做好化学课程体系的顶层设计，然后才是化学课程内容的选定。

众所周知，一个课程体系是由课程理念、课程目标、课程结构、课程内容、课程标准、课程评价等组成的一个系统。要解决当今化学教育面临的学科吸引力不强、学科内容陈旧、学科教育不利于创新人才培养等问题就必须在课程体系设计，特别是课程理念、课程标准、课程结构以及课程内容等方面下工夫。考虑到化学学科的重要性、化学学科对自然科学中众多实验学科的支撑作用，以及国外在化学教育方面已有的成功实践。笔者就如何建构我国高等教育化学课程结构，如何组织实施化学课程教育，如何把握化学课程内容提出一些不成熟的意见和建议，供有关方面和化学同行参考。

四、化学课程结构与化学课程内容

化学课程体系的建构要着重于解决：(1)对非化学专业学生和人员，化学需要记忆的内容偏多，课程美誉度不够，课程缺乏足够的吸引力；(2)对化学专业的学生，课程内容过于陈旧，与化学学科的现实发展严重脱节；(3)实验教学游离于理论教学，教学条件建设游离于科学研究条件建设；(4)不同学校，化学专业课程结构雷同、内容相似，缺乏特色等问题。

基于同样的认识，近年来，南开大学申泮文院士所带领的团队，提出以化学概论为前导，以物理化学和实验化学为主体，以无机化学、有机化学和分析化学为基础的化学基础课程体系。申泮文院士特别强调化学概论课程的作用，认为化学概论是化学科学的一门启蒙课程。该课程主要承担介绍化学学科的科学属性，化学学科在科学体系中的地位，化学学科与其他相关学科的关系，化学学科对人类社会生活与生产的作用，以及化学学科的发展前景等内容。通过化学概论课程开设，主要解决通才教育、素质教育和基础知识教育三大任务，为化学专业学生的持续学习奠定宽厚的基础。应该说，申泮文院士团队的设想和实践是符合化学学科特点和学生的学习规律的。也是国外，特别是欧美等发达国家的通用做法。例如，美国的哈佛大学、麻省理工学院、康奈尔大学、普林斯顿大学、加州大学伯克利分校等世界著名大学的化学专业必修课程体系就是由“化学概论”、“物理化学”、“有机化学”、“无机化学”和“实验化学”等课程所组成。而随后的专业选修课程则因学校的不同而不同。这些化学专业课程可以划分为：入门课程(Introductory or General Chemistry)，基础课程(Foundation Coupe Wok)，提高课程(In-Depth Course Wok)和实践课程(Laboratory Experience)。而在以英国为代表的英联邦国家，化学专业必修课程更是以分层次开设为特点。包括牛津大学、伯明翰大学、谢菲尔德大学、拉夫堡大学在内的英国大学将化学专业的普通化学、无机化学、有机化学、物理化学，乃至化学实验等都分成两个甚至三个层次开设。这种课程结构有利于专业分流，有利于学生的个性化培养。

在课程内容和教学组织上，我们与这些国家和地区的做法也有很大的差异。在发达国家，一门化学专业课程往往是由多个课程模块构成的，相应于每一个课程模块有一个教学小组。例如：在伦敦帝国理工学院化学系，物理化学课程被分为三个层次，分别为物理化学Ｉ，物理化学Ⅱ(A和B)，物理化学(高等理论化学)Ⅲ(A和B)。2009年，这个学校的物理化学Ｉ(30学时)由一位教授，三位博士共同承担；物理化学ⅡA(20学时)由一位教授、一位博士共同承担；物理化学ⅡB(30学时)则是由一位教授和两位博士联合承担；物理化学ⅢA(32学时)由一位教授和两位博士联合承担；课时数达40学时的物理化学ⅢB则是由2位教授和5位博士联合承担。这种安排不仅仅存在于帝国理工这样的高水平大学，其他学校也采取类似的安排。

这种课程结构和教学安排的最大优点在于教学不再是教师的负担，每位教师承担的教学任务就是他的专长所在，教学质量因此可以得到切实保证。当然，以这种方式组织教学也存在教学内容不再那么系统，前后不再那么照应。但这些可以通过加强讨论课、学生自我学习和“化学导论”课的教学得到补偿。需要特别指出的是，不同于化学专业课程和选修课程，在化学教育中，化学导论课程扮演着十分特殊的角色，因此，无论是否是化学专业，只要学习化学，就必须首先学好化学导论。至于其他化学课程，则可以根据学生的专业和志趣，以内容模块为基础组织教学。很显然，这样组织教学有助于淡化二级学科壁垒，避免各成系统、简单重复，方便加强现代化学内容。也有利于根据学生兴趣差异、基础差异，安排课程，组织教学。同时，以这种方式组织教学，还有利于教师的专业成长，促进教师在相关领域纵深发展。由此可见，化学教育改革与发展的关键在于做好课程体系和课程内容的顶层设计，组织好教材，特别是《化学导论》教材的编写，以及根据课程模块组建教学小组，开展教学活动。

总之，“化学导论+分层次开设的各门化学课程(由若干内容模块组成)+专业选修课程”是一种相对合理，符合化学专业特点，便于组织教学的现代化学课程体系。特别是以课程模块为基础，组织教师开展教学活动可以最大限度地满足不同专业、不同层次学校对化学专业教育的需要，也为废除教研室建制后，探索新的基层教学组织形式提供了思路。

我国民营银行发展机遇与挑战 篇7

1 我国设立民营银行的机遇

民营银行的设立,不仅能打破传统商业银行的垄断地位,强化银行间的良性竞争,还能改善中小企业融资环境,是解决中小企业融资束缚的重要途径。民营银行在我国设立的条件已经成熟,从数据来看,截止2015年10月底,我国已成立的5家民营银行总资产已经超过了500亿人民币,在这一大好前景下,众多民营企业对民营银行的建立倾注了极大的热情。

1.1 优势

目前,我国设立民营银行的条件已经成熟。首先,政策性的优势。近年来我国加大了对中小企业及“三农”的政策倾斜,而民营银行的主要服务对象就是中小企业和三农产业,所以民营银行在发展上就会得到国家的大力支持,比如说资金上的支持,政策上的照顾;其次,经营机制相对灵活。与国有银行相比,民营银行规模相对较小,管理成本较低,能快速的做出决策;再次,信息成本优势。民营银行交易成本远低于国有银行,因此在市场上具有先天的信息优势,对客户能知根知底,沟通方便,从而能充分的利用地方的信息资源,能更好的解决信息不对称和因信息不充分而导致的交易成本过高;最后,技术经验上的后发优势。在其他发达国家民营银行的发展已成熟,无论从组建技术上、制度结构上,还是经营方法上,我国都能够借鉴他国经验结合本国国情,少走弯路,更好地发展民营银行。

1.2 机遇

民营银行在发展过程中,面临着种种机遇。首先,我国中小企业的迅速发展及强烈的融资要求为我国民营银行的发展提供了巨大的舞台;其次,我国金融改革的深入为民营银行的发展提供了机遇,国有商业银行资金存量大多都在国有企业,为民营银行赢得了树立品牌优势,扩大市场份额的时间和空间;再次,外资银行的进入是我国民营银行成本更为低廉的学习机会,有利于其加速发展;最后,互联网金融的崛起为民营银行的发展推开广阔空间,可以更好地补充和拓展有限的地域限制业务,覆盖更多的中小企业。

2 我国民营银行发展存在的问题

2.1 民营银行发展规模小

我国与其他发达国家及地区的民营银行规模相对比,我国的民营银行规模非常小,2015年我国只有5家试点民营银行,深圳前海微众银行、温州民商银行、天津金城银行、浙江网商银行、上海华瑞银行开业营运,与那些发达国家及地区的民营银行数量相比,我国的民营银行还处于初始发展阶段,无经验、无规模。

2.2 民营银行准入机制和退出机制的不健全

我国民营银行才刚刚起步,由于缺少发展的经验则面临的风险远大于一般的国有银行,尤其是在信用风险上,没有政府的隐性信用担保作为支撑,又没有良好的信誉基础,很难真正经营发展并解决当前融资的实质性问题。为了杜绝违法乱纪现象的发生,没有成熟管理经验的政府不得不提高市场准入门槛,从而不利于民营银行的成立。另外,我国并没有建立完善的退出机制,如果银行业缺乏市场退出机制,部分无法继续经营的银行就会继续扰乱市场秩序,引发多米诺骨牌效应,使得银行业陷入恶性竞争循环。在民营银行发展前期,多数民营银行会由于缺乏管理的经验而倒闭,因此对于将要倒闭的民营银行来说如何退出成为了一个亟需解决的问题。

2.3 公司内部结构不完善

在我国,民营银行属于新生事物,由于缺乏经验,所以导致了内部结构存在许多不足。一方面,我国民营银行股权太集中,很多大股东存在着绝对控股,容易引发“独裁”现象。另一方面,我国民营银行的治理结构不完善,股东大会、董事会、监事会等设立缺乏合理性,甚至有的民营银行根本不设立相应的监事会,影响民营银行的健康发展。受这些因素的影响,容易造成监管机构形同虚设及银行内部有不正当的交易,使得后果不堪设想。

2.4 缺乏良好的社会环境

民营银行的发展可以促进银行业的良性竞争,但其设立需要一个良好的外部环境。但从现在的情况来看,由于经济发展过程中过于求成造成我国整体的信用环境并不好,没有一个让民众信赖的信贷机制来防范风险。其次,企业存在失信的可能,企业以各种方法拖欠贷款以逃避金融债务,造成大量坏账,阻碍民营银行发展。最后,缺乏比较严苛的失信惩戒机制,使得很多失信现象普遍存在。

3 我国民营银行发展的建议

3.1 规范准入门槛

我国民营银行的准入需要相关金融立法来规范。对于民营银行的前期审核,严格的准入审核能在一开始就防止不符合规定的、运营风险高、经验不足和效率低下的民营银行进入我国的金融市场,从根本上解决了金融市场杂乱的问题,但同时需要注意市场准入制度是透明的,是公平、公正、公开的,是循序渐进的,它需要一步步建立,需要符合国情,符合经济发展趋势。

3.2 建立市场退出机制

完善的退出机制能帮助无力经营的民营银行进行债务清算,保证其及时退出,从而保障了我国金融市场的健康。同时,与完善的退出机制相对应的是完善的监管机制,它能对不符合规定的民营银行做出强制性关闭,净化我国的金融环境。

3.3 完善民营银行内部治理结构

无论是为了保障银行股东的利益,还是为了促进银行的发展,对于民营银行最重要的就是完善公司内部治理的结构。在完善银行内部治理结构时,首先,确立合理的股权结构。我国民营银行的股东不能过于分散,同时也要避免股权过于集中使得政府或相关利益集团全权决策;其次,构建严密完善的内部组织结构,做到权利与职责相分离,通过相互监督与相互约束来保证运营;最后,银行内部的健康发展,股东大会起到了重要的作用,所以我们还需要对股东大会进行监督与约束,使其良性发展。

3.4 完善存款保险制度

对于刚刚发展的民营银行来说,社会大环境很重要,此时就需要一个良好的社会信用环境。因此,在治理信用环境上,我国不仅应该加强民间信用体系的建立,还应完善存款保险制度,该制度的建立能切实保障存款人的利益,同时还保障了民营银行的社会信誉使其能顺利发展相关业务。但由于存款保险制度最大的弊端在于可能诱发道德风险问题,而民营银行最容易诱发道德问题,因此,应该进一步完善存款保险制度,实行有效的监管协调,加强对民营银行的宣传教育,形成存款保险制度与银行业的良性互动,充分发挥存款保险制度的金融保障作用。

参考文献

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教育电视台的发展与挑战 篇8

教育电视台是我国电视台的重要组成部分, 是党和国家一个重要的宣传思想文化阵地, 是实施科教兴国战略和人才强国战略宣传的公益性教育电视平台, 是国家教育信息的交流平台, 肩负着宣传党和国家教育方针、提高国民教育文化素质、促进广大青少年健康成长的使命。1986年6月23日, 国家教委、国家计委、国家经委、国家科委等国务院九部委联合发出《关于利用卫星电视开展教育工作的通知》, 指称国务院决定给教育部门买一个卫星电视转发器, 教育频道定于1986年7月1日试播, 到了10月1日, 正式对外播出。1987年10月1日, 国家教委正式宣布中国教育电视台正式成立, 这标志着我国真正有了属于自己的教育电视台。在国家有关部门的支持下, 中国教育电视台播出了大量的教育科学、科普科技等方面的电视节目, 深受我国广大电视观众的喜爱。

随着社会的发展, 科学技术的进步, 手机、网络、数字多媒体等通讯手段获得了蓬勃发展, 使用人群逐渐增多。由于手机、网络、计算机等易携带、传播迅速等优点, 给教育电视台的发展带来了强大的挑战。这种挑战是随着时代的发展、科学技术的进步, 自然而然出现的, 教育电视台是无法避免的。在现代这个“优胜劣汰”的社会里, 教育电视台要想获得长远发展, 立于不败之地, 就要采取切实有效的措施, 积极应对其它通讯手段给自己带来的强有力的冲击。

教育电视台在发展中遇到的问题

1.定位失误, 缺乏明确的办台宗旨

在市场经济的浪潮中, 有些教育电视台为了提高收视率, 以获得广告商的青睐, 从而为自己带来丰厚的经济效益, 不断增加娱乐节目的播出时段, 而与教育有关的电视节目时长则是一缩再缩, 导致教育电视台失去了“教育”大众的作用。定位失误, 办台宗旨不明确, 致使教育电视台宣传教育信息、传播科学知识、促进广大青少年的健康成长的使命无法完成。

2.呆板说教, 过于追求教育性, 忽略了观赏性

教育电视台虽然要定位在“教育”上, 但如果一味的呆板说教, 过于追求教育电视台的“教育性”, 就容易导致教育电视台的电视节目观赏性比较低, 观众就会觉得教育电视台的电视节目枯燥无味, 就很容易失去电视观众。一旦失去电视观众, 再想让观众收看教育节目就比较困难。因此, 教育台应有上乘的教学节目, 但这些节目形式不能呆板, 内容不能单一, 教育台不能办成教学台, 也不能完全办成课堂教学样式的电视台。在人们物质生活日益丰富的今天, 人们对精神生活也提出了更高的要求。如果教育电视节目死板的定位在“教”上, 就很难获得观众的认可。

3.思想保守, 缺乏电视人应有的创新精神

据调查, 我国各级各类教育电视台中, 80%以上的教育电视台人员构成中, 教育工作者, 其中教育行政工作者约占了90%以上。有的教育电视台, 从台长到副台长、各部室主任, 清一色的都由当地高校的领导及教研室主任担任。他们虽然具有丰富的教育教学理论和实践经验, 但由于不是科班出身, 就缺乏电视人应有的创新精神, 导致教育电视台的节目常年无变化, 观众一旦产生审美疲劳, 就很容易换频道, 从而造成教育电视台的收视率下降。此外, 他们在教书育人是“高手”, 但在对教育电视台的管理上则是“门外汉”, 容易套搬学校的管理模式来对教育电视台进行管理, 导致教育电视台播出的内容呆板枯燥, 无法对电视观众进行娱乐寓教。

教育电视台面临的挑战

在市场经济飞速的发展中, 新型媒体及通讯手段获得快速发展, 这给教育电视台的发展带来了严峻的挑战。

1.新媒体发展带来的挑战

随着科学技术的进步, 数字报纸、数字杂志、数字广播、数字电视、触摸媒体等新媒体形态相继出现, 这给传统的四大媒体 (报刊、户外、广播、电视) 的发展带来了强大的冲击与挑战。新媒体就是能对大众同时提供个性化的内容的媒体, 是传播者和接受者融会成对等的交流者、而无数的交流者相互间可以同时进行个性化交流的媒体。承担着传播教育信息、提高广大青少年素质水平的教育电视台, 也受到了前所未有的挑战。随着科技的飞速发展, 新媒体越来越受到人们的关注, 成为人们议论的热门话题。新媒体所具有的交互性与即时性, 海量性与共享性, 个性化与社群化等特征, 使得新媒体在人们的生活中扮演着越来越重要的角色。相比而言, 教育电视台转瞬即逝的弊端暴露无遗, 这就给教育电视台的发展带来了极大的挑战。

2.电视生产力的发展, 给教育电视体制提出了挑战

体制, 从管理学角度来说, 指的是国家机关、企事业单位的机构设置和管理权限划分及其相应关系的制度, 对电视台来说, 电视体制就是电视台对本单位工作人员进行管理及其权限分配的制度、准则。随着社会的发展, 电视生产力也获得了较快发展, 这就给中国传统的教育电视体制提出了严峻的挑战。目前, 很多教育电视台的管理体制还是机关、事业和企业三种模式的混合体, 这造成优秀的人才想进进不来, 不想要的人才想辞又辞不掉, 给教育电视台的发展带来了严重的制约影响。不仅如此, 教育电视台的分配机制也缺乏激励性。教育电视台的薪酬待遇不与能力挂钩, 干多干少都一样, 导致教育电视台的工作人员积极性不高, 教育电视台缺乏活力, 对各项工作效率带来了严重的影响。此外, 教育电视台的设备落后, 新技术也比较缺乏。很多教育电视台都是在原有的电教馆的基础上改建而成, 发射设备和制作设备陈旧。在新技术的引进和使用上, 由于缺少资金的支持, 导致一些新技术无法引进来, 这就导致教育电视台很难制作出有影响力的电视节目。

教育电视台加快发展的策略

在日益竞争激烈的电视产业中, 教育电视台要想获得良好发展, 必须采取切实有效的措施, 提高教育电视台在电视产业中的竞争力。

1.要对现行的管理体制进行改革

目前, 我国各级教育电视台仍沿用上世纪80年代制定的管理体制, 由于我国的经济体制已发生深刻的变化, 传统的管理体制很难满足教育电视台在新世纪的发展需求。在市场经济中, 教育电视台要用要用企业管理模式来管理电视台。依据自身性质找准自己位置, 按市场规律、按电视规律办事。首先, 要对人事制度进行改革。各行各业的竞争, 归根结底都是对人才的竞争, 电视媒体也不例外。其次, 对现行的奖励制度进行改革。对能力突出, 贡献大的工作人员进行奖励, 同时, 还要推行“多劳多得”的奖励机制, 调动工作人员的积极性。

2.坚持教育家策划节目, 提高教育节目的观赏性

所谓教育教学策划节目, 就是要研究和遵循教育的特有规律, 寓教育于节目之中, 电视节目要突出教育的特性。实践表明:教育电视台制作的, 无论是针对教师和学生的普教节目, 还是针对广大市民的成教节目, 只有对广大电视观众进行心理研究, 满足他们的实际需求, 才能受到广大电视观众的认可, 电视观众也才能接受, 教育电视台的收视率也才能提高。

结语

保险电话营销发展:机遇与挑战并存 篇9

在海外, 电话营销起源于20世纪70年代的美国, 一经问世, 即以其高效率、低成本、广覆盖的优势在成熟市场快速发展, 到目前这一营销渠道已经成为不少国际知名保险公司的主要销售渠道之一。

在国内, 各家保险公司积极开展保险电话营销业务, 部分公司的电话营销业务已具规模。在财产险方面, 电话营销业务开展的主要是车险业务。从2007年平安率先获得保监会批准开始销售电销产品, 平安电销车险连续四年超过100%的增长, 2009年电话营销车险保费规模超过42亿元, 2010年平安电销车险保费规模达100亿元。中国人保在2009年实现电话营销集中销售以来, 先后组织了两个电销呼叫中心职场, 近1500坐席, 2010年人保电销车险保费规模达40亿元。目前, 平安、人保、太平洋、大地财险、渤海财险、天平、国寿财险、阳光、安邦、民安、中银、华泰等十多家财产保险公司已逐步开始了全国范围或局部的销售;在寿险方面, 早在2002年友邦保险就在中国尝试电话营销, 2003年招商信诺、中美大都会等也相继涉足电销领域, 到目前为止, 中国人寿、中英人寿、中美大都会、太平人寿、海尔纽约人寿等保险公司电话营销业务已初具规模。

2 保险电话营销发展优势

2.1 政策法规的建立健全, 为保险电话营销发展提供了法律保障

近年来, 我国政府对保险行业信息化及保险电子商务的发展给予了高度重视, 先后制定了《国务院关于保险业改革发展的若干意见》、《中国保险业发展“十一五”规划纲要》、《中国保险业发展“十一五”规划信息化重点专项规划》、《电子签名法》等, 电子商务相关政策、法规环境不断健全。2007年9月, 保监委《关于财产保险公司电话营销专用产品开发与管理的通知》明确了电话营销渠道和销售方式的合法性, 使得电销产品具有了明显的价格优势。

2.2 通信、汽车等行业高速发展, 为保险电话营销发展创造了良好契机

手机已经成为人们生活中不可或缺的沟通工具, 因此, 利用手机进行销售就是一种生产力决定生产关系的必然。据工信部《2009年全国电信业统计公报》, 截至2009年, 全国电话用户总数达到106107.2万户, 其中移动电话用户达到74738.4万户, 移动电话普及率达到56.3部/百人;固定电话用户达到31368.8万户, 固定电话普及率达到23.6部/百人。国家统计局《2009年全国国民经济和社会发展统计公报》显示, 2009年年末全国机动车保有量约为1.86亿辆, 全国民用汽车保有量达到7619万辆 (包括三轮汽车和低速货车1331万辆) , 比2008年年末增长17.8%, 其中私人汽车保有量5218万辆。全国机动车驾驶人为近2亿, 其中汽车驾驶人约为1.38亿人。通信、汽车行业的高速发展, 给保险电话营销渠道业务的发展提供了契机。

2.3 电话营销自身优势, 为保险电话营销发展提供了发展空间

(1) 电话营销地域、服务人群覆盖面广泛

与传统的保险营销方式不同, 保险电话营销可以通过集中的电话呼叫中心向不同地区, 甚至不同国家的消费者提供保险产品和保险服务。电话营销具有地域覆盖面广泛, 服务人群可迅速触及社会各阶层的特殊优势, 因而备受各保险公司的关注。

(2) 电话营销成本低, 效率高, 利于消费者

保险公司通过电话与客户直接接触, 大大缩小了公司与客户在时间和空间上的距离, 而且电话销售人员在与客户交流时, 省却了上门拜访的时间, 大大提高了工作效率。对客户来说, 借助电话可以大大节省时间, 方便快捷, 并且省钱。

(3) 电话营销过程具有标准化和可控性

在产品销售方面, 电话营销过程可以做到全程监控, 有录音记录, 语言基本统一, 能有效防范误导行为, 且对违规行为查处起来更容易。

(4) 电话营销客户资料公司化

在传统的保险营销模式下, 客户资料掌握在营销员手中, 不属于公司所有。但是在电话营销中, 客户资源掌握在公司手中, 是公司的一项资产。

3 保险电话营销发展的障碍

3.1 电话营销与传统销售存在一定程度的渠道冲突

电话营销的快速发展既有可能给公司带来新增客户, 也有可能把传统渠道的客户转移到电销渠道上来, 这样就形成了电话营销对传统渠道的挤出效应, 会损害到原有保险代理人的利益。目前, 由于电话营销渠道与传统渠道各自运行缺乏整合, 在实践中出现了一些相互矛盾和抵触的问题, 这些都阻碍着电话营销渠道的可持续发展。

3.2 消费者对电话营销心存疑虑, 认可度不高

在媒体和公众的一再质疑当中, 2010年11月11日, 保监会出台了《关于进一步加强财产保险公司电话营销专用产品管理的通知》, 12月7日, 保监会又出台了《关于进一步规范人身保险电话营销和电话约访行为的通知》, 对产、寿险电话营销业务提出规范要求。保监会一系列举措说明:虽然经过这几年电话营销业务的发展, 已有一部分人认可了电话销售这种方式, 但绝大部分人仍对这一方式心存疑虑。消费者的这种疑虑出于几方面:一是部分保险销售人在销售过程中采取“蛮缠”的方式, 致使很多消费者认为电话营销方式打扰了个人生活;二是一些不法分子利用电话销售进行诈骗造成的负面影响, 客户对电话销售模式有一定的戒备心理和抵触情况;三是部分消费者认为电话营销这种方式侵犯了个人隐私, 不安全。

3.3 外呼客户信息难以收集, 准确性不高

我国保险公司电话营销业务现在主要是呼入业务为主, 呼出业务占比很少, 究其原因:一是呼入营销比呼出营销成功概率要大得多;二是呼出营销的效率是由所利用的客户数据的精准度决定的。而保险公司的客户信息数据来源主要有两个:一种是自身积累的老客户数据, 另一种是从外部收集和获取的数据。很多保险公司客户信息大多掌握在业务员手中, 无法利用。而外部数据的收集需要花费大量的人力、财力, 因此有不少的保险公司为了节约成本而不得不降低对数据质量的要求, 造成外呼数据不精准, 外呼营销成功率低。

3.4 电话营销售后服务不足, 客户品牌忠诚度差

保险电话营销渠道对于保险公司来说虽然节约了公司销售成本, 但也有弊端:保险电话营销中电话销售人员只是通过电话与客户进行交流, 销售结束后就不再与客户联系, 保险电话营销保单的签收等大多是由快递公司完成, 快递公司在递送保单时, 对客户所提疑问不作解释, 客户感受到的“人文关怀”不足;客户出险后, 电话销售中心不能及时对客户进行关怀或予以理赔帮助, 导致客户流失。

4 保险电话营销发展对策

4.1 整合电话营销渠道与传统渠道, 实现双赢

电话营销作为传统渠道的补充, 应扬长避短, 只有将电话营销渠道与其他渠道整合起来, 才能发挥多渠道的协同效应。可以考虑把电话营销与传统营销结合起来, 电话营销坐席利用电话筛选客户, 然后电话营销坐席达成协议后由专业的代理人亲自送合同给客户, 并与其再次进行有效的沟通, 这样有利于增加客户的信任度和忠诚度。而对于产品不适合的客户, 在征得客户同意的前提下可以委派专业的代理人进行跟踪服务, 为其量身定做一份保险理财计划, 通过这样的方式来实现客户资源的最大化使用, 增加公司的效益。这样也有利于增加客户的信任度和忠诚度。

4.2 筛选细分客户, 合理应用客户数据进行外呼

客户数据的滥用、电话的滥呼、不做分析和选择就联络客户、骚扰客户无疑是当前很多电话营销业务存在的弊端。导致电话营销业务被保监会一再发文进行严管。电话营销客户数据质量的好坏直接关系到销售是否成功。因此, 保险公司应从数据来源和应用过程两方面筛选细分客户, 合理应用客户数据进行外呼。在数据来源方面, 对现有公司历史数据, 应进行筛选、分析;对公开市场购买的数据, 在购买时应该对数据进行“精挑细选”, 选择优质的数据供应商并且对购买的数据进行筛选、分析。在数据应用方面, 对数据进行动态管理, 营销人员在与客户沟通的过程中得到的一些更详细的信息, 应该补充到公司数据库中;有些失效的客户数据, 应该定期销毁, 以保证整个数据库的质量, 尽可能实现精准销售。

4.3 培养高素质的电话营销人才, 不断提升服务质量

电话营销实质上是一个沟通过程, 因此, 电话营销要想成功, 首先, 要有一套完善的、专业规范的营销话术;其次, 要建立一支专业的电话营销队伍。同时, 要加强业务培训。只有这样才能打造出一支高素质的电话营销队务, 不断提升服务质量。

4.4 切实做好电话营销售后服务, 提高客户忠诚度

保险服务是保险公司生存发展的关键, 电话营销的关键也在于产品服务。首先应该确保客户在承保时享受优质服务;其次切实做好电销客户后期维护和服务工作, 应以快速理赔和理赔关怀为重点, 充分利用公司内部理赔服务平台和外部合作网络, 切实为电话营销客户提供快速理赔服务。

参考文献

[1]李宁, 郑海燕.如何管好电话销售团队[M].北京:中国社会科学出版社, 2007.

我国重载铁路发展的机遇与挑战 篇10

重载铁路是长期开展货物重载运输且重载运输量达到一定规模的铁路运输线路。重载铁路的定义经历了三个发展阶段。

1) 1986年10月在加拿大温哥华召开的第三届国际重载运输会议上讨论决定, 凡属重载铁路至少满足下列3个条件中的2项:①列车质量至少达到5 000 t。②货车轴重21 t及以上。③年货运量2 000万t及以上。

2) 随着重载运输的发展, 国际重载协会在1994年6月的年会上对重载铁路的定义进行了修改, 重载铁路必须满足以下3项的至少2条标准:①列车质量至少达到5 000 t。②货车轴重达到或超过25 t。③在长度至少150 km的线路上, 年货运量不低于2 000万t。

3) 在2005年国际重载协会理事会上, 对新申请加入国际重载协会的重载铁路, 要求满足以下3条标准中的至少2条标准:①列车质量不低于8 000 t。②货车轴重达到27 t及以上。③长度不<150 km的线路上, 年货运量不低于4 000万t。

2 世界重载铁路发展现状

2.1 国外铁路发展现状

美国是世界铁路重载运输的发源地, 自20世纪60年代开始发展的重载运输。以美国和加拿大为代表的北美铁路, 路网规模大, 铁路运输以货运为主, 客运所占比例很小。铁路网基本为货运转网, 货运组织形式均以重载运输和联合运输为主, 主要有装车地和卸车地间开行的大宗货运物重载单元列车, 以及海铁联运中开行的双层集装箱重载列车;澳大利亚铁路在建设初期由于没有统一规划、统一组织管理模式和统一技术标准, 因而多种轨距并存, 各州铁路联通问题突出。在重载方面, 借鉴美国和加拿大的经验, 因地制宜地修建了几条重载铁路, 既有窄轨铁路, 也有准轨铁路;南非铁路现有路网全部都是窄轨铁路, 20世纪70年代末开始采用重载技术, 主要有2条电气化重载货运专线:理查兹湾运煤专线和锡申—萨尔达尼亚矿石运输专线。

2.2 我国重载铁路发展现状

我国铁路从20世纪80年代开始发展重载运输, 起步较晚, 但发展迅速。根据国外借鉴有益经验, 结合我国具体情况, 把发展重在运输作为加速提高运输能力的一个重要手段。1984年首先在运输繁忙的干线上组织开行组合重载列车。先后在丰沙大—京秦线、山海关—沈阳和石家庄—济南等区段运行。近年来又在京沪线和京广线一些紧张区段组织开行5 000 t重载列车。

3 最新技术进展

3.1 重载机车新技术

3.1.1 交流传动技术

交流传动技术自20世纪70年代末开始发展, 90年代以后, 大功率交流传动机车成为重载牵引动力的发展趋势。美国GM公司和GE公司研制出用于重载牵引SD70MACSD80MACSD 90MACAC 4400CW、AC6000CW等新型交流传动内燃机车, 并已在美国、加拿大、澳大利亚、巴西等国铁路批量投入运营。德国西门子公司为欧洲制造BR185型重载电力机车:额定牵引力300 k N, 持续功率5.6 MW, 最高速度140 km/h。美国GE公司制造的AC6000型重载内燃机车:交流主发电机输出功率4 412 k W (6 000马力) , 牵引力738.4 k N (19 km/h时) , 轴重32 t。交流传动的优越性在于启动牵引力可达890 k N, 粘着系数利用值可达0.37以上, 持续牵引力可达738k N, 电阻制动有效速度可至5 km/h, 节约燃料, 维修费用低。

3.1.2 径向转向架技术

20世纪80年代后以美国GM-EMD、GE公司为首, 在重载机车上采用径向转向架, 各国重载机车纷纷竞相采用。径向转向架的优越性在于:减少轮对与轨道间的冲角, 比传统的转向架可减少75%;降低轮轨间横向作用力, 提高稳定性;减少轮对阻力和轮轨磨耗, 车轮寿命延长10%;减少轴重转移, 从35%减到10% (0.35粘着) 。

3.1.3 微机控制防空转防滑系统

20世纪90年代以后, 国外重载机车开始采用新型微机控制的防空转系统。微机控制防空转系统的突出优点是:随着轮轨粘着系数的变化调节制动力, 可对制动、即将滑行、缓解、再粘着的全过程进行动态检测与控制。

3.1.4 采用节油技术降低污染排放提高机车效率

重载内燃机车柴油机、增压器配置电子喷射装置, 大大提高了燃油使用效率, 减少了污染排放, 是节能减排的主要措施。采用电子喷射装置后机车1加仓燃油平均产出405 t英里 (651.784 t·km) , 比1980年时235 t英里 (378.195 t·km) 提高了72%。

3.2 重载车辆新技术

3.2.1 提高轴重

美国、加拿大、澳大利亚已普遍采用35 t轴重;巴西、澳大利亚已普遍采用30 t轴重;南非、东澳大利亚窄轨铁路已采用28 t (26 t) 轴重;美国环行线正在进行40 t轴重的运行试验, 年通过质量达125, 000万t。

3.2.2 采用新型转向架及悬挂系统

美国已采用改进型三大件转向架;南非采用设菲尔德重载自导向径向转向架。瑞典重载车辆采用南非设计的设菲尔德径向转向架。新型转向架的优越性在于:相同的机车牵引质量可增加12%;减少列车纵向车钩力4.8%;节省能源20.7%;车轮钢轨磨耗降低到1/13;轮轨横向力降低到1/3。

3.2.3 采用铝合金或不锈钢车体

可降低空重比和自重, 增加载重, 节约能源, 提高效益。美国重载货车90%采用铝合金车体, 成本仅增加1/3。

3.2.4 采用双层集装箱车辆

双层集装箱车辆可提高轻质货物的运输效率, 增加收益。

3.2.5 改进车轮材质、提高车轮耐剥离性

重载货车的耐剥离车轮正处于研究试用及推广阶段。新合金材质耐剥离车轮与传统车轮相比, 相同运量条件下, 剥离长度减少59%, 深度减少43%。

3.2.6 高强度旋转车钩及大容量高性能缓冲器

目前, 车钩、缓冲器正向高强度、大容量方向发展, 典型的例子:美国旋转式E级车钩破坏强度为9 342 k N。美国Mark50缓冲器, 容量53.8 k J, 行程83 mm, 吸收率90%。

3.2.7 自动化的装、卸车设备

如高效漏斗装煤设备和翻车机等。

3.3 重载列车制动新技术ECP (电控空气制动系统)

至20世纪末重载列车存在的最大隐患是:由于空气制动波速无法超过300 m/s, 重载列车在常用、紧急制动时频繁发生前后制动不一致, 造成严重的断钩、脱轨事故。重载列车在长大下坡道上, 由于制动机没有阶段缓解作用, 再充气时间过长, 容易造成列车失控, 对安全构成威胁。

3.3.1 国际ECP发展过程

1995年美国开始研制ECP, 1997年ECP开始在美、加装车试验, 1999年美国AAR制订了ECP规范S-4200, 2002年美国、加拿大、澳大利亚、南非等国在重载单元列车上开始批量推广, 装车达数万辆。基本上采用与既有制动机共用方式, 既有制动机作备用。

3.3.2 ECP主要技术特点

整列车同时响应制动和缓解信号;具有阶段制动和阶段缓解功能;制动缸压力控制精确;列车管不排风;向本务机车报告列车所有车辆制动状态及故障型式;使用有线电缆可进行机车动力分散式牵引控制。

3.3.3 ECP的优点

1) 保证重载长大列车运行安全。平均车钩力降低25%, 采用ECP的重载列车基本上消除断钩事故。消除制动工况下脱轨危险;直通制动、充风快、下坡安全;制动距离缩短50%~70%;平交道口的事故率大大下降;消除了意外紧急制动现象。

2) 车辆平均周转时间缩短与运输能力增加。列车平均速度增加 (制动距离缩短、阶段缓解、连续充风) ;列车长度、质量增加 (加拿大已从150辆增加到180辆) ;编组场发车的制动试验时间加快;平均周转时间至少缩短9%。

3) 机车动力消耗减少。有阶段缓解、下坡时动力制动实质上已不用;速度控制精确, 允许更高下坡速度, 增强速度稳定性;可以利用闯坡制动;空气消耗降低;节能23%。

3.4 重载线路养护维修技术

发达国家重载线路作业机械化率已达90%以上, 以大型养路机械来保证达到重载线路的技术标准, 且品种多元化、专业化、相互配套覆盖全部修程。主要设备有捣固车, 道碴清筛机, 线路大修列车, 边坡整形车, 钢轨打磨车, 道岔打磨车等。

3.4.1 捣固车

09-3X型连续走行式捣固车, 由连续捣固, 轨道稳定, 道床整形3种功能集成, 作业速度2, 200 m/h, 比双枕捣固车效率提高47%。

3.4.2 道碴清筛机

RM900型道碴清筛机的道碴处理能力为1, 000m3/h, 比RM80型效率提高54%。大型道碴清筛铺设机1年铺碴可达35万m3, 60万t。

3.4.3 钢轨打磨车

其作用是控制钢轨断面形状, 消除钢轨疲劳裂纹。

3.5 新型重载轨道结构

新型轨道结构包括:可动心轨道岔, 梯形轨道, 无碴轨道, 耐磨、防表面裂纹及防内裂纹的新型HE型钢轨 (Hyper Eutectold) , 铝热焊新技术。

3.6 安全监测技术

1) 监测系统组成。集成型路旁安全监测系统能对重载列车走行部进行关键部件安全检测, 其组成有:路旁轴承声探系统 (ABD) ;转向架性能控制系统 (TPD) ;车轮扁疤检测系统 (SWD) ;车轮冲击监测系统 (WILD) ;车轮外形监测 (WPD) ;车轮温度检测 (WTD) ;红外轴承温度探测 (HBD) 。

2) 钢轨探伤车。美国正在研究新型低频涡流钢轨探伤车, 用于探伤钢轨断面裂纹及断裂, 可以提高探伤速度和效率。

3) 轨检车采用惯性制导系统, 矢量化计算方法, 标定与自检轨道几何形状、线路不平顺及钢轨断面磨耗。

4) 探测路基的地面雷达。确定道岔囊、软粘土、底碴温度、湿土区等路基重大缺陷, 保障重载线路路基的稳定性。

5) 接触网状态监测。检测接触导线几何形状、磨耗、弓网接触压力等。

6) 货车装载状态检查系统。装载限界、超偏载、装载状态等记录判断。

4 几点建议

铁路重载运输是一项技术复杂的系统工程, 也是运输组织模式的重大改革, 它涉及铁路一系列技术标准和装备以及管理方法的改变。虽然近十年来我国重载运输有了发展, 但还有不少问题急待研究解决。为此建议。

1) 统一规划, 积极发展重载运输。为了加快重载运输的发展, 当前要抓住机遇, 在加速路网建设的同时, 根据我国能源基地和产业的具体布局, 统一规划, 积极发展符合我国国情的各种形式的重载运输, 以大幅度地提高运能, 加速铁路现代化的进程。

2) 开展科研攻关, 不断提高重载运输的技术水平。当前我国铁路技术装备总的水平与发达国家相比还有不少差距, 还不能适应重载运输发展的需要, 应按轻重缓急, 积极安排组织攻关。当前急需研究解决的如大功率机车和大型车辆的研制、多机同步操纵摇控装置、改善车辆制动装置、车钩和缓冲器的性能、新型轨道结构的研究等, 在软科学方面如运输组织模式的合理选择、列车重量与行车密度的合理匹配及工务维修V型“天窗”的研究等合理配置及工务维修V“天窗”的研究等。

3) 制定适合我国运输特点的重载铁路规程、规范。我国铁路重载运输虽已起步, 但没有一套设计规范可以遵循, 应从实际出发, 不断总结经验。在满足运输需要确保安全的前提下合理确定适度的设计技术标准, 以适应重载运输发展的需要。

参考文献

[1]钱立新.世界铁路重载运输技术[J].中国铁路, 2007 (6) :49-53.