2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局(通用12篇)
篇1:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
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2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
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现提供2018阜阳公务员考试面试技巧(仅供参考):
2018阜阳公务员面试技巧:不要套路,真诚交流才会好,在回答人际交往意识与技巧的题目时,大多数考生认为这类题型是很虚伪的,甚至有些考生调侃到回答人际题目需要做到的是“虚伪到无比真诚”。每次看到这样对人际题目的理解时都觉得这是对人际题目很大的误解,这样的理解也是考生在回答这类题目过程中不真诚的根源所在。所以,要想人际类题目回答的更加有”人情味”,告别套路化的痕迹,更加真诚地去表达自己,那么做到以下几个方面:
2018阜阳公务员面试技巧:不要套路,真诚交流才会好第一、理解考官意图 |
人际交往意识与技巧其实从题型的命名上不难看出,考官想要考察的便是解决人际矛盾中体现出来的良好的人际意识和解决人际矛盾的柔性技巧,这里的意识包括的就是主动意识、适应意识、权属意识、原则性与灵活性相统一的意识;技巧就是有效沟通。在回答题目之前要判断一下这道题目重点想考察考生哪方面的意识,在回答的过程中重点突出其意识,这样能够使得回答的内容踩到采分点上,避免一些俗套的措施填充,生搬硬套的一些解决办法就会反而使得考官生厌。
2018阜阳公务员面试技巧:不要套路,真诚交流才会好第二、阐述内心活动
以这道题目为例的话对于阐述内心活动进行详细讲解“小张是局办公室文秘,新来的局长对小张撰写的材料不满意,办公室主任很着急,找小张谈话并批评了小张。小张觉得很委屈,因为每次任务都是主任传达的,材料也都经过主任审核才送上去的。假如你是小张,你会如何处理?” 这道题目在回答的过程中大多数考生上来就阐述“我要和领导表示抱歉”,但是题目中也阐述了“小张觉得很委屈,因为每次任务都是主任传达的”这样的心理,那么在回答的过程中应该向考官阐述的是“我自己受到了领导的批评和不满难免心里不舒服,但是我会尽快收拾好心情,不要一味的沉浸在这种委屈的情绪中。自己要清晰地认识到书写文字材料最后的执笔者是我,没有让局长满意是我不可推卸的责任,不会把责任都推卸给传达精神的办公室主任身上,还是我自己没有理解好领导的意图,和办公室主任没有紧密沟通理解到位导致的问题。”这样的内心活动向考官去进行阐述,其实才能够使得考官充分的了解你在解决人际矛盾中你的处事风格以及自己具备着良好的工作素养。这样的回答是更有温度的,更有人情味的,也是能够传递出考生良好精神面貌。
2018阜阳公务员面试技巧:不要套路,真诚交流才会好第三、体现解决人际矛盾的针对性 |
人际题目比较容易陷入套路化还有一个很重要的原因是考生在回答的过程中没有针对性的提出解决该矛盾的措施。没有抓住题目中最核心的人际矛盾去进行解决。以这道题目为例“领导让你完成一项任务,由于时间紧迫,你把任务派发给你的组员协助完成,由于组员对完成任务方法的看法不一致,导致整个项目没有按时完成,领导对此很生气,你怎么办?”这道题目的背景是时间紧、任务重,核心矛盾是“组员对完成任务方法的看法不一致”,大多数考生在回答的时候总说我要提高自己的工作能力,我要向领导请教,但是根本性的措施没有提及,到底怎么样使得下属对工作任务达成一致意见的有效措施没有在题目中提及一句话。其实在回答的过程中应该阐述通过座谈会和组员共同讨论工作方法,独立发言和小组讨论相结合,自己在讨论中也把关于工作任务的意图想法也要进行说明,这样对工作才能达成一致想法,使得工作思路统一。这样才能有针对性的解决其中的人际矛盾。
2018阜阳公务员面试技巧:不要套路,真诚交流才会好,人际题目回答中少一点套路,多一点真诚,考生把自己置身到题目中去,流露出真情实感,才能更好的在考场上体现出最好的状态。
篇2:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2018阜阳公务员考试成绩排名_安徽公务员局
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安徽华图提供成绩排名系统,例如查找2017合肥市纪委(监察局)公务员成绩排名|分数线:
可以查看报考人数,入围分数线,最高分数线。(仅供参考,具体以官方公告为准。)
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2018安徽公务员面试备考要经历四个阶段
安徽华图教育为大家提供公务员考试时事评论相关内容的文章,以帮助大家更快的找到所需内容。下面是华图教育为大家整理提供的“2018安徽公务员面试备考要经历四个阶段”,希望对大家有所帮助!
面试,是各位考生在进入公务员系统过程中很重要的一环,也是最考察综合能力的一环,所以面试也是很多考生非常重视的一部分。那么究竟什么是面试呢?其实面试本质上来说就是人岗匹配、双向选择的一个过程,结构化面试亦然。而在面试准备的过程中,很多考生都会发现自己答得并不很如意,所以很沮丧。但是大可不必沮丧,所有人都必经的阶段而已。
首先第一个阶段,就是外在形式上的了解。面试,讲究人岗匹配,而匹配最直接的了解角度,就是外在。这个考生的穿着打扮、言谈举止、礼仪素质等等,都是直接呈现在考官面前的,会对考官产生一个直观的第一印象,所以第一个阶段,就是对于这些问题的发现和改正,而改正的方式,可以通过观看一些标准视频,以及对着镜子练习来改正。
其次第二个阶段,就是对于答题思路的建立。结构化面试,不同于半结构化和无领导小组讨论,会有固定的考察考生的维度,比如:应急应变能力、沟通能力、综合分析能力、抗压能力等等,这些能力都会对应一些常考的题型,对于这些题型,需要总结出答题思路出来,总结出答题思路,可以让考生在考场上思考时间内做更有效的事情,提高思考效率,缩短思考时间。比如对于消极类的社会现象题目,可以总结一个“表态-原因-影响-对策”这样的一个思路。
第三个阶段,就是对于题目的分析能力培养。在掌握了答题思路以后,知识一个答题的大的框架,每一个题目都有其特性的地方,需要考生有一个对于题目的分析能力,要抓住题|
目中的信息和重点,围绕核心问题展开分析联想,如果抓不住核心问题和重点,就会答题偏离题目本身意思或者沦为套路化的要点式答题,所以题目的分析能力是非常重要的。那么如何锻炼题目的分析能力呢?可以通过进行大量的题目分析,只找题目中的重点,来练习题目分析能力。
第四个阶段,就是破套路化阶段。在经过一段时间的培训后,很多考生都会发现,自己的打铁别人的答题,好像没有什么区别,同质化很严重,都是一个模子刻出来的,这也是一个必经的阶段,如果这个问题不解决,那么就没办法在众多的考生中,突出自己的闪光点。破套路化的方法,就需要考生加强日常生活中的积累,真正意义上的去锻炼自己的分析联想能力、语言组织能力,同时你也需要加强对于政治体系的了解,可以通过社会热点的学习来提高自己的政治素养,让自己更像一个公务员。
篇3:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2018合肥公务员考试笔试成绩_成绩排名
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(三)笔试成绩
参加《行政职业能力测试》和《申论》两科考试的,笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测试》、《申论》和《专业知识》三科考试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。和考察的入围人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定。考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。
明确加试的职位,加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。
仅供参考,具体以官方公告为准!|
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笔试结束后,由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测试》成绩最低合格分数线。体能测评、面试、体检
2018年安徽公务员面试技巧:综合分析到底分析什么,综合分析能力是安徽公务员面试过程中考查的极为重要的一种能力,而且在面试过程中,往往是作为第一题出现,这样的设置不光能够考查考生的综合分析能力,也是对考生考场中的反应和应变能力的一种考察,所以综合分析能力的答题就显得尤为重要,然而综合分析到底分析什么?其实很多的考生并不是特别理解,简单跟大家去讨论一下如何去做好分析。助力2018年安徽公务员面试!
安徽公务员面试技巧,首先什么叫做分析?分析通俗的讲是将我们题目讨论的话题作为圆心,然后以圆心为中点进行思维的扩散,有选择性的进行思考,从而加深对于话题的了解和理解程度。所以大家在做综合分析题目的时候,一定要能够紧扣话题抓住圆心。如果圆心抓不住,那么整个讨论和思考的方向可能会跑偏,最后的结果肯定不会尽如人意。
为什么要分析?分析更多的是加深对于话题本身的理解,通过扩散性的思维思考。一方面是把话题至于当前社会,以一个整体的眼光去看待这个话题,从而能够结合其他方面思考的更加全面。另一方面以话题本身为切入点,对于话题本身进行剖析,从而能够加深对于话|
题的深刻的理解。归根到底的说,分析在生活中是把事情看得更清楚,在答题中是向考官证明自己的能力。
怎么去做好分析?这是大家往往最关注的。我们在常规的分析过程中,往往分析的不够全面,导致我们在答题过程中无话可说,或者说的干巴巴的自己都说不下去,而除了常规的影响和原因的分析,这里重点给大家介绍几种比较实用的分析方法。
特点分析,在现有的综合分析题目中,有很多的题目会针对于某一人群展开讨论,我们在分析的过程中就可以去结合这一人群的特点进行分析,这样能够保证我们分析和论证更加充分。比如说青少年、党员干部、老年人、留守儿童......,在讨论这一系列主体的时候,我们都可以去结合主体本身的特点进行分析。以青少年玩微博为例,我们在分析的时候就应该认识到青少年这一特殊的时期是个人成长的关键阶段,也是学习的黄金时期。青少年的学习好坏,直接决定了以后个人能力和个人成才与否。所以在这种情况下,青少年应该更多的把时间用在日常的学习过程中,而不是过度的玩微博。
背景现状分析,任何一个事件或一句话,都应该结合当前的社会情况进行分析。只有把整个社会当成一个整体,那么分析才能够去联系社会、分析才有意义和作用。以年轻人不赡养老人为例,我们除了可以分析由此带来的危害,我们也可以结合当前我国社会在不断进入老年化这个背景进行分析。当前,我国社会老年化越发严重,老年人口不断增加,老年人的养老问题成为一个社会重要的话题,也是急需解决的问题。在这种情况下,年轻人不赡养老人产生的问题就更加严重。|
篇4:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2018芜湖公务员考试成绩排名_安徽人事考试网
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安徽华图提供去年省考晒分分析,广大考生可根据去年分数,大致了解今年情况。具体情况以官方公告为准!
2017安徽省直事业单位招聘总成绩平均分80.29分
10月20日,报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人统考笔试成绩。成绩均以百分制计算,计算时均保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。2017安徽事业单位招聘考试设定笔试最低控制合格分数线,公共科目笔试成绩为70分;参加1+X考试模式的考生,专业科目笔试成绩也须达到70分;其中,报考艺术、体育类专业|
岗位的考生公共科目成绩合格线可放宽到60分。达到最低控制合格线的应聘人员,方可进入下一轮专业测试。
截止10月20日晚19:00,安徽华图提供的2017安徽事业单位招聘成绩排名预约查询系统中晒分岗位数已达614个,省直岗位581个岗位晒分,总平均分数为80.29分,位列首位,芜湖市直事业单位共8个岗位晒分,总成绩平均分,芜湖县26个岗位晒分,总平均分为75.22分。具体如下:
2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】
截止10月20日晚19:00,2017安徽事业单位1228个岗位晒分,总平均分最高的是安徽省新闻出版广电局,平均分为86分,稳居第一;排在第二的是芜湖县市场监督管理局,总成绩平均分83.93分;仅此于第二的是是安徽省司法厅,总成绩平均分83.69分。
2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】 |
篇5:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2018上海国家公务员笔试考试总分达到分数线就合格了吗?单科成绩要求 2018年上海国家公务员考试几分合格,2018上海国家公务员笔试考试总分达到分数线就合格了吗?单科成绩要求上海华图提醒考生要注意行测分数及专业课成绩。
由于2018年国家公务员考试于12月10日考试,国家公务员考试笔试成绩已公布。分数线如下,>>>>>>2018年国家公务员笔试成绩查询入口(已开通)<<<<<<<
2018年国家公务员考试笔试合格分数线:
中央机关及其直属机构2018考试录用公务员笔试成绩将于2018年1月25日公布。考生可在中央机关及其直属机构2018考试录用公务员专题网站查询考试成绩。
今年划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求,对省级以上(含副省级)职位和市(地)、县(区)级职位采取了分层划线的方法,同时对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜。上海华图
报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。
报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。
给予政策倾斜职位的合格分数线为:
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
非通用语职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
特殊专业职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
银监会、证监会和公安机关人民警察职位的公共科目分数线按照职位所属层级划定,且专业科目考试不低于45分。
中央公务员主管部门将根据各职位规定的面试比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定各职位参加面试的人员名单,并面向社会统一公布。面试工作由各招录机关具体负责组织实施,根据招考实施方案,面试工作将于今年3月底前完成。面试前,招录机关将在中央机关及其直属机构2018考试录用公务员专题网站上发布面试公告,载明面试人员名单、面试最低分数线、面试时间、面试地点、联系方式以及其他须知事项。
对于公共科目笔试合格人数未达到规定的面试比例的部分职位,中央公务员主管部门将在2018年1月和5月组织两次公开调剂。上海华图
篇6:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2018年湖南邵阳公务员考试笔试成绩暂未发布,根据历年考试安排,2018年湖南公务员考试公告预计发布时间为3月上旬,报名时间预计为3月中下旬,笔试时间预计为4月中下旬,笔试成绩查询时间预计为5月下旬,笔试成绩排名会在成绩查询后公布,考生可参考2017年湖南公务员考试时间安排,提前备考!!
点击查看>>>2018年湖南邵阳公务员考试成绩排名
【成绩计算公式】
2017年湖南公务员考试成绩合成计算公式如下: 一般职位笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50% 法官助理、检察官助理职位笔试成绩=行政职业能力测验×30%+申论×30%+法律专业知识×40%
2018湖南公务员考试行测技巧:从矛盾着手识破真
假
很多同学行测备考中希望能够用更短的时间提升自己的解题速度以及准确率。判断推理部分的逻辑推理的必然性推理题目是能够快速掌握,保证正确率的部分。而在这一部分中,有一类题型使我们常说的真假话问题,这类题型考察几率很大,规律性强,而且易于掌握。下面中公教育专家我们就进行一个简单的讲解。
【例题1】对某受害人的五位朋友进行侦查分析后,四个警员各自做出了如下推测: 甲说:“这五个人都有嫌疑。”
乙说:“老陈不能逃脱干系,他有嫌疑。” 丙说:“这五个人不都是有嫌疑的。” 丁说:“五人中肯定有人作案。”
如果四个人中只有一个人推测正确,那么以下哪项为真? A.甲推测正确,老陈最有嫌疑 B.丙推测正确,老陈没有嫌疑 C.丙推测正确,但老陈可能作案 D.丁推测正确,老陈有嫌疑 1.题型判断:
真假话问题的特点是题干给的条件比较多,但是并非每个条件都是正确的。有时题干会给出真话假话的数量。比如上题中的题干最后提到:四个人只有一个人正确。或者有时提干不会告诉真假话的数量,但是会暗示条件中有真有假。也是非常常见的真假话问题。
2.解题步骤
在判断出题型之后,我们首先锁定几个条件,由于矛盾命题具有一真一假的特点,所以我们首先寻找条件中有无矛盾命题。
(1)若题干中有矛盾命题,例如例1中,甲和丙说的话明显是一对矛盾命题。那么我们就可以判断甲丙的话一真一假。那么下一步我们跳出这两个条件。根据题干中只有一人推测正确的条件。可知乙和丁说的话一定为假,那么他们的矛盾为真。根据乙的话可知老陈没有嫌疑,判断B正确。当然根据丁所说到话,我们知道无人中午人作案。从而判断甲说假话。从而得知丙说的是真话,B项进一步验证了这一结论。
(2)如果题干中几个条件没有出现矛盾,那么我们应该采取的是假设法,假设法的核心思想就是根据题干有真有假的特点。假设某个条件为真或为假。然后去验证,若没有矛盾出现,符合题干条件,就可以认为假设正确,反之,假设错误。通过下面的例2我们一起看一下。
【例题2】一起诈骗案经过侦查将目标锁定在赵、李二人身上,赵、李二人都可能是诈骗犯或目击者。已知诈骗犯只说假话,而目击者则只说真话,审讯人员问赵:“你们俩人中肯定有一个是目击者?”赵回答:“没有。”
则赵和李分别是:
A.赵是目击者,李是诈骗犯 B.赵和李都是目击者
C.赵是诈骗犯,李是目击者 D.赵和李都是诈骗犯
【中公解析】根据题干中,诈骗犯只说假话,目击者只说真话;赵李二人都可能是诈骗犯或目击者两个条件,可以推知赵的回答有可能是真话或者假话。判定这是一道真假话问题的题目,但是题干中没有出现任何矛盾。想到用假设法:
首先假设赵说的是真话,那么赵是目击者,但是赵说两个人中没有目击者,显然前后矛盾,据此可以推断出找补可能说真话,假设不成立。
赵说假话,赵是诈骗犯,可知赵和李二人中有一个是目击者。那么这个人只可能是李,所以李是目击者,赵是诈骗犯符合题干条件。所以,选择C项。
中公教育专家认为,在判断出属于真假话问题之后,紧接着要寻找题干中是否存在矛盾,如果有矛盾,那么我们就可以判断出矛盾之外的其他命题的真假,从而得出一系列的信息用于解题。若题干中没有出现矛盾,那我们可以通过假设法的方法予以解题。当然,真假话问题我们还可以通过代入排出,反对关系等方法解题。
篇7:河北公务员考试笔试成绩常见问题
1、笔试是如何阅卷评分的?
客观性试题采用机器阅卷,成立阅卷工作小组组织机器阅卷工作,阅卷过程遵守严格的阅卷工作程序和工作纪律,所有考生答题卡都至少经过双评,以保证阅卷分数准确无误。主观性试题采用人工或网络阅卷方式,为保证阅卷的公平公正,采取背对背双评,双评给出的分数在设定的评分误差范围的,按规定确定分数;超出评分误差范围内的,交由第三人或专家组评阅,以保证主观试卷阅卷误差在规定的范围内。
2、如何获得公共科目笔试成绩单?
本次考试不下发考试成绩单。考生确实需要的,可向当地考试机构申请,由当地考试机构负责出具成绩证明。
3、笔试总成绩如何计算
笔试总成绩为以上两科考试成绩之和,满分为200分。
4、何时公布笔试成绩、面试人选等?
成绩公布时间尚未发布,笔试成绩将在河北省人事考试网公布笔试成绩、笔试最低控制分数线、进入面试人选和证件审核地点。
信息来源唐山人才网:http://tangshan.offcn.com/
篇8:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
“以往70多分是极少有的高分,今年屡见不鲜。”据河南华图公务员考试研究院的智莹莹称,根据学员的抽样分析来看,今年70分以上的考生占比在5%左右,60分以上的考生占比在55%左右。与之相应的,各个系统进入面试的分数线也将水涨船高。
年省公务员考试时间是12月24日,较国考延后了一个月,并且首次允许高校应届毕业生参加考试。
智莹莹称,省考面试名单公布距正式的面试时间一般为15天左右。面试对学生综合素质的要求很高,笔试成绩较高的考生,应提前着手备考面试。“近三年,省考面试都是以一段材料加几个问题的形式出现,难度高于一般的结构化面试。考生要多关注些时事热点,锻炼语言表达能力。”
篇9:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
根据工作安排,中央机关及其直属机构2018公务员招考报名时间为10月30日至11月8日,公共科目笔试时间为12月10日,届时请广大考生关注。为帮助更多考生积极备考2018湖南省公务员考试,湖南华图为你准备2018湖南公务员考试备考资料,希望对你有所帮助!
1.内容。公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。有关情况详见《中央机关及其直属机构2018考试录用公务员公共科目考试大纲》。
报考中央对外联络部、中央编译局、外交部、教育部、科技部、商务部、文化部、全国友协、中国贸促会等部门日语、法语、俄语、西班牙语、阿拉伯语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的人员,还将参加外语水平考试,考试大纲请在考录专题网站和相关招录部门网站查询。
报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员以及报考公安机关人民警察职位的人员还将参加专业科目考试,考试大纲请在考录专题网站,中国银监会、中国证监会、公安部网站分别查询。
2.时间地点。公共科目笔试的时间为2017年12月10日。具体安排为:
12月10日上午 9:00-11:00 行政职业能力测验
12月10日下午 14:00-17:00 申论
8个非通用语职位外语水平考试的时间为:
2017年12月9日下午 14:00-16:00
银监会及其派出机构、证监会及其派出机构特殊专业职位和公安机关人民警察职位专业科目考试的时间为:
2017年12月9日下午 14:00-16:00
本次考试在全国各省会城市和个别较大城市设置考场。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。报考银监会、证监会及其派出机构的特殊专业职位和公安机关人民警察职位的人员在网上报名时,务必将考点选择为省会城市、自治区首府和直辖市。报考中央对外联络部等部门8个非通用语职位的人员在网上报名时,务必将考点选择为北京。
3.成绩查询。公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2018年1月中下旬在考录专题网站查询。8个非通用语职位的外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位、公安机关人民警察职位专业科目考试成绩也同时在考录专题网站上查询。
对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。
(二)面试和专业能力测试
根据《招考简章》中规定的面试人选的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定参加面试和专业能力测试的人选名单,并在考录专题网站上统一公布。其中,8个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1:1的比例进行合成后排序;银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业科目考试成绩1:1的比例进行合成后排序。公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。
通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,在公共科目笔试成绩公布后,通过考录专题网站面向社会统一公布。
调剂结束后,报考人员可登录考录专题网站查询各招录机关的面试公告。面试时,报考人员须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定,由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。
部分招录机关会根据职位特点设置面试阶段的专业能力测试,专业能力测试设置情况及相关事项将在考录专题网站及招录机关网站上统一公布。
报考所需的报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。
一般职位综合成绩的计算方法为:公共科目笔试、面试成绩各占50%,进行专业能力测试的,面试成绩和专业能力测试成绩共占50%,公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%,具体各职位所占分值比重见招考简章。
个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。
四、体检和考察
面试和专业能力测试结束后,将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检和考察的人选。考生可到考录专题网站查询本人面试成绩。
五、公示拟录用人员名单
拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑,择优确定,并在考录专题网站上公示。公示内容包括录用职位名称、录用人员姓名、性别、准考证号、学历、所在工作单位(应届生填毕业院校)等,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为5个工作日。
最后,湖南华图教育祝各位考生找到适合自己的职位进行报考,在今年的国考中取得骄人的成绩,公考顺利!
篇10:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
2014年湖南省公务员考试笔试与2014年4月12日开考,笔试成绩将于5月上旬可以查询,湖南育政公务员培训这里先预祝大家取得优异的成绩!2014年湖南省公务员笔试成绩查询以及面试备考资料可以搜索:育政公考进行查阅!
2014湖南省公务员考试发生了革新变化,进入面试的比例由原来的1:3改成1:2的比例,有幸进入面试环节的考生需要注意做好面试的备考。对于报考只招一个人的职位的考生来说,考生的想法其实很简单,笔试第一名的想在面试中继续保持优势,守住自己的优势地位,那么笔试第二名的考生就想尽可能的翻盘利用面试的机会反超第一名,2014年湖南省公务员面试备考就进入了第一名守江山与第二名打江山的微妙变化!
接下来分析一下2014年湖南省公务员考试面试备考的事情,很多考生在结束笔试考试之后都会马不停蹄的进入面试备考阶段,虽然成绩还不是很明朗,但是面试的备考无疑对以后参加其他工作或者一些事业单位面试都会有潜移默化的作用。
公务员面试是一个很简单却可以难倒无数人的一个考试:简简单单的十分钟,简简单单的3道题,简简单单的背后对考生的要求是无限的。比如个人知识储备,思考的逻辑,对热点事件的敏感,形象气质,言谈举止,甚至细化到一个眼神一个动作一句话一个字都会有分数的得与失!
小编没有在这里长面试考试威风,灭数万考生志气的意思。选对科学的有效的准备,就会起到事半功倍的良好效果,用心无不能,每次私下的付出,都是为站在舞台中间赢得掌声做准备!天道酬勤,如果你哪天听到一些人说自己都是打酱油的都没有怎么准备就考上公务员了,那么小编想说的是:如果这是真实的存在,那么我还是倔强的认为,天才不多!
2014年湖南省公务员面试如何准备,进入面试环节的考生又开始进入了新一轮的备考之路,湖南公务员面试现在一般都是结构化面试,结构化面试内容包括综合分析能力、组织管理能力、情景应变、心理调适能力、言语表达能、自我认知等等。对考生的要求就比较挑剔了:气质礼仪,条理清晰,逻辑思维,知识储备等方面都要加强了。面试是在短短十分钟时间回答考官的3个问题,有时候考官还要加个提问。没有一定的竞技水平那是不行的,很多考生也会参加公务员面试培训班用来短时间学习突破一下!
篇11:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
一、笔试折合总成绩及排名(见附件1)
二、资格复审对象
根据考生的笔试折合总成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格复审的人员名单(笔试违纪、零分或有缺考科目者不得进入资格复审)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格复审。(见附件2)
三、资格复审时间
2018年6月24日(星期日)上午9:00至下午5:30
四、资格复审地点
资格复审统一在泸州市人力资源和社会保障局(泸州市龙马潭区龙马大道一段70号,泸州市地税局旁边)二楼进行。
五、资格复审相关要求
(一)考生应携带《2018年四川省公开考试录用公务员报考信息表》(网上报名时填报的信息表)一份(打印照片不清晰的需贴上照片)、身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户口簿或常住人口登记表(明确了户籍要求的职位)和招考单位要求的其它证书、手续的原件和复印件,于规定的时间到指定的地点进行资格复审。未按规定参加资格复审的,视为自动放弃。其中,几种特殊报考对象,还须具备以下手续:
1.2018年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明,证明中的专业名称应与毕业时发放的毕业证书中的专业名称相一致);2.公安机关、监狱劳教系统、国家安全部门、机要部门的在职人员(非公务员、参公人员),须按照人事管理权限出具相应单位(部门)同意其报考的手续;3.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认书。考生可登录中国留学网(http://),按有关要求和程序办理;4.国家有其他特殊规定的,从其特殊规定。
(二)面试资格复审中因不符合报考条件、缺少上述要求提供的证件、没按规定时间到指定的地点参加资格复审以及自动放弃面试资格等原因而取消面试资格所产生的面试缺额,按笔试折合总成绩从高分到低分依次等额递补参加面试资格复审(笔试折合总成绩相同的一并递补进入面试资格复审)。递补人员进入面试前需进行资格复审。递补取得面试资格复审的人员名单于2018年6月27日前在泸州人事考试网()公告。
面试递补人员的资格复审于2018年7月2日18:00前结束。面试递补人员资格复审工作结束后仍有面试名额空缺的,不再递补面试人员。(三)资格复审合格者,需现场缴纳80元(请备好零钞)面试考务费后领取《面试通知书》。(四)面试具体时间和地点见《面试通知书》。
(五)关于委托办理:考生因特殊原因确实不能参加资格复审的,本人应亲笔写下委托书,委托其它人员进行资格复审。考生按照本公告要求,将所需证件、资料的原件及复印件、委托书交代办人,代办人同时带上自己的身份证原件及复印件,按规定时间、地点进行资格复审。
附件:
1.笔试折合总成绩及排名查询
2.2018年上半年公开考试录用公务员(参公人员)进入资格复审人员名单.xls 3.考生资格复审流程示意图.doc
中共泸州市委组织部 泸州市人力资源和社会保障局 泸州市公务员局
篇12:2018阜阳公务员考试笔试成绩-安徽公务员局
湖南2015年公务员考试笔试成绩查询时间之备考注意事项
2015年湖南公务员考试笔试成绩查询入口现在还没有开通,根据历年2015湖南公务员考试笔试成绩查询入口开通时间,预计2015年湖南公务员考试笔试成绩查询入口5月初公布,考生可以关注衡阳中公教育网,湖南公务员考试笔试成绩查询入口 http://hn.offcn.com/zg/skbsbk/
一、总结所学理论知识点
有些考生已经报过相关申论班次,或已进行了一定时间的自主备考,对于申论相关的知识点和理论已有所涉猎,因此,考生在这段时间可以把教材和其它复习资料中的重点再浏览一遍,熟悉解题流程和需要注意的重要事项。尤其是把做过的真题和模拟题再翻阅一下,总结自己的失分原因,争取在考试中不犯同样的错误。在这段时间,对于这类考生,与其去看更多新的内容,不如巩固之前的复习成果,让之前的复习效果最大化。
二、抓住真题 熟悉热点
对于尚未备考的考生来说,也不用慌张,距离考试尚有1个月左右的时间,充分利用好这段时间也可以取得比较好的成绩。首先要熟悉真题,将真题吃透;第二要关注近期的时政和社会热点;第三要熟悉社论、政论文章的写作,如新华社、人民日报的相关报道,熟悉政府语言。
三、保持良好心态
在最后的备考冲刺过程中,考生容易出现以下两种思想倾向:一是觉得压力很大,期望值过高,把时间安排地满满的,不给自己放松的时间;二是过于放松,不看书,不做题,不总结。这两种状态都是不可取的,考生在最后的冲刺中,一定要摆正心态,平缓心情,积极备考。
中公教育专家建议考生的复习安排要劳逸结合,养成规律的习惯,每天留出一定时间放松自己。要有恒心、耐心、自信心,坚信胜利定会属于有准备的人,也不要给自己施加太大压力。只有不断地坚持和努力,才能在考试大军中脱颖而出。
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