查找身边的安全隐患

关键词： 指人 预防为主 设备

查找身边的安全隐患（共10篇）

篇1：查找身边的安全隐患

“查找身边安全隐患活动”的总结

根据集团公司关于开展“查找身边安全隐患活动”的统一安排和部署，我司根据自身项目分布及安全管理特点开展了相应活动，首先制定了已公司总经理为主的活动组织机构，制定了公司项目安全管理重点的《起重设备专项整治》和《外墙吊篮施工作业安全管理》实施方案。

一、起重设备专项整治重点

1.人员存在违章指挥、违规作业、违反劳动纪律等人的不安全行为；作业现场设备租赁、装拆、验收、检测、使用、保养、维修、检查、隐患整改等环节管理不规范，设备存在安全缺陷，物与环境处于不安全状态的。

2.人员动态管理、安全技术交底管理、安全教育管理、隐患排查管理薄弱的。

3.易发多发高处坠落、物体打击等生产安全事故的重点施工部位、关键施工环节现场管理混乱的。

二、吊篮作业安全管理重点：

1、必须对吊篮安装公司安装资质进行核实,作为专业分包，项目部应于相关主体签订安全管理协议。

2、必须对吊篮作业人员身体情况进行了解，如患有高血压、心脏病等不适合高处作业的人员，一律不允许进场作业。

3、吊篮作业前，必须对作业人进行安全教育和安全交底，并定期组织作业人员进行安全教育。

4、每天必须对吊篮安全设施情况进行检查，如吊篮配重、防坠落装置、吊篮及人员安全挂绳、人员佩戴安全带、安全帽等情况进行检查，检查合格后方可作业；

5、吊篮作业施工区域，为防止高处坠物，地面应设置合适的安全区域；

6、吊篮作业施工，项目部应派安全管理人进行跟班监督管理。

通过三个月来的专项整治活动，我司起重设备运行正常，无任何安全事故发生，设备操作人员行为进一步规范，安全管理人员责任心进一步加强。

公司安环部共计对项目设备和吊篮作业进行专项检查三次，对所发现的起重设备隐患已全部整改合格。

通过此次活动地开展，使广大员工牢固树立了安全生产意识，熟悉企业安全生产各项规章制度，掌握安全生产操作规程，提高了防范和应对突发事故的能力，坚决有效的杜绝了因违章指挥、违章作业、违反劳动纪律等造成的生产安全事故。

五矿二十三冶建设集团有限公司

第五工程分公司

篇2：查找身边的安全隐患

（龙鹏小学消防安全教育周广播会讲稿）

消防安全隐患的特点

消防工作中出现的火灾隐患是指在违反消防法律、法规行为，导致火灾的可能性或在火灾时产生一定的危害。它具有哪些特征呢？

1.隐蔽性。隐患是潜藏的祸患，它具有隐蔽、藏匿、潜伏的特点，是一时不可明见的灾祸。它在一定的时间、一定的范围、一定的条件下，显现出好似静止、不变的状态，往往使一些人一时看不清楚、意识不到、感觉不出它的存在，随着时间的推移，客观条件的成熟，逐渐使隐患形成灾害。如发生在1994年1月30日的杭州天工艺苑商场火灾，起火原因就是隐蔽在商场顶棚三楼第6号家具包房内吸顶灯电源线故障引起短路打火，熔珠喷溅在下部席梦思床垫上引起可燃物而起火并蔓延所致。

2.危险性。隐患是事故的先兆，而事故则是隐患存在和发展的必然结果。许多火灾隐患难以彻底消除，恶性火灾随时都会发生，无数血的教训都反复证明了这一点。2000年12月25日，河南省洛阳市东都商厦发生火灾，造成309人死亡，原因为4名无证上岗电焊工违章电焊引起的„„我国一些重特大火灾事故说明：一个烟蒂、一盏灯、一个熔珠、一个违章行为、一个小小的疏忽，都有可能引起火灾危险。

3.突发性。任何事物都存在量变到质变，渐变到突变的过程。隐患也不例外，它集小变而为大变，集小患而为大患。几年前，广东省深圳市安贸危险品贮运公司清水河仓库发生火灾爆炸事故，死亡18人，伤873人，经济损失巨大。清水河仓库原本为干货仓库，贮存一般的生产、生活所需物品，仓库建筑结构、防火间距、水源布局、道路等尚可，后改为贮存易燃易爆化学物品，无论从贮存化危品仓库的建筑防火等级、库与库之间的防火间距、消火栓设置及用水量等均不符合消防规范要求，已存在着严重的消防隐患，再加上在贮存过程中严重违反国家有关规定，将化学物品性质相抵触、灭火方法不同的物品混存在一个仓库内，更加引发隐患从量变到质变，集小变而为大变，最终造成震撼全国的特大火灾爆炸事故。隐患突发成灾害事故，在化工企业中为多数，必须引起高度的重视。

4.随意性。俗话说：“安全来自长期警惕，事故来自瞬间麻痹。”有的隐患的产生和造成祸害，都直接取决于人的消防意识的淡薄和消防知识的缺乏，消防意识的淡薄和责任心的缺乏两者是相辅相成的，它们必然引发日常工作中的随意性。1986年3月7日，杭州笕桥脱水厂三楼成品仓库发生火灾，经过5个多小时的扑救，扑灭了大火。火灾烧毁库房180平方米，生姜片50吨，蘑菇片5吨，直接经济损失55.66万元。起火原因是仓库保管员违反消防管理规定，在仓库内用火柴当剪刀烧断棉线后，未将余火完全熄灭，余火沿棉线阴燃引起火灾。隐患的随意性，极大多数是由人的主观意志所决定的，而这种隐患的产生也极大多数会在短时间内造成祸害。

5.重复性。火灾事故发生后，由于没有严格地按“三不放过”原则来处理，火灾事故的重复性是必然的（尤其为化工企业）。只要企业的生产方式、生产条件、生产工具、生产环境等因素未改变，同一隐患就会重复发生，关键的问题是事故后怎样吸取教训，改进措施，整改隐患，以科学的、合理的管理方式，先进的技术设备来防止隐患的重复性。

6.季节性。有相当部分的隐患带着明显的季节性特点，它随着季节的变化而变化。一年四季，夏天由于天气炎热，气温高，雷电多，容易使可燃、易燃物由于高温的作用或雷击引起火灾，冬天又会由于风大物燥，用电用火增大，人们活动减少，容易引起用电用火不慎的火灾，而且风大物燥，人们活动减少，不能及时发现初起火灾，极易造成重、特大火灾的发生。

7.因果性。隐患险于明火，即是火灾隐患和火灾二者之间的因果关系。消防工作的客观规律告诉我们，今天的火灾隐患很有可能就是明天或后天的火灾，而今天的火灾就是昨天的火灾隐患。隐患是因、火灾是果，隐患是火灾的前奏，俗话说“有因必有果，有果必有因”，在每个单位的生产经营过程中，每个人的言行都会对企业安全管理工作产生不同的效果，特别是单位领导对隐患所持的态度不同，往往会导致消防安全工作的结果截然不同。“隐”与“明”是辩证的统一。只有及时地发现和消除隐患，才可避免火灾事故的发生。

8.时效性。防火检查的目的是发现和消除火灾隐患。但消除火灾隐患还必须讲究时效性。这些年来我省发生的几起火灾事故，在火灾发生前，当地消防监督部门都多次签发过火灾隐患整改通知书，就是由于责任部门没有及时有效地落实整改，而导致人员伤亡和财产损失，教训深刻。为此，整改火灾隐患，必须讲究时效性，对一些整改难度大，本单位确实无力解决的，应在整改前采取切实可行的防范措施。

如何查找身边的消防安全隐患：

一、设施

1、家中电线有无老化、破损现象。

2、电气线路有无超负荷使用情况。

3、电气线路上的插头、插座是否牢靠。

4、家中所用保险丝是否有洞、铁丝代替现象。

5、是否按使用说明书正确使用家用电器。

6、家用电器出现故障后是否仍带病工作。

7、照明灯具是否离可燃物太近。

二、物品及摆放

8、楼梯、走道、阳台是否存放易燃、可燃物。

9、家中是否存放超过0.5公斤的汽油、酒精、香蕉水等易燃易爆物品。在使用汽油、香蕉水时是否远离明火、通风良好。

10、是否在家从事易燃易爆物品生产、加工、经营活动。

11、易燃物品是否远离火炉、燃气炉灶。

12、炉灰在倾倒之前是否完全熄灭。

13、是否用汽油等易燃液体帮助生火。

14、炉火与燃气炉灶是否同室使用。

15、燃气管道安装是否牢固、软管是否老化。燃气管道、阀门处是否漏气。燃气炉灶处是否通风良好。

16、家庭装修材料是否大多使用难燃、不燃材料。

17、您家中的废纸、书报是否经常清理。

18、火柴、打火机等物品是否放在儿童不易取到的地方。

19、在每日就寝前或离开住所前，是否拔掉电源开关，是否熄灭香烛等明火，是否关掉燃气炉灶的气源开关等等。

20、家中是否配置了简易灭火器具。是否制定了火灾逃生预案。

三、习惯

21、家中是否有人躺在床上吸烟。

22、出门是否断电。

23、用液化气煲汤、煮水是否有人在场。

24、家中电器是否用遥控开关。

25、电脑主机是否经常除灰尘。

26、是否每两年更换一次液化气管和插座。

27、同一个插座上是否插满电源线插头。

28、是否存在蜘蛛网一样的电线。

29、家中的床是否离电器太近。30、你是否常常害怕家中有火灾发生。

篇3：查找安全隐患持续改进医疗质量

1 活动开展的背景

近年来,卫生部曾通报了几起引起社会强烈反响的医疗安全事件,这些事件暴露出部分医疗机构、部分医务人员仍然对医疗质量安全缺乏足够的重视,存在严重的侥幸心理和麻痹思想,医院管理工作中还有较多的安全隐患和薄弱环节亟待解决。鉴于医疗质量安全对医院工作的重要性,我院召开专门会议,要求临床科室开展“查漏洞、补缺陷”专项活动,排查治理安全隐患,切实树立“以病人为中心”的医疗服务理念,落实医疗核心安全制度,做好医疗质量安全管理。

2 活动内容

在医疗质量安全制度建设、“三基三严”培训和医德医风建设、加强医患沟通、临床科室重点部位和关键环节的管理以及医疗安全事件调查处置等方面。各临床科室要按照查找出来的突出问题和典型案例进行分析评议,并提出切实可行的整改措施。

医院领导班子成员按照就近对口的原则,每一位成员分工联系2~3个科室,集中对负责科室的医疗质量、安全情况查找隐患、分析评议和整改措施进行全面督导。

查漏补缺工作分三个阶段。第一阶段:各科室查找问题,制订整改方案并以书面形式报医务处;第二阶段:各科室落实整改方案;第三阶段:医院组织验收。

3 活动开展情况

各科在院例会上接到医院通知后,分别召开科室会议,查找自身隐患,制定整改方案。院领导深入到各自的对口负责科室参加科室会议,督导隐患查找工作。各科室总计召开会议30余次,共查找出工作方面的不足和安全隐患101条,提出179项整改措施。(详见表1)

4 问题

4.1 手术科室存在的主要问题

4.1.1 个别科室术后对患者的观察、监护和处置不到位。

在未结投诉纠纷中,因为术后并发症处理不当、抢救不及时、发生意外情况等原因而引发的纠纷有10例,占全部未结案件的36%。

4.1.2 手术方式、方案的选择上不够谨慎。

未结案件中有3例是因为患者或家属对手术方式、方案的选择有疑问而引起的。

4.1.3 术前准备和应急处置需要进一步完善。

未结案件中有2例是由于术前的意外而引起。

4.2 非手术科室存在的问题

4.2.1诊疗常规的把握和运用不到位。

4.2.2患者出现危重情况时的抢救问题。内科、放疗科等科室的患者出现危重情况的可能性较小,但是在患者出现危重情况时如何及时有效进行抢救,是今后工作中需要着重加强的地方。

4.2.3医技辅助科室,有2例投诉患者是和检查前药物注射有关,这提醒我们加强有关方面操作技能的培训,提高操作水平,防范事故的发生;另外,在进行有关诊断时如何按照诊疗常规正确进行,也是我们应当着力提高的方面。

4.2.4个别科室存在质控指标未达标情况。

另外,有的患者对医疗服务流程有改进要求。

5 整改措施

加强术前讨论制度,充分评估患者的病情、合并症、并发症等手术风险。

建立并强化知情同意制度,采用图示、通俗易懂的语言使病人充分了解手术的必要性、手术方式、范围、化放疗的原因、可能出现的风险、并发症及处理方法。

知情同意书具体化、个体化,在条款式知情同意书基础上增加针对病人个体会出现的情况,尽量把可能的风险、并发症告之病人及家属,同时充分了解病人及家属的想法,加强相互之间的沟通。

加强医疗规章制度特别是核心制度的学习,并狠抓落实,以规章制度规范医疗行为。强化三级查房制度,加强对头颈外科、胸外科、腹外科、妇瘤科、泌尿外科、淋巴瘤中心综合查房的监督,对查房内容、查房形式、到岗人员进行考核,督促诊断科、病理科、内科、放疗科医生积极参加查房,提高我院综合查房的质量。规范危重及死亡病人讨论、交接班等工作记录的书写,使日常医疗工作规范化、制度化,并在技术水平和安全质量上保持可持续发展。

医院定期组织医护人员参加医患关系培训讲座,分析具体案例,科室进行考核,提高医护人员的责任心,端正服务态度、增强服务意识。

将医疗服务投诉纳入科室绩效考核,对出现问题的医护人员依照规章制度严格处罚。

改进医疗流程,缓解病人就诊、交款、取药、检查等候时间及就诊环境拥挤的情况;修订医生出诊制度、特需专家标准,满足各类病人需求;细化标识指示,设置医疗服务信息公式电子屏幕、触摸屏,对服务项目、药品价格、入院指南、出入院流程、医保注意事项、医院设备、知名专家进行公示,方便病人就医。[1]

6 效果

各科在总结报告中,对前期提出的整改措施的实施落实情况和整改结果进行了总结,共有97项隐患通过整改得到落实。(见表2)

通过查漏补缺专项活动,医院的潜力得到发挥,劳动生产率、医疗质量和治疗水平得到提高。2009年12月-2010年5月,全院医疗工作从工作量到主要质控指标都比上年同期取得进步,医疗安全得到加强,医疗纠纷、投诉数量明显下降,受表扬人数增加(见图1、图2、图3、表3)。

7 体会

通过“查漏洞、补缺陷”专项活动,使我们认识到,服务质量是医院的生存之本,是患者选择就医的重要标准,医院不仅要为患者提供科学、合理的诊治方案,也要努力提高患者的满意度;坚持社会效益第一的原则,进一步完善便民、惠民服务措施,推进全程、全员优质服务;规范执业行为,保障医疗安全,合理检查、合理用药,提高服务质量。[2]

参考文献

[1]李迎军,李媛媛,张宏,等.关于构建和谐医患关系的可行性探讨[J].中国医院管理,2009,12(29):87.

篇4：潜伏在身边的安全隐患

隐患一：

游泳后随意滴眼药水

今年暑假，6岁的阳阳几乎每天都随妈妈去健身会所游泳。由于会所管理相对松散，出泳池后没有专人滴眼药水。阳阳妈妈不放心，就自行准备了一瓶氯霉素滴眼液，每天游泳结束后都不忘为儿子滴上两滴。这种做法其实并不好。

氯霉素滴眼液的确可以治疗一部分眼部细菌感染，如沙眼、结膜炎、角膜炎、眼睑缘炎等。但因为儿童的眼部组织柔嫩，黏膜血管丰富，对药物吸收非常快，眼药水中的氯霉素会被宝宝迅速吸收。由于孩子的肝肾功能发育不健全，肝脏缺乏分解、破坏氯霉素的葡萄糖醛酸转移酶，肾脏对药物的排泄能力较弱，如果长期大剂量使用，则会引起视神经炎或视神经乳头炎。所以游泳后，一定要使用专业的眼药水冲洗眼睛。如果父母要自行准备，记得一定要购买儿童专用的眼药水。

隐患二：

车内备好整箱矿泉水

嘉嘉的爸爸最注意女儿的饮食问题，那些甜饮料从来不让孩子喝。在他的车厢里，备着整箱的瓶装矿泉水，随时给女儿补充水分。他觉得，只有这样才健康又卫生。

用水代替甜味饮料，当然是一种好习惯，可问题是，塑料瓶装的矿泉水在高温下会变得不安全。要知道，酷暑季节，车厢似闷罐，车内温度可高达60摄氏度。在这样的环境中，塑料内的各种有毒物质会迅速释放，并且迅速渗入矿泉水中。此后，即使温度再回复到低温状态，有毒物质的释放过程也无法逆转。

隐患三：

学轮滑，越早越能长高

小栋刚两岁半，每晚看到小区门口成群结队的小哥哥小姐姐练轮滑，他都格外羡慕，闹着也要学。一旁推销轮滑鞋的教练很热情，称练轮滑对孩子长高很有帮助，只要会走路的孩子都能学，而且学得越早，长得越高。

轮滑当然是一项非常适合孩子的运动，它对孩子的腿部肌肉、平衡能力的锻炼是毋庸置疑的。但是，且不论轮滑与孩子的身高有多大的直接关联度，有一点是肯定的——孩子学轮滑不宜太早。

这是因为幼儿正处于生长发育时期，骨骼、肌肉和韧带稳定性较差，平衡能力也相对较弱。每年夏天都是学习轮滑的高峰期，幼儿因为学习轮滑而出现骨折、韧带拉伤的情况就会大大增加。

一般来说，4～6岁的孩子开始学习轮滑比较合适。同时，孩子在学习轮滑时，家长必须加强保护。

身高一米，最易吸入汽车尾气

最近，媒体报道了多起各地儿童铅中毒事件，很多父母不禁担心：怎样才能让孩子尽可能地避免铅污染？如何减輕铅污染带来的危害？

这里，专家提醒，身高在一米左右的孩子最易受到汽车尾气侵袭，所以在此提醒家长朋友们，不要带身高一米左右的孩子去大街边，更要少站在汽车的尾部。

北京友谊医院儿科主任崔红教授介绍，对人体有害的微量元素中，铅的接触率很高，所以铅的危害最频繁和普遍，而儿童自身的免疫能力低下，卫生习惯没养成，更容易受到铅的威胁。要避免铅中毒，则要培养孩子勤洗手、勤剪指甲的好习惯，让孩子戒除啃指甲、啃笔头甚至啃玩具等不良习惯。

尤其要注意的是，汽车尾部是铅的重污染源。身高一米左右的孩子站在汽车后面，会直接呼吸进有害气体，所以要尽量避免。

此外，不要经常带孩子到汽车尾气严重的马路上行走，还要注意不要让孩子被动吸烟，因为烟尘中含铅较高。饮食上，少给孩子吃皮蛋、爆米花，要保证饮食中有足够的钙、铁、锌，因为缺乏这些元素会使铅的吸收增加，所以富含钙、铁、锌的食物有助排铅。建议父母每年带孩子进行一次血铅检测，这样可以更精确地判断孩子体内的铅含量是否超标。

汽车时代，警惕宝宝乘车意外

随着汽车在我国家庭的普及，成人驾驶及乘车安全日益得到重视。然而，宝宝们的乘车安全问题却被很多家长忽视，甚至出现不少认识误区。据调查显示，有五成以上的驾车爸妈没有正确的宝宝乘车安全保护意识。警惕宝宝乘车意外，已经刻不容缓。

紧急刹车惯性磕伤

当遇有急刹车时，宝宝颈部极易受到惯性冲力而造成伤害。宝宝与成人相比，头部在身体中所占的比例较大，致使颈部受力更大，尤其是未满周岁的小宝宝，骨骼更是脆弱，其颈部更易受到致命性伤害。

对策：自驾车时，为孩子准备宝宝专用的安全座椅或安全坐垫可以有效预防急刹车的危害。但需注意，当宝宝体重没有超过10公斤时，不要将宝宝乘坐的安全座椅面向前放在后座上，以免刹车时坐椅向前倾倒。正确的方法是，将宝宝的安全座椅平放在司机斜后方的位置上，这样才安全。

气囊弹出冲击伤害

调查显示，目前，有近五成以上的爸妈带宝宝驾车外出时会把宝宝绑在副驾驶座位上。其实，汽车前排座椅的安全气囊对成人来说是安全的保障，对宝宝来说却非常危险。因为宝宝的肌肉骨骼较成年人脆弱得多，气囊张开时的冲击力足以造成宝宝胸部肋骨骨折等险情的发生。

对策：宝宝乘车最好不要坐在副驾驶座位上，对于超过4岁不再适合安全座椅的宝宝，还要注意正确使用安全带。由于宝宝的身高不够，若直接使用汽车座上成人适用的安全带，有可能会使安全带越过宝宝的脖子，造成勒伤或割伤。最好的解决办法是在车内添置宝宝专用的安全增高坐垫，将宝宝垫至成人高度，再系安全带就比较合适了。

成人怀抱挤压伤害

无论是坐私家车还是公共汽车，多数爸妈都习惯抱着宝宝乘车，以为这样很安全。事实上，当汽车在50公里的时速下发生碰撞时，车内物体的重量将猛增30倍，意味着一个体重大约10公斤的宝宝，在碰撞瞬间“变成”一个重达300公斤的发射物，这时妈妈根本抓不住宝宝。此种情况下，妈妈非但不能保护好宝宝，反倒可能对宝宝产生挤压，严重者甚至还会导致宝宝内脏出血。

对策：不要抱着宝宝乘车，有条件的话，尽量让宝宝自己坐，妈妈只需在旁边注意看护即可。另外，宝宝乘车选择面向座椅背的坐姿，双手紧抓座椅靠背，对减小车祸或急刹车对头部的冲击力也很有帮助。

车子颠簸导致零食窒息

宝宝乘车时间过长需进食时，千万不要给宝宝准备颗粒状食物。因为当车子行经不平的路段或紧急制动时，宝宝食用果冻、糖果、小饼干等零食都可能误吸入气管，引发气管梗阻窒息，甚至危及生命。

对策：一旦宝宝误将零食吸入气管，可采取将宝宝倒置过来抱着压肚子的急救法，通过冲击顶压，增高宝宝的腹内压和胸内压，将吸入气管的食物挤出来。如果仍不能缓解，父母要赶紧将宝宝送到附近的医院就诊。

空调废气中毒

长时间开启空调会导致车内外空气不能对流，无论是装有空调的公交车还是私家车，都可能出现类似的状况。尤其是在汽车停止时，继续运转空调可使发动机排出的一氧化碳聚集于车内。宝宝神经系统发育不健全，此时在车内休息、睡眠，极易发生一氧化碳中毒。

对策：长时间行车途中，如果发现宝宝有精神不振、恶心、呕吐等症状，妈妈首先要考虑是否是一氧化碳中毒，然后立即开窗通风；或者干脆带宝宝离开车内一段时间，让宝宝呼吸车外的新鲜空气。对于两岁以上的宝宝，妈妈还可以用风油精涂抹宝宝的太阳穴，以帮助宝宝缓解症状。

肢体外移刮碰伤害

宝宝自制力较差，当车窗开启或停车状态中，有可能会不自觉地将肢体伸出车外，易被路边树木、栅栏刮碰。更严重的是万一遭遇同向急驰而来的后方超车刮碰，这对宝宝来说，简直是后悔一辈子的事情！

篇5：学会用“牛眼”查找安全隐患

集气站内存在易燃易爆物，操作不当就有可能发生危险，所以我们要严格按照规章制度和安全操作规程来履行安全职责，查找安全隐患，绝不放过站上的每一个危险源，

在站上实习的时候，就遇到过灯管不亮的问题，我也给站上的人说了我在中原油田实习遇到的灯管着火的故事，站长第一时间通知了电工，对灯管电路进行检查并更换了新的灯管。

事实上，灯管长期不亮，并不是什么大事，造成灯管事件的主要原因就是人们没有注意到其中存在的安全隐患，往往都是用鹅眼睛来看事物，我们都知道鹅的天性不怕人，因为在它眼里任何事物都是渺小的，包括人，所以它敢大胆地啄人;但是牛就不一样了，牛的眼睛看任何事物都放大许多倍，所以一个小小的放牛娃都能驯服一头牛。

篇6：查找身边的安全隐患

金秋九月，挥手告别了中学，告别了有父母朝夕呵护的日子，我们踏进了大学的门槛。行走在雄伟的教学楼之间，休憩在宁静的“中南海”边，居住在明净的公寓楼内，我们深感学校尽其所能给了我们优越的求学环境，最人文的关怀。但是，安全隐患依然无孔不入，潜藏在我们生活的方方面面。教学楼B座时好时坏的电梯时常上演惊魂一刻，色香味俱全却不那么卫生的“九食堂”凭借着地理优势吸引了一批批下课的学生，教学楼到公寓的路上偷窃的第三只手似乎每天总会得到一些不义之财，而前一阵子实验楼的火灾也警示着我们安全隐患的存在„„

上个月，我的一位同学不幸扭伤了脚，躺在了市四医院的病床上，原因是从寝室上铺下来时手里握着手机，没有扶稳，不小心摔在了地上。无独有偶，同学的意外才发生没几天，我又听说某栋公寓有学生在上铺穿衣服的时候不小心翻下了床，现在腿上绑着硬硬的石膏。上周看望同学时，她不断诉说着腿上的疼痛和拄拐杖给她带来的一系列不便，她的父母也千里迢迢请了假赶来陪护，影响了正常的工作。一张床，一个上下的梯子竟然可以带来这么严重的后果！同情她的遭遇之余，回到寝室的我仔细观察了床铺的结构，发现其设计的确有不合理的地方：一是靠外的护栏过低，如果床垫比较厚而且翻身幅度比较大的话是很容易就摔下来的，二是梯子的铁制踏板过窄且比较滑，间隙也比较大，尤其是下床时很容易踏空，三是下第一级梯子的时候没有一个很合适的扶手，我们一般用来做扶手的最外侧那根护栏比较粗，如果手里拿着手机之类的东西就很容易扶不稳。再加上同学们平时不是很注意安全问题，连踏两阶或者上下时不随步伐移动手扶的位置，摔下来的可能性就大大提高了。

那么，我们应当如何防止这滑倒事件的再次发生呢？首先我们应当提高自己的安全意识。只要我们足够小心，尽量靠近内侧睡，平时上下梯子时手扶稳两侧，一级一级地上下，应该是完全可以防止摔倒的。第二，我们可以自己采取一些小办法增加床的安全性，比如用木板提高护栏的高度，给铁制踏板套上防滑垫，在梯子两侧加上防滑的突出把手等等，都是一些不错的小方法。安全隐患既然存在，我们就要采取办法消除它，预防它，保护自己的安全。

篇7：查找身边的安全隐患

业发展工作总结

XX工厂在接到《关于开展“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动的通知》后，为深入开展事故隐患排查治理工作，结合工厂工作实际，要求全体员工认真学习、深刻领会《通知》精神，进一步加强企业安全生产工作，全面提高工厂安全生产管理水平，加大安全生产排查力度，有效防范和坚决遏制安全生产事故的发生，巩固和促进当前公司安全生产形势总体良好的局面。，现将公司安全隐患排查工作的情况总结如下：

一、高度重视 加强组织领导

工厂在接到通知后，充分认识到安全稳定工作的重要性，切合实际做好宣传发动工作、扎实开展工作，并根据文件的指示精神积极投入到公司安全生产指示精神工作之中，及时传达了安全生产隐患排查会议精神，安排布署了安全生产隐患排查治理专项行动工作。要求各科室、各工段负责人都把这次行动作为一项重大任务并执行，及时成立了领导小组，将责任落实到人。组长：

副组长：

成员：

二、安全隐患排查与整治的目标要求

1、高度认识，加强领导，行动迅速。工厂始终把这次安全隐患排查和整治工作摆在首位，认真研究落实隐患排查与整治工作。

2、明确任务、落实责任。工厂各科室、各工段负责人分别为安全工作的第一责任人，对本部门安全工作负总责。建立健全具有可操作性的安全工作责任制，细化明确各安全隐患排查小组有关人员的职责，确保安全生产。

3、认真排查，坚决整改。每一个部位，每一类隐患，实施地毯式拉网排查，坚决不留死角，在本次认真自查的基础上，要把存在的安全隐患进行认真梳理、归类、逐项提出整改措施，为营造安全、文明、和谐的生产氛围提供保障。

4、严肃纪律，确保实效。工厂领导对此次安全隐患排查与整治工作高度重视，要求真正把通知精神落到实处，不走过场、取的实效。

三、突出重点，注重实效

按照“工厂统一领导，科室指导监督”和“谁主管、谁负责”的原则，各科室、各工段主要负责人积极参与，各部门行动迅速，相互配合，全力开展隐患排查治理专项行动各项工作。在排查治理专项行动中，各科室各工段以高度负责的精神，以工段卫生死角、配电柜、机床设备设施、机床附件、消防器材为工作重点，以治理重大隐患为抓手，着力提高治理效果。对查出的隐患，当场整改，做到定人、定责、定时落实整改措施，使得隐患排查治理专项行动各项工作进展顺利。通过这些扎实有效的做法，有效遏制了生产安全事故的发生，为工厂安全生产奠定了坚实的基础。

四、认真排查，严格执行 在工厂统一领导下，各科室各工段上下联动，相互合作，齐抓共管，切实开展了重大危险源和领域隐患排查治理专项行动活动。一是严格清查联合车间，严肃处罚违章指挥，冒险蛮干、违反劳动纪律等违章行为。二是严格清查、坚决防止无证操作和未经安全培训操作人员。三是加强消防安全的排查工作。经过这些严格执行安全生产在正常轨道上有效不紊地进行，但安全工作是一项长期的工作，需要全体员工坚持不懈的努力来达到企业的安全生产，使安全隐患排查工作得到进一步的落实。

五、隐患治理情况

1、本次隐患排查分别对重大危险源与车间齿轮工段、中小件工工段、齿链轮毂工段和联合办公室进行了专项隐患排查治理，共检查出安全隐患18个，现场立即整改安全隐患18个。

2、切实开展安全生产隐患排查整改，强化安全生产责任制的落实，确保了安全生产形势稳定。及时排查出车间原材料堆放混乱、消防器材不到位等，再次对员工进行了安全生产知识培训和安全意识教育。

3、有效进行“三级安全教育”、“复工人员教育”将安全隐患消灭在萌芽中。对实习大学生及时、有效地进行“三级安全教育”，并认真作好记录。并利用宣传标语、宣传条幅和组织员工现场分析等多种形式，积极宣传，及时消除生产区域内的安全隐患，努力将安全工作落到实处。

六、存在的问题： 一是部分工段长主体责任不落实，有制度不执行，有禁不止，对安全监管部门提出的工作要求置之不理，我行我素，重生产，轻安全，重效益，轻管理；二是个别员工对隐患排查治理专项行动工作重视不够，存在以日常工作代替专项行动，隐患排查治理紧一阵、松一阵。三是部分员工存在缺乏相应安全生产技能，安全意识淡薄。四是个别员工还存在“三违“现象、劳保穿戴不齐等现象，说明部门负责人监管不到位、安全工作未得到进一步落实，需继续加强。

七、下一步工作

1、针对存在的问题，逐项实施整改，杜绝类似情况发生，并继续深入开展隐患排查治理工作。今后我们要进一步加强领导，及时总结分析各阶段隐患排查治理工作中存在的问题，认真查找存在问题，明确任务，落实责任，切实加大排查治理力度，全面推进安全生产各项工作的有序开展。

2、进一步加强监督管理，认真检查督促落实各级安全监管责任，健全制度，细化措施，全面落实安全生产隐患排查治理的组织领导和监督管理工作。努力构建经常化、制度化、规范化的安全生产隐患排查治理长效机制，要切实加大对生产企业的隐患整治力度。

篇8：轻松查找系统隐患

在瑞星2007的“工具列表”下提供了很多实用小工具，比如“漏洞扫描”，它主要用于扫描操作系统的补丁升级状况和系统的安全设置，减少遭受攻击的风险，降低安全隐患。

查找隐患

切换到“工具列表”标签页，选中“漏洞扫描”后可以看到该组件的大小、版本、更新时间等信息，单击“运行”按钮，在打开的窗口中可以了解到安全漏洞和安全设置方面的介绍，可以跳过不看，单击“开始扫描”按钮。

稍等片刻，就可以看到图1所示的扫描结果，例如文件扩展名被隐藏、来宾账户没有被禁用、密码的最小长度限制过短等安全设置方面的隐患，不过安全漏洞倒是没有，这也充分说明Vista系统的安全性。

修复系统

必须指出的是，这个组件并不会自动修复所发现的安全漏洞和隐患，我们还是需要手工解决，操作时先单击“查看详细”按钮。

1.系统漏洞

这里显示扫描到的所有漏洞，红五角星数量的多少表示安全等级的高低，其划分标准是对系统安全潜在的危害性。在这里可以自动下载补丁，确认补丁保存目录路径正确无误后，单击“修复选择的漏洞”按钮即可。

2.安全设置

默认选中的项目是可以自动修复的，其他的灰色项目就要手动修复。修复完成后会显示图2所示的提示信息。

篇9：查找身边的安全隐患

各车间、班组：

为充分发挥广大职工在促进企业安全生产中的重要作用，夯实安全生产基层基础，保持公司安全生产形势持续稳定好转，根据《莱芜市总工会关于开展“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动的实施意见》文件精神，结合我公司实际。制定如下工作方案：

一、指导思想

以《莱芜市总工会关于开展“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动的实施意见》文件精神为指导，按照市总工会关于加强安全生产工作的部署，充分发挥工会组织体系健全和联系职工广泛的优势，以深化“查保促”活动为抓手，进一步健全完善群众性安全隐患排查治理长效机制，为推动“四个发展”，建设“五个莱芜”营造良好的社会环境。

二、目标任务

通过组织工会干部进车间、进班组，发动职工最大限度地查出身边的安全隐患，并督促企业对安全隐患进行及时整改，有效防范各类事故发生。力争“查隐患”活动在公司车间、班组实现

全覆盖、职工参与率达到95%以上的目标，推动群防、群控、群治的安全生产长效机制建设。

三、时间安排

本次安全生产隐患排查治理活动从2016年1月开始到4月底结束，分3个阶段进行：

1、动员部署阶段。1月6日前各车间、班组要按照本要求，做好组织动员部署工作。

2、开展活动阶段。2016年1月9日至4月15日，工会干部深入车间、班组，督导搞好安全生产隐患排查，并认真填报督查“查隐患”活动记录表。同时，要按照职责分工把职工查找出来的事故隐患建立档案，分析原因，制定整改方案。

3、总结提高阶段。2016年4月底前，各车间要对活动开展情况认真总结经验，在此基础上认真研究建立群众性安全生产监督管理的长效机制。

四、方法步骤

主要采取组织发动、教育培训、隐患排查、集中整改、建立机制等方法组织实施。

（一）全员组织发动，以实际行动抓落实。各车间要按照本方案要求制定切实可行的方案，层层动员部署。工会干部开展“查隐患”情况，每周不少于1次。通过广泛深入发动，最大限度地让广大职工投入到“查隐患”活动中。

（二）开展教育培训，强化职工安全意识。公司工会要积极开展安全生产法规、常识等方面的教育培训，使活动更具针对性。— 2 —

工会要针对本公司的特点和实际，会同有关部门搞好对职工的安全操作规程、职业安全自我防护、安全隐患排查方法、应对突发事件等实用性安全教育培训，提高广大职工的安全意识和防范能力；加强安全文化建设，通过编发宣传材料、举办安全图片展和开展安全知识技能竞赛等职工容易接受、愿意参与的活动，营造浓厚的安全文化氛围；组织开展“安全生产从我做起”大讨论，增强广大职工的自我保护意识，形成对安全生产的认同感和归属感，筑牢思想防线。

（三）组织隐患排查，突出重点不留死角。以发动职工彻查身边安全隐患，力求做到隐患排查不留死角。使职工牢固树立“先安全再生产、不安全不生产”的安全理念。建立健全安全生产隐患档案，对职工查出的安全隐患，逐类进行分析研究，找准原因。

（四）实施集中整改，治理隐患不留遗憾。整治安全隐患的主体责任在企业。对职工查出的各类安全隐患，有针对性地制定整改方案，限期整改治理。活动结束前，要对活动开展情况进行认真总结，对排查出的隐患整改情况开展一次“回头看”，确保整改落实到位。

（五）搞好建章立制，建立长效机制。健全完善安全隐患排查治理登记建档、及时上报、跟踪整改、定期复查制度和实施事故隐患举报奖励制度；采取切实措施加大工作力度，广泛开展安全生产标准化班组创建活动，筑牢安全生产第一道防线；同时，注重做好群众性隐患排查治理与深化“安康杯”竞赛、实施“职代会保安全”和加强企业安全文化建设的结合文章，实现工会群

众性安全生产活动常态化、制度化、规范化，促进公司安全生产形势稳定好转。

五、组织领导

1、提高认识，加强领导。公司工会成立 “查隐患”活动领导小组。

组长：陈丽芳

副组长：苏贤柱 张泽明

成 员：刘胜宾 刘建军 李新国 张彬 杨芳 领导小组下设办公室，王超青兼办公室主任

篇10：查找身边的安全隐患

发展”群众性安全生产活动的工作方案

生产车间：

为充分发挥广大员工在促进企业安全生产中的重要作用，夯实安全生产基层基础，保持公司安全生产形势持续稳定好转，根据《为贯彻落实市总工会、市安监局《关于深化“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动的意见》（滨会发[2015]54号）精神，进一步发挥广大职工群众参与、支持和监督安全生产工作的积极作用，推进全县“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”群众性安全生产活动（简称“查保促”活动）深入开展，努力实现群众性安全隐患排查治理普遍化、制度化、常态化、全员化，现就深化“查保促”活动文件精神，结合我公司实际。制定如下工作方案：

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中、四中全会以及总书记、李克强总理关于安全生产的重要指示精神为指导，认真贯彻落实县很、县政府关于安全生产工作的决策部署，主动适应新常态、抢抓新机遇、展现新作为，坚守红线意识，加快改革创新。充分发挥工会组织体系健全和联系员工紧密的桥梁纽带作用，以宣传贯彻新《安全生产法》为契机，以深化“查保促”活动为抓手，进一步健全完善群众性安全隐患排查治理长效机制，发动员工查找身边安全隐患，防范和遏制各类事故发生，保护员工生命安全健康，促进企业安全发展，营造良好社会环境。

二、目标任务

2016年广泛开展“两纠正、一提升”（纠正员工违章操作行为，纠正员工违反劳动纪律行为；提升员工安全意识和能力）为主要内容的“查保促”活动，通过组织工会干部进车间、进班组，发动员工最大限度地查出身边的安全隐患，并督促企业对安全隐患进行及时整改，有效防范各类事故发生。力争“查隐患”活动在公司车间、班组实现全覆盖、员工参与率达到95%以上的目标，推动群防、群控、群治的安全生产长效机制建设。

三、时间安排

2016年公司“查保促”活动集中行动时间为3月份。各部门要将“查保促”活动作为2016年一项重点工作进行部署，统筹安排，结合公司实际，广泛开展形式多样的“查保促”活动，确保活动贯穿全年，取得实效。

四、行动内容

（一）开展教育培训，增强安全意识。

公司工会要积极开展安全生产法规、常识等方面的教育培训，使活动更具针对性。要针对本企业的特点和实际，会同有关部门搞好对员工的安全操作规程、职业安全自我防护、安全隐患排查方法、应对突发事件等实用性安全教育培训；加强安全文化建设，通过编发宣传材料、举办安全图片展和开展安全知识技能竞赛等员工容易接受、愿意参与的活动，营造浓厚的安全文化氛围；每季度都组织员工接受安全警示教育和安全技能培训，每年3月份组织一次综合应急演练，每年组织3次专项和现场处置应急演练，保证员工100%参与，通过教育培训，切实增强员安全意识，提高安全防范能力，纠正员工主观上的麻痹思想，增强员工的自我保护意识，引导员工主动拒绝各类违章操作和违反劳动纪律的行为。

（二）坚持强基固本，筑牢工作基础。一是积极推进工会劳动保护监督检查组织建设。同时要规范考核管理，每年都要对登记在册的工会劳动保护监督检查员进行考核。二是要深化班组安全建设和“三优创建”（安全生产优秀班组、安全生产优秀班组长、优秀班组安全员）活动，使班组安全管理能力、抵制“三违”能力、安全操作能力、隐患排查治理能力、危险源管控和应急处置能力得到切实增强。三是健全完善事故隐患和职业危害信息档案，重点要明确安全隐患的整改措施、整改单位、整改时限和责任人等相关信息，并对事故隐患档案实行动态管理，所有记入档案的事故隐患和职业危害，要定期填写整改情况，在整改完成后，要及时销号处理。

（三）创建活动载体，提升活动质量。各级工会组织要围绕“两纠正、一提升”这一主要内容，积极组织开展各种安全生产活动，并逐步将各项活动制度化、长期化。使广大员工通过参与各种活动，主动拒绝违章操作和违反劳动纪律等不安全行为。一是普遍开展“六个一”（参加一次安全技能培训、接受一次安全警示教育、进行一次安全应急演练、查找一处安全事故隐患、提一条安全生产合理化建议、担任一天班组安全员）活动，引导员工牢固树立安全生产理念，主动纠正自身的违章行为。二是开展“手指口述”操作法推广普及活动。让广大员工通过参加活动不断强化岗位职责，熟悉岗位流程，提升对自己工作的认知度，确保在履行岗位职责过程中不走样，不变形，杜绝因不熟悉岗位情况、操作不规范等行为造成安全生产事故。三是广泛开展“安全生产合理化建议征集”、“安全隐患随手拍”等活动，并充分利用QQ群、手机微信等新媒体平台，让广大员工充分参与到活动中来，增强员工“安全生产人人有责”的意识。四是开展安全生产法律法规知识学习竞赛活动。各级工会要认真组织广大干部员工深入学习新《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规知识，可以通过集中宣讲、专题辅导、个人自学、集体授课等形式，营造浓厚的学习氛围，提高学习的实效性。同时，积极参加国家安全生产监督管理总局主办的新《安全生产法》知识竞赛等系列活动，推动学习活动深入开展。五是工会要组织企业内部不同车间、不同班组的员工开展安全隐患互查，以达到互相学习、互相促进的目的。六是要在员工职业技能竞赛中增加安全知识及安全技能方面的项目；在平时组织开展的各项文体娱乐活动中，增加安全生产方面的内容；主动协调安保部组织开展各类专项安全生产竞赛活动。

（四）加大宣传力度，营造良好氛围。一是发挥好工会宣传舆论阵地作用，通过多种形式宣传安全生产法规政策以及操作规范、防范措施、应急救援等相关知识。公司将在板报，公司宣传栏等学习公示版块开辟“查保促”活动专栏，积极宣传“查保促”活动的典型经验。二是充分利用手机微信等新媒体平台，传播先进的安全理念和安全信息。三是积极组织开展安全警句征集、安全文化墙、安全文化征文、“说身边安全人、讲身边安全事”等群众性安全文化活动，营造人人、事事、处处保安全和关注安全、关爱生命的浓厚氛围。

五、工作要求

（一）提高思想认识，切实找准定位。工会开展“查保促”活动既是法律法规赋予我们的权力，也是工会维护员工生命健康权的重要抓手，更是工会围绕中心、服务大局，切实履行职责、充分发挥作用的一项重要举措。各部门要进一步提高认识，把“查保促”活动摆到工会工作的重要位置，举全

会之力，常抓不懈。同时，各级工会和广大工会干部要准确把握“查保促”活动的定位，要在教育员工、发动员工、组织员工上下功夫，在提高员工积极性、主动性和能动性上下功夫。要通过开展“查保促”活动，使员工变被动参与为主动介入、变事后配合为事前预防、变少数人查为全员参与。

（二）加强组织领导，形成工作合力。一是公司各部门要把“查保促”活动列为日常的重点工作，要在“查保促”活动中找准位置，全力推进“查保促”活动深入开展。二是各部门的协调配合，推动开展员工安全培训、安全技能演练、隐患排查治理等方面形成合力。三是各部门要围绕今年“查保促”活动的主要内容，结合各自实际，加大工作力度，确保 “查保促”活动扎实有效地开展。

（三）加大督导检查力度，确保隐患整改到位。一是做好督导检查。各部门要建立完善“查保促”活动督导检查机制。3月份，工会将由班子成员带队，在3月和6月下旬到各部门进行检查督导。通过听取汇报、查阅资料、实地走访、座谈讨论等多种方法，对各部门“查保促”集中行动方案的制定、员工安全教育培训的组织、各类活动载体的创建、安全隐患的有效整治、健全完善群众性隐患排查治理长效机制等情况进行督导和检查。二是工会应根据开展“查保促”活动反映出来的情况，将带有普遍性的问题进行梳理汇总，定期向公司领导进行汇报，争取党政支持，并联合安保部共同监督隐患整改，合力推进“查保促”活动深入开展。

（四）强化考核奖惩，确保工作实效。一是要把开展“查保促”活动情况作为厂务公开民主管理考核的一项重要内容，结合各自实际，把职代会保安全、劳动卫生专项集体合同的签订、安全隐患档案的建立等考核指标进行

细化，一并纳入厂务公开民主管理考核。二是对“查保促”活动中涌现出的先进个人要给予适当表彰奖励。工会可以根据实际情况，定期组织评选“优秀合理化建议”、“查隐患能手”等，并给予适当的奖励。对发现重大安全隐患、避免重大安全事故发生的个人以及在活动中表现突出、成绩显著的车间和班组，应当优先推荐参与各级劳动奖章和工人先锋号的评选。

五、组织领导

提高认识，加强领导。公司工会成立 “查保促”活动领导小组。组 长：武秀芬 副组长：李春花

成 员：武秀芹、张涛

领导小组下设办公室，武秀芬兼办公室主任

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