优秀团干部先进材料

关键词： 团干部 优秀团员 团支部 工作

优秀团干部先进材料（精选14篇）

篇1：优秀团干部先进材料

优秀团干部先进材料

罗琴，是雅矿公司维修中心一名女工，兼职团支部书记，工作12年，在团的岗位上就工作了10年，期间多次获得雅矿公司优秀团干部、集团公司优秀团员等光荣称号。

一、注重政治理论学习，不断加强自身素质建设

1997年进入维修中心工作后，积极参加党、团及本单位班组的各种学习活动，并在学习中把党的理论和“三个代表”重要思想等政治理论的学习作为首要学习内容，不断提高个人自身的素质，从而为自己从事团青工作奠定了一定的政治理论基础，08年在上级团委号召建立学习型团组织的旗帜下，与全体团员青年共同对“三个代表”重要思想和党的十七大精神进行深入透彻的学习。在学习中发扬理论实际相结合的方法，进而更好的完成了团组织下达的每一项任务，完成了一个共青团员应有的义务。

二、认真细致的做好共青团基础工作

在进入维修中心工作后，罗琴做为一名普通电工，以电工职业应有的谨慎、认真、仔细带动着更多的青工爱岗敬业，团结一心完成各项工作。正如她自己所说共青团工作是一个小岗位，但要干好，却不容易，它是集青春、动力、智慧与创造与一体的群众性活动，是要全身心投入的，只有用心投入了，才会发出耀眼的光芒。她是这样说的，也是这样做的。2008年，在她的认真组织下，本单位青工参加集团公司的职工技能大赛，进入决赛的七名选手中，有5人是维修中心职工，并有2人考试双合格取得高级工资格。职工技能大赛的开展为更

多的青工提供了学习、展现的平台。

三、团结进取，积极参加团组织开展的各项活动。

积极踊跃参加团组织开展的活动是每位团员青年在团组织的旗帜下不可缺少的一个重要课题。在过去的一年，维修中心团支部在上级团委的领导下，组织开展了青工百人长跑、“我的企业、我的家”户外拓展、职工毽球（羽毛球）比赛、职工摄影比赛等，在庆祝矿山建设50周年之际，组织青工配合公司团委排除了不同种类的文艺节目，受到公司各级人员的好评。在青年志愿者活动中，充分发挥“奉献、友爱、互助、进步”的精神，在义务劳动、环境整治、拾捡钢球等活动中，展现了维修中心青工的风采。在各项活动的组织、实践中既充实了自己的业余生活，又增长了一些丰富的文化生活知识，也拓宽了学习的视野。

过去的一年，罗琴同志能以一个共青团员的标准严格要求自己，做为公司团委委员，她以自己的热情、工作经验经常指导其它单位团青组织做好本单位的团青工作，并受到广大青工的好评。

在今后的工作中，本人将实事求是，戒骄戒躁，努力克服自身的缺点，始终保持团组织的先锋模范作用，脚踏实地、积极进取、不断创新、默默奉献，力争使自己在各项工作中取得新的成绩，努力使自己成为共青团组织的优秀先锋。

篇2：优秀团干部先进材料

xx，2000年x月至今在xxxx工作。由于她一直以来勤于学习、勤奋工作、努力钻研、不断进取，在工作技能和水平等方面取得较大的成绩。xx年x月经该局团全体员推荐当选为xx团支部书记。她丝毫没有因为当选为团支部书记而有半分松懈，反而更加全心全意投入本职工作和团务工作中。

一、在思想上。她认真学习中国共青团团务理论知识，努力提高自身的思想政治素养，积极向上、要求进步，主动、自觉地向党组织靠拢。坚决拥护党的路线、方针、政策，热爱发展中的社会主义祖国，热爱所从事的窗口服务工作。作为团支部书记，积极组织该局青年团员进行思想政治理论学习，积极开展每月一次的支部团课教育，同时及时就xxx下发的各项文件、会议精神进行学习和心得体会的讨论。不仅自身的思想政治水平得到了很大的提高的，同时使该局全体团员的思想觉悟也进一步提高。

二、在本职工作上。她能够牢记党的宗旨，真心实意地为人民服务，与时俱进，务实创新，爱岗敬业，完成本职工作并且成绩突出。

（一）树立优质服务意识，做好窗口服务工作。

在工作中，xx始终以一名团员的身份来时刻要求自己。“没有不对的用户，只有不对的服务”是她的座右铭。让所有人都享受到快乐，像家一般温暖是她永远的追求，她本着“人民电业为人民”的服务宗旨，热情的、真诚的接待每一位客户，让客户高兴而来，满意而归，让他们真真正正、实实在在的享受到优质、高效的服务。她用自己对工作的满腔热情和娴熟到家的服务质量赢得了客户的高度信任和好评。

（二）加强业务学习，努力拓展自身能力。

作为一名窗口服务人员，熟练的业务技能是不可或缺的。在不到两年的时间里，xxx从xxx年刚走上岗位对工作的生疏到现在已经能烂记于心的电度电价，和各种异常处理等，大大提高工作效率，节省了用户的时间，同时更加避免了许多营业差错的发生。在业余时间里，她刻苦学习电力营销等和专业有关的知识，不断充实自己，使自己的业务水平更加精湛。

三、在团内团务工作上。xx在担任团支部书记以来，她谨记自己的身份，始终服从领导的安排，从不无故推诿，一直以饱满的热情认真完成局党委和团委下达的各项工作和任务。而且始终下定决心，不仅要完成工作，还要完成的出色、漂亮。同时，能够在最大程度上支持局党委和团委的各项决定，协助上级团委开展好各项团的工作。在2008年7月，“学习共青团十六大”大团课和同年召开的“银川xx第十次团代会”、电力公司团委组织的“互帮互检”活动中，她都出色的完成了团委布置的各项任务。除了认真开展团委要求的各项活动，她还积极组织该局团员青年开展“导师带徒”、“亲情服务进社区”、“优质服务宣传”等一系列的青年志愿者活动。这些活动在赢得了广大市民对全体团员的好评的同时，还增强了该局团员的活力，大大提高了他们的活动积极性。作为团支部书记，她一直以来任劳任怨，在团内事务比较繁忙的情况下，为了不影响本职工作，她经常利用自己的业余时间加班整理团内资料，搞好团内工作，使该局的团务工作整齐有序，井井有条。

在进行各项活动和任务的同时，她也不忘团结每一位团员，关心集体，顾全大局，有良好的修养和道德情操，把为所有团员利益着想作为己任，曾多次向局领导申请团日活动的资金。在2008年的中秋节，组织外地团员一起聚餐赏月，让他们感受到家的温暖，此举得到广大团员的一致好评。在各项工作活动中，能够做到与同志们密切合作、相互帮助。别人不愿做的事她做，要求别人做到的事，自己首先做到，从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。在平时，她乐于助人，能够帮助团员解决的问题就尽量解决，积极主动地做好团内事务，不存一丝私心。

篇3：优秀团干部先进材料

近日, 2011年度山东省科协“学会工作先进集体”、“优秀学会干部”评选结果公布。经各省级学会推荐, 省科协严格评审, 50个单位荣获“学会工作先进集体”称号, 75名同志荣获“优秀学会干部”称号。山东电子学会在本年度评选中荣获“学会工作先进集体”称号, 学会秘书长陆平荣获“优秀学会干部”称号。

山东电子学会成立于1962年, 是山东省最早成立的由全省电子信息界的科技工作者和有关企事业单位自愿结成、依法登记、学术性的省级法人社团, 已成为山东省电子信息行业管理体系的重要组成部分和政府部门履行职责的支撑力量。多年以来, 山东电子学会紧密结合全省经济发展大局, 以服务会员、服务行业、服务政府为宗旨, 积极倡导“团结、创新、求实、奉献”的精神, 充分发挥出桥梁与纽带的重要作用, 为山东省信息技术产业更强更快发展做出贡献。

篇4：优秀团干部先进材料

全国妇联日前表彰156个全国抗震救灾先进妇联组织和51位全国抗震救灾优秀妇联干部。此次受表彰的先进妇联组织有四川、甘肃、陕西、重庆、云南重灾区和全国其他省区市的各级妇联组织，新疆生产建设兵团妇联组织，中央、国家机关部委的妇联组织。四川汶川大地震发生后，全国各级妇联组织在党中央、国务院的坚强领导下，按照全国妇联的要求，在地方党委、政府强有力的指挥下，充分发扬“一方有难、八方支援”的民族精神，行动迅速，组织有力，在抗震救灾和灾后重建工作中起到了重要作用，充分发挥了党联系妇女群众的桥梁和纽带职能作用，树立了妇联组织的良好形象，为抗震救灾作出了积极的贡献。

全国妇联要求，各级妇联组织和广大妇联干部，要以受表彰的先进集体和个人为榜样，大力弘扬万众一心、众志成城、不畏艰险、百折不挠的抗震救灾精神，紧密团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，坚决贯彻党中央、国务院的决策部署和要求，克服一切困难，排除一切险阻，继续为夺取抗震救灾斗争的全面胜利贡献力量。

福建省南平市救助站关爱式救助未成年人独具特色

为了加强流浪未成年人救助工作，近期，福建省南平市救助站在正常开展救助工作的基础上，对流浪未成年人采取特别的关爱式救助方式，为流浪未成年人营造良好的救助环境。

一是提供充足的生活必需品，保障流浪未成年人的基本生活权益。二是采取保姆式照料，为流浪未成年人提供24小时特别看护。三是以情感人，充分做好流浪未成年人的情绪安抚和思想劝导工作。四是模拟家庭、校园环境，为流浪未成年人提供学习方便。五是地毯式搜索联系，确保受助未成年人回归家庭，对于家长无能力接走的流浪受助未成年人，救助站派专人专车护送返乡。

西安市召开家庭教育工作经验交流暨表彰会

日前，西安市妇联、西安市教育局联合召开了“西安市家庭教育工作经验交流暨表彰大会”。各区县妇联、教育

局干部、示范家长学校代表、“家有儿女在成长故事会”优秀选手等参加了大会。

会议总结了近年来西安市家庭教育工作的成绩和经验，强调下一步要重点抓好落实家庭教育工作“十一五”规划，加强家庭教育阵地建设，加强家庭教育队伍建设，加强家庭教育理论研究与应用和抓好留守儿童 、流动人口子女家庭教育等五个方面的工作，为未成年人健康成长创造良好的家庭、学校、社会环境。

会上，表彰了在“家有儿女在成长故事会”活动先进集体和个人，授予碑林区振兴路小学家长学校等41个单位为西安市示范家长学校。会上还就如何发挥家庭教育网络学校作用，办好留守和流动人口子女家长学校等问题进行了经验交流。

广西：节能减排深入到家庭和社区

广西节能减排家庭和示范社区创建活动启动仪式在南宁市青秀区大板二社区举行。活动倡议全区实施家庭节能“六件事”，自觉担负起节能减排的公民义务，培养文明健康、简约环保的生活方式。启动仪式现场，由首府南宁市6城区选送的节能减排小制作成果展，汇集了小朋友自制的环保玩具、环保用品。五彩缤纷的作品，向人们展示出丰富的环保创意，孩子们用行动告诉人们：节能减排、美化生活可以从废物利用开始。展览引得群众纷纷驻足观看。

篇5：优秀团干部先进事迹材料

一、坚持四项基本原则，能自觉实践“科学发展观”重要思想，忠诚党的事业，热爱团队工作。

在工作中能不断进行政治理论学习，能认真学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，认真学习和身体力行“三个代表”重要思想，用“科学发展观”武装头脑，热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规，严格尊守公司的规章制度，认真领会党和国家的各项方针政策，在工作中坚持执行党的基本路线，坚持四项基本原则，坚决拥护物质文明、精神文明、政治文明齐抓的方针政策。在加强自身思想建设的同时，还不断与同事加强共同学习的机会，并深入到职工中了解他们的思想和行为，发现问题随时解决，随时改进与提高，把公司团队工作开展得有声有色，团支部多次受到分公司、股份公司的表彰及公司职工的好评。

二、具有良好的道德修养，富有爱心，为人正直，作风正派，工作能力强，能够率先做团员青年的表率。

在团队活动中，能端正思想，爱岗敬业，为人师表，维护团结。在日常工作学习、生活中，能严格要求自己，以“三讲”和“三个代表”的重要思想严肃自已的作风，端正自己的思想，处处以一个优秀团干部的标准严格要求自己，生活简朴、廉洁自律、坚决拥护祖国统一和社会稳定，事迹材料《优秀团干部先进事迹材料》。认真贯彻“三个离不开”的思想，认真维护民族团结，在大是大非面前立场坚定，能旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动。在团委各类救助弱势群体捐款中，能积极捐款，每次都能多交。时刻以高尚的情操，乐于奉献、事为人先这种优良的道德修养来激励职工，鼓舞职工，真正起到了表率作用。

三、能够切实做好共青团员的思想品德教育工作，努力钻研团队工作业务，具有竭诚为团员青年健康成长服务的事业心和责任感，具有深入实际的工作作风，努力开展丰富多采的娱乐活动，深受地团员青年的欢迎和喜爱。

做为公司的团委干部，我深知自已肩负任务的重要性。要想抓好的团队工作必须先从政治思想上入手，因为团队工作涉及到公司的方方面面，往往会同公司其它工作发生冲突。为此，为了更好地突出共青团工作，积极组织全体团队员通过各种学习、实践活动，让他们树立了崇尚理想和远大志向，并立志为民族争光，时刻准备为党、为人民、为社会主义和共产主义事业贡献力量，并努力培养了他们优良的道德品质，即以集体主义为核心的社会主义道德，努力做到心中有他人、心中有公司、心中有集体、心中有祖国。到目前为止，共发展团员70余名，为团组织输送了新鲜的血液，鼓励和引导 更多的青年向团组织靠拢。

四、树立榜样，学习先进，使团委、公司管理密切协作，以丰富多彩的团队、文体活动为载体，加强震撼心灵的教育。

为进一步做好团队工作和团员职工的思想道德建设工作，把主体性思想教育纳入到每一个工作环节中，从以下几个方面开展了工作，并形成理论，在公司开展。

1、在职工中开展学先进，赶先进、争先进的学习热潮，配合股份公司开展的微笑服务，加大团员青年的培训，不断提高他们的优质服务水平，为更好的服务于客户打下坚实的理论基础。２、以丰富多彩的活动引导人。如开展以“创建和谐的公司环境”为主题的系列文化活动，主题演讲比赛、辩论赛等有益职工身心健康的文化活动。３、发挥职工社团的作用，营造团结向上的和谐氛围。社团在培养职工的道德水平和创新精神、完善职工的知识结构和交往能力、提高职工的学习能力和文化技能起到了不可替代的作用，为营造团结向上的氛围开辟了一条新的途径。

4、积极组织广大团员青年参加义务劳动并演出了自己排练的节目，参加团县委发起的各种为地震灾区、困难职工、革命烈士等捐献活动。2010年12月，团委组织为股份公司职工谭伟捐款2000余元，并将这些善款及时地送交患者亲人的手中，解决了燃眉之急。

通过以上措施和制度的加强，以丰富多彩、小而精的活动，增强了震撼心灵的行为潜意识教育，深受我公司团员青年的欢迎，受到了良好的效果。

篇6：优秀团干部先进事迹材料

在上级团委领导的指导下，本人在思想上积极上进，工作上勤奋努力，以勤勉踏实的工作作风和卓有成效的工作赢得了全体员工的好评。具体事迹如下：

一、认真学习党的十八大会议精神，热爱团队工作。

在日常工作中能不断进行政治理论学习，在加强自身思想建设的同时，还能不断与同事加强共同学习的机会。

二、富有爱心，为人正直，作风正派，能够率先做团员青年的表率。

在团队活动中，能端正思想，爱岗敬业，维护团结。在日常工作学习、生活中，能严格要求自己，端正自己的思想，处处以一个优秀团干部的标准严格要求自己。在为贫困职工和各类救助弱势群体捐款中，能积极捐款，时刻以高尚的情操，乐于奉献、事为人先这种优良的道德修养来激励我企青年，真正起到了表率作用。

三、团委工作中注重创新，提高工作实效。

在二年多的团委工作中，本人深刻地认识到当前团组织的首要工作，就是要把握解放思想、实事求是、与时俱进的理论品质，承担起带领广大青年把共产主义的伟大理想和中国特色的社会主义的伟大实践结合起来的重任，因此，作为通信行业团委工作，就应当考虑企业的特殊性，积极探索全新的工作方法，切实为广大青年服务。

二年多来，遵循这一思路，我能结合我公司工作重点，积极地开展丰富多彩的主题实践活动，收到了一定的成效。比如为了让库伦旗广大用户更了解移动公司，我公司团委经常积极参加库伦旗团委、库伦旗宣传部组织的各类文艺演出，在每年三月“学习雷锋活动月”期间，组织青年团员进行义务劳动，开展义务植树，绿化家园等活动，培养团员青年树立助人为乐的优良品质，并悬挂张贴条幅标语，加大宣传力度，此举不仅丰富了我公司员工文化氛围，又能让我旗广大用户更了解移动。正是因为在团工作中能积极创新，不断探索，才能在工作方法上推陈出新，通过努力任职库伦旗移动分公司团支部书记工作期间2012年5月库伦移动分公司团支部曾获得全区五四红旗团支部这一光荣称号；2012年末库伦移动分公司被通辽市委评为文明单位标兵；2013年库伦移动分公司被自治区团委授予全区青年文明号；2013年库伦移动分公司荣获自治区级文明单位。在取得重多荣誉的同时也得到了所有青年人的支持，从而真正使团工作贴近我公司青年，服务我公司青年。

篇7：中学优秀团干部先进事迹材料

刘景刚先进事迹材料

刘景刚，男，现担任沿河第三中学七年级（10）班班主任兼语文教学、思想品德教学、校团委副书记、政教处办公室主任等工作。

任职以来，该同志在工作中能不断进行政治理论学习，能认真学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，认真学习和身体力行“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规，严守校规校纪，认真领会党和国家和各项方针政策。在加强自身思想建设的同时，还不断与同事加强共同学习的机会，并深入到学生中了解他们的思想和行为，发现问题随时解决，随时改进与提高。各个方面工作出色，主要材料如下：

一、少先队工作常抓不懈。

第一，能以活动为载体实施青年学生素质拓展工程。他认真贯彻落实《关于在全面推进素质教育进程中加强共青团员工作的意见》精神，遵循体验教育的原则，有针对性有实效地开展工作与活动，促进青年素质全面发展。首先以“三月学雷锋”为突破口，深入推进青年志愿者行动。在引导学生作了“学雷锋活动”总动员后，全校教师和学生积极响应号召，从身边的小事做起，从身边的人帮起，在全校范围内开展了互帮互助活动。助人为乐的事情多了，“事不关己，高高挂起”的人少了；相互关怀的人多了，同学间的隔阂少了，同学们的行为正在悄悄地发生着变化。四月开展的“文明祭扫奠英灵”活动，更是让学生明白了是无数的先烈抛头颅，洒热血，牺牲了自己才换来了我们今天的美好生活，让学生真正从内心深处受到了深深的震撼。他还充分利用国庆节、元旦、五四等大型节日组织活动，让学生在活动中得到提高，在活动中得到发展。第二，能进一步加强校园文化建设。他充分加强校广播站，黑板报，橱窗等宣传阵地的建设，进行校园文化宣传与展示，继续加强社共青团活动的组织、指导。其中校园广播室能结合学生年龄特点设计了心理咨询室，美文欣赏等特色栏目，深受同学们喜欢。第三，加强学生会文明监督岗干部队伍建设，充分发挥其作用。本学期进一步完善共青团学生会管理制度。让学生会主席充分参与学校管理，自主开展工作与活动，并进行自主管理，自我教育，并调动组织全校学生一起参与提高。进一步加强学校学生会每月的突击检查工作，对各年级的常规进行突击检查，汇总，并结合月考等学习情况，每学期评比文明班，提高班级间的竞争，推动班风学风建设。进一步加强学生干部的培训。邀请校领导，优秀学生干部分层次给全校学生干部进行讲座或以沙龙形式进行交流或相互观摩班干部组织的活动等，从而提高全校学生干部的工作水平。第四，继续加强心理健康教育与法制教育。

二、教学工作不断创新。

作为一名教师，教学工作是他的灵魂，重视常规工作的落实则是灵魂的核心。因此，课前他能认真学习教学大纲，钻研教材，结合本校本班学生的实际，因材施教，制定出确实可行的教案，力争做到重难点的突出，有利于学生能力的发展。上课时，能力争在45分钟内取得最佳效果。为了激发学生的学习兴趣，他除了精心设计课堂导语，还充分利用电子白板等先进的教学设备，运用直观教学手段，充分调动学生的积极性、主动性。课堂教学中充分体现学生的主体地位，让学生自主参与探求新知的过程，教师只起点拨、引导的作用，改变了过去“满堂灌”和“填鸭式”的教学方法，把学习的主动权交给了学生。对于学生的作业，无论是先进生还是后进生，他一视同仁，一样做到精批细改.另外，积极开展作文学生自改实验,取得了较好的效果.作业转化后进生是提高教学质量的重要途径。他非常重视后进生辅导，辅导的效果好。部分后进生由于原来不认真学习，基础特别差，产生了厌学的情绪，在校期间经常打架闹事，针对这种情况，他便找其谈心，帮助他们树立学习的信心，通过辅导，在期末考试中，许多同学都取得了不错的成绩。

篇8：优秀团干部先进材料

一、2012年度中国墙体屋面及道路用建筑材料产品质量信誉模范企业

江西昌源新型建材有限责任公司、南昌晨建新型墙体材料有限责任公司、江西恒立新型建材有限责任公司、江西跃达新型建材有限公司、景德镇市新世纪墙材集团有限公司、鄱阳县双旭宏墙体材料有限公司

二、2012年度质量管理先进单位

江西省墙体材料革新办公室、赣州市墙体材料革新办公室、景德镇市墙体材料革新办公室

三、2012年度质量管理先进工作者

黄春华、张鑫华、詹翔、魏建平、熊斌、邹俊、罗建新、涂序印、沈浩、盛长华、童惠华

四、2012年度优秀厂长、经理

篇9：优秀团干部先进材料

孙永春代表省委、省政府向受表彰的先进集体和先进工作者表示祝贺，向全省广大离退休干部致以诚挚的问候，向广大老干部工作者表示敬意。他要求，要牢牢把握始终着眼于党的事业薪火相传，着眼于贵州经济社会科学发展，着眼于老干部队伍结构变化这“三个着眼于”的要求，充分认识老干部工作的重要性，切实增强做好老干部工作的政治责任感和历史使命感，不断推动我省老干部工作迈上新台阶。要认真总结近年来老干部工作的成功经验，总结宣传好老干部工作中的先进典型，以成功经验为遵循，以先进典型作示范，突出抓好落实离退休干部政治待遇和生活待遇、发挥离退休干部积极作用这“三大核心任务”，不断提高我省老干部工作科学化水平。各级党委、政府和老干部工作部门以及广大老干部工作者，要始终坚持以先进和优秀为引领，以对党和人民事业高度负责的精神，尽心竭力为老干部服务，在老干部工作中营造“履职尽职创先进、立足岗位争优秀”的良好氛围，努力开创我省老干部工作新局面。

会议为貴州省获得全国和全省表彰的老干部工作先进单位和先进工作者颁奖。部分获奖单位和个人代表在会上作交流发言。

黔南州委组织部常务副部长、离退局局长徐曼平

这次表彰活动让参会人员深刻感受到国家对老同志工作的关心和老干工作的肯定。随着老干队伍的不断壮大以及党委的深切关注，现在的老干工作有了一个良好的工作平台。在这样的良好环境中我们老干工作者应该更好地为老同志服务。

六盘水市委组织部副部长、离退休干部工作局局长李秀英

这次参会让我感觉我们迎来了老干工作的好时机，我们更应该认真地把工作做好，起到桥梁、纽带的作用，为地区和部门营造良好的政治生态环境。作为老干工作者，我们要继续发扬“铜头”、“铁嘴”、“飞毛腿”、“蛤蟆肚”的作用，坚持以制度建设为基础，树立老干部的新形象，让我们的老干部们安居乐业，幸福生活。

凯里学院离退科科长王家美

我认为做好老干工作是非常有利于促进社会稳定与和谐的。学院领导很重视老干工作，我们的老教师也充分发挥余热做了不少事，学院组织老同志开展了青蓝工程，让有经验的老同志向年轻同志传授工作经验，既促进了教师的业务学习也加强了与老同志的沟通。各级领导对老干工作的重视将更有利于我们今后把工作做好。

黎平县委组织部副部长、离退休干部工作局局长潘承兰

篇10：优秀团干先进事迹材料

该生是软件工程学院12级计算机系1班的学生XXX，现担任班长。

该生坚持四项基本原则，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”的重要思想，积极要求进步，政治觉悟高，社会责任感强。遵守学校纪律，积极参加团的活动，并能较好的发挥团员的先锋模范作用。该生作为共青团的一员，感到自豪，时刻牢记党的宗旨，时刻以党员的标准要求自己。不仅在学习上努力，还在政治上先进。该生时刻铭记自己是一个光荣的共青团员，希望能以自身的行动积极影响身边的人。

学习方面：该生严格要求自己，不仅能够学好本专业的知识，还利用课余时间参加其它

课外学习，不断提高文化知识水平。课外积极参加一些体育活动。近一学年以来，该生通过自

己的努力每学期的综合素质排名都取名列前茅，先后获得一等奖学金和二等奖学金的奖励；

也在上学期的优秀个人评选中也荣获“精神文明建设先进个人”荣誉称号。

工作和生活方面：在班级里，该生为同学们提供了丰富的课外活动，富有热心和责任心，积极配合辅导员做好班上的学生工作及各类活动。作为软件工程学院党员服务站的一员，该生乐于利用课余时间服务于需要帮助的同学。该生生活简朴，不追求时尚，广交朋友，在同学中赢得了良好的口碑，以实际行动感染身边的人。

思想方面：思想上，有着较高的觉悟。政治素质过硬，作风正派，有着坚定的共产主义信念，坚信团的领导积极向团组织靠拢，一直以优秀团干的标准来严格要求自己。对于自身各方面有着充分的认识和思考，有着崇高的理想和远大的目标并对于前进道路上的困难能够有足够的勇气迎难而上，克服一个又一个困难。热爱祖国，热爱团组织，有较强的集体荣誉感和是非观念，平时处处以高标准严格要求自己，积极要求进步，并有强烈的向党组织靠拢的意愿。

生活方面：他泰然处事，保持着乐观豁达的生活态度。在班上和同学们友好相处，得到同学们的信任；在宿舍与舍友们相处融洽，对自己内务要求严格，行为、举止文明礼貌，是同学们的好帮手，是老师的好助手。

篇11：优秀班干部先进材料

我叫XX,今年9岁，是XX小学X年级X班的班长，我品学兼优、团结友爱、乐于助人，对待工作，认真负责，对待学习，刻苦努力，深受同学的爱戴和老师的赞扬。

热爱集体，勇挑重任。我身为班长，不但关心集体，热爱集体，能当好班主任老师的得力助手，还起到了模范带头作用。自从上小学以来，我担任过班里的学习小组长、体育委员、组织委员，每一次都能认真负责地完成老师交给的工作任务。老师要求分组检查班里同学的背诵作业，我会一丝不苟地要求自己负责的同学全部背会；老师要求班里同学严禁在学校内、外买零食，我上小学近三年来一次都没有违反过规定，为全班同学做了表率。当选班长以后，自己更是感觉身负重担，更加严格要求自己,尽职尽责，带领其他班干部协助老师做好班级各项管理工作，使大家同心合力，各尽其职，增强了班集体的凝聚力，使班集体在大家的共同努力下变得越来越优秀。

乐于助人，关心同学。无论是在学习上，还是在生活上，我都能够处处体贴同学。只要有同学在学习中遇到问题，我都会毫无保留的把自己所掌握的都教给同学；班里有同学因为犯了错误被老师责罚，我会主动帮助该同学从思想上认识到自己的错误，从行动上逐步改掉自己的坏毛病。因此，我在班里得到了同学们的信任和支持。

刻苦好学，成绩优异。我认真学习各学科知识，上课专心听讲，独立思考，认真完成作业。我能够合理安排学习时间，除了书本知识，还经常通过电脑，电视学习科普知识。我善于思考，有独立钻研的精神，有一股能够感染到别人的韧劲。我会为科学老师布置的小实验而反复做多次，直到成功；会为修好自己的一个文具而研究半天，直到修好。正是因为我的坚韧、努力，所以自从入小学以来，学习成绩一直名列前茅。

篇12：优秀团干先进事迹材料

XX，女，28岁，中共党员，大学学历，西安科技大学在读研究生，现任五建公司第一工程处团委书记、五建公司团委宣传委员。

来自南方城市的XX经过六年团务生涯的锻炼，愣是从吴侬软语的“软妹子”练成了风风火火的“女汉子”，练就了“铜头、铁嘴、飞毛腿”的功夫。面对矿建施工单位点多、线长、面广，团员青年相对分散的实际，她积极转变工作思路,“山不到我这里来，我就到山那边去”，直接奔赴现场调研帮扶，分片区开展青年活动。率先建立QQ群、微信群，注册“一处青年”微信公众号，通过网络走进青年，凝聚青年。通过零点行动、凌晨行动、安全隐患大排查等，组织青工开展安全生产监管工作，创建青年安全生产示范岗。组织编写了安全演讲稿65篇、煤矿安全事故案例150个，组织安全知识竞赛6场、安全文艺演出72场、安全巡回演讲84场、安全事故案例宣讲84场。成功举办了三届“大学生励志奖”、“七夕·爱相聚”长治片区青年单身联谊会、开展“流动书箱”“读书观影”“金秋助学”“真情送温暖”“益团·暖阳”“爱心义卖”等活动。在她的带领下，一处两级团组织多次获得徐州市、五建公司“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”、“青年文明号”等荣誉，20xx年被评为“江苏省五四红旗团委”创建单位，她本人也多次获得五建公司“优秀共青团干部”。

篇13：优秀团干部先进材料

作为党组织一员的党员干部, 要保持和发展党的先进性, 党员的素质高, 就能够更好地体现党的先进性。没有党员的先进性, 就没有党的先进性。只有党员的先进性得到保持, 党的先进性才有坚实的基础。

一、推进企业的科学发展, 要把先进性体现在与时俱进上

领导干部要与时俱进, 就要自觉学习实践科学发展观, 就要按照政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好的要求, 全面加强自身建设, 不断地解放思想、开拓创新, 在实践中切实提高整体素质。

当前, 与企业转型跨越的新形势相比, 我们干部队伍用科学发展观武装头脑就显得尤为重要。必须转变观念, 创新思维, 以科学的发展观为指导, 努力在思想观念上达到“三个适应”, 在工作能力上做到“四个提升”。也就是要适应企业步入市场、参与竞争的需要, 适应大集团、大战略、大目标新形势的需要, 适应新机遇新任务新目标的需要。就是要提升工作水平, 善谋发展大计;提升创新理念, 善破发展难题;提升工作本领, 善取发展之道;提升工作业绩, 善聚发展之势。

二、突出艰苦奋斗, 把先进性体现在塑造形象上

党员领导干部要发扬艰苦奋斗的作风, 就要牢记全心全意依靠员工群众办企业的方针, 带领群众百折不挠地创造自己的幸福生活;扎扎实实地做好各项工作;弘扬艰苦朴素的作风。

要在党性锻炼中当好表率。坚持做到常怀律已之心, 常思贪欲之害, 常修为政之德, 努力筑牢思想道德防线;要强化党性修养, 永葆共产党人本色。

要在廉洁自律上当好表率。严格按照廉洁从政的各项规定规范自身言行, 在廉洁自律问题上决不能随便“开口子”, 在张口的时候要想一想该不该说, 在伸手的时候要想一想该不该要, 在迈腿的时候要想一想该不该去。

要做接受监督上当好表率。党员领导干部必须接受党和群众的监督。要深刻认识到, 组织和群众的监督是对自己最大的关爱、最好的保护、最真诚的帮助, 从而切实增强接受监督的自觉性, 确保权利行使不越轨、不出路, 任何时候任何情况下都要经得起名、利、权、钱、色的巨大诱惑。

三、坚持唯才是举, 把先进性体现在用人导向上

企业的竞争, 说到底就是人才的竞争。作为企业的领导, 需要当好伯乐, 知人善任。德才兼备是识别人才的重要标准。事实说明, 有德无才会贻误事业, 有才无德会毁掉事业, 德才兼备才能开创事业。因此, 作为领导干部, 要特别注意选用政治清醒、信念坚定、善于学习、坚持原则的人, 把任人为贤和德才兼备统一起来。

领导用人的关键是人尽其才, 才尽其用。要通过制定完善政策、深化改革和提供优质服务等措施, 创新人才成长规律的体制和机制, 激发人才队伍活力。一是建立竞争择优选拔机制。深化体制、机制改革, 构建人尽其才, 才尽其用, 充满活力的人才选拔机制。二是建立与人才贡献相适应的激励机制。既要体现物质激励的必要性, 又要看精神鼓励等的作用, 从多方面支持人才工作和生活, 呵护他们的精神和心理。三是建立管理监督机制。一方面要建立对人才管理监督体系, 使管理工作规范化、制度化;另一方面要实行人本管理, 尤其是要处理好用人之长与避人之短的关系, 做到人尽其才, 才尽其用。四是建立人才培养教育机制。要根据市场经济以及企业发展的新情况新特点, 扎实推进人才思想政治教育的改革创新, 改进工作方法, 丰富教育载体, 增强教育实效, 引导各类人才不断完善、提高、充实自己。

四、代表群众利益, 把先进性体现在以人为本上

以人为本既是科学发展观的核心, 也是我们党保持先进性的重要理论资源和思想基础。我们要永葆党的先进性, 就要求每一个共产党员都必须把“全心全意为人民服务”的宗旨落实到各项工作之中。党员领导干部比普通党员拥有更多的权力, 肩负更大的责任, 尤其要模范地坚持党的根本宗旨。

一是强化群众观点, 多办为民之事。我们党的根基在人民, 血脉在人民, 力量在人民。企业的党员领导干部无论职务高低, 权力大小, 心里都要始终装着群众, 把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和归宿点。要倾听群众呼声, 反映群众意愿, 集中群众智慧, 忠实地贯彻执行党的群众路线, 努力使企业的各项改革发展政策、措施更好地体现员工群众的根本利益。要牢记群众利益无小事的道理, 时刻把群众的冷暖安危挂在心上, 为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事、除困难。

二是提高领导水平, 善谋富民之策。坚持全心全意依靠员工群众办企业, 不仅要怀有服务为民的强烈愿望, 而且要有为民服务的实际本领。企业党员领导干部要坚定地依靠员工群众, 从员工群众不断向前发展的生动实践中求得真知, 谋取良策;要尊重员工群众的首创精神, 善于把员工群众分散的、点滴的智慧化为工作中的具体方针政策;要群策群力、民主决策, 让群众及时得到应该得到的实惠。

三是增强公仆意识, 恪守为民之责。领导就是责任。党员领导干部时刻要有一种“责任重于泰山”的意识, 正确行使党和人民群众赋于的权力, 认真履职, 爱岗敬业, 扎实工作, 团结和带领群众深化改革, 推进发展, 维护稳定, 不断促进企业和职工的发展, 为全面构建和谐企业做出应有的贡献。

总之, 新形势下, 企业党员干部一定要牢记党赋予的神圣使命, 敢于担当, 勇于实践, 乐于奉献, 以为人民服务、企业服务、为职工群众服务的宗旨为自己行动的座右铭和人生信仰, 不断丰富自己的价值观和人生观, 不断提高自身综合素质, 以对党的忠诚, 彰显党组织和党员的先进性。

摘要：党员干部要在企业科学发展中保持先进性, 本文就党员干部如何体现先进性, 从四个方面进行了深入探讨, 值得广大企业党员干部学习借鉴。

篇14：优秀团干部先进材料

关键词：领导干部；作风建设；企业文化

随着我国改革开放以及经济建设的不断发展，越来越多的国有企业和私营企业开始走向世界贸易的舞台。而企业的领导干部作为企业管理的核心人员，应病除陋习，加强自身的作风建设，用良好的工作作风来带领员工进行企业文化建设。

一、 领导干部在实际工作中易发生的问题

（一）官僚作风严重

官僚作风是领导干部阶级常有的现象，并且自古以来我国的官僚主义作风盛行，陋习难改。官僚主义的主要表现是监督不力，任用选拨人才凭一己之意，在重大问题的决策上面不听他人意见，刚愎自用。官僚作风问题实际上是意识的问题，领导班子如果自身的觉悟不高，喜欢以权谋私，那么就会搞得企业里乌烟瘴气，用心不良的人会大大增加。

（二）形式主义问题

许多企业尤其是国有企业，都会犯形式主义的问题。制定的规章制度没有人遵守，没有人检查，形同虚设。领导部门设置的举报或是投诉，只是单纯的为了应付检查，并没有真正的搜集员工的意见，倾听员工的想法。这就造成了企业员工对领导干部的不信任，不利于良好企业文化的建立。形式主义的来源是官僚主义的引申，一些形同虚设的干部，就应当及时换掉。

（三）易滋生腐败问题

俗话说“水至清则无鱼”，腐败问题由来已久，但这并不是企业不去审查和追究的理由。俗话说得好，千里之堤毁于蚁穴，在庞大的企业，如果蛀虫太多，都会影响到企业的发展。领导干部的作风问题其实就是腐败问题，这个问题不仅仅是在国企还是在私企，都是非常严重的问题。

二、加强领导干部作风问题的原因

（一）有利于企业的思想文化建设

领导干部的精神面貌和为人处世的方式，直接影响着企业员工的思想进步水平。要想加强企业的思想文化建设，最重要的就是先提高领导干部的思想文化建设，树立一个良好的榜样，让大家信赖和信服的领导干部，这样在领导干部和企业员工谈话，甚至是组织广大企业员工进行思想文化建设时才推动力。领导干部应强化学习意识要牢固树立终身学习的观念，狠抓自我学习。不断拓宽知识领域，不断完善知识结构，加快知识更新，努力提高能力水平。领导干部要用自身强大的理论和思想去感染别人，让别人达到一定的思想觉悟，鼓励企业的员工学习各方面的知识，业务知识也好，专业知识也好，还要鼓励大家不断创新，毕竟科学技术是第一生产力，思想是武器。

（二）有利于建立高效廉洁的工作环境

领导干部有良好的作风，会带动企业员工认真工作，提高效率。毕竟领导干部的思想作风、学习作风、工作作风其实都是一种无形的企业文化企业制度，潜移默化的影响最能约束员工自觉遵守企业的各项规章制度，有利于打造高效廉洁的办公场所。各级领导班子和党员干部一定要有"一个好的精神状态，一个好的工作作风，一个好的工作业绩".工作环境是由工作的人构成的，好的工作环境取决于好的领导好的员工，领导以身作则，员工们有好的榜样，大家共同创造一个高效廉洁的企业文化氛围，一个人影响一群人，就是领导干部的作用。

三、加强领导干部作风建设的相关措施

（一）定期培训，转变领导干部的思想观念

加强领导干部的作风问题，第一点就要加强领导干部的思想文化建设。企业应主动定期的安排领导干部进行培训，使他们转变思想观念，摒除官僚主义、形式主义等不良习气，在员工面前树立好的榜样作用，不断更新自己的管理理念，不断的与时俱进，向前发展。切勿使他们有一劳永逸的想法，树立竞争机制，保证新鲜的血液不断的补充进领导干部的集体。领导干部要深入贯彻落实邓小平理论、三个代表的重要思想、科学发展观及十七大六中全会的精神和内容。还应当掌握最先进的业务知识和法律法规，实现管理和经营的协调可持续发展。

（二）树立明确的监督机制，主抓领导干部的作风问题

企业应明确制定相关的法律法规，来进行领导干部作风问题的检查。坚持实事求是，一切从实际出发的原则，继承和发扬积极进取、求真务实的工作态度。正所谓制度是一切的保障，一个竟然有序的企业必然少不了一套严谨科学的管理制度，领导干部制定企业制度，也需要遵守企业制度。制度不仅仅是对于员工有效力，更对领导干部有效力。领导干部如果做不到自律，就要求制定相关的监督管理机制来管理领导干部的行为。树立相关的信访部门，鼓励员工进行举报，对领导干部的行为作风要定期检查，保证企业的文化不变质。

（三）大力宣扬廉洁自律的工作作风

领导干部有权利，更容易被诱惑。所以我们企业要大力宣扬廉洁自律的工作作风，并形成良好的风气。要定期对优秀的人和事进行表彰，树立廉洁奉公的领导干部形象，经常反省和审视自己，不要轻易的被金钱诱惑，要尽心竭力的为职工群众谋福利。要坚持深入基层，帮助基层工作者解决问题，面对基层工作者的思想问题，要给予明确的说明，深刻了解群众的不满和关心的问题，及时的答疑解惑。要在企业文化建设的板块中加入领导干部的廉洁问题，让廉洁成为企业文化的一部分。

四、结语

本研究重点讨论了领导干部在实际工作中易发生的问题如官僚作风严重、形式主义问题、易滋生腐败问题及其原因，以及加强领导干部作风有利于企业的思想文化建设有利于建立高效廉洁的工作环境的重要意义和加强领导干部作风建设的相关措施如定期培训，转变领导干部的思想观念树立明确的监督机制，主抓领导干部的作风问题大力宣扬廉洁自律的工作作风的方法，希望可以加强领导干部作风建设打造先进企业文化。

参考文献：

[1]蒋志娟.新时期党风廉政建设能力与水平研究[J].学理论，2013（16）：114-118.

[2]李黎明.新时期党风廉政建设难点与思考[J].经营管理者，2014（10）：214-216.

[3]梅腊腊.贯彻十八大会议精神——立足服务型支部建设[J].中国日报交通频道，2015，1（1）：112-113.