锅炉岗位安全职责(通用8篇)
篇1:锅炉岗位安全职责
fpg
锅炉安全岗位职责
目の
明确规范各岗位在职人员の职责与权限,使各项工作安全有序の进行。范围
锅炉车间各岗位在职人员。安全岗位职责
3.1 锅炉主管安全岗位职责:
3.1.1 保证国家和公司安全生产法律、法规、规定、指示和有关规章制度在锅炉车间贯彻执行,把职业安全卫生工作列入议事日程。
3.1.2 全面负责锅炉房の安全生产管理和生产成本の控制,建立、健全车间值班制度。组织实施车间安全生产管理目标计划,落实安全生产规章制度、安全操作规程和安全技术措施计划。
3.1.3 建立锅炉车间安全管理网络,配备合格の兼职安全管理人员,充分发挥车间和班组安全管理人员の作用。
3.1.4 组织锅炉车间新员工进行车间级和班组级安全教育;对司炉工进行定期の安全意识、安全知识和安全技术教育;组织各项安全生产活动,总结交流安全生产经验,开展锅炉应急预案演练;进行工作绩效考核;参加班组安全活动,及时处理员工提出の意见;表彰先进班组和个人。
3.1.5 制定并检查锅炉及附属设备の维护保养和定期检查计划の实施,负责锅炉技术档案の建立,保证锅炉维修、保养、监测符合国家安全生产の法律、法规、规章、规程、标准和技术规范の要求,做好锅炉监察机构对锅炉检验の准备和申报工作。组织车间安全检查,落实隐患整改,保证安全装备、生产设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。锅炉运行期间,每日对锅炉生产及设备の安全运行情况进行检查,发现安全问题及时调整。
3.1.6 负责对锅炉车间危险源和事故隐患进行监控、管理,落实防护措施,及时组织整改。
fpg
fpg 3.1.7 对锅炉车间发生の事故及时报告和处理,注意保护现场,查清原因,分清责任,采取防范措施,对事故の责任者提出处理意见,报生产部批准后执行。3.1.8 定期向生产经理汇报生产和设备运行状况,完成下达の整改意见 3.2 锅炉班长安全岗位职责:
3.2.1负责安排本班各岗位人员の安全生产工作,以身作则遵守集团、公司各项规章制度、车间各种管理规定。坚持班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。并做好班组员工の思想政治工作。
3.2.2按照锅炉车间设备及卫生责任区划分表,做好本班负责の生产设备、安全装备、消防设施、防护器材の检查维护、润滑保养及卫生清理工作,使其保持完好和正常运行;负责生产作业现场整齐、清洁,实现安全文明生产。
3.2.3负责对新员工进行班组安全教育;负责本班组人员の班组级安全培训和工艺及设备技术培训工作;负责总结班组安全经验。督促教育员工正确使用劳动防护用品、用具,正确使用灭火器材。
3.2.4对当班外来施工人员加强安全监督管理。
3.2.5负责交接班工作,交接班必须交接安全情况,如发现异常及时处理并向主管汇报。3.2.6当班期间随时掌握动力车间设备の运行状况,对锅炉及其它设备の安全经济运行负责,和本班组成员一起尽量将各种参数调整到在最佳范围。如发现设备存在安全隐患应及时解决,不能解决时应及时向主管领导汇报。
3.2.7 如因设备故障压力不稳定或需停止供应蒸汽时应及时通知用汽部门。
3.2.8 发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,参加事故调查、分析,落实防范措施。3.2.9 完成领导交付の其它任务。3.3 锅炉操作工安全岗位职责:
3.3.1 遵守集团、公司各项规章制度、车间各种管理规定。
3.3.2 操作工要积极参加各种安全教育、安全活动、岗位技术练兵和事故预知训练。必须经过安全作业培训并取得《特种设备作业人员证》;执证上岗,严格遵守操作规程和有关安全规章制度。做到合理操作,安全运行。3.3.3上岗前必须按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。
3.3.4设备巡检到位,注意观察压力表、水位表、安全阀等部件是否灵敏可靠,发现异fpg
fpg 常,及时处理并向当班班长汇报。
3.3.5认真填写运行日志和设备巡检记录,做到数据准确、清晰、不漏页。3.3.6做好划分の设备维护保养工作,做到安全生产,经济运行。
3.3.7定期配合有关单位对锅炉进行检修,确保锅炉及其各种附属设备和零部件の完好、安全。
3.3.8 操作工有权拒绝违章作业の指令,对他人违章作业加以劝阻制止。3.3.9 完成上级交办の其它任务。3.4 锅炉劳务工安全岗位职责:
3.4.1 遵守公司规章制度及动力车间各项管理规定;必须经过安全作业培训,上岗前必须按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。
3.4.2 按时使用输送设备将煤输送至煤仓,每次上煤量应满足生产需要,切忌煤仓空仓断煤,保证锅炉安全经济运行。
3.4.3 在班长の领导下,维持车间5S。及时打扫并保持车间范围卫生,协助班组做好设备卫生の定期清理工作。
3.4.4 及时加盐及化学药品,并按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。
3.4.5 根据生产需要,协助操作工做好安全防护工作,及时清理煤仓;及时清理锅炉炉内积灰、除渣沟积渣、除尘器积灰、沉淀池积灰。
3.4.6 日常工作中,如发现设备运行不正常,及时向当班班长汇报,确保锅炉安全运行。3.4.7 劳务工有权拒绝违章作业の指令,对他人违章作业加以劝阻制止。3.4.8 完成上级交办の其它工作。岗位资格
4.1 锅炉主管岗位资格:
身体健康,持有锅炉压力容器压力管道安全管理、特种设备作业人员锅炉上岗证 4.2 锅炉班长岗位资格:
身体健康,持有特种设备作业人员锅炉上岗证。4.3 锅炉操作工岗位资格:
身体健康,持有特种设备作业人员锅炉上岗证。4.4 劳务工岗位资格:
fpg
fpg 身体健康,无传染病;经过安全培训。
fpg
篇2:锅炉岗位安全职责
1、保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本工序贯彻执行。把安全工作列入议事日程,做到“五同时”。
2、组织制定工序安全管理规定、安全操作规程和安全技术措施计划。
3、组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织班组安全日活动,及时吸取工人提出的正确意见。
4、组织全工序职工定期进行安全检查,保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于完好状态。
5、组织各项安全生产活动。总结交流安全生产经验,表彰先进班组和个人。
6、严格执行有关劳保用品等发放标准。加强防护器材的管理,教育职工妥善保管,正确使用。
7、坚持“四不放过”原则,对本工序发生的事故及时报告和处理,注意保护现场,查清原因,采取防范措施。
8、组织本工序安全管理网,配备合格的安全管理人员,支持工序安全员工作,充分发挥班组安全员的作用。
锅炉技术员安全生产职责
1、负责生产工艺技术和设备安全管理工作,确保各项技术工作的安全可靠性。
2、负责编制本工序安全技术、设备管理规章制度。在编制设备维护检修、保养制度和开停工、技术改造方案时,要有可靠的安全卫生技术措施,并对执行情况进行检查监督。
3、对本工序职工进行生产、设备安全操作技术与安全生产知识培训,组织安全生产及设备技术练习和考核。
4、每天深入现场检查安全生产和设备运行情况,发现事故隐患及时整改,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止作业,并立即报请领导处理。
5、参加新建、改建、扩建工程项目设计审查,竣工三同时验收,参加设备工艺改造、操作工艺条件变更方案的审查,使之符合安全技术要求。
6、负责产品的质量检验,及时发现并解决生产过程中的质量安全问题。
7、发生安全和设备事故,及时向安全主管部门报告,并参加事故调查、分析。
8、负责安全生产和设备管理工作记录、资料的管理、分析、汇报。
锅炉安全员安全生产职责
1、工序安全员在工序主任的直接领导下开展工作,业务上接受安全技术部门领导。
2、贯彻有关安全生产法律、法规、制度和标准;参与拟订、修订工序安全操作规程和安全生产管理制度,并监督检查执行情况。
3、协助工序主任编制安全技术措施计划和方案,并督促实施。
4、制定工序安全活动计划,并组织实施。
5、对班组安全员进行业务指导,协助工序主任搞好职工安全教育、培训和考核工作。
6、参与工序新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。
7、深入现场进行安全检查,制止违章指挥和违章作业,对不听劝阻者,有权停止其工作,并报请领导处理。
8、参与有关安全作业票证的审核,并检查落实情况。
9、负责工序安全装置、防护器具、消防器材的管理。
10、负责工序伤亡事故的统计上报,参与事故调查。
锅炉班长安全生产职责
1、组织职工学习,贯彻执行公司、部门、工序有关安全生产规章制度、安全操作规程和要求。
2、组织班组级安全教育和安全活动。
3、认真执行交接班制度,做到班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、检查各岗位工艺指标及各项规章制度执行情况,做好设备和安全设施的巡回检查机维护保养,并认真做好记录。
5、严格劳动纪律,不违章指挥,有权制止一切违章作业,监督检查本辖区内的各种作业,维护正常生产秩序。
6、负责本班组防护器具、安全装置和消防器材的日常管理,使之完整好用。
7、发现隐患要及时解决,并做好记录。不能解决的要上报领导,同时采取有效的防范措施。发生事故要立即组织抢救并保护现场,及时报告。
锅炉副班长安全生产职责
1、协助班长组织职工学习,贯彻执行公司、部门、工序有关安全生产规章制度、安全操作规程和要求。
2、协助班长组织班组级安全教育和安全活动。
3、认真执行交接班制度,做到班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、检查各岗位工艺指标及各项规章制度执行情况,做好设备和安全设施的巡回检查机维护保养,并认真做好记录。
5、严格劳动纪律,不违章指挥,有权制止一切违章作业,监督检查本辖区内的各种作业,维护正常生产秩序。
6、负责本班组防护器具、安全装置和消防器材的日常管理,使之完整好用。
7、发现隐患要及时解决,并做好记录。不能解决的要上报领导,同时采取有效的防范措施。发生事故要立即组织抢救并保护现场,及时报告。
司炉主操安全生产职责
1、遵守劳动纪律,自觉执行公司安全规章制度和安全操作规程,听从指挥,杜绝违章行为。
2、认真执行交接班制度,保证本岗位工作地点和设备工具的安全、整洁,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备。
3、自觉并正确佩戴劳动防护用品,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。
4、积极参加安全生产知识教育和安全生产技能培训,提高安全操作技术水平。
5、不得擅自私拉乱接电线,不得擅自动用明火。
6、及时报告、处理事故隐患,积极参加事故抢救工作。
7、批评、检举、拒绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为。
司炉现场安全生产职责
1.严格执行各项规章制度和安全操作规程,服从指挥,不违反劳动纪律,不违章作业。2.保证本岗位工作地点和设备、工具的安全,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用防护用品。
3.按时认真进行巡检,发现异常情况及时报告和处理。
4.正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要正确处理,及时向上级汇报,并保护现场。
5.学习安全知识,提高操作水平,积极开展技术革新,提合理化建议,改善作业环境的劳动条件。
6.及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。
7.有权拒绝接受违章指挥,并对上级单位和领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。脱硫/脱硝主操安全生产职责
1、遵守劳动纪律,自觉执行公司安全规章制度和安全操作规程,听从指挥,杜绝违章行为。
2、认真执行交接班制度,保证本岗位工作地点和设备工具的安全、整洁,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备。
3、自觉并正确佩戴劳动防护用品,妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材。
4、积极参加安全生产知识教育和安全生产技能培训,提高安全操作技术水平。
5、不得擅自私拉乱接电线,不得擅自动用明火。
6、及时报告、处理事故隐患,积极参加事故抢救工作。
7、批评、检举、拒绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为。
脱硫/脱硝现场安全生产职责
1.严格执行各项规章制度和安全操作规程,服从指挥,不违反劳动纪律,不违章作业。2.保证本岗位工作地点和设备、工具的安全,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用防护用品。
3.按时认真进行巡检,发现异常情况及时报告和处理。
4.正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要正确处理,及时向上级汇报,并保护现场。
5.学习安全知识,提高操作水平,积极开展技术革新,提合理化建议,改善作业环境的劳动条件。
6.及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。
7.有权拒绝接受违章指挥,并对上级单位和领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。
气力输灰/电袋除尘现场安全生产职责
1.严格执行各项规章制度和安全操作规程,服从指挥,不违反劳动纪律,不违章作业。2.保证本岗位工作地点和设备、工具的安全,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用防护用品。
3.按时认真进行巡检,发现异常情况及时报告和处理。
4.正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要正确处理,及时向上级汇报,并保护现场。
5.学习安全知识,提高操作水平,积极开展技术革新,提合理化建议,改善作业环境的劳动条件。
6.及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。
篇3:锅炉岗位安全职责
一、谁不履行课堂监管义务谁负责原则
每位任课教师都承担着一定的教育教学任务, 都有学校规定的课程和课时, 教师无论是讲授课本知识还是辅导自习, 都是课堂安全管理的第一责任人, 在履行安全职责和义务方面应做到“五要”和“六不”。“五要”:1.要清点和登记缺课学生, 并将学生缺课情况及时报告班主任;2.要在课堂随时留心观察学生的各种异常表现, 如, 情绪激动的、攀爬窗台的、玩弄刀具火种等危险用具用品的、突发急病的等, 一旦发现问题, 尽力予以制止或救助, 并及时向班主任和学校有关领导报告, 同时通知学生家长;3.体育课、实验课、信息技术课、社会实践课、劳动课的教师, 要在课前深入教室或活动场地排查安全隐患, 查看教育教学设施设备、用电线路等是否完好无损, 有无不安全因素, 并对学生提出安全操作要求、注意事项以及应遵守的纪律;4.要严格按教学大纲要求教学, 指导学生规范操作或活动, 对学生操作或活动的各个环节都应指导到位;5.要加强教学用具和实验药品管理。“六不”:1.不迟到早退;2.不无故旷课;3.不中途离开教学场地;4.不随意拖堂;5.不允许学生随便离开上课场地;6.未经学校批准不到校外教学。
二、谁侵犯学生生命健康权谁负责原则
每个学生都是公民中的一员, 法律赋予每个公民人格尊严权和生命健康权, 任何人不得随意侵犯。对未成年人而言, 更应得到重点保护。我国《未成年人保护法》第二十一条明确规定:学校、幼儿园的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严, 不得对未成年学生和儿童实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。《学生伤害事故处理办法》第三十二条规定:发生学生伤害事故, 学校负有责任且情节严重的, 教育行政部门应当根据有关规定, 对学校的直接主管人员和其他直接责任人员, 分别给予相应的行政处分;有关责任人的行为触犯刑律的, 应当移送司法机关依法追究刑事责任。然而, 现实中学校教师侮辱、体罚、变相体罚学生的现象时有出现, 从而引发民事纠纷和刑事案件接连不断, 教师在伤害学生的同时也伤害了自己。也许有的教师出发点是好的, 是为了学生, 但是所采用的方式方法是不能被认可的, 尤其在人类文明不断进步的当今社会, 家长是不能容忍的。
三、谁组织学生活动谁负责原则
学校少先队、班级、团委、政教处、教导处等机构, 因工作需要, 经常组织学生在校内开展一些有益的活动, 但必须写出书面申请报告, 经学校批准后, 方可进行, 组织学生集体外出活动须写出书面申请报告并经上级教育主管部门批准方可进行。书面申请报告要写明组织单位名称及负责人姓名, 活动目的、时间、期限、地点、规模, 形式和内容, 安全保障措施等内容。学生集体外出活动需乘车的还须向随行车辆司机索要有关安全资质证件, 落实有关部门配合人员。组织者要成立安全工作领导小组, 详细制定活动方案, 合理分析和预见可能出现的意外风险, 有针对性地制定安全保卫工作方案和应急处置工作预案, 做到安全工作人员配备到位、安全职责到位、后勤服务到位、安全措施到位。活动前, 组织者要对参加活动的所有人员进行必要的纪律和安全教育, 使其树立安全意识, 全面了解安全知识, 必要时可组织一次应急逃生演练, 同时对活动场地及设施设备存在的安全隐患进行拉网式排查, 发现安全隐患及时消除, 确保活动安全有序进行。组织者要将活动起始和结束时间、地点等情况提前告知家长, 以便家长配合学校做好学生安全教育工作和按时接送学生上下学。活动必须严格按批准内容进行, 不得擅自改变主题、扩大规模和变更时间、场地。活动中, 有关人员要在现场全程指导和监管, 规范学生活动程序, 严防突发事件发生, 一旦发生意外, 要立即启动应急预案。学校不能以社会实践和社会公益活动的名义安排学生到校外从事商业性活动, 否则一旦学生发生伤亡事故, 就得承担相应的责任。
四、谁值班巡查谁负责原则
学校要建立教职工全天24小时轮流值班巡查制度, 安排值班巡查人员和带班巡查领导, 明确值班巡查人员工作职责, 配备值班室, 公布值班电话。值班巡查人员要彻底排查校园不安因素, 对学生上下楼梯、出入楼门校门等关键时段以及门卫、学生食堂、伙房、图书阅览室、宿舍、校内施工现场、活动场地、校园周边等关键部位进行重点巡查和监管。查看教职工是否按时到岗, 有无提前离岗和中途逃岗的;学生有无拥挤起哄、打架斗殴的;学生夜间是否按时就寝, 有无夜不归宿的;楼道及安全疏散门是否畅通无阻;应急灯能否照明;不用的电器是否关闭;锅炉房、伙房有无易燃易爆物品等。决不放过每个环节, 决不留有任何盲区和空档。值班人员在巡查期间应随身携带值班巡查通信工具, 每天保证24小时开机, 以便随时接听和通报安全信息。值班巡查人员要遵守学校规定, 昼夜值守学校, 不得擅自变更值班时间, 未经校长允许, 不得让他人代班。值班巡查期间一旦发生突发事件, 值班巡查人员要快速反应, 立即启动应急预案, 第一时间火速抵达现场, 及时拨打报警电话求助, 及时通知学生家长, 同时报告学校主要领导和上级教育行政部门, 校长应每天保证24小时不关闭手机。在救援人员未到之前, 由带班领导担任临时总指挥, 做好应急处置工作, 尽全力遏制事态进一步扩大。值班巡查结束时, 要履行交接班手续, 全面、准确、详细地记录值班巡查期间接报和处理的有关事项, 并向接班巡查人员交代需续办的事项。上级教育主管部门对学校值班巡查工作进行不定期检查, 如有脱岗、漏岗、值班电话不通等不认真履行职责以及迟报、漏报、瞒报突发事件信息的, 要按有关规定追究带班领导和其他值班巡查人员的责任。
五、谁承担岗位工作谁负责原则
学校安全工作任务重、责任大, 仅靠几名学校领导是难以做好的, 需要全校教职员工齐抓共管, 各负其责才能完成好, 这就要求学校建立健全教职工安全岗位责任制, 制定教职工岗位安全工作职责。校长要与学校副职、中层领导、班主任、科任教师、炊管人员、电工、校车司机、门卫、清洁员、校医等教职员工签订岗位安全责任书, 形成安全工作层层有目标, 人人有责任, 事事有人管的良好局面。签订岗位安全责任书必须由签订双方亲自签名方可生效, 因为只有这样, 才能说明岗位安全职责明确到人了, 在以后工作中, 签订者就会自觉地树立起责任担当意识, 就会为自己的安全行为负责。如果学校没有使教职工明确岗位安全职责, 教职工不知道自己的安全职责是什么, 一旦发生学生伤亡事故, 那就是学校领导的责任。如果学校使教职工明确了岗位安全职责, 而教职工落实不到位, 一旦造成学生伤亡事故, 那么教职工就得承担相应的责任。对于教职工因事请假不在岗位的, 学校要安排临时代岗教职工, 请假教职工的岗位安全职责由临时代岗教职工承担。
六、谁首遇安全问题谁负责原则
有的安全隐患, 排查人员在排查时没有出现, 排查工作结束后出现了, 排查人员不可能时时刻刻蹲在那里看着, 这就涉及了一个首遇安全问题, 也就是首次遇到安全问题。学校教职员工无论谁, 都是首遇安全问题的责任人, 都有可能首遇安全隐患和突发事件。谁最先遇到安全隐患和突发事件, 谁就是第一责任人, 首遇者对遇到的安全隐患要及时报告学校领导或者学校有关处室加以解决。首遇者对遇到的突发事件要积极应对, 勇于担当, 尽力制止事态发展, 及时告诉学校主要领导和学生家长。如需要, 还可及时拨打报警电话, 向公安机关或者急救中心求助, 并积极帮助救援。对突发病患者, 除了承担以上责任外, 还要立即护送其到附近医院救治。首遇者要详细记录事件发生的整个过程。首遇突发事件时, 任何人不得以任何理由临阵脱逃、回绝服务、推诿扯皮、敷衍搪塞、推卸责任, 否则要追究其责任。如果是一人遇到突发事件时, 那么他就是首遇安全问题的责任人;当两人以上共同遇到时, 职位高的为首遇安全问题的责任人, 当其职务级别无差别时, 他们都是首遇安全问题的责任人。在场的非首遇责任人当然也不能袖手旁观, 应从人道主义出发, 积极协助完成救援衔接工作, 以便使所要办理的事情不脱节, 有助于又快又好地处理和解决问题。首遇安全问题问责制的实施能有效地提高全员安全意识, 落实全员安全责任。学校要对认真负责的首遇安全问题责任人给予大张旗鼓的表彰和奖励。
七、谁排查整改隐患谁负责原则
学校安全排查要实行定时、定点、定员、定岗制, 排查组组长是安全排查工作的第一责任人。学校排查人员一旦接受安全排查任务, 必须明确排查内容、重点、方法和职责, 并有计划、有步骤地进行地毯式排查, 不疏漏一个细节, 不放过一处死角。检查人员对发现的各类安全隐患要逐一记录在《安全隐患和整改情况记录簿》上, 能当场整改的要当场整改, 不能当场整改的要以书面报告的形式及时上报学校领导批办, 进一步落实整改责任人、整改期限。每次检查结束后, 检查组人员都要在《安全隐患和整改情况记录簿》上签字。安全隐患整改后, 学校要组织技术骨干进行验收和复查, 验收和复查结果要记入《安全隐患和整改情况记录簿》, 验收和复查人员签字后, 《安全隐患和整改情况记录簿》可存档保管。安全检查人员和验收复查人员要认真履行安全检查职责, 对因检查整改不深入, 不细致, 走马观花, 敷衍塞责, 应该发现而未发现或者对重大隐患不及时报告以及对已报告但整改不及时、不彻底, 从而造成学生重大伤亡事故的, 将追究相关人员的刑事责任。
八、谁安排学生去留谁负责原则
任何教职工无权安排学生从事超越学生能力范围的事情, 教职工安排学生在校内从事能力范围内的事情, 如, 搬运东西上下楼梯、擦洗玻璃窗、值日等, 必须在事前对学生进行安全教育, 落实安全措施, 确保万无一失。学生放学后, 教职工一般不得安排学生留校活动, 因特殊情况, 如, 学生值日、教师个别辅导和谈话以及组织其他活动确需推迟离校时间, 教职工必须提前书面报告政教处或教导处审批, 政教处或教导处确认安全后方可批准, 并给保卫室或门卫室、传达室下达书面通知, 要求做好门卫工作。同时电话告知学生家长学生留校原因和时限, 让学生家长按时到学校接回或由教师亲自送回推迟离校时间的学生。凡推迟学生放学回家时间的教职工, 必须在场陪伴学生, 负责学生留校期间的安全。否则, 一旦学生走失或发生其他意外, 安排学生留校的教职工要承担主要责任。一般不提倡教师单独留下异性学生谈话、辅导。
九、谁承办具体事情谁负责原则
学校把一件具体事情交给某个处室或某位教职工去办理, 办理者一旦接受, 就要认真负责, 树立高度的安全责任感和使命感, 找准可能出现问题的关键环节, 提前予以足够关注, 按照办理程序和要求, 细心研究, 周密策划, 精心设计, 确保措施得力, 落到实处, 绝不疏漏办理过程中的每一个细节, 从源头彻底消除安全隐患。办理者在办理过程中如麻痹大意、敷衍塞责, 一旦造成学生伤亡事故, 就要承担相应的责任。
十、谁审批集体活动谁负责原则
学校对于一些有益的活动该开展的就要开展, 不能因噎废食, 但要按有关规定履行审批手续。审批者要认真审查, 看有无活动方案和应急预案, 是否提前到活动地点进行过实地勘察, 活动场地是否就近、安全、方便, 安全保障措施是否完善, 是否有学校领导和足够的教师带队, 是否把安全措施和责任落实到每一个环节、每一个人, 活动所需物品是否准备齐全, 所用交通工具安检是否合格、会不会超载, 驾驶员是否具备驾驶资质, 学校是否与承运单位签订交通安全协议, 活动期间的天气预报情况如何, 是否有公安、交通、消防、医疗等有关部门的人员配合, 活动内容是否有商业成分, 活动前是否对学生进行了相应的安全教育和纪律教育, 是否组织学生进行应急逃生演练, 是否购买校方责任保险。经严格审查确实符合安全要求的, 方可批准外出活动, 审批者要将申请报告和其他相关资料存档备案。审查者在审查过程中, 如果不认真把关, 应付、马虎, 一旦发生学生伤亡事故, 就要承担相应的责任。未经主管部门批准, 任何单位和个人不得组织师生集体外出活动, 否则, 要追究相关人员的责任。
十一、谁主持班级工作谁负责原则
篇4:锅炉岗位安全职责
【关键词】燃油锅炉;燃气锅炉;安全经济运行
1.背景
某市是LNG燃气工程的中转站,2009年开工至今,该市部分城镇已投入天然气使用。随着国际燃油节节攀升和相对经济的天然气资源,和迫于节能和环保的要求,越来越多企业的燃油锅炉都改装成燃气锅炉。改装后的锅炉虽然满足一定经济和环保的要求,但是由于中小企业缺乏相关燃气锅炉最大能效利用知识,造成不能最大利用余热,从而导致锅炉燃烧效率偏下,甚至不能达到预期的效果,同时燃气锅炉相对与燃煤、燃油锅炉,其防爆性要求非常高,尤其是天然气,天然气的爆炸极限为5%~15%,如果发生泄露极易产生爆炸,然而部分企业缺乏对燃气锅炉的专业知识,改装后的燃气锅炉又存在一些安全隐患,影响锅炉的安全经济运行。
2.锅炉的经济运行
燃油锅炉改装成燃气锅炉的目的是为了最大的减少生产成本,提高经济效益,但笔者在日常检验过程中,发现改装后的锅炉并没有达到预期的效益。从对工业锅炉的能效测试结果的统计分析可知,一般来说,在正常运行的燃气工业锅炉的各项热损失中,热损失最大的为排烟热损失q2,占了锅炉热损失的70%~80%,而气体未完全燃烧损失q3,散热损失q5,这两项只占热损失的20%~30%。现以某市企业一台型号为WNS4-1.25-Y锅炉为例,我们按照《工业锅炉能效测试评价规则》中锅炉运工况热效率测试方法进行测试,结果如下:
经过现场测试与分析,该改装燃气锅炉燃烧效率为82.46%,没有达到《锅炉节能技术监督管理规程》TSG G0002-2010的限定值效率90%要求。造成该锅炉效率不足的主要问题在与排烟热损失,然而造成排烟热损失较大的主要原因在于锅炉的排烟温度及过量空气系数超标。在多家受检的改装锅炉中,普遍存在以上问题,造成以上问题的主要原因在于:改装后的锅炉,没有严格按照燃气锅炉的操作规范进行操作,燃烧风量配比不正确;使用单位对改装后的锅炉能效利用认识不足,由于燃气锅炉尾部烟气露点温度较低,一般为50℃~70℃,腐蚀性气体含量很少,完全可以采用全冷凝式或半冷凝式回收尾部余热,但是大多锅炉均没有对尾部余热进行回收,直接排放。
通过现场分析,该锅炉可以进行能效优化,可以根据燃气成份进行调整风量配比,使过量空气系数控制在1.1以下,还可以进行锅炉尾部烟气全冷凝式或半冷凝式回收,控制排烟温度在100℃以下。从经济上来说,经过优化的锅炉,燃烧效率可达93.91%,效率提高11.45%,节能潜力较大,该锅炉每天燃气450立方,每天可以节省燃气51.53立方,每标准立方天然气5元,一年燃烧360天记,每年可以节省9.27万元,然而该企业改装锅炉费用不足3万元。虽然从单台锅炉来看节能效益不明显,但从国家长远发展战略来看,节能减排不仅惠及当代,更是功在千秋。
3.锅炉的安全运行
(1)司炉工对燃气锅炉安全意识比较薄弱。改装后的燃气锅炉,司炉工仍然沿用燃油锅炉的操作方法及工作经验,对燃气锅炉的操作规范和专业知识严重不足。如:部分司炉工不懂得天然气主要成分,天然气作为燃烧物质的锅炉房,必须做好天然气泄漏监测工作,而大部分企业都没有做到这一点;司炉工主要是根据企业负荷运行的需要,没有经过点火前或加火的检查便随意点火或升火,点火前应检查锅炉本体各部闸门是否开关正常,检查天然燃气压力是否正常,不宜过高或过低,打开给锅炉的供气阀门,烟道上的挡板必须全部开启,否则吹风清洗受影响,造成事故的隐患。因此,企业在锅炉改造完成后,应对锅炉操作人员和管理人员进行安全培训,并及时建立起燃气锅炉的操作规程和安全巡回检查制度。锅炉的使用应严格按照规定程序进行,在整个锅炉系统点火前应进行严格检查,排除炉内可能积存的燃气,防止爆炸发生。
(2)改装后的锅炉房不合理,空间过于窄小,通风量不足;燃气锅炉房内应至少有每小时不少于3次的换气量,换气量中不包括锅炉燃烧用气量,在正常使用状态下应有每小时不少于6次的换气量,在事故状态下要有每小时不少16于12次的换气量[2]。当自然通风不能满足要求时,应设置机械通风装置。以上均是为了保证排除各房间内空气中易燃易爆油气而规定设置的最小通风量。所以由于厂房的限制,锅炉房的空间不能扩大时,同时自然通风不能满足要求,应设置机械通风,已保证锅炉房的换气量。同时锅炉房,必须做好天然气泄漏监测工作,防止天然气泄露的事故发生[3]。
(3)改装后的锅炉仍然采用原有的燃油机头,有些燃烧机头过于老化,自动化程度不高,没有燃气高压控制器或反应不灵敏。当燃气压力过高时,锅炉会出现脱火现象,甚至在炉膛内发生爆炸,因此燃烧器必须在设计的燃气压力下运行,超高或过低均应启动切断装置。
(4)锅炉运行期间,应确保各项安全保护装置灵敏可靠。如:高低水位报警;低水位自动进水;锅筒超压联锁装置;点火与熄火保护装置等。锅炉运行期间,应定期进行安全保护装置功能试验,然而笔者在检验过程中,有部分司炉工不会进行功能试验,甚至不懂这些安全保护装置的重要性。
(5)燃气锅炉相对与燃煤、燃油锅炉,其防爆性要求非常高,尤其是天然气,天然气的爆炸极限为5%~15%,如果发生泄露极易产生爆炸,可燃混合气体在密闭容积内爆炸时,所产生压力,对于不同的燃气大约为0.75Mpa-1.65MPa。因此改装后的燃气锅炉应该配备针对天然气燃烧的合格防爆门。但是绝大多数的使用单位均忽视这一点,大多改装后的燃气锅炉仍然采用原有燃油锅炉,并且已经使用很久的防爆门,更有老式的燃油锅炉没有设置防爆门。所以燃油锅炉改烧燃气后必须安装合适的防爆门,防爆门面积按炉膛和烟道的容积选取并应符合有关规定,一般取0.025m2/m3,防爆门应安装在容易泄爆的地方,炉膛、烟道尤其是在烟道中难以避免的死角、转弯处、闷顶等易于聚集可燃气体的停滞区都是最容易发生爆炸的部位,因此,防爆门通常安装在燃气锅炉的炉膛和烟道以及其他易受到锅炉爆炸时产生的压力波冲击的部位,一旦这些部位发生可燃气体的爆炸由防爆门泄压,防止锅炉本体受损、炉墙倒塌,防止人员伤亡。
4.结束语
我们知道不管是从经济效益还是社会效益上,燃气锅炉都比燃煤、燃油锅炉具有绝对的优势[4]。我国是资源消耗大国,可持续发展、保护自然环境是整个社会的共识,燃气锅炉采用的天然气作为最清洁的能源,产生的污染最少,能源利用率高。因此,燃气锅炉的推广应用必是大势所趋,其具有着广阔的发展空间。但是在最求各种效益的同时,必须充分了解改装后的锅炉属性,发挥效率最大化,要不就会适得其反,不能真正的发挥它的节能效益;同时改装后的燃气锅炉,必须采取相应的安全措施,确保锅炉安全运行。因此,为保证燃气锅炉安全运行,我们可以采取相应的措施。如在燃气锅炉上采用先进的计算机控制系统,由于社会上管理水平、司炉工素质参差不齐的状况下,众多的改装燃气锅炉分散于城区,存在诸多安全隐患。因此,我们应当吸取近年来小煤窑、烟花厂分散管理、事故频发、伤亡惨重的教训,对燃气锅炉的安全运行给予足够的重视,防范事故的发生,维护社会的经济发展。[科]
【参考文献】
[1]王洪玉.浅谈燃气锅炉的优越性和应用前景[J].科学实践.
[2]燃油燃气锅炉房设计手册编写组[M].北京:机械工业出版社.
[3]李睿,刘建海.浅析燃气锅炉房通风量的计算[J].输配与应用,2011(2).
篇5:锅炉安全管理人员岗位职责
1、对司炉工、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育;
2、参与制订锅炉房各项规章制度,与司炉人员签订责任状;
3、传达贯彻特种设备安全监察机构下达的安全指令,并落实安全隐患的整改到位;
4、对锅炉房各项规章制度实施监督检查,每周不少于一次。重点检查运行记录、交接班记录及设备运行参数和实际运行状况。
5、督促检查锅炉及其附属设备的维护保养和定期检验、检修计划的实施;
6、解决锅炉房有关人员提出来的安全问题,如不能解决应及时向单位法人报告;
7、定期开展锅炉设备应急预案演练,定期向特种设备安全监察机构报告本单位锅炉使用的安全情况。
8、负责各类事故汇总、统计上报工作,主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理,参加各类报上级管理部门事故的调查、处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到上级管理部门汇报。
篇6:锅炉班长岗位职责
1.在动力部长的领导下,负责锅炉班的全面工作。
2.锅炉班长负责锅炉班所属人员的政治思想,工作调配,生产管理等项工作。
3.搞好班组建设,认真行使班长的权利,开好班前、班后会,合理安排班组日常工作,维修做到迅速及时,保证质量不出问题,使工作开展有条不紊,抓好安全工作,做好本班组人员的考勤和考核工作 4.锅炉班长负责全年维修计划的编制实施。
5.锅炉班长负责燃油锅炉安全运行,设备维修保养实施工作的监督,日常检查工作。
6.负责各项记录的检查,整理存档工作。
7.负责管理安排供水设备管道的维修,保养,清洗改造工作及下水的排放工作。
9.负责锅炉导热油系统的运行管理。
10.负责锅炉及其附属各种设备和所有导热油管道、阀门的维修保养和故障检修。
11.制定锅炉房各项规章制度,以及锅炉维修保养计划、安全节能计划上报主管,并组织落实。
12.经常巡查锅炉房各设备的运行情况,发现问题及时处理,在锅炉进行重要操作或维修故障时,必须亲临现场指挥工作,确保公司正常生产。
13.经常检查督导导热油油温和炉体保温工作,确保油温符合车间工艺的标准。
14.经常对锅炉房操作工组织技术培训和安全教育,提高他们的专业素质和责任心。
15.对所管辖锅炉设备严格做到“三干净”(设备、机房、工作场地)、“四不漏”(电、气、油、水)、“五良好”(使用性能、密封、润滑、紧固、调整)。
16.抓好锅炉班的技术及设备档案工作,负责公司锅炉登记建档,以保证锅炉在正常使用年限后及时进行变更或报废。
17.负责建立健全分管台账工作、各项技术台帐的记录,并保证准确、及时;认真负责收集、整理本部门专业的各种技术资料,负责因设备改造、设备异动等所需各种技术材料及数据的整理和收集、整理完善后计入设备台账。
篇7:锅炉人员岗位职责
1、运行值班人员,必须严格遵守劳动纪律,认真执行岗位工作制度。保证安全、经济、满发、多供。
2、运行值班人员,必须经过学习《电业安全工作规程》、《电气运行规程》、生产管理制度等有关部分、以及本职责范围内的设备性能、接线方式的学习,考核合格,经学习3-6个月合格后,由运行部正式任命,才能上岗工作。
3、运行值班人员,必须按照运行部批准的轮值表值班,不得随意调换班次。特殊情况下,需经运行部批准、方能换班,不得连值两班。
4、运行值班人员,要坚守工作岗位,不得擅离职守。值班时间要集中精力工作,禁止做与生产无关的事情,需离开主控室时,必须经当班负责人同意。
5、运行值班人员,在值班时间要严肃认真。电话联系工作要互通姓名,将联系工作的内容复诵无误后认真执行。对上一级运行值班人员发给的操作命令,应复诵一遍,无误后方可执行。如命令对设备及人身安全有明显威胁时拒绝执行,并讲明理由,报告发令人的上一级领导。
6、运行值班人员,要根据运行方式、设备状况、季节特点、天气变化等情况,认真检查设备,做好维护工作,以保持设备正常运行。
7、运行值班人员,必须按要求接带负荷,精心操作,勤联系、勤调整。在改变运行方式和增减负荷之前,要与当值其它专业及时联系,密切配合。
8、当发生事故或设备异常时,值班人员应向当值负责人汇报,按照“事故处理规定”及有关规定,在主值统一指挥下迅速、正确处理。
9、运行值班人员,若有不正确的操作或违章作业,要及时向主值、值长汇报,不得隐瞒,主值并由如实作好记录。
10、运行值班人员,对工具、材料、仪器、运行日志、各种记录薄、安全用具要爱惜和正确使用,妥善保管。如有损坏、丢失等,应做好记录。
11、运行值班人员,上班前4小时禁止酗酒,否则禁止上班。
12、运行值班人员,凡离开工作岗位半月至一个月(含一个月)者,在重返原岗位值班前,须经过一天以上时间熟悉运行规程、运行方式、设备状况。离开岗位在一个月以上者,必须经过《电业安全工作规程》、《运行规程》学习考试,合格后方可重新值班。
13、为确保人身安全,当班人员必须遵守《电业安全工作规定》的规定。
14、严格执行设备巡回检查制度,每班须按工作流程和规定时间巡检所辖设备,认真填写设备运行及巡检记录,及时发现并处理设备隐患。
15、按照设备维修保养制度和领导安排按时、按计划做好设备日常保养和维修,对自己无能力处理的问题,应及时报告上级领导。
16、认真执行机房管理制度,对责任专区划分区域的清洁、出入、消防、巡视检查以及边缘问题等按时、保质、有效的进行管理责任区。
17、实行设备轮换制度,掌握分析气、水、电等能源消耗情况,合理调整设备运行状态,认真做好节能降耗工作。
18、值班员必须努力学习提高技术水平,达到“三熟三能”,即熟悉设备、系统的基本原理,熟悉操作和事故处理,熟悉本岗位的规程和制度;能正确地进行操作和分析运行状况,能及时分析故障和排除故障,能掌握一般的维修技能。
19、运行值班员必须按照相关规定持有效证件上岗,新员工上岗前应进行技术培训和实践操作考核,经总监和班长批准后方可担任运行值班工作。20、协助班长做好设备台账的建立和资料管理工作,共同搞好班组建设和发展。
21、完成上级下达的其它工作指令。
锅炉运行班长岗位职责
一、工作职责及标准:
1、班长在行政、技术受工段长的指导,在运行上受当值值长的领导。
2、值班时,对锅炉机组的安全、经济运行全面负责,领导全班完成各项工作任务。
3、随时分析运行情况,及时向值长提出有关的建议和要求。
4、对重大操作,必须制定出完善可行的措施并进行组织和指挥。
5、认真准确地填写班长记录,记录检修工作、运行方式、值班中发生的重要事件和重大操作等情况。
6、做好设备缺陷管理工作,登记好“设备缺陷记录本”,重大缺陷迅速报告工段。
二、工作权限及协作关系
1、当班期间对本班的生产工作有指挥权。
2、当班期间对本班的安全工作有管理权。
3、完成本班的工作任务及上级交给的其它工作。
锅炉司炉岗位职责
一、工作职责及标准:
1、司炉在行政上受班长领导,完成班长交给的一切任务。2、负责本炉的安全、经济运行、协调好本炉工作。、运行中严密监视各表计,保持燃烧稳定,并负责指导副司炉、司磨的运行操作情况,保持各设备最佳出力,保持各参数在允许值范围内。努力完成各项经济、技术指标。
4、每班应监主盘不少于5小时,锅炉点火、停炉和异常运行时,应由司炉监盘。
5、经常分析、总结运行状况,吸取经验教训,不断提高运行技能,保持锅炉良好的运行状态。、督促检查本炉各岗位值班人员的工作完成情况和定期工作。
二、工作权限及协作关系
1、当班期间负责本炉的安全、经济、稳定运行。
2、协同本炉人员完成工作任务及班长交给的其它任务。
锅炉副司炉岗位职责
一、工作职责及标准:
1、副司炉在行政上受班长的领导,在运行操作上受司炉的指导。
2、运行中协助司炉做好本炉安全,经济运行工作,可代替司炉工作,每班监盘不少于3—4小时。
3、不断加强业务学习,仔细分析运行工况及其内在联系,积累燃烧经验,保证经济运行。
4、按时完成各项定期工作,搞好清洁卫生,按本班巡回检查制度及时巡检,将发现问题及时汇报司炉和班长。
5、负责抄录运行表纸,并保持表纸干净、整洁。
二、工作权限及协作关系
1、当班期间负责本炉的汽水系统检查及维护工作。
2、完成班长交给的其它任务。
锅炉司磨岗位职责
一、工作职责及标准:
1、司磨在行政上受班长领导,在运行操作上受司炉指导。
2、经常检查给煤机下煤量,煤质及各部风压变化情况,防止煤粉自流和磨煤机满罐跑粉,保持磨机最佳出力。
3、负责清理木块,木屑分离器内的杂物和测量粉位。
4、负责磨盘上各仪表和操作开关的操作,检查和维护。
5、负责八米给煤机,木块分离器及周围地面,一次风箱出口,15米给粉间地面、24米木屑分离器平台栏杆,31米地面等处的卫生清扫及交接。
二、工作权限及协作关系
1、当班期间负责本炉的制粉系统检查及维护工作。
2、完成班长交给的其它任务。
班长岗位职责
1、认真执行国家各项安全技术法规,积极组织司炉工人学习业务技术。督促和检查司炉人员做好本职工作,保证锅炉安全经济运行。
2、带头执行各项规章制度,对违章作业的现象能及时制止。并报告当地质监部
门。
3、主动配合锅炉房管理人员做好各项工作。参与制订锅炉检修计划;检查,督促班组成员做好锅炉及其辅助设备的维护保养工作,防止跑冒滴漏。
4、执行和落实交接班制度,审查司炉工填写的运行记录,认真进行巡回检查,保证设备正常运行。
5、认真落实主管领导和锅炉房管理人员对锅炉安全工作的具体要求。
6、检查水处理的水质指标。使锅炉给水和炉水质量。
7、经常对锅炉进行内外部检查。消除不安全因素,并向锅炉检验员提供第一手
材料料。
8、锅炉发生一般故障时应及时进行处理并报告锅炉房管理人员。发生重大爆炸
事故应保护好现场。
二、司炉岗位责任制
1、司炉工接受锅炉班长的正确领导,服从班长的指挥调度。严格执行各项规章
制度,努力完成本职工作。
2、司炉工是掌握锅炉运行的唯一操作者,在操作中要认真执行操作规程,对违反法规的指令有权拒绝执行,否则造成事故由责任者自己负责。
3、司炉人员在当班内不得任意离开工作岗位,不得做与本职工作无关的事,当
班司炉在班前班中不得饮酒。
4、认真做到熟悉自己操作的锅炉名称,型号、构造、性能和要求,对设备做到
会操作,会维修、会管理。
5、必须经常检查和随时监视设备运行情况,认真做好运行记录,如发生事故和故障应立即采取措施并向有关部门报告,事故未处理不得离开现场,如发生重大
事故应保护现场。
6、司炉人员应提前十五分钟到现场做好锅炉接班工作,并在记录本上签字。
7、坚持增产节约方针,努力做好节水、节电、节煤工作。
8、执行设备,双包机制,认真做好设备的维护,保养工作,按时按量向润滑部
位添加润滑油和润滑脂。
9、保持锅炉房内外清洁,设施干净、仪表清晰,工具存放整齐,道路畅通。
10、经常总结工作,钻研技术,互教互学,不断增强安全意识,提高技术水平。
三、值班员岗位责任制
1、严格执行锅炉房各项管理制度、坚守岗位、树立安全第一的思想,精心操作,确保锅炉安全、经济运行。
2、严格执行安全操作规程,严格遵守劳动纪律,不做与本职工作无关的事。
3、当班时必须对锅炉及其附属设备经常进行巡回检查;认真填写各种记录、发现故障应及时处置,并报告班长。
4、认真做好锅炉及其附属设备的保养,协助做好维修工作。
5、做好煤、气、水、电的计量记录,努力降低消耗,保持消烟除尘设备的正常运行。
6、保持锅炉及各项设备清洁,仪表显示清晰准确,工具摆放整齐,灰渣及时清运、堆放合理、场地和过道清洁。
7、配合锅炉年检,事前做好清灰等准备工作。
8、认真学习各项有关法规,努力钻研业务,提高技术水平。
9、必须确保生活供水、供气,不断提高服务质量。
10、坚守岗位,严格执行锅炉房各项规章制度,精心操作,确保锅炉安全经济运转。
11、司炉人员必须持司炉证方可上岗,工作中要坚守岗位,集中思想,严格操作;当班时不看书、不看报、不打瞌睡、不准随意离开工作岗位。
12、接班前按规定检查好各种设备,包括水位表、压力表、鼓风机、引风机、给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况,交接班时要核对日报记录、清点用具。
13、努力学习专业知识,精通业务。钻研技术,不断提高操作水平,确保锅炉安全经济运行。
14、对炉体及辅助设备定期进行检查,做到文明生产。
15、发现锅炉有异常现象危及安全时,应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。
16、对任何有害锅炉安全运行的行为,应立即制止。
输煤岗位职责
一、岗位资格要求
二、1.1知识技能:
掌握输煤专业的相关知识。b)具有一定的法律知识基础。1.2职业道德:
a)具有爱岗敬业、忠于职守、团结奉献、开拓创新的意识; b)具有较强的积极主动性。a)
三、职责与权限1、2.1 职责
a)受指挥部领导。
b)负责所辖设备的文明卫生。c)做好领导临时交办的工作。
2、2.2权限
a)有权拒绝执行违反规程的命令和任务。
b)有权制止与工作无关人员进入输煤程控室。
四、工作内容与要求
1、熟知“电业安全工作规章”有关部分,现行“输煤运行规程”,以及有关
规章制度和通知。
2、熟知输煤系统各设备构造、特性、规范和重要辅助设备的一般工作原理。
3、熟知输煤系统各设备的分布情况及运行方式。
4、熟知输煤系统各设备的运行操作和事故处理方法。
5、熟知电气设备防火、防爆的有关规定,能正确使用灭火器材。
6、掌握燃煤的种类、特性和成份。
7、掌握输煤系统各运行参数的变化对安全经济运行的影响。
8、了解发电厂生产过程概况。
9、负责锅炉的燃料供应
10、上班期间不能随意脱岗
11、严格按操作规程进行操作,决不能违章作业
12、做好现场的交接班,搞好现场卫生,认真填写好设备运行记录。
篇8:锅炉岗位安全职责
广东广业云硫矿业有限公司化工厂硫酸余热锅炉岗位根据生产需要, 使用大量的冷却水, 主要使用设备有锅炉螺旋冷却水 (见图1) 、锅炉循环水泵冷却水 (见图2) 、锅炉取样分析冷却水 (见图3) 。
锅炉螺旋冷却水主要是对冷却排渣滚筒进行冷却, 需要使用大量自来水, 这些冷却水没有集中回收, 而是直接外排到水沟。锅炉循环水泵冷却水也是使用自来水来降低水泵的温度, 确保水泵稳定运行, 但冷却后的自来水却没有回收, 而是直接外排到水沟。锅炉取样分析所用的冷却水也是直接外排到水沟。
这些宝贵的水资源不仅大大增加了该厂的生产成本, 还对环保形象造成了很大的损害, 不利于长远的发展。
改造前锅炉岗位冷却水使用装置工艺如图4所示。
2 锅炉岗位冷却水节水改造
由于硫酸生产整套装置的循环水对水质要求不高, 冷却水完全可以实现水资源的再利用, 具体方法是安装回收泵将回收的冷却水到循环水池, 改造后冷却水回收工艺如图5所示。
安装回收水管及回收水泵, 并建造收集水池。回收水管收集的水进入收集池, 在收集池中沉淀, 并进行清污分流, 再通过安装滤网进一步将水质提高, 然后通过回收水泵打入循环水池中。
循环大水池的水一部分给动力生产用, 一部分给硫酸净化用, 从而提高冷却水的综合利用, 降低装置水消耗。
3 改造效果
2013年8月, 随机取6天的数据进行分析, 如表1所示。
从表1可以得出改造后平均每天浪费的水量:8.97+5.52+4.96=19.45m3, 根据以往平均每天浪费水量, 可以计算出平均每天减少浪费的水量:209.28m3-19.45m3=189.83m3。
按一年330天开工时间, 每立方水价格1.4元计算, 一年共可节省:189.83×330×1.4=87701.46元≈8.8万元。
4 结语
通过此次技术改造, 锅炉岗位的冷却水得到回收利用, 从而杜绝了冷却水外排到水沟, 减少了水资源的浪费, 减轻环境污染, 同时减少了后面的污水处理的工作量, 而收集的水又重新利用到循环水岗位, 减少了循环水的耗水量, 从而实现冷却水的综合利用, 取得了很好的效果。
参考文献
[1]陆德民.石油化工自动控制设计手册 (第三版) [M].北京:化学工业出版, 2000
[2]何衍庆.控制阀工程设计与应用[M].北京:化学工业出版, 2005
相关文章:
锅炉安全总结01-07
锅炉安全注意事项01-07
锅炉安全问题浅析01-07
物流管理课程教学大纲01-07
安全知识考试试题答案01-07
燃料安全知识考试试题01-07
消防安全知识考试01-07
消防安全知识考试题01-07
车工安全知识考试题01-07