经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

关键词： 经济局 社会主义 市场经济 自查报告

经济局关于开展服务企业工作情况自查报告（通用10篇）

篇1：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

根据市委办公室、市政府办公室《关于印发〈××市党政机关服务企业情况专项督查办法(试行)〉的通知》及市纪委、监察局的安排部署。现将我局2009年服务企业的自查情况报告如下：

一、开展服务企业工作情况

(一)制度建设情况

认真履行职能职责，建立健全服务企业发展的相关制度，制定服务企业发展的具体

意见和办法。根据《中小企业促进法》的相关配套政策，研究和提出了促进中小企业和非公有制企业经济发展的政策措施，出台了《中共××市委市人民政府关于加快非公有制经济发展的实施意见》和《××市人民政府关于应对金融危机促进工业经济平稳较快发展的实施意见》。为解决中小企业融资难问题，组建成立了××市中小企业融资担保公司。组建成立了××市项目建设审批领导小组;组建成立了××市安全生产责任领导小组;组建成立了××市经济局挂钩联系帮扶重点企业工作制度，为企业出真力，办实事。

(二)依法行政情况

加强机关作风建设，努力提高行政效能。根据《云南省人民政府关于省人民政府部门及州市行政负责人问责办法》、《云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定》和××市纪委《关于进一步规范和落实问责制工作的通知》精神，2007年，推行“八项制度”建设，打造法制政府;2008年，实施“四项制度”建设，打造责任政府;2009年，实施“四项制度”建设，打造阳光政府，开通了“96128”政务信息热线。自觉履行《云南省行政机关八项工作承诺》、《××市经济局行政问责制》、《××市经济局服务承诺制》、《××市经济局首问责任制》、《××市经济局限时办结制》。2009年，向社会公示重要工作事项1项，通报重点工作事项10项，发布部门工作信息11条，发布部门工作简报47期，被上级采纳的信息4条。

(三)落实行政许可情况

自2005年以来，我局根据《中共××市委、市人民政府关于大力发展非公有制经济的实施意见》，切实加强对《意见》的贯彻落实，对《意见》中的相关条款加以监管，增强了各收费项目的透明度，强化了社会监督,我局从未向企业收过任何费用。

(四)落实政策情况

1、积极组织做好省级流动资金贷款贴息工作。认真为我市自立冶炼厂等6户企业向省经委、省财政厅申报流动资金贷款贴息的相关资料，6户企业已获得省级流动资金贷款贴息280万元。同时,积极做好州级流动资金贷款贴息工作。认真为我市国有、集体、私营119户企业向州经委、州财政局申报流动资金贷款贴息的相关资料。现有5户企业已获得州级流动资金贷款贴息800万元，帮助企业缓解资金短缺和尽快恢复生产。

2、认真贯彻落实省经委等部委关于对部分工业用电给予阶段性电价扶持政策和省工信委《关于对省统调电网直供外的部分工业企业进行用电调查的通知》精神，为减轻企业负担，降低生产成本，积极组织做好我市符合国家产业政策和要求的统调电网直供的铝、铜、锡、铅、锌、黄磷、水泥行业的企业生产用电实施阶段性特殊电价扶持的协调工作。到目前为止，我市享受特殊电价的企业共25户，2008年12月至2009年1月企业得到优惠电费3191.33万元。

3、2009年，在省州党委、政府的领导和关心下，在省工信委、州经委的指导和大力支持帮助下，我市认真贯彻落实国家财政部、国家税务总局《关于再生资源增值税政策的通知》(财税〔2008〕157号)、《关于再生资源增值税退税政策若干问题的通知》(财税〔2009〕119号)、财政部驻云南省财政专员办事处、云南省财政厅《关于印发云南省再生资源增值税退税有关问题的补充通知》(财驻云监〔2009〕34号)、《关于再生资源增值税退税有关问题的补充通知》(财驻云监〔2009〕45号)及云南省工业和信息化委员会《关于开展“再生资源回收”资源综合利用认定若干问题的通知》(云工信〔2009〕452号)文件精神，切实做好再生资源回收企业资源综合利用认定和再生资源增值税退税工作，截止2009年12月10日，我市34户再生资源回收企业获得《资源综合利用认定证》，目前，新申报再生资源回收企业资源综合利用认定的5户企业已在省工信委网站公示;新申报再生资源回收企业资源综合利用认定的5户企业已通过州资源综合利用初审委员会初审，申报材料已上报省资源综合利用认定委员会。2009年，我市13户再生资源回收企业缴纳税款96,042,596.68元，申请退税金额67,229,817.68元，已退税金额59,476,474.98元。

4、积极做好有色金属及化肥的收储工作。根据省政府、省经委关于做好有色金属及化肥的收储工作的相关要求，按照“政府调控、企业储备、银行贷款、财政扶持、市场运作”的基本原则，积极为我市14户企业做好有色金属及化肥收储的申报工作。

5、进一步完善中小企业社会服务化体系建设，加大对民营经济在财税、信贷、融资等方面的优惠扶持力度，鼓励民营企业上市发展。今年以来共组织了中小企业、非

公企业8人参加上海经济管理培训班;组织中小企业、非公企业参加银河培训和科技信息及中小企业发展培训班;组织中小企业、非公企业参加省级创新评选活动。2009年获得省级百户创新型非公企业1户、创业之星2户、公益之星1人。

6、积极采取多种措施，切实解决好中小企业发展难题，加快中小企业担保公司的自身建设。努力拓展担保业务，推行“量大额小”的担保业务，进一步扩大向企业担保的融资范围，使大多数中小企业都能享受担保公司的融资服务。2009年，我市有2户中小企业获得担保贷款2000万元。鼓励符合条件的企、事业法人及民间资本成立商业担保公司和建立互助信用担保机构，拓宽中小企业融资渠道。2009年6月10日第一家民营融资企业××市勤鑫小额贷款有限公司正式开业。市人民政府每年对纳地方税收上百万元的企业进行奖励，奖励金共计616.4万元，受益企业达75户。

7、以抓市场整治为截入点，以日常检查巡查为手段，开展对私盐重灾区进行拉网式检查，严厉打击跨地区经营、无证经营及贩卖假盐等盐业不法行为，有效地查处和整治非法经营食盐违法行为，消除碘缺乏危害，保障了人民身体健康。采取部门联动，综合执法的形式，组织开展盐业市场检查专项行动15次，食盐零售网点203户，集贸市场11个，宾馆、饭店、食堂14家，各类食品加工企业作坊27家;组织开展《食用盐零售许可证》换发证工作，共换发证546份;组织开展“5•15”防治碘缺乏病宣传日活动，共发放宣传材料6000余份;查处工业用盐12吨，违规盐300公斤。有力地净化了××地区食盐市场，确保了全市人民吃上放心合格碘盐。

8、创新服务方式和服务思维，及时了解掌握企业需要帮助解决的困难和问题，抓好政策落实，鼓励企业用活用足云南省人民政府关于加快中小企业发展14项措施;凡是有利于企业渡过难关的政策措施，不折不扣认真执行;凡是支持企业发展的各种资金，全力以赴积极争取;为缓解企业资金压力，引导各类资金向优势企业和行业龙头企业倾斜;引导企业加强技术改造，推行节能降耗和清洁生产，为企业已向上级争取节能降耗专项资金170万元;技改项目贴息资金 60万元，项目前期补助资金10万元，特色工业园区项目补助资金10万元。

(五)纠风治乱情况

坚持围绕我市工业经济发展这个中心，严格按照职能职责权限办事，提高服务意识、责任意识，以服务企业为大局。切实做好对企业生产的协调服务工作。今年初，市企业工委、市经济局根据本单位的实际，加强宣传教育，加强学习，关口前移，加强预防教育，拓宽监督领域，弘扬正气，抵制邪气，形成合力，加大了对贯彻落实科学发展观的监督检查力度，在项目开发、国企改革、民生问题等方面实行了有效监督。在服务企业过程中，严格按照职能职责权限办事，无向企业“吃拿卡要”、乱推派、乱罚款、推诿扯皮等损害企业利益的行为。

(六)重点项目建设服务情况

加快项目建设步伐，精心筛选组织关系我市产业发展全局的工业项目。2009年共组织申报省、州项目10个，其中：列入州重点项目的有云锡公司10万吨铅冶炼项目等4个。同时，认真做好项目备案工作，2009年共备案项目33个，切实加强项目建设跟踪服务、协调、指导、督查等工作。进一步加强对沙甸地区铅冶炼企业的产业整合力度，优化要素配置，积极引导企业抱团取暖，走集团化发展道路，形成规模经济，提高企业抗风险的能力。

二、今后工作的重点

(一)加强调查研究，认真贯彻落实相关企业发展的政策和措施，进一步健全和完善服务企业体系。

(二)加强组织领导，明确工作职责，进一步健全和完善服务企业的工作机制。

(三)加强深入企业，加大工作力度，切实了解掌握企业在生产经营过程中存在的困难和问题，进一步做好为企业引导、协调、服务工作，为企业出真力，办实事。

篇2：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

根据市委办公室、市政府办公室《关于印发〈××市党政机关服务企业情况专项督查办法(试行)〉的通知》及市纪委、监察局的安排部署。现将我局20xx年服务企业的自查情况报告如下：

一、开展服务企业工作情况

(一)制度建设情况

认真履行职能职责，建立健全服务企业发展的相关制度，制定服务企业发展的具体意见和办法。根据《中小企业促进法》的相关配套政策，研究和提出了促进中小企业和非公有制企业经济发展的政策措施，出台了《中共××市委市人民政府关于加快非公有制经济发展的实施意见》和《××市人民政府关于应对金融危机促进工业经济平稳较快发展的实施意见》。为解决中小企业融资难问题，组建成立了××市中小企业融资担保公司。组建成立了××市项目建设审批领导小组;组建成立了××市安全生产责任领导小组;组建成立了××市经济局挂钩联系帮扶重点企业工作制度，为企业出真力，办实事。

(二)依法行政情况

加强机关作风建设，努力提高行政效能。根据《云南省人民政府关于省人民政府部门及州市行政负责人问责办法》、《云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定》和××市纪委《关于进一步规范和落实问责制工作的通知》精神，20xx年，推行“八项制度”建设，打造法制政府;20xx年，实施“四项制度”建设，打造责任政府;20xx年，实施“四项制度”建设，打造阳光政府，开通了“96128”政务信息热线。自觉履行《云南省行政机关八项工作承诺》、《××市经济局行政问责制》、《××市经济局服务承诺制》、《××市经济局首问责任制》、《××市经济局限时办结制》。20xx年，向社会公示重要工作事项1项，通报重点工作事项10项，发布部门工作信息11条，发布部门工作简报47期，被上级采纳的信息4条。

(三)落实行政许可情况

自20xx年以来，我局根据《中共××市委、市人民政府关于大力发展非公有制经济的实施意见》，切实加强对《意见》的贯彻落实，对《意见》中的相关条款加以监管，增强了各收费项目的透明度，强化了社会监督,我局从未向企业收过任何费用。

(四)落实政策情况

1、积极组织做好省级流动资金贷款贴息工作。认真为我市自立冶炼厂等6户企业向省经委、省财政厅申报流动资金贷款贴息的相关资料，6户企业已获得省级流动资金贷款贴息280万元。同时,积极做好州级流动资金贷款贴息工作。认真为我市国有、集体、私营119户企业向州经委、州财政局申报流动资金贷款贴息的相关资料。现有5户企业已获得州级流动资金贷款贴息800万元，帮助企业缓解资金短缺和尽快恢复生产。3、20xx年，在省州党委、政府的领导和关心下，在省工信委、州经委的指导和大力支持帮助下，我市认真贯彻落实国家财政部、国家税务总局《关于再生资源增值税政策的通知》(财税〔20xx〕157号)、《关于再生资源增值税退税政策若干问题的通知》(财税〔20xx〕119号)、财政部驻云南省财政专员办事处、云南省财政厅《关于印发云南省再生资源增值税退税有关问题的补充通知》(财驻云监〔20xx〕34号)、《关于再生资源增值税退税有关问题的补充通知》(财驻云监〔20xx〕45号)及云南省工业和信息化委员会《关于开展“再生资源回收”资源综合利用认定若干问题的通知》(云工信〔20xx〕452号)文件精神，切实做好再生资源回收企业资源综合利用认定和再生资源增值税退税工作，截止20xx年12月10日，我市34户再生资源回收企业获得《资源综合利用认定证》，目前，新申报再生资源回收企业资源综合利用认定的5户企业已在省工信委网站公示;新申报再生资源回收企业资源综合利用认定的5户企业已通过州资源综合利用初审委员会初审，申报材料已上报省资源综合利用认定委员会。20xx年，我市13户再生资源回收企业缴纳税款96,042,596.68元，申请退税金额67,229,817.68元，已退税金额59,476,474.98元。

4、积极做好有色金属及化肥的收储工作。根据省政府、省经委关于做好有色金属及化肥的收储工作的相关要求，按照“政府调控、企业储备、银行贷款、财政扶持、市场运

作”的基本原则，积极为我市14户企业做好有色金属及化肥收储的申报工作。

5、进一步完善中小企业社会服务化体系建设，加大对民营经济在财税、信贷、融资等方面的优惠扶持力度，鼓励民营企业上市发展。今年以来共组织了中小企业、非公企业8人参加上海经济管理培训班;组织中小企业、非公企业参加银河培训和科技信息及中小企业发展培训班;组织中小企业、非公企业参加省级创新评选活动。20xx年获得省级百户创新型非公企业1户、创业之星2户、公益之星1人。

6、积极采取多种措施，切实解决好中小企业发展难题，加快中小企业担保公司的自身建设。努力拓展担保业务，推行“量大额小”的担保业务，进一步扩大向企业担保的融资范围，使大多数中小企业都能享受担保公司的融资服务。20xx年，我市有2户中小企业获得担保贷款20xx万元。鼓励符合条件的企、事业法人及民间资本成立商业担保公司和建立互助信用担保机构，拓宽中小企业融资渠道。20xx年6月10日第一家民营融资企业××市勤鑫小额贷款有限公司正式开业。市人民政府每年对纳地方税收上百万元的企业进行奖励，奖励金共计616.4万元，受益企业达75户。

7、以抓市场整治为截入点，以日常检查巡查为手段，开展对私盐重灾区进行拉网式检查，严厉打击跨地区经营、无证经营及贩卖假盐等盐业不法行为，有效地查处和整治非法经营食盐违法行为，消除碘缺乏危害，保障了人民身体健康。采取部门联动，综合执法的形式，组织开展盐业市场检查专项行动15次，食盐零售网点203户，集贸市场11个，宾馆、饭店、食堂14家，各类食品加工企业作坊27家;组织开展《食用盐零售许可证》换发证工作，共换发证546份;组织开展“5?15”防治碘缺乏病宣传日活动，共发放宣传材料6000余份;查处工业用盐12吨，违规盐300公斤。有力地净化了××地区食盐市场，确保了全市人民吃上放心合格碘盐。

8、创新服务方式和服务思维，及时了解掌握企业需要帮助解决的困难和问题，抓好政策落实，鼓励企业用活用足云南省人民政府关于加快中小企业发展14项措施;凡是有利于企业渡过难关的政策措施，不折不扣认真执行;凡是支持企业发展的各种资金，全力以赴积极争取;为缓解企业资金压力，引导各类资金向优势企业和行业龙头企业倾斜;引导企业加强技术改造，推行节能降耗和清洁生产，为企业已向上级争取节能降耗专项资金170万元;技改项目贴息资金 60万元，项目前期补助资金10万元，特色工业园区项目补助资金10万元。

(五)纠风治乱情况

坚持围绕我市工业经济发展这个中心，严格按照职能职责权限办事，提高服务意识、责任意识，以服务企业为大局。切实做好对企业生产的协调服务工作。今年初，市企业工委、市经济局根据本单位的实际，加强宣传教育，加强学习，关口前移，加强预防教育，拓宽监督领域，弘扬正气，抵制邪气，形成合力，加大了对贯彻落实科学发展观的监督检查力度，在项目开发、国企改革、民生问题等方面实行了有效监督。在服务企业过程中，严格按照职能职责权限办事，无向企业“吃拿卡要”、乱推派、乱罚款、推诿扯皮等损害企业利益的行为。

(六)重点项目建设服务情况

加快项目建设步伐，精心筛选组织关系我市产业发展全局的工业项目。20xx年共组织申报省、州项目10个，其中：列入州重点项目的有云锡公司10万吨铅冶炼项目等4个。同时，认真做好项目备案工作，20xx年共备案项目33个，切实加强项目建设跟踪服务、协调、指导、督查等工作。进一步加强对沙甸地区铅冶炼企业的产业整合力度，优化要素配置，积极引导企业抱团取暖，走集团化发展道路，形成规模经济，提高企业抗风险的能力。

二、今后工作的重点

(一)加强调查研究，认真贯彻落实相关企业发展的政策和措施，进一步健全和完善服务企业体系。

(二)加强组织领导，明确工作职责，进一步健全和完善服务企业的工作机制。

篇3：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

在实践中东丽检察院反贪局紧紧围绕“争创先进检察院”这一奋斗目标, 以更加卓有成效的工作, 当好维护社会和谐稳定的排头兵, 同时紧紧围绕全区大局开展工作, 全面学习实践科学发展观, 践行检察机关“立检为公, 执法为民”的根本宗旨, 积极探索在办案中为服务企业经济发展的有效途径, 充分发挥检察机关的法律监督职能, 为使东丽区各项工作走在全市前列, 为实现东丽经济又好又快发展提供坚强保障。

坚持以查办贪污贿赂犯罪案件为工作重心不断加大办案力度

院党组始终把反贪工作作为“一把手工程”来抓, 把办案作为为企业服务的一项举措, 同时也是衡量反贪干警能力的标准, 突出抓办案。一是结合反贪工作实际, 多次召开反贪工作推动会, 提出要加大工作力度, 确保办案质量, 打造“精品”案件的要求。反贪局在总结以往工作经验的基础上, 提出了“早起步, 早规划, 打造反贪工作新亮点”的整体工作思路, 同时结合工作实际制定具体措施, 进一步加大办案力度。二是强化办案奖惩机制, 在办案中全面调动干警的积极性以推进办案工作的开展。加强和完善对办案情况的量化考核, 从线索摸排、立案到起诉、判决和检察建议等各个环节建立起具体细致的量化考核指标, 分一般案件、大案、要案多个档次计算考核分数, 在年终考核时, 以综合评分评定业绩等级, 使干警有压力感、紧迫感、责任感, 从而不断增强干警的敬业精神和进取精神。三是在反贪局人员少的情况下, 创新队伍管理模式, 充分挖掘干警的潜能, 发挥每个干警的特长, 做到优化组合, 将全年反贪工作任务量化到科组。

积极拓宽线索渠道解决案源枯竭问题

针对东丽区企业涉农问题较多、职务犯罪突出以及驻区大型国有企业采购环节多、监管不严等突出问题, 东丽检察院反贪局主动深入职务犯罪易发多发的重点领域和重点部门开展线索调研, 拓宽案源渠道。深入群众反映强烈的单位开展专题调研, 发现和摸排了多起线索。

为解决自侦案源少、案件质量不高的问题, 加强分析研究, 将线索分为即查型、缓查型、待查型, 分别采取不同的策略予以经营。对于线索反映的案件事实简单明了、依据掌握的证据情况直接出击就能侦破的“即查型”线索, 采取“快立快审”的方式。对于线索反映的情况不确定、证据存在灭失风险的“缓查型”线索, 采取“查微析疑巧破案”的方式。分析认为案情不确定, 急于行动会打草惊蛇, 应暂缓查办, 以使涉案人员放松警惕。同时, 干警们并不能松懈, 而应采取秘密方法经营扩线, 获取了大量的外围证据, 待涉案人员丧失防备时闪电出击, 将受贿案件成功突破。对于事实不明确、证据不充分的“待查型”线索, 要采取“不定期经营”的方式。

同时, 努力克服就案办案思想, 注重从犯罪嫌疑人口中或从本案犯罪事实调查中获取线索, 深挖窝案、串案, 不断扩大战果。

办案方式灵活多变着力提高侦查能力

制定侦查预案因案而异。对于举报线索与我们掌握情况不一致的, 要求侦查人员做好两手准备, 先制定侦查预案, 再根据初查情况适时调整, 选准突破口;对于已经掌握主要证据的案件线索, 在接触犯罪嫌疑人之前充分考虑有利因素和不利因素, 制定周密侦查预案, 适时突破案件。

获取预审口供因人而异。在抓预审突破中, 强调预审的深度, 注重谋略和技巧的运用, 注重直接证据与间接证据全面收集, 在分析、运用及对证据的梳理和整合下, 充分运用预审策略获取预审口供, 从而突破案件。

指挥调度因时而异。在侦查工作中注意把握时机和节奏, 尤其对重大案件、说情干扰严重的案件, 科学指挥调度, 集中优势兵力, 迅速出击, 迅速突破, 不给犯罪分子喘息之机。一是院领导以身作则, 靠前指挥, 亲自参与一线办案。如在查办某企业领导受贿案过程中, 一把检察长亲自坐镇, 连夜吸取汇报, 及时调整侦查思路, 确定突审方案。主管副检察长亲临一线, 指挥预审, 并连夜带队赴河南固定行贿证据, 内查外调密切配合下, 一举突破两起受贿大案要案。二是在侦查人员少的情况下, 打破反贪部门科与科、组与组之间的界线, 根据案情需要及时调整预审思路, 充分利用每位干警的特长安排调查、取证和讯问等工作, 充分挖掘每个办案人的潜能。三是加强反贪部门与控申、预防部门的沟通, 探索建立全院侦防一体化的联合办案机制。

积极履行反贪职能为企业经济发展保驾护航

东丽检察院反贪干警面对各种复杂情况, 始终坚持一个原则:秉公执法, 公正廉明, 执法为民。兢兢业业、认真负责的工作态度, 铸就了东丽检察院反贪干警一心为公、廉洁敬业的工作作风。在办案期间, 往往犯罪嫌疑人会通过各种关系进行活动, 很多人追踪关注着案情的进展, 登门说情的, 捎信托付的, 写条关照的, 打电话暗示的, 令人应接不暇。干警不为权力所惑, 不为利益所动, 在他们维护法律尊严坚定的行动中, 只有默默地奉献和工作。以优异的成绩在企业和人民群众中树立了良好的形象, 展示了新时期反贪卫士的风采。同时, 在办案中积极做好为企业发展起到保驾护航的作用。

(一) 发挥职能, 维护企业利益

工作中反贪局立足反贪工作职能, 围绕促进经济发展、保障民生民权的中心, 通过“抓系统、系统抓”, 认真组织开展多项重点领域和系统的专项整治活动, 突出查办了一批社会危害严重、群众反映强烈的大案要案和窝案串案, 保障了人民群众切身利益。积极查办涉企职务犯罪, 为企业发展保驾护航;大力开展专项治理商业贿赂工作, 依法规范市场经济秩序。通过查办案件, 有效遏制了重点系统和领域贪污贿赂犯罪的高发势头, 为东丽区经济社会发展创造了良好环境。

(二) 文明执法, 注重社会效果

在案件侦办和诉讼过程中, 东丽检察院反贪局认真贯彻宽严相济的刑事司法政策。对于情节轻微、具有自首、立功、主动退赃等情节的, 依法从宽处罚;对于情节严重、态度恶劣、社会影响大的, 依法从重惩处。与此同时, 东丽检察院反贪局坚持钝化矛盾、促进和谐的办案原则, 力争实现法律效果和社会效果、政治效果和有机统一。慎重选择查案时机与方式, 主动与涉案单位沟通, 尽量减少查案对涉案单位的影响, 积极推行人性化办案措施, 努力提升办案的社会效果。

(三) 创新机制, 提高执法水平

东丽检察院反贪局在实际工作中努力做到强化制度建设, 规范执法行为, 提高办案质量。一是强化内部制约, 规范办案依法规范有序。二是强化侦查机制, 提高办案行为。严格执行办案工作流程, 建立规范的程序管理机制, 推行询问全程录音录像制度, 落实看审分离、审录分离措施, 确保办案效能。立足现有检察资源的有效整合, 通过完善线索管理、侦查一体化、区域联动协作等机制, 形成“大侦查”格局, 提高办案效率。三是强化案件安全防范。严格落实办案责任制和质量跟踪制, 把安全防范工作贯穿于办案的各个环节, 确保当事人人身安全, 确保办案安全和质量。

篇4：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

关键词：电力；企业；内部控制

当前我国市场经济环境日渐成熟，曾经的诸多国企也都投身到这个经济环境中，电力企业也不例外。为了能够更好地实现对于市场经济环境的适应，增强电力企业的综合竞争能力，内部控制成为了不容忽视的必要工作环节。

一、电力企业内部控制工作现状分析

内部控制是当前现代企业环境下，为了加强企业管理和内部审计的客观需要而产生和发展起来的工作。当前会计专业领域中，对于内部控制概念的定义具有诸多版本，但是综合而言，可以将内部控制理解成为经济组织为了实现其经营目标，保护资产的安全完整，保证会计信息资料的正确可靠，确保经营方针的贯彻执行，保证经营活动的经济性、效率性和效果性而在单位内部采取的自我调整、约束、规划、评价和控制的一系列方法、手段与措施的总称。在我国经济环境中，对于内部控制的理解与此大体相同，但是在表达上有所偏重，通常认为内部控制是由审计人员理论总结而逐步完善的自我监督和自行调整体系，亦即对于自发性有偏重强调，表明此种控制工作是由内而外的特征。

对于我国的电力企业而言，内部控制工作有着其独有特征。这种特征通常受到曾经计划经济环境的严重影响，并且以对于当前的电力企业工作有着极为深远的影响。对于目前的内部控制工作而言，有两个方面的主要问题存在。首先是股权和法人治理结构仍然存在不完善，间接影响到电力企业的内部控制工作。股权方面，由于电力企业中存在的国家股份成分，会因为政府本身的身份和能力限制而无法实现股东权利，因此通常交由相应的企业经理人委托实现。而在这个过程中，缺乏必要的约束机制会直接造成管理人员控制权和剩余索取权的膨胀，进一步导致内部控制无法实现。而对于法人治理结构方面，董事会独立性较弱并且监事会的作用得不到切实发挥等问题，都会从一个层面进一步加强管理人员的职权溢出，为基于会计工作的内部控制带来隐患。

其次，内部监督体系缺乏，是导致内部控制无法有效展开的重要因素。这种内部监督机制的不足表现在多个方面，包括具体的监督机制、相关人员以及人才的不足、风险意识观念薄弱以及信息阻塞等方面都是内部监督体系缺乏的具体表现。当前电力企业环境中审计监督职能弱化，内部审计部门的地位亟待提升，并且职责交叉，权责难以落实到位等问题层出不穷，同时带有强烈的政治色彩，造就了当前我国电力企业内部监督机制的乏力。而从人才角度看，无论是专业素质还是职业操守，都有待进一步加强；同时信息机制不足，尤其是信息反馈难以有效实现，相关数据不能切实发挥其自身价值，是造成监督无法发挥作用的综合环境因素。

二、切实提升电力企业内部控制工作质量

通过对于电力企业内部控制工作的重要地位，以及当前其在企业环境中的展开状况与不足，可以发现当前在电力工作环境中的重要且迫切的任务之一，即需要切实加强内部控制工作的质量。基于上述关于内部控制工作的分析，有如下几个主要方面可以作为展开改进工作的着手点：

（一）完善法人治理结构

必须做到电力企业中的各个股东成分和权利相互制衡，明确股东会、董事会、监事会和经理层的各个权责，不同权利和利益体系之间实现平衡，协调运行。切实加强股东对于电力企业日常运行的监督作用，杜绝管理人员权利无限放大和溢出。对于董事会的建设，应当特别注意保持其运行的独立性，在强化其职能的基础上，保持董事会成员与经理层成员分立，避免人员重叠造成的监督弱化问题的出现。

（二）加强人员素质以及信息平台建设

对于内部控制工作而言，人员素质直接关系到其工作的有效性，必须加以重视。除了应当为会计工作人员提供具有一定针对性的、符合电力企业工作特征的培训以外，对于管理以及监督人员也同样需要设置必要培训，并且同时不能放松对于职业操守等思想道德素质的建设工作。相关的培训并不一定要以课程的形式出现，对于企业内部广告等形式，同样也能够发挥积极意义，都应当广泛采纳。而对于信息平台的建设更应当给予关注，必须认识到信息的流动是整个内部控制工作展开的必然依据，尤其是信息闭环，更是实现内部控制并且衡量控制效果的基础性手段。

（三）建立动态风险评估体系

电力企业一直都处于国家的保护之下，虽然在当前电力企业已经基本能够投入到市场经济环境中独立运行，但是其垄断性的地位仍然带给电力企业极大的影响。基于此种考虑，为了确保电力企业能够顺利实现发展目标，帮助内部控制工作得以落实，有必要加强风险管理工作。在加强企业内部各个层面对于风险的认识的基础上，完善安全生产管理风险评估程序，建立风险监控处理系统以及公司财务状况风险评估模型，架构财务风险管理预警系统等风险管控系统和手段。帮助电力企业及时发现和管理可能存在的风险因素，切实提升电力企业健康水平，并且同时也帮助内部控制工作更为有效有序进行。

三、结论

内部控制工作对于电力企业而言意义重大，唯有不断发现问题，切实落实手段，才能获取到一定效果。

参考文献：

[1]凌智勤.电力企业内部控制研究[J].会计之友，2006（1）

篇5：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

根据市教育局的<<关于开展全市幼儿园及中小学校开展健康服务管理排查工作的通知》，我校认真学习及领会，成立专项工作领导小组并进行自查，现将情况作一下总结：

学校卫生工作在学校领导的领导下有条不紊的进行，接受上级卫生防疫部门的业务监督与指导，并积极参加上级部门及学校组织的各项学习，工作中发现问题及时向领导报告，按领导的指示改进工作，目前各项卫生工作均符合相关要求。

认真落实学生健康体格检查工作。依据《浙江省中小学生健康体格管理实施办法》和教育局《学生体格检查工作通知》的要求，我校每年邀请**区第二人民医院的医生对全校学生进行每年一次的学生健康体格检查，学生体检率100%。体检结束后对每位学生的体检结果及结核病筛检结果进行整理，建立健康档案，建卡率100%。及时做好数据录入、汇总统计、体检情况分析及总结工作，掌握学生生长发育和健康状况，对每位学生的体质与健康状况做出综合评价。将体检中发现的健康问题告知班主任及体育老师，并以书面形式及时告知家长，要求家长带子女前往医院复查，并将复查结果反馈给医务室，以便更好的做好学生的卫生保健工作。

我校为高中部，此年龄阶段目前无国家一类疫苗接种情况，针对季节性疾病疫苗接种，我校校内不采取集体接种情况，一般是发放相关宣传书于家长，如有需要者自行去相关街道接种。

积极开展传染病、常见病预防宣传教育工作。根据学生年龄特点及疾病发生特点，有计划地采取多种形式开展健康教育，培养学生良好的卫生习惯，提高学生自我保健能力。尤其是每学年我们开展了人人普及心肺复苏的生命教育，让每个学生都能掌握院前急救的最基本的知识，以至于碰到紧急情况的时候不至于惊慌失措。我校心肺复苏普及率为100%。

开展学生常见病（如近视眼、龋齿、沙眼、营养不良）的预防和矫治工作。本学年2011级学生视力不良检出率90.91%，较上学期有所下降，患龋率58.28%，补牙率40.37%。基于视力不良高检出率，我们医务室在眼保健操时间，采取不定时抽查的方法对学生做眼保健操的情况进行检查，以督促学生引起重视，提高自觉性，注意用眼卫生。

高度重视传染性疾病的预防和管理。

我们充分认识到学校是传染病的高发场所、集散场所，学校传染病具有季节性和年龄特点，加上我校区实行寄宿制，相比较其他通校的学校而言更容易造成传染性疾病的爆发和流行，所以我们根据学校传染病的特点有针对性的对传染病贯彻预防为主的方针，对学生加强健康教育，加强人群免疫，改善学校卫生条件，制定和执行合理的卫生制度，加强传染病监测，尽可能防止传染病在学校的发生和流行，每月开展健康宣传主题一次。

学校流行的常见传染病注要为有水痘，上学期水痘6例。高中年龄段的学生本不是水痘的高发人群，之所以会染上水痘可能和病毒变异、学习压力大、自身免疫力下降有关。在水痘流行期间，我们医务室严格按照《学校传染病管理制度》，执行早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗的原则，发现传染病人后，除及时将患者隔离治疗外，还及时对患者居住的宿舍和学习活动场所进行终末消毒处理，消毒持续时间以一周左右，没有发现新病患为标准。对传染病疑似患者或传染病康复要求复学者，要让其到正规医院进行确诊并开具加盖医疗单位公章的诊断书，明确注明不是传染病或可以恢复正常学习生活方可返校，以控制疾病蔓延。

按照《食品安全法》要求，做好学校食堂、超市、饮用水的管理工作，各工作人员均持证上岗，学校成立食品管理小组，每月自查并将自查表上交**区食品药品管理局，并接受区食药局的监督管理。学校饮用水为市教育局指定厂家三点饮用水，学校对饮用水进出做好登记及监督工作，目前索证齐全，区食药局检查均合格。

做好学生因病缺课、病因追问登记和学生晨检工作，每月上报康桥卫生服务中心备案。在传染病的早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗中发挥了很重要的作用，有效杜绝了传染病疫情在我校的暴发和流行，目前我校每月传染病暴发情况。

篇6：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

政务服务中心自2003年7月1日正式运行以来，在市委、市政府的领导下，按照“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨，简化办事程序，提高工作效率，规范行政行为，切实为群众和企业提供优质、高效、快捷的行政服务，为改善和优化我市的经济发展环境建设做了一定的工作。经自查和认真总结，现将相关情况报告如下：

一、统一思想，提高认识

由于政务中心的特殊性质，从一成立我们就将改进服务水平，改善投资发展环境作为一件大事来抓，认真贯彻落实市委、市政府《关于改善投资发展环境的决定》。首先，“中心”领导班子召开了专题性会议，在统一思想，提高认识的基础上认真研究贯彻落实《决定》的意见，并对“中心”的落实工作做了部署。第二，及时召开全体工作人员会议，组织大家认真学习《决定》，并对学习贯彻提出了明确的要求。第(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)三，围绕“怎样让XX成为投资兴业的热土”开展多种形式的学习、宣传、讨论活动。通过学习讨论，大家一致认为：我市正处在打造XXX国际旅游精品，建设文化旅游名城，建设XXX古遗址文化旅游园区的关键之年，发展我市经济，为广大的投资者提供和改善投资发展环境显得非常重要，我们政务服务中心作为我市最大的行政服务窗口，更应当与市委、市政府在政治、思想上保持高度一致，把改善投资发展环境，改进服务态度，提高服务水平放在第一位来抓，进一步整合好行政审批项目，提高工作人员综合素质，建立健全有关的规章制度和行为规范，牢固树立“人人关系XX形象，事事都是发展环境”的观念，尽我们的最大努力为投资者提供一个服务热情、办事快捷的服务环境。

二、加强管理、规范服务，提高办事效率

在进一步深化行政审批制度改革，加强内部管理，规范行政行为方面我们做了以下工作：

（一）进一步清理、整合行政审批项目。对现已进入“中心”办理的审批项目进行整合，不断扩大服务项目，进一步合理化压缩办理时限，提高工作效率，提高窗口的当场办结率。对应当进入而又未进入“中心”办理的项目，但又与群众、企业的投资者密切相关的，只要符合条件全部纳入“中心”办理。

二、进一步公开行政审批项目和经济发展优惠政策。我们对已进入“中心”的部门而未纳入窗口办理的审批项目，按照“五公开”的原则，由“中心”统一整理后，在“中心”内部网、党政网和电子触摸屏上向全社会公布。为了让广大投资者更方便的查询到XX市投资优惠政策，如市政府《关于鼓励投资的若干政策规定》，市委、市政府《关于进一步加快民营经济发展的决定》等文件，尤其是各种优惠政策的收费标准、办理时限都在电子查询系统和项目告单上醒目的告知。

（三）加强内部管理，提高办事效率。建立健(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)全各项规章制度，对每天的办件情况进行监控，坚决杜绝超期件现象的发生。凡是由市本级审批的项目，办理时限全部压缩在五天以内。截止今年3月20止，共计接件37286件，其中提前办结37077件，办结率达99.4%，延期办结为96件，仅占0.03%。为满足投资者的需要，我们还实行“特事特办”，XXXXX公司的一位同志因出国，急需办理房屋产权证，我们仅用了三个多小时就完成了最少需要用三天才能办完的各种手续，并直接送到办证的本人手中。

（四）建立联办制度，增加并联审批的合力，加大联办力度。我们对重大的投资项目实行审批代办制。由“中心”牵头，组织有关部门联合办公，并联审批，以最短的时间免费代办市本级的审批手续，实行一次性申报、一次性收费、一次性审批办结。如XX冶金材料有限公司在办理立项、工商执照、机构代码、税务登记、用地规划等事项，通过各有关部门的同步审批，仅4天就办完了所有手续。

（五）努力搞好跟踪服务，建立回访制度。为鼓励投资者的积极性，我们建立了跟踪回访制度。一方面努力为投资者服好务，另一方面我们及时搞好跟踪服务，主动上门征求意见，采取电话回访和深入实际调查等多种方式收集反馈意见促进我们不断的改进服务态度，改进群众不满意的地方，提高办事效率，为投资者提供更快捷、更优质的服务。

（六）加强监督。一是认真贯彻执行“十不准”纪律，杜绝各种影响投资发展环境行为的发生。二是配合纪检部门作好行政监察、监督工作；三是建立社会监督机制，聘请社会各界人士作为“中心”的社会监督员。四是建立(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)一套科学的激励机制，每月评选优秀窗口。运行至今，没有收到一件因我们工作人员的工作失误或是服务不好的投诉。

（七）积极探索行政审批工作的新路子。第一，我们启用“审批专用章”。要求各窗口部门的日常必须将“审批专用章”放在窗口，专门用于窗口的审批事务，避免了材料在窗口与局本部的多次往返，方便了办事群众。第二，对大的局设立局长办公室。如公安、建设、国土、工商等局均设立了局长办公室。由于他们的业务量大，报审材料往返频繁，主管局长定期到“中心”审批签字，极大的提高了工作效率。

三、存在的不足

政务服务中心正式运行以来，优质的服务和快捷的办事效率受到上级领导和广大群众认同，新闻媒介也对我们的工作相继进行了报道，共收到锦旗14幅，表扬信件30多人次。但是，在很多方面还存在不足。主要表现在：体外循环的现象仍然存在，并且有抬头的趋势；内部工作职能调整不够，由于配合不够，办事效率还有待进一步提高；有的项目承诺时间偏长，要进一步加大监督的力度，也还存在服务态度、行为不够规范的现象。

四、2004年工作措施

（一）进一步统一思想认识，充分认识《关于改善投资发展环境的决定》对我市招商引资、发展经济的重要意义，严格执行“十不准”纪律，加强学习，从制度上、源头上加强管理，坚决杜绝阻碍、影响投资发展环境的行为在“中心”发生，对在改善投资发展环境工作中涌现出的先进个人和事例予以表彰，在“中心”创造“比、学、创、优”的良好氛围。

（二）进一步深化行政审批制度改革，配合行政许可法的贯彻实施，对已进入“中心”办理和未进入“中心”办理的单位、部门所(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)有行政审批项目进行一次全面的清理，进一步地整合行政审批项目，不断的扩大服务面，如建设局的二次房登记，工商、税务的年检等项目。通过强化窗口审批制，合理压缩办理时限，从而不断地提高工作效率。

（三）完善并联审批制度，为改善投资发展环境，为招商引资服好务。一是充分发挥并联审批的作用。二是继续搞好跟踪服务，不断促进政务服务向纵深发展，扩大服务面、提高知名度，深入基层，深入乡镇，对残疾、老年等特殊情况送证上门，服务到家；三是加强综合协调，主动与各窗口单位的联系和协调工作，完善办事回访制度，上门征求群众和企业的意见，对办件中出现的各种问题共同商量，及时解决。

篇7：保安部开展经济合同自查情况报告

根据岭南集团开展经济合同大检查的通知，本部结合酒店专题会议要求，对照检查标准，分别对以下与我部业务相关联的合同进行自查：

一、《广州花园酒店火灾自动报警系统维修保养合同》编号GB09038（2009年12月31日至2010年12月31日）和《补充协议合同》

二、《广州市花园酒店增加免提对讲机系统，红外线探测器，彩色摄像机工程》编号P3003（2009年1月8日）

三、《广州花园酒店5号、7号走火梯的G层入口，以及东员工电梯G/B层入口安装门禁系统工程合同》编号2K10ZF011（已完成）

自查情况如下：

一、《广州花园酒店火灾自动报警系统维修保养合同》，合约期间内，甲、乙双方能够按照合同的条款，按质按量完成消防报警系统的月度、季度和的维修保养工作，乙方（广州市泰昌消防工程有限公司）能够履行合同要求，及时提供紧急维修服务，在节假日期间，能够派驻人员值班，确保消防系统正常动作。通过自查，没有发现乙方有违反合同的行为。本部建议：

1． 广州花园酒店火灾自动报警系统是新旧系统兼容运作的消防报警系统（旧系统西伯乐斯产品F930在1995年完成使用至今，新系统西门子西伯乐斯CS11系列产品在2006年完成）。因此对消防维保单位的专业技术要求比较高，必须掌握DMS7000中央软件技术，在今后的投标单位中进行严格筛选。

2． 消防报警系统维保合同招标工作建议在10月份进行，争取在年底前确定合格的维保单位。

二、《广州市花园酒店增加免提对讲机系统，红外线探测器，彩色摄像机工程》，该合同已经完成红外线探测器和彩色摄像机安装项目，但免提对讲机系统部分仍未完成，原因是承建商提供样板不符合要求，现由承建商向酒店提交《关于取消安装对讲机系统项目说明函》，经商议，我部与工程部拟采用分段结算方式，给予工程费用核算、结算。

三、《广州花园酒店5号、7号走火梯的G层入口，以及东员工电梯G/B层入口安装门禁系统工程合同》，该工程于2010年已经完成，2011年通过验收，现已投入使用并进入维保期时间，但承建商未能按要求履行维保职责。

篇8：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

一.活动经过

2013年12月27日上午11:05从福建福州乘国际航班直飞台北桃园机场,下午从桃园机场乘包车参观故宫博物馆后到台北议会大楼,由“行政院顾问”管明正、中华同兴党主席吴开疆、美国中国医学科学院能量医学博士陈文成接见并设宴招待。晚饭后住新北市三重区正义南路61号丝达尔大饭店。28日上午参观台北101高层建筑与孙中山纪念馆;28日下午2:30到新北市24871五股区水碓三路榕台文化会所得到两岸陈靖姑文化学术交流协会理事长卓恩等热情接待。在新北市五股区水碓里民活动中心由福建省茶叶学会与陈靖姑文化学术交流协会联合举办“两岸茶产业高峰论坛会”。参加会议有60多人,其中来自福建20人,台湾与会代表有台湾茶协会原理事长阮逸明、圣轮法师、桃园县茶商业同业公会理事长张连发,美国中国医学科学院能量医学博士陈文成、卓恩、王添丁、朱倚谅、茶企许清辉、林雍富等40多人。29日从新北市乘大巴前往南投县,沿途参观考察了名间乡平地茶园、日月潭风景区等。29日下午到台中市由张连发陪同参观考察了台中市茶商会等主办的茶业博览会,品尝了茶博会获金牌奖的陈年高山茶。晚上住台中市北区五权路正豪大饭店,晚饭后到台中市西区五权西路秋山堂精品茶庄品饮珍珠奶茶、台湾陈年高山茶与42年的六堡茶等,并与该店经理交流茶叶营销状况。30日由台中市出发到台南市和嘉义县的阿里山高山茶、阿里山森林小火车站、原始森林神木风景等。游览了市容市貌,参观了赤崁楼,了解了明代郑成功从荷兰人手中夺回宝岛台湾的历史典故,住台南市中西区光坚街23号台南馆。31日上午9:30由台南市出发去高雄市,到高雄后沿街观光游览了街市参观了百货商场等,下午2:30在高雄市经济产业发展协会会议室共同举办闽台两岸茶产业发展交流会。31日晚参观了高雄市元旦前夕夜市;在电视上观看了高雄市的元旦焰火晚会。2014年1月1日上午参观考察了高雄国际海港、英领事馆旧址。下午4点离开高雄飞回福州。

二.几点收获

1. 加深了对祖国宝岛的认识

台湾自古就是祖国的一部份。12月的冬天还很暖和。处处是鸟语花香、青山绿水、环境优美、舒适宜人。台湾人民亲善友好,很有礼貌。不论是游客还是服务生遇见时都会打招呼,您好!您好!问候声不断,公路上来往车辆,听不见喇叭声。大街上很少见到垃圾箱,但也很少见到垃圾。几天下来,皮鞋也不会脏。整洁、卫生,彰显民众文化素质高。所到之处,但见院校林立、研究机构很多。百货商店明码实价。结账后还要征求顾客,对服务态度给予评价。虽然在台湾只有6天时间,但感慨万千,值得学习之处不少。

2. 两场研讨会开得圆满成功

12月28日在台湾新北市五股区水碓三路水碓里民活动中心举行“两岸茶产业高峰论坛会”两岸茶叶专家、茶企代表约60多人参加论坛,由福建省茶叶学会会长冯廷佺与两岸陈靖姑文化学术交流协会理事长卓恩共同上持,首先由冯廷佺会长介绍了福建省茶叶发展现状及闽台两岸茶业发展交流合作建议。福建是我国第一产茶大省,茶叶年产量、生产茶类、市场占有率等均居全国首位,特别是乌龙茶、产量多、产区广、作用大。2012年福建拥有茶园332.18万亩,其中乌龙茶129.13万亩;产茶32.10万吨,其中乌龙茶17.27万吨,占全国乌龙茶总量的80.3%,福建乌龙茶区主要有闽北的武夷山、建瓯、建阳等地以武夷大红袍、闽北水仙、肉桂为代表的闽北乌龙茶区:有闽南的安溪、华安、南靖、永春、大田以安溪铁观音、永春佛手,大田高山茶为代表与平和白芽奇兰、诏安八仙茶、南靖丹桂、漳平水仙茶饼等为代表的闽南乌龙茶区以及三明沙县、龙岩漳平、宁德蕉城、寿宁、福安、莆田、仙游等县市区也有较大面积的生产。乌龙茶品种多,经审定品种达26个,其中国家级18个、省级8个。征集培育60个品种资源,200多份种质类型。特别是福建省农科院茶叶研究所在乌龙茶品种选育上做了突出贡献。先后推荐地方良种铁观音等6个国优品种,育成金观音等国家级品种10个、省级品种2个。尤其是近5年金观音等新品种在福建等茶区推广30多万亩。台茶12号(金萱)在福建推广2万亩,台茶13号(翠玉)、台茶14号在福建省也有引种。但也存在主栽品种老化、区域布局与搭配欠合理;盲目用肥、用药,清洁化生产技术与质量监控体系有待提升;加工企业“多、小、散”,附加值不高;省外乌龙茶生产发展加快、竞争对手增加。

台湾人民喜爱乌龙茶,台湾茶业着重在乌龙茶生产上,与福建茶业发展有相通之处,互补性更强。台湾茶业在技术设备、深加工、资金、品牌、营销理念与市场运作方面具有较大优势。大陆拥有丰富品种、自然资源、市场较大等优势。海峡两岸密切交流合作,可取长补短,实现优势互补、互惠双赢。建议:1.品种资源共享。虽然两岸政府对品种交流有限制,但可通过民间来往,建立品种资源共享通道,造福两岸人民;2.精深加工互通。加强两岸生态茶园建设,有机茶生产和精深加工技术与设备的交流合作,促进闽台茶叶生产转型升级;3.共举国茶文化。中华茶文化博大精深,底蕴深厚,两岸同胞同属中华民族、炎黄子孙,闽台茶业一脉相承,茶和天下,两岸共举国茶文化,意义重大,任重道远潜力无限。

台湾茶协会理事长张连发博士多年来从事茶叶科研工作。在会上他认为,茶叶科研成果就是要为茶叶事业作贡献。茶业改良场老场长吴振铎教授培育了很多新品种,在台湾和大陆推广应用,造福于人民,他的在天之灵得知后也会感到欣慰。台湾在开发新产品、新机械,推广新农药、新肥料都有新成果,希望两岸通过参观访问,交流与合作,共同为发展两岸茶产业作出贡献。台湾茶协会原理事长阮逸明博士,早先亦在台湾茶业改良场从事科研工作,前几年在天福茶博物院任院长,两岸茶业现状掌握较全面。他在论坛上谈了自己的看法。他说:“台湾的茶叶源于大陆,二百多年来在台湾得到很大发展。两岸茶业互补性强。台湾劳力少生产成本高,所以现代化、机械化程度高、重视质量科技创新抓得早。修剪、茶园喷灌、机采、机械制茶等普及率高。新产品多,东方美人茶、珍珠奶茶、泡沫茶、清香型台式乌龙茶很受欢迎。福建新品种多、推广力度大,制茶机械化起步迟,但发展速度快,茶叶市场大,发展空间大,加强民间交流与合作,能够促进两岸茶产业发展。”台湾茶协会原理事长圣轮法师,以他亲身参加两岸茶文化宣传的体会,对发展两岸茶科技、茶文化交流充满信心。希望两岸茶人多来往多交流,一定会促进茶产业的发展。台湾和顺行茶叶集团洪绍书总裁以多年来往穿梭在闽台两岸营销茶叶的实践经验,交流了营销创新模式和闽台茶叶市场的发展方向,与大家分享了心得体会。美国中国医学科学院陈文成博士,从茶叶有利于人类健康的角度,向大会提出多饮茶、少喝酒、不抽烟的倡议。福建省茶叶学会执行秘书长汤鸣绍、常务副秘书长姚信恩也在会上作了发言。充分肯定了以上专家、学者对闽台两岸交流茶文化,促进茶产业发展的建言献策。只要有利于两岸茶叶合作与交流的活动,都应该积极参加,通过交流与合作,推动两岸茶叶经济与茶科技的发展。这些精辟的演讲,让与会同仁得益良多。

12月31日2:30在台湾高雄市苓雅区辅仁路155号17楼,高雄市经济产业发展协会的会议室举办“闽台两岸茶产业发展交流会”。台湾方面参加会议的有高雄市经济产业发展协会理事长杨文礼、“行政院政务顾问”、高雄市百姓交流协会理事长陈锡淇、高雄市财务金融文化创意发展协会理事长刘龄喻、中华两岸通关商检协会理事长庄尚谕、高雄市多米狮子会第九专区主席洪明敏、中国国民党高雄市党部顾问安可宏、高雄市音乐传播协会理事长高金发、台湾国本酒业生技集团大陆事业部总经理颜有成、高雄市博爱国际青年商会特友会主席李国华、财产保险经纪人事务所顾问师林凯乡、港都新闻记者姚俊明等30多位,福建访问团20位合计50多位参加座谈。首先由高雄市经济产业发展协会杨文礼理事长致欢迎词并介绍高雄市参加会议的同仁们。他以“推动两岸双向投资,创造台湾经济奇迹”为题,介绍了高雄市有阳光、有山、有水、有海、有国际机场、有国际海港、有国际宗教圣地的好环境,欢迎大陆前来投资、发展,创造台湾经济奇迹,两岸要互动、互惠互利,有来有往,双向投资才会双赢。福建茶学会会长冯廷佺在讲话中首先对高雄市经济产业发展协会热情邀请我会组团赴台参观考察表示衷心感谢!今天,恰逢跨年之时,与高雄市的长官、企业家们共度跨年之喜,感到特别高兴。我们这次是来学习的,前天在台北,与台湾茶协会的历届理事长、专家、学者在一起,从台湾的茶叶专家、学者身上我们学到了很多新科技、新经验,特别是茶叶科技新成果、茶产业营销的好经验。今天在高雄又开了座谈会,听了许多老朋友、新朋友对高雄经济发展介绍,很有收获。希望今后多沟通信息,有好的项目,两岸可以携手共同开发,共同发展。这次我们带来了福建的名茶和茶叶资料赠送给诸位,让台湾同胞进一步认识福建的名茶,为推广福建名茶而努力。座谈会有提问、有介绍,三三两两的发言很有情趣。两岸的企业家们通过交谈结成了好朋友。有的还达成了合作研发的意向。

3. 结交新老朋友,奠定了友情基础

这次组织的赴台访问团,有不少人是多次来过台湾,寻亲访友是他们的另一个目的。到达台湾的第一天,我们得到了台湾“行政院顾问”管明正、中华同兴党主席吴开疆的接见,他们很快成为我们的新朋友。通过他们的介绍,我们又认识了曾在蒋经国身边工作了三十五年的少将级老兵、金门籍人(张鸣飞)。随团为我们服务了六天的导游林正聪,是一位谈笑风生的中年人,富有人情味,成为大家共同的好友,他尊老爱幼,热情关照。台湾茶协会理事长张连发是我会的老朋友,这次不仅仅在台北接待我们,亲自参加论坛会的主讲,还从台北陪同我们到台中市参观茶叶博览会,晚上带领我们拜访珍珠茶创始人的茶庄。还给我们每人送一份台湾茶,表达深情厚谊友情深远。

4. 意外的收获

台中市举办茶叶博览会是我们事先不知道的消息,到了台北才听张连发理事长介绍12月27-31日在台中市举办茶博会,欢迎我团路过时去参观。12月29日下午到台中市参观了茶博会,有800多个展位,展示了来自台湾各地的名优茶,约有三分之一还展示了台湾的种种艺术品。各展位布展很朴素,3×3m2只掛了参展单位的名号、品牌,未有特装。茶博会也搞名茶比赛,获奖产品还得到马英九“总统”的贺电祝贺。参观的观众不少,还见到当场销售。不搞排场、不追求豪华、重宣传效果。给人祝贺也只是用一个直径1米大的花篮写上贺词而已,参观后很有启发。

三.成果彰显

1. 福鼎市芳茗茶业有限公司与高雄市台湾国本酒业生技集团颜有成总经理达成共同开发白茶白酒项目的意向书,以福鼎白茶与台湾高梁酒为原料研发白茶酒。

2.2015年12月,拟在福建厦门北站国际茶港城举办“两岸首届茶文化暨武术、旅游博览会”为期4天,由厦门市集美区武术协会、福建省茶叶学会、两岸榕台经贸旅游交流协会等主办,邀请台湾茶协会,高雄市经济产业发展协会等协办,他们已同意牵头三地几个财团联合参与协办。

3. 同意在马祖、台北、高雄成立两岸茶文化交流会馆

4. 福建省茶叶学会牵头组织两岸茶企,在厦门、杭州、苏州、哈尔滨等地进行茶叶经济贸易洽谈,共同发展茶叶贸易,台湾有关社团有意参与考察活动。

篇9：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

活动分析财务监察的自查自纠报告

我项目接集团公司第八期财务信息简报后，同时根据天津公司的要求，结合我项目实际情况，经项目领导班子研究决定，成立专项自查自纠工作小组，按简报与公司要求，开展了一次，关于全面预算推进和经济活动分析的自查自纠，现将现将自查情况说明如下：

一、项目全面预算检查

由于我项目在集团公司文件《工程项目全面预算编制范例》颁布前已经完工，今年集团公司又对全面预算做了进一步的详细计划，故，1.我项目的预算情况是按照之前的内容编制执行的，同时按照之前的预算要求也组成了预算工作管理小组并编制了预算管理相关文件，进行了责任分工，明确权责，但缺乏奖惩措施。

2.在预算分项分析中，由于按照老版预算管理内容编制，内容有待提高，分项内容不够明确，不精细，需要在今后的新项目中认真学习最新文件，提高预算管理的编制水品。

3.项目安全生产费用预算在我项目成立初期便进行了计算，并报公司安质部审批，单只进行了大项的预算划分，不够明确，没有明细内容，为以后工作的具体管控造成了不变。

4.在项目完工后，我项目专门召开总结性会议，分析研究预算完成情况，根据实际完工成本对比预算分析结果，总体在可控范围内，但精细化，分项指标不够明确，分项内容不能有效对比分析，此项工作在今后的新项目中必须加强，提高水品。

二、关于经济活动分析

1.项目编制有经济活动分析领导小组，下发有专门文件。

2.项目月度经济活动分析及时进行，工程部、预算部、物资部资料提供及时，有会议签到记录，单缺乏必要的会议记录。

3.按照集团公司分析模板进行具体分项分析，但没有必要的创新与更多的完善。

4.在对比预算分析中，由于预算目标分解欠缺，经济活动分析罗列实际数据的多，分析差异和原因少，对比实际内容欠缺，有个别工程成本核算对象进行了比较细致的分析，但大部分内容却以工程总体为单位进行分析，缺乏必要的专项分析数据内容，不能更准确如实的反应项目经营成功。

三、税务风险：

1.签订的采购合同、租赁合同、财产保险合同存在未缴

纳印花税的现象。

2.存在一些劳务队伍未在天津外管站备案的情况，无法办理营业税差额纳税；也有部分分包合同以不含税价格签订，但项目未代开发票。

3.发票管理较之前严格，很少存在违规发票。

四、会计基础工作

项目现金日记账与银行日记账登记及时，做到逐日逐笔登记，建立了劳务结算台账、材料成本台账、分项主要料台账、合同台账等日常工作台账。会计凭证整理及时，但装订不够及时，装订美观度有待提高。保险柜账实项目，没有白条入库行为。会计档案整理规范但不够齐全，有待提高。

通过自查自纠，我项目在财务各项工作中有存在不足，预算管理、经济活动分析等各专项工作尚未建立健全，今后要进一步完善这方面的制度建设，实行更有利的措施，力求将财务各项工作做的更好。

西中环项目财务部

篇10：经济局关于开展服务企业工作情况自查报告

青川县中医院

关于开展医德考评工作自查情况的报告

青川县卫生局: 根据《广元市卫生局转发省卫生厅关于对医德考评工作展开自查的通知的通知》（广卫函[2010]290号）文件精神指示。在局领导的具体部署下，为进一步推进医德考评制度的贯彻落实，促进医疗卫生行业作风建设，我院成立了以院支部书记、院长董润泽为组长，副院长韩汝斌、谭清杰为副组长，各职能科室

（三）严格量化考核标准和奖惩激励机制

在行风建设上我院始终要严格执行国家和上级卫生部门制定的卫生行业的“八不准”纪律，对群众反映强烈的问题，要进行重点检查，对带有普遍性、顽固性的问题，要进行经常性检查，对线索清楚的严重问题，要进行立案检查。对被举报在药品和医用设备购销使用中收受回扣、在医疗服务中小病大治、收受甚至索要红包的人员，一经查实，将按照《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国执业医师法》等有关规定严肃处理，对情节严重、性质恶劣者，要坚决依法依纪暂停其执业活动，直到取消其执业资格。以整治群众反应强烈的药品采购和销售上的不正之风为重点，以解决收红包、吃请、收礼、生冷、硬、顶等热点为重点，建全制度，强化措施认真加以解决，量化考核办法和标准，严格奖惩，对考核不合格者，予以惩罚且与年桥头晋职晋级挂勾，对考核优秀者、群众反映满意者予以奖励，评优评先。并以此带动全院纠正行业不正之风工作全面展开，从制度上规范医务人员的执业行为。

（四）严格执行医疗设备、药品政府招标集中采购 医院成立了专门纠正药品和医疗设备采购、销售中不正之风的领导组织，采取了药品和医疗器械招标采购和与所有药品销售商鉴定协议书及与所有医生鉴定责任状。明确了不许在药品销售中拿回扣，明确规定销售商发现一例立即退出医院，医生发现一例立即下岗处理。在我院彻底杜绝了药品促销中的下正之风滋生的土壤，纠正了药品促销中的不正之风。

（五）狠抓吃回扣、收红包等不正之风

我们采取层层鉴定责任状的办法来杜绝开药提成和收红包

精神。

（二）有时工作责任心不强，态度不端正

迟到、早退、串岗现象时有发生；“喊医生、喊护士、喊拿药”的三喊现象没完全得到根治；对待病人，没有切实做到耐心和换位思考，缺乏沟通与交流。

（三）人文修养不高

在工作忙碌等实际情况的影响下，个别医护人员人文素养不够，不注意病人感受，不注意文明用语。

（四）工作作风粗疏

个别医护人员缺乏科学严谨工作态度和细致的工作作风，出现采集病史简单，分析病情马虎，医疗文书书写不认真、不及时，记流水帐，补病历现象。

（五）医患沟通简单

医务人员缺少以病人为中心、为病人设身处地着想是目前沟通主要的障碍。个别科室游击习气严重，带教不规范，带教老师、主管医生把关不严。

（六）法律意识淡薄

目前部分医务人员对相关的政策法规、条例了解学习较少，重视业务学习，轻视规章制度的学习，对医疗卫生行业的“行规”，“潜规则”不知如何对待和处理，个别人员甚至出现不按照相关规章办事的现象，不能有效预防医疗纠纷发生，也不能保护自己的合法利益。

三、整改措施

医德医风建设的核心是教育人，医务人员是医院的主体，要使他们有良好的价值取向和思维定势，支撑点要放在教育上。

旨，真正把“以病人为中心”落实到每一个医疗服务环节。二是强化道德规范的基本教育。要组织医务人员认真学习《公民道德建设实施纲要》及《卫生人员从业职业道德规范》，进一步加强职业道德、职业纪律、职业责任和优良传统作风的教育，使他们自觉抑制各种腐朽思想的侵蚀。三是强化遵纪守法的根本教育。使他们进一步明确各项政策规定和纪律要求，增强其遵纪守法、廉洁自律的意识，自觉以法律法规约束和调整自己的医疗服务行为。

“二个充分发挥”：一是充分发挥创先分争优示范带动作用。从而使广大医务人员进一步树立忠于职守、爱岗敬业、精益求精、乐于奉献的行业风尚。二是充分发挥自身的宣传媒体作用。让广大人民群众了解到“白衣战士”的神圣职责和高尚的医德医风。

（四）强化审纪监督机制

要组织有关专家经常对病历进行抽查，对医务人员的开方用药、开单检查、医疗收费、贵重医用耗材的使用等，进行经常性的监督检查。医院要建立健全监督组织，实行医德医风院科室两级责任制。建立院内、院外监督机制。院内监督即通过设立意见箱、举报箱、召开伤病员座谈会、发放问卷调查表、接待患者来信来访等，了解病人对医院的客观评价，及时发现和解决问题。院外监督即通过聘请省市监督员，召开监督员座谈会等形式，开展自查自纠，形成从院内到院外，从医院机关到科室相结合的监督网络体系。

（五）建全医德奖惩制度